Presentacion Aserraderos Eldorado

8/17/2019 Presentacion Aserraderos Eldorado

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Ley 19587Art. 3º — Cuando la prestación de trabajo

se ejecute por terceros, en

establecimientos, centros o puestos de

trabajo del dador principal o conmaquinarias, elementos o dispositivos

por él suministrados, éste será

solidariamente responsable delcumplimiento de las disposiciones de

esta ley.


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Ing. Patricio Marensi - Instituto deEstudios Estratégicos y Estadísticas

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Leyes

•Ley 26.773 Régimen de ordenamiento dela reparación de daños derivados de los

accidentes de trabajo y enfermedades

profesionales•Decreto 1720/12 Constitución de

entidades Aseguradoras de Riesgos del

Trabajo sin fines de lucro “ART-

MUTUAL”


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LEY 25877Cooperativas de Trabajo

ARTICULO 40. — Los servicios de inspección del trabajo están habilitados

para ejercer el con- tralor de las cooperativas de trabajo a los efectos de

verificar el cumplimiento de las normas laborales y de la seguridad social enrelación con los trabajadores dependientes a su servicio así como a los socios

de ella que se desempeñaren en fraude a la ley laboral.

Estos últimos serán considerados trabajadores dependientes de la empresa

usuaria para la cual presten servicios, a los efectos de la aplicación de la

legislación laboral y de la seguridad social.

Si durante esas inspecciones se comprobare que se ha incurrido en una

desnaturalización de la figura cooperativa con el propósito de sustraerse, total

o parcialmente, a la aplicación de la legislación del trabajo denunciarán, sin

perjuicio del ejercicio de su facultad de constatar las infracciones a las normaslaborales y proceder a su juzgamiento y sanción, esa circunstancia a la

autoridad específica de fiscalización pública a los efectos del artículo 101 y

concordantes de la Ley Nº 20.337.

Las cooperativas de trabajo no podrán actuar como empresas de provisión de

servicios eventuales, ni de temporada, ni de cualquier otro modo brindarservicios propios de las agencias de colocación.


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Cobertura de la LRT (enero 2014)

• 533.700 Empleadores (con

trabajadores cubiertos)

• 8.946.000 Trabajadores cubiertos

• 24 Aseguradoras operando en el

mercado

• 6 Autoaseguradas

RIESGOS DEL TRABAJO


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ART

ART


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Actores del Sistema

Empleadores

S.R.T.

A.R.T.ProvinciasTJ

N

Gremios

Particulares


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•Trabajar en un ambiente sano y seguro

•Recibir de su empleador capacitación e información

sobre prevención de riesgos laborales

•Recibir los elementos de protección personal

necesarios para cumplir su tarea

• Que se le realicen los exámenes médicos e informes

de sus resultados

•Recibir, por parte de la ART, las prestaciones

dinerarias en caso de incapacidades transitorias o

permanentes

Derechos del Trabajador


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•En caso de haber sufrido un accidente detrabajo o enfermedad profesional, recibir hasta

su curación completa o mientras subsistan los

síntomas incapacitantes, asistencia médica yfarmacéutica, prótesis, rehabilitación,

recalificación y en caso de fallecimiento, servicio

de sepelio

•Denunciar ante su empleador o ART los

accidentes de trabajo o enfermedades

profesionales que ocurran

Derechos del Trabajador


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ARTICULO 28. — Responsabilidad por

omisiones (Ley 24.557).

•1. Si el empleador no incluido en el régimen deautoseguro omitiera afiliarse a una ART,

responderá directamente ante los beneficiarios

por las prestaciones previstas en esta ley.

•2. Si el empleador omitiera declarar su

obligación de pago o la contratación de un

trabajador, la ART otorgará las prestaciones, ypodrá repetir del empleador el costo de éstas.


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Accidente de Trabajo

Todo acontecimiento súbito y violento ocurrido

por el hecho o en ocasión del trabajo, o en el

trayecto entre el domicilio del trabajador y ellugar de trabajo, siempre y cuando el

damnificado no hubiere interrumpido o alterado

dicho trayecto por causas ajenas al trabajo (in

itinere).


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11Ing. Patricio Marensi - Instituto de Estudios Estratégicos y Estadísticas

SRT

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Enfermedad Profesional

Son aquellas incluidas en el Listado deEnfermedades Profesionales (Decreto 658/96). El

listado identifica riesgo, cuadros clínicos,

exposición y actividades donde se hacen

presentes esos agentes de riesgo.

Serán igualmente consideradas enfermedades

profesionales aquellas otras que, en cada caso

concreto, la Comisión Médica Central determinecomo provocadas por causa directa e inmediata

de la ejecución del trabajo


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Artículo 7°: “El trabajador tiene

derecho a ser informado del

resultado de los exámenes que se lehayan realizado y a obtener del

empleador o de la ART a su

requerimiento una copia de losmismos”

Exámenes Médicos en Salud Res 37/2010


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Pre-diagnóstico sobre

Condiciones y Medio Ambiente

del Trabajo

Actividad:Aserraderos

Zona de estudio:Mesopotamia


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Categorías de Aserraderos

“Tipo A” “Tipo B” Nivel de

automatización

de la maquinaria

Transporte del

material entre

procesos

Maquinaria

complementaria

Alto

Automatizado

Posee

Muy bajo

Manual

No posee


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Procesos principales en

aserraderos

“Tipo A”

Corte, sierra sin fin principal

Tableado con sierra circular múltiple

Descortezado


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aserraderos

“Tipo A”

Corte con sierra sin fin horizontal

Despuntado


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aserraderos

“Tipo B”


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Trozado


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Canteado con sierra sin fin


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Canteadora sin fin.wmv


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Tableado con sierra sin fin


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SRT

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Despuntado


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40Ing. Patricio Marensi - Instituto de Estudios Estratégicos y EstadísticasSRT

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Tratamiento químico(Tribromofenol)


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TRIBROMOFENATO DE


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SODIO


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H d S d


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Horno de Secado

Afilado de la sierra

http://e/Nueva%20carpeta/Afilado%20de%20hojas%20de%20sierra%20sin%20fin.MPG


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Afilado de la sierra

de cinta

http://e/Nueva%20carpeta/Afilado%20de%20hojas%20de%20sierra%20sin%20fin.MPG


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Chipeadora


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Tratamiento con CCA


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Aserrín


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Condiciones y MedioAmbiente de Trabajo

Estructura Edilicia


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Estructura Edilicia


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Incendio


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Incendio


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Instalación Eléctrica


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Ruido y Vibraciones


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Carga física


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Posiciones

forzadas


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Orden y Limpieza


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Polvo – Aserrín


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Baños y

Vestuarios

Contaminantes Biológicos y


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g y

Químicos

•Mohos y bacterias

•Sustancias irritantes de origenvegetal

•Fungicida

•Polvo


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Elementos de Protección


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Elementos de Protección

Personal

•Nivel de tecnología y tamaño del

aserradero•Servicio de Higiene y Seguridad en el

Trabajo

•Visitas de la ART

Formas de planificación de la


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Formas de planificación de la

producción:

•Requerimientos del cliente

•Búsqueda de stock por el empleador

•Integración vertical con la explotación

forestal

“( ) se requiere mucha concentración


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(...) se requiere mucha concentración,

porque te descuidás un segundo y te

cortás un brazo.” {despuntador yestibador, 19 años}

“(...) hay que tener cuidado para no

accidentarse, los accidentes no los

esperás, pasan, no se pueden evitar


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Conclusiones


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• Instalaciones deficientes

• Maquinaria obsoleta y sin protecciones

• Escasa presencia de Servicios de

Higiene y Seguridad• Baja presencia de las ART

• Baja provisión de EPP

• Altos niveles de trabajo no registrado

• Modalidades de evasión: cooperativas


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ficticias y liquidación parcial del salario

• Estrategias de “autocuidado”

• Naturalización de los riesgos

• Tareas con alto nivel de concentración

• Accidentes con secuelas

incapacitantes

• Patologías auditivas, respiratorias y

del sistema circulatorio periférico


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