學校推行電子學習 無懼風浪的舵手 的實戰經驗 · 模式呢?...

4
啟思教學通訊.二零一零年.第二期 12 引言 要使一個團隊上下一心,秉持共同理念,接受挑戰,實在是 不容易的工作。身為團隊的最高領導人,他須要扮演像舵手一樣 的角色,帶領團隊成員乘風破浪,闖出新天地。在電子學習的浪 潮下,保良局王賜豪 ( 田心谷 ) 小學的楊偉賢校長正是一位出色 的舵手。我們一起看看他是如何指揮若定,帶領他的團隊迎接電 子學習的浪潮。 = 黑眼睛  楊 = 楊偉賢校長 電子學習 黑:楊校長,你對電子學習有何看法呢? 楊:教育局強調教學範式的轉移,我相信推動電子學習的背後,正是有 着希望老師改變教學範式的想法。但以目前的情況來看,這個改變 還不是很明顯。身為校長,我會把電子學習的問題想深一層:香港 小朋友或新世紀新人類的學習模式會是怎樣的?通過電子教學是 否能夠推進教與學範式的改變呢? 當我們這樣思考電子學習的問題 時,其實同時也是在思考整個學與教的模式裏,究竟有哪些地方須 要改變,從而使我們的小朋友能夠強化已擁有的學習能力。 黑:你提到的教學範式轉變是指甚麼呢?是否靠資訊科技就能改變教學 模式呢? 楊:過去的教學是一種比較傳統的學習模式,老師按着課本的編排講 課,整個過程以「教」為核心。雖然老師也會因應情況,在教學過 程中加入互動元素,但主導權仍在老師身上。至於 我指的新的教學 ── 學校推行電子學習 的實戰經驗 黑眼睛

Transcript of 學校推行電子學習 無懼風浪的舵手 的實戰經驗 · 模式呢?...

Page 1: 學校推行電子學習 無懼風浪的舵手 的實戰經驗 · 模式呢? 楊:過去的教學是一種比較傳統的學習模式,老師按着課本的編排講 課,整個過程以「教」為核心。雖然老師也會因應情況,在教學過

啟思教學通訊.二零一零年.第二期

12

專題追蹤 

電子學習

引言

要使一個團隊上下一心,秉持共同理念,接受挑戰,實在是不容易的工作。身為團隊的最高領導人,他須要扮演像舵手一樣的角色,帶領團隊成員乘風破浪,闖出新天地。在電子學習的浪潮下,保良局王賜豪 ( 田心谷 ) 小學的楊偉賢校長正是一位出色的舵手。我們一起看看他是如何指揮若定,帶領他的團隊迎接電子學習的浪潮。

黑 = 黑眼睛  楊 = 楊偉賢校長

電子學習

黑: 楊校長,你對電子學習有何看法呢?

楊: 教育局強調教學範式的轉移,我相信推動電子學習的背後,正是有

着希望老師改變教學範式的想法。但以目前的情況來看,這個改變

還不是很明顯。身為校長,我會把電子學習的問題想深一層:香港

小朋友或新世紀新人類的學習模式會是怎樣的?通過電子教學是

否能夠推進教與學範式的改變呢?當我們這樣思考電子學習的問題

時,其實同時也是在思考整個學與教的模式裏,究竟有哪些地方須

要改變,從而使我們的小朋友能夠強化已擁有的學習能力。

黑: 你提到的教學範式轉變是指甚麼呢?是否靠資訊科技就能改變教學

模式呢?

楊: 過去的教學是一種比較傳統的學習模式,老師按着課本的編排講

課,整個過程以「教」為核心。雖然老師也會因應情況,在教學過

程中加入互動元素,但主導權仍在老師身上。至於我指的新的教學

楊偉賢校長談電子學習

無懼風浪的舵手

學校推行電子學習 的實戰經驗

黑眼睛

Page 2: 學校推行電子學習 無懼風浪的舵手 的實戰經驗 · 模式呢? 楊:過去的教學是一種比較傳統的學習模式,老師按着課本的編排講 課,整個過程以「教」為核心。雖然老師也會因應情況,在教學過

13

啟思教學通訊.二零一零年.第二期

專題追蹤 

電子學習

範式,核心在「學」。香港教育的大目標

是學會學習,就是要幫助學生掌握學習能

力,從而達至自學和終身學習的目的。這

正正是廿一世紀新人類須要具備的能力。

世界的事物在不停改變,如果學生的學習

能力不夠的話,只會停步不前,無法適應

瞬息萬變的世界。

在新的教學模式之下,同學學會學習的方法比學會知識、背誦知識等來得重要。到

目前為止,香港的教育還未達至培養學生

做到學會學習的階段。公開考試是一個原

因,它畫了一條線,同學為了成功跨越,

背誦內容就成了較有把握的一種方法,然

而考試並不能考核同學的學習能力。教育

當局正嘗試去改變這個情況,例如加入校

本評核的元素,但這仍在起步階段,尚有

改善的空間。

大家都明白現在的工作環境和模式,並不

要求人們記很多的知識。有需要的話,只

要上網找資料,運用分析能力、快捷的思

考及判斷力,就能決勝千里。我們正正是

要培養同學的這些能力,讓他們擁有很強

的適應力,應付將來的工作。

黑: 你認為推動電子學習有甚麼意義呢?

