๑

ประกาศสานกงานเลขาธการครสภา เรอง การคดเลอกผประกอบวชาชพทางการศกษาเพอรบรางวลหนงแสนครด

ประจาป พ.ศ. ๒๕๕๕

*****************************************

การดาเนนงานโครงการหนงแสนครด ในป ๒๕๕๕ นบเปนปท ๒ ทเปดโอกาสใหสถานศกษาทกแหงทกสงกดทวประเทศกวาสหมนแหง ไดคดเลอกครดกนเองตามเกณฑการคดเลอก“หนงแสนครด ประจาป พ.ศ. ๒๕๕๕” ทกาหนด เพอเปนการสรางแรงจงใจใหผประกอบวชาชพทางการศกษาทมความมงมน ตงใจในการประกอบวชาชพดวยการครองตน ครองคน ครองงาน จนเปนแบบอยางของผมจตวญญาณคร รวมทงเพอเปนการกระตนใหผประกอบวชาชพทยงไมไดรบการยกยอง ไดเรงพฒนางานและพฒนาตนใหเหมาะสมกบการเปนครด ซงจะสงผลตอการพฒนาคณภาพเยาวชนและการศกษาของชาตตอไป

๑. วตถประสงค วตถประสงค ในการดาเนนการโครงการหนงแสนครด ในป ๒๕๕๕ มดงน ๑. เพอสรางขวญและกาลงใจใหแกผประกอบวชาชพทางการศกษา ๒. เพอยกยองเชดชเกยรตผประกอบวชาชพทางการศกษาทมการประพฤตปฏบตตนเปนแบบอยางทดในการครองตน ครองคน ครองงาน ๓. เพอเปนแบบอยางใหแกผประกอบวชาชพทางการศกษาอน ไดประพฤตปฏบตตนตาม

๒. คณสมบต คณสมบตของผประกอบวชาชพทางการศกษาทไดรบการคดเลอก มดงน ๑. ปจจบน เปนผมใบอนญาตประกอบวชาชพทางการศกษา ตามพระราชบญญตสภาคร และบคลากรทางการศกษา พ.ศ. ๒๕๔๖ ๒. เปนผดารงตาแหนงคร ผบรหารสถานศกษา ผบรหารการศกษา และศกษานเทศก ทมระยะเวลาการปฏบตงานในหนาทนน ๆ ตอเนองกนไมนอยกวา ๒ ป นบถงวนออกประกาศ ๓. ไมเปนผเคยไดรบรางวลหนงแสนครด มากอน

๔. ไมเปนผเคยประพฤตเสอมเสยศกดศรแหงวชาชพ ๕. ไมเปนผประพฤตตนเกยวของกบอบายมข หรอสงเสพตดจนขาดสต หรอแสดงกรยา

ไมสภาพจนเปนทรงเกยจของเพอนรวมวชาชพ ชมชน หรอสงคมทงดานสวนตวและครอบครว หรอ ๖. เปนผเคยไดรบการยกยอง หรอไดรบรางวลตางๆ หรอรวมกจกรรมจากครสภาหรอ หนวยงานอน อาท ๖.๑ เปนผทเคยไดรบการยกยองเชดชเกยรตจากครสภาใหรบรางวลใดรางวลหนง มากอน เชน รางวลครสภา รางวลครสดด รางวลครผสอนดเดน รางวลครภาษาไทยดเดน รางวลครภาษาฝรงเศสดเดน และรางวลครคณธรรม เปนตน หรอ

๒

๖.๒ เปนผทผานการอบรมหลกสตรการเสรมสรางศลธรรม คณธรรม จรยธรรม และจรรยาบรรณของผประกอบวชาชพทางการศกษา หรอ ๖.๓ เปนผเคยไดรบรางวลจากหนวยงานตนสงกดหรอหนวยงานเอกชน ซงเปนรางวล ทเกยวของกบการปฏบตหนาทในตาแหนงผประกอบวชาชพทางการศกษา

ทงน ผทเคยไดรบการยกยองเชดชเกยรตฯ ในขอ ๖ ตองมคณสมบตตามขอ ๑-๕ ดวย

๓. เกณฑการคดเลอก การคดเลอกผประกอบวชาชพทางการศกษา ประกอบดวยเกณฑ ๓ ดานดงน ๓.๑ ดานการครองตน (คณธรรม จรรยาบรรณ จตวญญาณ)

- มความประพฤตเปนแบบอยางทดทงทางกาย วาจา ใจ - มวนยในตนเอง สารวม ระวงความประพฤต ละเวนจากอบายมข - มความขยนหมนเพยร อตสาหะ - มความซอสตยสจรต และจรงใจในการปฏบตงาน - เปนผพฒนาตนเอง ทนตอเหตการณ วทยาการ ตามสภาพเศรษฐกจและสงคมอยเสมอ

๓.๒ ดานการครองคน (คณลกษณะทดตอผอนและสงคม) - รกเมตตา และเอาใจใสตอศษย ผใตบงคบบญชา เพอนรวมงาน และผบงคบบญชา - วางตนเปนกลาง ใจกวางยอมรบฟงความคดเหนของผรวมงาน โดยเหนประโยชนของ

