Online toolkit van de jonge adviseur
-
Upload
leaders-online -
Category
Business
-
view
385 -
download
0
description
Transcript of Online toolkit van de jonge adviseur
LEAD ERS ON LINE
ONLINE TOOLKIT VAN DE JONGE
ADVISEUR
LEADERS ONLINE
INLEIDING
WAT ZIT ER IN DE TOOLKITJONGE ADVISEUR?
Een aantal ingrediënten
Social media is meer dan Facebook, Twitter of LinkedIn. Voor de moderne adviseur van vandaag staan verschillende tools online klaar. !De mogelijkheden van de social media platformen verschillen. Hoe je ze als adviseur kunt gebruiken, daar gaan we deze presentatie op in.
LEADERS ONLINE
LEADERS ONLINE
I ZOEKEN EN GEBRUIKEN VAN INHOUD
LEADERS ONLINE
Zoeken en vinden van inhoud
Social media kunnen je helpen om gegevens, informatie en kennis te vinden.
Met social media kun je nieuwe kennis opdoen door filmpjes te bekijken, informatiebronnen op te zoeken en vooral de kennis van anderen te gebruiken.
ZOEKEN EN VINDEN VAN INHOUD
LEADERS ONLINE
Vinden van inhoud
Heb je een gerichte vraag over een specifiek onderwerp? Dan kun je die stellen op social media.
Quora en LinkedIn groepen bieden
daarvoor een mooi platform.
ZOEKEN EN GEBRUIKEN VAN INHOUD
LEADERS ONLINE
Vinden van inhoud
Met social media kun je informatie en gegevens makkelijker vinden.
Zo kun je op YouTube en Video
filmmateriaal bekijken over allerlei
onderwerpen. TED biedt sprekers
een platform om hun ideeën te
verspreiden.
ZOEKEN EN GEBRUIKEN VAN INHOUD
LEADERS ONLINE
Up to date blijven
Met social media kun je eenvoudig up to date blijven.
Zo kun je op de hoogte blijven van
nieuwe items op je favoriete
websites door het gebruik van RSS-
feeds per mail of door een reader
als feedly te gebruiken.
ZOEKEN EN GEBRUIKEN VAN INHOUD
Of je maakt gebruik van social
bookmarks: favoriete webpagina’s
die je deelt met websurfers binnen
en buiten je netwerk, bijvoorbeeld
via Diigolet of Delicious.
LEADERS ONLINE
III BOUWEN AAN NETWERKEN
LEADERS ONLINE
Bouwen aan netwerken
Social media helpen om nieuwe mensen te ontmoeten en leren kennen en relaties te onderhouden
Met social media kun je communities, groepen
van mensen rondom een bepaald thema of
onderwerp verbinden met elkaar. Dat kan van
alles zijn: een studieachtergrond, type functie,
werkgever of een hobby.
BOUWEN AAN NETWERKEN
LEADERS ONLINE
Bouwen aan netwerken
Deelnemen en bouwen van netwerken en communities
LinkedIn is een zakelijk netwerk, dat
inzichtelijk maakt wie wie kent. Door
gebruik te maken van groepen kun je een
community of netwerk bouwen rondom
bijvoorbeeld een thema, werkgever of
studieachtergrond.
BOUWEN AAN NETWERKEN
Op Twitter deel je korte berichten
en foto’s met mensen binnen en
buiten je netwerk.
Op Facebook kun je evenementen
aanmaken, afspraken delen en
groepen met gedeelde documenten
maken,
LEADERS ONLINE
Bouwen aan netwerken
Niet alleen externe netwerken: ook binnen je organisatie kun je social media inzetten om te communiceren
Speakap wordt ook wel het ‚Facebook voor
bedrijven’ genoemd. Met speakap zijn je
medewerkers altijd op de hoogte van de dingen
die ze moeten weten; of het nou gaat om het
nieuwe werkrooster, de goedgekeurde
verlofaanvraag of de informatie die álle
medewerkers moeten weten.
BOUWEN AAN NETWERKEN
Yammer is een sociaal netwerk dat
medewerkers helpt om samen te werken over
de grenzen van afdelingen en locaties.
LEADERS ONLINE
II GEZAMENLIJK CREËREN
LEADERS ONLINE
Gezamenlijk creëren
Social media heten nietvoor voor niets ‚social’.
