2009 Relazione sulla Gestione Fascicolo

iDEE Associazione delle Donne del Credito Cooperativo Via Lucrezia Romana, 44/47 – 00178 Roma e-mail: [email protected] C.F.: n° 08001201006

BILANCIO AL 30 GIUGNO 2009


ELENCO SOCI AL 30 GIUGNO 2009

SOCI FONDATORI

Alessandro Azzi Claudia Benedetti Letizia Bidoli Maria Bonfanti Susanna Cavalieri Enrica Cavalli Anna Rita Colombo Maurizio De Santis Antonina Giannini Vilma Leoni Mariella Liverani Maria Clotilde Marini Valentina Mascarini Letizia Matarrese Patrizia Pidatella Lia Zaccardi Nadia Zuffi

SOCIE PIONIERE

Francesca Bonfigli Rita Costantini Cristina Ghetti Cinzia Giovannetti Maddalena Gudini Giuseppina Invernizzi Manuela Mazzuferi Bruna Meroni Amalia Proverbio Donatella Salta Donatella Toppan Maria Teresina Trezzi

SOCIE ORDINARIE

Eleonora Accarrino Pia Aina Cittadini Claudia Patricia Alborghetti Lucia Aleccia Monica Alghisi Giovanna Amaduzzi Paola Ambrosetti


Silvia Ambrosini Carla Angeletti Anuska Angeli Laura Arduini Stefania Arosio Nuccia Ascone Claudia Aste Rosalba Attadia Nadia Azzimonti Ileana Bai Daniela Ballo Gloria Barbera Francesca Barbini Sandra Bassi Annalisa Bati Patrizia Batocchi Loreta Beghetto Norma Benoni Tiziana Beomonte Maria Adelaide Beretta Maura Bergamaschi Giuseppina Bergamaschi Marcellina Bertolinelli Luisa Bertoni Paola Bianchi Annalisa Bianchini Maria Teresa Biasin Giuseppina Biondelli Ofelia Biondi Eleonora Bisel Maria Bloise Rosella Bocci Vincenzo Bocci Laura Bolis Patrizia Bonacci Martina Bonaldo Noemi Bonapace Ivanna Bondioni Nadia Bosi Giuseppina Bossi Elisa Bottoni Roberta Bovicelli Nicoletta Bozzolo Maria Cristina Brambilla Elena Bruni Elisabetta Burbello


Maria Stella Buscemi Franca Buttazzo Chiara Cacioli Luciana Caldarini Eliana Callegaro Daniela Calvetti Tiziana Campi Alessandra Camporese Monia Cantini Elisabetta Capecchi Raffaelina Capocasale Teresa Elena Cappelletti Rossella Capuzzo Elvia Carli Samantha Carlisi Angelica Carp Maria Gigliola Carrozza Cristiana Caruso Maria Cataldo Giovanna Catani Valentino Cattani Claudia Cavallari Elisa Ceccantini Natalina Celon Sabrina Cersosimo Filippa Stefania Cesarini Laura Cesaro Rossana Chimenti Margherita China Tiziana Chiti Luisa Ciccarelli Giuseppina Cimei Chiara Cipriani Giovanni Coglitore Umberta Colella Tommasi Luisa Coltro Nadia Comincioli Franca Compagnone Angela Comunian Maria Gabriella Conti Palmina Conzadori Alessandra Corsi Nadia Corsi Antonella Cortese Tiziana Cosentino Lara Costaperaria


Carla Costiero Francesca Cozzi Paola Cretaio Michela Crociani Antonella D'addezio Monica Dall'aglio Ilenia Dalprato Maria Cristina De Nicola Elisa Della Rosa Barbara Dell'orco Rossella Di Chiara Serena Di Giosia Mirella Di Michele Myriam Di Nicola Maria Di Palma Anna Di Trapano Marina Di Veglia Maria Cristina Donà Laura Donzelli Taktiana Duina Ortensia Ebner Mirca Falcinelli Aminata Gabriella Fall Cristina Fassone Marina Favalli Carla Federici Simonetta Fedrizzi Barbara Ferrarese Roberta Ferrari Silvia Ferretti Rosanna Fettolini Gabriella Ficarella Barbara Flaccadori Livia Formentelli Maddalena Fortunato Barbara Frabboni Nicoletta Francescon Nicoletta Francescon Federica Franchini Paola Fruttini Fiammetta Gaeti Francesca Galdini Liba Gallazzi Paola Galli Stellina Galli Franca Galluccio


Nunzia Garbelli Maria Vittoria Gattamelata Simonetta Gattavilla Daniela Gemmo Maria Grazia Gentilezza Isabella Gerroni Paola Gessaga Giorgia Gigante Federica Ginanneschi Monica Girotto Simona Giuliani Barbara Giuliano Claudia Gonnella Chiara Gonzadi Laura Gorno Giuliana Gottarelli Maria Grammatica Piera Guaini Liberata Guida Giuliana Guidi Daniela Ingretolli Barbara Invernizzi Anna Lallo Cristina Lando Elena Lelli Giuliana Linetti Carolina Lisanti Eleonora Loria Marta Lucciola Maria Madella Valeria Madella Rosalba Mainieri Eva Maria Silvia Maltecca Margherita Manara Cristina Mansueti Luisa Manuini Cinzia Maria Marcato Patrizia Marcelli Annalisa Marchesi Cristina Marchesini Marco Marcocci Alessia Marcon Maria Teresa Mariani Emanuela Mariani Giovanna Marin Daniela Maritan


Gisella Marrone Maria Rosaria Martellotta Claudia Martinazzoli Eleonora Martinelli Caterina Mascotto Giovanna Masin Rosella Masin Flavia Masserdoni Chiara Mazza Donatella Mazzei Roberta Mazzitelli Santa Mazzotta Clara Mazzucchi Maria Melidona Domenica Merigo Angela Merlo Cinzia Micelli Maria Luisa Migliavacca Eva Migliorati Eleonora Migliorati Simona Migliorelli Cinzia Ministeri Barzi Miranda Giuliano Montalti Carla Montefiori Alessandra Monteverdi Paola Moranduzzo Maria Moreni Mara Moretti Laura Moretti Rosa Mule' Marina Munafo' Alessandra Murachelli Manuela Napoleoni Alberto Naselli Chiara Negrisolo Franca Nicoletti Silvana Nitti Valentini Kirsi Marja Nuortio Anna Ogliari Mariangela Olivari Laura Oppizzi Maria Franca Orefici Tamara Orlandi Tamara Orlati Maria Giovanna Paganelli


