HR 人力資源管理系統

- 人員資料、出缺勤、薪資發佈

戰國策國際股份有限公司

資訊服務規劃師

Wing.chu 朱培珍

02-4499314 0939311504

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Agenda

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1. E-Office 企業解決方案2. HR 人資管理系統3. 人力資料4. 缺勤岀5. 薪資發佈6. 個人資料管理7. 特色與效益 明說

E-Office 企業解決方案

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HR 人資管理系統

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員工基本資料 ( 一 )

可依據組織架構與職位、職稱來 詢員工資料查5

人力資料

員工基本資料 ( 二 )

員工基本資料內容可依據企業需求自訂欄位每位員工可以定義不同行事曆

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員工基本資料 ( 三 )

從員工資料可看出員工的相關歷程8

出缺勤管理

出缺勤管理 – 請假管理 ( 一 )

依據假別動態顯示剩餘休假時數，如特休假。系統支援請假流程設計，如請假一天以下簽到部門主管，三天以上簽到總經理。

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出缺勤管理 – 請假管理 ( 二 )

自動產生報表如依據月分統計或是請假類型統計11

出缺勤管理 – 排班管理

動態線上排班，立即得知員工出缺勤狀況與時數統計

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出缺勤管理 – 打 管理卡

每日產生打卡紀錄且可匯入一般卡鐘資訊與匯出打卡資料13

薪資發布

薪資管理 ( 一 )

可自行定義薪資欄位並且自動對應各員工避免過去薪資條遞送15

薪資管理 ( 二 )

員工可透過個人資訊 詢每月薪資明細查

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個人資料管理

個人資料管理 ( 一 )

二次密碼登入避免機密資料外洩，個人可以 詢如薪資明細查或請休假紀錄

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個人資料管理 ( 二 )

可將個人行事曆匯出PDF或隨時 詢查

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可完整整合 EIP 、電子簽核與績效管理系統

清楚掌握員工請休假狀況

提供HR人員快速統計報表並且可以匯出 Excel

多班別、多時區設定

欄位自訂功能無須依靠廠商客製

特色與效益 明說

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HR 人力資源管理系統- 人員資料、出缺勤、薪資發佈

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Q&A 與 Demo