Je kunt social media gebruiken om
samen te werken aan een nieuw
idee, project of voorstel.
GEZAMENLIJK CREËREN
LEADERS ONLINE
Gezamenlijk creëren
Samen werken aan documenten, over organisatiegrenzen heen. De jonge adviseur bewaart zijn bestanden in de cloud.
Met Google drive kun je allerlei soorten
documenten maken en delen met wie je
dat wilt.
GEZAMENLIJK CREËREN
Dropbox biedt de mogelijkheid om gezamenlijk
bestanden te delen.
Wel even opletten dat je er
niet gelijktijdig in werkt: Dropbox slaat
maar 1 versie (en daarbij horende
wijzigingen) op!
LEADERS ONLINE
Gezamenlijk creëren
Samen werken aan documenten, over organisatiegrenzen heen. Ook voor het bedenken en presenteren van ideeën.
GEZAMENLIJK CREËREN
Wil je een presentatie maken op 1 ‚werkblad”?
Gebruik dan prezi en zoom in op de details, zoom
uit voor het overzicht.
In Mindmeister kun je gezamenlijk een mindmap
maken en zo structuur in je ideeën of rapportages
aanmaken.
LEADERS ONLINE
IV PRODUCTIVITEIT VERBETEREN
LEADERS ONLINE
Productiviteit verbeteren
Samenwerken neemt vaak veel tijd in beslag. Gelukkig kun je met verschillende technieken dingen heel handig en efficiënt oppakken.
Je kunt social media gebruiken om samen te
werken aan een nieuw idee, project of
voorstel.
PRODUCTIVITEIT VERBETEREN
LEADERS ONLINE
Productiviteit verbeteren
Samenwerken betekent samen overzicht houden. Dit zijn de tools van de jonge adviseur.
Met Evernote kun je aantekeningen en notities
bijhouden - alleen of samen met anderen.
PRODUCTIVITEIT VERBETEREN
Workflowmanagement en het bijhouden van to-do
lijsten: allemaal mogelijk met Asana, Trello en
Any.do
LEADERS ONLINE
Productiviteit verbeteren
Samenwerken betekent overleggen en elkaar op de hoogte houden.
Skype is het middel van de jonge adviseur voor
teleconferenties en het delen van je
beeldscherm met anderen.
PRODUCTIVITEIT VERBETEREN
Voor Iphone en Ipad gebruikers is FaceTime een
goed alternatief op Skype.
!WhatsApp hoeven we waarschijnlijk niet uit te
leggen: de manier om berichtjes uit te wisselen,
met bekenden of collega’s.
LEADERS ONLINE
Productiviteit verbeteren
Samenwerken kan niet zonder elkaar af en toe te spreken. Natuurlijk met online tools voor het maken van een afspraak!
PRODUCTIVITEIT VERBETEREN
LEADERS ONLINE
Bijblijven
Waarschijnlijk wil je nu zelf aan de slag met de verschillende tools. Op de volgende sheet tref je daarom een overzicht van alle genoemde tools met de bijbehorende link. !Wil jij net als honderden leidinggevenden en HR-experts bijblijven en weten welke trends voor jouw werk en leiderschap relevant zijn? Schrijf je dan via onze website in op Leaders Radar of stuur ons een mail en ontvang elke drie weken onze gratis nieuwsbrief.
Ook bijblijven?
LEADERS ONLINE
TOOLS
LEADERS ONLINE
Dropbox
Prezi
Foursquare
Slideshare
Yammer
Ning
Evernote
Google Drive
YouTube
Google +
Quora
TED
Soundcloud
Skype
Wordpress
Asana
GoSoapBox
SnapChat
Waarom moet een organisatie aandacht besteden social media?
Verschillende ontwikkelingen: • de nieuwe medewerker is niet anders
gewend: de digital natives komen op de arbeidsmarkt; • arbeidsmarkt wordt steeds krapper
door grote pensioengolf en lagere instroom in aantrekkende economie; • mensen steeds meer zijn gewend aan
transparantie en verwachten dat ook van organisaties; • social media zijn onderdeel van
kenniseconomie
25
Schrijf je dan nu in op Leaders Radar, onze gratis nieuwsbrief
Ben jij een moderne leider en wil je bijblijven?