Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

76

description

 

Transcript of Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Page 1: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015
Page 2: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

2 Utrechtse Bedrijvendag 2015

JURIDISCHE STUDENTEN VERENIGING TE UTRECHT

BEDRIJVENDAGCOMMISSIE 2014 - 2015

Jansveld 44, 3512 BH Utrecht

030 24 00 811

[email protected]

www.utrechtsebedrijvendag.nl

REDACTIE

Alexander Logtenberg

Lisa Klumperink

Xander Klaassen

Reinout Quaedvlieg

Cato van Pelt

Judith Duinkerken

Gaby Minasian

MET DANK AAN

47e Bestuur der JSVU

Prof. mr. A.M. (Ton) Hol

LAYOUT & GRAPHIC DESIGN

Tjeerd Graphic Design

www.tjeerdgraphicdesign.nl

WEBDESIGN

Tjeerd Graphic Design

www.tjeerdgraphicdesign.nl

DRUKWERK

Opzet Utrechtse Bedrijvendag Bundel 2015

www.opzetversie.nl

SPONSOR MAATPAKKEN

Sum Tailor

www.sumtailor.nl

SPREKERSBEMIDDELING HUMBERTO TAN

Keizer & Storm

www.keizerenstorm.nl

HOOFDSPONSOREN

COLOFON

1 3 M A A R T 2 0 1 5 J S V U

J S V U

Page 3: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

3Utrechtse Bedrijvendag 2015

INHOUD

Voorwoord Voorzitter

Voorwoord Praeses der JSVU

Voorwoord Ton Hol

Comité van Aanbeveling

Dagprogramma

Plattegrond & Route

About Humberto Tan

Deelnemende bedrijven

Bedrijvenmatrix

Individuele Gesprekkendag

DEELNEMENDE BEDRIJVEN

HOOFDSPONSOREN

De Brauw Blackstone Westbroek

DLA Piper

Houthoff Buruma

NautaDutilh

Van Doorne

SPONSOREN

AKD Advocaten & Notarissen

Allen & Overy

ARAG

Bird & Bird LLP

CMS Derks Star Busmann N.V.

DAS Nederlandse Rechtsbijstand

4

5

6

7

8

9

10

13

14

16

18

20

22

24

26

28

30

32

34

36

38

40

42

44

46

48

50

52

54

56

58

60

62

64

66

68

70

72

73

74

De Nederlandsche Bank

Dirkzwager Advocaten & Notarissen

Hekkelman Advocaten & Notarissen

Holla Advocaten

Kneppelhout & Korthals Advocaten

La Gro Advocaten

Lexence Advocaten & Notarissen

Linklaters

Loyens & Loeff

Norton Rose Fulbright

Pels Rijcken & Droogleever Fortuijn

Raad van State

Rabobank

Stibbe

Van Benthem & Keulen

Wijn & Stael Advocaten

OVERIG

Nieuwe Commissie gezocht

Nawoord

Notities

UTRECHTSE BEDRIJVENDAG 2015

Inhoudsopgave

Page 4: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

4

VoorzitterVOORWOORD

Beste deelnemer,

In de sportwereld kun je niet zonder strategie, kan

een goede tactiek het verschil maken en wil je altijd

beschikken over een perfecte techniek. Passie en een

winnaarsmentaliteit zijn kwaliteiten die onmisbaar

zijn om successen te boeken. Het doel is in elke sport

hetzelfde: scoren!

Tijdens je studie is het een sport op zich om de juiste

balans te vinden tussen voldoende studeren en te

genieten van het studentenleven. De ervaringen

die je opdoet leren je de juiste strategie en tactiek.

Vlijmscherpe analyses en discussies schaven jouw

techniek bij. Het wetboek is hierbij jouw speelveld.

Het begin van je carrière is het begin van een nieuwe

sport. Hierbij zoek je de sport waar jouw passie ligt.

De techniek heb je inmiddels aangeleerd, je strategie

en tactiek zal je zelf moeten bepalen. De Utrechtse

Bedrijvendag biedt jou hiervoor in ieder geval het

juiste speelveld!

