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02

2016,温和回暖当前,世界经济运行中的不利因素和不确定性因素增多,继续低

速运行的可能性较大,发达国家经济复苏缓慢,新兴经济体增速进一

步回落,世界经济整体复苏疲弱乏力,增长速度放缓。与此同时,贸

易、新技术竞争倒逼发展中国家经济转型升级。

2016年,世界经济在曲折中复苏。联合国发布《2016年世界经

济形势与展望》报告称,全球经济增速在2015年下滑。面对多项周

期性和结构性不利因素,预计全球经济增速在2016-2017年将只有

小幅度改善。在全球财政紧缩普遍减缓和货币政策维持宽松的环境

下,预计全球经济增长在2016年、2017年将分别为2.9%、3.2%。

目前,世界经济发展仍然面临很多不稳定因素。发展中国家,尤其是

新兴市场国家经济经过长时间增长,现在面临下行压力,需要结构调

整,挖掘新的发展动力。同时,发达国家经济增长的风险性因素增

多,地缘政治紧张加剧地区经济发展不平衡,未来全球经济增长前景

更加复杂。

根据国际劳动组织发布的《2016年世界就业与社会展望》,

2015年全球经济增长放缓对2016年的劳动力市场产生滞后的影响,

加速转型 谋势未来——2015-2016年度全球人力资源服务市场述评

特别导致新兴市场经济体的失业率上升。经济因素、人口变化、创新

和信息通讯技术的传播,以及全球市场经济扩大,这些力量相互作

用,促使全球劳动力市场发生变化。与此同时,制造业革命对全球劳

动力市场产生重要影响。智能制造技术,以及工业机器人的广泛应

用,将改变全球劳动力市场的格局。

受全球经济和劳动力市场的影响,全球人力资源服务市场的表现

也持续以较为稳定的速度实现增长。“HRoot2016全球人力资源服

务机构50强”榜单也凸显了这一态势。“HRoot2016全球人力资源

服务机构50强”依据企业财年营业收入高低进行排名,并采用当地

货币与美元的全年平均汇率,将企业的销售收入统一换算为美元,以

剔除全年利率变动对排名的影响。

今年“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”主榜单的门槛从

3.10亿美元提高至3.24亿美元;副榜单门槛由去年的2 300万美元,

提高至2 500万美元。“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”主

榜企业的财年总营业收入为1 886亿美元,相比去年的1 811亿美元,

增长了4.1%。值得一提的是,新上榜的人才派遣/租赁/安置服务、猎

头服务与招聘流程外包服务供应商Allegis Group以112.22亿美元的

营收,位居“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”第五位。

综述

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03

“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”榜单中,中国企业

处于蓬勃活跃的发展态势,来自中国的7家人力资源服务企业入榜。

相比大多数入榜的其他企业,增长步幅显著。中智(CIIC)仍是唯

一一家入榜前十的中国人力资源服务公司,2015财年表现依旧惹

眼,以15.6%的营收增长率,稳居榜单第七位;人才派遣/租赁/安置

服务供应商建诚国际(JC International)以66.7%的营收增长率高

居营收增长榜第一位;在线招聘服务供应商前程无忧(51job)营收

为3.24亿美元,相比去年排名上升一位,进入榜单,成为除中智以外

的第二家入榜的中国企业;智联招聘(Zhaopin.com)企业营业收

入增长率较去年上升,达22.1%。

与去年相比,“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”

榜单中,有18家企业营业收入同比增长呈现衰退状态。包括榜

单排名前两位的人力资源行业巨头德科(Adecco)、任仕达

(Randstad),主要受2015财年欧元、英镑等货币兑美元平均汇率

下跌影响所致。

除汇率影响外,全球人力资源行业企业营收增长表现温和。2016

年,人才派遣/租赁/安置服务供应商建诚国际(JC International)

以66.7%的营收增长率高居营收增长榜第一位;人力资源软件公司

Workday和商务社交网站领英(LinkedIn)分别以47.5%和34.8%

的营收增长率领跑“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”。相

比较过去两年,2015财年的营收增长率均呈现下降趋势。可见,人

力资源服务市场仍旧受到全球经济和地区劳动力市场的影响,企业愈

加趋向于以温和稳定的速度实现增长。

企业营业收入增长速度虽然放缓,但是并未过多影响企业的盈利

指标。从“营业利润”指标来看,今年人力资源服务市场盈利状况发

展平稳,仍旧保持正常水平,企业对未来发展大多持乐观情绪。

增加 减少 其它

18%

1%

31%

“全球人力资源服务机构50强”2015财年营业收入同比状况

年收入增长率情况

“全球人力资源服务机构50强”营业利润状况(2009财年—2015财年)

盈利数 亏损数 其它

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人力资源细分行业发展各异在“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”前十强中,德科

(Adecco)、任仕达(Randstad)、万宝盛华(ManpowerGroup)、

瑞可利(Recruit)依然占据前四。受汇率波动影响,前四强的营业

收入均有所下降,但是营业利润上均实现了正增长。

随着技术的发展,对人力资源行业的渗透率不断提升。人力资源

外包服务供应商需要依托信息技术来提升自身的竞争力,进行转型

升级,从而不断满足客户日益变化的需求。2015年,人力资源业务

流程外包模式的服务供应商在营收和利润增长方面表现十分抢眼。

在2015财年,安德普翰(ADP)在营业收入和营业利润上均保持

了正增长的态势,以109.39亿美元的营收位列全球人力资源外包市

场的首位,营业利润率达到12.6%,位列“HRoot2016全球人力资

源服务机构50强”第六位。美国薪酬外包服务商Paychex则继续以

38.5%的营业利润率领跑人力资源外包领域。

与之相比,人力资源咨询公司在2015财年开始稳定增长。在

“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”中,与去年相比,美

世(MERCER)、怡安翰威特(Aon Hewitt)和韦莱韬悦(Willis

Towers Watson)分别以43.13亿美元、43.03亿美元、38.29亿

美元位列第11位、第12位和第14位。此外,荟才(RESOURCES

GLOBAL PROFESSIONALS)与去年相比也持续增长,以8.5%的

营业利润率位列榜单第44位。

猎头服务与招聘流程外包行业发展在2015年的发展不均衡,

部分服务机构出现营收和营业利润强劲增长,而其他服务机构则在

营收方面表现差强人意。在上榜企业中,Staffline Group的营收达

到10.73亿美元,同比增长29.5%,成为营收增长最快的机构。而

HRnet Group则以2.63亿美金的营收,14.2%的营业利润率成为营

业利润率最高的企业。

在“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”榜单中,人力资

源软件行业年度收入增长率由去年的33.8%下降为25%,但仍然领

跑于人力资源服务其它行业。同时,在营业利润率、净利润率、净资

产收益率方面和往年一样,虽呈现负数,但在营业利润率和净资产收

益率两方面已经呈现上升态势。

各行业营收及盈利比率比较

年度收入增长率 营业利润率 净利润率 净资产收益率

各行业总资产周转率及应收账款周转率比较

总资产周转率 应收账款周转率

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人才派遣/租赁/安置服务:强劲发展互联网时代,工作性质发生巨变。同时,劳动力主体大军个性特

征与需求的多样性、企业用工需求的增加,这也促使组织用工模式

变得更加弹性化和多元化,其中表现最为突出的就是灵活用工模式的

盛行。在全球人力资源服务市场份额中,灵活用工一直名列前茅。二

战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

究院2015年发布的报告,到2025年,各种在线人才平台有望贡献约

2%的世界国内生产总值,并创造7 200万个就业岗位。灵活用工显

示出强大的发展势头。

在“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”榜单中,提供

人才派遣/租赁/安置服务的供应商达21家。其中,前五强全部为人

才派遣/租赁/安置服务供应商,总部位于瑞士的德科(Adecco)以

244.24亿美元位列榜首,总部位于荷兰的任仕达(Randstad)和美

国的万宝盛华集团(ManpowerGroup)紧随其后,2015财年营收

为213.27亿美元和193.30亿美元。

其中,日本第一大人力资源服务供应商瑞可利(Recruit)以

131.86亿美元位列第四,其2015财年营业利润达到9.46亿美元,

营业利润达到7.2%。Recruit成立于1960年,是日本最大的人力资

源、分类信息服务企业,并于 2014年10月16日在东京证券交易所公

开上市。Recruit业务由四部分组成,分别包括营销媒介、人力资源

媒介(包括国内外招聘业务)、人才派遣服务和其他业务。2015财

年,Recruit 的人力资源媒介业务营收同比上涨18.7%,由上年的3

027亿日元(约为25.12亿美元)上涨至3 592亿日元(约为29.81亿

美元),该业务2015财年日本本土市场营收同比上涨6.7%,而该业

务海外市场营收同比上涨幅度达到83.1%。人才派遣服务业务前三个

季度营收同比上涨31.8%达到8 900亿日元(约为73.87亿美元),

上年同期为6 752亿日元(约为56.04亿美元),该业务2015财年日

本本土市场营收同比上涨6.3%,该业务海外市场营收同比上涨幅度

达到66.6%。

瑞可利(Recruit)主要面向日本国内在校生提供就业信息,面

向社会招聘提供人才介绍服务和兼职的招聘服务,并且还提供人才派

遣业务。海外派遣主要以北美、欧洲、澳洲等领域为主展开业务。

目前,瑞可利(Recruit)在全世界已有162个分支机构,主要以收

购和成立合资公司的形式拓展市场。2006年,瑞可利(Recruit)

入股前程无忧(51job),2010年收购猎头公司伯乐,2012年,

全资收购美国在线招聘网站Indeed.com。2015年12月,瑞可利

(Recruit)宣布以16亿美元收购USG People。USG是在比利时、

法国、德国和荷兰提供临时雇佣服务、永久安置服务及其他人力资

源相关服务的供应商。2016年3月,此项收购获得欧洲委员会批准。

2016年6月,瑞可利(Recruit)宣布对芝加哥面向中小企业提供服

务解决方案的ShipBob进行了投资。近年来,瑞可利(Recruit)对

华投资的步伐不断加快,主要关注初创企业。

瑞可利(Recruit)作为平台链接 B 端企业和 C 端人才,其商业

模式为“付费广告+服务佣金”的形式:通过在线下免费信息杂志、

PC 端、智能手机端等自营媒体上登录招聘信息向客户收取广告费;

人才介绍业务是通过提供就业服务,向成功获得入职员工的公司收取

佣金。瑞可利(Recruit)的商业模式的本质是打通了人力资源和市

场营销,打通了求职者和消费者直接的关联性问题,并将二者一体

化,相互协调,共同发展。

投资与收购成为Recruit增强实力的不二法宝,2015年1月,瑞

可利(Recruit)成立人力资源技术基金,首次投资金额约达2,000万

英镑。2016年2月,瑞可利(Recruit)宣布追加投资50亿日元(约

为4 150万美元)至科技基金,继续通过资本注入推动整个人力资源

行业的发展。

作为全球最大的IT领域人才派遣和人力资本管理公司,Allegis

Group今年首次入榜。2015财年,Allegis Group的营业收入达到

112.22亿美元,位列“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”第

五位。Allegis Group于1983年在美国马里兰州成立,1993年在欧洲

建立国际业务总部,2007年集团重点开拓亚太区市场。全球拓展是

Allegis Group确保未来成功的重要战略,而增加其在亚太市场的份

额是该战略的关键。2012年9月,Allegis Group收购亚太区最大的

人力资源外包公司Talent2。Allegis Group通过对Talent2的收购正

式进驻亚太地区,依托Talent2在亚太地区的稳固基础,以及Allegis

Group在北美的主导地位和在欧洲中东和非洲地区(EMEA)的稳步

增长,进一步在全球拓展。

值得一提的,在今年的榜单中,中国蓝领外包服务供应商建诚国

际(JC International)杀入副榜。建诚国际(JC International)主

要为世界各地大型建设项目提供“一站式”人力分包服务解决方案,

涵盖人力猎寻、系统培训、考核认证、筛选派遣、任务部署、工程管

理、业绩评定等服务。2015财年,建诚国际(JC International)营

业收入达到4 200万美元,营收增长率达到66.7%,成为2015财年营

收增长率最高的公司,位列“HRoot2016全球人力资源服务机构50

强”第69位。

综述

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在线招聘:竞争日趋白热化纵观全球在线招聘市场,竞争格局已被新形态所打破、革新。同

时,当前的网络招聘行业仍然保持多元化的发展势头。受到互联网技

术带来的影响,近两年在线招聘市场涌进了一大批新生企业,但是与

在线招聘市场的老玩家相比,这些新涌入的企业在用户规模、壁垒完

善度等方面都有着较大的差距。总体而言,创新型招聘模式难以颠覆

传统在线招聘市场。伴随着资本涌入,新老玩家不断创新,在线招聘

市场竞争不断加剧。

与此同时,传统Job Board模式逐渐式微,以全球知名在线招聘

网站Monster为例,在创新的招聘模式的冲击下,一直没有呈现突

破性的发展,Monster发布的2015财年第四季度及全年财报显示,

2015财年第四季度营收为1.59亿美元,上年同期为1.75亿美元,同

比下降6%(按固定汇率)。2015年财年,Monster营业收入为6.67

亿美元,与2014财年相比,同比下降了13.4%。

2015财年,在线招聘依然是营业利润率最高的行业,达到

16.10%。中国在线招聘市场也是从过去前程无忧(51job)、智

联招聘(Zhaopin.com)及中华英才网(ChinaHR.com)三大巨

头的垄断到目前的职业社交类网站、垂直细分市场的招聘网站以及

平台类招聘模式共存的局面。纵然市场竞争已经白热化,同属于老

牌坚守的前程无忧(51job)与智联招聘(Zhaopin.com)两家企

业应对市场变化之举截然不同。2015年,前程无忧(51job)业绩

表现十分可观,以3.24亿美元的营业收入,27.0%的营业利润率位

列“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”第50位。智联招聘

(Zhaopin.com)则紧随其后,以2.08亿美元的营业收入,22.2%

的营业利润率位列榜单56位。2016年5月,智联招聘(Zhaopin.

com)宣布收到私有化要约,提议以每股美国存托股(ADS)

17.75美元的价格,现金收购该买方团尚未持有的全部智联招聘

(Zhaopin.com)已发行流通股,正式开始私有化进程。而在此

前,2016年1月,智联招聘(Zhaopin.com)就曾宣布收到私有化

要约。两度提出私有化,也凸显了智联招聘(Zhaopin.com)转型

的迫切需求。由智联招聘(Zhaopin.com)管理层和红杉资本组成

的买方团在公告中称,此举可以使智联招聘(Zhaopin.com)从长

远战略角度更好地深耕本土市场,提高决策速率,强化投资力度。但

是,最终能否私有化成功,要看智联招聘(Zhaopin.com)两大股

东SEEK和Ridgegate Proprietary Limited是否同意。对于智联招聘

(Zhaopin.com)的私有化举动,前程无忧(51job)则表示将继续

专注于创新和扩张,建立新的有针对性的求职平台和探索更多的机

会,无私有化计划。前程无忧(51job)如此明确地宣布不考虑私有

化计划也预示着其与智联招聘(Zhaopin.com)公司真正意义上的

差异化发展与运作已然开始。

作为昔日三巨头之一的中华英才网(ChinaHR.com)在2015年

5月被58同城收购之后,动作频频,意欲东山再起。2016年3月,中

华英才网(ChinaHR.com)宣布全资收购新锐招聘网站伯小乐。4

月下旬,中华英才网(ChinaHR.com)宣布收购第三方征信数据服

务商北京国信万源科技有限公司,未来将会提供个人职业征信服务。

这些都只是中华英才网(ChinaHR.com)的变革与创新的一部分,

中华英才网(ChinaHR.com)的复兴之路才刚刚开始。

近年来,社交招聘、垂直招聘平台发展势头强劲。58同城(58.

com)、猎聘网(Liepin)、拉勾(Lagou)等针对不同细分市场及

用户群体的创新型在线招聘网站,不断抢掠传统在线招聘网站的市

场份额。虽然这些招聘平台模式创新,但随着在线招聘市场热度的升

温,这类企业开始出现同质化现象。因此,市场前景有待考量。对于

传统的在线招聘网站而言,具有数据庞大、服务经验丰富等优势,与

新兴招聘企业相比竞争优势依然明显。

职业社交网站领英(LinkedIn)在2016年的表现依然可圈可

点。2015财年,领英(LinkedIn)人才解决方案营业收入为29.91

亿美元,同比增长34.8%。2015财年全年,EBITDA为7.8亿美元,

占总营收的26%。按区域来分析,2015财年全年LinkedIn美国市场

营收由上年同期的13.34亿美元上涨至18.46亿美元,亚太区2015财

年全年营收由上年同期的1.87亿美元上涨至2.47亿美元。2016年6

月13日,微软宣布以262亿美元收购LinkedIn,成为引爆整个科技

界的一枚重磅炸弹。此次收购堪称科技史上最大的收购案之一。受

此利好消息影响,当天LinkedIn股价暴涨46.64%。LinkedIn创建于

2002年,如今已经成为全球最大的职业社交网站,目前在全球拥有

超过4亿多的用户。2015年,用户增速高达19%,每月独立用户访

问量1.05亿人,与2014年相比同比增长9%。LinkedIn的商业模式

主要通过三种途径:招聘、广告以及会员服务。其一,招聘:基于大

量的活跃被动型人才,通过招聘实现变现;其二,广告:以大量活跃

被动型人才为基础,有针对性的进行广告投放与展示;其三,会费,

即通过提供高级会员服务实现。LinkedIn的商业模式中,招聘业务的

收入占比已超过60%。对于微软高价收购LinkedIn的原因,业界普

遍认为是微软希望借助LinkedIn的平台或者其职业社交的属性来推广

自己的Office365及相应的云服务,而LinkedIn也是期望借助微软的

Office365及相应的云服务增强其目前用户的黏性,甚至发展新的用

户。最重要的是,微软因此进入了职业社交领域,未来这一领域的厮

杀将更为激烈。

en Japan是一家日本的在线招聘服务供应商,拥有20多年的历

史,主要为企业提供招聘服务,此外还涉及一些人事系统和薪酬外包

服务等。2015财年,en Japan的营业收入达到2.17亿美元,营收增

长率达到33.2%,营业利润率达到19.6%。澳大利亚最大的在线招

聘网站Seek在2015财年的营业利润达到2.37亿美元,营业利润率达

到36.1%,成为在线招聘领域营业利润率最高的公司。针对自由工

作者的在线雇佣平台Freelancer在2015年的表现也十分惹眼,2015

财年,其营收达2 900万美元,较上一财年同比增长23.2%。共享经

济模式的逐渐风靡,企业也开始进入“碎片化用工”的时代,并出现

Uber化的用工模式,这使得类似Freelancer的自由职业者平台不断

涌现,未来发展前景十分广阔。2015年10月,LinkedIn宣布推出一

个针对自由职业者的平台LinkedIn ProFinder,并首先在旧金山地区

试点。这是LinkedIn意欲覆盖蓝领人群之后的又一大举措,聚焦足够

庞大的自由职业市场。

综述

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人力资源管理软件:狂热过后的理性突显云计算主要分为三种服务模式:SaaS(Software-as-a-

