Motivaatiolla muutokseen näkökulmia myönteisen …• Muutoksesta sote-alalla • Myönteiseen...

Motivaatiollamuutokseen–näkökulmiamyönteisenmuutoksenedistämiseen

8.11.2018 OssiSalin,yliopettaja,YTT-Laurea-ammattikorkeakoulu

OssiSalinLaureaammattikorkeakoulu

YliopettajaYTT,LaureaammattikorkeakouluSote-ala(Voimavaralähtöistentyötapojenkehittäminensosiaali-jaterveysalallaYAMK)

ErityistasonpsykoterapeuttiTyönohjaajaReteamingvalmentajaAmmatillisenopettajanpedagogisetopinnotKokemuksettyöelämästäliittyvätedelläoleviin


Millätavoinmahdollistaamotivoituminenomanelämänpositiiviseenmuutokseenyksilönäjatyöntekijänä?Millätavoinmahdollistaalähelläolevienihmisten,työntekijöidenmotivoitumisenpositiiviseenmuutokseen?


Esityksenrakenteesta:

•  Muutoksenmonikerroksisuudesta

•  Muutoksestasote-alalla

•  Myönteiseenmuutokseenmotivoitumisesta


Mistämuutoksestapuhutaan?Vainyhtämuutostaeiole?•  Globaalistuminen(talous,ympäristöproblematiikka,media)?•  Teknologia,tekoäly,some?•  Eu:nrapautuminen(oikeusvaltioperiaate,nationalismi)?•  Työelämänmuutokset(lainsäädäntöjasopimusjärjestelmä)?•  Hyvinvointiyhteiskunnanvastuut?•  Yhteisöt,perheet,yksilöt,identiteetit?•  Ym.Merkityssisällöt


Muutamiakysymyksiäyhteiskunnassatapahtuviinmuutoksiinliittyen

•  Tavoiteltavanmuutoksenarvosidonnaisuusjapoliittisuus?Mihinhalutaansitoutua?Jamistäsyystä?

esim.jatkuvantalouskasvunedistäminen,tehokkuudenkasvattaminen,ympäristönsuojeleminen,lapsiperheidenhyvinvoinninturvaaminen…



Meneilläänoleviamuutoksiasote-alalla(Juujärvi,Sinervo,Kujala,Hietapakka&Niiranen8.11.2018)


Mistämotivoituminenpositiiviseenmuutokseenvoisyntyä?

Kyvykkyys(Competence)Haluvaikuttaalopputulokseenjakokeaonnistumistajaosaamisentunnetta.

Vapaaehtoisuus(Autonomia)Haluvaikuttaaomanelämänvalintoihin

Yhteenkuuluvuus(Relatedness)Haluollavuorovaikutuksessa,välittäämuistajatullaitsehyväksytyksi

Itsemääräämisenteoria Ryan,R.M.&Deci,E.L.2000):

”self-determinationtheoryandFacilitationofintrisicmotivation,socialdevelopmentandwell-being(Martela2015,Ruutu&Salmimies2016)


Vapaaehtoisuus,Kyvykkyys,Yhteenkuuluvuus

•  Muutosvoiuhatataimahdollistaaedelläoleviatekijöitä

•  Halunäidenedistämiseeneiyksinriitä,täytyyolla

myösmahdollisuus

Millaisiamahdollisuuksianäennäissätekijöissäomallakohdallani?

Mitenjohtohuomioijaturvaamahdollisuudennäidentoteutumiseen?


Ratkaisukeskeisyyspositiiviseenmuutokseenmotivoitumisenstrategiana•  Laajasovellettavuus•  Enemmänkinstrategiajafilosofiakuinmenetelmä•  Kysymysonpohjimmiltaanmuutos-tai

edistyskeskeisyydestä•  Kyseonkatsomisentavasta,mikävoikohdistuayksilöön,

ryhmään,yhteisöön,kaupunkikehittämiseen…

•  Espoonkeskuksestapuhuttaessaviitattiinhaastateltujenkaupunginjayksityisensektorin(yht.57haastattelua)edustajienpuheissa

•  Voimavaroihinjamahdollisuuksiin264kertaa•  Ongelmiinjariskeihin561kertaaAuttaisikonäkökulmanvaihtaminenajattelemaanjatoimimaantoisellatavalla?