Anna Maria Palma Sabina Palmisetta Maria Antonietta Palmisetta Palma Palmisetta Serena Panfi Nunzia Grazia Papeo Antonella Papi Francesca Papini Simona Passanisi Giovanna Pellegrini Sara Perfili Roberta Pezzaioli Daniela Piccini Mara Pinzoni Chiara Piva Valeria Polo D'ambrosio Daniela Pomponio Viviana Ponzoni Mariella Posti Cristina Pratesi Giovanna Previtali Manuela Prian Antonietta Puccinelli Emanuela Pulcinelli Maria Teresa Quadrana Ilaria Raffaelli Cristina Reali Myriam Recchia Anna Regola Ida Rizzuti Sandra Romagnoli Maria Pia Romano Laura Roselli Stefania Rossetti Rossella Rossi Silvia Rossi Flavia Rossi Antonia Rotolo Silvia Russo Sabrina Sacco Antonella Sacco Maria Sansonne Loredana Sapia Annamaria Saponara Maria Rosa Saronni Viola Sbrighi


Anita Scardino Edi Scheggi Enrica Schenatti Anna Schenetti Mariangela Schivardi Ludmilla Schwarzenberg Maria Angela Scoma Dora Serpa Colomba Annalisa Sibillo Francesca Signorelli Sara Silini Bernadetta Smiriglia Cinzia Barbara Soldi Sabina Sonego Marisa Spalenza Rosa Stacchetti Francesca Stella Maria Federica Stellacci Silvia Steri Marialisa Sterpetti Cristina Tarsia Alessandra Tartaglini Giuliana Tenucci Paola Tesauro Paola Tiveron Patrizia Toffanin Cinzia Tomassi Cinzia Tomatis Miriam Toniolo Stefana Tonsi Eleonora Torri Monica Tosi Daniela Totino Tiziana Tracanelli Luana Trave Lorella Turbanti Rita Turci Agata Ugoletti Roberta Valota Carolina Valsecchi Chiara Vannuccini Brunella Venier Patrizia Venturini Maria Rosa Verderio Alessandra Verrecchia Roberta Vestri


Roberta Vezzoli Sandra Viel Elvira Vigorito Federica Villa Emmanuela Visciglia Ilaria Zacco Lorella Zagallo Viviana Zago Cristina Zanotti Giulia Zanuttini Patrizia Zarabini Norma Zito

SOCI SOSTENITORI

Regina Apadula Carlo Barbieri Roberta Bariani Anna Maria Benigni Alessandra Bertozzi Mario Besta Fabiana Betti Daniele Bisi Gianni Bovi Furio Casaccia Bruno Cassola Lorella Cavalli Marco Cazzaniga Cherin Chamdin Cesare Cordani Marilena Corradetti Maura De Maria Carla Donatini Lara Farina Giuseppe Fenocchio Susanna Francescon Andrea Fusco Francesco Giroletti Romina Griggio Gianfranco Grisi Marzio Innocenzi Paola Nunziella Lisanti Daniela Mancini Alessandro Mantegazza Alessandro Marsiglia Ornella Mazza Susanna Mazza


Gabriele Mazzotti Alessandra Mazzuccato Paolo Melega Federica Omodei Maria Elena Oppito Francesca Pelliccioni Daniele Quadrelli Enrico Spano' Fabrizio Sprega Gianna Tamagni Stefano Tarantino Stefania Vergani Giuseppe Vespa Angela Visani Roberto Zalambani

SOCIE ESTERNE PORTATRICI DI VALORE

Monica Bustos Cristina Cantoni Livia Consolo Francesca Dellanno Mariacristina Galgano Gianna Martinengo Marcella Pax Y Mino Hilary Wiseman


ORGANI SOCIALI AL 30 GIUGNO 2009

CONSIGLIO DIRETTIVO

Presidente

Enrica Cavalli

Membri del Consiglio Direttivo

Claudia Benedetti

Maria Bonfanti

Nicoletta Bozzolo

Susanna Cavalieri

Maria Cristina Donà

Antonina Giannini

Vilma Leoni

Mariella Liverani

Donatella Salta

Brunella Venier

REVISORI DEI CONTI

Presidente

Maddalena Gudini

Revisori

Claudia Cavallari

Carla Federici


RELAZIONE SULLA GESTIONE 2008 -2009

1 CONSIDERAZIONI GENERALI

1.1 Il Contesto Generale

Nei cinque anni di attività iDEE ha proseguito nella costruzione e nel consolidamento

della rete trasversale che unisce presidenti, impiegate/i e quadri direttivi delle società

appartenenti al Gruppo Bancario Iccrea e alle Banche di Credito Cooperativo,

imprenditrici e libere professioniste, tesa alla promozione e valorizzazione del

contributo delle donne del Credito Cooperativo.

Il riconoscimento di iDEE da parte del Sistema del Credito Cooperativo, si è

concretizzato anche nell’inserimento – da quest’anno - della scheda dell’Associazione

nell’Annuario del Credito Cooperativo.

La sempre maggiore diffusione della conoscenza dell’Associazione, il maggiore

coinvolgimento del Sud Italia, con diverse iniziative che hanno visto quest’anno la

Calabria nel ruolo di protagonista, le sollecitazioni che ci giungono da parte dei soci, ci

spingono a rinnovare il nostro impegno e ad aprire nuove strade di sviluppo

dell’attività dell’Associazione, legate anche alla collaborazione con le altre Associazioni,

a partire dall’Associazione Donne della Banca d’Italia e Donne in Cooperazione del

Trentino.

Le linee guida che hanno ispirato l’anno sociale 2008-2009 sono state la responsabilità

sociale e lo sviluppo sostenibile e si sono concretizzate in una serie di iniziative che

verranno descritte più dettagliatamente nella presente relazione.

1.2 Contatti con Associazioni ed Enti nazionali

Accordo Donne in Cooperazione del Trentino

Le due Associazioni interne al movimento cooperativo, con il comune obiettivo di

promuovere, sostenere e sviluppare l’attività femminile al fine di far riconoscere

concretamente il valore e le potenzialità delle donne, stanno collaborando intanto

attraverso lo scambio di informazioni e la partecipazione alle iniziative. E’ in corso di

riorganizzazione il Comitato congiunto, già composto da Laura Tolino (Responsabile

Marketing di Banca Agrileasing), Vilma Leoni (Consigliere di iDEE e Direttore Generale

della BCC di Bedizzole), per iDEE, Simonetta Fedrizzi e Norma Benoni per

l’Associazione Donne in Cooperazione).


Associazione delle Donne della Banca d’Italia

Stiamo guardando con molto interesse alle iniziative assunte nel corso degli ultimi

mesi dall’Associazione delle Donne della Banca d’Italia, che sta partecipando

attivamente al dibattito sull’equiparazione dell’età pensionabile (incontro promosso da

Emma Bonino presso la sala stampa della Camera lo scorso 22 luglio) e promuovendo

direttamente incontri sulla parità di genere (marzo 2009) e contribuendo al successo

di iniziative come Womenomics promossa da Corrente Rosa (Palazzo Marino lo scorso

24 aprile). In occasione di questo seminario Magda Bianco, Francesca Lotti e Roberta

Zizza hanno presentato un intervento sul Gender Gap che illustra la simulazione dei

positivi effetti sul PIL della maggiore partecipazione femminile e della maggiore

equità retributiva. Anna Maria Tarantola, Direttore Centrale per la Vigilanza Creditizia

e Finanziaria già lo scorso 3 marzo 2008, a Milano in Bocconi, nell’ambito del

convegno Donne, innovazione e crescita interveniva su “Lo stereotipo in azienda”.

1.3 Domanda di iscrizione al registro delle APS – Associazioni di

Promozione Sociale

L’Associazione è alimentata finanziariamente dalle quote sociali e dai contributi degli

Enti Soci sostenitori e dalle sponsorship che di volta in volta le BCC accordano in

occasione degli eventi o delle singole iniziative.

Con l’obiettivo di rendere più solido e strutturale il finanziamento dell’Associazione, è

stata sottoposta al Servizio Legale Federcasse – per ottenerne il parere - l’ipotesi di

rivolgere domanda per l’iscrizione al registro delle Associazioni di Promozione Sociale

ai sensi della Legge 383 7 dicembre 2000, che ne detta la disciplina.

La Legge citata istituisce un fondo per l'Associazionismo (Art. 13) e favorisce l’accesso

al Fondo Sociale Europeo (Art. 28).

In caso di parere positivo, chiederemo al Servizio Legale di supportare l’Associazione

nell’iter amministrativo necessario all’iscrizione.

1.4 La struttura organizzativa

Negli ultimi due anni il Consiglio Direttivo si era posto come principale obiettivo quello

di creare una struttura solida, efficiente e della quale fosse garantita la continuità.

Operativamente, il modello organizzativo adottato ha sperimentato nel tempo diverse

soluzioni, tutte ruotanti intorno alla centrale figura del Segretario Generale. Dall’aprile


2008 l’incarico è ricoperto da Annamaria Saponara, che si è resa disponibile a

sostituire il Segretario dimissionario Nicoletta Bozzolo. Nonostante la delega di alcune

funzioni, le attività amministrative svolte dal Segretario sono numerose e necessitano

di una notevole disponibilità di tempo.

Intorno alla centrale figura del Segretario Generale si sono consolidate le due funzioni

di gestione del web e della comunicazione, la cui responsabilità è in capo a

rispettivamente Nicoletta Bozzolo e Claudia Gonnella.

A queste funzioni delegate il Consiglio Direttivo ha deciso di aggiungerne due ulteriori:

Sviluppo e cura dei rapporti con le altre Associazioni

principalmente:

Associazione Donne della Banca d’Italia

Donne in cooperazione del Trentino

Fund raising

I cui compiti principali saranno quelli di curare con sistematicità la relazione con gli

enti soci sostenitori; valutare se gli eventi possano trasformarsi in occasioni di fund

raising; seguire la trasformazione in APS (cfr precedente punto 1.3).

A breve saranno affidate le responsabilità delle due funzioni.

1.5 Coordinamento Territoriale iDEE (CTi)

I Cti sono stati istituiti nel 2006 con lo scopo di favorire scambi di conoscenze

professionali, raccogliere e trasferire al Consiglio Direttivo le esigenze ed i problemi

relativi all’attività delle socie locali, suggerire azioni ed iniziative.

Le CT hanno svolto sul territorio un’intensa attività di contatto e sensibilizzazione delle

BCC, sia attraverso la partecipazione alle Assemblee delle Federazioni locali, alle

giornate del Socio o alle Convention organizzate dalle singole Banche, che tramite

iniziative territoriali, fra le quali ricordiamo:

in Toscana, l’incontro organizzato da Daniela Piccini a Chianciano Terme lo scorso

21 marzo “La Passione e la Fatica: le donne nel lavoro, nel Credito Cooperativo, in

Business-land…”;

in Umbria, una riedizione dell’incontro “Il Bene” tenuta a Perugia il 27 febbraio

presso il Golf Club di Ellera Umbra.

in Calabria, l’incontro con le colleghe e le socie di iDEE organizzato da Loredana

Sapia in Federazione il 17 aprile per presentare l’Associazione, discutere e condividere

valori e spunti di attività;


nel Lazio, a Roma il 17 maggio Brunella Venier ha organizzato e coordinato la

squadra di 45 donne che ha preso parte alla tappa romana della "Race for the Cure",

la maratona di solidarietà per la lotta contro il tumore al seno organizzata da Komen

Italia (società non profit). L’occasione ha consentito di fissare un altro importante

appuntamento con l’Organizzazione Komen Italia di Roma per ipotizzare la

pianificazione di una giornata di studio sulla prevenzione contro il tumore al seno.

Visto l’alto indice di interesse suscitato dal tema, iDEE ha intenzione di programmare

ogni anno un momento di incontro sul tema della prevenzione contro il tumore al

seno.

Nel corso dell’incontro tenuto il 28 marzo a Roma presso la sede di Lucrezia Romana,

il Coordinamento Territoriale ha deciso di rendere più sistematica l’azione di contatto

con le socie. L’indagine svolta al telefono nel secondo semestre 2008, di cui

tratteremo in seguito, è stata motivata dalla necessità di acquisire maggiori

informazioni sulle socie regolari. Con l’occasione, si è evidenziato il gradimento da

parte delle socie dell’azione di contatto diretto. l’azione di contatto con le socie sarà

supportata da un questionario che consentirà di storicizzare le informazioni acquisite

con la prima indagine telefonica e di aggiornare i dati anagrafici. Le socie infatti

cambiano mansioni e riferimenti telefonici e, se l’aggiornamento non è curato

adeguatamente, si perde la possibilità di informarle delle iniziative. L’indagine

telefonica che si svolgerà fra ottobre e novembre – poiché sembrano essere questi i

periodi meno impegnativi dal punto di vista lavorativo - rappresenterà anche un

momento di ascolto della base sociale.

Diverse sono le new entry nel gruppo delle Coordinatrici territoriali che al 31 luglio

2009 sono : Piemonte/Lombardia: …………………………………Carolina Lisanti (BCC Sesto San Giovanni) Lombardia (BS, CR, BG): ……………………………Giuseppina Biondelli (BCC Agrobresciano) Friuli Venezia Giulia: ……………………………….……………Francesca Bianco (Federfriuli) Veneto: …………………………………………………...Eliana Callegaro (Federazione Veneta) Emilia Romagna: ………………………………………….Cristina Ghetti (Fed. Emilia Romagna) Toscana: …………………………………………………..Daniela Piccini (Federazione Toscana) …………………………………………………………….……… Anuska Angeli (CrediUmbria) Marche e Abruzzo: ……………………………………….…Cinzia Tomatis (Banca Agrileasing) Lazio: ……………………………………...…..Brunella Venier (FederLazio Umbria e sardegna) Basilicata:……………………………………..……………. Maddalena Fortunato (BCC Pollino) Puglia …………………………………………….………….Anna Maria Palma (BCC di Ostuni) Calabria: …………………………………………….…..Loredana Sapia (BCC della Sibaritide)


1.6 Le socie

Il numero delle iscritte risulta di 426 socie al 30 giugno 2009. Le adesioni sono così

ripartite

20 Fondatrici/Pioniere

347 Ordinarie

10 Portatrici di valore

49 Sostenitori

A queste vanno aggiunte le circa 120 Socie iscritte alla Associazione Donne in

Cooperazione del Trentino.

Indagine 2008 “Sentire le iDEE”

A fine 2008 è stata realizzata una indagine per raccogliere la visione che le iscritte

hanno dell'Associazione e su questa tracciare un percorso di stretta coerenza con le

attese e con le esigenze espresse.

L’indagine, organizzata su due semplici interrogativi: “chi è l’associata” e “cosa si

attende dall’Associazione”, è stata condotta attraverso interviste telefoniche, che

hanno coinvolto 164 associate (145 dipendenti e amministratori di BCC, 5 dipendenti

di Federazioni Locali e 14 società centrali) su un totale di 570 iscritte.

Potenziare la capacità di aggregazione (67% del panel intervistato) e lo sviluppo

dell’individuo nel senso di maggiore formazione e mentoring (82% del campione

sottoposto ai test dell’indagine) risultano essere le più rilevanti esigenze emerse dalla

ricerca.

È da queste esigenze che deve ripartire la programmazione delle attività 2009-2010

dell’Associazione. Dalla rilevazione emerge anche molto altro. Da uno sguardo

d’insieme la componente femminile del Credito Cooperativo su un totale di 33 mila

dipendenti è rappresentata da 9.500 donne, il 32 per cento sul numero totale di

collaboratori. Di questo 32 per cento circa il 2 per cento della popolazione femminile

ha aderito ad iDEE.

Tra i canali di diffusione più efficaci attraverso i quali divulgare le iniziative promosse

da iDEE appare in primo piano il “passa-parola”. A seguire la newsletter e il sito. Tutto

questo è reso più efficace, però, se le attività dell’Associazione ottengono il sostegno

dei vertici. In tal caso la divulgazione tra le dipendenti viene molto facilitata. Il ruolo

dell’azienda, infatti, ricopre una funzione primaria per la conoscenza dell’Associazione.

La direzione e le colleghe rappresentano infatti il 63 per cento dell’azione


promozionale di iDEE. Gli snodi della relazione sono individuati perciò chiaramente nel

rapporto interpersonale e nel supporto che, presumibilmente, i vertici aziendali

forniscono alle Associate.

Risulta, inoltre, alto il livello di gradimento delle attività dell’Associazione. Il 39 per

cento delle intervistate ritiene che l’Associazione sia riuscita ad interpretare un ruolo

di rilievo all’interno del Credito Cooperativo. Emerge, infatti, un maggiore interesse

verso le iniziative “interne” di iDEE, meno rilevante appare il peso attribuito alle

opportunità di scambio con attori esterni. In breve, occorre rafforzare la presenza

dell’Associazione all’interno del Movimento, prima di esportare questa esperienza

all’esterno.

Infine, le intervistate hanno espresso soddisfazione rispetto al rapporto costi/benefici.

La quota di iscrizione sembra sia adeguata rispetto al buon livello dei servizi offerti.

Servizi, che dall’indagine risultano migliorabili attraverso un potenziamento ed una

maggiore strutturazione organizzativa.

1.7 La campagna di Comunicazione

L’anno sociale 2008-2009 ha voluto mettere le basi per un’azione di comunicazione

meglio commisurata alla base sociale che compone l’Associazione. L’indagine svolta e

trattata al precedente punto 1.6 infatti rappresenta lo strumento individuato per

tarare al meglio le future campagne di comunicazione che manterranno gli obiettivi di

ampliare la base associativa e coinvolgere un sempre maggior numero di Enti

sostenitori.

Gli strumenti principali restano:

▪ La Newsletter di iDEE inviata ad una mailing list di circa 1500 fra Socie e persone

appartenenti al mondo del Credito Cooperativo.

▪ i depliant informativi, che sono distribuiti tramite le Coordinatrici Territoriali.

