Você no mercado de trabalho (aprendizes)
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@annakguimarãesVOCÊ NO MERCADO DE TRABALHO
Qual Tipo De Profissional As Empresas Procuram?
Anna Kowalska Guimarães, Agosto 2014
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@annakguimarães
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O que é o Mercado de trabalho?
Mercado significa o espaço de transações, o “espaço econômico”, onde se realizam trocas de bens, os quais são produzidos e ofertados pelos produtores e procurados pelos compradores (Chiavenato, 1998).
O mecanismo de oferta e procura é a característica principal de todo mercado.
Fonte: CHIAVENATO, Idalberto. Recursos Humanos. Edição Compacta. São Paulo: Editora Atlas, 1998, p. 168.
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@annakguimarães
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O mercado de trabalho (MT) é composto pelas ofertas de oportunidades de trabalho oferecidas pelas diversas organizações.
O Mercado de Trabalho é dinâmico e sofre contínuas mudanças.
Fonte: CHIAVENATO, Idalberto. Recursos Humanos. Edição Compacta. São Paulo: Editora Atlas, 1998, p. 168.
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@annakguimarães@annakguimarães
Quando o MT está em situação de oferta – as oportunidades de trabalho são maiores do que a procura delas.
As pessoas são insuficientes para preencher as suas posições em aberto.
Quando o MT está em situação de procura - as oportunidades de trabalho são menores do que a procura delas.
As pessoas que disputam empregos no mercado.
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@annakguimarães@annakguimarãesSituação de procura no Mercado de Trabalho:
Muitos profissionais, pouco emprego.
Exemplos de profissões no Brasil (Exame):
• Antropologia• Sociologia• Geografia• História• Jornalismo• Direito• Psicologia• Venda porta a porta• Pedagogia• Serviço Social
Fonte: http://exame.abril.com.br/carreira/noticias/10-profissoes-em-baixa-no-mercado-de-trabalho#12, , Acesso: 16/09/2014
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@annakguimarães@annakguimarãesSituação de oferta no Mercado de Trabalho:Poucos profissionais, muitas vagas de emprego.
Exemplos de profissões no Brasil em escassez (BBC Brasil):
• Operários• Técnicos• Motoristas• Secretárias e Assistentes• Profissionais de RH• Profissionais de TI• Contadores e Profissionais de Finanças• Profissionais de Meio Ambiente • Engenheiros Civis• Profissionais de Saúde, ex. médicos (para trabalhar no interior)
Fonte: Folha de S.Paulo, http://www1.folha.uol.com.br/bbc/2014/09/1510701-conheca-dez-areas-com-escassez-de-mao-de-obra-no-brasil.shtml, Acesso: 16/09/2014
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@annakguimarãesO que você quer ser quando crescer?
O que mercado deseja de mim?Quais competências tenho
que atualmente estão em demanda?
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@annakguimarães
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O que é uma Competência?
Competência = Resultado
(Tempo + Esforço)
1. Saber conceitualmente (qualificação) – conhecimento2. Saber fazer (experiência funcional) – habilidade3. Saber agir (capacidade de obter resultados) – atitude
Fonte: O que é Competência? | Portal Carreira & Sucesso
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@annakguimarães
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Quais Habilidades o Mercado Valoriza
Potencial: a capacidade de se adaptar e crescer em papéis e ambientes cada vez mais complexos.
Fonte: http://www.forbes.com/sites/susanadams/2013/10/11/the-10-skills-employers-most-want-in-20-something-employees/, Acesso: 16/09/2014
Em recém graduados Trabalho em equipe
Resolução de problemas e tomada
de decisões
Planejamento e organização do
trabalho
Comunicação verbal
Capacidade de obter e processar
informações
Capacidade de analisar os dados
quantitativos
Conhecimento técnico relacionado
com o trabalho
Proficiência com programas de computador
Capacidade de criar e/ou editar
relatórios escritos
Habilidade de vender e influenciar
os outros
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@annakguimarães
Quais são os fatores que têm o impacto
no seu sucesso e sua carreira?
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@annakguimarãesCaracterísticas individuais
• Capacidade intelectual
• Motivação para alcançar os resultados
• Personalidade
• Saúde• Experiência
profissional e da vida
Os valores escolhidos
• Atitudes em relação ao trabalho
• Objetivos da vida
• Necessidades educacionais
• Estilo de vida
Oportunidades externas
• Disponibilidade de trabalho
• Disponibilidade da educação
• Os contatos
Os fatores que impactam a carreira
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@annakguimarães@annakguimarãesO mais importante:
“A melhor maneira de prever o futuro é criá-lo”. E para criá-lo, é necessário ATITUDE.
Peter Drucker
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@annakguimarães
Retrospectiva Presente Futurista
As perspectivas da carreira
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@annakguimarães@annakguimarães
Foque na educação, mesmo como adulto.
Trabalhe para aperfeiçoar suas habilidades de qualquer maneira que puder. Mantê-las atualizados.
Uma dica:
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@annakguimarães@annakguimarãesLembre-se:
Encontre uma carreira que proporcione para você o propósito maior do que você.
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@annakguimarães@annakguimarães
“Posso dar um conselho?Não lamente sua sorte. Não tenha vergonha do que faz.Não existe trabalho ruim. Toda experiência poderá ser uma oportunidade…basta que você queira.Fique atento às oportunidades que batem à sua porta.Não as deixe ir embora.
Não fique parado, esperando a sorte chegar… vendo o tempo passar…Vídeo games, TV, jogos são apenas para entreter…A vida precisa de muito mais.
Sonhe. Experimente! Faça!”*
* Deivison Pedroza, fonte: http://www.deivisonpedroza.com.br/o-que-voce-quer-ser-quando-crescer/
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@annakguimarães
OBRIGADA!(Anna Kowalska Guimarães)
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@annakguimarães@annakguimarães
1. CHIAVENATO, Idalberto. Recursos Humanos. Edição Compacta. São Paulo: Editora Atlas, 1998, p. 168.
2. 10 profissões em baixa no mercado de trabalho. Exame: http://exame.abril.com.br/carreira/noticias/10-profissoes-em-baixa-no-mercado-de-trabalho#12, Acesso: 16/09/2014.
3. The 10 skills employers most want in 20 something employees http://www.forbes.com/sites/susanadams/2013/10/11/the-10-skills-employers-most-want-in-20-something-employees/, Acesso: 16/09/2014
4. Folha de S.Paulo, Conheça 10 áreas com escassez de mão de obra no Brasil. http://www1.folha.uol.com.br/bbc/2014/09/1510701-conheca-dez-areas-com-escassez-de-mao-de-obra-no-brasil.shtml, Acesso: 16/09/2014
5. Deivison Pedroza, http://www.deivisonpedroza.com.br/o-que-voce-quer-ser-quando-crescer/
http://www.cursosnocd.com.br/recursos-humanos/mercado-de-trabalho.htmhttp://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0034-76122011000500012http://www.ebah.com.br/content/ABAAAevOYAE/mercado-trabalho
Referências: