Workshop | Planear um Assessment e Development CenterWrhlx6
5
Click here to load reader
-
Upload
letstalkgroup -
Category
Education
-
view
150 -
download
1
description
23 e 24 Setembro 2013, Let'sTalkGroup Lisboa Consulte o programa completo aqui: http://www.letstalkgroup.com/pt/news/workshop-planear-um-assessment-e-development-center-26082013 O Assessment Center é uma ferramenta que ajuda a conhecer e explorar melhor as competências e habilidades dos profissionais, tratando-se de um processo de avaliação de competências. O impacto ao implementar processos de Assessment vai além de encontrar a pessoa certa para uma função. As práticas de Assessment podem inclusive sustentar os processos de RH no desenvolvimento organizacional, sendo uma ferramenta de elevado valor no apoio à gestão. A aplicação de um processo de Assessment vai permitir identificar a pessoa que melhor se adequa a cada função, “assimilar” novos colaboradores pela Empresa e/ou promover a mobilidade interna, delinear planos de melhoria de desempenho e desenvolvimento de competências. Este Workshop, permite obter uma visão abrangente das questões chave envolvidas na concepção e implementação de Assessment e Development Centers, assegurando o seu alinhamento com os objetivos da organização e a inclusão de actividades de desenvolvimento nos Development Centers. No final do Workshop os participantes serão capazes de: • Compreender os conceitos de Assessment e Development Center; • Conceber e colocar em prática procedimentos de avaliação múltipla para a seleção e o desenvolvimento; • Identificar as principais fases de concepção da metodologia e a sua aplicabilidade no contexto organizacional e nos diferentes sectores de actividade; • Alinhar os Assessment Centers com a estratégia organizacional; • Conhecer os cuidados a ter na sua implementação; • Identificar os diferentes exercícios de simulação que podem ser utilizados nos Assessment & Development Centers; • Escolher os tipos de avaliação e como fazer a sua operacionalização; • Identificar as vantagens de médio e longo prazo da sua aplicabilidade no tecido empresarial; • Aplicar as boas práticas na realização de Assessment & Development Centers. DESTINATÁRIOS Este Workshop destina-se a todos os profissionais envolvidos e com responsabilidades ao nível da criação, implementação e utilização de assessment centers, nomeadamente, Directores e Chefias de Recursos Humanos. Técnicos e Especial INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES email. [email protected] telef. +351 21 795 74 68
Transcript of Workshop | Planear um Assessment e Development CenterWrhlx6
PLANEAR UM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTER
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013
LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUP
HORAacuteRIO 0930 - 1700
INFORMACcedilOtildeES e INSCRICcedilOtildeES email infoletstalkgroupcom telef +351 21 795 74 68
880euro por
Participante
Mastering People Development
O Assessment Center eacute uma ferramenta que ajuda a conhecer e explorar melhor as competecircncias e habilidades dos profi ssionais tratando-se de um processo de avaliaccedilatildeo de competecircncias
O impacto ao implementar processos de Assessment vai aleacutem de encontrar a pessoa certa para uma funccedilatildeo As praacuteticas de Assessment podem inclusive sustentar os processos de RH no desenvolvimento organizacional sendo uma ferramenta de elevado valor no apoio agrave gestatildeo
A aplicaccedilatildeo de um processo de Assessment vai permitir identifi car a pessoa que melhor se adequa a cada funccedilatildeo ldquoassimilarrdquo novos colaboradores pela Empresa eou promover a mobilidade interna delinear planos de melhoria de desempenho e desenvolvimento de competecircncias
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
METODOLOGIASAo longo do programa seratildeo utilizadas metodologias diferenciadas para proporcionar aos participantes o cumprimento dos objectivos defi nidos pela coordenaccedilatildeo pedagoacutegica
VERBAIS(DIZER)
ExposiccedilatildeoExplicaccedilatildeo
DiaacutelogoDebates
Interrogaccedilatildeo
INTUITIVAS (MOSTRAR)
DemonstraccedilatildeoAudiovisuais
TextosExerciacuteciosEscritos
ACTIVAS (FAZER)DemonstraccedilatildeoAudiovisuais
TextosExerciacuteciosEscritos
METODOLOGIAS
Este Workshop permite obter uma visatildeo abrangente das questotildees chave envolvidas na concepccedilatildeo e implementaccedilatildeo de Assessment e Development Centers assegurando o seu alinhamento com os objetivos da organizaccedilatildeo e a inclusatildeo de actividades de desenvolvimento nos Development CentersNo fi nal do Workshop os participantes seratildeo capazes debull Compreender os conceitos de Assessment e Development Centerbull Conceber e colocar em praacutetica procedimentos de avaliaccedilatildeo muacuteltipla para a seleccedilatildeo e o desenvolvimentobull Identifi car as principais fases de concepccedilatildeo da metodologia e a sua aplicabilidade no contexto organizacional e nos diferentes sectores de actividadebull Alinhar os Assessment Centers com a estrateacutegia organizacionalbull Conhecer os cuidados a ter na sua implementaccedilatildeobull Identifi car os diferentes exerciacutecios de simulaccedilatildeo que podem ser utilizados nos Assessment amp Development Centersbull Escolher os tipos de avaliaccedilatildeo e como fazer a sua operacionalizaccedilatildeobull Identifi car as vantagens de meacutedio e longo prazo da sua aplicabilidade no tecido empresarialbull Aplicar as boas praacuteticas na realizaccedilatildeo de Assessment amp Development Centers
DESTINATAacuteRIOS
Este Workshop destina-se a todos os profi ssiacuteonais envolvidos e com responsabilidades ao niacutevel da criaccedilatildeo implementaccedilatildeo e utilizaccedilatildeo de assessment centers nomeadamente Directores e Chefi as de Recursos Humanos Teacutecnicos e Especialistas de Recursos Humanos responsaacuteveis pelas aacutereas de Recrutamento e Selecccedilatildeo e Desenvolvimento de Recursos Humanos
OBJECTIVOS
PROGRAMA
RECEPCcedilAtildeO DE BOAS VINDAS E ACREDITACcedilAtildeO DOS PARTICIPANTES
SESSAtildeO DE ABERTURA E APRESENTACcedilAtildeO DO PROGRAMA
MOacuteDULO 1 OS CONCEITOS DE ASSESSMENT CENTER
O porquecirc da crescente utilizaccedilatildeo dos Assessment Centers
A Selecccedilatildeo Externa de Profi ssionais
A Selecccedilatildeo Interna de Colaboradores ndash Promoccedilatildeo Outplacement Transferecircncia
A sua aplicaccedilatildeo no contexto organizacional
Interligaccedilatildeo dos objectivos estrateacutegicos com a Metodologia de Assessment Center
Gestatildeo por competecircncias
Anaacutelise do niacutevel de resistecircncia organizacional
MOacuteDULO 2 PERFIS DE COMPETEcircNCIAS ndash O FUNDAMENTO DOS ASSESSMENT CENTERS
Anaacutelise de Funccedilotildees ndash O caminho para as com-petecircncias
MOacuteDULO 3 MEacuteTODOS DE AVALIACcedilAtildeO DOS ASSESSMENT CENTERS
Matriz do Assessment e Escolha dos Exerciacutecios
Construccedilatildeo de Exerciacutecios de Simulaccedilatildeo
MOacuteDULO 4 LOGIacuteSTICA DOS ASSESSMENT CENTERS
MOacuteDULO 5 A CONCEPCcedilAtildeO DE UM ASSESSMENT CENTER
Constituir o grupo de participantes
A escolha e combinaccedilatildeo de meacutetodos
Defi niccedilatildeo da ponderaccedilatildeo e grelhas de avaliaccedilatildeo
Formar a equipa de observadores treinados
O processo de tomada de decisatildeo
MOacuteDULO 6 PREPARACcedilAtildeO DE UM ASSESSMENT CENTER
Defi niccedilatildeo do Perfi l de Competecircncias
Concepccedilatildeo dos Indicadores Comportamentais por Competecircncia
Concepccedilatildeo e selecccedilatildeo dos Exerciacutecios
Concepccedilatildeo das Grelhas de Avaliaccedilatildeo
Escalas de Avaliaccedilatildeo
MOacuteDULO 7 CUIDADOS A TER NA CONDUCcedilAtildeO DE UM ASSESSMENT CENTER
MOacuteDULO 8 A SESSAtildeO DE INTEGRACcedilAtildeO DOS RESULTADOS
MOacuteDULO 9 A SESSAtildeO DE INTEGRACcedilAtildeO DOS RESULTADOS
MOacuteDULO 10 TORNAR OS DEVELOPMENT CENTERS UMA VERDADEIRA OPORTUNIDADE DE DESENVOLVIMENTO
Rever e validar os AssessmentDevelopment Cent-ers
ldquoVenderrdquo internamente os Assessment Develop-ment Centers
EXERCIacuteCIO PRAacuteTICO DE CONCECcedilAtildeO DE UM ASSESSMENTDEVELOPMENT CENTER
FECHO DA ACCcedilAtildeO E AVALIACcedilAtildeO REACTIVA DA FORMACcedilAtildeO
IN COMPANY
Gostaria de realizar este evento na sua empresa CONTACTE-NOS telef +351 21 795 74 68email infoletstalkgroupcom
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
PORQUEcirc LISBOA ndash PARQUE DAS NACcedilOtildeES
O Parque das Naccedilotildees eacute hoje um espaccedilo vivo dinacircmico e multifuncional Eacute a marca da Lisboa contemporacircnea moderna e cosmopolita um local onde os lisboetas se divertem apreciam espectaacuteculos passeiam praticam desporto fazem compras trabalham e vivem com qualidade e em harmoniaO Parque das Naccedilotildees compreende a aacuterea onde se realizou a Exposiccedilatildeo Mundial de 1998 Trata-se de um grande espaccedilo de fruiccedilatildeo puacuteblica que juntou a cidade e o rio e que aproveitou na perfeiccedilatildeo uma vasta frente ribeirinha com uma vista magniacutefi ca sobre a outra margem do rio e a Ponte Vasco da Gama a ponte mais longa da Europa Inaugurada tambeacutem em 1998 por ocasiatildeo da exposiccedilatildeo mundial trata-se da quinta ponte mais extensa do mundo com 17 km de comprimento dos quais 10 estatildeo sobre as aacuteguas do TejoA EXPOrsquo98 foi o marco que transformou esta zona oriental da cidade num projecto com visatildeo ambicioso e multidisciplinar que soube convocar e utilizar todas as aacutereas de actividade e conhecimento do paiacutes reconvertendo uma importante parte da cidade atraveacutes da criaccedilatildeo de um conceito novo e moderno de espaccedilo urbano Possui uma estaccedilatildeo de comboios um centro comercial para aleacutem de um extenso complexo cultural de lazer residencial hoteleiro e de negoacuteciosAli encontramos espaccedilos qualifi cados com um planeamento urbano adequado agraves necessidades de uma cidade moderna ideal Surgiram aacutereas residenciais equipamentos e serviccedilos com infra-estruturas urbanas ambientalmente integradas que contribuiacuteram de forma decisiva para a modernizaccedilatildeo e internacionalizaccedilatildeo de Lisboa E que trouxeram os traccedilos da arquitectura moderna a Lisboa nas suas mais variadas expressotildeesO plano traccedilado na altura para a exposiccedilatildeo mundial
jaacute previa a mudanccedila para um tecido urbano a consolidar pelo que foram poucas as mudanccedilas que natildeo estivessem jaacute projectadas Depois da EXPOrsquo98 assistiu-se ao natural desenvolvimento dos projectos previstos em plano para a zona envolvente e no plano cultural haacute que destacar a existecircncia de diferentes equipamentos o Pavilhatildeo de Portugal o Pavilhatildeo Atlacircntico o Oceanaacuterio a Aacuterea Internacional que deu lugar agrave Feira Internacional de Lisboa (FIL) e a Estaccedilatildeo do OrienteNo Parque das Naccedilotildees eacute ainda possiacutevel encontrar uma extensa zona de bares restaurantes hoteacuteis esplanadas e lojas de designA cidade de Lisboa integra a prestigiada lista European Cities amp Regions of the Future 201213 elaborada pelo Financial Times
