Auralan Setlementti ry - Auralan kansalaisopisto€¦ · Seniorityössä uusi avaus oli syksyllä...

Auralan Setlementti ryToimintakertomus 2018

AuralanSetlementtiToimintavuosi tiivistetysti

Kansalaisopistossa toteutettiin edellis- vuosien tapaan runsaasti eri alojen ope-tusta. Yhteistyössä Ilo oppia -verkoston kanssa aloitettiin Opistojen IlmE -han-ke, jonka tavoitteena on toteuttaa ilmiöpohjaista oppimista ja ekososiaalis-ta sivistystä opetuksessa. Pitkäaikainen yhteistyö Turun Seudun Tanssioppilaitok-sen kanssa päättyi toukokuussa 2018.

Maahanmuuttajille suunnatut palvelut vakiintuivat ja Auralan tunnettuus maa- hanmuuttajapalveluiden tuottajana kasvoi. Kotoutumista kehittävä Alkukiri -hanke päättyi 31.7., ja uusi työssäkäyviä maahanmuuttajia palveleva JOK-hanke alkoi 1.8.2018. Molemmat hankkeet saivat avustusta Euroopan Sosiaalirahastolta.

Seniorityössä uusi avaus oli syksyllä aloitettu Auralan SenioriSinkut -toiminta. Toiminnan kautta seniorit tapaavat uusia ihmisiä ja löytävät kavereita kulttuuri- ja liikuntatapahtumiin tai muihin menoihin. DIKARE-toiminta toteutui vilkkaana yli kymmenellä asuinalueella Turussa. Syksyn Senioripäivä keräsi jälleen satapäisen osallistujajoukon.

Päiväkodissa oli hoidossa 39 lasta. Päiväko-din pitkäaikaisen johtajan, Satu Heinosen, eläkkeelle läksiäisiä vietettiin joulukuussa. Päiväkodin toiminnassa alettiin painottaa musiikkikasvatusta.

Satavuotiasta setlementtitoimintaa juh-listettiin julkaisemalla Auralan Facebook- ja Instagram-tileillä aiheeseen liittyviä päivityksiä.

Auralan Setlementti ryYhdistyksen toiminnan tarkoitus Yhdistyksen hallintoYhdistyksen työntekijätYhdistyksen talous

Toimintavuosi 2018Yhteiskunnallisen osallisuuden ja elinikäisen oppimisen edistäminenTerveys ja hyvinvointiSenioritoiminnan kehittäminenPakolaisten ja maahanmuuttajien opetuksen ja harrastustoiminnan kehittäminen

Auralan kansalaisopistoTaustatiedotYhteistyöTapahtumat HankkeetJohtokuntaOpiston työntekijätTyökaudet, tilastoluvut ja talous (suluissa edellinen vuosi)

Auralan päiväkotiJohtokuntaTyöntekijätToimintakausiTavoitteetYhteistyöMuut yhteistyötahotToimintaRuokahuolto Harjoittelijat

Auralan Setlementti- ja senioritoiminta (SetSen)ToimintaryhmiäYhteistyökumppaneitaTapahtumat ja tilaisuudet

DIKARE - Digitaaliset kansalaistaidot ja arvokas elämä ikäihmiselle (+60v.)KohderyhmäHankealueetKorttelitoiminta ja tilojen käyttöOsallistujat ja toimintaKesätoimintaYhteistyö Turun Ammattikorkeakoulun kanssaMuut yhteistyökumppanit ja -verkostotTyöntekijät

44555

66666

888

1010121212

14141414151516181818

19192020

212121212224242525

Sisällys

4 Auralan Setlementti ry:n toimintakertomus 2018

Auralan Setlementti ry

Yhdistyksen toiminnan tarkoitus

Auralan Setlementti on Turussa setlementtitoimintaa ylläpitävä yleishyödyllinen yh-distys, joka kuuluu jäsenenä Suomen Setlementtiliittoon. Yhdistys on perustettu vuonna 1939. Vuonna 2018 toimintamuodot olivat:

Kansalaisopiston ja päiväkodin toiminnat perustuvat niistä annettuihin lakeihin ja ovat julkisen palvelun luonteisia. Ne toimi-vat omien johtokuntiensa alaisina ja ovat viranomaisten valvomia. Molempien ku- luihin on saatu rahoitusta julkisista varois-ta. Senioritoimintaa on järjestetty sekä osana opiston toimintaa että Sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustuskeskus STEA:n rahoittamien hankkeiden turvin.

Auralan piirissä tehtävästä lapsi- ja nuo- risotyöstä vastaa erillinen yhdistys, Au-ralan Nuoret ry. Yhdistyksen järjestämää

toimintaa on vapaa-ajan kerhotoiminta, koululaisten iltapäivä- ja kesäkerhotoi-minta sekä Turun seudun Tyttöjen Talon toiminta keskustassa ja Varissuolla.

Auralan Setlementti ry ja Auralan Nuoret ry ovat Suomen Setlementtiliitto ry:n jäseniä, joten kaikki toimintayksikkömme toimivat aktiivisesti yhteistyössä Setlementtiliiton ja muiden Setlementtiliiton jäsenyhdistys-ten kanssa.

Yhdistys perustaa toimintansa alla lueteltuihin setlementtiliikkeen perustehtäviin, joita ovat

• yksilön elämänhallinnan edistäminen, • elämän kestävän oppimisen mahdollistaminen, • ihmisten välisen vuorovaikutuksen ja ymmärryksen edistäminen,• yhteisöllisyyden toteutumista ja yhteiskunnallista vaikuttamista edistävien toimintamuotojen kehittäminen

1. Auralan kansalaisopisto2. Auralan päiväkoti3. Auralan setlementti- ja senioritoiminta4. Kansalaistoiminta 5. Monikulttuurisuus- ja maahanmuuttajatyö

5Auralan Setlementti ry:n toimintakertomus 2018

Yhdistyksen työntekijät

Yhdistyksen talous

Yhdistyksen hallinto

Läsnäolo- ja puheoikeudella Setlementti-liiton toimitusjohtaja Pentti Lemmetyinen sekä kunniapuheenjohtaja Kalevi Hie-tanen, työntekijöiden edustajana Kirsi Kivi- niitty-Karppinen elokuuhun 2018 saakka.

Työvaliokuntaan ovat kuuluneet Leo Nyqvist, Seppo Paarte, Elina Vuorio

ja Sannaleena Härkönen.

Tilintarkastuksen on hoitanut Anne Malin Pricewaterhouse Coopers -yhteisöstä. Yhdistyksen toiminnanjohtajana ja taloudenhoitajana on toiminut Sannaleena Härkönen. Yhdistyksen kevätkokous pidet-tiin 11.4.2018 ja syyskokous 12.12.2018.

Toiminnanjohtaja Sannaleena HärkönenSetlementti- ja seniorityövastaava/koordinaattori Sanna NurmiToimistosihteeri Hanna Suojanen

Yhdistyksen talous muodostuu kansalaisopiston, päiväkodin, asuinrakennuksen ja projektien toiminnasta. Kansalaisopisto saa valtionapua ja päiväkodin hoitomaksut perustuvat palveluseteleihin sekä pieneen yksityisen hoidon lisämaksuun.