Tijdens de Utrechtse Bedrijvendag en Individuele

Gesprekkendag krijg je de kans om je tijdens

verschillende activiteiten breed te oriënteren op

de arbeidsmarkt. Een van jouw coaches is de

succesvolle alleskunner: Humberto Tan! Deze meester

in de rechten, presentator, schrijver, ondernemer,

radiomaker en fotograaf scoort altijd en overal.

Humberto Tan zal vertellen over zijn strategieën,

technieken en de drive achter zijn succesvolle

carrière.

De Utrechtse Bedrijvendag 2015 is hierdoor hét

moment om het doel te bepalen waar jij wilt scoren!

Graag wil ik van deze ruimte gebruik maken om alle

aanwezige sponsoren, partners en het bestuur van

de JSVU te bedanken voor het mogelijk maken van

deze nu al geweldige evenementen.

Mijn bijzondere dank gaat uit naar het fantastische

team dat er voor zorgt dat jij na de Utrechtse

Bedrijvendag en de Individuele Gesprekkendag recht

op je doel af kunt gaan!

Met vriendelijke groet,

namens de Bedrijvendagcommissie der JSVU,

~ Alexander Logtenberg

Voorzitter Bedrijvendagcommissie 2015

Voorwoord Voorzitter

Page 5: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

5

Praeses JSVUVOORWOORD

Beste student,

Beste deelnemer van de Utrechtse Bedrijvendag,

“Big results require big ambitions”.* Grote ambities

komen echter niet uit de lucht vallen, deze moet

je ontwikkelen. Om erachter te komen wat jouw

ambities zijn, is het onder andere van belang om

te weten waar je goed in bent, wat je leuk vindt

en waar je je voor wilt inzetten. Daarnaast is het

natuurlijk belangrijk om te weten wat er speelt op de

huidige arbeidsmarkt, want op enig moment dien je

een carrièrekeuze te maken die leidend is voor jouw

toekomst. Schrijf voor jezelf eens op waar jij over 5

of 10 jaar wilt zijn en wat je dan bereikt wilt hebben.

Het is belangrijk om de juiste doelen te stellen en

daar naartoe te werken. Vandaar ook het thema:

“Recht op je doel af”. Pas als je de juiste keuzes hebt

gemaakt en je jouw ambities kunt waarmaken, kun je

grote resultaten neerzetten. Door naar de Utrechtse

Bedrijvendag en de Individuele Gesprekkendag te

gaan zet jij al een stap in de goede richting.

Er zijn zo’n 30 kantoren en bedrijven aanwezig die

jou willen leren kennen. Wat kan het kantoor of

bedrijf voor jou betekenen? En andersom, wat voeg

jij op jouw beurt toe aan dat specifieke kantoor of

bedrijf? Het is een wisselwerking waarbij beide

partijen hun best moeten doen voor elkaar. Je komt

het meest tot je recht bij het kantoor waar jij het best

bij past. Naast de aanwezigheid van veel kantoren en

bedrijven zal er op de Utrechtse Bedrijvendag een

spraakmakende plenaire sessie plaatsvinden met

niemand minder dan Humberto Tan. Hij zal vertellen

over zijn (korte) loopbaan in de advocatuur en de

opmerkelijke carrièreswitch die daarop volgde.

Indien specifieke kantoren op de Utrechtse

Bedrijvendag jouw nieuwsgierigheid hebben

* Citaat van de heer James A. Champy

gewekt dan kun je je opgeven voor de Individuele

Gesprekkendag die plaatsvindt op vrijdag 27

maart. Als je wordt geselecteerd door de door jou

gekozen kantoren dan kun je tijdens deze een-op-

eengesprekken vragen stellen over onder andere

stage- of werkplekken, het kantoor en eventueel

jouw toekomst daarin. Grijp deze kans dan ook met

beide handen aan!

Tot slot wil ik graag de Utrechtse

Bedrijvendagcommissie 2014-2015 danken

voor hun grote inzet. Dankzij jullie krijgen veel

rechtenstudenten de kans om in contact te komen

met hun potentiële werkgevers. Jullie inspanningen

zijn van onmisbare waarde geweest!

