Post on 06-Jan-2016
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• Bacharel em Administração com ênfase em Marketing.
• Pós Graduado em Gestão Estratégica de Negócios.
• Pós -Graduado em Gestão Pública• Pós -Graduando em Metodologia de
Ensino a Distancia• Pós -Graduando em Gestão de Pessoas• Pós -Graduado em Gestão Social• Professor de Graduação e Pós
graduação.• Projetos sociais (faculdade da Maior
Idade)• Projetos Prefeitura Taboão da Serra
((JOPEC).• Conselheiro da Secretaria do Meio
Ambiente Itapecerica da Serra• Conselheiro da Secretaria do
Comércio Itapecerica da Serra• Empresário no ramo de Consultoria e
Treinamento DPS Estratégia em RH 2014.1 1
DPS Estratégia em RH 2014.1 2
EMENTATurma de Quarta Feira
• Fundamentos da gestão de pessoas. • Gestão estratégica de pessoas.• Cultura e clima organizacional.• Trabalho em equipe.• Recrutamento e seleção de pessoas.• Treinamento, desenvolvimento e educação no
contexto organizacional. • Gestão de desempenho por pessoas.• Planejamento e desenvolvimento de carreira.
DPS Estratégia em RH 2014.1 3
BIBLIOGRAFIA
• BÁSICA• FLEURY, Maria Tereza Leme (Coord.). As pessoas na organização. Ed. Gente. São Paulo,
2002.• WOOD. Jr., Thomaz (Org). Gestão empresarial: o fator humano...Ed. Atlas. São Paulo,
2000• DUTRA, Joel Souza. Competências:conceitos e instrumentos para a gestão de pessoas
na empresa moderna. Ed. Atlas. São Paulo, 2004.• COMPLEMENTAR• SOUZA, Vera Lúcia et al. Gestão de Desempenho. Ed. FGV. Rio de Janeiro, 2005• 2. FLEURY, A ; FLEURY, Maria Tereza Leme. Estratégias empresariais e formação de
competências: um quebra cabeça caleidoscópio da indústria brasileira. Ed. Atlas. São Paulo, 200
• TAMAYO, Álvaro; PORTO, Juliana Barreiros (Org). Valores e comportamento nas organizações. Ed. Vozes. Petrópolis- RJ, 2005.]
• ROBBINS, Stephen P. Comportamento organizacional. Ed. LTC. Rio de Janeiro, 1999• TACHIZAWA, Takeshu; FERREIRA, Victor Cláudio P.; FORTUNA, Antônio Alfredo M.
Gestão com pessoas: uma abordagem aplicada às estratégias de negócios. Ed. FGV. Rio de Janeiro, 2001.
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Metodologia das Aulas
Expositivas Leitura de textos Trabalhos Interativos Apresentação de Trabalhos
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Data Conteúdo Programático
07/08/2014 Apresentação do Conteúdo, Diretrizes do curso, Iniciação a disciplina
14/08/2014 Fundamento da Gestão de Pessoas 21/08/2014 Gestão Estratégica de Pessoas
28/08/2014 Cultura e Clima Organizacional
02/09/2014 Trabalho em Equipe
11/09/2014 Recrutamento e Seleção de Pessoas
18/09/2014 Treinamento
25/09/2014 Exercício de Avaliação
02/10/2014 Desenvolvimento e Educação no Contexto organizacional
09/10/2014 Desenvolvimento e Educação no Contexto organizacional
Planejamento Estratégico de Recursos Humanos Turma de Quarta Feira
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Data Conteúdo Programático
23/10/2014 Gestão de Desempenho de Pessoas
30/10/201406/11/2014
Gestão de Desempenho de Pessoas / ExercíciosPlanejamento e Desenvolvimento de Carreira
13/11/2014 Planejamento e Desenvolvimento de Carreira Exercício
20/11/2014 Apresentação de Seminário
27/11/2014 Apresentação de Seminário
04/12/2014 Avaliação Semestral11/12/2014 Vistas e Avaliação Sub18/12/2014 Exame final
Fim