▪ I Totem espositori dati in dotazione a ciascuna coordinatrice per fornire un punto

visibile e dedicato alla promozione di iDEE che sono stati utilizzati nel corso di vari

momenti istituzionali delle BCC e delle Federazioni

▪ Articoli su riviste e periodici del movimento e contatti diretti attraverso lettere a

Presidenti e Direttrici di BCC per sollecitarne il coinvolgimento

▪ Agli strumenti già in uso si aggiunge :

▪ Azione di contatto diretta supportata da questionario, svolta dalle coordinatrici

territoriali (cfr precedente punto 1.5)


2. LE ATTIVITÀ

2.1. Incontri Annuali - La Convention 2008

Si è svolta a Riccione il 25 e il 26 ottobre scorsi - presso il parco Oltremare - l’edizione

2008 della convention di iDEE. Tema dell’incontro annuale: “Cooperazione, evoluzione

ed altre idee vincenti. Il gruppo come strategia di adattamento all’ambiente”. A tenere

alta l’attenzione degli oltre 150 partecipanti sono state le diverse declinazioni degli

argomenti legati all’ambiente: come eco-sistema, l’ambiente di lavoro, l’ambiente di

vita, l’ambiente come contesto generale nel quale ci muoviamo. L’ambiente in termini

di ecosistema rappresenta l’emergenza dei nostri tempi. La questione della riduzione

di emissioni di anidride carbonica (CO2) è stato al centro del dibattito della

commissione ambiente - svoltasi in concomitanza con la convention - del Parlamento

europeo. Inoltre, il 2008 è stato proclamato Anno Internazionale del Pianeta Terra

dall’Assemblea generale delle Nazioni Unite. Su questi argomenti sono stati

interessanti i contributi arrivati dagli autorevoli ospiti, tra i quali Alessandro Azzi,

presidente di Federcasse, che ha portato il saluto del Credito Cooperativo a tutti i

partecipanti, sottolineando il contributo “eco-sostenibile” delle Banche di Credito

Cooperativo. A questo proposito ha ricordato che “Le BCC sotto questo aspetto sono

moderne ed innovative: per prime, o almeno prima di molti altri, si sono impegnate ad

incentivare l’uso di fonti di energia rinnovabile, attraverso l’erogazione di

finanziamenti agevolati. A questi vanno aggiunti i moltissimi altri risultati di iniziative

autonome delle singole Banche di Credito Cooperativo e Casse Rurali. Di grande rilievo

anche la partecipazione di Giulio Magagni, presidente di Iccrea Holding, che ha

enfatizzato l’importanza dei temi della sostenibilità ambientale per il Credito

Cooperativo. Di carattere più specialistico l’intervento di Giorgio Celli, entomologo,

europarlamentare, scrittore e presentatore televisivo, che ha guidato alla scoperta del

comportamento dei gruppi nel mondo animale e delle loro interazioni con l'ambiente.

La prima giornata di convention si è conclusa con i lavori dell’assemblea annuale.

Nella seconda giornata i biologi del parco Oltremare hanno organizzato un percorso

didattico sull’ambiente marino che si è concluso con uno spettacolo di delfini.

2.2. TRAGUARDiDEE Premio Speciale iDEE 2008: a Rita Levi Montalcini e a

Lia Zaccardi


Sono stati assegnati a Rita Levi Montalcini, premio Nobel per la Medicina nel 1986,

scienziata e senatrice a vita, e, alla memoria, a Lia Zaccardi - la prima donna ad

essere nominata vice direttore generale di Federcasse - i premi Speciali TraguardiDEE

2008. La cerimonia di consegna è avvenuta, come di consueto, durante l’assemblea

annuale di Federcasse, svoltasi a Milano.

Il premio conferito alla Montalcini è stato ritirato da Giuseppina Tripodi, consigliere

delegato e segretario generale della Fondazione Rita Levi Montalcini. Nella

motivazione si legge che “il suo impegno nella Fondazione da lei costituita, la sua

perenne attenzione alla formazione, la sua convinta testimonianza del fatto che,

attraverso la conoscenza e lo studio, sia possibile superare barriere culturali, sociali ed

anche economiche, sono uno stimolo costante e concreto per chi cerca modalità e

paradigmi su cui forgiare il proprio lavoro”.

Il secondo premio è andato a Lia Zaccardi, prematuramente scomparsa il 19 aprile

scorso. Con questo riconoscimento l’Associazione ha voluto richiamare le doti umane

di Lia Zaccardi. Soprattutto in termini di capacità di ascolto e di relazione, per la

competenza, per l’impegno, e per l’acume che ha espresso nel suo lavoro. Molti dei

più rilevanti progetti del Credito Cooperativo di questi anni, infatti, portano la sua

firma, non ultimo la nascita di iDEE. Hanno ritirato il premio la figlia Olimpia e il marito

Teo Blefari.

2.3. Premio Lia Zaccardi

iDEE entra nella Commissione esaminatrice del Premio intitolato a Lia Zaccardi, vice

direttore generale di Federcasse, socia fondatrice e consigliere dell’Associazione,

scomparsa prematuramente nel 2008.

Il premio, cofinanziato da Federcasse e SEF Consulting, ha una doppia finalità:

sostenere la creazione del Fondo incentivante per la formazione manageriale

femminile e promuovere il concorso nazionale dal titolo “Nuove proposte per la

cooperazione”.

Il Fondo è rivolto a promuovere la partecipazione femminile ad Ateneo – Laboratorio

di sviluppo manageriale – tramite l’attribuzione di una borsa di studio. Il concorso –

indetto dal premio – è esclusivamente riservato alle dipendenti-donna delle BCC, con

contratto di lavoro a tempo indeterminato. La partecipazione alle selezioni della prima

edizione del concorso prevede la presentazione di un elaborato dal tema “L’universo

giovanile e la BCC. Strumenti e azioni per promuovere, fidelizzare e attrarre nel


mondo del Credito Cooperativo i giovani: dipendenti, soci e clienti di domani”. Gli

elaborati verranno sottoposti ad una Commissione, che sarà composta dal presidente

del Comitato Scientifico di CooperniCo, dalla direzione generale di Federcasse, dal

direttore generale di SEF Consulting, dal presidente di iDEE e da un componente della

famiglia Zaccardi.

Il premio consiste nella partecipazione ad una iniziativa di formazione dedicata ai temi

manageriali e cooperativi promossi da organizzazioni o università nazionali e

internazionali individuate di volta in volta.

L’edizione 2009 prevede la partecipazione all’International Cooperative Dialogue che si

terrà dal 18 al 23 ottobre presso il Castello di Montabaur in Germania, sede della

Academy of German Cooperatives. Il convegno, che si svolge in lingua inglese, è

organizzato dalla DGRV – German Cooperative and Raiffeisen Confederation, dalla

ADG (Academy of German Cooperatives) e dalla ZGV (German Federation of Buying

and Marketing Groups). Il convegno avrà come tema “Development and Finance of

Micro Small and Medium Enterprises (MSME) – Challenges in Times of Crisis”.