Met vriendelijke groet,

namens het 47e bestuur der JSVU,

~ Marloes de Koning

h.t. Praeses der JSVU

Voorwoord Praeses der JSVU

Page 6: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

6 Voorwoord Ton Hol

VOORWOORD

Recht op je doel af! Maar wat is je doel? Waar kom

jij terecht? Of beter nog: waar kom jij tot je recht?

Brandweerman, politieagent, of kok?

Misschien was het ooit een meisjes- of jongensdroom,

om zoiets te worden. Het kan nog steeds, maar met

je Utrechtse studie in de rechten staan er inmiddels

andere opties open die wellicht meer voor de

hand liggen. Je hebt met je opleiding een stevig

fundament gelegd voor de toekomst. Je vindt je weg

in het schier ondoordringbare woud van het recht.

Je weet een beetje wat er in de maatschappij ‘te

koop’ is. Je kunt strak redeneren en argumenteren.

Je krijgt je gedachten aardig op papier en weet

anderen te motiveren, en te overtuigen. En, ook niet

onbelangrijk, je kunt samenwerken. Hoe dan ook:

je hebt kennis en vaardigheden ontwikkeld die van

grote waarde zijn voor de samenleving. Nu dan de

vraag hoe je die gaat inzetten.

Er zijn vele mogelijkheden. Bedrijven,

advocatenkantoren, overheden en vele andere

organisaties en instanties hebben belangstelling

voor je. Maar waar gaat jouw belangstelling naar

uit? Wat is een goede match? Belangrijk is om

iets te vinden waarin je gelukkig wordt. Een baan

waarin jij je uitdagingen vindt en waaraan je plezier

beleeft. Jazeker, je leven wordt voor een belangrijk

deel bepaald door je werk. Kies daarom voor iets

wat bij je past! Wil je advocaat worden? Manager,

beleidsmedewerker, consultant, rechter, juridisch

adviseur, notaris? Waar ligt je kracht? Het wordt een

spannende tijd. Misschien rol je ergens in, maar meer

waarschijnlijk is het dat je flink moet zoeken. Hoe

presenteer je je dan? Wat wil je zijn, maar ook, wie

wil je zijn?

De Utrechtse Bedrijvendag is een unieke kans om

eens in de keuken (nou ja, op de menukaart) te kijken

van tal van bedrijven en organisaties. Doe dat en kijk

ook even in de spiegel: bevalt het menu me? Ik ben

onder de indruk dat het de JSVU, en in het bijzonder

de commissie die daarvoor verantwoordelijk is,

steeds weer lukt zo’n belangrijk evenement als deze

Utrechtse Bedrijvendag te organiseren. Daarmee

bewijst de vereniging de studenten, en dus ook het

departement, een grote dienst. Studenten, oriënteer

je dus goed, en dan … recht op je doel af!

~Ton Hol

Hoofd Departement Rechtsgeleerdheid

Ton Hol

Page 7: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

7Comité van Aanbeveling der JSVU

Prof. Mr. Drs. M. de Cock Buning

Commissaris bij het Commissariaat voor de Media.

Voorzitter Centrum voor Intellectueel

Eigendomsrecht (CIER).

Hoogleraar Auteurs-, Communicatie- en Mediarecht

aan het Molengraaff Instituut, Universiteit Utrecht.

Prof. Mr. A.F.M. Dorresteijn

Hoogleraar Transnationale aspecten van het

ondernemingsrecht.

Adviseur bij AKD Advocaten & Notarissen.

Prof. Mr. A.A. Franken

Hoogleraar Straf- en strafprocesrecht aan de

Universiteit Utrecht.

Partner bij Franken Zuur van Baarlen van Kampen

Advocaten.

Prof. Mr. I. Giesen

Hoogleraar Privaatrecht aan het Molengraaff

Instituut, Universiteit Utrecht.

Prof. Mr. E.H. Hondius

Hoogleraar Burgerlijk recht aan het Molengraaff

Instituut, Universiteit Utrecht.

Voorzitter Netherlands Comparative Law

Association.

Hoofdredacteur European Review of Private Law.

Prof. Mr. C. Kelk

Emeritus hoogleraar Strafrecht aan het Willem

Pompe Instituut, Universiteit Utrecht.

Drs. E.H.T.M. Nijpels

Voorzitter NLingenieurs.