Yhdistys on saanut avustusta Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymältä setlement-ti- ja seniorityöhön. Turun kaupunki on tukenut Auralaa yhdistysavustuksella, joka on käytetty kansalaisopiston toiminta-an. Alkukiri-kotouttamishanke on saanut Keski-Suomen ELY-keskuksen myöntämän ESR-rahoituksen lisäksi tukea Viittakivi

Oy:ltä, Metsähallitukselta, Kaarinan kau-pungilta ja Keskitien tukisäätiöltä. JOK – jalkautuva osaamisen kehittämisklinikka -hanke on saanut ESR-rahoitusta Kes-ki-Suomen ELY-keskukselta sekä lisäksi Turun kaupungilta ja Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymältä. Aurala on laittanut Alkukiri- ja JOK -hankkeisiin myös omara-hoitusosuutta.

Auralan talous perustuu merkittävissä määrin yhdistyksen omaan toimintaan ja sen tuloksellisuuteen. Vuoden 2018 tilin-päätös oli -22 918 euroa.

Yhdistyksen hallitus on toimintavuoden aikana kokoontunut viisi kertaa. Hallitukseen ovat vuonna 2018 kuuluneet:

• Sosiaalityön professori Leo Nyqvist, puheenjohtaja• Aikuispedagogi Päivi Räisänen, varapuheenjohtaja• Varatuomari Matti Manner • Insinööri Seppo Lehtinen• Vapaaehtoistyöntekijä Seppo Paarte• suunnittelija Elina Vuorio• VTT Esko Ovaska• VTM Christina Erola• Varajäsen: Katriina Kumila• Hallituksen esittelijä/sihteeri Sannaleena Härkönen

Toiminnan painoalueiksi oli toimintasuunnitelmassa asetettu:


Toimintavuosi 2018

Yhteiskunnallisen osallisuuden ja elinikäisen oppimisen edistäminen

Terveys ja hyvinvointi

Senioritoiminnan kehittäminen

Pakolaisten ja maahanmuuttajien opetuksen ja harrastustoiminnan kehittäminen

1. yhteiskunnallisen osallisuuden ja elinikäisen oppimisen edistäminen,2. terveys- ja hyvinvointipalvelujen kehittäminen, 3. senioritoiminnan kehittäminen ja 4. pakolaisten ja maahanmuuttajien opetuksen ja harrastustoiminnan

kehittäminen.

Yhteiskunnallista osallisuutta ja elinikäistä oppimista edistettiin monipuolisel-la kansalaisopiston opintotarjonnalla, päiväkodin varhaiskasvatuksella sekä senioritoiminnalla. Osallisuutta edistettiin jalkautumalla Dikare-toiminnan ja CoMe Strong -hankeen puitteissa Turun eri

asuinalueille. Dikare-toimintaan ja CoMe Strong -hankkeen Tarmo-kerhoihin osallis-tuminen oli maksutonta. Kansalaisopiston opintomaksuja ei korotettu, jotta kurs-simaksut eivät muodostu osallistumisen esteeksi.

Terveys- ja hyvinvointi on keskeinen teema koko Auralassa. Sitä toteutetaan niin henkilöstön hyvinvoinnissa, kansalaisopiston opetustarjonnassa, hankkeissa kuin var-haiskasvatuksessakin.

Sosiaali- ja terveysjärjestöjen avus-tuskeskuksen Stea:n rahoittamassa Dikare-toimintassa (Dikare = Digitaaliset kansalaistaidot ja ikäihmisen arvokas elämä) jatkettiin yhteistyötä Turun Am-mattikorkeakoulun Terveys- ja hyvinvointi -tulosalueen Aktiivinen ikääntyminen -tutkimusryhmän kanssa. Tavoitteena oli

vahvistaa pienryhmätoiminnan merkitystä aivoterveyttä edistävänä toimintana. Tämä toteutui akvarellimaalauksen ryhmässä, joka toimi pientutkimuksen pilottiryhmänä. Tuloksia sovelletaan vuoden 2019 aikana ohjaajien ammattitaidon tukemisessa sekä muiden Dikare-ryhmien sisältöjen suunnit-telussa.

”ALKUKIRI – räätälöityä kieli- ja työelämäosaamiskoulutusta oleskelulu-van saaneille” -hanke sai Keski-Suomen

ELY-keskukselta Euroopan Sosiaalira-haston avustusta. Hankkeen kesto oli 1.8.2016–31.7.2018.

KUVA 1. Kurssilaisia rentoutumassa osana joogaharjoitusta. Kesäjoogaa harjoitetaan sään salliessa ulkona.


Hankkeen päätoteuttajana oli Auralan Setlementti ry ja keskeisinä yhteistyö-kumppaneina Metsähallitus ja Viittakivi Oy. Hankkeen työntekijöitä olivat Outi Tikkanen, Laura Siniranta ja Venni Alanko. Hankkeen päätavoitteena oli oleskelulu-van saaneiden nopea, yksilöllinen ja teho-kas kotoutuminen sekä työssäoppimista painottavan uudenlaisen kotoutumismallin kehittäminen. Hankkeen tavoitteissa on-nistuttiin hyvin ja hankkeen opetukseen osallistui 79 maahanmuuttajaa kahden hankevuoden aikana. Hankkeen loppuse-minaari pidettiin 30.5. ja siihen osallistui 31 ammattilaista Turun alueelta.

Alkukiri-hankkeessa kertyneet kokemuk-set ja osaaminen jalostettiin uudeksi hankkeeksi, johon saatiin Keski-Suomen ELY-keskuksen päätöksellä avustusta Eu-roopan Sosiaalirahastosta. JOK – jalkau-tuva osaamisen kehittämisklinikka -hanke auttaa työssä olevia maahanmuuttajia ke-hittämään perustaitojaan sekä pysymään

ja etenemään työurillaan. Hanke alkoi 1.8. Hankkeen työntekijöitä olivat Outi Tik-kanen ja Laura Siniranta.

Yhteistyötä monikulttuurisuus- ja maa- hanmuuttaja-asioissa tehtiin muun muassa Turun kaupungin, SPR:n, Suomen Setle-menttiliiton, Varsinais-Suomen ELY-keskuk-sen koordinoiman Moniku-työryhmän ja maahanmuuttajatyötä tekevien yhdistys-ten kanssa. Yhteistyötä jatkettiin Turun kaupungin Ulkomaalaistoimiston kanssa antamalla heidän ryhmilleen mahdollisuus kokoontua Auralassa kaksi kertaa viikossa. Auralassa kokoontui myös Suomen Pako-laisavun vapaaehtoisten pitämä suomen kielen keskusteluryhmä.

Pisarassa valtameri – Kehitytään yhdessä ry:n kanssa järjestettiin luentoja eri maista ja kulttuureista tulevien ihmisten koh- taamisesta sekä toteutettiin suomen kielen kurssit kesäkuussa.