2.4. Gruppi di Lavoro

Le socie impegnate nei quattro Gruppi di Lavoro, hanno proseguito nelle iniziative già

avviate arricchendo di contenuti e piani di studio le attività dell’anno sociale 2008-

2009.

Il Knowledge Management in coerenza con la linea di formazione permanente,

aggiornamento e approfondimento ha dato vita ad un corso di inglese tenuto da una componente il GdL. Il corso ha preso avvio a novembre 2008 ed è proseguito senza interruzioni ogni martedì e giovedì fino a giugno 2009 presso la sede di Lucrezia Romana. E’ stato seguito da 25 “studenti” circa, alcuni dei quali sono nuovi soci. Le prime lezioni sono state registrate per sperimentare la modalità e-learning. Il gruppo ha in progetto di realizzare un dvd per estendere la fruizione del corso a tutta la base sociale. L’iniziativa è stata avviata dal GdL con l’obiettivo di fornire contenuti formativi, ricercati dai soci e parallelamente sviluppare la base sociale. il GdL Life Balance attivo sul complesso tema del bilanciamento famiglia-lavoro, è alla ricerca di una/un leader a coordinamento delle attività. Il Gruppo Ambiente – Sviluppo Sostenibile, oltre ad aver dato vita alla giornata di studio AmbienTiAmo – iDEE in capo per lo sviluppo sostenibile (cfr


successivo punto 2.5), ha promosso con successo la Campagna “M’illumino di meno”. Credito Cooperativo e iDEE per il risparmio energetico: l’iniziativa lanciata dalla trasmissione “Caterpillar” di Radio2 Rai con la finalità di promuovere il risparmio energetico. Infine il Gruppo di Lavoro Diversity ha continuato a monitorare il fenomeno migratorio in Italia, con particolare attenzione al rapporto, attuale e potenziale, tra immigrati e Banche di Credito Cooperativo. Ha mantenuto l’aggiornamento sul sito delle informazioni sul fenomeno migratorio in Italia, il rapporto degli immigrati con le banche e alcune iniziative del Credito Cooperativo finalizzate all'inclusione finanziaria della nuova cittadinanza immigrata.

2.5. Giornate di studio

AmbienTiAmo. IDEE IN CAMPO PER LO SVILUPPO SOSTENIBILE

Con questo gioco di parole, che unisce il nome dell’Associazione delle donne del

Credito Cooperativo ai temi dell’ecologia, si possono sintetizzare le due giornate di

studio organizzate dal Gruppo di Lavoro Ambiente e Sviluppo Sostenibile

dell’Associazione, tenute il 13 e 14 giugno nel cuore della Maremma, presso il Centro

per le Energie Rinnovabili di Legambiente “Il Girasole” a Rispescia, a pochi chilometri

da Grosseto. L’incontro ha rappresentato ancora un’opportunità di riflessione sui temi

legati all’ambiente e allo sviluppo sostenibile.

Nel corso dell’incontro Maurizio Sonno della BCC Maremma di Grosseto - banca

all’avanguardia in termini di sostenibilità, nel 2004 infatti già promotrice della prima

intesa con Legambiente - ha descritto i termini dell’Accordo finalizzato alla

concessione di finanziamenti per l’installazione e l’incentivazione dell’uso di impianti

da fonti rinnovabili. L’intesa estesa a livello nazionale pone tutto il Credito Cooperativo

nelle condizioni di favorire e incentivare la diffusione delle fonti di energia pulite,

attraverso un sistema di informazione e di sostegno finanziario che consente una

maggiore facilità nel realizzare i progetti.

A chiudere l’appuntamento è stato Angelo Gentili, responsabile della segreteria

nazionale di Legambiente, che ha illustrato le caratteristiche del Centro. Le giornate

di studio hanno previsto laboratori didattici e creativi su energie rinnovabili e riciclo

dei materiali e si sono effettuate escursioni guidate per conoscere il Parco della

Maremma. Inoltre ci sono stati momenti informativi sulle relazione tra ecologia ed

economia e sul ruolo che possono ricoprire le banche locali. Anche l’enogastronomia


ha avuto un’impronta ambientalista: le ricette tipiche maremmane sono state

preparate per gli ospiti del Centro utilizzando prodotti biologici e puntando tutto sulle

tradizionali pietanze toscane.

2.6. In Ufficio con Mamma e Papà

Il Credito Cooperativo ha aderito all’edizione 2009 dell’iniziativa “Festa della mamma

che lavora” promossa dal “Corriere della Sera” e da “Italia Oggi”, ribattezzata dal

Movimento “In Ufficio con mamma e papà”. L’iniziativa sta ottenendo il sempre

maggiore gradimento delle Banche e delle Società del Gruppo. Ciò ha spinto

l’Associazione ad affidare la responsabilità organizzativa degli eventi a Carolina

Lisanti, nominata ambasciatrice della festa.

L’evento, organizzato da iDEE, si è svolto a Roma presso il Centro Direzionale

“Lucrezia Romana” lo scorso 11 giugno. Ad accogliere i piccoli ospiti, Alessandro Azzi,

presidente di Federcasse che ha dato il benvenuto a nome del Credito Cooperativo,

Enrica Cavalli, presidente di iDEE, Augusto dell’Erba, presidente di Iccrea Banca e

Giulio Magagni, presidente di Iccrea Holding.

Tema ispiratore dell’evento è stato il film di animazione Ratatouille, uno dei maggiori

successi della Walt Disney. Traendo ispirazione dalla trama del cartone i bimbi hanno

potuto trasformarsi – attraverso trucco e costumi – nei personaggi più amati del film.

Con grembiule e cappello da chef parigino, infatti, i figli dei dipendenti si sono

cimentati, con l’aiuto dei genitori e degli animatori vestiti da cuochi, nella

preparazione di semplici piatti in una vera cucina allestita per l’occasione. L’iniziativa,

caratterizzata dalle attività ludiche con la sessione “culinaria”, estremamente

coinvolgente, i giochi, le danze, i maghi illusionisti e l’animatore vestito con il costume

di Petit, uno dei principali personaggi del cartone, ha rappresentato anche un

momento di riflessione. Sui temi dell’aggregazione, della cooperazione, del valore del

tempo e della conciliazione tra lavoro e famiglia. Questi sono stati i principali

ingredienti dell’iniziativa.