Bestuurslid Dagelijks Bestuur

ondernemingsorganisatie VNO-NCW en vele andere

functies.

Voormalig Commissaris van de Koningin in

Friesland.

Prof. Dr. A.T. Ottow

Decaan Faculteit Recht, Economie, Bestuur en

Organisatie, Universiteit Utrecht.

Hoogleraar Economisch publiekrecht, Universiteit

Utrecht.

Bestuurslid (geassocieerd collegelid) Onafhankelijke

Post- en Telecom Autoriteit (OPTA).

Mr. M.J. Oudeman

Voorzitter van College van Bestuur, Universiteit

Utrecht.

Voormalig lid van de Raad van Bestuur van

AkzoNobel.

Dr. H.H.F. Wijffels

Deeltijdhoogleraar ‘Duurzaamheid en

maatschappelijke verandering’, Utrecht Centrum

voor Aarde en Duurzaamheid, Universiteit Utrecht.

Voormalig voorzitter van de Sociaal-Economische

Raad.

Mr J.H.C. van Zanen

Burgemeester van Utrecht.

der JSVUCOMITÉ VAN AANBEVELING

Page 8: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

8 Dagprogramma Utrechtse Bedrijvendag 2015

Utrechtse BedrijvendagDAGPROGRAMMA

TIJDEN ACTIVITEIT

09:00 - 09:30 Ontvangst

09:30 - 09:45 Opening voorzitter en Ton Hol

09:45 - 10:45 Plenaire sessie Humberto Tan

10:45 - 11:00 Loop/koffiepauze

11:00 - 11:50 Workshopronde 1

11:50 - 12:00 Loop/koffiepauze

12:00 - 12:50 Workshopronde 2

12:50 - 13:40 Lunch

13:40 - 14:30 Workshopronde 3

14:30 - 14:45 Loop/koffiepauze

14:45 - 15:45 Workshopronde hoofdsponsoren

15:45 - 15:55 Loop/koffiepauze

15:55 - 18:00 Banenmarkt en banenborrel

Page 9: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

9

VANUIT RICHTING DEN HAAG / ROTTERDAMU volgt de A12 richting Utrecht. Vervolgens volgt u de borden

Arnhem / Ring Zuid. Vervolgens neemt u de afslag Lunetten-

Houten (afrit 18). De rotonde nemen, richting Lunetten. De

Waterlinieweg volgen. U neemt afrit Stadion (Galgenwaard). Onder

aan de afrit linksaf, direct rechts voorsorteren, bij de stoplichten

rechtsaf. Vervolgens ziet u aan uw rechterhand de Noordzijde van

het stadion. Hiervoor kunt u parkeren.

VANUIT RICHTING AMSTERDAM / ‘S HERTOGENBOSCHU volgt de A2 tot kooppunt Oudenrijn. Vervolgens volgt u de borden

Arnhem / Ring Zuid. Vervolgens neemt u de afslag Lunetten-

Houten (afrit 18). De rotonde nemen, richting Lunetten. De

Waterlinieweg volgen. U neemt afrit Stadion (Galgenwaard). Onder

aan de afrit linksaf, direct rechts voorsorteren, bij de stoplichten

rechtsaf. Vervolgens ziet u aan uw rechterhand de Noordzijde van

het stadion. Hiervoor kunt u parkeren.

VANUIT RICHTING ARNHEMBij knooppunt Lunetten richting Utrecht / Nieuwegein aanhouden.

Vervolgens richting Utrecht-Oost / Rijnsweerd / Lunetten volgen.

Bij de rotonde rechtsaf richting Utrecht- Oost / Galgenwaard. De

Waterlinieweg volgen. U neemt afrit Stadion (Galgenwaard). Onder

aan de afrit linksaf, direct rechts voorsorteren, bij de stoplichten

rechtsaf. Vervolgens ziet u aan uw rechterhand de Noordzijde van

het stadion. Hiervoor kunt u parkeren.