Taustatiedot

Auralan kansalaisopisto

Auralan Setlementti ry ylläpitää vapaata sivistystyötä koskevan lainsäädännön mu-kaan toimivaa Auralan kansalaisopistoa. Auralan kansalaisopiston ylläpitämisluvas-sa opiston koulutustehtävä on asetettu seuraavasti: Auralan kansalaisopiston järjestämä koulutus perustuu Setlementti-liikkeen arvopohjaan. Koulutuksen paino- alueet ovat kielet, tieto- ja viestintätekniik-kaan liittyvät aineet, taide- ja taitoaineet, terveyttä ja hyvää ikääntymistä edistävät aineet sekä yhteiskunta, kulttuuri ja kirjal-lisuus. Opisto järjestää kansalaistaitoihin liittyvää koulutusta erityistä tukea tarvit-seville.

Auralan kansalaisopisto on setlementti-opisto. Suomessa toimii tällä hetkellä 16

setlementtikansalaisopistoa, joiden toiminta on arvostettua ja mittavaa. Ope-tuksessa ja oppimisympäristössä näkyvät tärkeät setlementtiarvot: yhteisöllisyyden, suvaitsevaisuuden ja tasa-arvon kunnioit-taminen. Opetus tukee ihmisenä kasva- mista ja edistää elämänhallintataitoja. Ke-skeistä on myös elämän kestävä oppimin-en, joka näkyy Auralassa monimuotoisena ja runsaana senioritoimintana. Kaikkein pienimmät asiakkaat ovat vauvaikäisiä, joten koko elämänkaaren kirjo näkyy opiston toiminnassa. Opetusta toteutetaan lämminhenkisessä ja vuorovaikutusta tukevassa ympäristössä yhteistoiminnalli-sin menetelmin.

Yhteistyö

Ilo oppia -verkosto

Auralan kansalaisopisto kuuluu alueelli-seen Ilo oppia -kansalaisopistoverkostoon. Verkoston muita jäseniä ovat Auranlaakson kansalaisopisto, Kaarinan kansalaisopisto, Lieto-opisto, Loimaan työväenopisto, Naantalin opisto, Paimion kansalaisopisto, Raisio-opisto, Turun työväenopisto, Åbo Svenska Arbetarinstitut ja Saariston Kombi (Parainen). Verkostolla on yhteisiä kehit-tämishankkeita, joiden avulla lisätään sekä päätoimisten että tuntityöntekijöiden osaamista ja opistojen toiminnan laatua.

Ilo oppia -rehtoriverkosto kokoontui säännöllisesti. Syksyllä verkosto järjesti kehittämisseminaarin Sarka-museossa,

Loimaalla. Kehittämisseminaarista on muodostunut vuotuinen tapahtuma, joka kokoaa alueen kansalaisopistoväkeä yhteen kehittämään ja keskustelemaan opistoasioista. Lisäksi verkoston eri oppi-aineiden opettajista koostuva Avaintiimi kokoontui ja toi ideoita ja terveisiä opetta-jakunnalta rehtoreiden kokouksiin. Avain-tiimi myös osallistui kehittämisseminaarin ideointiin ja järjestämiseen. Myös aine-ryhmätiimit jatkoivat kokoontumisiaan.

Verkosto aloitti yhteisen Opistojen IlmE -hankkeen (Opetushallituksen rahoittama Laatu- ja kehittämisrahoitus).


Turun Vapaan sivistystyön oppilaitosverkosto

Yhteistyö Turun yliopistollisen keskussairaalan psykiatrian kuntoutuspoliklinikan kanssa

Muut yhteistyökumppanit

Yhteistyö setlementtiopistojen kanssa

Turun Vapaan sivistystyön oppilai-tosverkostoon kuuluvat Auralan lisäksi Ok-opintokeskus, Turun kesäyliopisto, Paasikivi-opisto, Työväen Sivistysliiton Turun Opintojärjestö ry, Turun työväen- opisto, Åbo svenska arbetarinstitut ja Turun kristillinen opisto.

Syyskuussa Turun vapaan sivistystyön op-pilaitokset olivat yhdessä esittelemässä toimintaansa Turun taiteiden yössä. Työ-ryhmä järjesti marraskuussa työseminaarin Varsinais-Suomen vapaan sivistystyön oppilaitoksille Turun kristillisellä opistolla. Seminaari oli aloitus Varsinais-Suomen va-paan sivistystyön vision laatimiselle. Työtä jatketaan vuonna 2019.

Auralan kansalaisopisto on tehnyt yhteistyötä TYKS:n psykiatrian kuntou-tuspoliklinikan kanssa jo monien vuosien ajan, ja vuonna 2018 tarjonnassa oli useita kursseja mielenterveyskuntoutujille ja erityistä tukea mielenterveytensä edistämisessä tarvitseville: Ratkaisuke-skeinen painonhallinta-syömishäiriöryhmä, Aktivoiva terapeuttinen ryhmä mielen-terveyskuntoutujille, kaksi Aikuisopiskeli-joiden ratkaisukeskeistä aktivointiryhmää, Mielenterveyttä edistävä jooga -ryhmä, logoterapeuttinen elämäntarinakirjoit-

taminen sekä Voimaantumista ja tukea yk-sinhuoltajan arkeen ja kasvatustehtävään -yksilökeskustelut.

Ryhmät toteutettiin Auralan ope- tustyönä ja ne olivat avoimia kaikille tukea tarvitseville, mutta psykiatrian kuntou-tuspoliklinikan henkilökunta suositteli potilailleen näitä koulutuksia. Koulutukset olivat asiakkaille maksullisia, mutta niihin käytettiin opetushallituksen opintoseteliavustusta kurssimaksun alentamiseksi.

Opisto teki yhteistyötä myös monien yh-distysten kanssa: Kansalaisopistojen liitto KOL, Vapaa sivistystyö ry, Turun Seudun Tanssioppilaitos ry, Turun Nuori Teatteri ry, Turun esperanto-yhdistys ry, Steppi-yhdistys Step IT, Turun Joogayhdistys ry, Turun Eläkkeensaajat ry, Varsinais-Suomen Näkövammaiset ry, Pisarassa valtameri – Kehitytään yhdessä ry, Narsistien uhrien tuki ry, VREL Turun osasto ry, Turun Kaupunkilähetys ry ja Lounais-Suomen

neuroyhdistys ry, Turun kuuloyhdistys ry ja Venäjänkielinen perheteatteri. Muita opiston yhteistyökumppaneita olivat mm. Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymä, Maarian seurakunta, Turun kaupungin kirjastot, Turun kaupungin Ulkomaalais-toimisto ja Turun psykiatrian kuntoutus-poliklinikka, Turun ammattikorkeakoulun terveyden- ja hyvinvointialan yksikkö ja Turun humanistinen ammattikorkeakoulu.

Suomen Setlementtiliitossa on toiminut opintotoimikunta, jossa Auralaa on edustanut varajäsenenä Juhani Pörtfors. Opintotoimikunta on lisännyt setlement-tiopistojen edunvalvontaa sekä opistojen

välistä yhteistyötä järjestämällä yksi- tyisten opistojen tapaamisia sekä Learning by doing -hankkeen, joissa Auralan kansalaisopisto on ollut aktiivisesti mukana.


Hankkeet

Tapahtumat

CoMe Strong

Kevätnäyttely

Opintoseteliavustus

Senioripäivä

Opistojen IlmE

Turun Ammattikorkeakoulun kanssa jatkettiin lokakuussa 2017 aloitettua CoMe Strong -hanketta, jonka tavoitteena on aktivoida yli 45-vuotiaita, syrjäytymisvaarassa olevia miehiä. Hankkeessa perustettiin miehiä aktivoivia ja heidän toiveistaan ja tarpeistaan lähteviä toimintaryhmiä Pansioon, Jyrkkälään, Nousiaisiin ja Mynämäelle. Hanke jatkuu 31.9.2019 saakka ja sitä rahoittaa EU:n Central Baltic -ohjelma. Hanketta koordinoi Turun Ammattikorkeakoulu.

Opiston perinteinen kevätnäyttely, jossa esiteltiin kädentaitojen ja taideaineiden tuotoksia menneeltä lukuvuodelta, järjes-

tettiin 21.-22.4.2018 Pohjola-salissa ja kävi-jöitä oli noin 300.

Opetushallituksen myöntämää opintoseteliavustusta, 6500 euroa, on käytetty Aural-assa työttömien ja vähävaraisten osallistumismahdollisuuksien tukemiseen sekä op-pimisvaikeuksia kokevien opiskeluun ja joihinkin seniorikoulutuksiin. Työttömät ovat saaneet 20 % alennuksen kurssimaksusta ja vähävaraisilla on ollut mahdollisuus anoa opintostipendiä. Oppimisvaikeuksia kokevien avustusosuus on mennyt pääosin mielen-terveyskuntoutujille.

Senioripäivän järjestivät yhteistyössä Auralan Setlementti ry, Auralan kansalaisopisto, Maarian seurakunta ja Turun kau-pungin hyvinvointitoimiala. Senioripäivää vietettiin tiistaina 21.8.2018 ja se keräsi noin 400 osallistujaa. Ohjelmassa oli Annika Saarikon videotervehdys, Petri Virolaisen luento aiheesta: Erikoissairaanhoidon haasteet Sote-uudistuksessapäiväkodin,

yhteislaulua, kirpputorimuotinäytös, on-nenpyörä Yhteisvastuukeräyksen hyväksi sekä eri yhdistysten ja yritysten toiminnan esittelyä. Auralan aulassa kahvipuffettia piti Daisy Ladies ja pihalla saattoi herku- tella Sotaveteraanien herkullisella herne-sopalla.

Ilo oppia- kansalaisopistot ovat aloittaneet elokuussa 2018 Opistojen IlmE-hankkeen, johon on saatu hankerahoitusta Opetushallitukselta ajalle 2018–2019. Hankkeen aikana järjestämme koulutusta sekä pilottikursseja, joiden tavoitteena on ekososiaalisuuden ja ilmiöoppimisen integroiminen kansalaisopistotyöhön. Hanketta koordinoi Kaarinan kan-salaisopisto ja projektikoordinaattorina hankkeessa työskentelee Mirkka Mattheiszen.

KUVA 2. Kurssilaisten töitä esillä Auralan kevätnäyttelyssä.



Johtokunta

Työkaudet, tilastoluvut ja talous (suluissa edellinen vuosi)

Opiston työntekijät

Opiston hallitus on toimintavuoden aikana kokoontunut viisi kertaa. Hallitukseen ovat vuonna 2018 kuuluneet:

Toiminnanjohtaja-rehtori Sannaleena Härkönen, suunnittelija Lotta Mankonen, suunnit-telija-tiedottaja Susanna Viherä, atk-tuki/opettaja Raymond Jonckheer-Nurmi, setle-mentti- ja seniorityövastaava Sanna Nurmi, toimistosihteeri Hanna Suojanen ja siistijä Ibrahim Fadumo Hassan. Iltavahtimestareina työskentelivät opiskelijat Olli Jakonen ja Okko Kuisma. Lisäksi opistossa työskentelee vuosittain noin 70 määräaikaista tunti- opettajaa, ohjaajaa ja luennoitsijaa.

Valtionavun lisäksi opisto on saanut tukea Turun kaupungilta ja opetushallitukselta (opintoseteliavustus).

Keväällä ensimmäiset kurssit alkoivat 4.1.2018 ja viimeiset päättyivät 28.6.2018. Syksyllä ensimmäiset kurssit alkoivat 2.8.2018 ja viimeinen päättyi 16.12.2018.

Opetukseen osallistujia oli yhteensä 7233 (8227), joista naisia oli 6226 (7038) ja miehiä 1007 (1189). Netto-opiskelijoita, eli yksittäisiä henkilöitä, oli 3929 (4292).

Koulutuksia toteutui yhteensä 502 (498), joista lapsille tai nuorille järjestettyjä oli 24 (21) ja niissä tunteja oli 736 (1274).

Opetuksen tuntimäärä väheni, koska yhteistyö Turun Seudun Tanssioppilaitok-sen kanssa päättyi. Opetusta järjestettiin kielissä, musiikissa ja teatterissa, tanssissa, joogassa, kunto- ja terveysliikunnassa, terveyden ja hyvinvoinnin edistämisessä, tietotekniikassa ja muotoilu- ja kädentai- doissa. Lisäksi opetusta järjestettiin muun muassa kuvataiteessa, digivalokuvaukses-sa, kirjoittamisessa ja ilmaisutaidossa, sekä historiassa ja kulttuurissa.

• Aikuispedagogi Päivi Räisänen (puheenjohtaja)• Professori Arto Jauhiainen• Johtava diakoniatyöntekijä Helena Korhonen• Palvelutalon johtaja Sirkku Koskinen• Vapaaehtoisohjaaja Seppo Paarte (varapuheenjohtaja)• Psykologi Eeva-Kaija Lemmetyinen• Kasvatustieteen maisteri Hanni Tuominen• Johtokunnan sihteerinä on toiminut rehtori Sannaleena Härkönen

2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018Valtionosuustunnit 9 207 9 388 9 788 9 187 10 145 9 778 9832Pidetyt tunnit 11 903 12 463 12 065 10 245 11 054 11 541 10716Kurssien lukumäärä 508 521 522 407 473 498 502Brutto-opiskelijat 9 298 9 056 8 289 7 829 8318 8227 7233Netto-opiskelijat 4 938 6 139 4 566 4 395 4227 4292 3929

TAULUKKO 1. Kansalaisopiston tunnusluvut 2012-2018 (v. 2016 astui voimaan uusi rahoitus-järjestelmä.

KUVA 3. Musiikkia Auralan pianonsoittokurssilla.



