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Vol.13
ファイナルプレゼンテーション
チャレンジ・プログラム
事務連絡
事務連絡
パンフレットの取材について
若井 寛 様 株式会社 ヴィジョナリーヴァンガード
松崎博海 様 フリーカメラマン
田中規隆 様 株式会社イーゼル
石井智貴様 株式会社ディスコ
井上克己 様 株式会社ディスコ
グランドルール
1 参加者1人1人は大切なパートナーです。
お互いの尊厳を大切にしましょう。
2 極力 否定語は肯定語に置き換えて表現してみて下さい。
3 本来、失敗はありません。あるのは、学びです。
4 考えたこと、感じたこと、やりたいことを、
まず表現してみましょう。
5 疑問も大切にしましょう。
6 お互いのオープンなシェアリング(共有化)が
新しい観方を拡げます。
7 講座終了後、知ったプライバシー情報は守りましょう。
8 みんなの意見を大事にする場をつくっていきましょう。
きょうのながれ
1. 事務連絡 授業紹介
2. チャレンジャープレゼンテーション
3. 総評
チャレンジ・プログラム
チャレンジ・プログラム
趣旨
大学の学びと経験を活かし、
個々に課題を設定
チームとしてテーマを設定し解決策を練る
プレゼンテーションで賞を授与
チャレンジ・プログラム
到達目標
個々に「大学で学ぶ意味」と「社会を生き抜く力」を考え意味づける。
チームごと、現状の課題を把握・提起し、その解決・達成のための策を練る。
プレゼンテーションにおいては、趣旨と姿勢が相手の心に届くスキルを体得する。
全14回のながれ
1. オリエンテーション
2. チームワーク① チーム編成
3. コンセンサスワーク
4. ゲストセッション 「プレゼンテーション」
5. チームワーク② 課題提起・ワールドカフェ
6. チームワーク③ 課題追究
7. ゲストセッション「教育イノベーション」
8. チームワーク④ 目標設定・行動計画
9. 職場見学「ビジネスイノベーション」
10. 前回のフィードバック プレゼンテーション準備
11. 中間プレゼンテーション
12. プレゼンテーション
13. ファイナルプレゼンテーション
14. フィードバック・総まとめ
ゲストセッション
全14回のながれ
1. オリエンテーション
2. チームワーク① チーム編成
3. コンセンサスワーク
4. ゲストセッション 「プレゼンテーション」
5. チームワーク② 課題提起・ワールドカフェ
6. チームワーク③ 課題追究
7. ゲストセッション「教育イノベーション」
8. チームワーク④ 目標設定・行動計画
9. 職場見学「ビジネスイノベーション」
10. プレゼンテーション
11. 中間プレゼンフィードバック
12. プレゼンテーション選出
13. ファイナルプレゼンテーション
14. フィードバック・総まとめ
ゲストセッション
プレゼンテーション
成城学園高等学校 情報科
河合 絢也 先生
Vol.4 10月17日(木)
ゲストセッション
ゲストセッション
ゲストセッション
ゲストセッション
教育イノベーション
京都大学高等教育研究開発推進センター 教授
飯吉 透 先生
Vol.7 11月14日(木)
ゲストセッション
ゲストセッション
教育イノベーション
e-education 代表
税所 篤快 さん
Vol.7 11月14日(木)
ゲストセッション
ゲストセッション
課外セッション
ビジネスイノベーション
ソニー・ミュージックエンタテインメント
代表取締役会長
盛田 昌夫 氏
Vol.9 11月28日(木)
ゲストセッション
ゲストセッション
ゲストセッション
ゲストセッション
課外セッション
ビジネスイノベーション
ソニー・ミュージックエンタテインメント
マネージャー
朝倉 立成 氏
Vol.9 11月28日(木)
ゲストセッション
ゲストセッション
チームワーク
全14回のながれ
1. オリエンテーション
2. チームワーク① チーム編成
3. コンセンサスワーク
4. ゲストセッション 「プレゼンテーション」
5. チームワーク② 課題提起・ワールドカフェ