Service,软件即服务)、PaaS(Platform-as-a-Service,平台

即服务)、IaaS(Infrastructure-as-a-Service,基础架构即服

务)。SaaS主要将应用作为服务提供给客户,PaaS以服务形式提

供给开发人员应用程序开发及部署平台,IaaS是主要是将虚拟机等

资源作为服务提供给用户。人力资源成本上涨,通过软件提升管理效

益尤为重要,经过多年的市场培育,企业对于SaaS软件的接受度已

大幅提升,对SaaS服务模式的应用也越来越规范和丰富。

据Forrester公司估计,云计算的市场规模将从2011年的407亿

美元增长至2020年的2 410亿美元以上,拥抱云计算和SaaS正在

成为潮流。而且,近期互联网女皇发布的一个调查报告中提到关于

企业级互联网里面可能成为十家“独角兽(10亿美金以上估值的公

司)”的公司,而在这一名单中,有很多就是关于人力资源服务的企

业,主营业务包括招聘、薪酬等。毫无疑问,企业服务市场具有极高

的潜力。

SaaS具有投入低、收益高、易于实施和管理等特点,是典型的

长尾型业务模式。据最新发布的《2016 人力资源技术趋势》报告显

示,软件即服务(SaaS)将成为常态。所有的软件都将利用云技术

通过网络分发,用户无需再担心软件的购买、维护、安装及升级,整

合与集成趋势凸显。用户在成本、更新升级速度、兼容性等方面有着

明显的优势。甲骨文、思爱普(SAP)、IBM企业级服务巨头纷纷加

大云业务的投资力度。甲骨文在2016财年第一季度SaaS与PaaS营

收达到4.51亿美元,同比增长34%。2011年底,思爱普(SAP)并

购了人力资源管理SaaS软件公司SuccessFactors。2013年思爱普

(SAP)正式宣布云公司新形象,加速向云转型。

基于云计算的人力资源管理软件在2015财年持续看涨,在

“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”中,人力资源管理软件

行业成为年度收入增长率最高的行业,高达25%。其中,Workday

更以47.5%的营收增长率成为“HRoot2016全球人力资源服务机构

50强”中营收同比增幅最大的公司;Ramco和Cornerstone 2015

财年的营收增长率也分别达到了34.2%和28.7%。

Workday成立于2005年,一直以来被外界视为传统人力资源企

业及软件的颠覆者与破坏者,因其主打基于与计算的SaaS服务模

式。Workday的企业用户主要为大型跨国集团或者对市场信息非常

敏感的公司。云端服务可以帮助这些企业员工无缝连接操作、管理人

员及时掌握公司信息。自2005年成立以来,Workday迅速累积客户

资源,并实现营业收入持续双位数增长,不断扩大市场份额,2015

财年营收达到11.62亿美元,市值超过140亿美元,被视为崛起的全

球人力资源服务行业的“独角兽”。

资本市场对SaaS领域的关注使得中国市场的这一模式更受热

捧。在中国,许多风投在2015年聚焦SaaS软件服务的公司,涵盖

CRM、人力资源、BI、存储、财务等多个领域。纵观中国市场,基

于SaaS的云端招聘软件与系统服务已经初步成型,例如北森、大

易。这主要是由于SaaS在易用性、付费方式等方面较传统方式更

受欢迎。对于北森和大易而言,目标是从云招聘服务商逐步向人力

资源SaaS服务供应商转变。2015年9月,北森测评正式更名为北

森云计算股份有限公司,显示了其深耕这一市场的决心。北森基于

“SaaS+PaaS”的模式吸引了资本市场的关注,2010年至2015

年,北森已经获得过亿元人民币的融资。其中,2015年4月,北森

获得1.1亿元C轮投资,估值接近10亿人民币。但在中国,人力资源

SaaS企业独角兽还未真正崛起。相比美国的成熟市场和硅谷企业服

务业的完善生态,中国人力资源SaaS市场犹如未被开垦的荒地,这

也是备受资本市场青睐的重要原因。

2016年,市场、投资人对于人力资源SaaS模式虽然依旧保持着

较高的关注,但是已经不是当初的附和、跟随,更多的是趋于理性的

态度来看待整个市场、企业的成长与发展,狂热过后的理性凸显,但

SaaS模式的未来发展已经是大势所趋。

猎头服务与招聘流程外包:转型势在必行据HRoot发布的《中国人力资源服务业市场研究报告》,2016

年-2020年中国猎头行业的年均复合增长率约为20%,2020年中高

端人才访寻行业市场规模将达到约895.8亿人民币,蕴含极大的市场

潜力。

但是,受全球汇率波动的影响,从今年上榜50强的企业来看,

猎头服务与招聘流程外包行业2015财年营业收入整体下滑,全行业

年度收入增长率为-2.1%。在盈利方面,猎头服务与招聘流程外包

行业全行业年度营业利润率为4.7%。其中,英国的Staffline Group

与华德士(ROBERT WALTERS)表现最为抢眼,与2014财年

相比,营业收入同比增长29.5%和10.9%。此外,新加坡的HRnet

Group、日本的明达科(MEITEC)、美国的光辉国际(KORN

FERRY)营业利润同比增长均达到双位数,分别为14.2%、12.4%

和10.7%。

值得一提的是,根据光辉国际(KORN FERRY)2015年财报

显示,2015财年光辉国际(KORN FERRY)营业收入达10.66亿

美元,同比上涨幅为7.0%。光辉国际(KORN FERRY)成立46年

以来营收首次突破10亿美金,这对于光辉国际而言是一个里程碑事

件。

根据光辉国际(KORN FERRY)2015年财报显示,其三大

主营业务——高管猎聘、领导力及人才咨询服务、全资子公司睿程

(RPO、猎聘、人才咨询服务等)中,营收占比最大的为高管招聘

业务,2015财年该

业 务 营 收 达 5 . 9 7 4

亿 美 元 , 其 次 领 导

力 及 人 才 咨 询 业

务,2015财年营收

为 2 . 6 7 0 亿 美 元 ,

此 两 项 业 务 营 收 同

比 涨 幅 均 较 为 稳 定

(5%),然而,该

综述

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08

公司旗下全资子公司Futurestep2015财年的营收同比涨幅达20%,

该项业务营收达1.637亿美元。而且后两项业务的利润同比涨幅也在

不断加大,远高于高管寻猎业务。

根据光辉国际(KORN FERRY)历年财报也可以发现,随着

其业务呈现多元化,其主营业务中高管寻猎营收占其总营收的比例

逐年下降,2015年已降至56%,而高管寻猎之外业务的财务贡献逐

年上升,且营收占总营收的比例由2004年10%逐步上涨至2015年的

44%。

随着企业用工模式的多元化,猎头企业也开始从人才雇佣环节

的单一方案向多种雇佣服务方式转变,猎头服务+招聘流程外包等方

式,逐渐向招聘环节的统一解决方案供应商发展。作为全球知名的猎

头服务商,光辉国际(KORN FERRY)近年来从单一的高管寻猎业

务逐步向人才获取、咨询和沟通业务等多元化方向发展。围绕招聘的

需求,光辉国际(KORN FERRY)不断打通产业链的上下游,向与

招聘业务相关的培训、人才测评与评鉴等产业延伸,同时又延伸至下

游产业链,如招聘流程外包、雇主品牌服务、入职管理等。光辉国际

(KORN FERRY)业务拓展路径以收购为主,尤其是在最近十年,

收购动作频频发生。2015年9月,光辉国际(KORN FERRY)宣布

以约4.52亿美元的总购买价收购合益集团(Hay Group)。经过此

次交易,光辉国际(KORN FERRY)的领导力和人才咨询部门将并

入合益集团(Hay Group)当中,成为一个新的业务部分。此次收购

对于光辉国际(KORN FERRY)而言,正是一种纵向专业化与横向

整合的战略决策。

总而言之,随着新技术对猎头行业的席卷以及产业链的整合,

新的商业模式和综合招聘解决方案供应商逐渐涌现,拥有新技术和

综合实力的企业将获得更多市场份额,传统的猎头服务供应商转型

势在必行。

行业洗牌:不进则退企业的发展犹如逆水行舟,不进则退,特别是在经济形势风云变

幻、商业模式与科学技术的迭代发展日新月异的业务环境下,全球人

力资源服务市场时时都在酝酿一场新局面。

在“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”榜单中,有12家

企业首次进入榜单。以“人才派遣/租赁/安置”为主营业务的人力资

源服务机构占据一半,不乏后来居上者,如Allegis Group 2015年财

务表现强劲,首次进入榜单即位列第五。

而去年因财务表现欠佳滑落第51位遗憾出榜的前程无忧

(51job),今年以较为出色的财务表现晋升1位,重返全球人力资源

服务机构50强榜单。根据前程无忧(51job)2016年5月发布的最新

财报,其2016财年第一季度总营收为5.238亿元人民币(约合8 120

万美元),同比增长14.3%,净利润为8 590万元人民币(约合1 330

万美元),主营业务之一在线招聘服务营收为人民币3.518亿元(约

合5 460万美元),包括培训、测评和人事外包等在内的增值服务营

收为人民币1.720亿元(约合2 670万美元),均实现两位数的增长。

此外,建诚国际(JC International)首次进入榜单副榜。2016年3

月,建诚国际(JC International)在澳大利亚证券交易所ASX上市,

成为中国工程蓝领外包服务业第一股,未来发展态势令人期待。

表1 “HRoot2016全球人力资源服务机构50强”出入榜企业

2016年排名

5

45

49

50

54

59

60

62

64

69

70

20

40

44

51

58

61

公司名称

Allegis Group

Work Service

Cornerstone

前程无忧(www.51job.com)

en Japan

BENEFITFOCUS

Paycor

RTC Group

Servoca

建诚国际(JC International)

Ramco

保圣那(PASONA)

TechnoPro Holdings

Proffice Group

英飞集团(Empresaria Group)

CTPartners Executive Search

ClickSoftware

国别

美国

波兰

美国

中国

日本

美国

美国

英国

英国

中国

印度

日本

日本

瑞典

英国

美国

以色列

主营业务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

在线招聘

在线招聘

人力资源服务外包

人力资源管理软件

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人力资源管理软件

2015财年营业收入(百万美元 )

11,222

567

340

324

217

185

168

99

90

42

35

财报未出

财报未出

财报未出

营收未达标

被收购

被收购

“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”入主榜企业

“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”新增入副榜企业

“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”出榜企业

综述

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09

Towers Watson),驱动其传统和新业务的长期发展和市场份额的

稳步提升,助推了与威达信集团(MMC)以及怡安翰威特(Aon

Hewitt)在人力资源咨询界真正形成"三足鼎立"的态势,尤其引人注

目。2015年9月24日,全球人才与组织咨询公司光辉国际(KORN

FERRY)以4.25亿美元收购了全球咨询行业鼻祖之一的合益集团

(Hay Group),两大世界级品牌的强强联手,共同整合各自的优势

并进行战略规划,在薪酬设计与激励以及整体领导力、人才管理方面

提供更强大的综合解决方案。近些年,受全球经济低迷的影响,全球

人力资源咨询行业收入呈明显下降趋势,而强强联手不失为企业在经

济低迷、客户控制酌情支出之际可以减少支出的有效方式之一。在人

力资源咨询领域,行业内巨头的整合不仅将实现人力资源咨询产业规

模上的快速成长,也将快速提高对各专业和业务形态的覆盖率。

全 球 最 大 的 人 力 资 源 解 决 方 案 供 应 商 之 一 、 多 年 连 续 稳

居"HRoot全球人力资源服务机构50强"榜单第二位的任仕达

(Randstad),近来收购活动十分频繁。2016年5月,任仕达

(Randstad)以1.15亿美元收购意大利第7大人力资源供应商

Obiettivo Lavoro。根据Staffing Industry Analysts的研究,这将

使任仕达(Randstad)在意大利最大人力资源供应商的排名上从第

4位上升为第3位,紧随市场领导者德科和万宝盛华。2016年6月,

任仕达(Randstad)又先后收购了德国自由职业者在线招聘平台

twago、日本临时工招聘公司Careo Group以及法国咨询及工程领域

同时,“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”榜单中,

去年入榜的6家企业出榜。其中,3家企业因财报未出,今年遗憾出

榜,而CTPartners Executive Search、ClickSoftware因被收购而

出榜,英飞集团(Empresaria Group)则因营收未达标出榜。

并购浪潮席卷之势不减近年来全球经济增长形势整体放缓,一些大公司难以通过内生性

增长提高收益,转而以并购的形式扩展自身的市场份额,达到减少竞

争、维持盈利的目的,全球性的并购浪潮席卷而来。美国金融数据公

司迪罗基(Dealogic)的数据显示,2015年全球企业并购交易总额

达到4.9万亿美元,不仅较2014年猛增37%,而且超过了2007年的

4.6万亿美元,再创历史新高;而2016年也仍将会是并购交易十分活

跃的一年。2016年6月13日,全球职业社交网络LinkedIn将被微软

以262亿美元收购的重磅消息,震惊人力资源行业与科技界。

在日益复杂的行业发展格局中,人力资源行业面临的竞争更加激

烈,并购早已成为行业常态。2015年6月至2016年6月的一年间,人

力资源领域主要的并购事件高达35项,实行并购的企业更多地是为

了对主营业务进行增砖添瓦以及为拓展新业务而开疆拓土。

2015年6月30日,韬睿惠悦(Towers Watson)与韦莱集

团(Willis Group Holdings)的强强联合成立了韦莱韬悦(Willis

表2 2015-2016年人力资源服务市场重大并购事件(部分)

时间

2015年6月

2015年6月

2015年6月

2015年6月

2015年6月

2015年7月

2015年7月

2015年7月

2015年7月

2015年8月

2015年9月

2015年9月

2015年9月

2015年10月

2015年10月

2015年12月

2016年1月

2016年1月

2016年2月

2016年3月

2016年3月

2016年4月

事件

万宝盛华(ManpowerGroup)宣布收购专业的人才与招聘服务商Greythorn

万宝盛华(ManpowerGroup)收购德国的人才服务公司7S Group

克罗诺思(Kronos)宣布收购医护排班软件供应商Productive Scheduling Solutions

韬睿惠悦(Towers Watson)与全球最大的保险经纪公司之一的韦莱集团(Willis)合并

On Assignment以5.7亿美元完成对 Creative Circle LLC的收购

美国芝加哥猎头公司DHR收购猎头公司CTPartners

日本第一大人力资源服务商瑞可利(Recruit)以48亿日元(约合3 900万美元)收购教育科技创业公司Quipper

毕马威(KPMG)将收购韬睿惠悦(Towers Watson)的人力资源服务交付部门

ClickSoftware被技术密集型私有股权基金公司Francisco Partners收购

克罗诺思(Kronos)宣布收购Kaba劳动力解决方案的自动时间业务

德勤(Deloitte)宣布收购领导力咨询公司Kaisen Consulting

CEB宣布以4 600万加拿大元收购为人才服务企业提供智能化市场及数据分析的服务公司Wanted Technologies

光辉国际(KORN FERRY)与合益集团(Hay Group)达成收购协议

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)收购知名战略咨询公司Co Company

美世(Mercer)收购HRBS拓展并强化亚太区职业发展及人才解决方案服务

日本第一大服务商瑞可利(Recruit)收购USG People 战略强攻欧洲市场

TrueBlue旗下PeopleScout收购怡安翰威特(Aon Hewitt)RPO业务

克罗诺思(Kronos)收购劳动力管理软件服务商Empower Software Solutions强化核心业务

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)收购领导力咨询公司Decision Strategies International

中华英才网(ChinaHR.com)全资收购招聘网站伯小乐

Cornerstone收购新泽西招聘公司The Wyckoff Group

全球精英自由职业者平台Toptal宣布收购自由职业商务精英网络Skillbridge

综述

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10

招聘公司Ausy,全面布局其灵活用工招聘业务。全球公认的五大猎

头公司之一罗盛咨询(Russell Reynolds Associates),也于2016

年6月收购了挪威领先的领导力咨询和猎头公司安立国际(Amrop

AS),意欲满足其北欧市场不断增长的客户需求,猎头行业势必将

迎来新的竞争格局。

“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”排名中,依然采用

杜邦分析的概念,通过将若干个用以评价企业经营效率和财务状况的

比率按其内在联系有机地结合起来,形成一个完整的指标体系。在本

次排名中,选取四个维度的十项指标进行对比,深入分析各人力资源

服务机构经营状况。

续表2 2015-2016年人力资源服务市场重大并购事件(部分)

表3 “HRoot2016全球人力资源服务机构50强”榜单财务分析指标

运营能力

盈利能力

财务结构

偿债能力

营业收入增长率

总资产周转率

应收账款周转率

资产净利率

营业利润率

净利润率

净资产收益率

资产负债率

流动比率

已获利息倍数

( 本期营业收入-上期营业收入 ) /上期营业收入

营业收入/平均资产总额

营业收入/应收账款平均余额

净利润/平均资产总额

营业利润/营业收入

净利润/主营业务收入

净利润/股东权益

负债/资产总额

流动资产/流动负债

息税前收益/利息费用

能力指标 财务比率 公式

首先,通过比对营业收入增长率、总资产周转率、应收账款周转

率、资产净利率四项指标衡量企业的经营能力。其中,年度营业收入

增长率反映企业营业收入的增减变动情况。总资产周转率反映了企业

整体资产的营运能力。一般来说,企业总资产周转速度越快,营运能

力也就越强。应收账款周转率说明一定期间内公司应收账款转为现

金的平均次数。其中,中智(CIIC)公司2015财年总资产周转率为

7.5,应收账款周转率高达141.5,继续展现中智公司(CIIC)强大

运营能力和抵御风险的能力。

其次,营业利润率、净利润率、净资产收益率三项指标反映企业

的盈利能力。其中,净资产收益率反映股东投入资金的获利能力,企

业筹资、运营等活动的效率,是杜邦分析最重要的指标。从榜单来

看,PAYCHEX、安德普翰(ADP)等企业盈利能力较强。

最后,流动比率、已获利息倍数反映企业的偿债能力。其中,流

动比率表明企业的短期偿债能力,已获利息倍数用来衡量企业长期偿

债能力。一般情况下,已获利息倍数越高,企业长期偿债能力越强。

在今年的排名中,安德普翰(ADP)、Fullcast Holdings、海德思

哲(HEIDRICK&STRUGGLES)等企业成为长期偿债能力很强的

公司。

“HRoot2016全球人力资源服务机构50强”榜单引入了行业平

均值的概念,为人力资源服务领域不同行业提供比对的基准。在今年

的榜单中,行业平均数值为73家企业按人力资源外包、人才派遣/租

赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包、人力资源咨询、劳动力管

理软件/人力资源管理软件、在线招聘及其他划分行业分类后,各财

时间

2016年4月

2016年4月

2016年5月

2016年5月

2016年5月

2016年6月

2016年6月

2016年6月

2016年6月

2016年6月

2016年6月

2016年6月

2016年6月

事件

中华英才网(ChinaHR.com)收购背景调查公司国信万源

外企德科(FESCO Adecco)全资收购猎头公司波森人才以 扩展招聘业务版图

任仕达(Randstad)宣布以1.15亿美元收购意大利第7大人力资源供应商Obiettivo Lavoro

CEB完成对为人才服务企业提供智能化市场及数据分析的服务公司WANTED Analytics的收购

领英(LinkedIn)收购在线内容公司Run Hop 以提高信息流吸引力

任仕达(Randstad)收购自由职业者在线招聘平台twago

任仕达(Randstad)收购日本临时工招聘公司Careo Group

万宝盛华(ManpowerGroup)宣布以2 500万美元收购荷兰IT业务解决方案和人力资源供应商Ciber

Monster收购类Tinder模式求职APP Jobr

SterlingBackcheck 全资收购RISQ Group 意欲共同打造全球最大的专业员工背景调查机构

微软将以262亿美元收购领英(LinkedIn)

任仕达(Randstad)计划收购法国咨询及工程领域招聘公司Ausy

罗盛咨询(Russell Reynolds Associates)收购挪威猎头公司安立国际(Amrop AS)

综述

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11

年度收入增长率

总资产周转率

应收账款周转率

资产净利率

营业利润率

净利润率

净资产收益率

资产负债率

流动比率

已获利息倍数

人力资源服务外包

12.5%

2.3

21.9

4.4%

4.9%

3.4%

26.7%

65.5%

1.5

191.6

人才派遣/租赁/安置服务

6.2%

2.7

5.7

12.2%

3.8%

4.5%

22.1%

40.8%

1.4

43.4

猎头服务与招聘流程外包

-2.1%

2.6

5.8

13.9%

4.7%

5.9%

9.4%

27.2%

1.5

106.8

人力资源管理软件

25.0%

0.6

3.8

-8.6%

-10.8%

-15.5%

-9.4%

70.9%

1.7

/

在线招聘

10.7%

1.0

6.2

14.1%

16.1%

14.1%

23.8%

36.3%

1.5

4.2

务比率的均值。

通过将人力资源服务机构各项指标与行业平均值的比较分析,给予综合评分,并按档次评定其财务水平级别,从而反映企业位于行业中的

表5 “HRoot2016全球人力资源服务机构50强”榜单中国企业行业内水平状况

2016年排名

7

50

56

67

68

69

72

公司名称

中智(CIIC)

前程无忧(51job)

智联招聘(zhaopin.com)

全美测评(ATA)

104人力银行(104Job Bank)

建诚国际(JC International)

网维(NetDimensions)

主营业务

人力资源服务外包

在线招聘

在线招聘

其它(人才测评/考试服务)

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

营业利润率高于行业平均值

营业收入增长率高于行业平均值

盈利能力。随着人力资源服务市场的重心逐渐向新兴市场倾斜,中国

企业的表现值得高度期待。

2016年,全球经济复苏进程非常缓慢、不平衡,下行压力在不

断增大,而且出现了新的不确定因素。同时,主要发达经济体货币政

策出现严重分化,全球就业率至今尚未恢复到2008年全球金融危机

爆发之前的水平。从长期来看,货币政策、就业率低迷、失业率高对

全球经济将产生重要负面影响。在此背景下,全球人力资源服务市场

面临着严峻的环境。但是,共享经济、互联网经济、工业4.0 等新经

济以及云计算、大数据等新技术也在深刻影响人力资源行业的未来发

展,促使人力资源行业变革与创新,进行转型升级。未来,人力资源

服务机构需要积极运用大数据、云计算、移动互联网等新技术,创

新人力资源服务商业模式,最终推动人力资源服务行业实现长远发

展。

表4 “HRoot2016全球人力资源服务机构50强”榜单各行业财务比率平均值

备注:↑表示高于行业平均值水平。

综述

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12

排名状态

2016年排名

2015年排名

公司名称 标识 国别 主营业务

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

1

2

3

4

/

5

6

7

8

9

10

11

12

13

19

14

15

21

22

16

17

23

18

24

32

德科 (Adecco)

任仕达 (randstad)

瑞可利 (RECRUIT)

Allegis Group

安德普翰 (ADP)

中智 (CIIC)

瀚纳仕 (HAYS)

KELLY

罗致恒富 (Robert Half)

美世 (MERCER)

怡安翰威特 (Aon Hewitt)

TEMP HOLDINGS

领英 (LinkedIn)

usg people

PAYCHEX

IMPELLAM GROUP

TRUEBLUE

Insperity

Groupe Crit

On Assignment

SYNERGIE

米高蒲志 (PageGroup)

渥特 (VOLT)

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

2015财年营业收入

(百万美元)

24,424

21,327

19,330

13,186

11,222

10,939

8,554

5,874

5,518

5,095

4,313

4,303

4,296

3,829

2,991

2,831

2,740

2,717

2,696

2,604

2,153

2,065

1,996

1,628

1,497

2015财年营业

利润率

1.4%

3.7%

3.6%

7.2%

/

12.6%

0.6%

4.3%

1.2%

11.4%

/

12.5%

5.4%

11.2%

-5.0%

2.5%

38.5%

2.8%

3.6%

2.5%

5.3%

7.4%

5.2%

8.5%

-0.9%

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

333

782

689

946

/

1,377

47

251

67

581

/

536

233

427

-151

71

1,054

77

98

66

114

152

103

138

-13

-8.1%

-7.0%

-6.9%

6.8%

/

7.0%

15.6%

-3.1%

-0.8%

8.5%

-0.9%

0.9%

12.8%

10.0%

34.8%

-9.6%

8.8%

24.6%

24.0%

10.4%

-4.5%

11.0%

-10.1%

-5.6%

-12.5%

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源咨询

人力资源咨询

人力资源服务外包

人力资源咨询

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(总榜单)

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13

排名状态

2016年排名

2015年排名

公司名称 标识 国别 主营业务

26

27

28

29

30

31

32

33

34

35

36

37

38

39

40

41

42

43

44

45

46

47

48

49

50

25

27

26

30

36

33

35

28

31

29

34

39

43

42

37

38

41

48

46

/

47

45

49

53

51

KFORCE

sthree

workday

克罗诺思 (KRONOS)

Staffline Group

光辉国际 (KORN FERRY)

HARVEY NASH

Adcorp

CDI Corporation

CEB

Matchtech

BBSI

明达科 (MEITEC)

MONSTER

seek

Ultimate SOFTWARE

Work Service

翰德 (Hudson)

CPL Resources

Cornerstone

2015财年营业收入

(百万美元)

1,319

1,297

1,242

1,162

1,100

1,073

1,066

1,065

1,050

986

928

768

767

741

729

667

656

618

591

567

548

463

437

340

324

2015财年营业

利润率

5.6%

4.5%

2.8%

-22.8%

/

1.1%

10.7%

1.2%

3.4%

0.6%

14.5%

2.5%

2.7%

4.9%

12.4%

1.4%

36.1%

7.0%

8.5%

/

6.2%

0.7%

3.6%

-20.2%

27.0%

荟才 (RESOURCESGLOBAL PROFESSIONALS)

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

华德士(ROBERT WALTERS)

Cross Country Healthcare

2015财年营业收入增长率

8.4%

5.4%

10.9%

47.5%

5.8%

29.5%

7.0%

-7.3%

-3.6%

-12.2%

2.1%

3.2%

24.2%

16.4%

-6.5%

-13.4%

0.4%

22.2%

4.1%

22.8%

6.8%

-20.3%

-11.0%

28.7%

6.0%

2015财年营业利润

(百万美元)

74

59

35

-265

/

11

114

13

36

6

134

19

21

36

90

9

237

43

50

/

34

3

16

-69

88

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源管理软件

劳动力管理软件

招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

其它(会员服务/咨询/测评)

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

在线招聘

在线招聘

人力资源管理软件

人力资源咨询

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

在线招聘

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

前程无忧(www.51job.com)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(总榜单)

Page 14: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

14

排名状态

2016年排名

2015年排名

公司名称 标识 国别 主营业务

51

52

53

54

55

56

57

58

59

60

61

62

63

64

65

66

67

68

69

70

71

72

73

50

55

54

/

56

59

57

52

/

/

60

/

62

/

64

65

66

63

/

/

68

69

67

HRnet Group

DHI Group

en Japan

智联招聘 (zhaopin.com)

FULLCAST HLDGS

hydrogen

BENEFITFOCUS

Paycor

Clarius Group

RTC Group

JAC Recruitment

Servoca

DLH

Fortune Industries

全美测评 (ATA)

Ramco

freelancer

网维 (NetDimensions)

PRIME PEOPLE

104人力银行(104 Job Bank)

2015财年营业收入

(百万美元)

286

263

260

217

210

208

188

188

185

168

135

99

93

90

65

62

56

45

42

35

29

25

25

2015财年营业

利润率

4.1%

14.2%

2.4%

19.6%

9.3%

22.2%

10.2%

-5.0%

-29.3%

/

-5.0%

/

31.4%

4.9%

3.8%

6.2%

9.1%

23.3%

/

/

/

-7.4%

8.4%

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

猎头服务、人才获取、租赁、保留

12

37

6

42

20

46

19

-9

-54

/

-7

/

29

4

3

4

5

10

/

/

/

-2

2

-7.5%

9.4%

-1.2%

33.2%

2.3%

22.1%

-2.1%

-32.6%

34.7%

/

-16.7%

27.5%

5.5%

20.0%

8.9%

5.3%

-0.5%

4.2%

66.7%

34.2%

23.2%

11.9%

-9.4%

富兰克林柯维(Franklin Covey)