LOCAL
HOTEacuteIS localizados perto do LetrsquosTalkGroup em Lisboa
bull Hotel MyriadCais das Naus Lote 22101 Parque das Naccedilotildees 1990-173 LisboaTel +351 211 107 600Fax +351 211 107 601wwwmyriadpt
bull Hotel Tryp OrienteAv D Joatildeo II Parque das Naccedilotildees 1990-083 LisboaTel (+351) 218 930 000 wwwtryporientecom
bull Hotel Tivoli Oriente Av D Joatildeo II - Parcela 114 Lote 3 Parque das Naccedilotildees 1990-083 LisboaTel (+351) 21 891 51 00wwwtivolihotelscomDefaultaspxID=459
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
Condiccedilotildees de participaccedilatildeobull O pagamento da Inscriccedilatildeo deveraacute ser efectuado por transferecircncia bancaacuteria antes da data de iniacutecio do Workshop
bull O nuacutemero de participantes eacute limitado e as inscriccedilotildees seratildeo consideradas pela ordem de chegada
bull A Empresa Cliente poderaacute substituir um participante que natildeo possa estar presente por outro com o mesmo perfi l
Todos os dados fornecidos satildeo considerados confi denciais e natildeo seratildeo facultados a entidades terceiras excepto para efeitos de eventual auscultaccedilatildeo por parte do Sistema de Acreditaccedilatildeo sujeita a uma aceitaccedilatildeo por parte dos visados Estaacute contemplado o direito agrave consulta e correcccedilatildeo de dados
Para mais informaccedilotildees contacte o nosso Departamento Comercial infoletstalkgroupcom
Autorizaccedilatildeo do clientePor favor devolva este documento assinado confi rmando todas as condiccedilotildees descritas por Fax +351 213 420 819 ou por Email para registrationsletstalkgroupcom
EmpresaNome da Empresa
Responsaacutevel de Formaccedilatildeo Email
Morada
Coacutedigo Postal Localidade Contribuinte Nordm
Telefone Fax
Participantes
Nome do Participante 1
Funccedilatildeo Email Telefone
Nome do Participante 2
Funccedilatildeo Email Telefone
1 Participante 880euro
Valor inclui Documentaccedilatildeo coffee-breaks e Certifi cado de Participaccedilatildeo
O Cliente
________________________________________
Data
_____________________________
Valor de inscriccedilatildeo
Organized byLetrsquosTalkGroup - Mastering People DevelopmentEdifiacutecio Infante Av D Joatildeo II Lote 11605 ndash 8ordm H Parque das Naccedilotildees 1990-083 Lisboa I PortugalTel +351 217 957 468 Fax +351 213 420 819 infoletstalkgroupcom wwwletstalkgroupcom
PagamentoA importacircncia de Euros seraacute liquidada por transferecircncia bancaacuteria para
BANCO Santander TottaNIB 001800032168433702091
IBAN PT50 001800032168433702091 BICSWIFT TOTAPTPL
Valores especiais para grupos CONSULTE-NOSemailinfoletstalkgroupcom
telef +351 21 795 74 68
proacuteximos workshops praacuteticosde recursos humanos
p pp
Sistemas de Controlo Interno e Indicadores de Recursos Humanos 29 e 30 Abril
Anaacutelise Descriccedilatildeo e Qualifi caccedilatildeo de Funccedilotildees 23 e 24 Maio
Retorno do Investimento da Formaccedilatildeo - Metodologia ROI Institute 20 e 21 Junho
Surveys Salariais 22 e 23 Julho
Diagnoacutestico Organizacional de Competecircncias 30 e 31 Agosto
Levantamento de Necessidades de Formaccedilatildeo 30 e 31 Outubro
Implementar um Sistema Efi caz de Avaliaccedilatildeo de Desempenho 28 e 29 Novembro
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
O Assessment Center eacute uma ferramenta que ajuda a conhecer e explorar melhor as competecircncias e habilidades dos profi ssionais tratando-se de um processo de avaliaccedilatildeo de competecircncias
O impacto ao implementar processos de Assessment vai aleacutem de encontrar a pessoa certa para uma funccedilatildeo As praacuteticas de Assessment podem inclusive sustentar os processos de RH no desenvolvimento organizacional sendo uma ferramenta de elevado valor no apoio agrave gestatildeo
A aplicaccedilatildeo de um processo de Assessment vai permitir identifi car a pessoa que melhor se adequa a cada funccedilatildeo ldquoassimilarrdquo novos colaboradores pela Empresa eou promover a mobilidade interna delinear planos de melhoria de desempenho e desenvolvimento de competecircncias
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
METODOLOGIASAo longo do programa seratildeo utilizadas metodologias diferenciadas para proporcionar aos participantes o cumprimento dos objectivos defi nidos pela coordenaccedilatildeo pedagoacutegica
VERBAIS(DIZER)
ExposiccedilatildeoExplicaccedilatildeo
DiaacutelogoDebates
Interrogaccedilatildeo
INTUITIVAS (MOSTRAR)
DemonstraccedilatildeoAudiovisuais
TextosExerciacuteciosEscritos
ACTIVAS (FAZER)DemonstraccedilatildeoAudiovisuais
TextosExerciacuteciosEscritos
METODOLOGIAS