6. チームワーク③ 課題追究
7. ゲストセッション「教育イノベーション」
8. チームワーク④ 目標設定・行動計画
9. 職場見学「ビジネスイノベーション」
10. プレゼンテーション
11. 中間プレゼンフィードバック
12. プレゼンテーション選出
13. ファイナルプレゼンテーション
14. フィードバック・総まとめ
チームワーク
チームワーク
チームワーク
チームワーク
チームワーク
プレゼンテーション
全14回のながれ
1. オリエンテーション
2. チームワーク① チーム編成
3. コンセンサスワーク
4. ゲストセッション 「プレゼンテーション」
5. チームワーク② 課題提起・ワールドカフェ
6. チームワーク③ 課題追究
7. ゲストセッション「教育イノベーション」
8. チームワーク④ 目標設定・行動計画
9. 職場見学「ビジネスイノベーション」
10. プレゼンテーション
11. 中間プレゼンフィードバック
12. プレゼンテーション選出
13. ファイナルプレゼンテーション
14. フィードバック・総まとめ
プレゼンテーション
プレゼンテーション
プレゼンテーション
全14回のながれ
1. オリエンテーション
2. チームワーク① チーム編成
3. コンセンサスワーク
4. ゲストセッション 「プレゼンテーション」
5. チームワーク② 課題提起・ワールドカフェ
6. チームワーク③ 課題追究
7. ゲストセッション「教育イノベーション」
8. チームワーク④ 目標設定・行動計画
9. 職場見学「ビジネスイノベーション」
10. プレゼンテーション
11. 中間プレゼンフィードバック
12. プレゼンテーション選出
13. ファイナルプレゼンテーション
14. フィードバック・総まとめ
就業力育成・認定プログラム
評価委員 ご紹介
株式会社TBSラジオ&コミュニケーションズ
須郷 信二 様
取締役
ご講評
株式会社オレンジ・アンド・パートナーズ
本吉 裕之 様
プロデューサー
ご講評
学校法人 成城学園 学園長
油井 雄二
成城大学 学長
ご講評
ゲスト ご紹介
ご講評
杏林大学 キャリアサポートセンター
米津 哲也 様
課次長
ご講評
大塚 摂子 様
よこはま若者サポートステーション
相談員
評価委員とゲストへ
お願い
シートへのコメント記入
コメントご記入の上、提出願います。
プレゼンテーション
プレゼンテーション
16:20‐16:30
イントロダクション 審査員ご紹介
発表のながれと審査について 趣旨説明
16:30‐17:35
プレゼンテーション ×3チーム
17:35‐17:50
質問・総評 まとめ
内容の例
チームの課題
チームの課題を設定した理由と背景
その現状と、解決に向けて我々ができること
個人の課題
個人の課題を設定した理由と背景
その現状と、解決に向けて自分ができること
プレゼンテーション
プレゼンテーション 計20分 ×3round 5分(チーム)+2分×α(個人)
3チーム終了後に、質疑応答・感想・講評
グループシェア
2min
プレゼンテーション
全体共有
休憩
ご講評
株式会社TBSラジオ&コミュニケーションズ
須郷 信二 様
取締役
ご講評
株式会社オレンジ・アンド・パートナーズ
本吉 裕之 様
プロデューサー
ご講評
学校法人 成城学園 学園長
油井 雄二
成城大学 学長
ご講評
ふりかえり
ご来学 ありがとうございました。
Fin
「所求第一義」 : 常に究極の真理、至高の境地を求めよ
このクラスを科学しよう!
配布資料
プレゼンテーション
16:20‐16:25 イントロダクション 趣旨説明
16:25‐17:40 プレゼンテーション ×3チーム
プレゼンテーション 1チーム計20分
5分 チーム
2分×α 個人
質疑応答・感想・講評 5分 交代2分
17:40‐17:50 総評 まとめ
ご講評
杏林大学 キャリアサポートセンター
米津 哲也 様
課次長
ご講評
(株)ソニー・ミュージックディストリビューション
朝倉 立成 様
マネージャー
ご講評
大塚 摂子 様
よこはま若者サポートステーション
相談員