m-læring & context

35
M-læring? Tillykke med fødselsdagen M-læring & kontekst

Transcript of m-læring & context

Page 1: m-læring & context

M-læring?

Tillykke med fødselsdagen

M-læring & kontekst

Page 2: m-læring & context

Hype Cycle

Page 3: m-læring & context

Altså:

• Mobil læring eller multimedial læring

Page 4: m-læring & context

Fundament

• Det mobile menneske!• Det intelligente menneske!• Det sociale menneske!

Page 5: m-læring & context

Rekursivitet

• At lave distinktioner• Epistemologisk rekursivitet• Ontologisk rekursivitet

Page 6: m-læring & context

- Og Teknologi?

• Kompleksitetsreduktion, som skaber koblinger mellem systemer

Page 7: m-læring & context

Som fx.:

• Mobile teknologier• Sociale teknologier• Pervasive teknologier• Performance teknologier• Biografiske teknologier

Page 8: m-læring & context

Computeren

• Tidligere medieformer imploderer i computeren

• Processer remedieres

Page 9: m-læring & context

Den”lille” Computer

• Mobiletelefonen kaldes af nogle det 7. massemedie. Den har en kolossal udbredelse: Der er 2,7 milliarder brugere, tre gange så mange mobiltelefoner som pc’ere, 25 % af trafikken på nettet foregår allerede nu via mobiltelefonen, dobbelt så mange bruger SMS som e-mail etc., etc.

• Tomi Ahonen Consulting Thought Piece on 7th Mass Media Dec 2006http://communities-dominate.blogs.com/brands/2007/02/mobile_the_7th_.html

Page 10: m-læring & context

remediering

• Som andre nye medier re-medierer mobiltelefonen tidligere medier. Med dette nye medie kan vi læse, se film, høre radio, se fjernsyn og bruge internettet. Men det er samtidig også en ny og unik teknologi, der både tilgængeliggør den enkelte og åbner for helt nye muligheder for arbejde med dokumentation og kreativitet.

• Det er en teknologi som allerede i dag transformerer vores sociale interaktionsformer.

Page 11: m-læring & context

Definitioner:

• e-læring er er vidensadaption, vidensdeling og vidensemergens, som er helt eller delvist digitalt medieret.

• Interface mellem uformel læring og formel undervisning

Page 12: m-læring & context

Baggrund

Page 13: m-læring & context

Skoler fungerer i en lokal og global verden• ROI• Bedre & billigere• Den lærende som aktivt handlende subjekt

(“lørner”)• Komplekse organisationer - simple jobs• Simple organisationer - komplekse jobs• Du skaber meningen• Du skal gøre en forskel• Du skal arbejde hurtigere og bedre• Læring bliver en “succesteknologi!!”

Page 14: m-læring & context

Passe ind? ”enshed” eller ”anderledeshed” - inklusion

eksklusion

Page 15: m-læring & context

Ontologisk meningstilskrivning

Page 16: m-læring & context

Skolen er en skole er en skole –

• distintionsindskrivelse i forhold til andre sammenhænge

• Elev – ”hæves” – grad af ”hævelse”

• Deltager –deltagelse – grad af? Kvalitet af deltagelse?

• Lærende – læring? Omlæring? Ny-læring? Selvkonstruktion.

Page 17: m-læring & context

Forskellige læringskontekster

• Forskellige praksisformer – tydeliggørelse af spilleregler, værdier og vurderingskriterier

• Pervasive teknologier

Page 18: m-læring & context

Læringslandskabet

• ..er et design som afforder en bestemt samspilssituation (kontekst), som igen potentielt re-konfigurerer læringslandskabet

• Kontekstmarkører

Page 19: m-læring & context

Kontekst

• kontekst er ikke givet - snarere “continually constructed through negotiation between communicating partners (including humans and technology) and the interplay of activities and artefacts” (Syvänen et al. (2005) ).

