大阪府における企業主導型保育事業の推進
大阪府商工労働部雇用推進室就業促進課 女性就業推進グループ
田中 彩子
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企業主導型保育事業に係る大阪府のコーディネート業務
イメージ図
企業A
社会福祉法人等の保育事業者
企業C
連携企業をつくりたい
既存の保育施設を活用したい
(公財)児童育成協会
企業B
保育事業者を紹介してほしい
マッチング 商工会議所
都道府県(福祉部局&
商工労働部局)
市町村(福祉部局&商工労働部局)
・周知PR・告知 ・セミナーの開催・助成申請手続きに関する助言 etc
業務委託
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マッチング
連携
社会福祉協議会
とは?2013年9月2日に誕生した大阪府の就業支援施設
設置の狙い○若者と企業をつなぐ機能の強化○中小企業への採用・定着支援○セーフティーネット機能の強化
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求職者支援と求職者の受け皿となる中小企業支援を一体的に実施
【求職者に対する支援】◆支援メニュー一人ひとりの適性・能力を見極め、ハローワークと一体となったサポートでマッチング機能を強化。また、必要なスキルアップ(職業訓練・資格取得等を誘導)を支援
専門職員による
専門性の高い支援
JOBカフェ
ミドルエイジ応援
障がい者応援
サポートステーション
その他
働くママ応援(保育ルームを含む)
総合受付
キャリアコンサルタント・
心理カウンセラー
府職員
【中小企業に対する支援】(中小企業人材支援センター)
大阪府(就業促進課)
◆支援メニュー人材確保・育成に関する様々なメニューを提供
(民間支援メニューの例)・人材発掘支援(企業ニーズに応じた人材の発見・育成)・採用活動支援(経営者、人事担当者をサポート)・合同企業説明会、企業と若者人材交流イベント・採用後の人材育成や定着支援・有料の職業紹介及びオーダーメイド研修・地域仕事センターの機能設置
その他、民間人材ビジネスが提供するサービスや有料の安価な個別支援サービスも提供
府内(関西)の中小企業商工会議所・
商工会金融機関 等
高等職業技術専門校大学・専門学校等
ハローワーク医療や福祉の機関等
連携・誘導
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の支援内容
ガッチリ連携共同実施
① 企業が優秀な人材を確保 ②女性の「働き続ける」を実現③ 待機児童の解消 ④事業所内保育事業の拡充
大阪府における連携体制
(中小企業人材支援センター)
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・企業間マッチング・意見交換会開催
etc
☆成果☆
福祉部門
大阪府社会福祉協議会
大阪府福祉部(子育て支援課)
大阪府商工労働部(就業促進課)
業務委託
・事業所内保育事業に関する諸制度の情報提供
・運営事業者となる社会福祉法人へのつなぎ
・市町村(福祉部局)へのつなぎ・大阪府保育士・保育所支援センターを通じた保育士確保の支援 etc
大阪商工会議所
・事業所内保育施設に関する企業に有効な情報の提供
・企業ニーズの把握と合同設置等に向けた企業間マッチング
・先進事例の紹介 etc
OSAKAしごとフィールド
企業支援部門
における企業主導型保育事業関連業務
■契約期間:平成28年7月13日~平成29年3月31日
■委託業務の内容:京阪神地区における下記業務
(1)企業主導型保育施設に関するニーズを有する企業の把握(2)企業主導型保育事業に関する制度、手続き、先進事例等の
企業向けPR、告知(3)複数企業による合同設置実現に向けた企業コーディネート(4)企業主導型保育事業に関する経営面からのコンサルティング(5) 保育所運営事業者とのマッチング不成立時の対応(6)企業主導型保育事業にかかる助成金申請手続きに関する助言(7)企業主導型保育施設を設置した企業に対するアンケートの実施
※公益財団法人児童育成協会と、OSAKAしごとフィールド運営受託者(Pasona group my life my future共同企業体)間での契約 6
企業主導型相談窓口について
■場所:OSAKAしごとフィールド中小企業人材支援センター内
■体制:プロジェクト長 1名相談員 1名営業担当 1名
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活動実績(相談件数等)
■対応件数(10~12月平均):約240件/月
(内訳)来所:約40件/月電話:約160件/月訪問/架電:約40件/月
■助成決定した企業(平成29年1月17日時点):10件 8
医療,福祉34%
学術研究,専門・
技術サービス業10%
生活関連サービス業,
娯楽業10%
建設業8%
製造業8%
宿泊業,飲食サービス業
7%
教育,学習支援業
7%
サービス業5%
情報通信業3% 卸売業・
小売業3% その他
5%
活動実績(セミナー、相談会等①)
平成28年9月16日(金) 企業主導型保育所セミナー「働きたい、働き続けたい企業へ」
(参加:366名)
■対象企業全般(主に京阪神地区)
■実施目的・制度の周知・事業所内保育所設置に向けた動機づけ・大阪府の支援体制の周知・個別相談会への誘導
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活動実績(セミナー、相談会等②)
平成28年10月21日 「助成金申請書作成セミナー」(参加:92名)
■対象助成金申請予定企業
■実施目的・第3次申請に向けた実務者支援
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活動実績(セミナー、相談会等③)
平成28年11月18日(金)「事業所内保育を始めるために」(参加:46名)
平成28年12月5日(月)「選ばれる保育園とは?保活ママ達の声を聴く」(参加:95名(うち企業83名))
■対象・助成金申請済み企業・助成金決定済み企業
■実施目的・企業における「保育」に関する知識習得・安全、安心な保育園づくりの支援、推進
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活動実績(セミナー、相談会等④)
平成29年2月10日(金)「事業所内保育所事例発表及び情報交換会」(参加:100名超)
■対象・平成29年度助成金申請予定企業・女性活躍推進に興味のある企業・助成金申請、決定済み企業
■実施目的・企業戦略としての制度活用方法の紹介(制度のメリットや期待できる効果)・助成金申請に関する不安の払拭
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先進事例の紹介
業務委託
国 等
再委託
・保育の質に関する企業向けセミナー開催
・保育所設置企業と社会福祉法人とのマッチング
・制度及び利用可能な助成金に関する情報提供
・関係機関等との連携 etc
企業主導型保育所の
空き枠集約
求職者向けに地域枠・一時保育の
情報を提供!
H29年度より強化、開始する取組み(案)
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企業主導型保育所データベースの構築
関係者ネットワークの構築
企業間情報共有推進
セミナーニーズの提供
コーディネート業務を実施して感じたこと
●福祉部、大阪府社会福祉協議会との連携効果・認可外基準等の確認・市町村へのつなぎ・保育所等の運営ノウハウを持つ社会福祉法人へのつなぎ・保育士確保の支援
●商工会議所、金融機関等外部機関との連携効果・セミナーや相談窓口の広報・企業間マッチング
●単独自治体で実施することの限界・入手できる情報が限られる例:本社は大阪府外だが支店や工場等が府内にある企業情報
14地域やブロック単位で大阪府同様の相談窓口が設置され、連携を図り、全国の情報が一元化できれば!!
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