Post on 22-Apr-2015
www.eurojob.com.br
Consultoria de Recursos Humanos com expertise ItalianaRecrutamento e Seleção de Profissionais
Nossos colaboradores tem um profundo conhecimento dos mercados
Europeu e Brasileiro, com treinamento e experiência direta na Europa,
USA, Ásia e América Latina, gerenciando áreas diferentes de negócios e
focando nos Recursos Humanos.
EuroJob nasce da união de
profissionais de Recursos Humanos
com experiência específica no setor
há mais que 20 anos.
A Empresa
MERCADO BRASILEIRO e AMERICA LATINA
Recrutamento, Seleção e Formação de profissionais
Head Hunting / Outplacement
Administração de Temporários e Terceiros
Coaching, Treinamentos
Implantação de Políticas de RH
Benefícios/Seguros: de vida, pessoais, previdenciários etc.
Consultoria Empresarial
MERCADO EUROPEU:
Recrutamento, Seleção e Formação de profissionais para o
mercado Italiano (saúde – enfermeiros etc.)
Nossos Serviços
Metodologia: Seleção I
Processo Básico de Seleção I►O processo de R&S se inicia com o amplo entendimento pela equipe da missão, visão,
valores e planejamento estratégico da empresa-cliente, para que haja um perfeito alinhamento do projeto, iniciado pela:
► Integração: levantamento das necessidades que levaram a organização a estabelecer a parceria; integração junto à área requisitante da empresa-cliente; avaliação e dimensionamento das metas e objetivos a serem atingidos no processo;
► Recebimento oficial da vaga, que poderá ser enviado via e-mail;
► Detalhamento do perfil juntamente ao gestor da área requisitante;
► Entrevista para refinar conceitos sobre conhecimentos, habilidades e atitudes;
► Atualização da descrição do cargo;
► Principais desafios do cargo; principais erros cometidos; expectativas da área em relação ao cargo; suas dificuldades e pontos críticos; principais projetos a serem desenvolvidos;
► Geração da vaga no “Select” – Sistema EuroJob de Recrutamento e Seleção;
► Início interno do processo seletivo.
Metodologia: Seleção II
Processo Básico de Seleção II
► Divulgação da vaga no site da EUROJOB, do cliente e demais meios de comunicação, incluindo nosso banco de dados e banco de currículos de parceiros;
► Identificação dos meios de recrutamento pertinentes para cada vaga;
► Análise do cargo e nível dos candidatos para utilização do meio adequado;
► Recepção de candidatos/colaboradores internos via site, e-mail, correio e recepção;
► Triagem dos currículos recebidos;
► Convocação e entrevista inicial para avaliação do perfil;
► Aplicação das ferramentas de seleção como: testes de aptidão, testes de personalidade, provas situacionais, dinâmicas de grupo, etc.;
► Entrevista final (depende do cargo: entrevista de validação ou por competência);
► Manutenção do banco de dados dos candidatos perfil do cliente, para reposição imediata.
Solução Integrada
Montagem de Documentação
Análise Seletiva e Testes
Entrevistas e Dinâmicas de Grupo
Site do Cliente
Site EuroJob Abordagens de mercado
Banco de dados
Referência e indicação
Interna
Anúncio Classificadoe
Universidades
Solução Integrada
Aprofundamento de referência para cargos
críticos
Contratação e Integração
Relatórios
A EuroJob desenvolveu eficientes ferramentas de acompanhamento para
apresentar de forma periódica, amplos e detalhados relatórios, de acordo com
as necessidades da Direção RH da empresa contratante.
• Tempo de preenchimento das vagas;• Recrutados por vaga;• Entrevistados por vaga;• Encaminhados por vaga;• Quantidade de vagas em aberto;• Quantidade de vagas fechadas e canceladas;• Tempo de resposta abertura da vaga X fechamento;• Quantidade de entrevistas por vaga;• Relatório de feed back junto ao requisitante por vaga;• Posição do candidato em relação à vaga;• Posição do processo seletivo.
• Oferecer soluções rápidas e eficazes para as
necessidades de mercado do trabalho, com
foco em Recrutamento e Seleção, facilitando
para os candidatos o acesso às melhores
vagas conforme ao próprio perfil individual,
para uma inserção no cargo oferecido de
forma estável e durável.
Nossa missão
Nosso Diferencial
Equipe nacional e internacional altamente
voltada para resultados.
Flexibilidade e disponibilidade para ouvir
e oferecer soluções “sob medida”, com
valores competitivos.
Ampla e moderna oferta de serviços de
RH.
SÃO PAULORua Afonso Braz 408 sala 201Vila Nova ConceiçãoTel. 11 3045 2544
ALPHAVILLE - Grande SÃO PAULOCentro Comercial Alphavillec/o Phenix Part. E Cons.LtdaRua Copo de Leite, 69Tel. 11 4195 1325
PARTNERS:BRASIL: FORTALEZA, RIO DE JANEIRO, PORTO ALEGREMÉXICO: CIDADE DO MÉXICO, MONTERREYPERÚ: LIMA, AREQUIPAARGENTINA: BUENOS AIRES
ATENDIMENTO EM TODO BRASIL E AMÉRICA LATINA
Nossos escritórios
www.eurojob.com.br info@eurojob.com.br
Empresa Nome Cargo Cidade
Lawyers Group Advertising, Inc. Ross M. Chinitz Conselheiro Geral Stamford ,CT, EUA
Huntsman Química do Brasil Valdir Guimaráes Diretor RH São Paulo, BRASIL
Guarnera Advogados Giácomo Guarnera Sócio proprietário Advogado Brasil & Itália
São Paulo, BRASIL
Camara de Comércio Italiana Edoardo Pollastri Presidente São Paulo, BRASIL
Andrade Gutierrez Construtora Lucia Menezes Responsável RH São Paulo, BRASILLima, PERU
Levin do Brasil Sandra Mello Responsável RH São Paulo BRA - D.F. MEX, Buenos Aires ARG
Bourroul Consultoria (RH partner) Célia Bourroul Diretora Executiva São Paulo, BRASIL
Aser Shelter Serv.(RH partner) Lourdes Solorio Responsável RH Monterrey, MÉXICO
LublanRH (RH partner) Lucia Blanco Sócio proprietario D.F., MÉXICO
EuroJob (RH partner) Sonia de Benavides Diretor RH Lima, PERÚ
Maica Palacios (RH partner) Maica Palácios Sócio proprietário Buenos Aires, ARGENTINA
Método del Uruguay Construtora Marcos S. Cury CEO Montevideo, URUGUAY
Referências
OBRIGADO PELA ATENÇÃO