Este Workshop permite obter uma visatildeo abrangente das questotildees chave envolvidas na concepccedilatildeo e implementaccedilatildeo de Assessment e Development Centers assegurando o seu alinhamento com os objetivos da organizaccedilatildeo e a inclusatildeo de actividades de desenvolvimento nos Development CentersNo fi nal do Workshop os participantes seratildeo capazes debull Compreender os conceitos de Assessment e Development Centerbull Conceber e colocar em praacutetica procedimentos de avaliaccedilatildeo muacuteltipla para a seleccedilatildeo e o desenvolvimentobull Identifi car as principais fases de concepccedilatildeo da metodologia e a sua aplicabilidade no contexto organizacional e nos diferentes sectores de actividadebull Alinhar os Assessment Centers com a estrateacutegia organizacionalbull Conhecer os cuidados a ter na sua implementaccedilatildeobull Identifi car os diferentes exerciacutecios de simulaccedilatildeo que podem ser utilizados nos Assessment amp Development Centersbull Escolher os tipos de avaliaccedilatildeo e como fazer a sua operacionalizaccedilatildeobull Identifi car as vantagens de meacutedio e longo prazo da sua aplicabilidade no tecido empresarialbull Aplicar as boas praacuteticas na realizaccedilatildeo de Assessment amp Development Centers
DESTINATAacuteRIOS
Este Workshop destina-se a todos os profi ssiacuteonais envolvidos e com responsabilidades ao niacutevel da criaccedilatildeo implementaccedilatildeo e utilizaccedilatildeo de assessment centers nomeadamente Directores e Chefi as de Recursos Humanos Teacutecnicos e Especialistas de Recursos Humanos responsaacuteveis pelas aacutereas de Recrutamento e Selecccedilatildeo e Desenvolvimento de Recursos Humanos
OBJECTIVOS
PROGRAMA
RECEPCcedilAtildeO DE BOAS VINDAS E ACREDITACcedilAtildeO DOS PARTICIPANTES
SESSAtildeO DE ABERTURA E APRESENTACcedilAtildeO DO PROGRAMA
MOacuteDULO 1 OS CONCEITOS DE ASSESSMENT CENTER
O porquecirc da crescente utilizaccedilatildeo dos Assessment Centers
A Selecccedilatildeo Externa de Profi ssionais
A Selecccedilatildeo Interna de Colaboradores ndash Promoccedilatildeo Outplacement Transferecircncia
A sua aplicaccedilatildeo no contexto organizacional
Interligaccedilatildeo dos objectivos estrateacutegicos com a Metodologia de Assessment Center
Gestatildeo por competecircncias
Anaacutelise do niacutevel de resistecircncia organizacional
MOacuteDULO 2 PERFIS DE COMPETEcircNCIAS ndash O FUNDAMENTO DOS ASSESSMENT CENTERS
Anaacutelise de Funccedilotildees ndash O caminho para as com-petecircncias
MOacuteDULO 3 MEacuteTODOS DE AVALIACcedilAtildeO DOS ASSESSMENT CENTERS
Matriz do Assessment e Escolha dos Exerciacutecios
Construccedilatildeo de Exerciacutecios de Simulaccedilatildeo
MOacuteDULO 4 LOGIacuteSTICA DOS ASSESSMENT CENTERS
MOacuteDULO 5 A CONCEPCcedilAtildeO DE UM ASSESSMENT CENTER
Constituir o grupo de participantes
A escolha e combinaccedilatildeo de meacutetodos
Defi niccedilatildeo da ponderaccedilatildeo e grelhas de avaliaccedilatildeo
Formar a equipa de observadores treinados
O processo de tomada de decisatildeo
MOacuteDULO 6 PREPARACcedilAtildeO DE UM ASSESSMENT CENTER
Defi niccedilatildeo do Perfi l de Competecircncias
Concepccedilatildeo dos Indicadores Comportamentais por Competecircncia
Concepccedilatildeo e selecccedilatildeo dos Exerciacutecios
Concepccedilatildeo das Grelhas de Avaliaccedilatildeo
Escalas de Avaliaccedilatildeo
MOacuteDULO 7 CUIDADOS A TER NA CONDUCcedilAtildeO DE UM ASSESSMENT CENTER
MOacuteDULO 8 A SESSAtildeO DE INTEGRACcedilAtildeO DOS RESULTADOS
MOacuteDULO 9 A SESSAtildeO DE INTEGRACcedilAtildeO DOS RESULTADOS
MOacuteDULO 10 TORNAR OS DEVELOPMENT CENTERS UMA VERDADEIRA OPORTUNIDADE DE DESENVOLVIMENTO
Rever e validar os AssessmentDevelopment Cent-ers
ldquoVenderrdquo internamente os Assessment Develop-ment Centers
EXERCIacuteCIO PRAacuteTICO DE CONCECcedilAtildeO DE UM ASSESSMENTDEVELOPMENT CENTER
FECHO DA ACCcedilAtildeO E AVALIACcedilAtildeO REACTIVA DA FORMACcedilAtildeO
IN COMPANY
Gostaria de realizar este evento na sua empresa CONTACTE-NOS telef +351 21 795 74 68email infoletstalkgroupcom
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
PORQUEcirc LISBOA ndash PARQUE DAS NACcedilOtildeES
O Parque das Naccedilotildees eacute hoje um espaccedilo vivo dinacircmico e multifuncional Eacute a marca da Lisboa contemporacircnea moderna e cosmopolita um local onde os lisboetas se divertem apreciam espectaacuteculos passeiam praticam desporto fazem compras trabalham e vivem com qualidade e em harmoniaO Parque das Naccedilotildees compreende a aacuterea onde se realizou a Exposiccedilatildeo Mundial de 1998 Trata-se de um grande espaccedilo de fruiccedilatildeo puacuteblica que juntou a cidade e o rio e que aproveitou na perfeiccedilatildeo uma vasta frente ribeirinha com uma vista magniacutefi ca sobre a outra margem do rio e a Ponte Vasco da Gama a ponte mais longa da Europa Inaugurada tambeacutem em 1998 por ocasiatildeo da exposiccedilatildeo mundial trata-se da quinta ponte mais extensa do mundo com 17 km de comprimento dos quais 10 estatildeo sobre as aacuteguas do TejoA EXPOrsquo98 foi o marco que transformou esta zona oriental da cidade num projecto com visatildeo ambicioso e multidisciplinar que soube convocar e utilizar todas as aacutereas de actividade e conhecimento do paiacutes reconvertendo uma importante parte da cidade atraveacutes da criaccedilatildeo de um conceito novo e moderno de espaccedilo urbano Possui uma estaccedilatildeo de comboios um centro comercial para aleacutem de um extenso complexo cultural de lazer residencial hoteleiro e de negoacuteciosAli encontramos espaccedilos qualifi cados com um planeamento urbano adequado agraves necessidades de uma cidade moderna ideal Surgiram aacutereas residenciais equipamentos e serviccedilos com infra-estruturas urbanas ambientalmente integradas que contribuiacuteram de forma decisiva para a modernizaccedilatildeo e internacionalizaccedilatildeo de Lisboa E que trouxeram os traccedilos da arquitectura moderna a Lisboa nas suas mais variadas expressotildeesO plano traccedilado na altura para a exposiccedilatildeo mundial