Quest’anno hanno aderito alla festa – in giorni diversi dall’11 giugno – anche altre

aziende appartenenti al Credito Cooperativo: la Banca di Credito Cooperativo

Ravennate e Imolese e la Federazione Lombarda delle Banche di Credito Cooperativo

e la BCC di Sibaritide Spezzano Albanese.

A Faenza la Banca di Credito Cooperativo Ravennate e Imolese ha scelto di

festeggiare nella piazza principale della città con clown e trampolieri e la Scuola del


Piccolo Circo. Lo spirito goliardico dell’incontro ha permesso di essere giocoliere e

cow-boy per un giorno. E soprattutto di divertirsi con i gonfiabili, il trucco teatrale, la

musica e i balli.

A Milano nella sede della Federazione Lombarda i bambini hanno animato le sale

riunioni ed hanno simulato un consiglio di amministrazione ed una video conferenza,

con i genitori riuniti nella sala accanto. Oltre al teatro dei burattini ed ai giochi creativi

- secondo lo spirito della cooperazione – è stato organizzato anche un incontro con i

volontari dello “Spazio Giallo del Carcere di San Vittore”, che hanno donato ai bambini

materiale di cancelleria.

A Spezzano Albanese presso la BCC di Sibaritide i bambini sono stati accolti in

banca come ci si accredita per un grande ed importante evento. I bimbi, infatti, si

sono registrati ed hanno ottenuto una t-shirt come gadget. Poi sono stati

accompagnati in visita agli uffici dell’istituto. In questo modo hanno potuto scoprire il

ruolo ricoperto dai loro genitori all’interno della banca. In seguito la visita si è spostata

nella sala del consiglio allestita con i colori della festa per ascoltare la “storia di cent”.

Una favola originale letta dall’autrice, che ha per protagonista un fortunato centesimo

di euro depositato in BCC. Un modo per impartire ai giovani visitatori i primi

“rudimenti” di educazione al risparmio.

2.7. Il sito internet

E’ in corso la radicale ristrutturazione del sito che prevederà una parte pubblica:

accessibile a tutti, con informazioni sulla missione, sulla struttura e sulle attività

dell’associazione; Tasto per iscriversi all’Associazione; Colonna di lancio delle ultime

novità e appuntamenti e una parte privata: con accesso tramite user id e password

all’ambiente di community interattivo. Il progetto è già in fase di ultima realizzazione

e vedrà la luce nel corso dell’anno sociale 2009-2010.

2.8. Convegno organizzato dalla BCC di Cittanova “Donna & impresa, Nord e

Sud: due realtà a confronto”

Il 18 aprile La Banca di Credito Cooperativo di Cittanova ha organizzato un convegno

dal titolo “Donna & impresa, Nord e Sud: due realtà a confronto” teso alla

valorizzazione dell’imprenditoria femminile. La nostra Associazione è stata invitata a

partecipare ai lavori e il Presidente Enrica Cavalli ha tenuto una relazione, nella triplice

veste di donna, imprenditrice, nonché presidente di iDEE. Hanno preso parte


all’incontro Alessandro Azzi, Presidente di Federcasse, Flavio Talarico, l’allora

presidente della Federazione delle BCC calabresi, Pierfilippo Verzaro, Direttore

Generale della Federazione, Francesco Morano, presidente della BCC. Tra le autorità

Maria Stella Ciarletta, consigliere Regionale per le Pari Opportunità e Angela Napoli,

parlamentare calabrese.

L’incontro è stato l’occasione per confrontarsi sulle difficoltà e le opportunità di fare

impresa al femminile, al Sud come al Nord. Di questo hanno parlato Giulia Mandagli e

Pia Cittadini, imprenditrici rispettivamente del Sud e del Nord.

Ne è uscito uno spaccato molto interessante confermato anche dai dati del Rapporto

Unioncamere, che il presidente Azzi ha illustrato nel suo intervento.

Il Rapporto, infatti, documenta una realtà in cui sono oltre un milione le imprese

femminili. Ciò vuol dire che quasi un quarto delle imprese italiane è guidato da donne

e che l’imprenditoria femminile sta registrando una dinamicità maggiore rispetto al

totale delle imprese.

Secondo Azzi “negli ultimi mesi sono state scritte molte cose riguardo ai rimedi

necessari per rimettere in moto il paese: liberalizzazioni, mercati più efficienti, fisco

più leggero, investimenti in ricerca e innovazione e così via. Eppure, come evidenziato

in un libro di qualche tempo fa di Maurizio Ferrera (ordinario di politiche sociali e del

lavoro all’Università di Milano), esiste una risorsa più importante, facilmente ed

immediatamente attivabile: il lavoro femminile”.

Nell'ultimo decennio, infatti, l'incremento dell'occupazione femminile negli altri Paesi

sviluppati ha notevolmente contribuito alla crescita globale dell'intera economia.

Una delle più grandi occasioni per il nostro futuro è, allora, anche quella più semplice:

fare largo alle donne.

Occorre, dunque, fornire alle professioniste mezzi necessari per la loro crescita. A

cominciare da quelli finanziari. Per questo la BCC di Cittanova ha ribadito l’impegno a

sostegno dell’imprenditoria femminile calabrese – come sottolineato da Morano,

presidente della BCC e da Tiziana Cosentino, consigliere della stessa Banca –

attraverso due plafond che prevedono un fondo perduto per sostenere le spese di

avvio attività e un milione di euro in finanziamenti a tassi agevolati per sostenere

nuove idee imprenditoriali.


3 LA GOVERNANCE

3.1 Consiglio Direttivo

Il Consiglio Direttivo in carica è stato composto da: Claudia Benedetti; Maria Bonfanti;

Nicoletta Bozzolo (cooptata l’8 aprile 2009 in sostituzione della dimissionaria

Annamaria Saponara) Enrica Cavalli; Susanna Cavalieri; Maria Cristina Donà, Antonina

Giannini; Donatella Salta; Brunella Venier

Enrica Cavalli Presidente e Maria Cristina Donà President Elect.

Mariella Liverani Past President.

Il Consiglio così composto, da Statuto, è rimasto in carica fino al 30 giugno 2009.