英飞集团(Empresaria Group)

建诚国际(JC International)

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

在线招聘

其它(培训)

在线招聘

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

人力资源管理软件

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人力资源服务外包

其它(人才测评/考试服务)

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

在线招聘

人力资源管理软件

猎头服务与招聘流程外包

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(副榜单)

Page 15: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

15

13. 榜单涉及财务比率指标解释:

(1)年度营业收入增长率(Increase rate of main business revenue)指企业2015财

年营业收入总额同2014年营业收入总额差值的比率,反映企业营业收入的增减

变动情况。

(2)总资产周转率(Turnover of total assets)揭示企业总资产实现营业收入的

总和能力,它是销售收入与企业平均资产总额的比值。其中,平均资产总额为

企业年初资产与年末资产总额的平均数。反映了企业整体资产的营运能力。一

般来说,企业总资产周转速度越快,营运能力也就越强。

(3)应收账款周转率(Receivable Turnover)通过销售收入额与应收账款平均

余额的比值计算。它说明一定期间内公司应收账款转为现金的平均次数。其

中,应收账款平均余额指期初应收账款与期末应收账款的平均值。一般而言,

应收账款周转率越高,资金流动越快,企业偿债能力越强。但是过高,也可能

说明企业采取较紧的信用政策,可能会限制销售额和利润增长。

(4)资产净利率(Profit rate to net worth)为净利润与平均资产总额的比值,

反映的是公司运用全部资产所获得利润的水平,体现企业的管理水平。通常,

该指标越高,表明公司投入产出水平越高,资产运营越有效,成本费用的控制

水平越高。

(5)营业利润率(Operating Profit Ratio)指企业2015财年营业利润与营业收

入的比率,它在不考虑非营业成本的情况下,反映了企业的经营效率。

(6)净利润率(Net Profit Margin)又称销售净利率,为企业2015财年净利润

与企业主营业务的比例。它与企业的盈利能力呈正比例关系。

(7)净资产收益率(Rate of Return on Common Stockholders' Equity,简称

ROE)为净利润与年度末股东权益的比值,它能反映股东投入资金的获利能

力,企业筹资、运营等活动的效率。

(8)资产负债率(Debt Asset Ratio)反映了企业的财务结构,它是企业资产

负债总额与资产总额的比率,表明企业总资产中有多大比例是通过借债来筹资

的。比率越小,则说明企业的长期偿债能力越强。

(9)流动比率(Current Ratio)为流动资产与流动负债的比率,用来衡量企

业流动资产在短期债务到期以前,可以变为现金用于偿还负债的能力。一般而

言,流动比率在2-3,速动比率大于1时,资金的流动性较好。

(10)已获利息倍数(Number of times interest earned)衡量企业长期偿债能

力,是企业息税前收益与利息费用的比率。一般情况下,已获利息倍数越高,

企业长期偿债能力越强。

14、榜中排名趋势一栏中各符号分别表示:上升:↑ 下降:↓ 持平:―

新增:→

备注:

1. 入榜企业条件:企业人力资源服务相关的收入占总营业收入的比例达50%

以上,且为公开上市公司或能提供经第三方审计、政府部门认可的财务数据。

例如,Oracle、SAP、金蝶、用友等上市企业人力资源软件业务未占总收入

的50%以上,DDI、科锐等企业虽然主营业务为人力资源服务,但未上市且无

法获取财务数据,因此无法入榜。

2. 榜单数据来源:

(1)各上市公司公布的2015财年年度财务报告

(2)上市公司所隶属的证券交易所公布的其2015财年年度财务信息

(3)非上市公司数据来自其向HRoot提供的经第三方审计或经政府部门认可

的财务报表

3. 榜单内年度财务数据根据各企业财报中涉及的财年划分,并非均为自然年

计算。

4. 榜单以百万美元为统一计价标准;数据来源于网站http://www.usforex.

com。财报中非美元单位的财务数据均按2015年平均汇率转换成美元,其

中:1澳元兑0.7521美元;1欧元兑1.1097美元;1英镑兑1.5285美元;1人

民币兑0.1592美元;1港元兑0.1290美元;1日元兑0.0083美元;1南非兰特

兑0.0788美元;1瑞典克郎兑0.1462美元;1波兰兹罗提兑0.2654美元;1印

度卢比兑0.0156美元。

5. “/”表示没有该项资料。

6. 美世(Mercer)所涉财务数据来自其母公司威达信集团(Marsh &

McLennan Companies)2015年度财务报告。

7. 怡安翰威特所涉财务数据为怡安公司旗下HR Solutions业务2015财年数

据。

8. LinkedIn由于其人力资源服务的相关收入占总收入的50%以上,因此作为

在线招聘企业划入榜单。

9. DHI Group为原Dice Holdings。

10. DLH Holdings Corp为原TeamStaff。

11. 营业收入(Total Revenue)是企业在销售商品或提供劳务等经营业务中

实现的营业收入,包括基本业务收入和其他业务收入。它是企业现金流入量的

重要组成部分,是企业的主要经营成果。因此,本榜单以企业营业收入为依据

进行排列。

12. 行业平均数值为73家企业按人力资源外包、人才派遣/租赁/安置服务、猎

头服务与招聘流程外包、人力资源咨询、人力资源管理软件、在线招聘划分行

业分类后,各财务比率的均值。

运营能力

盈利能力

财务结构

偿债能力

营业收入增长率

总资产周转率

应收账款周转率

资产净利率

营业利润率

净利润率

净资产收益率

资产负债率

流动比率

已获利息倍数

( 本期营业收入-上期营业收入 ) /上期营业收入

营业收入/平均资产总额

营业收入/应收账款平均余额

净利润/平均资产总额

营业利润/营业收入

净利润/主营业务收入

净利润/股东权益

负债/资产总额

流动资产/流动负债

息税前收益/利息费用

能力指标 财务比率 公式

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16

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按国别)

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17

2016年排名

公司名称 标识 国别 主营业务

3

5

6

9

10

11

15

17

19

20

22

25

26

29

30

32

35

36

38

39

41

43

44

46

47

Allegis Group

安德普翰(ADP)

KELLY

罗致恒富(Robert Half)

美世(MERCER)

领英(LinkedIn)

PAYCHEX

TRUEBLUE

Insperity

On Assignment

渥特(VOLT)

KFORCE

workday

克罗诺思(KRONOS)

光辉国际(KORN FERRY)

CDI Corporation

CEB

Cross Country Healthcare

BBSI

MONSTER

Ultimate SOFTWARE

翰德(Hudson)

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源咨询

在线招聘

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人力资源管理软件

劳动力管理软件

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

其它(会员服务/咨询/测评)

人力资源服务外包

在线招聘

人力资源管理软件

人力资源咨询

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

2015财年营业收入

(百万美元 )

19,330

11,222

10,939

5,518

5,095

4,313

2,991

2,740

2,696

2,604

2,065

1,497

1,319

1,162

1,100

1,066

986

928

767

741

667

618

591

548

463

2015财年营业

利润率

3.6%

/

12.6%

1.2%

11.4%

/

-5.0%

38.5%

3.6%

2.5%

7.4%

-0.9%

5.6%

-22.8%

/

10.7%

0.6%

14.5%

2.7%

4.9%

1.4%

7.0%

8.5%

6.2%

0.7%

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

689

/

1,377

67

581

/

-151

1,054

98

66

152

-13

74

-265

/

114

6

134

21

36

9

43

50

34

3

-6.9%

/

7.0%

-0.8%

8.5%

-0.9%

34.8%

8.8%

24.0%

10.4%

11.0%

-12.5%

8.4%

47.5%

5.8%

7.0%

-12.2%

2.1%

24.2%

16.4%

-13.4%

22.2%

4.1%

6.8%

-20.3%

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按国别)

Page 18: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

18

2016年排名

2016年排名

公司名称

公司名称

标识

标识

国别

国别

主营业务

主营业务

49

53

55

59

60

65

66

8

12

14

18

24

27

28

31

33

37

51

58

62

64

73

Cornerstone

DHI Group

BENEFITFOCUS

Paycor

DLH

Fortune Industries

瀚纳仕(HAYS)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

IMPELLAM GROUP

米高蒲志(PageGroup)

sthree

Staffline Group

HARVEY NASH

Matchtech

hydrogen

RTC Group

Servoca

PRIME PEOPLE

人力资源管理软件

在线招聘

其它(培训)

人力资源服务外包

人力资源管理软件

人力资源服务外包

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源咨询

人力资源咨询

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

340

260

210

185

168

65

62

5,874

4,303

3,829

2,717

1,628

1,297

1,242

1,073

1,065

768

286

188

99

90

25

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

-20.2%

2.4%

9.3%

-29.3%

/

3.8%

6.2%

4.3%

12.5%

11.2%

2.8%

8.5%

4.5%

2.8%

1.1%

1.2%

2.5%

4.1%

-5.0%

/

4.9%

8.4%

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

-69

6

20

-54

/

3

4

251

536

427

77

138

59

35

11

13

19

12

-9

/

4

2

28.7%

-1.2%

2.3%

34.7%

/

8.9%

5.3%

-3.1%

0.9%

10.0%

24.6%

-5.6%

5.4%

10.9%

29.5%

-7.3%

3.2%

-7.5%

-32.6%

27.5%

20.0%

-9.4%

富兰克林柯维(Franklin Covey)

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

华德士(ROBERT WALTERS)

英飞集团(Empresaria Group)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按国别)

Page 19: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

19

2016年排名

2016年排名

2016年排名

公司名称

公司名称

公司名称

标识

标识

标识

国别

国别

国别

主营业务

主营业务

主营业务

7

50

56

67

68

69

72

4

13

40

54

57

63

42

61

71

中智(CIIC)

前程无忧(www.51job.com)

智联招聘(zhaopin.com)

全美测评(ATA)

104人力银行(104Job Bank)

建诚国际(JC International)

网维(NetDimensions)

瑞可利 ( RECRUIT )

TEMP HOLDINGS

明达科(MEITEC)

en Japan

FULLCAST HLDGS

JAC Recruitment

seek

Clarius Group

freelancer

人力资源服务外包

在线招聘

在线招聘

其它(人才测评/考试服务)

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

在线招聘

人力资源服务外包

在线招聘

在线招聘

猎头服务与招聘流程外包

在线招聘

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

8,554

324

208

56

45

42

25

13,186

4,296

729

217

188

93

656

135

29

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

0.6%

27.0%

22.2%

9.1%

23.3%

/

-7.4%

7.2%

5.4%

12.4%

19.6%

10.2%

31.4%

36.1%

-5.0%

/

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

47

88

46

5

10

/

-2

946

233

90

42

19

29

237

-7

/

15.6%

6.0%

22.1%

-0.5%

8.8%

66.7%

11.9%

6.8%

12.8%

-6.5%

33.2%

-2.1%

5.5%

0.4%

-16.7%

23.2%

2016年排名

公司名称 标识 国别 主营业务

2

16

任仕达(randstad)

usg people

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

2015财年营业收入

(百万美元 )

21,327

2,831

2015财年营业

利润率

3.7%

2.5%

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

782

71

-7.0%

-9.6%

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按国别)

Page 20: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

20

2016年排名

2016年排名

2016年排名

2016年排名

2016年排名

2016年排名

2016年排名

公司名称

公司名称

公司名称

公司名称

公司名称

公司名称

公司名称

标识

标识

标识

标识

标识

标识

标识

国别

国别

国别

国别

国别

国别

国别

主营业务

主营业务

主营业务

主营业务

主营业务

主营业务

主营业务

21

23

1

34

45

48

52

70

Groupe Crit

SYNERGIE

德科(Adecco)

Adcorp

Work Service

CPL Resources

HRnet Group

Ramco

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务、人才获取、租赁、保留

人力资源管理软件

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2,153

1,996

24,424

1,050

567

437

263

35

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

5.3%

5.2%

1.4%

3.4%

/

3.6%

14.2%

/

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

114

103

333

36

/

16

37

/

-4.5%

-10.1%

-8.1%

-3.6%

22.8%

-11.0%

9.4%

34.2%

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按国别)

Page 21: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

21

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按主营业务)

Page 22: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

22

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按主营业务)

2016年排名

2016年排名

公司名称

公司名称

标识

标识

国别

国别

主营业务

主营业务

6

7

13

17

18

20

34

38

39

57

59

65

66

1

2

3

4

5

9

10

16

19

安德普翰(ADP)

中智(CIIC)

TEMP HOLDINGS

PAYCHEX

IMPELLAM GROUP

Insperity

Adcorp

Cross Country Healthcare

BBSI

FULLCAST HLDGS

BENEFITFOCUS

DLH

Fortune Industries

德科(Adecco)

任仕达(randstad)

瑞可利 ( RECRUIT )

Allegis Group

KELLY

罗致恒富(Robert Half)

usg people

TRUEBLUE

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

10,939

8,554

4,296

2,740

2,717

2,604

1,050

767

741

188

185

65

62

24,424

21,327

19,330

13,186

11,222

5,518

5,095

2,831

2,696

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

12.6%

0.6%

5.4%

38.5%

2.8%

2.5%

3.4%

2.7%

4.9%

10.2%

-29.3%

3.8%

6.2%

1.4%

3.7%

3.6%

7.2%

/

1.2%

11.4%

2.5%

3.6%

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

1,377

47

233

1,054

77

66

36

21

36

19

-54

3

4

333

782

689

946

/

67

581

71

98

7.0%

15.6%

12.8%

8.8%

24.6%

10.4%

-3.6%

24.2%

16.4%

-2.1%

34.7%

8.9%

5.3%

-8.1%

-7.0%

-6.9%

6.8%

/

-0.8%

8.5%

-9.6%

24.0%

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

Page 23: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

23

2016年排名

2016年排名

公司名称

公司名称

标识

标识

国别

国别

主营业务

主营业务

21

22

25

34

35

37

38

45

48

51

62

64

69

5

8

23

24

26

27

28

31

32

Groupe Crit

On Assignment

渥特(VOLT)

Adcorp

CDI Corporation

Matchtech

Cross Country Healthcare

Work Service

CPL Resources

RTC Group

Servoca

Allegis Group

瀚纳仕(HAYS)

SYNERGIE

米高蒲志(PageGroup)

KFORCE

sthree

Staffline Group

光辉国际(KORN FERRY)

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2,153

2,065

1,497

1,050

986

768

767

567

437

286

99

90

42

11,222

5,874

1,996

1,628

1,319

1,297

1,242

1,073

1,066

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

5.3%

7.4%

-0.9%

3.4%

0.6%

2.5%

2.7%

/

3.6%

4.1%

/

4.9%

/

/

4.3%

5.2%

8.5%

5.6%

4.5%

2.8%

1.1%

10.7%

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

114

152

-13

36

6

19

21

/

16

12

/

4

/

/

251

103

138

74

59

35

11

114

-4.5%

11.0%

-12.5%

-3.6%

-12.2%

3.2%

24.2%

22.8%

-11.0%

-7.5%

27.5%

20.0%

66.7%

/

-3.1%

-10.1%

-5.6%

8.4%

5.4%

10.9%

29.5%

7.0%

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

建诚国际(JC International)

英飞集团(Empresaria Group)

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

华德士(ROBERT WALTERS)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按主营业务)

Page 24: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

24

2016年排名

2016年排名

2016年排名

公司名称

公司名称

公司名称

标识

标识

标识

国别

国别

国别

主营业务

主营业务

主营业务

33

40

46

47

52

58

61

73

29

30

43

49

60

70

72

15

37

41

42

HARVEY NASH

明达科(MEITEC)

翰德(Hudson)

HRnet Group

hydrogen

Clarius Group

PRIME PEOPLE

workday

克罗诺思(KRONOS)

Ultimate SOFTWARE

Cornerstone

Paycor

Ramco

网维(NetDimensions)

领英(LinkedIn)

Matchtech

MONSTER

seek

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源管理软件

劳动力管理软件

人力资源管理软件

人力资源管理软件

人力资源管理软件

人力资源管理软件

人力资源管理软件

在线招聘

在线招聘

在线招聘

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

1,065

729

548

463

263

188

135

25

1,162

1,100

618

340

168

35

25

2,991

768

667

656

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

1.2%

12.4%

6.2%

0.7%

14.2%

-5.0%

-5.0%

8.4%

-22.8%

/

7.0%

-20.2%

/

/

-7.4%

-5.0%

2.5%

1.4%

36.1%

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

13

90

34

3

37

-9

-7

2

-265

/

43

-69

/

/

-2

-151

19

9

237

-7.3%

-6.5%

6.8%

-20.3%

9.4%

-32.6%

-16.7%

-9.4%

47.5%

5.8%

22.2%

28.7%

/

34.2%

11.9%

34.8%

3.2%

-13.4%

0.4%

猎头服务、人才获取、租赁、保留

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按主营业务)

Page 25: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

25

2016年排名

2016年排名

2016年排名

公司名称

公司名称

公司名称

标识

标识

标识

国别

国别

国别

主营业务

主营业务

主营业务

50

53

54

56

63

68

71

11

12

14

44

36

55

67

前程无忧(www.51job.com)

DHI Group

en Japan

智联招聘(zhaopin.com)

JAC Recruitment

freelancer

美世(MERCER)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

CEB

全美测评(ATA)

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

人力资源咨询

人力资源咨询

人力资源咨询

人力资源咨询

其它(会员服务/咨询/测评)

其它(培训)

其它(人才测评/考试服务)

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

2015财年营业收入

(百万美元 )

324

260

217

208

93

45

29

4,313

4,303

3,829

591

928

210

56

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

2015财年营业

利润率

27.0%

2.4%

19.6%

22.2%

31.4%

23.3%

/

/

12.5%

11.2%

8.5%

14.5%

9.3%

9.1%

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业收入增长率

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

2015财年营业利润

(百万美元)

88

6

42

46

29

10

/

/

536

427

50

134

20

5

6.0%

-1.2%

33.2%

22.1%

5.5%

8.8%

23.2%

-0.9%

0.9%

10.0%

4.1%

2.1%

2.3%

-0.5%

104人力银行(104Job Bank)

荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按主营业务)

Page 26: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

26

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按营业收入增长率)

Page 27: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

27

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按营业收入增长率)

排名 公司名称 标识 国别 主营业务

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

workday

领英(LinkedIn)

BENEFITFOCUS

Ramco

en Japan

Staffline Group

Cornerstone

RTC Group

IMPELLAM GROUP

Cross Country Healthcare

TRUEBLUE

freelancer

Work Service

Ultimate SOFTWARE

智联招聘(zhaopin.com)

Servoca

BBSI

中智(CIIC)

TEMP HOLDINGS

网维(NetDimensions)

On Assignment

Insperity

年收入增长率

66.7%

47.5%

34.8%

34.7%

34.2%

33.2%

29.5%

28.7%

27.5%

24.6%

24.2%

24.0%

23.2%

22.8%

22.2%

22.1%

20.0%

16.4%

15.6%

12.8%

11.9%

11.0%

10.9%

10.4%

10.0%

2015财年营业收入

(百万美元 )

2014财年营业收入

(百万美元 )

25

788

2,219

137

26

163

829

264

78

2,181

618

2,174

24

462

506

171

75

636

7,398

3,810

23

1,860

1,120

2,358

3,482

42

1,162

2,991

185

35

217

1,073

340

99

2,717

767

2,696

29

567

618

208

90

741

8,554

4,296

25

2,065

1,242

2,604

3,829

建诚国际(JC International)

华德士(ROBERT WALTERS)

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

在线招聘

人力资源服务外包

人力资源管理软件

在线招聘

招聘流程外包

人力资源管理软件

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源管理软件

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

人力资源咨询

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

Page 28: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

28

公司名称 标识 国别 主营业务

26

27

28

29

30

31

32

33

34

35

36

37

38

39

40

41

42

43

44

45

46

47

48

49

50

HRnet Group

DLH

PAYCHEX

罗致恒富(Robert Half)

KFORCE

光辉国际(KORN FERRY)

安德普翰(ADP)

瑞可利(RECRUIT)

前程无忧(www.51job.com)

克罗诺思(KRONOS)

JAC Recruitment

sthree

Fortune Industries

Matchtech

CEB

怡安翰威特(Aon Hewitt)

seek

全美测评(ATA)

KELLY

美世(MERCER)

DHI Group

年收入增长率

9.4%

8.9%

8.8%

8.5%

8.4%

7.1%

7.0%

6.8%

6.8%

6.0%

5.8%

5.5%

5.4%

5.3%

4.2%

4.1%

3.2%

2.3%

2.1%

0.9%

0.4%

-0.5%

-0.8%

-0.9%

-1.2%

2015财年营业收入

(百万美元 )

2014财年营业收入

(百万美元 )

240

60

2,519

4,695

1,217

996

10,226

513

12,349

306

1,040

88

1,231

59

43

567

744

205

909

4,264

654

56

5,563

4,350

263

263

65

2,740

5,095

1,319

1,066

10,939

548

13,186

324

1,100

93

1,297

62

45

591

768

210

928

4,303

656

56

5,518

4,313

260

猎头服务、人才获取、租赁、保留

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

劳动力管理软件

在线招聘

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

在线招聘

人力资源咨询

在线招聘/人才派遣/租赁/安置服务

其它(培训)

其它(会员服务/咨询/测评)

人力资源咨询

在线招聘

其它(人才测评/考试服务)

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源咨询

在线招聘

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

104人力银行(104 Job Bank)

荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按营业收入增长率)

排名

Page 29: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

29

公司名称 标识 国别 主营业务

51

52

53

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57

58

59

60

61

62

63

64

65

66

67

68

69

70

71

/

/

FULLCAST HLDGS

瀚纳仕(HAYS)

Adcorp

Groupe Crit

米高蒲志(PageGroup)

明达科(MEITEC)

任仕达(randstad)

HARVEY NASH

德科(Adecco)

PRIME PEOPLE

usg people

SYNERGIE

CPL Resources

CDI Corporation

渥特(VOLT)

MONSTER

Clarius Group

翰德(Hudson)

hydrogen

Allegis Group

Paycor

年收入增长率

-2.1%

-3.1%

-3.6%

-4.5%

-5.6%

-6.5%

-6.9%

-7.0%

-7.3%

-7.5%

-8.1%

-9.4%

-9.6%

-10.1%

-11.0%

-12.2%

-12.5%

-13.4%

-16.7%

-20.3%

-32.6%

/

/

2015财年营业收入

(百万美元 )

2014财年营业收入

(百万美元 )

192

6,061

1,089

2,253

1,725

780

20,763

22,928

1,149

310

26,584

28

3,130

2,219

491

1,123

1,710

770

162

581

278

/

/

188

5,874

1,050

2,153

1,628

729

19,330

21,327

1,065

286

24,424

25

2,831

1,996

437

986

1,497

667

135

463

188

11,222

168

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源管理软件

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

英飞集团(Empresaria Group)

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按营业收入增长率)

排名

Page 30: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

30

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按营业利润率)

Page 31: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

31

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按营业利润率)

公司名称 标识 国别 主营业务

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

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15

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17

18

19

20

21

22

23

24

25

PAYCHEX

seek

JAC Recruitment

前程无忧(www.51job.com)

智联招聘(zhaopin.com)

en Japan

CEB

HRnet Group

安德普翰(ADP)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

明达科(MEITEC)

罗致恒富(Robert Half)

光辉国际(KORN FERRY)

FULLCAST HLDGS

全美测评(ATA)

米高蒲志(PageGroup)

