İŞ HAYATINDA BAŞARILI OLMAK İÇİN YENİLİKÇİ OLUN !

Şirket ya da birey olarak başarımızın göstergesi, kendi

dışımızdaki olayları kontrol etme ya da önceden fark edip

ona göre tedbir almaktan

geçmektedir.

Ancak şirket veya fert olarak değişim ve yenilikçilik şu beş durumdan

birinde karşılanır.

Değişimi hiç fark etmeyip dışında

kalanlar. Değişimin ne olduğunu bile

bilmezler.

Değişimi fark edip bunun nedenlerini ve sonuçlarını sathi olarak ele alanlar. Eksiklikleri makyajla kapama anlayışı.

Değişimi fark edip bunun arkasında kalanlar. Yani rüzgâra göre yön değiştirenler. Bunlar daima taklitçilik safhasında kalmaya mahkûmdurlar.

Rüzgâra kapılmak ya da fırtınayı önceden sezip tedbir

almak yerine bunu bizzat oluşturan ve yönlendirenler

Yenilikçi düşünme, insanların

sorunlara ve çözümlere nasıl yaklaştıklarını

gösterir.

Zor bir problemin peşini bırakmama azmini gösteren çalışanlar büyük bir ihtimalle daha büyük bir yenilikçi başarı elde edeceklerdir.

Hazırlayan : Nimet Baş Web : www.yenibirhedef.com