楊: 要把一件事由構思變成真實是很不容易

的,可是當我們認真地思考下一代將來會

面對的問題,便能明白我們不能不去尋求

突破。試想想,十年後將是80後這代人

主宰社會。我們撫心自問,是否放心把我

們的未來交給他們呢?如果不放心的話,

那就要問問廿年前的教育到底出了甚麼問

題。當然,教育不是惟一導致這個憂慮出

現的原因,但我們總得想辦法避免這個情

況出現。身為老師,我們在處理這個問題

上顯得更加迫切。社會在教育方面投放

了很大量的資源,老師是有這個能力和責

任替社會培育人才的。我不敢說電子學習

會是這個問題的惟一出路,不過我們總得

想想辦法,或許這只是其中一個可行的

方法。

電子教學先導計劃黑: 那麼,對於快將推行的電子學習先導計

劃,你會考慮些甚麼呢?

楊: 我考慮的層面很多。由於整件事的核心

是關於學和教的問題,所以推行這個計劃

時,學校無可避免地扮演一個很重要的角

色。但如果單靠學校和老師,是否就可以

把這個計劃很完整地演繹出來呢?我覺得

是不可能的。所以我認為推行電子學習

的先導計劃,首要考慮的是合作伙伴的

問題。

過去我們推行教育改革,在開始的階段不大成功,例如早期推動資訊科技教學,既要老師進修,又要他們設計教材,但效果並不理想。老師接受過的基本訓練不是編寫教材,而是教學、調控教學流程。老師的精力應該放在思考如何演繹教材,如何配合互動讓學生投入學習等問題上,這才是他們的專業。

黑: 編教材應是出版社的強項吧?

楊: 是的,出版社在這方面有他們的優勢。他

們的專業是編寫教材,所以學校和出版社

應該緊密合作。出版社提供內容和教學資

源給學校使用,而學校、老師則提供修訂

這些教材的資訊給出版社,讓教材更切合

課堂教學的需要,這種合作關係是很重要

的。

Page 3: 學校推行電子學習 無懼風浪的舵手 的實戰經驗 · 模式呢? 楊:過去的教學是一種比較傳統的學習模式,老師按着課本的編排講 課,整個過程以「教」為核心。雖然老師也會因應情況,在教學過

啟思教學通訊.二零一零年.第二期

14

專題追蹤 

電子學習

黑: 除出版社外,還有哪些合作伙伴呢?

楊: 其他合作伙伴還包括資訊科技界的朋友。

推動電子學習,必定會遇到很多技術上的

問題,例如甚麼器材最能配合課堂教學中

的電子學習,路由器能容納多少學生同時

上網,以至學校的網絡能否支持這麼大的

流量等。大部分學校的網絡都是在十年前

建立的,能否支援這麼大的社羣,是很成

疑問的。假如有科技界的伙伴給學校提

供專業意見,就不致浪費金錢,買了不合

用的器材,使電子學習計劃的實行繞了彎

路。

此外,我們也需要跟大學合作,因為很多

學術和教育研究,不是單憑中小學的能力

就能做到的。

黑: 假如學校、出版社、資訊科技界和大學之

間能緊密合作,會有甚麼好處呢?

楊: 假如上述的四個界別能合作的話,可以使

整個電子學習產生應有的效果,然後我們

就可以據此回答政府的問題:是否循着電

子學習這個方向,便能做到他們建議的新

的學習模式呢?電子學習的成效是怎樣

的?參與這個計劃的持分者,包括出版商

的生存空間是怎樣的?如果所有網上資源

都是免費的,出版社如何生存呢?這些都

是政府需要我們回答的問題。我們都明

白,出版社不會做免費生意的,背後一定

要有個商業模式,讓他們在貢獻教育之

餘,也能生存。有時跟家長討論,他們都

說電子學習是免費的,都稱讚這是好事,

但事實是否又如家長所想的有這麼多免費

而又合用的東西呢?

黑: 那麼,這次電子學習先導計劃完結後,你

認為有甚麼事情須要跟進的呢?

