BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan...

24
36 BAB IV KESIMPULAN DAN SARAN Berdasarkan uraian yang telah dikemukakan dari Bab I sampai dengan Bab III, maka dengan itu Bab IV ini mengemukakan beberapa kesimpulan dan saran yang berkenaan tentang permasalahan Analisis Sistem Penggajian Karyawan Pada Dinas Perikanan Kota Semarang. Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat terlaksana secara efektif dan efisien. 4.1 Kesimpulan Setelah penulis membahas mengenai Analisis Sistem Akuntansi pada Dinas Perikanan Kota Semarang, penulis menyimpulkan bahwa sistem penggajian pada Dinas Perikanan Kota Semarang sudah berjalan secara efektif dan efisien. 4.2 Saran-saran Penulis mengharapkan agar untuk kedepannya Dinas Perikanan Kota Semarang bisa menerapkan Sistem Akuntansi Penggajian yang lebih efektif dan efisien.

Transcript of BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan...

Page 1: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

36

BAB IV

KESIMPULAN DAN SARAN

Berdasarkan uraian yang telah dikemukakan dari Bab I sampai dengan

Bab III, maka dengan itu Bab IV ini mengemukakan beberapa kesimpulan dan

saran yang berkenaan tentang permasalahan Analisis Sistem Penggajian

Karyawan Pada Dinas Perikanan Kota Semarang. Dengan maksud dan tujuan

tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut

dapat terlaksana secara efektif dan efisien.

4.1 Kesimpulan

Setelah penulis membahas mengenai Analisis Sistem Akuntansi pada

Dinas Perikanan Kota Semarang, penulis menyimpulkan bahwa sistem

penggajian pada Dinas Perikanan Kota Semarang sudah berjalan secara efektif

dan efisien.

4.2 Saran-saran

Penulis mengharapkan agar untuk kedepannya Dinas Perikanan Kota

Semarang bisa menerapkan Sistem Akuntansi Penggajian yang lebih efektif

dan efisien.

Page 2: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

37

DAFTAR PUSTAKA

Mulyadi. 2003. Sistem Informasi Akuntansi. Yogyakarta : Salemba Empat.

Peraturan Walikota Semarang Nomor 82 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan

Organisasi, Tugas dan Fungsi Serta Tata Kerja Dinas Perikanan Kota Semarang.

2017. Stuktur Organisasi Dinas Perikanan Kota Semarang. Semarang : Dinas

Perikanan Kota Semarang

Page 3: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

38

LAMPIRAN

Lampiran I

Daftar Gaji Induk

Page 4: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

39

Page 5: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

40

Page 6: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

41

Page 7: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

42

Page 8: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

43

Page 9: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

44

Page 10: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

45

Page 11: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

46

Page 12: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

47

Page 13: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

48

Page 14: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

49

Page 15: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

50

Page 16: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

51

Lampiran II

Daftar Pembayaran TPP

Page 17: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

52

Page 18: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

53

Page 19: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

54

Page 20: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

55

Page 21: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

56

Page 22: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

57

Page 23: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

58

Page 24: BAB IV KESIMPULAN DAN SARANeprints.undip.ac.id/59421/4/BAB_4_PENUTUP.pdf · Dengan maksud dan tujuan tentang perlu adanya sistem akuntansi penggajian pada perusahaan tersebut dapat

59