LinkedIn線上會議:打造專業出眾的個人LinkedIn檔案與公司頁面

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LinkedIn線上會議 打造專業出眾的個人LinkedIn檔案與公司頁面 歡迎參加今天的線上會議。請檢查 且確保您已經正確連接到會議語音。 以下是三種語音選項: 使用電腦耳機(推薦) 或使用webex call back功能,鍵 入您的電話,便會收到webex的 回呼(推薦) 或使用webex的台灣免費電話 00801-12-7313,輸入會議號碼: 924 542 054(不推薦)

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LinkedIn線上會議

打造專業出眾的個人LinkedIn檔案與公司頁面

歡迎參加今天的線上會議。請檢查

且確保您已經正確連接到會議語音。

以下是三種語音選項:

• 使用電腦耳機(推薦)

• 或使用webex call back功能,鍵

入您的電話,便會收到webex的

回呼(推薦)

• 或使用webex的台灣免費電話

00801-12-7313,輸入會議號碼:

924 542 054(不推薦)

注意事項 • 為保證會議品質,所有參會者進入會議即自動被設

為靜音。請將您的問題輸入到會議畫面右邊的

chatbox或者Q&A box, 發送給all panelists.

• 我們將在會議結束前預留5至10分鐘作Q&A.

• 會議結束後一周內,我們將通過email寄送會議錄

影和會議簡報檔 (PDF格式)。

• 邀請您填寫會議結束後的線上簡單問卷。

如何在 打造您的專業品牌?

Alex Chao

Evangelist for Taiwan Market

LinkedIn Hong Kong

今天要分享的是…. 什麼是LinkedIn?

如何建立專業個人品牌?

如何呈現自己, 並與專業人士互動?

如何幫公司建立國際化社群頁面?

說您自己的品牌故事

什麼是LinkedIn?

全球主要新興科技龍頭

7

Pass Time

Personal Networks

Invest Time

Professional Networks

Info on friends

Entertainment

Kill time

Socialise

Maintain professional identity

Make useful contacts

Updates on brands

Knowledge & current affairs

Source: The Mindset Divide research study, TNS, September 2012

LinkedIn和其他社群平台不同與相同點

在台灣, 每4個專業人士, 就有1.5位在

LinkedIn建立帳號, 並與全球專業人士連結, 和公司互動

關於使用LinkedIn的迷思?

1. 有LinkedIn帳號, 就代表要換工作?

2. 員工在LinkedIn 很活躍, 很容易被注意或是挖角?

3. LinkedIn 只是另一個刊登職缺的網站?

4. LinkedIn 只有外商, 跨國企業, 和headhunter 才會使用?

5. 我是B2B或B2C的公司, 該在建立FB, 還是LinkedIn粉絲頁?

6. 該如何善用科技, 包括社群?

Connect the world’s professionals to make them more

productive and successful

Our Mission

連結全球專業人士, 讓他們在職場上, 更有效率, 並獲致成功

The professional profile of

record

Connect all of the world's

professionals

Identity Networks Knowledge

The definitive professional publishing

platform

專業人士在LinkedIn做什麼?

Hire Attract & approach

passive candidates

Market The most effective way for marketers

to engage professionals

Sell The start of every sales

opportunity

企業可以在LinkedIn做什麼?

“投資自己的時間在哪裡, 你的成就, 就在哪裡”

I. 如何建立專業的個人品牌? (LinkedIn Profile)

Let’s get started on creating that killer

LinkedIn Profile

您的LinkedIn Profile, 還是像這樣?

標題

1

使用真名, 全名 標題清楚和一目了然, 讓人增加印象 使用最想被搜索到的 關鍵字 這是人們對您的第一印象: 可以與眾不同, 但別太標新立異

照片

2

清楚專業 背景簡單 微笑^^ 不建議用親子照, 搞笑照

您將有機會獲得7X 的關注

您的LI身份識別

3

想一個個性化, 容易讓人記住的 URL

“編輯個人檔案” (edit profile) “編輯連絡資訊” (edit contact info)

編輯email 簽名檔

個人簡介(Summary)

4

個人簡歷敘述 讓人增加印象 使用最想被搜索到的 關鍵字 內容增加可讀性 與親和力 使用和上傳與工作 經驗相關多媒體檔案 增加豐富性

您的履歷

5

簡單敘述現在與過去工作職稱, 公司, 或部門 強調主要負責或完成工作 內容, 獲得獎項, 以多媒體輔助展現 避免傳統履歷式記流水帳 或是過度包裝 每段工作資歷簡介, 內容和編輯維持一貫性

學歷 和 推薦專區

6

除了學校科系外, 簡單說明科系內容 與過去同學或校友聯結 可主動邀請過去同學或共事 同事,主管, 寫一篇簡短推薦函 相互推薦, 邀請熟悉彼此同事 或主管互相寫推薦函

您的專長

7

列出至少五項核心技能 或專長, 增加您想被認可, 以及被搜尋的頻率 接受好友背書認可的同時 也不吝幫好友背書與認可 (Endorsement)

客製個人化交友方式

8

撰寫個人化交友邀請 回覆訊息, 偶爾和朋友保持連繫 個人隱私設定: 1. 誰能看到您的好友 2. 您去瀏覽其他人檔案時, 是否讓對方知道你來看過?