PRIME PEOPLE

On Assignment

瑞可利(RECRUIT)

Ultimate SOFTWARE

Fortune Industries

营业利润率

38.5%

36.1%

31.4%

27.0%

23.3%

22.2%

19.6%

14.5%

14.2%

12.6%

12.5%

12.4%

11.4%

11.2%

10.7%

10.2%

9.3%

9.1%

8.5%

8.5%

8.4%

7.4%

7.2%

7.0%

6.2%

营业利润(百万美元)

2015财年营业收入

(百万美元)

2,740

656

93

324

45

208

217

928

263

10,939

4,303

729

5,095

3,829

1,066

188

210

56

591

1,628

25

2,065

13,186

618

62

1,054

237

29

88

10

46

42

134

37

1,377

536

90

581

427

114

19

20

5

50

138

2

152

946

43

4

人力资源服务外包

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

其它(会员服务/咨询/测评)

猎头服务、人才获取、租赁、保留

人力资源服务外包

人力资源咨询

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源咨询

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

其它(培训)

其它(人才测评/考试服务)

人力资源咨询

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

人力资源服务外包

104人力银行(104 Job Bank)

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

排名

Page 32: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

32

公司名称 标识 国别 主营业务

26

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28

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30

31

32

33

34

35

36

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39

40

41

42

43

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45

46

47

48

49

50

KFORCE

TEMP HOLDINGS

Groupe Crit

SYNERGIE

Servoca

BBSI

sthree

瀚纳仕(HAYS)

DLH

任仕达(randstad)

TRUEBLUE

CPL Resources

Adcorp

IMPELLAM GROUP

Cross Country Healthcare

Insperity

usg people

Matchtech

DHI Group

MONSTER

德科(Adecco)

营业利润率

6.2%

5.6%

5.4%

5.3%

5.2%

4.9%

4.9%

4.5%

4.3%

4.1%

3.8%

3.7%

3.6%

3.6%

3.6%

3.4%

2.8%

2.8%

2.7%

2.5%

2.5%

2.5%

2.4%

1.4%

1.4%

营业利润(百万美元)

2015财年营业收入(百万美元)

548

1,319

4,296

2,153

1,996

90

741

1,297

5,874

286

65

21,327

2,696

19,330

437

1,050

2,717

1,242

767

2,604

2,831

768

260

667

24,424

34

74

233

114

103

4

36

59

251

12

3

782

98

689

16

36

77

35

21

66

71

19

6

9

333

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘/人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

华德士(ROBERT WALTERS)

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

英飞集团(Empresaria Group)

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按营业利润率)

排名

Page 33: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

33

公司名称 标识 国别 主营业务

51

52

53

54

55

56

57

58

59

60

61

62

63

64

/

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/

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/

/

/

/

KELLY

HARVEY NASH

Staffline Group

翰德(Hudson)

CDI Corporation

中智(CIIC)

渥特(VOLT)

hydrogen

Clarius Group

领英(LinkedIn)

网维(NetDimensions)

Cornerstone

workday

BENEFITFOCUS

Allegis Group

美世(MERCER)

克罗诺思(KRONOS)

Work Service

Paycor

RTC Group

Ramco

freelancer

营业利润率

1.2%

1.2%

1.1%

0.7%

0.6%

0.6%

-0.9%

-5.0%

-5.0%

-5.0%

-7.4%

-20.2%

-22.8%

-29.3%

/

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营业利润(百万美元)

2015财年营业收入

(百万美元)

5,518

1,065

1,073

463

986

8,554

1,497

188

135

2,991

25

340

1,162

185

11,222

4,313

1,100

567

168

99

42

35

29

67

13

11

3

6

47

-13

-9

-7

-151

-2

-69

-265

-54

/

/

/

/

/

/

/

/

/

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

在线招聘

人力资源管理软件

人力资源管理软件

人力资源管理软件

人力资源服务外包

人力资源咨询

劳动力管理软件

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

建诚国际(JC International)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按营业利润率)

排名

Page 34: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

34

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按人均营业收入)

Page 35: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

35

公司名称 标识 国别 主营业务

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

中智(CIIC)

Work Service

Insperity

IMPELLAM GROUP

SYNERGIE

德科(Adecco)

Allegis Group

任仕达(randstad)

KELLY

KFORCE

瀚纳仕(HAYS)

Fortune Industries

On Assignment

Clarius Group

TRUEBLUE

usg people

Cross Country Healthcare

瑞可利(RECRUIT)

FULLCAST HLDGS

Servoca

TEMP HOLDINGS

Groupe Crit

Adcorp

人均营业收入

(千美元)

2,099

1,683

1,183

910

777

763

748

717

716

665

660

651

647

622

539

490

485

484

448

439

421

416

404

370

358

员工人数2015财年营业收入

(百万美元 )

8,554

567

2,604

2,717

1,996

24,424

11,222

21,327

19,330

5,518

1,319

5,874

62

2,065

135

2,696

2,831

767

1,242

13,186

188

90

4,296

2,153

1,050

4,076

337

2,200

2,984

2,570

32,000

15,000

29,750

27,000

8,300

2,000

9,023

96

3,320

250

5,500

5,835

1,585

2,771

30,016

446

216

10,629

5,812

2,936

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

华德士(ROBERT WALTERS)

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按人均营业收入)

排名

Page 36: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

36

公司名称 标识 国别 主营业务

26

27

28

29

30

31

32

33

34

35

36

37

38

39

40

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42

43

44

45

46

47

48

49

50

RTC Group

领英(LinkedIn)

罗致恒富(Robert Half)

HRnet Group

DHI Group

光辉国际(KORN FERRY)

米高蒲志(PageGroup)

网维(NetDimensions)

Ultimate SOFTWARE

PAYCHEX

美世(MERCER)

Cornerstone

CEB

安德普翰(ADP)

MONSTER

JAC Recruitment

Paycor

BENEFITFOCUS

全美测评(ATA)

en Japan

CDI Corporation

人均营业收入

(千美元)

357

336

319

316

309

302

289

279

259

242

235

215

211

203

202

202

199

198

180

171

153

128

126

120

117

员工人数2015财年营业收入

(百万美元 )

548

99

2,991

5,095

263

260

1,066

1,628

210

25

591

618

2,740

4,313

340

928

10,939

3,829

667

93

168

185

56

217

986

1,538

296

9,372

16,100

850

861

3,687

5,835

810

105

2,516

2,880

13,000

21,200

1,681

4,600

55,000

19,300

3,700

544

1,100

1,450

443

1,803

8,400

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务、人才获取、租赁、保留

在线招聘

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

其它(培训)

人力资源管理软件

人力资源咨询

人力资源管理软件

人力资源服务外包

人力资源咨询

人力资源管理软件

其它(会员服务/咨询/测评)

人力资源服务外包

人力资源咨询

在线招聘

在线招聘

人力资源管理软件

人力资源服务外包

其它(人才测评/考试服务)

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按人均营业收入)

排名

Page 37: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

37

公司名称 标识 国别 主营业务

51

52

53

54

55

56

57

58

59

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明达科(MEITEC)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

渥特(VOLT)

DLH

前程无忧(www.51job.com)

智联招聘(zhaopin.com)

CPL Resources

Ramco

sthree

workday

克罗诺思(KRONOS)

Staffline Group

HARVEY NASH

Matchtech

BBSI

seek

翰德(Hudson)

hydrogen

freelancer

PRIME PEOPLE

人均营业收入

(千美元)

115

73

62

55

52

49

47

45

18

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员工人数2015财年营业收入

(百万美元 )

729

45

4,303

1,497

65

324

208

437

35

1,297

1,162

1,100

1,073

1,065

768

741

656

463

286

188

42

29

25

6,341

611

69,000

27,400

1,250

6,567

4,473

9,729

2,000

/

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猎头服务与招聘流程外包

在线招聘

人力资源咨询

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

在线招聘

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

猎头服务与招聘流程外包

人力资源管理软件

劳动力管理软件

招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

在线招聘/人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

在线招聘

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

猎头服务与招聘流程外包

104人力银行(104 Job Bank)

英飞集团(Empresaria Group)

建诚国际(JC International)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按人均营业收入)

排名

Page 38: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

38

HRoot2015全球人力资源服务机构50强(按人均营业利润)

Page 39: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

39

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按人均营业利润)

公司名称 标识 国别 主营业务

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

PAYCHEX

JAC Recruitment

On Assignment

HRnet Group

FULLCAST HLDGS

Fortune Industries

SYNERGIE

KFORCE

罗致恒富(Robert Half)

瑞可利(RECRUIT)

光辉国际(KORN FERRY)

Insperity

CEB

瀚纳仕(HAYS)

任仕达(randstad)

IMPELLAM GROUP

安德普翰(ADP)

米高蒲志(PageGroup)

en Japan

TEMP HOLDINGS

Servoca

人均营业利润

(千美元)

81

54

46

44

43

40

40

37

36

32

31

30

29

28

26

26

26

25

24

24

24

22

22

22

21

员工人数营业利润(百万美元)

1,054

29

152

37

19

4

103

74

581

946

114

66

134

251

782

77

689

1,377

20

138

42

34

427

233

4

13,000

544

3,320

850

446

96

2,570

2,000

16,100

30,016

3,687

2,200

4,600

9,023

29,750

2,984

27,000

55,000

810

5,835

1,803

1,538

19,300

10,629

216

人力资源服务外包

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务、人才获取、租赁、保留

人力资源服务外包

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

其它(会员服务/咨询/测评)

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

其它(培训)

猎头服务与招聘流程外包

在线招聘

猎头服务与招聘流程外包

人力资源咨询

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

排名

Page 40: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

40

2016年排名

公司名称 标识 国别 主营业务

26

27

28

29

30

31

32

33

34

35

36

37

38

39

40

41

42

43

44

45

46

47

48

49

50

Groupe Crit

TRUEBLUE

Ultimate SOFTWARE

明达科(MEITEC)

前程无忧(www.51job.com)

Cross Country Healthcare

Adcorp

usg people

中智(CIIC)

全美测评(ATA)

德科(Adecco)

智联招聘(zhaopin.com)

KELLY

怡安翰威特(Aon Hewitt)

DHI Group

MONSTER

DLH

CPL Resources

CDI Corporation

渥特(VOLT)

领英(LinkedIn)

网维(NetDimensions)

人均营业利润

(千美元)

20

20

18

17

15

14

13

13

13

12

12

12

11

10

10

8

8

7

2

2

2

1

-0.5

-16

-18

员工人数营业利润(百万美元)

50

114

98

10

43

90

88

21

35

36

71

47

5

333

46

67

536

6

9

3

16

6

-13

-151

-2

2,516

5,812

5,500

611

2,880

6,341

6,567

1,585

2,771

2,936

5,835

4,076

443

32,000

4,473

8,300

69,000

861

3,700

1,250

9,729

8,400

27,400

9,372

105

人力资源咨询

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

人力资源管理软件

猎头服务与招聘流程外包

在线招聘

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

其它(人才测评/考试服务)

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源咨询

在线招聘

在线招聘

人力资源服务外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

人力资源管理软件

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

华德士(ROBERT WALTERS)

104人力银行(104 Job Bank)

荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按人均营业利润)

排名

Page 41: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

41

公司名称 标识 国别 主营业务

51

52

53

/

/

/

/

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/

/

/

/

/

/

/

/

/

/

/

/

/

/

Clarius Group

BENEFITFOCUS

Cornerstone

Allegis Group

美世(MERCER)

sthree

workday

克罗诺思(KRONOS)

Staffline Group

HARVEY NASH

Matchtech

BBSI

seek

Work Service

翰德(Hudson)

hydrogen

Paycor

RTC Group

Ramco

freelancer

PRIME PEOPLE

人均营业利润

(千美元)

-27

-37

-41

/

/

/

/

/

/

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/

/

/

/

/

/

/

/

/

/

/

/

/

员工人数营业利润(百万美元)

-7

-54

-69

/

/

59

-265

/

11

13

19

36

237

/

3

12

-9

/

/

/

/

/

2

250

1,450

1,681

15,000

21,200

/

/

/

/

/

/

/

/

337

/

/

/

1,100

296

/

2,000

/

/

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包

人力资源管理软件

人力资源咨询

猎头服务与招聘流程外包

人力资源管理软件

劳动力管理软件

招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

在线招聘/人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包

在线招聘

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

猎头服务与招聘流程外包

人力资源管理软件

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

在线招聘

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

建诚国际(JC International)

英飞集团(Empresaria Group)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强(按人均营业利润)

排名

Page 42: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

42

HRoot2016全球人力资源服务机构50强营业收入增长率榜单(按主营业务)

Page 43: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

43

HRoot2016全球人力资源服务机构50强营业收入增长率榜单(按主营业务)

行业名称 排名 公司名称 标识 国别 主营业务

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

BENEFITFOCUS

IMPELLAM GROUP

Cross Country Healthcare

BBSI

中智(CIIC)

TEMP HOLDINGS

Insperity

DLH

PAYCHEX

安德普翰(ADP)

Fortune Industries

FULLCAST HLDGS

Adcorp

Staffline Group

华德士(ROBERT WALTERS)

HRnet Group

KFORCE

光辉国际(KORN FERRY)

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

sthree

瀚纳仕(HAYS)

米高蒲志(PageGroup)

明达科(MEITEC)

HARVEY NASH

PRIME PEOPLE

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务、人才获取、租赁、保留

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

与行业平均值

相比较

年收入增长率

34.7%

24.6%

24.2%

16.4%

15.6%

12.8%

10.4%

8.9%

8.8%

7.0%

5.3%

-2.1%

-3.6%

29.5%

10.9%

9.4%

8.4%

7.1%

6.8%

5.4%

-3.1%

-5.6%

-6.5%

-7.3%

-9.4%

高于

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高于

低于

低于

低于

低于

低于

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

HRoot2016全球人力资源服务机构50强营业收入增长率榜单(按主营业务)

Page 44: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

4444

行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

13

14

15

16

/

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

SYNERGIE

Clarius Group

翰德(Hudson)

hydrogen

Allegis Group

建诚国际(JC International)

RTC Group

Cross Country Healthcare

TRUEBLUE

Work Service

Servoca

On Assignment

罗致恒富(Robert Half)

瑞可利(RECRUIT)

Matchtech

KELLY

Adcorp

Groupe Crit

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

任仕达(randstad)

英飞集团(Empresaria Group)

德科(Adecco)

usg people

CPL Resources

CDI Corporation

渥特(VOLT)

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

与行业平均值

相比较

年收入增长率

-10.1%

-16.7%

-20.3%

-32.6%

/

66.7%

27.5%

24.2%

24.0%

22.8%

20.0%

11.0%

8.5%

6.8%

3.2%

-0.8%

-3.6%

-4.5%

-6.9%

-7.0%

-7.5%

-8.1%

-9.6%

-11.0%

-12.2%

-12.5%

低于

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低于

人才派遣/

租赁/安置服务

猎头服务与

招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

HRoot2016全球人力资源服务机构50强营业收入增长率榜单(按主营业务)

排名

Page 45: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

45

行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

/

1

2

3

4

5

6

/

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

1

2

3

4

1

2

3

Allegis Group

workday

Ramco

Cornerstone

Ultimate SOFTWARE

网维(NetDimensions)

克罗诺思(KRONOS)

Paycor

领英(LinkedIn)

en Japan

freelancer

智联招聘(zhaopin.com)

前程无忧(www.51job.com)

JAC Recruitment

104人力银行(104 Job Bank)

Matchtech

seek

DHI Group

MONSTER

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

美世(MERCER)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

CEB

全美测评(ATA)

人力资源管理软件

人力资源管理软件

人力资源管理软件

人力资源管理软件

人力资源管理软件

劳动力管理软件

人力资源管理软件

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘

在线招聘

在线招聘

人力资源咨询

人力资源咨询

人力资源咨询

人力资源咨询

其它(培训)

其它(会员服务/咨询/测评)

其它(人才测评/考试服务)

与行业平均值

相比较

年收入增长率

/

47.5%

34.2%

28.7%

22.2%

11.9%

5.8%

/

34.8%

33.2%

23.2%

22.1%

6.0%

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3.2%

0.4%

-1.2%

-13.4%

10.0%

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高于

低于

人力资源管理软件

在线招聘

人力资源咨询

其它

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强营业收入增长率榜单(按主营业务)

排名

Page 46: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

46

HRoot2016全球人力资源服务机构50强总资产周转率(按主营业务)

Page 47: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

47

HRoot2016全球人力资源服务机构50强总资产周转率榜单(按主营业务)

行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

/

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

中智(CIIC)

Insperity

Adcorp

Fortune Industries

IMPELLAM GROUP

DLH

Cross Country Healthcare

FULLCAST HLDGS

BBSI

BENEFITFOCUS

PAYCHEX

安德普翰(ADP)

TEMP HOLDINGS

瀚纳仕(HAYS)

KFORCE

翰德(Hudson)

HARVEY NASH

华德士(ROBERT WALTERS)

Staffline Group

Clarius Group

hydrogen

米高蒲志(PageGroup)

HRnet Group

PRIME PEOPLE

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务、人才获取、租赁、保留

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

与行业平均值

相比较

总资产周转率

7.5

3.3

2.5

2.4

2.4

2.2

2.2

1.9

1.6

1.1

0.4

0.3

/

4.0

3.7

3.5

3.3

3.2

3.0

3.0

2.8

2.7

1.9

1.3

1.0

高于

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人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

排名

Page 48: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

48

行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

13

/

/

/

/

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

/

光辉国际(KORN FERRY)

Allegis Group

SYNERGIE

sthree

明达科(MEITEC)

RTC Group

Matchtech

渥特(VOLT)

usg people

罗致恒富(Robert Half)

Servoca

CPL Resources

KELLY

CDI Corporation

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

任仕达(randstad)

Adcorp

英飞集团(Empresaria Group)

TRUEBLUE

Cross Country Healthcare

德科(Adecco)

Groupe Crit

On Assignment

瑞可利(RECRUIT)

建诚国际(JC International)

Allegis Group

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

与行业平均值

相比较

总资产周转率

0.8

/

/

/

/

5.5

4.1

4.0

3.3

3.0

3.0

3.0

2.9

2.8

2.6

2.5

2.5

2.4

2.3

2.2

2.1

2.0

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人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

HRoot2016全球人力资源服务机构50强总资产周转率榜单(按主营业务)

排名

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韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

美世(MERCER)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

全美测评(ATA)

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人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强总资产周转率榜单(按主营业务)

排名

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人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

HRoot2016全球人力资源服务机构50强应收账款周转率榜单(按主营业务)

排名

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104人力银行(104 Job Bank)

MONSTER

Matchtech

前程无忧(www.51job.com)

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智联招聘(zhaopin.com)

JAC Recruitment

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

美世(MERCER)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

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CEB

富兰克林柯维(Franklin Covey)

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强应收账款周转率榜单(按主营业务)

排名

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强资产净利率榜单(按主营业务)

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强资产净利率榜单(按主营业务)

行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

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海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

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人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

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任仕达(randstad)

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瑞可利(RECRUIT)

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Cross Country Healthcare

德科(Adecco)

渥特(VOLT)

Allegis Group

Groupe Crit

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CPL Resources

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在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

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人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强资产净利率榜单(按主营业务)

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JAC Recruitment

104人力银行(104 Job Bank)

智联招聘(zhaopin.com)

前程无忧(www.51job.com)

DHI Group

MONSTER

领英(LinkedIn)

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韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

美世(MERCER)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

CEB

富兰克林柯维(Franklin Covey)

全美测评(ATA)

人才派遣/租赁/安置服务

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强资产净利率榜单(按主营业务)

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强营业利润率榜单(按主营业务)

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行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

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渥特(VOLT)

Allegis Group

Work Service

RTC Group

招聘流程外包

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人才派遣/

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强营业利润率榜单(按主营业务)

排名

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JAC Recruitment

前程无忧(www.51job.com)

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CEB

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强营业利润率榜单(按主营业务)

排名

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强净利润率榜单(按主营业务)

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人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

排名

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KELLY

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人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强净利润率榜单(按主营业务)

排名

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克罗诺思(KRONOS)

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网维(NetDimensions)

前程无忧(www.51job.com)

104人力银行(104 Job Bank)

智联招聘(zhaopin.com)

JAC Recruitment

MONSTER

Matchtech

DHI Group

en Japan

领英(LinkedIn)

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韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

美世(MERCER)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

CEB

全美测评(ATA)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

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人力资源咨询

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荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强净利润率榜单(按主营业务)

排名

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行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

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安德普翰(ADP)

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FULLCAST HLDGS

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中智(CIIC)

Cross Country Healthcare

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IMPELLAM GROUP

Adcorp

BENEFITFOCUS

HRnet Group

KFORCE

明达科(MEITEC)

光辉国际(KORN FERRY)

HARVEY NASH

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

翰德(Hudson)

Clarius Group

Allegis Group

瀚纳仕(HAYS)

SYNERGIE

米高蒲志(PageGroup)

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人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

排名

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英飞集团(Empresaria Group)

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CDI Corporation

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

任仕达(randstad)

TRUEBLUE

On Assignment

瑞可利(RECRUIT)

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usg people

Cross Country Healthcare

德科(Adecco)

渥特(VOLT)

Allegis Group

Groupe Crit

Adcorp

Work Service

CPL Resources

RTC Group

Servoca

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

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人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强净资产收益率榜单(按主营业务)

排名

Page 69: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

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智联招聘(zhaopin.com)

104人力银行(104 Job Bank)

DHI Group

MONSTER

前程无忧(www.51job.com)

领英(LinkedIn)

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en Japan

JAC Recruitment

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韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

美世(MERCER)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

全美测评(ATA)

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人力资源管理软件

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荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强净资产收益率榜单(按主营业务)

排名

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人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

排名

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行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

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瑞可利(RECRUIT)

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英飞集团(Empresaria Group)

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Cross Country Healthcare

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

德科(Adecco)

渥特(VOLT)

Allegis Group

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Groupe Crit

Work Service

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

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猎头服务与招聘流程外包

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

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人才派遣/租赁/安置服务

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人才派遣/

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人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

HRoot2016全球人力资源服务机构50强资产负债率榜单(按主营业务)

排名

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前程无忧(www.51job.com)

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104人力银行(104 Job Bank)

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韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

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怡安翰威特(Aon Hewitt)

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富兰克林柯维(Franklin Covey)

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人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

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在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

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人力资源咨询

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荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强资产负债率榜单(按主营业务)

排名

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强流动比率榜单(按主营业务)

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强流动比率榜单(按主营业务)

行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

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BENEFITFOCUS

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TEMP HOLDINGS

PRIME PEOPLE

明达科(MEITEC)

HRnet Group

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光辉国际(KORN FERRY)

Clarius Group

翰德(Hudson)

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海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

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HARVEY NASH

Staffline Group

人力资源服务外包

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人力资源服务外包

猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

排名

Page 76: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

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行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

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瀚纳仕(HAYS)

米高蒲志(PageGroup)

Allegis Group

SYNERGIE

On Assignment

CPL Resources

TRUEBLUE

CDI Corporation

瑞可利(RECRUIT)

渥特(VOLT)

罗致恒富(Robert Half)

Cross Country Healthcare

Adcorp

建诚国际(JC International)

KELLY

万宝盛华集团(ManpowerGroup)

德科(Adecco)

任仕达(randstad)

英飞集团(Empresaria Group)

usg people

Servoca

Matchtech

Allegis Group

Groupe Crit

Work Service

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

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招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

HRoot2016全球人力资源服务机构50强流动比率榜单(按主营业务)

排名

Page 77: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

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Ramco

Cornerstone

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克罗诺思(KRONOS)

Paycor

前程无忧(www.51job.com)