jaacute previa a mudanccedila para um tecido urbano a consolidar pelo que foram poucas as mudanccedilas que natildeo estivessem jaacute projectadas Depois da EXPOrsquo98 assistiu-se ao natural desenvolvimento dos projectos previstos em plano para a zona envolvente e no plano cultural haacute que destacar a existecircncia de diferentes equipamentos o Pavilhatildeo de Portugal o Pavilhatildeo Atlacircntico o Oceanaacuterio a Aacuterea Internacional que deu lugar agrave Feira Internacional de Lisboa (FIL) e a Estaccedilatildeo do OrienteNo Parque das Naccedilotildees eacute ainda possiacutevel encontrar uma extensa zona de bares restaurantes hoteacuteis esplanadas e lojas de designA cidade de Lisboa integra a prestigiada lista European Cities amp Regions of the Future 201213 elaborada pelo Financial Times
LOCAL
HOTEacuteIS localizados perto do LetrsquosTalkGroup em Lisboa
bull Hotel MyriadCais das Naus Lote 22101 Parque das Naccedilotildees 1990-173 LisboaTel +351 211 107 600Fax +351 211 107 601wwwmyriadpt
bull Hotel Tryp OrienteAv D Joatildeo II Parque das Naccedilotildees 1990-083 LisboaTel (+351) 218 930 000 wwwtryporientecom
bull Hotel Tivoli Oriente Av D Joatildeo II - Parcela 114 Lote 3 Parque das Naccedilotildees 1990-083 LisboaTel (+351) 21 891 51 00wwwtivolihotelscomDefaultaspxID=459
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
Condiccedilotildees de participaccedilatildeobull O pagamento da Inscriccedilatildeo deveraacute ser efectuado por transferecircncia bancaacuteria antes da data de iniacutecio do Workshop
bull O nuacutemero de participantes eacute limitado e as inscriccedilotildees seratildeo consideradas pela ordem de chegada
bull A Empresa Cliente poderaacute substituir um participante que natildeo possa estar presente por outro com o mesmo perfi l
Todos os dados fornecidos satildeo considerados confi denciais e natildeo seratildeo facultados a entidades terceiras excepto para efeitos de eventual auscultaccedilatildeo por parte do Sistema de Acreditaccedilatildeo sujeita a uma aceitaccedilatildeo por parte dos visados Estaacute contemplado o direito agrave consulta e correcccedilatildeo de dados
Para mais informaccedilotildees contacte o nosso Departamento Comercial infoletstalkgroupcom
Autorizaccedilatildeo do clientePor favor devolva este documento assinado confi rmando todas as condiccedilotildees descritas por Fax +351 213 420 819 ou por Email para registrationsletstalkgroupcom
EmpresaNome da Empresa
Responsaacutevel de Formaccedilatildeo Email
Morada
Coacutedigo Postal Localidade Contribuinte Nordm
Telefone Fax
Participantes
Nome do Participante 1
Funccedilatildeo Email Telefone
Nome do Participante 2
Funccedilatildeo Email Telefone
1 Participante 880euro
Valor inclui Documentaccedilatildeo coffee-breaks e Certifi cado de Participaccedilatildeo
O Cliente
________________________________________
Data
_____________________________
Valor de inscriccedilatildeo
Organized byLetrsquosTalkGroup - Mastering People DevelopmentEdifiacutecio Infante Av D Joatildeo II Lote 11605 ndash 8ordm H Parque das Naccedilotildees 1990-083 Lisboa I PortugalTel +351 217 957 468 Fax +351 213 420 819 infoletstalkgroupcom wwwletstalkgroupcom
PagamentoA importacircncia de Euros seraacute liquidada por transferecircncia bancaacuteria para
BANCO Santander TottaNIB 001800032168433702091
IBAN PT50 001800032168433702091 BICSWIFT TOTAPTPL
Valores especiais para grupos CONSULTE-NOSemailinfoletstalkgroupcom
telef +351 21 795 74 68
proacuteximos workshops praacuteticosde recursos humanos
p pp
Sistemas de Controlo Interno e Indicadores de Recursos Humanos 29 e 30 Abril
Anaacutelise Descriccedilatildeo e Qualifi caccedilatildeo de Funccedilotildees 23 e 24 Maio
Retorno do Investimento da Formaccedilatildeo - Metodologia ROI Institute 20 e 21 Junho
Surveys Salariais 22 e 23 Julho
Diagnoacutestico Organizacional de Competecircncias 30 e 31 Agosto
Levantamento de Necessidades de Formaccedilatildeo 30 e 31 Outubro
Implementar um Sistema Efi caz de Avaliaccedilatildeo de Desempenho 28 e 29 Novembro
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
PROGRAMA
RECEPCcedilAtildeO DE BOAS VINDAS E ACREDITACcedilAtildeO DOS PARTICIPANTES
SESSAtildeO DE ABERTURA E APRESENTACcedilAtildeO DO PROGRAMA
MOacuteDULO 1 OS CONCEITOS DE ASSESSMENT CENTER
O porquecirc da crescente utilizaccedilatildeo dos Assessment Centers
A Selecccedilatildeo Externa de Profi ssionais
A Selecccedilatildeo Interna de Colaboradores ndash Promoccedilatildeo Outplacement Transferecircncia
A sua aplicaccedilatildeo no contexto organizacional
Interligaccedilatildeo dos objectivos estrateacutegicos com a Metodologia de Assessment Center
Gestatildeo por competecircncias
Anaacutelise do niacutevel de resistecircncia organizacional
MOacuteDULO 2 PERFIS DE COMPETEcircNCIAS ndash O FUNDAMENTO DOS ASSESSMENT CENTERS
Anaacutelise de Funccedilotildees ndash O caminho para as com-petecircncias
MOacuteDULO 3 MEacuteTODOS DE AVALIACcedilAtildeO DOS ASSESSMENT CENTERS
Matriz do Assessment e Escolha dos Exerciacutecios
Construccedilatildeo de Exerciacutecios de Simulaccedilatildeo
MOacuteDULO 4 LOGIacuteSTICA DOS ASSESSMENT CENTERS
MOacuteDULO 5 A CONCEPCcedilAtildeO DE UM ASSESSMENT CENTER