• “context and activity are mutually constituent” (Dourish: 28)

Page 20: m-læring & context

Forskellige veje?

• Hvis kontekst genereres gennem anvendelsen af forskellige teknologier - Så er spørgsmålet måske?

• Adaptation eller deklaration• Teknologier som påkalder og understøtter dialog

Page 21: m-læring & context

Hvad er læringsmiljøer?

• Simuleringer? • Venlig forskellighed

Page 22: m-læring & context

Performanceteknologier 1

• Fra værdimangfoldighed til entydighed• Metodisk velfunderede præstationsmålinger –

sammenligning let• Rutiniserede vurderinger• Udelukkelse af temaer, begivenheder mv. som er

udenfor den givne metodik• Top-down• Kontekst, kompleksitet og konditioner

forsvinder• Negative konstitutive effekter• Fra output/proces til input-output

Page 23: m-læring & context

Performanceteknologier 2

• Ønsket om forudsigelighed skaber forudsigelighed

• ..også forudsigelige elever - medarbejdere etc

• Gøre tingene rigtigt eller gøre det rigtige?

Page 24: m-læring & context

Biografiske teknologier

• Post-industrielt paradigme• Inklusion vha eksklusion• Subjektet som vurderingskriterium

• Hyperrefleksivitet

Page 25: m-læring & context

:-)

• ”Hvordan viden foregår” (LQ)

• ”Knowledge, in short, run on rails laid by practise”(John Seely Brown p.9).

Page 26: m-læring & context

Hvordan foregår viden?

Page 27: m-læring & context

Vidensformer

• Videnskabelig - Sand - Tager den tid, det tager

• Skoleviden - Formiddelbar - Skal tage den tid, der er!

• Praksisviden - Anvendelsesbar - Godt nok!-”NU!”

Page 28: m-læring & context

Traditionel opfattelse af videnskredsløbet

Vidensproduktionssfære Læringssfære Anvendelssfære

Viden produceres af

"eksperter" gennem

forskning

Transmission af viden

gennem undervisning

Anvendelse

Altid - allerede

eksisterende

Nutid Fremtid

Page 29: m-læring & context

Viden i relationer

• Viden udvikles i mange forskellige sammenhænge og må ses som dynamisk, relationel og baseret på interaktion mellem aktører, der både kan være mennesker og teknologier.

Page 30: m-læring & context

Forskellige former for viden

Page 31: m-læring & context

Emergerende viden

• Samspillet mellem forskelligheder

• Artikulering af forskelligheder

Page 32: m-læring & context

Hvordan måler vi så mobile kontekster

• Målepunkter• Forståelse af kalibreringen• Kalibreringen heeder kompetence

Page 33: m-læring & context

Kompetencens karakter

• Kompetence er ikke forudsigelig og adskilt fra individ, situation og kontekst

• Det er heller ikke sådan, at det vil være en ren subjektiv iagttagelse - men mere sådan at erkendelsesarbejdet medfører en forstyrrelse af det iagttagede

• Vi kan ikke finde ud af, hvad kompetence er - opgaven er snarere at udsige noget om, hvad vi kan sige om kompetence

• Komplementaritetens kludetæppe mere end den ”virkelige” virkelighed

Page 34: m-læring & context

Emplotment

• Læring er ikke matematik, hvor resultaterne er lig udgangsantagelser og betingelser.

• Snarere en forståelig konfiguration af relationer - et emplotment - hvor vi gennem en struktur for narrativitet skaber en forståelse

• En forståelse hvor vi også skaber forståelse for, at det er os selv, der skaber orden gennem handling og refleksion snarere end, at der ligger en ”skjult/tacit” kompetence eller viden, som vi kan skrælle os ind til

Page 35: m-læring & context

Kontekst og kompetence

• Kontekst - Uden kontekst ingen læring• Kontekstmarkører• Eksplicitering - og meningsforhandling• Mere Fellini og mindre DeMille