Auralan päiväkoti

Auralan päiväkoti on Auralan Setlementti ry:n ylläpitämä päivähoitolaitos, joka sijait-see Auralan toimitalossa Satakunnantiellä. Päiväkodissa on vuonna 2018 toiminut 14-paikkainen kokopäiväryhmä 4–5-vuo-tiaille sekä 3–4-vuotiaille ja 9-paikkainen

kokopäiväryhmä alle 3-vuotiaille. Esikou-lulaisia oli kevätkaudella 10 lasta. Lasten varhaiskasvatukseen olemme saaneet kaupungilta varhaiskasvatuksen palve-lusetelin.

Johtokunta

Työntekijät

Toimintakausi

Yhdistyksen hallitus on kokoontunut kaksi kertaa, 8.3. ja 17.11. Johtokuntaan ovat vuonna 2018 kuuluneet:

• Silja Keva, puheenjohtaja• Heikki Vesa, varapuheenjohtaja• Johanna Koski• Iro Kaisla• Päiväkodin johtaja Satu Heinonen, sihteeri• Toiminnanjohtaja Sannaleena Härkönen

Päätoimisesti päiväkodissa ovat työsken-nelleet lastentarhanopettaja ja päiväko-din johtaja Satu Heinonen, päiväkodin johtaja (22.11.2018 alkaen) Sannaleena Härkönen siistijä Faduma Ibrahim, var-haiskasvatuksen opettaja ja 22.11. lähtien pedagoginen johtaja Minna McArdle, varhaiskasvatuksen opettaja ja 22.11. läh-tien pedagoginen johtaja Mervi Levo, lastenhoitaja Tuija Oinonen, lastenhoitaja Pia Suvanto, henkilökohtainen avustaja Sofia Jakku ja lähihoitaja Kirsi Kiviniitty-Karp-pinen. Sijaisina ovat työskennelleet lasten-hoitaja Ulla Jalamo, lähihoitaja Anna-Mari

Maunila, lastenhoitaja Elina Bastman- Lehtonen, ja varhaiskasvatuksen opettaja Hanna Hukkanen.

Päivähoidon lainsäädäntö määrittää sekä työntekijöiden lukumäärän että koulu-tuksen. Päätoimisia työntekijöitä on toi-mintavuonna ollut seitsemän. Työntekijät ovat osallistuneet aktiivisesti moniin kou-lutuksiin mm. uuden varhaiskasvatuslain käyttöönotto-koulutukseen, peda.net -koulutukseen ja Liikuntaleikkikoulutuk-seen. Yksi työntekijä osallistui valtakunnal-lisille Setlementtipäiville.

Kevätkauden toiminta alkoi 2.1. ja päättyi 29.6.2018. Syyskausi alkoi 1.8. ja päättyi 21.12.2018. Päiväkoti oli suljettuna koko heinäkuun ajan.


Tavoitteet

YhteistyöPäiväkodin varhaiskasvatus pohjautuu Turun kaupungin 1.8.2017 voimaan tullee-seen varhaiskasvatussuunnitelmaan ja

Turun kaupungin esiopetussuunnitelmaan. Suunnitelmia päivitetään ja arvioidaan säännöllisesti.

Yhteisiä kasvatustavoitteita on luotu vanhempien ja lasten tutustumisella päiväkotiin ennen varhaiskasvatuksen aloittamista, alkukeskusteluilla, päivittäi- sillä keskusteluilla, esiopetuskeskusteluilla ja varhaiskasvatuskeskusteluissa, sekä van-hempien osallistumisella päiväkodin juhliin mm. äitien kahvitus toukokuussa, isille tar-jottu glögi isänpäivän kunniaksi, joulujuhla

ja vanhempainilta. Vanhempainillassa on luotu pohjaa lapsen varhaiskasvatukselle pohtimalla yhteisiä käytäntöjä ja tavoit-teita ryhmien toiminnalle, henkilökuntaan ja toisten lasten vanhempiin. Vanhemmilla on mahdollisuus vaikuttaa toimintaan mm. palautelaatikon ja toiveiden puun kautta sekä laatukyselyyn vastaamalla.

Keväällä Raunistulan koulun opettajien ja alueen muiden esiopettajien kanssa on pidetty oppilashuollollisia kokoon-tumisia. Esikoululaisten kanssa on tehty tutustumiskäyntejä Raunistulan kouluun. Tammikuussa esiopetusikäisten vanhem-mille järjestettiin koulutulokkaan ilta Rau-nistulan koululla.

Kokoontumisilla ja tutustumiskäynneillä luomme verkostotoimintaa koulujen, toist-en päiväkotien ja terveydenhuollon kanssa, turvaamaan lapsille joustavaa siirtymistä esiopetuksesta kouluun. Lukukaudella 2018–2019 päiväkodissa ei toiminut esi- opetusryhmää.

Päiväkodin varhaiskasvatus pohjautuu Turun kaupungin 1.8.2017 voimaan tullee-seen varhaiskasvatussuunnitelmaan ja Turun kaupungin esiopetussuunnitelmaan. Suunnitelmia päivitetään ja arvioidaan säännöllisesti.

Päiväkodin yleistavoitteena on avoin yhteistyö lasten vanhempien kanssa sekä lasten hyvinvointi rauhallisessa, kiireettömässä ja toiset huomioon ottavas-sa toimintaympäristössä. Hyvinvoinnin pe-rustana on sekä fyysisesti että henkisesti turvallinen varhaiskasvatusympäristö, jos-

sa lapsella on mahdollisuus kasvaa, kehit-tyä ja oppia. Lasten kanssa on harjoiteltu tunnetaitoja ja tunteiden käsittelytaitoja. Lapsiryhmien toimintamuotoina olivat toiminnalliset pienryhmät sekä koko ryhmän yhteiset päiväpiirit, laululeikit ja ruokailut. Toiminta rakentuu lasten var-haiskasvatussuunnitelmien pohjalle sekä lasten toiveita kuunnellen. Lapsen kasvun kansioon on kerätty lapsen omia töitä, valokuvia, askarteluja, kynätehtäviä, haas-tatteluja ja tarinoita. Kasvun kansio tuo näkyväksi lapsen ajattelua ja oppimista.

Vanhemmat

Päiväkodit ja koulut

KUVA 3 VIEREISELLÄ SIVULLA. Lapsia Auralan päiväkodin juhannusjuhlissa.


Muut yhteistyötahotVarhaiskasvatuksen erityisopettaja on vieraillut päiväkodissa muutamia ker-toja seuraamassa lasten toimintaa ja keskustelemassa henkilökunnan kanssa.

Päiväkodissa on käynyt myös viittomakie- len ohjaaja ja puheterapeutti. ”Päiväkoti-mummo” Ulla on käynyt keväällä lukemas-sa lapsille kirjoja maanantaiaamupäivisin.

Maarian seurakunta on järjestänyt lapsille pääsiäishartauden ja jouluhartauden Auralan salissa yhdessä ikäihmisten kanssa.

Kevätkirkossa käytiin toukokuussa Maarian kirkossa.

