Концепция кадровой политики и целевые

программы ее реализации

КРЕДО РУКОВОДСТВА В ОБЛАСТИ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ

«Мы ценим приверженность и привержены ценностям»

«Потенциал каждого работника должен быть выявлен и

реализован»

«Мы ищем и дорожим управленческими талантами»

Цели руководства компании:1. Снижение текучести кадров2. Квалификация персонала3. Высокая производительность4. Лояльность персонала5. Кадровая безопасность

Цели руководства компании:1. Снижение текучести кадров2. Квалификация персонала3. Высокая производительность4. Лояльность персонала5. Кадровая безопасность

• Организация эффективной работы службы персонала

• Программно-целевые методы реализации

Целевые программы по снижению текучести кадров

«Мы ценим приверженность …»

Целевые программы по снижению текучести кадров

«Мы ценим приверженность …»

• Сплошные отборочные программы

• Программа структурно-организационной генерации кадрового резерва

• Программа мотивации персонала

• Программа эффективного введения в должность (программа адаптации)

• Программа социальной защиты персонала

• Программа по «привязке и удержанию сотрудников»

Целевые программы по повышению уровня квалификации персонала.

«Потенциал каждого работника должен быть выявлен и реализован»

Целевые программы по повышению уровня квалификации персонала.

«Потенциал каждого работника должен быть выявлен и реализован»

Программа управления карьерной«Признание хорошо выполненной работы – поддержка успеха»

Программа управления карьерной«Признание хорошо выполненной работы – поддержка успеха»

Программа оценки эффективности персоналаПрограмма оценки эффективности персонала

Создание центра обучения

«Наши инновации, управление и работа основаны на знаниях,

а не мнениях и рассуждениях»

Создание центра обучения

«Наши инновации, управление и работа основаны на знаниях,

а не мнениях и рассуждениях»

Программа корпоративного обучения Программа корпоративного обучения

Программа повышения квалификации персонала

Программа повышения квалификации персонала

Программа оценки результативности обучения

Программа оценки результативности обучения

Программа поиска управленческих талантов«Мы ищем и дорожим управленческими талантами»

Программа поиска управленческих талантов«Мы ищем и дорожим управленческими талантами»

Целевые программы по повышению производительности труда

«Мы … привержены ценностям»

Целевые программы по повышению производительности труда

«Мы … привержены ценностям»

• Система контроля персонала

• Программа мотивации персонала

• Разработка и внедрение корпоративных стандартов обслуживания

Целевые программы по формированию лояльности персонала

Целевые программы по формированию лояльности персонала

• Программа эффективного введения в должность

• Программы стимулирования инноваций и творческого отношения к работе персонала

«Активное поощрение инициатив и творческого подхода к выполняемой работе»

• Внутренний маркетинг

Целевые программы по кадровой безопасности

Целевые программы по кадровой безопасности

• Структурная и организационная безопасность

• Удержание ценных сотрудников компании

• Программа по созданию моральной «привязки» сотрудников

• Программа по материальному удержанию сотрудников

• Система обеспечения независимости бизнеса от персонала

• Программа генерации кадрового резерва

Организация эффективной работы службы персонала

Организация эффективной работы службы персонала

• МЕНЕДЖМЕНТ«Профессиональное планирование,

организация, мотивация и контроль».

ПланированиеОрганизацияМотивацияКонтроль

• СОЗДАНИЕ МЕХАНИЗМОВ взаимодействия службы со структурой и персоналом