楊: 完成這個電子學習試驗後,教育局有兩個

很重要的答案須要知道的,一是究竟如何

持續發展電子學習;二是這些先導學校在

計劃中建立的學與教模式,對其他學校,

甚至對整個香港教育事業有何意義,其他

學校能否複製這些模式來使用。這些都是

政府希望知道的答案。

黑: 保良局是個很大型的辦學團體,在推行電

子學習上會否有較大的優勢呢?

楊: 有的。原因是學校可以得到額外的資源來

發展不同的工作。「單打獨鬥」的學校,

可以拿到的額外資源相對較少。雖說這是

個先導計劃,有政府資源的支援,但如果

我們細心地估計一下整個計劃的支出,政

府的撥款是不足以完成三年先導計劃的。

政府預計撥款給二十至三十個計劃,平均

來算,每個計劃約有一百七十至二百萬元

左右的撥款。按三年平分的話,其實每年

可用的錢並不多。另外,教師本身的教學

工作已很繁重,學校不能做無良僱主,要

老師一邊教書一邊製作電子教材,身兼數

職。我們要有額外人手,讓核心老師的課

擔減少,才可以騰出時間參與先導計劃。

Page 4: 學校推行電子學習 無懼風浪的舵手 的實戰經驗 · 模式呢? 楊:過去的教學是一種比較傳統的學習模式,老師按着課本的編排講 課,整個過程以「教」為核心。雖然老師也會因應情況,在教學過

15啟思教學通訊.二零一零年.第一期啟思教學通訊.二零一零年.第二期

專題追蹤 

電子學習

這樣安排的話,以聘請一位代課老師的薪

酬一年約需二十多萬來算,三年便要六十

多七十萬。此外,學校多用了電子器材,

額外的技術支援人員亦不可少。以聘請一

個普通的技術人員為例,薪酬也得8000

或9000元一個月,一年便差不多要用超過

10萬元,三年便要30萬元。把以上的支

出預算加起來,便已經用了近百萬元,還

沒算購買硬件的費用和跟大學合作所需的

資源。這樣,學校是一定要自己拿錢出來

的。因此,大型辦學團隊在這方面會較有

優勢。以保良局為例,我們的主席十分支

持學校在這方面的發展,若學校能成功申

請先導計劃,局方會額外撥出資源,讓學

校做好這個計劃。由此可見保良局是十分

支持教育工作,同時亦決心讓一般市民的

子女也能享受優質教育。

黑: 不是所有老師都同意推行電子學習的,你

會怎樣游說這些老師參與電子學習呢?

楊: 可以跟老師講解電子學習的好處,事實上

電子學習也能幫助老師把教學工作做得更

好。例如在教某課題前,老師可安排一些

課前測驗,以掌握同學在哪方面的學習有

困難,也可因應結果來調節教學內容和節

奏。現時老師每天都有很多批改工作,實

在無暇整理和分析這些數據。假如應用了

電子學習模式,事情便簡單得多。老師可

把一些計算成績的工作交由機器來完成,

機器可以很快地統計和分析同學的成績。

我會鼓勵老師善用這些工具,以減少他們

的批改工作,讓他們騰出更多的時間來思

考教學內容。當然,我們也不能期望三年

先導計劃完結後,老師會完全接受電子學

習這事情,但老師可以通過這次的先導計

劃測試一下水温,同時亦可以改變一下教

學策略,看看學生在學習方面的改變。

受訪者資料

  楊偉賢校長,保良局王賜豪 ( 田心谷 ) 小

學校長,前保良局世德小學副校長及資訊科

技統籌主任,曾借調至教統局地域支援組,

具有豐富的資訊科技教學及管理經驗,並曾

在2002年舉辦的「內聯網教育平台簡介會」及

「無線網絡先導計劃分享會」上發表講話,其

觀點深得與會老師贊同。

現實中,教育最重要的仍然是「樹人」──

學做人,其次就是學識。從前教學生,

主要是讓他們掌握某些知識,但現在則要

讓同學掌握將來在社會上工作須具備的能

力。我們要讓同學具備與人溝通、批判思

考、共同協作等能力,這些訓練有很多網

上資源可用,如「包官侄女」的事件,可

用來討論公義的問題。老師可隨時調動教

學內容,令學生的學習生活化。當然,有

心的老師也可自行整理和製作這些資料,

然後給學生作為學習素材。然而配合得宜

的電子學習,則可以自行把這些東西加到

老師的參考資料中,讓老師自由選取,而

不必花費太多氣力自行找資料和剪報等。

後記

從楊校長的答話中,可以知道他十分了解目前電子學習發展的情況和困難。他很直率地表示對於推行電子學習感到很大壓力。但是,因為他堅信電子學習有助改變教學模式,提升同學的學習能力,所以他無懼無畏,勇敢地帶

着他的團體前進。