RESCA Suurten kaupunkien uusiutuvat energiaratkaisut ja pilotit
Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman
-
Upload
vidicohanke -
Category
Business
-
view
255 -
download
6
description
Transcript of Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman
![Page 1: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/1.jpg)
HILJAINEN TIETO PK-YRITYKSISSÄ
Innopark Programmes Oy
Projektipäällikkö Virpi Messman
10.4.2013
![Page 2: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/2.jpg)
Innopark mahdollistaa yritysten kehittymisen
• Innopark tarjoaa kehityspalveluja ja toimitiloja Hämeenlinnan seudulla
• Vuonna 2012 yli 500 yritystä
osallistui Innoparkin kehitystoimintaan... samana vuonna Innopark toteutti yli 150
yrityskohtaista kehitysprojektia
• Innoparkilla on noin 10 M€
hankesalkku
• 28 000 m2 toimitiloja, joissa toimii noin 100 yritystä ja yli 1000
työntekijää
• Innopark työllistää noin 40
henkilöä
![Page 3: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/3.jpg)
Sisältö
1. Pohjustus aiheeseen
• Mitä hiljainen tieto on
• Hiljainen tieto yrityksissä
• Mitä tehtiin käytännössä, miten toteutettiin
2. 15 yrityspilottia
• Case esimerkit
• Tuloksia
3. Johtopäätökset
![Page 4: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/4.jpg)
Mitä on hiljainen tieto?
Hiljainen tieto on ihmisten henkilökohtaisiinkokemuksia, osaamista, uskomuksia janäkökulmia. Henkilökohtaisen tiedontutkimukseen liittyy useimmiten
haasteita, eikä ihmisen itse ole helppoa sitätuoda esille tai jakaa.
![Page 5: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/5.jpg)
Oppiminen ja osaaminen
• viisaus
• oppi historiasta
• tilannetaju
• rohkeus yrittää
• kyky soveltaa
• ennakointi
![Page 6: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/6.jpg)
SECI
![Page 7: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/7.jpg)
Tarpeet ja tavoitteet
Digitaalisten työkalujen käyttö yritysten osaamispääoman hallinnassa ja osaamisen siirtämisessä. Osaamispääoman hallinta ja riskien minimoiminen.
Pk-yrityksillä ei ole yleensä samanlaisia resursseja kuin suurilla yrityksillä.
Toimintatapojen muutos ja uudet työkalut.
![Page 8: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/8.jpg)
Haasteet
Miten välitetään tietoa eteenpäin niin, ettei organisaatio hukkaa merkittävää osaa osaamispääomastaan?
Mikä motivoi toimimaan uudella tavalla?
Rakennemuutostilanteissa toimiminen.
![Page 9: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/9.jpg)
Toimenpiteet
• Pilotit, 15 tarvelähtöistä yrityspilottia
• Innovaatioareenat
• Valmennusohjelma
• Työpajat
• Sosiaalinen media
• Blogit
• Nettipuhelut
• Videot
![Page 10: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/10.jpg)
IT Palvelu
Pilotissa testattiin kännyköillä tapahtuvaa äänitallenteiden
tekoa ja hallinta.
• Äänimuistiot
• Puhelutallenteet
• nettipohjaiset neuvottelut ja niiden tallenteet
![Page 11: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/11.jpg)
Pyöräverstas
• Prosessit
• Tiedon määrittely
• Tiedon jakaminen
• Tulevaisuus ja tavoitteet
![Page 12: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/12.jpg)
Kamux
• Perehdytysvideot
• Tarinallisuus
• Tiedon jakaminen
• Tulevaisuus ja tavoitteet
![Page 13: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/13.jpg)
Skapat
• Nopea kasvu
• Prosessien tarkastelu
• Tiedon tarpeen määrittely
• Liiketoiminta edellä ohjelmistohankintaan
![Page 14: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/14.jpg)
TL Sippola
• Mobiiliratkaisu
• Yrityslähtöinen
• Hyödynnettiin valmiita pilvipalveluita
• Työntekijöiden sitoutuminen
![Page 15: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/15.jpg)
Yrityspilotit
Codelma Oy
Condens Heat Recovery Oy
Elekno Oy
Ellibs Oy
Haabio Oy
IT-Palvelu
Kaipaus
Kamux Oy
Linnan pyöräverstas
Linnan Vartijat
Mansikkapuisto
Opiferum
Peltosirkun tila
Skapat Energia Oy
TL Sippola
![Page 16: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/16.jpg)
Valmennusohjelma
Hiljaisen tiedon -valmennusohjelma26.4.–14.6.2012
• Perehdytys ja rekrytointi
• Asiakaspalvelu, ulkoinen viestintä
• Sisäinen viestintä ja yhteistyön tukeminen sähköisillä työkaluilla
• Prosessit ja osaamisen resurssienhallinta
• Digitaalisten työkalujen testauslaboratorio
![Page 17: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/17.jpg)
Tulokset
Multimedian keinoin tehokkaampaan
perehdytykseen.
Osaamisen jakaminen digitaalisilla sisällöillä
Muutoksen johtaminen
Ennakointi osana yrityskehittämistä
![Page 18: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/18.jpg)
Johtopäätökset
Digitaalisten työkalujen käyttö yritysten osaamispääoman hallinnassa ja osaamisen siirtämisessä sosiaalisen median keinoin vaatii panostusta ja aktivointia.
Toimintatapojen muutos ja uudet työkalut saavat hyvän vastaanoton, kun motivaatio on korkea uuden oppimiseen.
![Page 19: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/19.jpg)
Osana VIDICO kokonaisuutta
Yhteistyö HAAGA-Helian ja Turun yliopiston
Tulevaisuuden tutkimuskeskuksen kanssa onnistui.
Yhtymäkohtia löytyi työelämän muutoksesta ja uusista tavoista käyttää, tuottaa, hakea ja jakaa tietoa.
![Page 20: Hiljainen tieto pilotit-virpi_messman](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022051817/547d7a50b37959892b8b52e9/html5/thumbnails/20.jpg)
Kiitokset!
Virpi MessmanProjektipäällikkö
Innopark Programmes OyVisamäentie 33
13100 HÄMEENLINNAgsm. 040 860 1492
www.innopark.fiwww.vidico.fi
Twitter: @vidico ja @[email protected]