INICIATIVA NORUEGA Plan de Salud para Adolescentes
Avances, lecciones aprendidas y desafíos
Honduras 2012
.
Contexto Externo Divergencias después de la crisis política de 2009 Elecciones primarias para seleccionar aspirantes a puestos de elección
popular Un proceso electoral para elección de autoridades, que genera
tenciones y dificultades en los procesos de trabajo. Cambio de autoridades de nivel superior y mandos intermedios de la
Secretaria de Salud (Ministro, Administradores y Personal Técnico), conflictos con diferentes gremios Alto niveles de violencia con un índice de homicidios de 86%,
vinculados al narcotráfico, robo, uso de drogas, desempleo, pobreza, femicidios, crímenes de odio, bajos niveles de educación.
Contexto Interno de la OPS
Durante el año 2012, se dieron 3 cambio de consultora del tema de Adolescentes.
Esta situación ha producido atrasos por los procesos de
contratación e inducción al personal nuevo. Dada la problemática se analizaron las estrategias de
ejecución y la búsqueda de alternativas para la implementación, promoviendo los mejores esfuerzos para el cumplimiento de las metas
Se estableció coordinación con otros recursos de la oficina
para avanzar en los procesos
.
Legislación , políticas y estrategias favorables
• Revisión de la Ley de VIH y sida en proceso • Modelo de Atención Integral en VIH y sida en implementación
• En Proceso de diseño la política de Población y Desarrollo
• Diseñada la Política de VIH y sida en el mundo del trabajo
• Normas de Atención al hombre diseñadas
• Estrategia Nacional de Prevención de Embarazo en Adolescentes diseñada y socializada
Fortalecimiento de capacidades para generación y uso de información estratégica para M&E en población joven
• Investigación sobre caracterización de adolescentes embarazadas
• Capacitación e implementación del SIA en 4 servicios • Disponibilidad de información Portal de Adolescentes • Informe final de tendencia en la prevalencia de VIH en HSH • Informe de evaluación de la notificación de VIH en la red de
servicios de salud • En implementación el plan anual de fármaco resistencia • Apoyo a la encuesta de salud escolar • Informe de acceso Universal • Informe de evaluación de medio termino del Programa de
Adolescentes
Expansión de servicios integrados de prevención del VIH-SSR, basados en DH y equidad de género.
• Equipada la sala para adolescentes en Puerto Lempira
• Equipado el servicio odontológico para adolescentes y jóvenes en Puerto Lempira
• 4 servicios amigables para adolescentes cuentan con personal debidamente entrenado en las áreas de atención integral, consejería, género, prevención de las ITS, VIH, sida y embarazo en adolescentes
• En proceso la implementación de un servicio para adolescentes y Jóvenes en la Universidad Nacional de Agricultura, con metodología paso a paso
• Elaborados los lineamientos para la atención Integral para adolescentes
Desarrollo capacidades de R-H para la provisión de servicios de prevención del VIH y SSR basados en DH y equidad de
género:
• Capacitados 60 Profesionales y técnicos en SSR-DH-genero, ITS-VIH y embarazos en adolescentes.
• En proceso de capacitación 9 Profesionales “Diplomado con la Universidad de Chile”
• Capacitados 37 profesionales de 4 regiones departamentales en el manejo del Sistema Informático del Adolescente
• 200 participantes en el “II Congreso de Adolescentes” en SPS • Adolescentes capacitados en SSR-DH-genero, ITS-VIH-sida-prevención
de embarazos: ü 61 lideres adscritos a los servicios de salud ü 100 Adolescentes de nivel secundario de 2 centros educativos de nivel
medio ü 16 jóvenes de la diversidad sexual ü 300 Adolescentes y jóvenes abordados mediante Kioscos
Lecciones Aprendidas • La interacción entre diferentes actores y sectores facilita la
sostenibilidad de los procesos y el reconocimiento de donde y a quien acudir en caso de necesidad
• El aprovechamiento de los recursos y capacidades disponibles en los espacios facilita las intervenciones
• El involucramiento de jóvenes en la toma de decisiones motiva y produce un sentido de pertenencia.
• El incentivo al personal durante el proceso facilita la socialización e implementación de los mismos desde las bases en los niveles locales
• Aceptación y reconocimiento de la importancia de la capacitación en el personal involucrado
Desafíos para el Próximo Bienio
• Ampliar las oportunidades de participación de los jóvenes mediante el trabajo en redes
• Maximizar la utilización de información estratégica para la toma de decisiones en todos los niveles y sectores involucrados
• Promover el desarrollo de investigaciones mediante alianzas con sectores académicos
• Gestionar incentivos para la permanencia del personal capacitado • Aprovechar las capacidades de profesionales egresados/as del
diplomado • Fortalecer alianzas con organismos de cooperación y sociedad civil para
ampliar los espacios de intervención para adolescentes • Capacitar personal de nivel medio y lideres comunitarios con base en los
planes, las necesidades y obstáculos de la población adolescente • Profundizar sobre los abordajes: SSR, DH, genero, prevención de VIH-ITS y
embarazos (incluye planificación familiar) en los proceso de capacitación y trabajo para favorecer la inclusión y la toma de decisiones asertivas en adolescentes y jóvenes
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