VANUIT RICHTING BREDAU volgt de A27 tot knooppunt Lunetten. U neemt afrit Centrum /

Jaarbeurs (A12), na de afslag voegt u op de A12 in, hierna neemt

u direct de afslag Lunetten / Galgenwaard (afrit 18). Bij de rotonde

rechtsaf richting

Utrecht-Oost / Galgenwaard. De Waterlinieweg volgen. U neemt

afrit Stadion (Galgenwaard). Onder aan de afrit linksaf, direct

rechts voorsorteren, bij de stoplichten rechtsaf. Vervolgens ziet u

aan uw rechterhand de Noordzijde van het stadion. Hiervoor kunt

u parkeren.

VANUIT RICHTING HILVERSUM / AMERSFOORTBij knooppunt Rijnsweerd richting Utrecht-Centrum volgen. Bij

de verkeerslichten gaat u linksaf richting centrum. Hierna eerste

afslag nemen (Galgenwaard), bij verkeerslichten weer linksaf. U rijdt

onder een viaduct door, rechtdoor rijden. Aan uw rechterzijde ziet

u Stadion Galgenwaard.

OPENBAAR VERVOERBus 12 (richting Uithof) of 41 (richting Wijk bij Duurstede

Busstation), halte Stadion Galgenwaard. Bus 12 rijdt frequenter in

het uur. 10 minuten reizen.

Plattegrond & Route

PLATTEGROND & ROUTE

Plattegrond Stadion Galgenwaard

Spelershome & kleedkamers uit/thuis

Leveranciers ingangMaison van den Boer Asito Fanshop Bruinsma

Hoofdingang

Receptie

Gang

BoardroomPiet Imboszaal

Bar

Bar

Bar

Toilet

LeliveldzaalDomzaal Veloxzaal Elinkwijk-

zaal Doszaal Bar

Bar

Dosbar

Toilet

Bar Toilet

Van HanegemzaalBrasserie de Waerdt

4.22 4.21 4.20 4.19 4.18 4.17 4.16 4.15 4.14 4.13 4.12 4.11 4.10 4.09 4.08 4.07 4.06 4.05 4.04 4.03 4.02 4.01

5.22 5.21 5.20 5.19 5.18 5.17 5.16 5.15 5.14 5.13 5.12 5.11 5.10 5.09 5.08 5.07 5.06 5.05 5.04 5.03 5.02 5.01

ToiletToilet

Toilet Toilet

5

4

3

2

1

0

Plattegrond Stadion Galgenwaard

Oude Gracht Promenade

Toilet

Bar

Vredenburg- zaal

Toilet

LIFT

LIFT

LIFT

LIFT

LIFT

LIFT

Page 10: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

10 About Humberto Tan

ABOUT

Na zijn studie werkte hij eerst enige tijd in dienst van

de AVRO, eerst als redactielid en later als presentator

van het programma Forza. Tijdens een korte periode

bij het Amsterdamse advocatenkantoor Rasker en

Wibbens werd hij benaderd door Kees Jansma om te

solliciteren voor een baan als presentator bij Studio

Sport. Een beslissing die Humberto Tan beschrijft

als: ‘een moment dat bepalend is geweest voor mijn

uiteindelijke keuze om mijn passie te vinden en daar

vervolgens voluit voor te gaan.’ Humberto begon bij

de NOS als beeldredacteur voor zowel Studio Sport

als het Journaal. Later maakte hij de overstap naar

presentator van Studio Sport.

Met John de Mol ging Humberto Tan mee naar de

ambitieuze zender Tien waar hij onder andere zijn

eigen sporttalkshow presenteerde. Helaas was Tien

geen lang leven beschoren. Een tegenslag in je

carrière hoort echter bij de weg naar succes. Om

Humberto Tan was hard op weg naar een succesvolle carrière in de advocatuur, maar na de afronding van zijn studie Rechten aan de Universiteit van Amsterdam koos hij voor een opmerkelijke carrièreswitch.

succesvol te zijn moet je volgens Tan bereid zijn te

mislukken. ‘Alles wat je doet kan mislukken. Wanneer

je niets doet, kun je niet afgaan.’

Na zijn jaar bij Talpa presenteerde Humberto Tan

onder andere de wedstrijden van het Nederlands

Elftal. Daarnaast presenteerde Tan elke ochtend

een radioprogramma bij BNR Nieuwsradio en

viel hij bij afwezigheid van Edwin Evers in bij het

538-programma Evers Staat Op. De veelzijdigheid

van Humberto Tan blijkt ook uit het feit dat

hij een van de gastpresentatoren was van het

amusementsprogramma RTL Boulevard. Ervaringen

die hem vormden tot de presentator die hij nu is.