Koska Auralassa on toimintaa kaikenikäis-ille, mahdollistuu helposti sukupolvien välinen kohtaaminen. Päiväkodissa onkin muun muassa leivottu, laulettu, askarreltu ja osallistuttu nukketeatteriin yhdessä Auralan senioriasiakkaiden kanssa. Kan-salaisopiston monipuolinen toiminta taas näkyy mahdollisuutena tarjota mm. esikouluikäisille tietotekniikan opetusta.

Auralan kevätnäyttelyssä oli esillä päiväko-din lasten tuotoksia. Lapset ovat myös saaneet opetella julkista esiintymistä leikkimällä ja laulamalla Auralassa järjes- tetyissä erilaisissa tilaisuuksissa.

Seurakunta

Auralan eri yksiköt


Toiminta

Ruokahuolto

Harjoittelijat

Toimintaa ohjaavat mm. Turun kaupungin varhaiskasvatussuunnitelma päiväkodin omat varhaiskasvatuksen ryhmäsuunnitel-mat, esiopetusryhmäsuunnitelma ja oma-valvontasuunnitelma.

Lasten varhaiskasvatuksen ja oppimisen toimintatapoina ovat olleet mm. leikki, erilaiset kädentaitoharjoitukset, liikunta-hetket, laulu- ja musiikkihetket, eettiset keskustelut, luovat toiminnot, juhlat, konsertit, retket, mediakasvatus. Perus- hoitotilanteet ovat myös oppimistilanteita ja hetkiä, joissa lapsi ja aikuinen voivat kiireettömästi kohdata toisensa. Toimin- tatapoihin ovat lapset ja vanhemmat pääs-seet aktiivisesti vaikuttamaan ja he ovat saaneet olla suunnittelemassa toimintaa.

Henkilökunta on koulutettu Liikuntaleikki- koulu-ohjaajiksi, jota hyödynnetään lasten liikunnassa. Yhteistyötä tehdään myös Turun kaupungin kanssa mm. erilaisten lii-kuntatapahtumien parissa, esim. unelmien liikuntapäivä ja esikoululaisten yhteinen liikuntapäivä. Metsä-mörri retkiä tehdään kaikkien ryhmien kanssa, koulutetun ohjaa-jan johdolla. Isompien ryhmässä käytetään aktiivisesti toiminnan ohella englantia ja

musiikki on painotettuna kaikissa ryhmissä.Esiopetusikäiset kävivät kevätkaudella uimakoulua Kansallisen palvelutalon uimahallissa päiväkodin oman uimaopet-tajan johdolla.

Toukokuussa pidimme pihatalkoot, jolloin kohensimme kukkapenkkejä istuttamalla ja kylvämällä kukkia sekä siistimällä pi-ha-alueita. Sadonkorjuujuhlaa vietimme päiväkodin pihassa, maistellen syksyn satoa sekä laulaen ja leikkien yhdessä. Kevätretkellä olimme Ruissalon kansallis-puistossa yhdessä vanhempien kanssa. Joulun alla vietimme yhteisen joulujuhlan salissa, jossa joulupukki teki yllätysvierailun päiväkotiimme ja toi lapsille joulupussit.

Toukokuussa järjestimme kahvitarjoilun äitien kunniaksi ja isänpäivää juhlistimme tarjoamalla isille glögiä ja pipareita. Iso-vanhempien päivää vietimme kahvitellen ja joululauluja laulellen opiston salissa.

Lisäksi on tehty retkiä muun muassa teat-teriin, torille, leikkipuistoihin, lasten omiin pihoihin, luistelemaan, pulkkamäkeen ja museoihin.

Naperokeittiö Oy, joka toimii päiväkodin keittiötiloissa, on toimittanut päiväko-din lapsille ja aikuisille aamupalan,

lounaan, välipalan, kokoustarjottavat ja juhlatarjoilut.

Päiväkodissa on ollut työkokeilussa hen-kilöitä Työ- ja elinkeinotoimiston kautta, harjoittelijoita Turun Aikuiskoulutus- keskuksesta ja opiskelijoita Kristilliseltä opistolta, ammatti-instituutista sekä am-mattikorkeakoulusta. Myös koululaisia on

ollut työelämään tutustumisen (TET) jak-solla päiväkodissa. Turun kaupungin työl-lisyysmäärärahoilla on palkattu työnteki-jöitä päiväkotiin ja yksi henkilö on ollut osan vuotta palkattuna palkkatuella.


Auralan setlementti- ja senioritoiminta (SetSen)

Auralan setlementti- ja seniorityön toi-minta-alueita ovat vapaaehtois- ja kansalaistoiminta, harrastus- ja opintotoiminta sekä kehittämishankkeet. Kehittämishank-keilla edistetään osallisuutta ja hyvinvoin-tia sekä luodaan uusia yhteisöllisiä toi-mintatapoja paikallisista tarpeista lähtien. Setlementin arvot ja toimintatavat tuke-vat yksilöllistä ikääntymistä, kannustavat omien voimavarojen löytämiseen sekä rohkaisevat yhteiskunnalliseen osallistumi-seen ja toimijuuteen.

Senioritoimintaa kehitetään yhteistyössä Turun kaupungin, seurakuntien, kolman-nen sektorin toimijoiden ja muiden setle-menttien kanssa. Yhteistyön tavoitteena

on toiminnan vaikuttavuus, jatkuvuus, innovatiivisuus, tiedon jakaminen sekä päällekkäisten toimintojen välttäminen. Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymä on vuosittain tukenut Auralan setlementti- ja senioritoimintaa sekä maahanmuuttajatoi-mintaa.

Auralan setlementti- ja senioritoiminnan (SetSen) ohjaajana ja vastuuhenkilönä toimi Sanna Nurmi. Ryhmän muina jä- seninä olivat Elina Vuorio, Helena Malmi-virta, Sannaleena Härkönen, Katri Rinne, Anja Marjanen ja Riitta Willman. Ryhmä kokoontui 3 kertaa vuoden 2018 aikana.

ToimintaryhmiäAuralan kansalaisopisto järjestää mo-nipuolista koulutustoimintaa senioreille muun muassa kielissä, tietotekniikassa, kädentaidoissa, liikunnassa ja tanssissa. Matkailu- ja retkeily –opintopiirin lähi- alue- sekä kokopäivä retkille osallistuttiin aktiivisesti. Kultaisen iän –opintopii-ri on opiston pitkäikäisimpiä ryhmiä. IKARE-hankkeen pohjalta maaliskuussa 2017 alkanut DIKARE-toiminta on laajen-tanut Auralan tarjontaa myös uusiin kau-punginosiin ja on merkittävästi edistänyt osallisuutta.