สวนรวมเปนสาคญ - รบผดชอบตอวชาชพ และเปนสมาชกทดตอองคกรวชาชพ - มลกษณะความเปนผนาในการอนรกษ พฒนาเศรษฐกจ สงคม ศาสนา

ศลปวฒนธรรม ภมปญญา สงแวดลอม ๓.๓ ดานการครองงาน (การปฏบตงาน)

- มความสามารถทางวชาการ การมความร ความเขาใจในสงทปฏบตอยางแทจรง - ใฝเรยนร ศกษาคนควาและตดตามความกาวหนาของขอมลขาวสาร และขอมล

ทางวชาการนามาพฒนางานและพฒนาตนอยางสมาเสมอ - กระตอรอรนหาสาเหตของปญหาในงาน และหาแนวทางแกไขไดดอยเสมอ - วเคราะห พฒนา และปรบปรงงานใหมประสทธภาพใหเปนทยอมรบ - มความคดรเรมสรางสรรคนวตกรรม สอ เพอเสรมสรางความเขมแขงในการปฏบตงาน

ไดอยางมประสทธภาพ

๔. หลกเกณฑและวธดาเนนการคดเลอก หลกเกณฑและวธดาเนนการคดเลอกใหเปนไปตามแนบทายประกาศน

๕. การบนทกขอมลลงในระบบ “หนงแสนครด ๒๕๕๕” ครสภาเขตพนทการศกษา และ หนวยงานตนสงกด สามารถบนทกขอมลลงในระบบ“หนงแสนครด ๒๕๕๕” ไดตงแตวนท ๒๐ มถนายนถงวนท ๓๑ กรกฎาคม พ.ศ. ๒๕๕๕

กรณ มความประสงคจะแกไขหรอปรบปรงขอมล หรอมความคลาดเคลอนในการลงระบบเทคโนโลยสารสนเทศ “หนงแสนครด ๒๕๕๕” ใหแจงเปนหนงสอไปยงสานกงานเลขาธการครสภา สานกพฒนาและสงเสรมวชาชพ โดยเรว เพอทาการเปดระบบใหสามารถบนทกแกไขหรอปรบปรงขอมลได เปนรายหนวยงาน

๓

๖. การคดคานและการเพกถอน ๖.๑ การคดคาน ผทประสงคจะคดคานการเสนอชอบคคลใด ตามรายชอทประกาศฯ ใหยนคาคดคานภายใน ๑๐ วนทาการ นบแตวนทมการประกาศรายชอนน (๑) การคดคานใหทาเปนหนงสอ ระบเหตของการคดคานวาผทไดรบการเสนอชอขาดคณสมบตขอใด อยางไร ใหยนตอประธานกรรมการครสภาเขตพนทการศกษา หรอหนวยงานตนสงกด แลวแตกรณ (๒) คณะกรรมการครสภาเขตพนทการศกษา หรอหนวยงานตนสงกด แลวแตกรณ พจารณาการคดคานฯ และประกาศผลการพจารณาใหแลวเสรจภายใน ๑๐ วนทาการ ๖.๒ การเพกถอน เมอปรากฏภายหลงวาผทไดรบการคดเลอกใหไดรบรางวล “หนงแสนครด” เปนผขาดคณสมบตตามทกาหนด ใหครสภาเขตพนทการศกษา หรอ หนวยงานตนสงกด แลวแตกรณ แจงใหสานกงานเลขาธการครสภาทราบทนท เพอดาเนนการเพกถอนชอตอไป

๗. รางวล “หนงแสนครด” ประกอบดวย ๗.๑ เขมรางวลเชดชเกยรต“หนงแสนครด” ๗.๒ เกยรตบตร “หนงแสนครด”

๘. การจดสงรางวล “หนงแสนครด” สานกงานเลขาธการครสภา จะจดสงรางวล “หนงแสนครด” ไปใหครสภาเขตพนทการศกษา และหนวยงานตนสงกด ภายในวนท ๓๐ ตลาคม พ.ศ. ๒๕๕๕

๙. การประกาศผลผไดรบการคดเลอก สานกงานเลขาธการครสภา จะประกาศผลการคดเลอกผไดรบรางวลหนงแสนครด ประจาป พ.ศ. ๒๕๕๕ จานวน ๑๐๐,๐๐๐ คน โดยจาแนกตามครสภาเขตพนทการศกษา และหนวยงานตนสงกด ภายในเดอนตลาคม พ.ศ. ๒๕๕๕ ท http://WWW.ksp.or.th “หนงแสนครด ๒๕๕๕” การพจารณาของคณะกรรมการครสภาถอเปนทสด

๑๐. การมอบรางวล มอบรางวล ในวนครท ๑๖ มกราคม ๒๕๕๖

ประกาศ ณ วนท ๒๑ มนาคม พ.ศ. ๒๕๕๕

(นายองคกร อมรสรนนท) เลขาธการครสภา