Théorie néoclassique du chômage Document daccompagnement.
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Théorie néoclassique du chômage
Document d’accompagnement
La théorie néoclassique du chômage
Les pères fondateurs du « marginalisme » à la fin
du XIXème siècle
C. Menger W.S. Jevons Léon Walras
La demande de travail des entreprises
Pour produire des céréales, une exploitation agricole dispose des facteurs de production suivants :
Un seul tracteur : à court terme, le facteur capital est considéré comme fixe
Un nombre variable de travailleurs : à court terme,
le facteur travailest considéré comme variable
Travailleurs Production
Mensuelle
en €
Travailleurs Production
mensuelle
en €
0 0 6 9800
1 3000 7 10500
2 5000 8 11000
3 6400 9 11300
4 7700 10 11400
5 8800 11 11400
La production dépend du facteur travail…
Le raisonnement à la marge
• Les néoclassiques raisonnent à la marge
• La notion de productivité marginale désigne la production supplémentaire liée à l’emploi d’une unité de facteur supplémentaire.
Faites apparaître dans le tableau la
productivité marginale pour chaque niveau de facteur travail !
La productivité marginale du travail
Tra
vai
-lleu
rs
Production mensuelle
en €
Productivité marginale
Tra
vai
-lleu
rs
Production mensuelle
en €
Productivité marginale
0 0 0 6 9700 900
1 3000 3000 7 10400 700
2 4900 1900 8 10900 500
3 6400 1500 9 11200 300
4 7700 1300 10 11300 100
5 8800 1100 11 11300 0
Pour les néoclassiques, elle est forcément décroissante à partir d’un certain point
La détermination de la demande de travail de l’entreprise
• Si le salaire en vigueur pour un ouvrier agricole est de 1000€ par mois, combien en embauchera cette exploitation ?
Elle n’a jamais intérêt
à embaucher quelqu’un dont
la productivité marginale
est inférieure au salaire !
La fonction de demande de travail
• Déterminez la demande de travail pour les niveaux de salaire suivants :
Salaire mensuel en € Demande de travail
2000 1
1600 2
1400 3
1200 4
1000 5
800 6
600 7
400 8
200 9
De quelle hypothèse ce résultat découle-t-il ?
La demande de travail des entreprises est une fonction
décroissante du prix !
La décroissance de laproductivité marginale du travail !
Quid de l’offre de travail ?
On suppose qu’elle résulte d’un arbitrage
travail loisir
Le travailleur répartit le
temps dont il dispose
Son objectif est
d’optimiser son bien-être
La détermination de l’offre de travail
• Si le travailleur a 24h de loisirs par jour, il peut accroître son bien-être (utilité) en travaillant 1h de plus pour 10 $
• Mais chaque billet de 10 $ accroît moins son « utilité » que le précédent…
• Et chaque heure de loisir perdue est plus coûteuse en bien être que la précédente
Si le bien être optimal est atteint (par exemple pour 8heures de travail quotidiennes)
Seul un accroissement du salaire horaire pourra décider le travailleur à
effectuer une heure de plus !
L’offre de travail est donc unefonction croissante du prix !
Le marché du travail a donc un profil comparable à celui de tous les
autres marchés
Marché du travail
L’offre croîtavec le salaire
Et la demandedécroît
• Représenter une situation de chômage
Marché du travail
chômage
A quoi est-Il lié ?
A un niveau de salaire excessif
Sous l’effet de la concurrencel’excédent de l’offre va se résorber
Jusqu’au salaire
d’équilibre
Quelle est l’origine du chômage ?
A quelles conditions peut-il se résorber ?
Un salaire supérieur au salaire
d’équilibre du marchédu travail
Les paramètres du marché du travail (quantité, prix) doivent être flexibles.
Le marché du travailest doté d’un mécanisme
de retourspontané à l’équilibre
Comment expliquer la persistance observée du chômage ?
• Il existe des rigidités salariales
Marché du travail
Salaire minimum imposé par la loi ou par les coalitions de salariés
Ce niveau de chômage va
persister
Car les salairesne peuvent s’ajuster
La réduction du coûtde la main d’œuvreest donc le principal
remède au chômage !
Dans le même cadre théorique
question
posée au
bac 2001
Expliquez laliaison 1
sur le schéma
Salaire et intensité capitalistique
• L’entrepreneur arbitre entre différentes combinaisons productives
Combinaison à faible intensité capitalistique
Combinaison à forte intensité capitalistique
Il arbitre selon…
le niveau de production souhaité
les possibilités techniques
le coût relatif des facteurs
Que se passe-t-il en cas de hausse du coût du travail ?
L’entrepreneur opte pour des combinaisonsplus capitalistiques
Il y a substitution du capital au travail
Inversement, la baisse du coût dutravail est favorable à l’emploi !