Ove Jobring
Ove Jobring
Göteborgs universitet
www.gu.se
Stödjande system för ständigt lärande
Ove Jobring
Ove Jobring
Ove Jobring
Ove Jobring
Varför från Utbildning mot
Nätverk och system som stödjer utveckling?
BETYDELSEN AV DET INFORMELLA
LÄRANDET ÖKAR
(eu - kvaliten)
EGET LÄRANDE ALLT VIKTIGARE
(eu – att lära sig lära)
BETYDELSEN AV FLEXIBEL
KOMPETENSUTVECKLING ÖKAR
(organisationsväsendet)
BEHOVET AV STÖD FÖR DEN ENSKILDE
YRKESVERKSAMME ÖKAR
(Individualiseringen)
Ove Jobring
exempel: individualiseringen
Se även
Henrietta Huzells avhandling - Management o Motstånd 2005
Ove Jobring
The challenge is how to develop a Support System based on contemporary media that continuously strengthens the individual's qualifications. The purpose of the SupSys project is to develop and implement a system for SMEs that supports professional groups’ continuous qualification development where qualification represents a combination of knowledge, skills, and competences.
Ove Jobring
Nytt?
Lärlingssystem Coachning Mentorer
Handledning Studiecirklar
Gemenskaper på nätet
Ove Jobring
Stöd för utveckling
analyserar värderar
kommenterar
ger ny input
sammanfattar
Ove Jobring
Stöd för utveckling
analyserar värderar
kommenterar
ger ny input
sammanfattar
Ove Jobring
Exempel Stöd för input: Hur att utveckla min personliga lärmiljö
Ove Jobring
Stöd för utveckling analyserar värderar
kommenterar ger ny input
sammanfattar
Ove Jobring
Stödjande system LÄRANDE NÄTVERK
Läromedel Kurs
UTBILDNING
Träning Process
Ove Jobring
Effekter av att arbeta i nätverk med stöd:
DEN ENSKILDE FÅR, GENOM ANDRA, ETT STÖD FÖR DEN EGNA UTVECKLINGEN DET INFORMELLA LÄRANDET ÖKAR MEDVERKANDE LÄR SIG LÄRA EN FLEXIBEL KOMPETENSUTVECKLING
Top Related