LinkedIn線上會議:打造專業出眾的個人LinkedIn檔案與公司頁面
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LinkedIn線上會議
打造專業出眾的個人LinkedIn檔案與公司頁面
歡迎參加今天的線上會議。請檢查
且確保您已經正確連接到會議語音。
以下是三種語音選項:
• 使用電腦耳機(推薦)
• 或使用webex call back功能,鍵
入您的電話,便會收到webex的
回呼(推薦)
• 或使用webex的台灣免費電話
00801-12-7313,輸入會議號碼:
924 542 054(不推薦)
注意事項 • 為保證會議品質,所有參會者進入會議即自動被設
為靜音。請將您的問題輸入到會議畫面右邊的
chatbox或者Q&A box, 發送給all panelists.
• 我們將在會議結束前預留5至10分鐘作Q&A.
• 會議結束後一周內,我們將通過email寄送會議錄
影和會議簡報檔 (PDF格式)。
• 邀請您填寫會議結束後的線上簡單問卷。
7
Pass Time
Personal Networks
Invest Time
Professional Networks
Info on friends
Entertainment
Kill time
Socialise
Maintain professional identity
Make useful contacts
Updates on brands
Knowledge & current affairs
Source: The Mindset Divide research study, TNS, September 2012
LinkedIn和其他社群平台不同與相同點
關於使用LinkedIn的迷思?
1. 有LinkedIn帳號, 就代表要換工作?
2. 員工在LinkedIn 很活躍, 很容易被注意或是挖角?
3. LinkedIn 只是另一個刊登職缺的網站?
4. LinkedIn 只有外商, 跨國企業, 和headhunter 才會使用?
5. 我是B2B或B2C的公司, 該在建立FB, 還是LinkedIn粉絲頁?
6. 該如何善用科技, 包括社群?
Connect the world’s professionals to make them more
productive and successful
Our Mission
連結全球專業人士, 讓他們在職場上, 更有效率, 並獲致成功
The professional profile of
record
Connect all of the world's
professionals
Identity Networks Knowledge
The definitive professional publishing
platform
專業人士在LinkedIn做什麼?
Hire Attract & approach
passive candidates
Market The most effective way for marketers
to engage professionals
Sell The start of every sales
opportunity
企業可以在LinkedIn做什麼?
您的履歷
5
簡單敘述現在與過去工作職稱, 公司, 或部門 強調主要負責或完成工作 內容, 獲得獎項, 以多媒體輔助展現 避免傳統履歷式記流水帳 或是過度包裝 每段工作資歷簡介, 內容和編輯維持一貫性
定期發佈動態, 和分享訊息
9
分享您的專業與熱情 (不建議分享私人小確幸) 簡單有力, 內容精采豐富 分享公司活動訊息或是職缺, 成為公司最佳代言人 定期發表專文(Post), 展現專業形象 不謾罵, 不做負面批評, 或抒發 情緒
建立公司頁面
Company
Page
1
公司形象和產品介紹 (建議以英文或中英文 同時呈現) 一個清晰的logo, 圖片, 和企業標語 公關, 行銷, HR分工, 定期發送新聞或職缺訊息 確定員工個人檔案logo都 連結到公司 設定不同語言版本
雇主品牌和
徵才業面
Career Page
3
藉由公益活動影片, 圖片, 員工見證和活動等說明, 傳遞企業文化 公佈最新職缺 透過精準廣告, 放送到 鎖定特殊族群, 吸引到此 流覽職缺, 同時成為粉絲 強化雇主品牌
降低員工離職率 28%
降低招募成本 50%
經營粉絲
5
誰會成為你的粉絲? • 自己員工 • 合作廠商 • 競爭對手 • 潛在合作廠商 • 對公司產品有興趣的人 • 對公司職缺或雇主品牌 • 有興趣的人才 發佈產品或職缺廣告, 精準到達粉絲頁面 透過粉絲, 分享公司訊息 讓更多人看到
評量績效
8
公關行銷人員: 每月發佈多少新聞? 新聞被點閱和流覽率? 流量? 吸引多少粉絲? 業務人員: 找出潛在商機 開發到多少新客戶? 分享更多產品訊息 人資: 每月職缺被流覽和應徵數量 招募速度 招募品質 吸引被動人才? 其他Big Data?
• Career page: https://business.linkedin.com/talent-solutions/company-career-
pages
• Good LCP examples: https://blog.linkedin.com/2014/12/09/announcing-linkedins-
best-of-company-pages-2014
• Good LCP examples listed by
hubspot: http://blog.hubspot.com/marketing/companies-rocking-linkedin-
company-pages#sm.0000mg6jjs100wfaywiredrnjesme
• Great company page cover photos: https://business.linkedin.com/talent-
solutions/blog/2015/07/13-great-linkedin-company-page-cover-photos-to-inspire-
yours
• LinkedIn profile summary: https://business.linkedin.com/talent-
solutions/blog/linkedin-best-practices/2016/7-linkedin-profile-summaries-that-we-
love-and-how-to-boost-your-own
• 6 steps to the perfect LinkedIn profile
summary: https://business.linkedin.com/talent-solutions/blog/linkedin-best-
practices/2016/6-steps-to-the-perfect-profile-summary-for-recruiters
其他相關訊息 (demo, best practice, guideline)