9CAPAVENIR-VOSGES Samedi 28 octobre 2017

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I mplantée dans la structuredu centre de formation desapprentis de l’industrie zo-

ne Inova 3000, l’APC, pourAssociation perspectives etcompétences, est le volet encharge de la formation desdemandeurs d’emploi, des sala-riés en reconversion et en gra-duation de compétences ou dequalification.

En partenariat avec l’entrepri-se Fives Cryo et d’autres ac-teurs socio-économiques, ellevient de lancer une formationhors du commun qui s’adresseà 34 soudeurs et monteurs pourrépondre à une offre sous ten-sion.

C’est officiellement, dans lejargon technique, une « ouver-

ture d’une POEC », pour « pré-paration opérationnelle à l’em-ploi collective ».

C’est surtout le fruit d’unedémarche liant étroitementl’APC, Fives Cryo, la FAFTT/Eurodeal, Pôle Emploi, et lesreprésentants du pôle forma-tion qui a abouti à cette sessionde formation de 34 futurs sala-riés Fives Cryo, dont 24 commesoudeurs et 10 comme mon-teurs.

Anticiper les besoins de 2018

À la problématique de l’entre-prise qui a un besoin urgent deces compétences au regardd’un carnet de commandesplein pour 2018 (voir encadré),une solution innovante de re-crutement a été apportée.

Elle a débouché sur une for-mation débutée cette semainepour deux des trois groupes.« On n’a pas sélectionné uni-quement par le CV, mais enimmergeant les demandeursd’emploi dans des mises ensituation professionnelle ». Re-pérage des habiletés, tests…Ont été conçus pour Fives Cryoet étalonnés par des salariés.

Au final, s’est dégagé un grou-pe déjà expérimenté en soudu-re, un autre néophyte et ungroupe de monteurs.

Les élèves sont rémunérés parPôle Emploi, les coûts pédago-giques pris en charge par labranche métaux de la fédéra-tion et la branche intérim, l’en-

treprise assurant une partie.La formation sera d’une durée

de 400 heures et débutera par 4à 6 semaines en école, avant dese retrouver équipe sur le ter-

rain. À la clef, une embauche etl’opportunité pour des deman-deurs d’emploi de se formeraux métiers sous tension… Etdonc porteurs.

CAPAVENIR VOSGES

Une formation de soudeur innovante

Les deux groupes de soudeurs ont commencé leur formation.

Afin de répondre à une offre sous tension concernant le métier de soudeur, l’entreprise Fives Cryo vient de lancer une formation destinée aux demandeurs d’emploi. Ils sont 34 à avoir intégré ce dispositif.

80C’est le nombre moyen de soudeurs dont dispose l’entreprise Fives Cryo.

Florian Bartou est responsableaval de l’atelier soudure de Fives Cryo. « La formation anticipe une forte hausse de charge de travail en 2018 », confirme-il. « Le vivier de soudeurs sur le bassin ne suffira pas.De plus, on constate une baisse de la quantité de la demande. Il fallait trouver d’autres solutions et c’est l’APC qui nous l’a apportée ». Une situation exceptionnelle ? Pas tant que cela puisqu’en 2009, l’entrepri-se avait connu la même problémati-que. Fives Cryo travaille avec un effectif moyen de 80 soudeurs. Pour2018, il lui en faudra 20 à 30 de plus.

CE QU’ILS EN PENSENT

Frédéric Chauwin est responsa-ble du pôle chaudronnerie-soudageà l’APC. Il va suivre les futurs sou-deurs par le biais de cette forma-tion. « La soudure peut s’appren-dre par le biais d’un CAP. Mais c’estun peu un monde à part et la forma-tion diligentée par l’APC est spécifi-que ».

Car Fives Cryo a besoin de sou-deurs sur aluminium, une qualifica-tion rare et donc recherchée, sou-vent apprise en dehors des sentiers scolaires habituels. « Ici, on ne for-me jamais pour rien. Derrière, il y a toujours un besoin identifié ».

Christelle Pétrolli, 28 ans, fait par-tie des 34 élèves, futurs salariés de Fives Cryo. Un métier d’homme ? « Non ! En fait, cela dépend des en-treprises. C’est plus difficile dans lespetites, car elles sont souvent moinsbien équipées ». Christelle a tou-jours été attirée par ces métiers dits « difficiles ». « J’aime le métal com-me matériau et tout ce qui relève des métiers techniques. La soudure est un complément à la chaudron-nerie ». Car elle a commencé par passer un bac professionnel en chaudronnerie avant de forger son expérience deux ans durant.

Le conseil municipal s’est réunipour un ordre du jour étoffé en16 points allant de la problémati-que des gens du voyage à diver-ses tarifications.

Travaux. - C’est d’usage, leconseil débute par le compterendu des travaux présenté parl’adjoint concerné, Claude Tho-mas. Sont en cours principale-ment des travaux d’accessibilitéallant du repérage des marchesd’escaliers à la pose de plaquespodotactiles ou un emplacementde stationnement pour person-nes à mobilité réduite place de laRépublique. Sont à venir : destravaux dans les écoles (neutrali-sation citerne fioul, dépose dedeux radiateurs pour des issuesde secours, enfouissement d’unecanalisation gaz, installationd’un tableau interactif classe deMme Didier). À noter : la répara-tion des portes extérieures del’école filles suite à un cambriola-ge.

Bois. - Ceux de la parcelle 15seront vendus en grumes façon-nées et partagées entre les af-fouagistes : prix sur pied, 13 € le

stère, prix façonné livré aux habi-tants, 42 € le stère.

Gens du voyage. - Paul Raffelrappellera qu’ils s’installent sansautorisation. Suite à « négocia-tions » des « dédommage-ments » sont versés par ceux-ci,qui étaient jusqu’à présent versésau CCAS. Le trésorier refusedésormais cette pratique. Lessommes doivent être considéréscomme des « avances sur frais »et seront versées au budget com-munal.

Mention « très bien ». - Lesbacheliers chavelotais ayant cet-te mention se verront remettreune subvention de 150 €.

Tarifs TAP. - Paul Raffel rappel-lera que 11 000 € restent à lacharge de la commune. Au re-gard des baisses de dotations del’État et des difficultés financiè-res actuelles, le conseil a validéles tarifs suivants : 15 € ou 18 €(coefficient familial 900) le cycle.

Divers. - La distribution descolis de Noël aux anciens auralieu le 13 décembre à la maisonde Chavelot et aux enfants le22 décembre à la salle des sports.

CHAVELOT

Travaux d’accessibilité en cours