Constituir o grupo de participantes
A escolha e combinaccedilatildeo de meacutetodos
Defi niccedilatildeo da ponderaccedilatildeo e grelhas de avaliaccedilatildeo
Formar a equipa de observadores treinados
O processo de tomada de decisatildeo
MOacuteDULO 6 PREPARACcedilAtildeO DE UM ASSESSMENT CENTER
Defi niccedilatildeo do Perfi l de Competecircncias
Concepccedilatildeo dos Indicadores Comportamentais por Competecircncia
Concepccedilatildeo e selecccedilatildeo dos Exerciacutecios
Concepccedilatildeo das Grelhas de Avaliaccedilatildeo
Escalas de Avaliaccedilatildeo
MOacuteDULO 7 CUIDADOS A TER NA CONDUCcedilAtildeO DE UM ASSESSMENT CENTER
MOacuteDULO 8 A SESSAtildeO DE INTEGRACcedilAtildeO DOS RESULTADOS
MOacuteDULO 9 A SESSAtildeO DE INTEGRACcedilAtildeO DOS RESULTADOS
MOacuteDULO 10 TORNAR OS DEVELOPMENT CENTERS UMA VERDADEIRA OPORTUNIDADE DE DESENVOLVIMENTO
Rever e validar os AssessmentDevelopment Cent-ers
ldquoVenderrdquo internamente os Assessment Develop-ment Centers
EXERCIacuteCIO PRAacuteTICO DE CONCECcedilAtildeO DE UM ASSESSMENTDEVELOPMENT CENTER
FECHO DA ACCcedilAtildeO E AVALIACcedilAtildeO REACTIVA DA FORMACcedilAtildeO
IN COMPANY
Gostaria de realizar este evento na sua empresa CONTACTE-NOS telef +351 21 795 74 68email infoletstalkgroupcom
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
PORQUEcirc LISBOA ndash PARQUE DAS NACcedilOtildeES
O Parque das Naccedilotildees eacute hoje um espaccedilo vivo dinacircmico e multifuncional Eacute a marca da Lisboa contemporacircnea moderna e cosmopolita um local onde os lisboetas se divertem apreciam espectaacuteculos passeiam praticam desporto fazem compras trabalham e vivem com qualidade e em harmoniaO Parque das Naccedilotildees compreende a aacuterea onde se realizou a Exposiccedilatildeo Mundial de 1998 Trata-se de um grande espaccedilo de fruiccedilatildeo puacuteblica que juntou a cidade e o rio e que aproveitou na perfeiccedilatildeo uma vasta frente ribeirinha com uma vista magniacutefi ca sobre a outra margem do rio e a Ponte Vasco da Gama a ponte mais longa da Europa Inaugurada tambeacutem em 1998 por ocasiatildeo da exposiccedilatildeo mundial trata-se da quinta ponte mais extensa do mundo com 17 km de comprimento dos quais 10 estatildeo sobre as aacuteguas do TejoA EXPOrsquo98 foi o marco que transformou esta zona oriental da cidade num projecto com visatildeo ambicioso e multidisciplinar que soube convocar e utilizar todas as aacutereas de actividade e conhecimento do paiacutes reconvertendo uma importante parte da cidade atraveacutes da criaccedilatildeo de um conceito novo e moderno de espaccedilo urbano Possui uma estaccedilatildeo de comboios um centro comercial para aleacutem de um extenso complexo cultural de lazer residencial hoteleiro e de negoacuteciosAli encontramos espaccedilos qualifi cados com um planeamento urbano adequado agraves necessidades de uma cidade moderna ideal Surgiram aacutereas residenciais equipamentos e serviccedilos com infra-estruturas urbanas ambientalmente integradas que contribuiacuteram de forma decisiva para a modernizaccedilatildeo e internacionalizaccedilatildeo de Lisboa E que trouxeram os traccedilos da arquitectura moderna a Lisboa nas suas mais variadas expressotildeesO plano traccedilado na altura para a exposiccedilatildeo mundial
jaacute previa a mudanccedila para um tecido urbano a consolidar pelo que foram poucas as mudanccedilas que natildeo estivessem jaacute projectadas Depois da EXPOrsquo98 assistiu-se ao natural desenvolvimento dos projectos previstos em plano para a zona envolvente e no plano cultural haacute que destacar a existecircncia de diferentes equipamentos o Pavilhatildeo de Portugal o Pavilhatildeo Atlacircntico o Oceanaacuterio a Aacuterea Internacional que deu lugar agrave Feira Internacional de Lisboa (FIL) e a Estaccedilatildeo do OrienteNo Parque das Naccedilotildees eacute ainda possiacutevel encontrar uma extensa zona de bares restaurantes hoteacuteis esplanadas e lojas de designA cidade de Lisboa integra a prestigiada lista European Cities amp Regions of the Future 201213 elaborada pelo Financial Times
LOCAL
HOTEacuteIS localizados perto do LetrsquosTalkGroup em Lisboa
bull Hotel MyriadCais das Naus Lote 22101 Parque das Naccedilotildees 1990-173 LisboaTel +351 211 107 600Fax +351 211 107 601wwwmyriadpt
bull Hotel Tryp OrienteAv D Joatildeo II Parque das Naccedilotildees 1990-083 LisboaTel (+351) 218 930 000 wwwtryporientecom
bull Hotel Tivoli Oriente Av D Joatildeo II - Parcela 114 Lote 3 Parque das Naccedilotildees 1990-083 LisboaTel (+351) 21 891 51 00wwwtivolihotelscomDefaultaspxID=459
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
Condiccedilotildees de participaccedilatildeobull O pagamento da Inscriccedilatildeo deveraacute ser efectuado por transferecircncia bancaacuteria antes da data de iniacutecio do Workshop
bull O nuacutemero de participantes eacute limitado e as inscriccedilotildees seratildeo consideradas pela ordem de chegada
bull A Empresa Cliente poderaacute substituir um participante que natildeo possa estar presente por outro com o mesmo perfi l
Todos os dados fornecidos satildeo considerados confi denciais e natildeo seratildeo facultados a entidades terceiras excepto para efeitos de eventual auscultaccedilatildeo por parte do Sistema de Acreditaccedilatildeo sujeita a uma aceitaccedilatildeo por parte dos visados Estaacute contemplado o direito agrave consulta e correcccedilatildeo de dados