Continuerà ad operare fino alla nomina dei nuovi membri che avverrà nel corso

dell’assemblea del 4 ottobre 2009.

3.2 Revisori dei Conti

Claudia Cavallari e Carla Federici, Revisori dei Conti hanno affiancato la Presidente

Maddalena Gudini nell’attività.

3.3 Segretario Generale

Nicoletta Bozzolo è stata sostituita da Annamaria Saponara che ha assunto l’incarico

l’8 aprile 2009.


4 LA GESTIONE

Il Bilancio al 30 giugno 2009 rende visibile numericamente le uscite sostenute per

le iniziative attuate durante l’esercizio, che sono state:

• Azioni di comunicazione e pubblicità

• Implementazione del sito internet e del data base

• Convention Annuale e eventi

• Compensi a terzi

La realizzazione di tali iniziative ha comportato una spesa totale di 56.292,38 euro.

Le singole voci di spesa documentate corrispondono a quanto approvato nel budget

preventivo. La copertura di tali spese è avvenuta con l’utilizzo delle sponsorizzazioni e,

come da Statuto, da parte delle quote associative di competenza 2008/2009.

Il saldo contabile al 30 giugno è pari a € 41.223,91, importo che sarà ulteriormente

incrementato dall’incasso delle quote associative ancora sospese, a quelle relative a

nuove ammissioni e a Enti Soci Sostenitori. Tali importi consentiranno all’Associazione

di attuare le attività pianificate per il prossimo esercizio sociale (vedi allegato).


5 CONCLUSIONI In conclusione del suo mandato il Consiglio esprime la più viva soddisfazione per la

vitalità manifestata dall’Associazione, che si è giovata della disponibilità spontanea di

tempo e professionalità dei soci. A tutti i soci che si sono impegnati

nell’organizzazione e hanno partecipato alle iniziative va il nostro più vivo

ringraziamento. C’è una differenza sostanziale fra le organizzazioni il cui motore

risiede al vertice e quelle attivate dalla base. Queste ultime infatti sono più vitali e

durature. Ve ne ringraziamo moltissimo.

Si aggiunge un auspicio ed un’esortazione fortissima: diventiamo di più!

Il numero dei soci si incrementa in termini di qualità, nonostante l’Associazione abbia

sperimentato un elevato turn-over, motivato principalmente dalla “giovane età”

dell’Associazione, che mano a mano dovrà sempre meglio individuare quale risposta

offrire e quali bisogni effettivi soddisfare.

Oggi il numero, seppur ancora esiguo, dei soci rappresenta però un gruppo motivato e

capace di passaparola. Mettiamo in pratica questa nostra potenzialità, comunichiamo

il valore dell’Associazione e coinvolgiamo altri e altri ancora.

Insomma cresciamo e moltiplichiamoci, conferendo così all’Associazione una forza

ancora maggiore, una forza che ci porti lontano, la forza delle iDEE.


6 RINGRAZIAMENTI

Al termine di questa Relazione desideriamo ringraziare tutte le Banche di Credito

Cooperativo – Casse Rurali ed Artigiane che ci hanno sostenuto.

Gli Organismi associativi, tra cui, in particolare, la Federazione Emilia Romagna,

Federazione Lombarda, Federazione Lazio Umbria e Sardegna, Federazione Toscana e

la Federazione Calabrese per il supporto nella diffusione della conoscenza di iDEE.

La Capogruppo Iccrea Holding e le altre Società del Gruppo, tra le quali in particolare

BCC Multimedia e BCC Solution per il sostegno e la collaborazione forniti

all’Associazione, ed infine Banca Agrileasing e Iccrea Banca per il fondamentale

supporto offerto fin dai primi passi.

Tutte le Banche di Credito Cooperativo – Casse Rurali ed Artigiane, che ci aiutano ogni

giorno nella diffusione della conoscenza di iDEE e che supportano e appoggiano la

partecipazione delle dipendenti all’attività dell’Associazione.

Desideriamo infine ringraziare tutte le persone che lavorano con impegno e passione

per rendere l’Associazione ed i nostri obiettivi una realtà concreta.

Un grazie particolare va a Federcasse, nelle persone del Presidente Azzi per il costante

supporto.

Grazie quindi ai Revisori dei Conti per il fondamentale lavoro svolto.

Grazie a tutte le coordinatrici, alle leader e co-leader dei Gruppi di lavoro per

l’impegno e la dedizione.

Un ringraziamento vivissimo va a Francesca Pelliccioni dello Studio Enrica Cavalli a

Gianfranco Grisi e a Cristina Ghetti per il competente e incondizionato apporto

all’Associazione. Il Presidente uscente ha portato in dote una squadra di altissimo

livello umano e professionale. Grazie davvero.

Ringraziamenti di cuore ad Andrea Fusco di BCC Multimedia che rappresenta un


pilastro dell’Associazione e insieme a Nicoletta Bozzolo l’anima e il cervello del nostro

sito, che sta per manifestarsi in tutto il suo nuovo splendore.

Un ringraziamento speciale va a Carolina Lisanti, oltre ai complimenti per l’ottimo

lavoro svolto e a un forte “in bocca al lupo” per le iniziative future.

Un grazie particolare a Nicoletta Bozzolo e Claudia Gonnella responsabili

rispettivamente della funzione di gestione del web e della comunicazione. Incarichi

svolti brillantemente e diremmo miracolosamente, vista la cospicua quantità e la

qualità degli impegni professionali che le vedono parallelamente impegnate sul

versante diciamo così ufficiale.

Anche a Simona Migliorelli va il nostro ringraziamento per la preziosa e indispensabile

collaborazione prestata nella gestione del web.

Ancora grazie a Rossella Di Chiara per il suo impegno storico nell’Associazione e per

tutto il futuro che ci porterà.

Annamaria Saponara, attuale Segretario Generale, riceve il ringraziamento

dell’Associazione per aver dedicato alle attività tutto il tempo possibile e anche quello

impossibile.

Infine il ringraziamento più caloroso alla Consigliera Brunella Venier e al Sindaco

Claudia Cavallari che lasciano il mandato, forse con un po’ di nostalgia, per dare

spazio ad un rinnovamento dal quale ci aspettiamo tutto il bene possibile.

Il Consiglio Direttivo

iDEE Associazione delle

Donne del Credito Cooperativo

Roma, 3 ottobre 2009

2009 Relazione sulla Gestione Fascicolo

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