Aurala aloitti marraskuussa 2018 uuden toiminnan senioreille: SenioriSinkut. Ky-seiselle toiminnalle on jo pitkään ollut kysyntää sekä tarvetta. Seniorikansalainen Riitta Kujanen tuli Auralaan ehdottamaan asiaa, koska hän oli selvitellyt, että tämän tyyppinen kerhotoiminta voisi hyvin sopia Auralan imagoon. Hänen ajatuksillaan ja johdolla Auralassa oli marraskuun alussa

aloitustilaisuus ja 15 asiasta innostunutta osallistujia saapui paikalle. Toiminta on joka viikkoista eli he tapaavat perjantaisin klo 13-15 Aurora salissa. Vuonna 2018 tapaamisia ehti olemaan 7 kertaa ja yhteenlaskettu osallistujamäärä oli 126 henkilöä. Ideana on, että he itse määrittävät toimintansa sisällön ja näin monet eri ryhmät pääsevät tekemään asioita, joita kaipaavat. Toiminta on maksutonta ja jatkuu laajempana ja monenlaisena tekemisenä vuonna 2019. Vuoden 2018 marraskuun tapaamisille ryhmä päätti alaikärajan 60v. ja nimeksi tuli Auralan SenioriSinkut 60+.

Kansalaistoiminta jatkui myös vuonna 2018. Vuoden aikana kokoontuivat viikoittain perhekerho ja torstaikaffet. Ne ovat vakiin-nuttaneet paikkansa Auralan toiminnassa. Auralan kansalaisopistossa kokoontuva maahanmuuttajanaisten ”Sukkaryhmä” teki jokakesäisen retkensä ohjaajansa Anja Marjasen johdolla Sauvoon.

KUVA 3. Ohjelmaa Auralan senioripäivässä.


Yhteistyökumppaneita

Tapahtumat ja tilaisuudet

Suomen Setlementtiliitto, Turun ammat-tikorkeakoulu, Kaupunginosaviikkojen tu-kiyhdistys ry, Maarian seurakunta, Mikaelin seurakunta, SPR Maarian osasto, SPR Hir-vensalon osasto, Toiminta- ja Palvelukeskus Meri-Karina, Nättinummen Isännöinti Oy, Kiinteistö Oy Jyrkkälänpolku, Fingerroosin Säätiö, Hepokullan Lämpö Oy, Suikkilan Lämpö Oy, Uittamon Kuntosali, Runos-mäen kirjasto, Lausteen kirjasto, Lausteen lähiötupa, Turun kaupungin sosiaali- ja terveystoimen ennaltaehkäisevät vanhus-

palvelut, Turun seudun VALIKKO-ryhmä (57 Turun alueella toimivaa sosiaali- ja terveysalan yhdistystä), Turun kaupungin hyvinvointitoimiala, Pohjolan Pihat, Rikosuhripäivystys ry, Varsinais-Suomen Kylät ry, ILOA- ryhmä (ryhmään kuuluu kolmannen sektorin senioritoimintaa tekeviä yhdistyksiä), senioritoimijoiden yhteistyöryhmä Nice, Turun Sotaveteraa- nit ry, Turun Vanhustuki ry, Ruusukorttelin hyvinvointikeskus ja Eläkkeensaajien kes-kusliitto (EKL).

Vuoden aikana järjestettiin useita maksut-tomia tilaisuuksia, muun muassa: Maarian senioritapahtuma (29.5.), Auralan se-nioripäivä (21.8.) ja jouluinen laulutilaisuus (18.12)

Yhteistoimintaa Auralan Päiväkodin kanssa on myös ollut: askartelua, pääsiäishartaus sekä joulutilaisuus ja adventtihartaus, jois-sa mukana oli myös lasten isovanhempia. Lapset ovat myös esiintyneet senioreille.


DIKARE - Digitaaliset kansalaistaidot ja arvokas elämä ikäihmiselle (+60v.)

Sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustuskeskus STEA:n rahoittama DIKARE aloitti toimintansa maaliskuussa 2017. DIKARE- toiminta jatkuu ”Ikäihmisen arvokas elämä” -hankkeen (IKARE 2013-helmikuu 2017) vakiinnuttamalla pohjalla, jossa kehitettyä toimintamallia jatketaan ja kehitetään edelleen. Toiminta on kort-

telitoimintaa, jossa työntekijät jalkautuvat asuinalueille yli 60-vuotiaiden ikäihmis-ten pariin. DIKARE tavoittaa asiakkaita toimintansa pariin uusittujen kotisivujen kautta, jakamalla mainoksia postilaatikkoi-hin sekä Facebookilla ja Twitterillä. Myös yhteistyökumppanit ovat olleet tärkeitä tiedon levittämisessä.

Kohderyhmänä toiminnassa ovat 60 vuotta täyttäneet, kotona asuvat turkulaiset. DIKAREen ryhmiin ja retkille on voinut osallistua myös muilla kuin hankealueella asuvat, myös Turun ulkopuolelta tulevat.

Hankkeen toiminta-alueina ovat olleet Runosmäki, Nättinummi, Hepokulta, Pohjola, Suikkila, Jyrkkälä, Perno, Hirvensalo, Martti, Uittamo, Petrelius ja Lauste.

Koska DIKARE toimii korttelitoiminnan periaatteella mahdollisimman lähellä asiakkaita, tärkeiksi yhteistyökumppanei- ksi ovat muodostuneet tiloja vuokraavat tahot.

Eri asuinalueiden yhteistyökumppaneita, jotka ovat vuokranneet tai antaneet maksutta tilojaan käyttöön: Nättinummen Isännöinti Oy, Hepokullan Lämpö Oy,

Suikkilan Lämpö Oy, Uittamon Kuntosali, Suomen Punainen Risti Hirvensalon osasto sekä Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymä, Lounais-Suomen Syöpäyhdistys Meri-ka-rina, Me Talo / Fingerroosin Säätiö, Isän-nöintitoimisto KOy Jyrkkälänpolku, Martin Kulttuuriolohuone sekä Turun kaupunki paikkoina Lausteen lähiötupa, Lausteen kirjasto, Ilpoisten kirjasto, Teräsrautelan Nuorisotila ja Runosmäen kirjasto.

Toimintamuodot

Kohderyhmä

Hankealueet

Korttelitoiminta ja tilojen käyttö

1. Digitaalisiin taitoihin ohjaavien ohjauspisteiden ja – kerhojen järjestäminen. Tavoitteena on kehittää kotona asuvien seniorikansalaisten digitaalisia kansa- laistaitoja, joita tarvitaan muuttuvassa sosiaali- ja terveyshuollossa, arkisessa selviytymisessä ja yhteydenpidossa.

2. Säännöllinen virkistystä ja arjen yhteisöllisyyttä vahvistava ryhmätoiminta.

Haettu ja saatu avustus vuodelle 2018 oli 134 000 €.

TAULUKKO 2. DIKARE-toiminnan kävijämäärät toimintatyypeittäin ja sukupuolittain vuonna 2018.

KUVA 4 viereisellä sivulla. DIKARE-reissusauvat puun varjossa Räntämäessä.


Toiminnan tavoitteet:

1. Senioreiden digitaalisten kansalaistaitojen ohjaaminen: itsellisen ja täysivaltaisen ikääntymisen mahdollistaminen, digitaalisen itsetunnon vahvistaminen, elinikäiseen oppimiseen kannustaminen, sähköisten palveluiden hallintakyky. Tavoitteena on palvella 300 eri henkilöä/vuosi. DIKARE saavutti tammi-joulukuun aikana tekniikkakerhoihin yhteensä 213 eri kävijää ja vempaintuissa (5 eri paikkaa) 199 eri kävijää.