领英(LinkedIn)

104人力银行(104 Job Bank)

智联招聘(zhaopin.com)

freelancer

MONSTER

seek

DHI Group

Matchtech

en Japan

JAC Recruitment

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

美世(MERCER)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

全美测评(ATA)

富兰克林柯维(Franklin Covey)

CEB

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

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在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

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其它(培训)

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在线招聘

人力资源咨询

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荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强流动比率榜单(按主营业务)

排名

Page 78: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强已获利息倍数榜单(按主营业务)

Page 79: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

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HRoot2016全球人力资源服务机构50强已获利息倍数榜单(按主营业务)

行业名称 公司名称 标识 国别 主营业务

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中智(CIIC)

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IMPELLAM GROUP

Adcorp

Cross Country Healthcare

BBSI

BENEFITFOCUS

DLH

Fortune Industries

海德思哲(HEIDRICK&STRUGGLES)

KFORCE

Clarius Group

Allegis Group

瀚纳仕(HAYS)

SYNERGIE

米高蒲志(PageGroup)

光辉国际(KORN FERRY)

sthree

华德士(ROBERT WALTERS)

Staffline Group

HARVEY NASH

人力资源服务外包

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猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

排名

Page 80: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

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万宝盛华集团(ManpowerGroup)

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德科(Adecco)

任仕达(randstad)

Allegis Group

罗致恒富(Robert Half)

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TRUEBLUE

Groupe Crit

On Assignment

渥特(VOLT)

Adcorp

CDI Corporation

Matchtech

Cross Country Healthcare

Work Service

CPL Resources

英飞集团(Empresaria Group)

RTC Group

Servoca

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务、人才获取、租赁、保留

猎头服务与招聘流程外包

猎头服务与招聘流程外包

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

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在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务

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人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人力资源服务外包、人才派遣/租赁/安置服务

人才派遣/租赁/安置服务、猎头服务与招聘流程外包

HRoot2016全球人力资源服务机构50强已获利息倍数榜单(按主营业务)

排名

Page 81: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

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网维(NetDimensions)

领英(LinkedIn)

Matchtech

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前程无忧(www.51job.com)

DHI Group

en Japan

智联招聘(zhaopin.com)

JAC Recruitment

104人力银行(104 Job Bank)

freelancer

美世(MERCER)

怡安翰威特(Aon Hewitt)

韦莱韬悦(Willis Towers Watson)

CEB

富兰克林柯维(Franklin Covey)

全美测评(ATA)

人才派遣/租赁/安置服务

人力资源管理软件

劳动力管理软件

人力资源管理软件

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在线招聘、人才派遣/租赁/安置服务

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其它(会员服务/咨询/测评)

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在线招聘

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荟才(RESOURCES GLOBAL PROFESSIONALS)

HRoot2016全球人力资源服务机构50强已获利息倍数榜单(按主营业务)

排名

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企业介绍

Page 83: 加速转型 谋势未来 - HRootrankings.hroot.com/global50/2016/file/Global50_PCEdition.pdf · 战后发展至今,灵活用工在欧美发达国家十分成熟。据麦肯锡全球研

2016全球人力资源服务机构50强

83

企业介绍

德科集团(Adecco)是全球人力资源领域的领航者,德科在全球 60 多个

国家拥有 5,100 个分支机构,32,000 多名员工。德科在全球范围内每天为

超过 700,000 个组织和 100,000 名客户提供短期招聘,长期招聘,永久性

安置,职业转型、人才开发、人力资源外包和咨询等服务。集团总部位于瑞士苏黎世,在瑞士证

券交易所上市。

NO.1 德科

公司中文名: 德科 公司英文名: Adecco

总部所在地: 瑞士苏黎世 国别: 瑞士

成立时间: 1957 年 公司网站: http://www.adecco.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 24,424 百万美元

上市证交所: 纽约、巴黎、瑞士证券交易所 证券代码: ADEN/ADE

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -8.1% 低于 净利润率 0.04% 低于

总资产周转率 2.1 低于 净资产收益率 0.2% 低于

应收账款周转率 5.3 低于 资产负债率 65.6% 高于

资产净利率 0.1% 低于 流动比率 1.3 低于

营业利润率 1.4% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

333 9 273 3,713

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

10,793 11,670 6,089 4,654

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

4,408 4,647 7,080 -74

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84

NO.2 任仕达

公司中文名: 任仕达 公司英文名: randstad

总部所在地: 荷兰阿姆斯特丹 国别: 荷兰

成立时间: 1960 年 公司网站: http://www.randstad.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 21,327 百万美元

上市证交所: 阿姆斯特丹证券交易所 证券代码: RAND

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -7.0% 低于 净利润率 2.7% 低于

总资产周转率 2.5 低于 净资产收益率 13.4% 低于

应收账款周转率 5.4 低于 资产负债率 47.2% 高于

资产净利率 6.7% 低于 流动比率 1.2 低于

营业利润率 3.7% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

782 576 757 4,285

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

8,111 8,560 4,025 3,446

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

3,877 3,984 3,825 /

任仕达 (Randstad)( AMS:RAND),成立于 1960 年,总部位于荷兰阿姆斯特丹,是阿姆斯特丹证券交易所的一家上市公司。50 年来,任仕达致力于为企业、政府以及其他机构客户提供灵活雇佣和其他综

合人力资源专业服务。核心业务包括:招聘与猎头、弹性用工、专业人士派遣、驻点服务以及综合解决方案。在全球 39 个国家和地区设有 4,400 多家分支机构,每天为超过 58 万名求职者提供工作岗位。任仕达集团于 2006 年进入中国,目前在北京、上海、广州、深圳、苏州、天津、南京、成都、厦门、武汉等城市设立了分支机构,每年为中国企业成功招募超过数千名以上的高级经营管理人才,并管理数万人的派遣和外包员工。

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85

NO.3 万宝盛华集团

公司中文名: 万宝盛华集团 公司英文名: ManpowerGroup

总部所在地: 美国威斯康星 国别: 美国

成立时间: 1948 年 公司网站: http://www.manpowergroup.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 19,330 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: MAN

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -6.9% 低于 净利润率 2.2% 低于

总资产周转率 6.2 低于 净资产收益率 15.6% 低于

应收账款周转率 4.6 低于 资产负债率 64.2% 高于

资产净利率 5.7% 低于 流动比率 1.5 高于

营业利润率 3.6% 低于 已获利息倍数 19.7 低于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

689 419 661 2,693

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

7,518 7,350 5,093 3,451

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

4,243 4,189 4,825 34

万宝盛华集团(ManpowerGroup) (NYSE: MAN) 成立于 1948 年,是全球开创性

的人力资源解决方案的领导者。万宝盛华为雇主提供涵盖整个雇佣生命周期和商业周期

的一系列服务,包括人才寻访与甄选、临时和合同派遣服务、员工测评和筛选、培训服务、

转职推荐服务、外包和咨询服务等。作为职场专家,万宝盛华每天帮助超过 600,000

名求职者在不同的行业和技能领域找到有意义的工作。通过万宝盛华集团旗下品牌——ManpowerGroup™

Solutions、Experis™、Manpower® 和 Right Management®,其服务 80 个国家和地区超过 400,000 家客户,

持续为客户提供全球化的综合解决方案,助力客户寻访、管理和发展人才。2015 年,万宝盛华集团已连续第

五年被评为“全球最具商业道德企业之一”,并被《财富》杂志誉为“全球最受赞赏企业之一”,巩固其在人

力资源行业中最值得信赖与最受赞赏的品牌形象。

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NO.4 瑞可利

公司中文名: 瑞可利 公司英文名: RECRUIT

总部所在地: 日本东京 国别: 日本

成立时间: 1960 年 公司网站: http://www.recruit-rgf.com/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 13,186 百万美元

上市证交所: 东京证券交易所 证券代码: 6098

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 6.8% 高于 净利润率 4.1% 低于

总资产周转率 1.3 低于 净资产收益率 9.9% 低于

应收账款周转率 7.1 高于 资产负债率 32.5% 低于

资产净利率 5.4% 低于 流动比率 2.1 高于

营业利润率 7.2% 高于 已获利息倍数 127.1 高于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

946 540 1,023 5,474

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

9,551 10,004 4,895 2,341

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

1,845 1,852 3,102 8

RECRUIT 成立于 1960 年,是日本最大的人力资源、分类信息服

务企业。其业务覆盖人力资源、房产、汽车、婚庆、教育、旅行、

餐饮、美容美发等 10 大领域。2012 年 10 月,RECRUT 正式更

名为 Recruit Holdings,并调整组织架构。RECRUIT 于 2014 年 10 月在东京证券交易所上市,

股票代码为 6098。目前 RECRUIT 共有 38,451 名员工。旗下品牌有 RGF HR Agent、RGF

Executive Search、伯乐、BRecruit、CSI、Staffmark、Advantage Resourcing、前程无忧(控

股)、Indeed 等。该公司计划 2020 年成为全球最大的人力资源服务商。

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NO.5 Allegis Group

公司中文名: Allegis 集团 公司英文名: Allegis Group

总部所在地: 美国马里兰 国别: 美国

成立时间: 1983 年 公司网站: https://www.allegisgroup.com/

主营业务:人才派遣 / 租赁 / 安置服务、猎头服务

与招聘流程外包2015 年度收入: 11,222 百万美元

上市证交所: / 证券代码: /

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 / / 净利润率 / /

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 / / 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

/ / / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

/ / / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

Allegis 集团是全球人才解决方案的领先者,比同行业公司更加努

力和重视维系合作伙伴关系,理解客户,候选人和员工的需求。

拥有超过 110 亿美元的年营业额和全球 500 多个分支机构,为

企业提供综合的人才解决方案,并不遗余力的确保每一次合作的成功。Allegis 集团旗下专业化运

营公司和品牌包括:Aerotek, TEKsystems, Allegis Global Solutions, Aston Carter, Major,

Lindsey & Africa, Allegis Partners, MarketSource, EASi, Allegis-BN 和 Talent2。

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NO.6 安德普翰

公司中文名: 安德普翰 公司英文名: ADP

总部所在地: 美国新泽西 国别: 美国

成立时间: 1949 年 公司网站: http://www.adp.com

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 10,939 百万美元

上市证交所: 纳斯达克 证券代码: ADP

上市证交所:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 7.0% 低于 净利润率 13.0% 高于

总资产周转率 0.3 低于 净资产收益率 29.6% 高于

应收账款周转率 4.4 低于 资产负债率 85.5% 高于

资产净利率 4.4% 等于 流动比率 1.1 低于

营业利润率 12.6% 高于 已获利息倍数 318.6 高于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

1,377 1,426 2,071 4,809

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

33,111 32,581 28,809 27,114

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

3,156 2,478 28,302 7

ADP(NASDAQ:ADP)成立于 1949 年,是世界最大的业务外包和人

力资本管理解决方案提供商,作为人力资本管理(HCM)和业务流程外

包的领军企业,ADP 在全球 100 多个国家为超过 61 万家客户提供服务。

ADP 于 2006 年进入中国市场,通过 GlobalView 开始为在华企业提供

世界一流的人力资源和人事外包服务。2009 年,ADP 成功收购 ChinaLink, 旨在为中国市场提

供更全面的本土化人力资源外包解决方案。在中国的几年内,ADP取得了蓬勃的发展,目前在北京、

上海、深圳都有办事机构。

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NO.7 中国国际技术智力合作公司

公司中文名: 中国国际技术智力合作公司 公司英文名: CIIC

总部所在地: 中国北京 国别: 中国

成立时间: 1987 年 公司网站: http://www.ciic.com.cn/

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 8,554 百万美元

上市证交所: / 证券代码: /

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 15.6% 高于 净利润率 0.5% 低于

总资产周转率 7.5 高于 净资产收益率 10.0% 低于

应收账款周转率 141.5 高于 资产负债率 64.0% 低于

资产净利率 3.8% 低于 流动比率 1.5 等于

营业利润率 0.6% 低于 已获利息倍数 29.2% 低于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

47 43 57 434

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,206 1,138 1,145 772

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

52 60 772 2

中国国际技术智力合作公司成立于 1987 年,是中央管理的国有重

点骨干企业。中智总部设在北京,在境内外设立 126 家分支机构,

在 76 个国家和地区开展经济技术人才合作。中智适应全球知识经济时代新生产力的发展,适应全球服

务产业结构转移的变革性调整和全外包、离岸化的新趋势,适应中国服务产业结构的提升和新型经济增

长方式的需求,在智力服务产业凝聚核心竞争力,以人力资源服务为主业,以投资服务、贸易服务为适

度多元发展领域,在新兴服务领域拥有人才、资源、网络、规模、经验的巨大优势和影响力,成为具有

高度竞争力和领先性优势的全新创业组织。

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90

NO.8 瀚纳仕

公司中文名: 瀚纳仕 公司英文名: HAYS

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: 1867 年 公司网站: http://www.haysplc.com/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 5,874 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: HAS

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -3.1% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 4.0 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 9.8 高于 资产负债率 -71.6% 低于

资产净利率 / / 流动比率 -1.4 低于

营业利润率 4.3% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

251 / 239 412

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,453 1,457 1,025 -732

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

565 597 -1,041 -3

瀚纳仕(LON:HAS)总部位于英国,是全球领先的专业招聘

集团,它是专职于招聘优秀、专业和技术人才的全球招聘专家。

截至 2015 年 12 月 31 日 , 瀚纳仕在全球 33 个国家和地区的 248 个办事处拥有超过 9,420 名员

工,覆盖 20 个专业领域。2010 年 Hays 宣布大举挺进中国市场的战略举措,志在成为中国最大

的招聘顾问公司,目前在中国设有 4 个分公司,上海、北京、苏州和广州。上海瀚纳仕人才管理

咨询有限公司(“瀚纳仕中国”)服务于各个行业的各个部门,包括上市公司和私有企业,负责

固定职位的招聘事宜。瀚纳仕中国的招聘服务覆盖了以下几个专业领域,它们是会计和财务、银

行、建筑设计、建筑工程、教育、工程技术、金融技术、人力资源、瀚纳仕资源管理、信息技术、

生命科学、工业制造、石油和天然气、房地产、市场和销售。

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NO.9 KELLY

公司中文名: / 公司英文名: KELLY

总部所在地: 美国密歇根 国别: 美国

成立时间: 1946 年 公司网站: http://www.kellyservices.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 5,518 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: KELYA,KELYB

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -0.8% 低于 净利润率 1.0% 低于

总资产周转率 2.9 高于 净资产收益率 6.0% 低于

应收账款周转率 4.9 低于 资产负债率 53.8% 高于

资产净利率 2.8% 低于 流动比率 1.5 高于

营业利润率 1.2% 低于 已获利息倍数 -16.4% 低于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

67 54 63 895

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,940 1,929 1,227 816

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

1,139 1,131 1,044 -4

Kelly Services(纳斯达克:KELYA,KELYB)创立于 1946 年, 是全球领先的人力资源服务公司。 Kelly® 不但提供广泛的外包和咨询服务而且在短期雇员、合同制和长期雇员方面还提供世界级的人员配置。合作客户覆盖全球,Kelly Services 每年为超过 550,000 个从业者提供

工作机会。2015 年收入达到 55 亿美元。Kelly Services 自 2002 年起开始在大中华区的业务,现已有 9 家分支机构,其中包括:上海、北京、广州、苏州、成都、南昌、天津、深圳和香港。Kelly Services 为众多在华企业提供针对中高级专业人才的招聘及外包服务。

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NO.10 Robert Half

公司中文名: 罗致恒富 公司英文名: Robert Half

总部所在地: 美国加利福尼亚 国别: 美国

成立时间: 1948 年 公司网站: http://www.rhi.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 5,095 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: RHI

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 8.5% 高于 净利润率 7.0% 高于

总资产周转率 3.0 高于 净资产收益率 35.6% 高于

应收账款周转率 7.5% 高于 资产负债率 41.1% 高于

资产净利率 21.4% 高于 流动比率 2.0 高于

营业利润率 11.4% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

581 358 581 1,004

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,703 1,675 1,344 656

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

705 681 699 /

成立于 1948 年的罗致恒富(纽约证券交易所股票代码:RHI)开创了专业化的招聘服务,目前是会计、财务和科技领域招聘正式员工、固定期限员工和项目人员的全球领导者。罗

致恒富为企业提供个性化的服务,为它们提供最优秀的人才来满足招聘需求。经验丰富的求职者也乐意与罗致恒富合作,为他们提供卓越的工作机会,在职业发展的每个阶段为他们提供指导。罗致恒富在世界各地设有超过400个的办事机构。罗致恒富(Robert Half)在中国设有两个事业部:罗致恒富财务与会计事业部,针对经验丰富的财会正式员工;罗致恒富管理资源事业部,针对经验丰富的财务、IT 和业务系统方面的固定期限员工和项目人员。罗致恒富再次荣登《财富》® 杂志“全球最受尊敬公司”榜单,位居业界排名第一位(2016 年 3 月 1 日)。

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NO.11 美世

公司中文名: 美世 公司英文名: MERCER

总部所在地: 美国纽约 国别: 美国

成立时间: 1937 年 公司网站: http://www.mercer.com/

主营业务: 人力资源咨询 2015 年度收入: 4,313 百万美元

上市证交所: 纽约、芝加哥和伦敦的证券交易所 证券代码: MMC

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -0.9% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 / / 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

/ / / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

/ / / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

美世 (MERCER) 成立于 1937 年,总部位于美国,是全球

领先的人才、健康、养老和投资咨询机构。美世致力于协助

客户在全球范围不断提升其最关键的资产——其员工的健康、

财富和绩效。美世在全球 130 多个国家和地区开展业务运营,拥有逾 19,000 名员工,分布于 40

多个国家和地区。美世是威达信集团(Marsh & McLennan Companies,纽交所代码:MMC)

的全资子公司。威达信集团是一家全球性的提供风险、战略与人力资本咨询和解决方案专业服务

的国际集团公司。美世自 20 世纪 70 年代开始进入大中华区。1995 年,美世在中国设立了第一

家办事处,目前美世在北京、上海、广州、深圳、南京和大连均设有办事机构。

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NO.12 怡安翰威特

公司中文名: 怡安翰威特 公司英文名: Aon Hewitt

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: 1982 年 公司网站: http://www.aonhewitt.com/

主营业务: 人力资源咨询 2015 年度收入: 4,303 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: AON

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 0.9% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 12.5% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

536 / / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

/ / / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

怡安翰威特(Aon Hewitt)由 2010 年怡安咨询 (Aon consulting) 并购翰威

特咨询公司(Hewitt Associates)而成。怡安翰威特致力于通过提供创新人才、

健康及退休的解决方案,为企业和个人创造更美好的未来。怡安翰威特是一

家全球领先的人力资源咨询公司,在全球 90 个国家拥有 30,000 多名专业人

士,为 20,000 个客户提供服务。怡安翰威特中国总部设于上海,现已在大中国区拥有上海、北京、

广州、深圳、成都、南京、台北和香港 8 家办事机构,在中国人力资源管理咨询领域占据领导地位。

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NO.13 TEMP HOLDINGS

公司中文名: / 公司英文名: TEMP HOLDINGS

总部所在地: 日本东京 国别: 日本

成立时间: 2008 年 公司网站: http://www.temp-holdings.co.jp/

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 4,296 百万美元

上市证交所: 东京证券交易所 证券代码: 2181

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 12.8% 高于 净利润率 / /

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 5.4% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

233 / / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,961 / / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

Temp Holdings(东京证券交易所:2181)是一

家招募临时性员工和提供人力资源服务的日本企

业,业务涉及人才招募与派遣相关的规划、管理及

运营。成立于 2008 年 10 月,在日本东京证券交易所上市。(TYO:2181)企业总资产 200 亿

日元。企业全球范围内共有员工 37,943 人,业务遍及日本 465 个办公机构,此外,还在洛杉矶,

西雅图,上海,苏州,广州,深圳,香港,台湾,韩国,新加坡,印度尼西亚等地设有 35 个办公室。

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96

NO.14 韦莱韬悦

公司中文名: 韦莱韬悦 公司英文名: WILLIS TOWERS WATSON

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: 1828 年 公司网站:http://www.willistowerswatson.

com

主营业务: 人力资源咨询 2015 年度收入: 3,829 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: WLTW

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 10.0% 高于 净利润率 10.0% 高于

总资产周转率 0.3 低于 净资产收益率 17.2% 高于

应收账款周转率 3.3 低于 资产负债率 87.2% 高于

资产净利率 3.1% 低于 流动比率 1.0 低于

营业利润率 11.2% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

427 384 / 2,229

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

18,839 12,233 12,503 12,801

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

1,258 1,151 16,426 -142

Willis Towers Watson(NASDAQ:WLTW)是一家领先的全球性咨询、经纪

和解决方案公司,帮助世界各地的客户把风险变成增长机遇。自 1828 年成立以来,

Willis Towers Watson 已在 120 多个国家拥有 39,000 名员工。公司设计和提

供完善的解决方案来管理风险、培育人才、实现利益最大化及增强资本的力量,

让组织与个人得到有力保障,并日益发展壮大。《财富》全球 500 强中,有四分

之三的公司与 Willis Towers Watson 保持着良好且长期合作的客户关系。1984 年开始将业务

拓展至中国大陆地区,也是中国大陆第一家外商独资的国际性管理咨询公司。

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97

NO.15 领英

公司中文名: 领英 公司英文名: LinkedIn

总部所在地: 美国加利福尼亚州 国别: 美国

成立时间: 2002 年 公司网站: http://www.linkedin.com/

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 2,991 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: LNKD

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 34.8% 高于 净利润率 -5.5% 低于

总资产周转率 0.5 低于 净资产收益率 -3.7% 低于

应收账款周转率 5.7 低于 资产负债率 35.9% 低于

资产净利率 -2.6% 低于 流动比率 3.3 高于

营业利润率 -5.0% 低于 已获利息倍数 4.2 等于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

-151 -165 -215 4,469

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

7,011 6,219 3,935 1,188

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

603 526 2,516 -51

LinkedIn ( 纳斯达克股市交易代码:LNKD) 成立于 2002 年 12 月

并于 2003 年启动,总部位于美国加利福尼亚州山景城(Mountain

View),在全世界 30 个城市开设办公室,拥有 9,700 多名员工。

领英于 2011 年 5 月在纳斯达克证券交易所上市。目前用户人数超过 4.30 亿,覆盖全球 200 多个

国家,拥有 24 种官方语言版本。领英为企业和机构提供包括招聘、市场和销售在内的一系列解决

方案。领英拥有多元化经营模式,主要收入来自于为客户所提供的征才解决方案、营销解决方案

及高级帐户。

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98

NO.16 usg people

公司中文名: / 公司英文名: usg people

总部所在地: 荷兰阿姆斯特丹 国别: 荷兰

成立时间: 1979 年 公司网站: http://www.usgpeople.com

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 2,831 百万美元

上市证交所: 阿姆斯特丹证券交易所 证券代码: USG

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -9.6% 低于 净利润率 0.8% 低于

总资产周转率 3.3 高于 净资产收益率 4.1% 高于

应收账款周转率 9.6 高于 资产负债率 / /

资产净利率 2.5% 低于 流动比率 0.8 低于

营业利润率 2.5% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

71 22 51 541

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

102 863 515 617

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

424 295 882 -7

usg people 总部位于荷兰,是欧洲专业的人力资源服务提供商 , 专注于以下服务领域:一为一般性招聘与雇佣服务,提供临时性的招聘、外包及薪酬服务,客户集中于公共和交通部分的大型企业。二为市场上特殊