Para mais informaccedilotildees contacte o nosso Departamento Comercial infoletstalkgroupcom
Autorizaccedilatildeo do clientePor favor devolva este documento assinado confi rmando todas as condiccedilotildees descritas por Fax +351 213 420 819 ou por Email para registrationsletstalkgroupcom
EmpresaNome da Empresa
Responsaacutevel de Formaccedilatildeo Email
Morada
Coacutedigo Postal Localidade Contribuinte Nordm
Telefone Fax
Participantes
Nome do Participante 1
Funccedilatildeo Email Telefone
Nome do Participante 2
Funccedilatildeo Email Telefone
1 Participante 880euro
Valor inclui Documentaccedilatildeo coffee-breaks e Certifi cado de Participaccedilatildeo
O Cliente
________________________________________
Data
_____________________________
Valor de inscriccedilatildeo
Organized byLetrsquosTalkGroup - Mastering People DevelopmentEdifiacutecio Infante Av D Joatildeo II Lote 11605 ndash 8ordm H Parque das Naccedilotildees 1990-083 Lisboa I PortugalTel +351 217 957 468 Fax +351 213 420 819 infoletstalkgroupcom wwwletstalkgroupcom
PagamentoA importacircncia de Euros seraacute liquidada por transferecircncia bancaacuteria para
BANCO Santander TottaNIB 001800032168433702091
IBAN PT50 001800032168433702091 BICSWIFT TOTAPTPL
Valores especiais para grupos CONSULTE-NOSemailinfoletstalkgroupcom
telef +351 21 795 74 68
proacuteximos workshops praacuteticosde recursos humanos
p pp
Sistemas de Controlo Interno e Indicadores de Recursos Humanos 29 e 30 Abril
Anaacutelise Descriccedilatildeo e Qualifi caccedilatildeo de Funccedilotildees 23 e 24 Maio
Retorno do Investimento da Formaccedilatildeo - Metodologia ROI Institute 20 e 21 Junho
Surveys Salariais 22 e 23 Julho
Diagnoacutestico Organizacional de Competecircncias 30 e 31 Agosto
Levantamento de Necessidades de Formaccedilatildeo 30 e 31 Outubro
Implementar um Sistema Efi caz de Avaliaccedilatildeo de Desempenho 28 e 29 Novembro
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
PORQUEcirc LISBOA ndash PARQUE DAS NACcedilOtildeES
O Parque das Naccedilotildees eacute hoje um espaccedilo vivo dinacircmico e multifuncional Eacute a marca da Lisboa contemporacircnea moderna e cosmopolita um local onde os lisboetas se divertem apreciam espectaacuteculos passeiam praticam desporto fazem compras trabalham e vivem com qualidade e em harmoniaO Parque das Naccedilotildees compreende a aacuterea onde se realizou a Exposiccedilatildeo Mundial de 1998 Trata-se de um grande espaccedilo de fruiccedilatildeo puacuteblica que juntou a cidade e o rio e que aproveitou na perfeiccedilatildeo uma vasta frente ribeirinha com uma vista magniacutefi ca sobre a outra margem do rio e a Ponte Vasco da Gama a ponte mais longa da Europa Inaugurada tambeacutem em 1998 por ocasiatildeo da exposiccedilatildeo mundial trata-se da quinta ponte mais extensa do mundo com 17 km de comprimento dos quais 10 estatildeo sobre as aacuteguas do TejoA EXPOrsquo98 foi o marco que transformou esta zona oriental da cidade num projecto com visatildeo ambicioso e multidisciplinar que soube convocar e utilizar todas as aacutereas de actividade e conhecimento do paiacutes reconvertendo uma importante parte da cidade atraveacutes da criaccedilatildeo de um conceito novo e moderno de espaccedilo urbano Possui uma estaccedilatildeo de comboios um centro comercial para aleacutem de um extenso complexo cultural de lazer residencial hoteleiro e de negoacuteciosAli encontramos espaccedilos qualifi cados com um planeamento urbano adequado agraves necessidades de uma cidade moderna ideal Surgiram aacutereas residenciais equipamentos e serviccedilos com infra-estruturas urbanas ambientalmente integradas que contribuiacuteram de forma decisiva para a modernizaccedilatildeo e internacionalizaccedilatildeo de Lisboa E que trouxeram os traccedilos da arquitectura moderna a Lisboa nas suas mais variadas expressotildeesO plano traccedilado na altura para a exposiccedilatildeo mundial
jaacute previa a mudanccedila para um tecido urbano a consolidar pelo que foram poucas as mudanccedilas que natildeo estivessem jaacute projectadas Depois da EXPOrsquo98 assistiu-se ao natural desenvolvimento dos projectos previstos em plano para a zona envolvente e no plano cultural haacute que destacar a existecircncia de diferentes equipamentos o Pavilhatildeo de Portugal o Pavilhatildeo Atlacircntico o Oceanaacuterio a Aacuterea Internacional que deu lugar agrave Feira Internacional de Lisboa (FIL) e a Estaccedilatildeo do OrienteNo Parque das Naccedilotildees eacute ainda possiacutevel encontrar uma extensa zona de bares restaurantes hoteacuteis esplanadas e lojas de designA cidade de Lisboa integra a prestigiada lista European Cities amp Regions of the Future 201213 elaborada pelo Financial Times
LOCAL
HOTEacuteIS localizados perto do LetrsquosTalkGroup em Lisboa
bull Hotel MyriadCais das Naus Lote 22101 Parque das Naccedilotildees 1990-173 LisboaTel +351 211 107 600Fax +351 211 107 601wwwmyriadpt
bull Hotel Tryp OrienteAv D Joatildeo II Parque das Naccedilotildees 1990-083 LisboaTel (+351) 218 930 000 wwwtryporientecom
bull Hotel Tivoli Oriente Av D Joatildeo II - Parcela 114 Lote 3 Parque das Naccedilotildees 1990-083 LisboaTel (+351) 21 891 51 00wwwtivolihotelscomDefaultaspxID=459
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
Condiccedilotildees de participaccedilatildeobull O pagamento da Inscriccedilatildeo deveraacute ser efectuado por transferecircncia bancaacuteria antes da data de iniacutecio do Workshop