Näkökulmanvaihtamisentaito

Reframing,uudelleenmäärittely

”Näkökulmanvaihtaminentarkoittaasenkäsitteellisenja/taiemotionaalisentilanteentainäkökulmanvaihtamista,jonkakauttatilannekoetaan,jasenasettamistauusiinkehyksiin,jotkasopivatsamankonkreettisentilanteen’tosiasioihin’yhtähyvintaijopaparemmin,jasitentilanteenkokomerkitysmuuttuu”

Watzlawickym.1974

Kuntilanteesta/asiastapuhutaantoisenlaistenkäsitteidenavulla,tilanne/asianäyttääerilaiselta,jaaukeaauusiatapojatoimiatuossatilanteessa.

AnttiS.Mattila2006

Myössuggestiivinenelementti,sanatvaikuttavatvaikkeisiltätuntuisiPuhetapaonsuggestiotaTuulikkiSaaristo:Taikasanat

Uudelleenmäärittelyä(reframing):”eristäytyvä” -tutkiiomaatietoisuuttaan”epäröivä” -tutkiikaikkimahdollisuudet”kontrolloiva”-haluaapitääympäristönsäjärjestyksessä”muutosvastarintainen”-perusteitatutkivavastuunkantaja

Tunnen itseni surulliseksi 98 % valveillaoloajastani

Kerro lisää tuosta 98 %:sta

Tunnen itseni surulliseksi 98 % valveillaoloajastani

Kerro lisää tuosta 2%:sta

Simon: Solution focused practice in end-of-life & grief counseling

VoimavaralähtöisyysVoimavarojenjatoiveikkuudennostaminenkeskipisteeksikyvyt,taidot,aiemmatonnistumiset

VOIMAVARALÄHTÖISYYSONGELMIINKESKITTYMISENSIJAAN•  Lähtökohtanaarvontoteuttaminen,unelma,muutostoive•  Ongelmansyynjasenratkaisun/tavoiteltavanmuutoksen

välilläeivälttämättäolemitäänyhteyttä

•  Huomionkiinnittäminen(havainnointi)niihinpositiivisiinasioihin,joitajotapahtuujatoimii(praktisuus),Onnistumistentutkiminen

•  Vahvuuksientunnistaminenjahyödyntäminen

•  Ympäristönresurssienhuomioiminenjahyödyntäminen


•  Tulevaisuusorientaatio,Toivonvahvistaminen,Mahdollisuudet

•  Tavoitteellisuus

•  Systeemisyys:pienikinmuutosvoikumuloituayhäsuuremmiksimuutoksiksi

(”minimalistinen”lähestymistapa)•  ”Vastustustaeiole”


Ratkaisukeskeisennäkemyksenmukaanmotivaatiomuodostuuviidestätekijästä1.  Työntekijäkokeetavoitteenomakseen

2.  Työntekijänäkee,ettätavoitteensaavuttamisestaonhyötyäsekähänelleitselleenettämuille

3.  Työntekijäuskoo,ettähänpystyysaavuttamaantavoitteensa

4.  Työntekijäkokeeedistyvänsäjaonnistuvansa

5.  Työntekijäonvarautunuttakaiskuihinjaosaasuhtautuaniihin

6.  Työntekijäsaatukeajakannustusta(Salinlisäys)

Furman&Ahola: Ratkaisukeskeinentyöyhteisöjakuinka setehdään


Mikäonhenkilökohtaisestiarvokastajamerkityksellistäjatavoiteltavaa?Missäkaikessaolenjoonnistunutjamillaisiavoimavarojaja/taikykyjäminulleonkertynytkokemuksistani?Kuinkavoinmahdollisistaongelmistahuolimattatoteuttaa/lähteätoteuttamaanitselleniarvokkaitaasioitatyöelämässä?Mistälöydänitsellenitukijoitajakannustajia?


Mitkäasiatminussakertovatsiitä,ettätulenpärjäämääntulevissatyöelämänmuutoksissa?


”Mitätahansaosaattehdätaiuneksitosaavasi,aloitase.Rohkeudessaonneroutta,voimaajamagiaa.”GoetheKiitos!

Motivaatiolla muutokseen näkökulmia myönteisen …• Muutoksesta sote-alalla • Myönteiseen...

Documents

Transcript of Motivaatiolla muutokseen näkökulmia myönteisen …• Muutoksesta sote-alalla • Myönteiseen...