性的临时就业与雇佣服务 , 专业的借调与派遣项目 , 人力资源服务及客户服务。usg people 通过独立经营公司,提供一系列专业服务。企业目前活跃在以下十个欧洲国家:奥地利、比利时、法国、德国、意大利、荷兰、卢森堡、波兰、西班牙和瑞士。

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99

NO.17 PAYCHEX

公司中文名: / 公司英文名: PAYCHEX

总部所在地: 美国纽约 国别: 美国

成立时间: 1971 年 公司网站: http://www.paychex.com

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 2,740 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: PAYX

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 8.8% 低于 净利润率 24.6% 高于

总资产周转率 0.4 低于 净资产收益率 37.8% 高于

应收账款周转率 16.8 低于 资产负债率 72.5% 高于

资产净利率 10.5% 高于 流动比率 1.1 低于

营业利润率 38.5% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

1,054 675 1,060 1,786

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

6,483 6,426 5,103 4,573

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

177 163 4,697 /

PAYCHEX(纳斯达克股市代码:PAYX)成立于 1971 年,总部位

于美国纽约,是一家为中小型企业提供工资、人力资源和福利外包解决

方案的服务供应商。该公司为企业提供一个服务和产品的组合,可使其满足客户在薪酬和人力资

源方面的需求。这些服务包括:工资处理、工资税管理服务、雇员付款服务、合规性服务(新的

雇用报告和扣押处理)、Paychex 人力资源解决方案、退休服务管理、保险服务、电子服务和其

它人力资源服务和产品。

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100

NO.18 IMPELLAM GROUP

公司中文名: / 公司英文名: IMPELLAM GROUP

总部所在地: 英国卢顿 国别: 英国

成立时间: / 公司网站: http://www.impellam.com/

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 2,717 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: IPEL

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 24.6% 高于 净利润率 / /

总资产周转率 2.4 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 79.20% 高于

资产净利率 / / 流动比率 1.1 低于

营业利润率 2.8% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

77 / 60 294

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,414 1,134 947 836

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

846 / 1,120 /

IMPELLAM GROUP(伦敦证券交易所代码:IPEL)总部位于英国卢顿,

是一家领先的人力资本服务供应商,它的服务范围覆盖人力资源的创新

解决方案、业务流程外包(BPO)、技术性的专业技能、专业的医疗人才、

灵活的人力资源咨询、人力资源配给和招聘。该集团在伦敦证券交易所的另类投资市场(AIM)

上交易,它主要在英国和美国运营自己的业务,在澳大利亚、爱尔兰、新西兰和欧洲大陆也有着

规模较小的业务运营。该公司的业务主要分为五个部分:卫生保健、商业、专业人员和技术、人

力资源配给和支持服务。

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101

NO.19 TRUEBLUE

公司中文名: / 公司英文名: TRUEBLUE

总部所在地: 美国华盛顿州 国别: 美国

成立时间: 1989 年 公司网站: http://www.trueblue.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 2,696 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: TBI

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 24.0% 高于 净利润率 2.6% 低于

总资产周转率 2.3 低于 净资产收益率 13.3% 低于

应收账款周转率 6.6 高于 资产负债率 57.7% 高于

资产净利率 6.1% 低于 流动比率 2.4 高于

营业利润率 3.6% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

98 71 96 536

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,267 1,167 550 228

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

462 411 731 -4

TrueBlue(纽约证券交易所 :TBI)是一个提供蓝领工作人员临时性招聘

服务的人力资源服务企业。企业在纽约证券交易所上市,总部位于美国纽

约华盛顿州。1989 年成立之初,公司名为 Labor ready,2004 年更名

为 TrueBlue,扩展蓝领工作人员的招聘与服务市场。公司在美国 50 个州及波多黎各和加拿大拥

有 698 个分支,为客户派遣临时性蓝领工人和临时性招聘。目前,业务主要集中在蓝领招聘市场,

为客户提供临时工作人员。

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102

NO.20 Insperity

公司中文名: / 公司英文名: Insperity

总部所在地: 美国德克萨斯 国别: 美国

成立时间: 1986 年 公司网站: http://www.insperity.com/

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 2,604 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: NSP

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 10.4% 低于 净利润率 1.5% 低于

总资产周转率 3.3 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 14.6 低于 资产负债率 78.0% 高于

资产净利率 5.0% 高于 流动比率 1.1 低于

营业利润率 2.5% 低于 已获利息倍数 142.6 低于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

66 39 66 173

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

785 791 542 488

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

201 179 612 0.5

Insperity, Inc.( 纽 约 证 券 交 易 所 代 码:NSP) 的 前 身 名 为Administaff, Inc.,成立于 1986 年,总部位于美国德克萨斯州,是一家人力资源和为美国企业提供经营绩效解决方案服务的供应

商。该公司为企业提供包括人力资源和经营解决方案的服务。Insperity, Inc. 的主要服务内容包括:人力资源的优化、中期市场的解决方案、绩效管理、费用管理、时间和考勤、组织规划、招聘服务、聘用筛选、退休服务、商业保险和技术服务。该公司的人力资源优化服务包括:行政管理服务、职工福利、工人的补偿、工资、人力资源支持和补偿以及政府公关。它的招聘服务包括:招聘和雇佣以及员工的留用。中期市场解决方案包括:行政管理救助。该公司的雇佣筛选则包括:背景调查和简历筛选。

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103

NO.21 Groupe Crit

公司中文名: / 公司英文名: Groupe Crit

总部所在地: 法国巴黎 国别: 法国

成立时间: / 公司网站: http://www.groupe-crit.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 2,153 百万美元

上市证交所: 欧洲泛欧证券交易所 证券代码: CEN

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -4.5% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 2.0 低于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 5.3% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

114 / / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,077 1,074 / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

Groupe Crit 总部位于法国巴黎,是一家专业的人力资源服务机构。主要由三大业

务构成:临时工招聘、派遣以及人才咨询,机场及工程维修人才服务,工程、技术

咨询以及行业维护等。Groupe Crit 公司旗下子公司包括 Crit Interim、Groupe

Europe Handling Maintenance、Sky Handling Partner、Congo Handling、

PeopleLink 等。2014 年 7 月 Groupe Crit 旗 下 PeopleLink 收 购 了 人 才 服 务 公 司 Actium

Consulting。

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104

NO.22 On Assignment

公司中文名: / 公司英文名: On Assignment

总部所在地: 美国加州卡拉巴萨斯 国别: 美国

成立时间: 1985 年 公司网站: http://www.onassignment.com

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 2,065 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: ASGN

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 11.0% 高于 净利润率 4.7% 高于

总资产周转率 1.4 低于 净资产收益率 12.4% 低于

应收账款周转率 6.2 高于 资产负债率 55.6% 高于

资产净利率 6.4% 低于 流动比率 2.6 高于

营业利润率 7.4% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

152 98 122 785

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,767 1,521 414 160

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

368 333 983 -26

On Assignment(纳斯达克证券代码:ASGN)成立于 1985 年,总

部位于加州卡拉巴萨斯,是一家多样化的专业人才派遣公司,它以专

业的技巧提供灵活和永久的人力资源派遣解决方案,其领域覆盖实验

室 / 科学研究专业人员、医疗保健 / 护理工作 / 医生专业人员、医疗财务、信息技术(IT)和工程

方面的专业人员。在这些市场中该公司向客户提供短期或者长期的合同式的人才外派以及这些专

业人员的永久合同式的安置和直接安置的服务。该公司的业务由生命科学、医疗保健、医师、信

息技术以及工程这四个运营部分组成。

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105

NO.23 SYNERGIE

公司中文名: / 公司英文名: SYNERGIE

总部所在地: 法国 国别: 法国

成立时间: / 公司网站:http://www.synergie.fr/group-uk-

intro.php

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 1,996 百万美元

上市证交所: 欧洲泛欧证券交易所 证券代码: SDG

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -10.1% 低于 净利润率 3.3% 低于

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 5.2% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

103 67 99 /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

/ / / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

SYNERGIE(欧洲泛欧证券交易所:SDG)是一家提供人力资源管理专业服务的

法国公司,在欧洲泛欧证券交易所上市。(EPA:SDG)公司业务涉及临时招聘,

外派业务及培训服务。Synergie 在包括欧洲和加拿大等 14 个国家拥有 600 个机

构、2,570 名员工。目前,集团下设很多附属机构,包括 Synergie Formation ( 法

国 ), Gestion Hunt ( 加 拿 大 ), Interactif ( 瑞 士 ), Synergie Human Resources ( 荷 兰 ) and

Synergie Temporary Help ( 捷克 ) 等。

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106

NO.24 米高蒲志

公司中文名: 米高蒲志 公司英文名: PageGroup

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: 1976 年 公司网站: http://www.page.com/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 1,628 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: MPI

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -5.6% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 2.7 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 4.9 低于 资产负债率 -43.60% 低于

资产净利率 / / 流动比率 -1.9 低于

营业利润率 8.5% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

138 / 139 339

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

601 609 487 -252

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

332 335 -262 /

米高蒲志 (PageGroup) (LON:MPI) 1976 年在伦敦成立 , 是代表

世界顶尖雇主,专业从事长期、合同和临时职位招聘工作的领先招

聘咨询服务机构。米高蒲志在 35 个国家设有 153 个办事处。米高蒲志在伦敦证券交易所挂牌上

市,每年的营业额超过 10 亿美元。并于 2003 年在上海开办了其在中国的第一个办事处,目前

米高蒲志在全球所有主要商业中心设有办事处,包括:香港、伦敦、纽约、巴黎、东京、多伦多、

新加坡、悉尼。

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107

NO.25 渥特

公司中文名: 渥特 公司英文名: Volt

总部所在地: 美国纽约 国别: 美国

成立时间: 1950 年 公司网站: http://www.volt.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 1,497 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: VISI

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 12.5% 低于 净利润率 -1.60% 低于

总资产周转率 4.0 高于 净资产收益率 38.20% 低于

应收账款周转率 6.2 高于 资产负债率 80.30% 高于

资产净利率 -6.6% 低于 流动比率 2.1 高于

营业利润率 -0.9% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

-13 -25 -15 64

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

327 375 280 136

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

216 241 262 /

渥特是一个专业的人力派遣公司,渥特雇佣各行业各职级的专才 ; 渥

特在美国是公认最杰出的人力派遣公司之一 ; 从 1950 年开始, 渥特

提供美国、加拿大及欧洲的领导企业们, 多元化的解决方案, 来满

足客户在人力资源上的需求 ; 渥特为优秀人才及一流公司提供最佳谋合,为超过 10,000 家公司

及 40,000 名员工提供服务。渥特不仅提供服务给《财富》1000 强的公司,也是少数能名列《财

富》1000 强和《信息周刊》500 强的人力派遣公司之一。

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2016全球人力资源服务机构50强

108

NO.26 KFORCE

公司中文名: / 公司英文名: KFORCE

总部所在地: 美国佛罗里达 国别: 美国

成立时间: 1966 年 公司网站: http://www.kforce.com/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 1,319 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: KFRC

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 8.4% 高于 净利润率 3.2% 低于

总资产周转率 3.7 高于 净资产收益率 30.7% 高于

应收账款周转率 6.5 高于 资产负债率 60.3% 高于

资产净利率 12.0% 低于 流动比率 2.4 高于

营业利润率 5.6% 高于 已获利息倍数 37.7 低于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

74 43 72 140

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

352 358 215 88

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

199 202 212 2

Kforce(纳斯达克股市证券代码:KFRC)成立于 1966 年,总部位于美国佛

罗里达州,是一家专业人员和技术专业人员招聘和解决方案的供应商。该公司

通过四个运营部分,向它的客户提供人力资源招聘服务和解决方案,这四个部分包括:技术(Tech)、

财务和会计 (FA)、卫生和生命科学(HLS)以及政府的合规性(GS)。沿着大西洋北部和西部市场的

地域市场线路, Kforce 公司组织和管理着它的财务和会计以及技术业务部门。由于每一项业务本身特

点的缘故,卫生和生命科学以及政府的合规性部分是由有关专业人员进行组织和管理的。Kforce 公司

的人力资源招聘服务由“Flex”和“Search”两部分组成。在 2009 年 4 月,“Kforce Government

Solutions (KGS)”和“dNovus RDI”合并,以便向政府企业提供一系列的解决方案和服务。

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NO.27 sthree

公司中文名: / 公司英文名: sthree

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: 1986 年 公司网站: http://www.sthree.com/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 1,297 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: STHR

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 5.4% 高于 净利润率 / /

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 67.9% 高于

资产净利率 / / 流动比率 1.3 低于

营业利润率 4.5% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

59 / 58 /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

283 / 255 190

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

240 / 192 /

sthree 公司(伦敦证券交易所代码:STHR)成立于 1986 年,总部位

于英国伦敦,是一家为企业提供永久和合约式人才派遣业务的英国公司。

SThree 公司的招聘领域包括:银行业务和金融、会计、能源和自然资源、

通信、医疗保健、工程、制药和生物技术、人力资源、信息技术、法律、采购和供应链、销售以

及市场营销。SThree 公司以四个品牌进行运营,包括“Computer Futures Solutions”、“Huxley

Associates”、“Progressive and Real Staffing Group”。该公司的业务运营范围分为英国、

欧洲大陆和世界其它地方三大区域。

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NO.28 华德士

公司中文名: 华德士 公司英文名: ROBERT WALTERS

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: 1995 年 公司网站: http://www.robertwalters.com/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 1,242 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: RWA

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 10.9% 高于 净利润率 28.8% 高于

总资产周转率 3.2 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 4.4 低于 资产负债率 -65.3% 低于

资产净利率 91.2% 高于 流动比率 -1.4 低于

营业利润率 2.8% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

35 358 34 140

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

403 393 361 -260

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

293 285 -263 /

华德士(伦敦证券交易所:RWA)是全球首屈一指的专业人才招聘顾问公司,

超过 2,900 名雇员遍布全球 24 个国家。华德士为候选人提供固定期限以及短

期临时聘用方式的招聘服务,涵盖会计与财务职能、银行和金融职能、消费品

类销售与市场职能、综合管理职能、人力资源和业务支持职能、工业品类销售与市场职能、信息技术职能、

制造和运营职能、品质管理职能、供应链和物流职能等。

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NO.29 workday

公司中文名: / 公司英文名: workday

总部所在地: 美国加利福尼亚州普莱桑顿 国别: 美国

成立时间: 2005 年 公司网站: http://www.workday.com/

主营业务: 人力资源管理软件 2015 年度收入: 1,162 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: WDAY

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 47.5% 高于 净利润率 -24.9% 低于

总资产周转率 0.5 低于 净资产收益率 -25.5% 低于

应收账款周转率 4.8 高于 资产负债率 58.4% 低于

资产净利率 -11.4% 低于 流动比率 2.6 高于

营业利润率 -22.8% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

-265 -290 -289 1,136

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

2,730 2,545 2,362 923

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

293 241 1,594 /

Workday 公司是一家基于云计算的提供企业人力资本管理(HCM),工资,

财务管理,时间跟踪,采购和雇员开支管理的专业公司。公司侧重于消费者的

互联网体验和云交付模式。其应用程序的设计考虑了全球企业管理复杂和动态

的操作环境。

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NO.30 克罗诺思

公司中文名: 克罗诺思 公司英文名: KRONOS

总部所在地: 美国马萨诸塞州 国别: 美国

成立时间: 1977 年 公司网站: http://www.kronos.com

主营业务: 劳动力管理软件 2015 年度收入: 1,100 百万美元

上市证交所: / 证券代码: /

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 5.8% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 / / 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

/ / / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

/ / / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

克罗诺思 (KRONOS) 成立于 1977 年,总部位于美国马萨诸塞州的切姆斯福

德,是全球最大的劳动力管理解决方案和第三大人力资本管理软件厂商。如今

的克罗诺思已发展成为一家全球性公司,通过其办事处、子公司、分销商和合作伙伴网为 100 多个国家

和地区的数万客户提供服务 , 旨在帮助全球企业控制人工成本、最小化合规风险以及提升劳动力生产率。

克罗诺思专业的时间和考勤、排班、员工活动和分析等解决方案帮助全球企业对劳动力进行有效管理。

克罗诺思于 2007 年在中国设立办事处。

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NO.31 Staffline Group

公司中文名: / 公司英文名: Staffline Group

总部所在地: 英国诺丁汉 国别: 英国

成立时间: 1986 年 公司网站: http://www.staffline.co.uk/

主营业务: 招聘流程外包 2015 年度收入: 1,073 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: STAF

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 29.5% 高于 净利润率 0.3% 低于

总资产周转率 3.0 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 7.0 高于 资产负债率 72.2% 高于

资产净利率 1.0% 低于 流动比率 1.0 低于

营业利润率 1.1% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

11 4 8 /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

402 352 194 197

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

180 153 290 /

Staffline Group 成立于 1986 年,因其不断发展,现已成为一个全国性的组织,

专门从事物流、电子销售、制造、驾驶、食品加工和白领方面的招聘。该公司

提供和管理劳动力,运用培训和商业改善技术以确保为客户带来最佳利益。通过 450 多个分支机

构,每年向 1,600 多家企业提供超过 55,000,000 小时的临时劳动力派遣,其客户包括大型连锁

超市、食品生产者和制造商、物流配送中心、客户服务机构和护理部门。

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NO.32 光辉国际

公司中文名: 光辉国际 公司英文名: KORN FERRY

总部所在地: 美国洛杉矶 国别: 美国

成立时间: 1969 年 公司网站: http://www.kornferry.com/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 1,066 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: KFY

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 7.1% 高于 净利润率 8.3% 高于

总资产周转率 0.8 低于 净资产收益率 10.8% 高于

应收账款周转率 5.6 低于 资产负债率 38.1% 高于

资产净利率 6.9% 低于 流动比率 2.1 高于

营业利润率 10.7% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

114 88 120 815

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,318 1,276 637 306

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

200 192 503 /

光辉国际 ( 纽约证券交易所代码 :KFY) 成立于 1969 年,总部设立于美

国洛杉矶,在全球 41 个国家有近 121 个办事处,共有 7,000 名员工。

光辉国际于 1978 进入中国,是中国加入世界贸易组织后第一家在国内开展业务的外资人力资源咨

询公司,设立了香港、北京、上海及广州四间分公司,拥有超过 300 名由中国本土员工、海归及

外籍员工组成的顾问团队。此外,作为全球最大的人才管理咨询公司之一,光辉国际获准在上海

和广州独资运营。时至今日,光辉国际的服务体系已涵盖高管搜寻、人才管理与领导力咨询,以

及招聘外包、中层人才招聘等一整套解决方案。

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NO.33 HARVEY NASH

公司中文名: / 公司英文名: HARVEY NASH

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: 1988 年 公司网站: http://www.harveynash.com

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 1,065 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: HVN

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -7.3% 低于 净利润率 0.7% 低于

总资产周转率 3.3 高于 净资产收益率 8.0% 低于

应收账款周转率 5.2 低于 资产负债率 67.1% 高于

资产净利率 2.5% 低于 流动比率 1.1 低于

营业利润率 1.2% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

13 8 12 99

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

299 322 210 200

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

181 203 201 /

HARVEY NASH(伦敦证券交易所代码:HVN)成立于 1988 年,总部位于英国伦敦,

是一家为企业提供专业人员招聘和外包服务的英国公司。该公司致力于向全球企业提供

永久和合约式职位的技术专业人员的信息。该公司的运营领域包括永久性招聘、合约管

理以及外包服务三个部分。

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116

NO.34 Adcorp

公司中文名: / 公司英文名: Adcorp

总部所在地: 南非约翰尼斯堡 国别: 南非

成立时间: / 公司网站: http://www.adcorp.co.za/

主营业务:人力资源服务外包 / 人才派遣 / 租赁 /

安置服务2015 年度收入: 1,050 百万美元

上市证交所: 约翰内斯堡证券交易所 证券代码: ADR

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -3.6% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 2.5 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 5.7 等于 资产负债率 53.9% 低于

资产净利率 / / 流动比率 1.7 高于

营业利润率 3.4% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

36 / 20 194

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

421 427 238 136

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

182 185 227 /

Adcorp 是一家总部位于南非约翰尼斯堡的提供劳动力管理以及人力资源外

包服务的供应商。Adcorp 主要有永久合同工招聘业务、弹性人才派遣服务

以及业务流程外包三大业务模块。Adcorp 自 1987 年在约翰内斯堡证券交

易所上市之后,经过几十年的发展现在已经成为在就业行业中非常成功的企业之一。

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NO.35 CDI Corporation

公司中文名: / 公司英文名: CDI Corporation

总部所在地: 美国费城 国别: 美国

成立时间: 1950 年 公司网站: http://www.cdicorp.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 986 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: CDI

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -12.2% 低于 净利润率 3.8% 低于

总资产周转率 2.8 高于 净资产收益率 16.7% 低于

应收账款周转率 4.7 高于 资产负债率 34.8% 低于

资产净利率 10.4% 低于 流动比率 2.3 高于

营业利润率 0.6% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

6 37 -29 221

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

339 356 240 104

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

201 210 118 /

CDI Corporation 公司(纽约证券交易所代码:CDI)成立于 1950 年,总部位于

美国费城,该公司向它的客户提供工程和信息技术的外包以及专业人员的派遣服务。

CDI 公司根据其客户的工程、信息技术和项目管理需求,提供项目外包服务和人才

派遣服务,以便扩充其客户人力资源和专业人员服务的范围,并满足其客户永久性

人力资源安置的需求。该公司通过四个报告分部来实施它的业务运营:Engineering Solutions (ES),

Management Recruiters International (MRI),AndersElite (Anders) 以及 Information Technology

Solutions (ITS)。2010 年 1 月,该公司收购了 L. Robert Kimball & Associates 公司。2010 年 12 月,

完成了对 DSPCon 公司的业务收购。

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NO.36 CEB

公司中文名: / 公司英文名: CEB

总部所在地: 美国弗吉尼亚州 国别: 美国

成立时间: 1979 年 公司网站: http://www.executiveboard.com/

主营业务: 其他(会员服务 / 咨询 / 测评) 2015 年度收入: 928 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: CEB

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 2.1% 高于 净利润率 10.0% 高于

总资产周转率 0.7 低于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 3.3 低于 资产负债率 96.7% 高于

资产净利率 6.9% 高于 流动比率 0.7 低于

营业利润率 14.5% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

134 93 118 44

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,339 1,348 450 603

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

285 284 1,295 /

CEB 作为领先的会员制顾问公司,汇集数千家会员企业的最佳实

践,结合先进的研究方法以及人力资本分析法,为高级管理层及其团

队提供深入洞察和切实可行的解决方案,帮助其企业实现业务成功

转型。CEB 会员网络包括 15,000 多名高管以及全球大部分顶尖企业。CEB 的 SHL Talent

Management Solutions 作为综合人才管理服务的重要组成部分,提供科学测评、基准数据、技

术和顾问服务帮助企业评估、甄选和发展与岗位匹配的合适人才。

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NO.37 Matchtech

公司中文名: / 公司英文名: Matchtech

总部所在地: 英国汉普郡 国别: 英国

成立时间: 1984 年 公司网站:http://www.matchtechgroupplc.

com/

主营业务: 在线招聘、人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 768 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: MTEC

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 3.2% 低于 净利润率 10.9% 低于

总资产周转率 4.1 高于 净资产收益率 71.6% 高于

应收账款周转率 / / 资产负债率 -51.6% 低于

资产净利率 45.3% 高于 流动比率 -2.2 低于

营业利润率 2.5% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

19 84 17 117

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

241 185 157 -73

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

151 / -124 /

Matchtech 成立于 1984 年,于 2006 年在伦敦证券交易所上

市,现在已经发展成为英国顶级的人才招聘服务公司,2014 财年

营收超 6.5 亿英镑。Matchtech 通过旗下品牌提供临时工 & 合同工招聘服务,主要包括工程、

技术、电信和专业领域的人才。Matchtech GROUP 旗下品牌有 matchtech,Networkers,

Connectus,Provanis,Barclay Meade,Alderwood 和 CAPPO。2015 年,Matchtech 收

购了 Networkers International 公共有限公司。

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NO.38 Cross Country Healthcare

公司中文名: / 公司英文名: Cross Country Healthcare

总部所在地: 美国弗罗里达 国别: 美国

成立时间: / 公司网站:https://www.

crosscountryhealthcare.com/

主营业务:人力资源服务外包、人才派遣 / 租赁 /

安置服务2015 年度收入: 767 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: CCRN

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 24.2% 高于 净利润率 0.6% 低于

总资产周转率 2.2 低于 净资产收益率 3.1% 低于

应收账款周转率 5.7 等于 资产负债率 61.5% 低于

资产净利率 1.3% 低于 流动比率 1.8 高于

营业利润率 2.7% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

21 4 4 141

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

366 345 159 86

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

150 134 225 /

Cross Country Healthcare 是一家总部位于美国弗罗里达提供医疗行业

人才招聘、派遣以及劳动力解决方案的服务供应商。公司主要有护士及专

职人才服务、医师人才服务以及其他人力资本管理服务三大业务模块。

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121

NO.39 BBSI

公司中文名: / 公司英文名: BBSI

总部所在地: 美国华盛顿州 国别: 美国

成立时间: 1980 年 公司网站: http://www.barrettbusiness.com

主营业务: 人才资源服务外包 2015 年度收入: 741 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: BBSI

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 16.4% 高于 净利润率 3.4% 等于

总资产周转率 1.6 低于 净资产收益率 46.7% 高于

应收账款周转率 8.1 低于 资产负债率 89.0% 高于

资产净利率 5.4% 高于 流动比率 1.0 低于

营业利润率 4.9% 等于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

36 25 35 55

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

497 473 227 237

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

92 92 442 /

BBSI (Barrett Business Services) 公司(纳斯达克股市交易代码:BBSI)

成立于 1980 年,总部位于美国华盛顿州,是一家为中小型企业提供人力资源

服务的公司。该公司帮助客户管理人力资源成本和复杂的员工关系,在员工薪

酬、员工补偿、员工福利以及与用工相关的法律问题等方面提供职业雇主组织服务。Barrett Business

Services 公司的人才派遣服务同时也还包括直接安置服务,这将涉及到在专业人员雇主组织客户、人才

派遣用户或者其它公司的要求下,为专门的雇员候选人进行有偿的搜索服务。该公司服务的客户包括电

子制造商、轻工业制造商、林业产品和农业公司、电子制造商、交通和运输企业和一般承包商。

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NO.40 明达科

公司中文名: 明达科 公司英文名: MEITEC

总部所在地: 日本东京 国别: 日本

成立时间: 1974 年 公司网站: http://www.meitec.co.jp/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 729 百万美元

上市证交所: 东京证券交易所 证券代码: 9744

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -6.5% 低于 净利润率 9.2% 高于

总资产周转率 / / 净资产收益率 20.3% 高于

应收账款周转率 / / 资产负债率 41.7% 高于

资产净利率 / / 流动比率 3.9 高于

营业利润率 12.4% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

90 67 98 332

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

535 / 441 113

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / 223 /

明达科(MEITEC)(东京证券交易所:9744)从 1974 年开

始经营工程师派遣业务,通过工程师提供的高品质技术服务,

得到了日本各制造业顾客的信赖。现在,除了工程师派遣,MEITEC 还提供从各种人力资源相关

服务及各种技术外包服务,满足制造业所有的与 " 人才 " 和 " 技术 " 相关的需求,起到桥梁作用,

为强化顾客企业的竞争力做出贡献。

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123

NO.41 MONSTER

公司中文名: / 公司英文名: MONSTER

总部所在地: 美国纽约 国别: 美国

成立时间: 1967 年 公司网站: http://www.monster.com

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 667 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: MWW

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -13.4% 低于 净利润率 11.7% 低于

总资产周转率 0.6 低于 净资产收益率 16.1% 低于

应收账款周转率 2.5 低于 资产负债率 58.5% 高于

资产净利率 6.5% 低于 流动比率 1.1 低于

营业利润率 1.4% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

9 78 4 481

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,160 1,189 481 428

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

261 272 679 /

MOSNTER(纳斯达克股市交易代码:MWW)成立于 1967 年,

总部位于美国纽约,是一家提供全球性的在线就业解决方案的服务

供应商。目前它的业务覆盖了全球约 55 个国家,包括在北美、欧洲、亚洲和拉丁美洲的主要市场。

MOSNTER 通过在线媒体网站和服务将目标受众提供给广告主。该公司的运营覆盖北美地区的企业员

工职涯管理、全球企业员工职涯管理、职业生涯以及互联网广告这三大领域。截止到 2010 年 12 月 31

日的 2010 财年,这三个部分的收入分别占整个公司收入的 46%、40% 和 14%。在 2010 年 8 月 24 日,

monsterworldwide 完成了对雅虎旗下的 Yahoo! HotJobs 的收购。在 2010 年 12 月 31 日,该公司

收购了韩国釜山的在线招聘服务供应商 JobBusan。

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NO.42 seek

公司中文名: / 公司英文名: seek

总部所在地: 澳大利亚墨尔本 国别: 澳大利亚

成立时间: 1997 年 公司网站: http://www.seek.com.au/

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 656 百万美元

上市证交所: 澳大利亚证券交易所 证券代码: SEK

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 0.4% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 0.3 低于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 7.4 高于 资产负债率 45.4% 高于

资产净利率 / / 流动比率 1.1% 低于

营业利润率 36.1% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

237 / 289 1

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

2,483 2,294 48 451

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

90 89 128 -22

seek 公司(澳大利亚证券交易所代码:SEK)成立于 1997 年,总部位

于澳大利亚墨尔本,是澳大利亚和新西兰地区在线招聘及培训行业的领

先机构,www.seek.com.au 同样也是澳大利亚最大的在线招聘网站。

SEEK 目前拥有 400 名员工,分别在澳大利亚、新西兰和英国设有办事处,seek 同时也是智联

招聘(Zhaopin.com)的控股公司。

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125

NO.43 Ultimate SOFTWARE

公司中文名: / 公司英文名: Ultimate SOFTWARE

总部所在地: 美国佛罗里达 国别: 美国

成立时间: 1990 年 公司网站: http://www.ultimatesoftware.com

主营业务: 人力资源管理软件 2015 年度收入: 618 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: ULTI

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 22.2% 低于 净利润率 3.7% 高于

总资产周转率 0.5 低于 净资产收益率 6.8% 高于

应收账款周转率 5.4 高于 资产负债率 77.2% 高于

资产净利率 1.7% 高于 流动比率 1.1 低于

营业利润率 7.0% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

43 23 43 334

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

1,466 1,328 1,221 1,121

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

130 115 1,132 /

Ultimate SOFTWARE(纳斯达克股市代码:ULTI)成立于 1990 年,

总部位于美国佛罗里达州,主要在美国和加拿大地区,对人力资源、

薪酬和人才管理解决方案进行设计、市场营销、实施和支持。公司的

UltiPro 软件 (UltiPro) 是一款基于互联网的解决方案,它主要是作为在

线的服务在网上提供,它的设计目的是提供给需要管理就业生命周期的那些功能性的企业使用,其中还

包括招聘和退休方面的内容。该解决方案包括人才招聘和就职报到的功能集、人力资源管理和合规性、

福利管理和在线招聘、薪酬、绩效管理、学习管理、薪金规划和补偿管理预算、报告和分析决策工具、

时间和考勤,和一个高管、经理、行政管理人员和雇员自助式的门户网站。

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126

NO.44 荟才

公司中文名: 荟才 公司英文名: RGP

总部所在地: 美国 国别: 美国

成立时间: 1996 年 公司网站: http://www.rgp.com/

主营业务: 人力资源咨询 2015 年度收入: 591 百万美元

上市证交所: 纳斯达克 证券代码: RECN

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 4.1% 高于 净利润率 3.4% 低于

总资产周转率 1.4 高于 净资产收益率 5.8% 低于

应收账款周转率 6.3 高于 资产负债率 18.4% 低于

资产净利率 4.8% 高于 流动比率 3.2 高于

营业利润率 8.5% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

50 20 / 340

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

417 419 222 69

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

97 94 77 /

荟才 ( 纳斯达克股市交易代码:RECN) 成立于 1996 年,总部位于美国,是

一家国际专业服务公司,以 Resources Global Professionals (Resources

Global) 的名称作为经营实体为客户提供服务。该公司按需提供财务,会计,风险管理和内部审

计,信息管理,人力资源,供应链管理,精算和法律方面的服务。荟才的 50,000 多家客户遍及

全球 60 多个国家,其中包括 75 家《财富》美国百强企业,60 多家《财富》全球百强企业。荟

才在欧洲大陆、英国、亚太、北美设有 90 多个分支机构,为客户提供荟萃全球经验的专业化服务。

荟才在新市场和新业务领域不断投入,这也完美诠释了其要为全球各地客户提供服务的承诺。

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NO.45 Work Service

公司中文名: / 公司英文名: Work Service

总部所在地: 波兰弗罗茨瓦夫市 国别: 波兰

成立时间: 1999 年 公司网站: http://www.workservice.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 567 百万美元

上市证交所: 华沙证券交易所 伦敦证券交易所 证券代码: WSE

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 22.8% 高于 净利润率 1.9% 低于

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 / / 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

/ 11 / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

/ / / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

Work Service 是波兰最大的人力资源服务公司,提供创新的人力资源解决

方案,包括永久安置、临时雇佣、再就业辅导、外包服务等。业务范围涵

盖从公司总部到东欧地区。自从 1999 年以来,已经有 3,000 多家客户把

Work Service 作为长期的人力资源合作伙伴,平均每天服务近 50,000 名工作人员。Work Service 为

波兰及欧洲的 16 个国家提供解决方案。

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128

NO.46 海德思哲

公司中文名: 海德思哲 公司英文名: HEIDRICK & STRUGGLES

总部所在地: 美国芝加哥 国别: 美国

成立时间: 1953 年 公司网站: http://www.heidrick.com/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 548 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: HSII

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 6.8% 高于 净利润率 3.1% 低于

总资产周转率 1.0 低于 净资产收益率 6.7% 低于

应收账款周转率 7.6 高于 资产负债率 55.5% 高于

资产净利率 3.0% 低于 流动比率 1.3 低于

营业利润率 6.2% 高于 已获利息倍数 258.6 高于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

34 17 32 255

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

573 571 309 229

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

76 72 318 0

海德思哲国际咨询公司 (HEIDRICK & STRUGGLES)(纳斯达克

股市交易代码 :HSII)成立于 1953 年,总部位于美国芝加哥,是全

球最大的提供企业领袖搜寻和企业领导咨询服务的专业公司。海德思哲的专项业务服务按不同行

业、职能和地理区域划分。1,400多名海德思哲的专业顾问所建立起来的强大的服务知识支持网络,

遍及美洲、欧洲、非洲和亚太区的 65 个城市。在过去的 50 多年中 , 海德思哲建立并完善了全面

的领导资本管理策略 , 为全球客户提供了从首席执行官 CEO、董事会成员到公司高级管理人才的

搜索咨询服务。

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129

NO.47 翰德

公司中文名: 翰德 公司英文名: Hudson

总部所在地: 美国纽约 国别: 美国

成立时间: 1967 年 公司网站: http://www.hudson.com

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 463 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: HHGP

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -20.3% 低于 净利润率 0.5% 低于

总资产周转率 3.5 高于 净资产收益率 3.8% 低于

应收账款周转率 6.8 高于 资产负债率 51.0% 高于

资产净利率 1.8% 低于 流动比率 2.1 高于

营业利润率 0.7% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

3 2 / 61

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

125 132 106 52

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

62 68 64 /

翰德 (Hudson)(NASDAQ:HHGP)是全球领先的招聘管理、人才签约以及

人才管理服务供应商。翰德扎根于亚洲市场 15 年以上,一直是行业领先的招聘

服务机构。翰德是享誉亚洲的招聘机构,建立起广泛的后备人才网络。事实上,

我们拥有亚洲规模数一数二的中国专业人才数据库。公司 85% 以上的大客户都是跨国企业。作为一家

屡获殊荣的人力资源公司,我们在各行各业的客户与经验丰富的管理水准之间牵线搭桥。翰德专门从事

专业招聘、招聘流程外包以及人才管理服务,深知如何为要求严苛的职位寻找最佳人选,并能在短时间

内及时提供高质量的后备人才。根据岗位复杂程度的不同,翰德提交一份高质量初选名单的平均时间为

3-5 天。Hudson 在全球 40 多个国家和地区有超过 4,000 名雇员。

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130

NO.48 CPL Resources

公司中文名: / 公司英文名: CPL Resources

总部所在地: 爱尔兰都柏林 国别: 爱尔兰

成立时间: / 公司网站: http://www.cpl.ie/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 437 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: CPS

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -11.0% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 3.0 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 4.8 低于 资产负债率 35.8% 低于

资产净利率 / / 流动比率 2.5 高于

营业利润率 3.6% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

16 / 16 91

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

142 147 125 51

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

91 92 51 /

CPL Resources 总部位于爱尔兰都柏林,是一家致力于提供招聘、人才

派遣、MSP 以及外包服务的人力资源供应商。CPL 每年通过一系列服务

为超过 1,500 位客户提供包括临时工、合同工、外包等服务。目前 CPL Resources 在爱尔兰、

西班牙、英格兰、波兰、保加利亚、斯洛伐克、捷克共和国以及匈牙利等国设有办事处。

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NO.49 Cornerstone

公司中文名: / 公司英文名: Cornerstone

总部所在地: 美国圣塔莫妮卡 国别: 美国

成立时间: 1996 年 公司网站:http://www.

cornerstoneondemand.com/

主营业务: 人力资源管理软件 2015 年度收入: 340 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: CSOD

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 28.7% 高于 净利润率 -25.2% /

总资产周转率 0.6 等于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 3.6 低于 资产负债率 98.6% 高于

资产净利率 -16.1% / 流动比率 1.3 低于

营业利润率 -20.2% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

-69 -86 -84 8

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

558 532 400 303

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

105 94 550  /

Cornerstone(纳斯达克:CSOD)是一家提供学习和人才管理解决方案

的全球供应商,其客户运用 Cornerstone 提供的解决方案发展、连接、

评估和安排他们的员工、客户、供应商和经销商。该公司向客户提供基于 Internet 的 SaaS 解决方案,

帮助客户在线提交需求。Cornerstone 公司的产品包括学习管理,绩效管理和扩展企业的综合云的集

合。它还提供了一个跨云端分析和报告工具,员工档案管理,员工入职和电子学习内容聚合。它还提

供咨询服务,配置,集成和解决方案的培训。 2012 年 3 月 29 日,它推出了云招募。 2012 年 4 月,

Cornerstone 收购了 Sonar 有限公司。

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NO.50 前程无忧

公司中文名: 前程无忧 公司英文名: www.51job.com

总部所在地: 中国上海 国别: 中国

成立时间: 1999 年 公司网站: http://www.51job.com

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 324 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: JOBS

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 6.0% 低于 净利润率 29.4% 高于

总资产周转率 0.3 低于 净资产收益率 15.0% 低于

应收账款周转率 / / 资产负债率 35.6% 低于

资产净利率 10.1% 低于 流动比率 4.9 高于

营业利润率 27.0% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

88 95 115 637

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

991 946 858 175

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / 353 /

“前程无忧”(NASDQA:JOBS) 成立于 1999 年,总部位于中国上海,是

中国领先的集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构。它集合了传统媒

体、网络媒体及先进的信息技术,加上一支经验丰富的专业顾问队伍,提供

包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务,目前在全国包括香港的 26

个城市设有服务机构。2004 年 9 月,前程无忧成为首个也是唯一一个在美国纳斯达克上市的中

国人力资源服务企业,融资 8,000 多万美元。2013 年上榜由美国《财富》杂评选的《100 家增

长最快的公司》榜单。

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NO.51 英飞集团

公司中文名: 英飞集团 公司英文名: Empresaria Group

总部所在地: 英国西萨塞克斯郡 国别: 英国

成立时间: 1996 年 公司网站: http://www.empresaria.com/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 286 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: EMR

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -7.5% 低于 净利润率 26.3% 高于

总资产周转率 2.4 低于 净资产收益率 146.0% 高于

应收账款周转率 5.1 低于 资产负债率 57.1% 高于

资产净利率 63.7% 高于 流动比率 1.2 低于

营业利润率 4.1% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

12 75 11 52

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

120 118 67 57

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

55 56 68 /

Empresaria Group(LON:EMR),总部位于英国西萨塞克斯郡,是

一家专门从事临时和长期招聘、培训和流程外包服务的国际性组织。该公

司通过对现有业务的投资、创新和管理已实现了业务的快速增加。目前,公司在 18 个国家有多个品牌

在开展。Empresaria Group 有 99% 的净收入来源于招聘服务。总体而言,相比长期招聘,他们更青

睐于波动幅度较小的临时招聘,但在那些不存在临时招聘或一些地区的新兴市场,他们则将注意力更多

集中于长期招聘。

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134

NO.52 HRnet Group

公司中文名: / 公司英文名: HRnet Group

总部所在地: 新加坡 国别: 新加坡

成立时间: 1992 年 公司网站: http://www.hrnetone.com/

主营业务: 猎头服务、人才获取、租赁、保留 2015 年度收入: 263 百万美元

上市证交所: / 证券代码: /

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 9.4% 高于 净利润率 12.1% 高于

总资产周转率 1.9 低于 净资产收益率 33.7% 高于

应收账款周转率 5.6 低于 资产负债率 28.3% 高于

资产净利率 23.0% 高于 流动比率 3.5 高于

营业利润率 14.2% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

37 32 38 95

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

132 139 131 37

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

45 47 37 /

HRnet Group 成立于 1992 年,总部位于新加坡,公司业务已经扩

展到亚太区的 10 个城市,包括北京、上海、广州、台北、香港、首尔、

东京、曼谷、吉隆坡和新加坡,共 850 名咨询顾问,是除日本以外亚洲最大的猎头公司。2015 年,

公司安置了 9500 个固定岗位的工作,灵活用工合同为 11,000 名人员,还为客户公司的 9000

名员工提供了薪酬外包服务。公司的品牌包括 HRnetOne , PeopleSearch , PeopleFirst ,

SearchAsia , RecruitExpress , RecruitFirst , YesPay!

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135

NO.53 DHI Group

公司中文名: / 公司英文名: DHI Group

总部所在地: 美国纽约 国别: 美国

成立时间: 1990 年 公司网站: http://www.dhigroupinc.com/

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 260 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: DHX

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -1.2% 低于 净利润率 10.8% 低于

总资产周转率 0.7 低于 净资产收益率 20.2% 低于

应收账款周转率 5.4 低于 资产负债率 62.4% 高于

资产净利率 7.0% 低于 流动比率 0.8 低于

营业利润率 2.4% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

6 28 3 139

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

369 398 89 114

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

47 48 230 /

DHI Group(纽约证券交易所代码:DHX)前身为 Dice Holdings, Inc.,成立于

1990 年,总部位于美国纽约,是一家提供挑选专业人员团体的专业职业生涯网站

的企业。于 2015 年 4 月将公司名称由 Dice Holdings, Inc. 改为 DHI Group。

Dice Holdings, Inc. 。更名旨在坚定该公司将重点聚焦于“传递并提供招聘洞见与服务”。 该公司是

把其职业生涯网站作为在线交易市场来运营的,其中雇主和招聘者发现并招聘那些具有潜质的雇员,

并且在其中专业人员也发现有关的工作机会和进一步发展他们职业生涯的信息。它的每一个职业生涯网

站都提供工作职位、内容、职业生涯发展,和给它所服务的专业人员团体的特制需求,特别定制的招

聘服务。目前,DHI Group Inc. 旗下有八大品牌,分别为 Dice、eFinancialCareers、 Rigzone、

HealtheCareers、 Hcareers、ClearanceJobs、BioSpace、WorkDigital。

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136

NO.54 en Japan

公司中文名: / 公司英文名: en Japan

总部所在地: 日本东京 国别: 日本

成立时间: 2000 年 公司网站: http://corp.en-japan.com/en/

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 217 百万美元

上市证交所: 东京证券交易所 证券代码: 4849

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 33.2% 高于 净利润率 10.5% /

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 19.6% 等于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

42 23 / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

/ / / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

en-japan inc 主要从事在线招聘服务。此外还涉及一些人事系统

和薪酬外包服务等。在 2014 年 6 月 11 日,它收购了 Era India

Consultancy Pvt. Ltd.,同年 8 月中旬,又收购了 SOOL 的 INNOBASE。

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137

NO.55 富兰克林柯维

公司中文名: 富兰克林柯维 公司英文名: Franklin Covey

总部所在地: 美国犹他州 国别: 美国

成立时间: 1984 年 公司网站: http://www.franklincovey.com/

主营业务: 其它(培训) 2015 年度收入: 210 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: FC

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 2.3% 高于 净利润率 5.3% 低于

总资产周转率 1.0 高于 净资产收益率 8.9% 高于

应收账款周转率 3.1 低于 资产负债率 37.4% 低于

资产净利率 5.5% 低于 流动比率 2.4 等于

营业利润率 9.3% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

20 11 17 126

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

201 203 95 40

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

68 67 75 /

富兰克林柯维公司是为组织和个人提供培训和管理咨询的世界顶尖级公司,与财富

(Fortune)100 强中的 90% 的公司以及财富(Fortune)500 强中 75% 以上

的公司和成千上万个中小型企业以及政府职能部门都有建设性的合作关系。富兰克林柯维公司的服务与

产品遍布全球,在全球 38 个国家设有 44 个分支机构。

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138

NO.56 智联招聘

公司中文名: 智联招聘 公司英文名: zhaopin.com

总部所在地: 中国北京 国别: 中国

成立时间: 1997 年 公司网站: http://www.zhaopin.com/

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 208 百万美元

上市证交所: 纽约证券交易所 证券代码: ZPIN

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 22.1% 高于 净利润率 19.6% 高于

总资产周转率 0.6 低于 净资产收益率 24.5% 高于

应收账款周转率 / / 资产负债率 54.1% 高于

资产净利率 12.5% 低于 流动比率 1.2 低于

营业利润率 22.2% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

46 41 / 166

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

363 325 207 168

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / 196 -2

智联招聘成立于 1997 年,总部位于中国北京,是中国的职业发展平台,为用户

的整个职业生涯提供相关职业及发展机会。2014 年 6 月 12 日,智联招聘(纽

交所交易代码:ZPIN)正式在纽交所挂牌上市,是目前唯一在纽交所上市的中国职业发展平台。

截至 2014 年 6 月 30 日,智联招聘拥有 8,900 万注册用户,上市后,智联招聘积极进行战略转型,

以覆盖求职者整个职业生涯为出发点,打造“3 的三次方”产品模型,即为学生、白领、高端(专

业人士或管理人士),匹配 3 类产品:测评(我是谁)、网络招聘(我能干什么)、教育培训(我

如何进步),并通过线上、线下、无线三个渠道,为职场人的全面发展打造平台。从而实现从“简

历仓库”到“人才加工厂”的战略转型,为中国人才市场打造一个闭环生态链。

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139

NO.57 FULLCAST HLDGS

公司中文名: / 公司英文名: FULLCAST HLDGS

总部所在地: 日本东京 国别: 日本

成立时间: 1990 年 公司网站: http://www.fullcast.co.jp/

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 188 百万美元

上市证交所: 东京证券交易所 证券代码: 4848

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -2.1% 低于 净利润率 7.8% 高于

总资产周转率 1.9 低于 净资产收益率 23.5% 低于

应收账款周转率 8.2 低于 资产负债率 35.2% 低于

资产净利率 14.9% 高于 流动比率 2.8 高于

营业利润率 10.2% 高于 已获利息倍数 276.1 高于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