bull O nuacutemero de participantes eacute limitado e as inscriccedilotildees seratildeo consideradas pela ordem de chegada
bull A Empresa Cliente poderaacute substituir um participante que natildeo possa estar presente por outro com o mesmo perfi l
Todos os dados fornecidos satildeo considerados confi denciais e natildeo seratildeo facultados a entidades terceiras excepto para efeitos de eventual auscultaccedilatildeo por parte do Sistema de Acreditaccedilatildeo sujeita a uma aceitaccedilatildeo por parte dos visados Estaacute contemplado o direito agrave consulta e correcccedilatildeo de dados
Para mais informaccedilotildees contacte o nosso Departamento Comercial infoletstalkgroupcom
Autorizaccedilatildeo do clientePor favor devolva este documento assinado confi rmando todas as condiccedilotildees descritas por Fax +351 213 420 819 ou por Email para registrationsletstalkgroupcom
EmpresaNome da Empresa
Responsaacutevel de Formaccedilatildeo Email
Morada
Coacutedigo Postal Localidade Contribuinte Nordm
Telefone Fax
Participantes
Nome do Participante 1
Funccedilatildeo Email Telefone
Nome do Participante 2
Funccedilatildeo Email Telefone
1 Participante 880euro
Valor inclui Documentaccedilatildeo coffee-breaks e Certifi cado de Participaccedilatildeo
O Cliente
________________________________________
Data
_____________________________
Valor de inscriccedilatildeo
Organized byLetrsquosTalkGroup - Mastering People DevelopmentEdifiacutecio Infante Av D Joatildeo II Lote 11605 ndash 8ordm H Parque das Naccedilotildees 1990-083 Lisboa I PortugalTel +351 217 957 468 Fax +351 213 420 819 infoletstalkgroupcom wwwletstalkgroupcom
PagamentoA importacircncia de Euros seraacute liquidada por transferecircncia bancaacuteria para
BANCO Santander TottaNIB 001800032168433702091
IBAN PT50 001800032168433702091 BICSWIFT TOTAPTPL
Valores especiais para grupos CONSULTE-NOSemailinfoletstalkgroupcom
telef +351 21 795 74 68
proacuteximos workshops praacuteticosde recursos humanos
p pp
Sistemas de Controlo Interno e Indicadores de Recursos Humanos 29 e 30 Abril
Anaacutelise Descriccedilatildeo e Qualifi caccedilatildeo de Funccedilotildees 23 e 24 Maio
Retorno do Investimento da Formaccedilatildeo - Metodologia ROI Institute 20 e 21 Junho
Surveys Salariais 22 e 23 Julho
Diagnoacutestico Organizacional de Competecircncias 30 e 31 Agosto
Levantamento de Necessidades de Formaccedilatildeo 30 e 31 Outubro
Implementar um Sistema Efi caz de Avaliaccedilatildeo de Desempenho 28 e 29 Novembro
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
Condiccedilotildees de participaccedilatildeobull O pagamento da Inscriccedilatildeo deveraacute ser efectuado por transferecircncia bancaacuteria antes da data de iniacutecio do Workshop
bull O nuacutemero de participantes eacute limitado e as inscriccedilotildees seratildeo consideradas pela ordem de chegada
bull A Empresa Cliente poderaacute substituir um participante que natildeo possa estar presente por outro com o mesmo perfi l
Todos os dados fornecidos satildeo considerados confi denciais e natildeo seratildeo facultados a entidades terceiras excepto para efeitos de eventual auscultaccedilatildeo por parte do Sistema de Acreditaccedilatildeo sujeita a uma aceitaccedilatildeo por parte dos visados Estaacute contemplado o direito agrave consulta e correcccedilatildeo de dados
Para mais informaccedilotildees contacte o nosso Departamento Comercial infoletstalkgroupcom
Autorizaccedilatildeo do clientePor favor devolva este documento assinado confi rmando todas as condiccedilotildees descritas por Fax +351 213 420 819 ou por Email para registrationsletstalkgroupcom
EmpresaNome da Empresa
Responsaacutevel de Formaccedilatildeo Email
Morada
Coacutedigo Postal Localidade Contribuinte Nordm
Telefone Fax
Participantes
Nome do Participante 1
Funccedilatildeo Email Telefone
Nome do Participante 2
Funccedilatildeo Email Telefone
1 Participante 880euro
Valor inclui Documentaccedilatildeo coffee-breaks e Certifi cado de Participaccedilatildeo
O Cliente
________________________________________
Data
_____________________________
Valor de inscriccedilatildeo
Organized byLetrsquosTalkGroup - Mastering People DevelopmentEdifiacutecio Infante Av D Joatildeo II Lote 11605 ndash 8ordm H Parque das Naccedilotildees 1990-083 Lisboa I PortugalTel +351 217 957 468 Fax +351 213 420 819 infoletstalkgroupcom wwwletstalkgroupcom
PagamentoA importacircncia de Euros seraacute liquidada por transferecircncia bancaacuteria para
BANCO Santander TottaNIB 001800032168433702091
IBAN PT50 001800032168433702091 BICSWIFT TOTAPTPL
Valores especiais para grupos CONSULTE-NOSemailinfoletstalkgroupcom
telef +351 21 795 74 68
proacuteximos workshops praacuteticosde recursos humanos
p pp
Sistemas de Controlo Interno e Indicadores de Recursos Humanos 29 e 30 Abril
Anaacutelise Descriccedilatildeo e Qualifi caccedilatildeo de Funccedilotildees 23 e 24 Maio
Retorno do Investimento da Formaccedilatildeo - Metodologia ROI Institute 20 e 21 Junho
Surveys Salariais 22 e 23 Julho
Diagnoacutestico Organizacional de Competecircncias 30 e 31 Agosto
Levantamento de Necessidades de Formaccedilatildeo 30 e 31 Outubro
Implementar um Sistema Efi caz de Avaliaccedilatildeo de Desempenho 28 e 29 Novembro
PLANEAR EM ASSESSMENT E DEVELOPMENT CENTERworkshop praacutetico de recursos humanos letstalkgroupcom
DATA 23 E 24 SETEMBRO DE 2013LOCAL LISBOA LETrsquoSTALKGROUPHORAacuteRIO 0930 - 1700