專業人士在LinkedIn做什麼?

定期發佈動態, 和分享訊息

9

分享您的專業與熱情 (不建議分享私人小確幸) 簡單有力, 內容精采豐富 分享公司活動訊息或是職缺, 成為公司最佳代言人 定期發表專文(Post), 展現專業形象 不謾罵, 不做負面批評, 或抒發 情緒

10

追蹤職場名人, 個人, 或是部落格 獲得最新發表文章並閱讀 追蹤公司或機構, 獲取最新資訊 參與討論區, 可以分享並回應 專業評論, 結交不同領域人才

獲取和閱讀

專業訊息

有效並成功的在LinkedIn 展現您個人職場專業

簡潔, 清新, 和真實的數位履歷

友善與他人互動連結, 延續職涯人脈 閱讀好文章

專業性分享與評論 建立個人領導力與表裡一致的專業形象

II. 如何建立專業的公司品牌頁面? (Company Page)

LinkedIn, 全球職業社群平台….

450M+

專業人士

6M+公司

85M+人才在亞洲

500+全球意見領袖

5000+學術與專業討論群組

誰會想逛這樣的商店? 誰會有興趣成為這家公司的粉絲或應徵職缺?

建立公司頁面

Company

Page

1

公司形象和產品介紹 (建議以英文或中英文 同時呈現) 一個清晰的logo, 圖片, 和企業標語 公關, 行銷, HR分工, 定期發送新聞或職缺訊息 確定員工個人檔案logo都 連結到公司 設定不同語言版本

Showcase

pages

2

連結到公司專頁 Company Page) 說明公司產品種類和 最新訊息 定期更新最新資訊, 集結 和增加粉絲

雇主品牌和

徵才業面

Career Page

3

藉由公益活動影片, 圖片, 員工見證和活動等說明, 傳遞企業文化 公佈最新職缺 透過精準廣告, 放送到 鎖定特殊族群, 吸引到此 流覽職缺, 同時成為粉絲 強化雇主品牌

降低員工離職率 28%

降低招募成本 50%

吸引成為公司粉絲

4

發佈廣告, 吸引人關注公司訊息 發佈每周最精采的新聞, 吸引人 成為粉絲 善用員工個人頁面, 吸引員工人脈 成為公司粉絲

ABC

ABC

經營粉絲

5

誰會成為你的粉絲? • 自己員工 • 合作廠商 • 競爭對手 • 潛在合作廠商 • 對公司產品有興趣的人 • 對公司職缺或雇主品牌 • 有興趣的人才 發佈產品或職缺廣告, 精準到達粉絲頁面 透過粉絲, 分享公司訊息 讓更多人看到

評量績效

8

公關行銷人員: 每月發佈多少新聞? 新聞被點閱和流覽率? 流量? 吸引多少粉絲? 業務人員: 找出潛在商機 開發到多少新客戶? 分享更多產品訊息 人資: 每月職缺被流覽和應徵數量 招募速度 招募品質 吸引被動人才? 其他Big Data?

建立公司官網(website), 可能需要1個月…..

建立LinkedIn Company Pgag, 卻只要10分鐘,

就可以讓公司在國際專業社群平台, 有個完美的形象和頁面

2x 75%

您也可以和我一樣分享

• Career page: https://business.linkedin.com/talent-solutions/company-career-

pages

• Good LCP examples: https://blog.linkedin.com/2014/12/09/announcing-linkedins-

best-of-company-pages-2014

• Good LCP examples listed by

hubspot: http://blog.hubspot.com/marketing/companies-rocking-linkedin-

company-pages#sm.0000mg6jjs100wfaywiredrnjesme

• Great company page cover photos: https://business.linkedin.com/talent-

solutions/blog/2015/07/13-great-linkedin-company-page-cover-photos-to-inspire-

yours

• LinkedIn profile summary: https://business.linkedin.com/talent-

solutions/blog/linkedin-best-practices/2016/7-linkedin-profile-summaries-that-we-

love-and-how-to-boost-your-own

• 6 steps to the perfect LinkedIn profile

summary: https://business.linkedin.com/talent-solutions/blog/linkedin-best-

practices/2016/6-steps-to-the-perfect-profile-summary-for-recruiters

其他相關訊息 (demo, best practice, guideline)

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謝謝收看!

如需進一步訊息, 敬請聯繫:

Andy Hu Marketing Manager, LinkedIn North Asia

[email protected]