19 15 18 62

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

96 98 85 30

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

21 23 34 0.1

FULLCAST HLDGS(东京证券交易所:4848),成立于 1990 年,是一家基

于日本的人力资源外包企业。企业主要经营两部分业务。短期业务支持部门主要

是提供短期的或与活动、项目有关的人力资源服务。另一部门安全部门主要从事

公共设施及企业的安防业务。2011 年 5 月 31 日,该公司出售了其附属公司 Fullcast Technology。

2012 年 4 月 27 日,企业收购了一家基于东京的业务支持服务公司。

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140

NO.58 hydrogen

公司中文名: / 公司英文名: hydrogen

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: / 公司网站: http://www.hydrogengroup.com

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 188 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: HYDG

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -32.6% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 2.8 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 5.0 低于 资产负债率 40.0% 高于

资产净利率 / / 流动比率 1.6 高于

营业利润率 -5.0% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

-9 / -9 28

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

47 68 29 18

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

24 37 19 /

Hydrogen 集团公司(伦敦证券交易所代码:HYDG)总部位于英国伦

敦,是一家招聘服务供应商。该公司致力于为中到高级水平的专业人员提

供招聘服务。它为大中型组织提供永久和临时员工的专业招聘咨询服务。

Hydrogen 集团公司的招聘领域主要覆盖:科技、金融、专业和工程部门。

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141

NO.59 BENEFITFOCUS

公司中文名: / 公司英文名: BENEFITFOCUS

总部所在地: 美国查尔斯顿 国别: 美国

成立时间: 2000 年 公司网站: https://www.benefitfocus.com/

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 185 百万美元

上市证交所: 纳斯达克 证券代码: BNFT

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 34.7% 高于 净利润率 -33.5% 高于

总资产周转率 1.1 低于 净资产收益率 / 高于

应收账款周转率 7.3% / 资产负债率 / 高于

资产净利率 -38.5% 高于 流动比率 1.2 低于

营业利润率 -29.3% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

-54 -62 -62 -18

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

182 161 124 106

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

30 26 200 /

Benefitfocus 公司为消费者、雇主、保险公司和经纪公司提供基于云的绩

效软件解决方案。Benefitfocus 平台帮助组织和个人购买、参与、管理

以及交换利益。它通过两个部分来运作:用人单位,其收入主要来自于为

使员工受益而使用公司服务的客户,以及代表雇主的管理者;保险公司,其收入主要来自自己承担风险

的保险公司。公司为保险公司提供的产品和服务包括:交易市场、线上参与、线上交易、核心 & 高级分

析和福利服务中心。公司为用人单位提供的服务和产品包括 BENEFITFOCUS 交易市场、通信门户、

Benefit 商店、线上支付以及福利服务中心。

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142

NO.60 Paycor

公司中文名: / 公司英文名: Paycor

总部所在地: 美国俄亥俄州 国别: 美国

成立时间: 1990 年 公司网站: http://www.paycor.com

主营业务: 人力资源管理软件 2015 年度收入: 168 百万美元

上市证交所: 证券代码:

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 / / 净利润率 / /

总资产周转率 / / 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 / / 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

/ / / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

/ / / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

Paycor 是一家领先的基于云服务的人力资源、薪酬管理、时间管理方案

的供应商。 在美国,Paycor 拥有超过 30,000 家公司,为客户提供直观

的在线解决方案和个人服务。 公司基于客户的反馈以及市场竞争致力于创

造尖端产品。目前,公司在美国拥有 1,100 名员工和 28 家办公室。

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143

NO.61 Clarius Group

公司中文名: / 公司英文名: Clarius Group

总部所在地: 澳大利亚悉尼 国别: 澳大利亚

成立时间: 1984 年 公司网站: http://www.clarius.com.au/

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 135 百万美元

上市证交所: 澳洲证券交易所 证券代码: CND

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -16.7% 低于 净利润率 -5.4% 低于

总资产周转率 3.0 高于 净资产收益率 -39.2% 低于

应收账款周转率 3.5 低于 资产负债率 48.0% 高于

资产净利率 -16.3% 低于 流动比率 2.1 高于

营业利润率 -5.0% 低于 已获利息倍数 24.0 低于

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

-7 -7 4 18

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

35 44 33 16

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

32 38 17 0.2

Clarius Group(澳大利亚证券交易所代码:CND)成立于 1984 年,总部位于澳

大利亚悉尼。该公司是就业服务市场中的专家,它提供跨越亚太地区的招聘、承包

人和人力资源派遣方面的服务。它在澳大利亚、新西兰和亚洲都有自己运营的业务。

通过位于澳大利亚的悉尼、墨尔本、布里斯班、佩斯、阿德莱德和堪培拉,新西兰的奥克兰和惠灵顿,

中国的香港、北京和上海的办公场所网络,Clarius 集团进行一系列的专业品牌运营。

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NO.62 RTC Group

公司中文名: / 公司英文名: RTC Group

总部所在地: 英国德比 国别: 英国

成立时间: 1963 年 公司网站: http://www.rtcgroupplc.co.uk/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 99 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: RTC

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 27.5% 高于 净利润率 / /

总资产周转率 5.5 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 6.2 高于 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 / /

营业利润率 / / 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

/ / / 4

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

20 18 18 /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

18 16 / /

英国 RTC 集团公司是提供招聘服务和会议服务的供应商。该公司专

注于白领和蓝领人才招聘,为国内外市场提供长期和临时雇员服务。

该公司主要由以下几部分组成:ATA 为工程和制造行业的地方中小企

业提供招聘服务,Ganymede 为安全领域和铁路行业的企业提供劳动力供给。Global Staffing

Solutions 提供人力资源解决方案,德比会议中心有限公司提供酒店和会议设施服务。

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NO.63 JAC Recruitment

公司中文名: / 公司英文名: JAC Recruitment

总部所在地: 日本东京 国别: 日本

成立时间: 1988 年 公司网站: http://corp.jac-recruitment.jp/

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 93 百万美元

上市证交所: 东京证券交易所 证券代码: 2124

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 5.5% 低于 净利润率 16.2% 高于

总资产周转率 1.2 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 / / 资产负债率 / /

资产净利率 20.1% 高于 流动比率 / /

营业利润率 31.4% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

29 15 / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

77 75 / /

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

/ / / /

JAC Recruitment 成立于 1988 年,总部位于日本东京,是知名的招聘服务商,

主要提供涵盖诸如高级管理岗位及专业人才的永久招聘服务,除了日本之外,

还在亚洲其他区域及英国等地设有多个办事处。

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NO.64 Servoca

公司中文名: / 公司英文名: Servoca

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: / 公司网站: http://www.servoca.com

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 90 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: SVCA

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 20.0% 高于 净利润率 / /

总资产周转率 3.0 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 5.4 低于 资产负债率 -43.6% 低于

资产净利率 / / 流动比率 -1.4 低于

营业利润率 4.9% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

4 / / 18

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

32 30 19 -14

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

18 17 -14 /

Servoca 是一家总部设在英国的公司,提供人力资源解决方案和外包服

务。该公司的业务范围主要包括五大市场:医疗、教育、家庭护理、刑

事司法和安全领域。公司主要运作两大部分:外包和招聘。外包服务主要面向家庭护理和安全领

域,招聘服务主要面向医疗、教育和政府领域。该公司的子公司包括 SN&C Holdings Limited,

Servoca Resourcing Solutions Limited, Servoca Secure Solutions Limited, Pure Medical

Healthcare , Healthcare Staffing Group Limited.

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147

NO.65 DLH

公司中文名: / 公司英文名: DLH

总部所在地: 美国乔治亚 国别: 美国

成立时间: 1969 年 公司网站: http://www.dlhcorp.com/

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 65 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: DLHC

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 8.9% 低于 净利润率 13.4% 高于

总资产周转率 2.2 低于 净资产收益率 38.2% 高于

应收账款周转率 8.5 低于 资产负债率 20.1% 低于

资产净利率 29.8% 高于 流动比率 1.8 高于

营业利润率 3.8% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

3 9 3 23

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

29 29 10 6

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

3 8 6 /

DLH Holdings 原为 TeamStaff, Inc.,成立于 1969 年,总部位于美国乔治亚,

是一家向联邦政府机构和国防部提供物流、卫生保健和技术服务的服务供应商。

该公司将其重点放在三个业务方面:物流和技术服务,卫生保健服务的解决方

案和意外事故以及人力资源扩充。

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148

NO.66 Fortune Industries

公司中文名: / 公司英文名: Fortune Industries

总部所在地: 美国印第安纳州 国别: 美国

成立时间: 1988 年 公司网站: http://www.ffi.net/

主营业务: 人力资源服务外包 2015 年度收入: 62 百万美元

上市证交所: 美国金融业监管会(场外交易板) 证券代码: FDVF

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 5.3% 低于 净利润率 2.9% 低于

总资产周转率 2.4 高于 净资产收益率 28.1% 高于

应收账款周转率 20.4 低于 资产负债率 81.3% 高于

资产净利率 7.0% 高于 流动比率 1.4 低于

营业利润率 6.2% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

4 2 3 6

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

26 26 15 11

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

3 3 21 -1

Fortune Industries, Inc. 成立于 1988 年,总部位于美国印第安纳

州,是一家通过与该公司的客户共同建立雇佣关系,从而提供全方位

服务的人力资源外包业务的控股公司。该公司的经营解决方案部分由

专业人员雇主组织(PEOs)所组成,通过与其客户的共同雇佣关系,这些组织提供全方位服务

的人力资源外包业务。在经营解决方案部分营运的公司包括专业人员管理公司和其它有关的实体

(PSM);CSM 公司和有关子公司(CSM);精准雇员管理有限责任公司(PEM)和雇主解

决方案集团有限公司和有关实体(ESG)。Fortune Industries 还于 2014 年底从纽交所转版至

美国金融业监管会(场外交易板)OTC。

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149

NO.67 全美测评(ATA)

公司中文名: 全美测评 公司英文名: ATA

总部所在地: 中国北京 国别: 中国

成立时间: 1999 年 公司网站: http://www.ata.net.cn

主营业务: 其它(人才测评 / 考试服务) 2015 年度收入: 56 百万美元

上市证交所: 纳斯达克证券交易所 证券代码: ATAI

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -0.5% 低于 净利润率 6.6% 低于

总资产周转率 0.8 等于 净资产收益率 6.1% 低于

应收账款周转率 6.7 高于 资产负债率 17.1% 低于

资产净利率 5.0% 低于 流动比率 4.1 高于

营业利润率 9.1% 低于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

5 4 5 60

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

72 73 50 12

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

9 8 12 /

全美测评(ATA)(纳斯达克证券交易代码:ATAI)成立于 1999 年,隶属于 ATA 集团。

ATA 集团总部位于中国北京,是世界领先的考试服务专家、专业的考试与测评服务供应

商(由全美测评软件系统(北京)有限公司主营),也是优秀的基于评价技术的在线学习

方案供应商。ATA 集团包括海外公司及多家境内公司,旗下的 ATA INC. 已在美国纳斯

达克市场成功上市。凭借其世界领先的考试技术、丰富的考试运营和管理经验,以及遍布全国的 5,000

余家考试服务网点,ATA 集团为政府机构,教育机构,企事业单位和数千万考生提供了专业化的考试和

测评服务。2015 年, ATA 公司荣获 “大中华区人力资源机构客户满意度”奖。

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NO.68 104人力银行

公司中文名: 104 人力银行 公司英文名: 104 Job Bank

总部所在地: 中国台湾 国别: 中国

成立时间: 1996 年 公司网站: http://www.104.com.tw/

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 45 百万美元

上市证交所: 中国台湾证券交易所 证券代码: 3130

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 4.2% 低于 净利润率 23.4% 高于

总资产周转率 0.6 低于 净资产收益率 23.0% 低于

应收账款周转率 5.4 低于 资产负债率 39.6% 高于

资产净利率 14.3% 高于 流动比率 2.3 高于

营业利润率 23.3% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

10 10 11 45

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

75 73 68 30

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

10 8 30 /

104 人力银行创立于 1996 年,总部位于中国台湾,104 人力銀行于

2006 年 2 月以“一零四咨询科技股份有限公司”名称于台湾证交所

挂牌上市,成为台湾第一家上市的网络公司。目前已发展为台湾人力

资源网络服务平台的第一品牌。 历经十年磨砺后,104 人力银行于 2006 年正式进入内地。“人

才网猎”作为 104 人力银行(中国)的金牌产品,多年来为许多企业客户求得良才,深受企业欢

迎,其数据库汇聚 20 多万份优质中高端专业人才简历,为企业客户提供 e 化招募管理平台。

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151

NO.69 建诚国际

公司中文名: 建诚国际 公司英文名: JC International

总部所在地: 中国安徽 国别: 中国

成立时间: 2003 年 公司网站: http://www.jcigroup.com.au/

主营业务: 人才派遣 / 租赁 / 安置服务 2015 年度收入: 42 百万美元

上市证交所: 澳大利亚证券交易所 证券代码: JCI

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 66.7% 高于 净利润率 / /

总资产周转率 1.3 低于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 1.8 低于 资产负债率 47.2% 高于

资产净利率 / / 流动比率 1.6 高于

营业利润率 / / 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

/ / 7 18

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

34 33 25 16

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

24 23 16 /

马鞍山市建诚国际经济技术合作有限公司成立于 2003 年,注册资本 3,000 万元,2006

年获国家商务部批准,拥有对外经济合作经营资质。下设“建诚职业培训学校”, 是安徽

省对外经济合作龙头企业,2012 年省上市后备企业。公司先后荣获“马鞍山市外向型骨

干企业”、“安徽省优秀企业”、“全国优秀企业”、“对外工程承包商会 2A 认证单位”、

“守合同重信用单位”。长期以来与中国中冶、中机建设、北京建工、中铁建工、大连国

际等央企合作,在亚洲、欧洲、非洲、南美洲等参加建设多个大型工程项目,成为央企承接海外工程产

业链中重要的合作伙伴,造就了一大批精品、优质工程,深获业主好评。

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152

NO.70 Ramco

公司中文名: / 公司英文名: Ramco

总部所在地: 印度金奈 国别: 印度

成立时间: 1999 年 公司网站: http://www.ramco.com/

主营业务: 人力资源管理软件 2015 年度收入: 35 百万美元

上市证交所: 印度国家证券交易所 证券代码: RAMCOSYS

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 34.2% 高于 净利润率 / /

总资产周转率 0.4 低于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 2.1 低于 资产负债率 / /

资产净利率 / / 流动比率 1.6 低于

营业利润率 / / 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

/ / / /

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

96 91 32 20

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

19.0 17 96 /

Ramco 是一家印度的软件公司,主要从事咨询、产品和管理服务。公

司的产品已经在 Ramco VirtualWorks 和 Ramco DecisionWorks 上

线。这两大平台使公司能够及时进行商业转型,并能将商业循环从交易向分析转换。公司开发了

其他延伸的产品,像 EDK 和 PDK,这些产品能帮助更好的根据客户的需求定制产品。

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NO.71 freelancer

公司中文名: / 公司英文名: freelancer

总部所在地: 澳大利亚悉尼 国别: 澳大利亚

成立时间: 2009 年 公司网站: https://www.freelancer.com/

主营业务: 在线招聘 2015 年度收入: 29 百万美元

上市证交所: 澳大利亚交易所交易 证券代码: FLN

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 23.2% 高于 净利润率 / /

总资产周转率 0.7 低于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 11.1 高于 资产负债率 46.8% 高于

资产净利率 / / 流动比率 1.2 低于

营业利润率 / / 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

/ / -3 28

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

49 43 27 23

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

3 3 23 /

Freelancer.com 是世界上用户最多和项目量最大的自由职业、外包和众

包市场。Freelancer.com 将来自超过 247 个国家和地区的 14,791,064

名雇主和全球各地的威客们联系在一起。通过其市场,雇主可以雇用威客来完成软件开发、写作、

数据录入和设计甚至工程、科学、销售和营销、会计及法律服务等领域的工作。

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NO.72 网维

公司中文名: 网维 公司英文名: NetDimensions

总部所在地: 中国香港 国别: 中国香港

成立时间: 1999 年 公司网站: http://www.netdimensions.com/

主营业务: 人力资源管理软件 2015 年度收入: 25 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: NETD

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 11.9% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 1.3 高于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 3.0 低于 资产负债率 49.6% 高于

资产净利率 / / 流动比率 1.8 高于

营业利润率 -7.4% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

-2 / -2 12

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

24 20 21 12

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

9 8 12 /

网维(伦敦证券交易所 :NETD)成立于 1999 年 , 是一个全球性的

绩效、知识和学习管理系统的企业解决方案提供商。网维公司通过

其全球范围的办事处和遍及 40 多个国家的全球合作伙伴网络为全球 400 多个客户服务用户超过

440 万。网维公司是一家拥有 ISO 9001:2008 认证的上市公司,致力于在绩效、知识和学习技

术方面建立全球性的领导地位,拥有业内最具有献身精神和快速反应的客户服务团队。为了最大

限度地满足客户的需要,公司为客户们提供了多种选择:他们可以购买产品的使用许可并在其自

己的系统上运行,也可以购买网维提供的托管服务,公司在托管服务中的应用程序和数据管理服

务符合国际一流的 ISO 27001 认证。

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155

NO.73 Prime People

公司中文名: / 公司英文名: Prime People

总部所在地: 英国伦敦 国别: 英国

成立时间: 1986 年 公司网站: http://www.prime-people.co.uk

主营业务: 猎头服务与招聘流程外包 2015 年度收入: 25 百万美元

上市证交所: 伦敦证券交易所 证券代码: PRP

公司简介:

2015 财年企业主要财务数据(单位:百万美元)

财务比率 比值 与行业平均值相比 财务比率 比值 与行业平均值相比

营业收入增长率 -9.4% 低于 净利润率 / /

总资产周转率 1.3 低于 净资产收益率 / /

应收账款周转率 3.4 低于 资产负债率 18.6% 低于

资产净利率 / / 流动比率 4.5 高于

营业利润率 8.4% 高于 已获利息倍数 / /

2015 财年企业主要财务比率

营业利润 净利润 税前利润 股东权益

2 / 3 18

2015 年末资产总额 平均资产总额 流动资产 流动负债

18 20 15 3

2015 年末应收账款 应收账款均值 负债总额 利息费用

8 8 3 /

Prime People(伦敦证券交易所:PRP)成立于 1986 年,总部位于英国伦敦,

其主营业务为招聘和培训。1995 年以来,该企业占据着英国的市场。目前,集

团计划进一步建立其在英国国际房地产,基础设施和商业地产招聘市场的份额,

此外,还通过收购企业或团队,通过在迪拜,香港和约翰内斯堡建立办事处,

积极寻找新的机会。

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2016全球人力资源服务机构50强

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HRoot是中国最大的人力资源媒体公司,旗下拥有诸多行业领先品牌与平台业务,包括:

全球领先的人力资源管理网站—HRoot(HRoot.com)、中国发行量最大的人力资源管

理期刊—《人力资本管理》(Human Capital Management Magazine)(国际刊号:

ISSN 2095-8404,国内刊号:CN31-2102/F)、中国领先的人力资源精英社团—卓悦会

(Overclass)、中国最权威、规模最大、层次最高、最受瞩目的人力资源评选—中国年度人

力资源评选(Annual Human Resource Awards in China)等。同时,每年HRoot还举办中

国领袖级人力资源年度峰会—中国人力资本论坛(China Human Capital Forum)、中国最

为高端的人力资源管理会议—首席人力资源官大会(CHRO DIALOGUE)、中国规模最大

的巡回人力资源管理论坛—人力资源技术与服务大会(Tech^HR)和全球规模最大的人力

资源行业展会—中国人力资源服务展(China Human Resource Service Expo),2015年参

加这一展会的人力资源经理高达33,187人。HRoot还拥有中国下载量和活跃用户量最大的

人力资源新闻的移动App—《全球人力资源新闻》移动应用。HRoot每年度推出的“大中华

区人力资源服务品牌100强榜单与白皮书”(Ranking & White Paper of Best 100 Human

Resource Service Brands in Greater China)和“全球人力资源服务机构50强榜单与白

皮书”(Ranking & White Paper of Global 50 Human Resource Service Providers),

业已成为人力资源服务业的晴雨表与风向标。HRoot基于行业竞争情报聚合和监测平台

打造的全球第一个人力资源服务行业市场分析平台—“全球人力资源市场观察”(HR-

MarketWatch),今天已是人力资源行业精英快速获取全球人力资源服务行业资讯和动态

的主要渠道。

目前,HRoot旗下网站注册用户总数达到200万人,每年向用户提供5亿人次的人力资源在

线信息访问,每年主办活动的参加人数超过5万人次,旗下出版物读者达3.5万人。现在,

HRoot客户已经超过了5万家,同时在华的《财富》全球500强企业中,超过95%是HRoot

的客户,此外还拥有超过500家人力资源服务机构、商学院、协会等广告客户或赞助商,其

中包括全球最大的10家人力资源服务机构中的9家。这些广告客户和赞助商包括全球最大的

科技公司—国际商用机器(IBM)、全球最大的人力资源咨询公司—美世(Mercer)、全

球最大的人力资源服务公司—德科(Adecco)、全球最大的人力资源外包公司—安德普翰

(ADP)、全球最大的职业社交网站—领英(LinkedIn)、全球排名第一的商学院—哈佛

商学院(HBS)、全球最大的企业管理软件解决方案提供商—思爱普(SAP)、全球最大

的企业软件与数据库公司—甲骨文(Oracle)......

《人力资本管理》(国际刊号:ISSN 2095-8404,国内刊号:CN31-2102/F)月刊由中

国最大的人力资源媒体公司HRoot编辑出版,是目前中国发行量最大的人力资源管理期刊

之一,读者人数达3.5万,主要致力 于为人力资源管理者传递人力资源管理领域中最新的

思想、观点、方法、技巧和资讯。杂志的内容囊括了招聘选拔、人才评鉴、培训发展、绩

效管理、薪酬福利、员工关系、激励、外包、领导力、e-HR、企业文化、职业发展等人力

资源管理的前沿话题和深度报道。杂志的读者来自众多跨国企业的人力资源总监、经理、

CEO、总经理、部门直线经理、人力资源专家及其他策略性商业决策人士等。2015年初,

HRoot与全球领先的新闻和商业资讯提供商Dow Jones(道琼斯)旗下Factiva媒体数据库

就《人力资本管理》杂志达成版权合作,《人力资本管理》被翻译为26种语言,为近200

个国家和地区的企业高管传递人力资源管理领域中最新的理念。

发布机构

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2016全球人力资源服务机构50强

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本文件所列信息代表于发布日期对所讨论事宜的看 法。由于 HRoot 必须

根据日新月异的市场状况做出反应,因此,这些信息不能解释为HRoot的承诺,

HRoot 也不能保证任何信息在发布日期后的准确性。本文件仅供参考。

HRoot 及其母公司未对本文件所含信息做出任何明示或暗示担保。用户有

责任遵守所有适用的版权法。在不限制版权许可的权利的前提下,未经 HRoot

及其母公司的明确书面许可,无论出于何种目的,均不得以任何形式或借助任

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