2. Seniorin hyvinvointia, kuten mielen hyvinvointia ja aivoterveyttä vahvistava ja asuinympäristöön kiinnittävä, säännöllinen pienryhmätoiminta asuinyhteisöjen keskellä. Tavoite 100 henkilöä/viikko, joista miehiä 20 %. DIKARE saavutti tammi-joulukuun aikana 482 eri kävijää, kun lasketaan kaikki kerhot yhteensä. Vuonna 2017 eri kävijöitä oli 401, eli määrä on jonkin verran noussut. Miesten osuus oli 24.5 % (vuonna 2017 osuus oli 21.5%).

Osallistujat ja toiminta

Ryhmät Miehet Naiset YhteensäKapula 1 24 55 79Kapula 2 18 38 56Keskiviikkokerho 1 11 12Lukupiiri 0 20 20Maalauskerho 1 18 19Parlamentti 24 68 92Reissusauva 1 16 17Retki 5 43 48Sisäpelit 5 6 11Ulkopelit 13 23 36Vempain 1 13 27 40Vempain 2 7 31 38Vempaintuki 47 153 199Yhteensä 117 368 482

KUVIO 1. DIKARE:n digitaalisten taitojen ja muiden taitojen toiminnan kävijämäärät kuu-kausittain vuonna 2018.


Kesätoiminta osoittautui jälleen hyvin tarpeelliseksi. Viikoittaista toimintaa järjestettiin kesällä Hepokullassa, Nätti-nummessa, Runosmäessä, Uittamolla, Per-nossa, Pohjolassa sekä Jyrkkälässä. Lisäksi toimintaan kuuluivat retket ja reissusauvat, joita tehtiin eri puolilla Turkua ja ympärys-kunnissa.

Isompi kulttuuriretki tehtiin Iittalaan sekä luontoretkiä Katariinan laaksoon, Naan-talin Luonnonmaalle, Kuhankuonon Hauk-kavuorelle sekä Marttilaan. Kesä–elokuun

aikana toteutettiin yhteensä 37 eri ryhmää ja kävijöitä oli yhteensä 373 eri henkilöä.

Kesätoiminta oli sekä digitaalista opastusta (älypuhelinkerhoja, tablettitietokone-ker-hoja, vempaintukia) että toimintakykyä ja mielen hyvinvointia tukevia kerhoja kuten ulkopelit (petanque, mölkky), ulkoparla-mentti, reissusauvat sekä retket taulukos-sa 3 (yhteenlaskettuna kokopäiväretket ja luontoretket).

Vuosina 2017 ja 2018 DIKARE-toiminnan kehittäminen painottui aivoterveyden huomioiminen ryhmien toiminnan su-unnittelussa ja ohjaamisessa. Tätä ke-hittämistyötä varten ostettiin ohjaus- ja suunnittelukonsultaatiota Aktiivisen ikääntymisen –tutkimusryhmältä (Turun Ammattikorkeakoulun Terveyden ja hyvinvoinnin tulosalue). Aivoterveyden edistämisen näkökulma otettiin huomioon tekniikka-, taide- ja luontoryhmien toimin-nassa.

Syys-marraskuussa 2017 järjestettiin vapaaehtoisten ohjaamana ”Etsi-Som-mittele-Rytmitä” -akryylimaalauskerho. Kerhon aikana osallistujia kuvattiin ja tallennettiin heidän kommenttejaan. Tut-kimusmateriaalia työstettiin 2018 ja 2019 alku vuonna ja suunnitteilla on järjestää syksyllä 2019 seminaari, jossa kertyneitä kokemuksia ja tutkimustuloksia esitellään.

Kesätoiminta

Yhteistyö Turun Ammattikorkeakoulun kanssa

134190 178 194 201 185

125

0

111

262

160121

205

278 273 274

130

316343

232 146

337

245

75

Tammi Helmi Maalis Huhti Touko Kesä Heinä Elo Syys Loka Marras Joulu

Digitaaliset taidot Muut taidot

TAULUKKO 3. DIKARE:n vuoden 2018 kesätoiminnan ryhmät, ryhmien määrä, ryhmien kokoontumiskerrat sekä osallistumiskerrat (esim. hlöä).


DIKARE-työntekijät ovat osallistuneet moniin tapahtumiin, joissa he ovat luen-noineet eri aiheista, yleensä senioreihin ja tekniikkaan liittyvistä, ja kertoneet samalla DIKARE-toiminnasta. Tapahtu-mat ovat olleet yhteistyökumppaneiden järjestämiä, joihin DIKARE on pyydetty mukaan. Tällaisia tapahtumia oli mm. 27.2 digi60+ messut Ruusukorttelissa, 23.4 Henrikin seurakunnan eläkekerholle digitaalista opastusta, 23.8 Ylen digi- kiertue Turun kaupungin pääkirjastossa,

29.9 digitaaliopastusta Velkuan senioreille sekä 8.11 Digiesitelmä Palvelutalo Iso-Heikissä.

DIKARE on osallistunut vuoden aikana moniin Turun kaupungin järjestämiin aluefoorumeihin kertomalla omasta ydin-toiminnastaan ja mitä voisimme tarjota eri alueiden senioreille. Näistä on syntynyt hyvää yhteistyötä.

DIKARE-toiminnassa työskenteli kokopäiväisesti tietotekniikkaohjaaja/suunnittelija Sirje Hanski sekä osa-aikai-sesti koordinaattori Sanna Nurmi. Toista osa-aikaista tointa ovat hoi-taneet tietotekniikkaohjaaja Kai Mäkelä

(tammi-maaliskuu), tietotekniikkaohjaaja Antti Peltola (huhti-heinäkuu) sekä projek-tipäällikkö Outi Tikkanen (elo-joulukuu). Lisäksi ohjaustyötä teki yksi osa-aikainen siviilipalvelusmies ja kaksi kesätyöntekijää (kesä-heinäkuu).

Muut yhteistyökumppanit ja -verkostot

Työntekijät

Ryhmät Ryhmien määrä Kokoontumiskerrat Osallistumiskrt./hlöParlamentti 5 55 521Keskiviikkokerho 1 7 60Reissusauvat 11 11 81Retket 4 4 63Ulkopelit 4 44 234Älytön kapula (1 ja 2) 8 49 197Vempainkerho (1 ja 2) 2 14 51Vempaintuki 2 16 90Yhteensä 37 200 1297

Syksyllä aloitettiin uusia kerhoja eli lukupiirit Runosmäessä, Uittamolla sekä Lausteella.

Auralan Setlementti ry - Auralan kansalaisopisto€¦ · Seniorityössä uusi avaus oli syksyllä...

Documents

Transcript of Auralan Setlementti ry - Auralan kansalaisopisto€¦ · Seniorityössä uusi avaus oli syksyllä...