Sinds 2013 is Humberto Tan dagelijks tafelheer in

het zeer succesvolle programma RTL Late Night.

Het programma begon met tegenvallende kijkcijfers,

maar wist na deze start andere talkshows als Pauw

Humberto TanVAN TOGA NAAR TALKSHOW

Page 11: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

11About Humberto Tan

en Witteman, Pauw en zijn vervanger Jinek dagelijks

achter zich te houden. Met elke dag ruim 1 miljoen

kijkers heeft Humberto Tan de droom van elke

presentator verwezenlijkt: een eigen succesvolle

talkshow.

Ondanks zijn drukke programma is Humberto

Tan ook schrijver en is hij actief gebleven als

radiomaker bij BNR. Elke zaterdag presenteert hij

het radioprogramma BNR SportZaken. Geïnspireerd

door de gesprekken met zijn gasten tijdens dit

programma en zijn verslagen vanuit onder andere

het WK Voetbal in Brazilië, schrijft hij wekelijks een

inspirerende sportcolumn. De kracht van sporters

inspireert hem. Sport is dan ook een rode draad in

zijn carrière. Zo begon zijn tv-carrière bij Studio Sport

en was hij de vaste gastheer in het Holland Heineken

House tijdens de Olympische Spelen in Londen en

de Winterspelen in Sochi.

Naast presentator en schrijver is Humberto Tan ook

succesvol ondernemer. In 1999 werd Humberto Tan

verkozen tot ‘Best Geklede Nederlander’ waarna hij

in 2003 besloot zijn eigen kledinglijn HUMBERTO!

op te richten. Een persoonlijk en intens merk, waar

de energie vanaf spat. Zoals bij alles wat Humberto

Tan doet. Hij verklaart zijn tomeloze energie door

de aard van de projecten die hij start. ‘Interessante

dingen kosten minder energie’, stelt Tan. Door zijn

brede interesse, communicatieve vaardigheden en

ontspannen manier van presenteren lijkt elk thema

hem perfect te passen. Een grote kracht is gelegen

in zijn professionaliteit en aanstekelijke lach. Afgeleid

van ervaren Amerikaanse talkshowhosts weet hij

zijn publiek voorafgaand aan een RTL Late Night

uitzending op te warmen met zijn favoriete nummers.

Deze passie voor muziek bracht hem bovendien een

nummer 1 positie met zijn album Let’s Dance, Mijn

Favoriete Dance Classics.

In 2014 voegde Humberto een nieuwe uitdaging toe

aan zijn carrière. In maart van dat jaar werd bekend

dat Humberto Tan deel uitmaakt van de Raad van

Advies van de Rechtbank Overijssel. Hij zal met onder

andere Henk Kesler (oud-advocaat en voormalig

KNVB-directeur) en voorzitter Ton Hol (hoofd

Departement Rechtsgeleerdheid) gevraagd en

ongevraagd advies geven op allerlei beleidsterreinen

zoals communicatie en social media.

Het jaar 2014 was het jaar van Humberto Tan. Mede

dankzij zijn uitstekende prestaties met RTL Late

Night werd Tan door zijn vakgenoten gekozen tot

Beste Presentator bij De TV-Beelden en won hij de

Zilveren Televizier-Ster Man.

Tijdens de Utrechtse Bedrijvendag zal Humberto Tan

ons meenemen naar het begin van zijn carrière en

zijn keuze voor de journalistiek boven een succesvolle

loopbaan als jurist. Wat waren de overwegingen die

hij moest maken? En in hoeverre denkt Humberto Tan

dat een achtergrond als rechtenstudent een goede

basis is voor welke maatschappelijke carrière dan

ook? Tijdens de plenaire sessie zal hij ook ingaan op

de successen en tegenslagen in zijn carrière. Welke

doelen heeft hij zich na zijn studie gesteld en hoe

heeft hij zijn doelen kunnen bereiken? Verder zal hij

vertellen over de drive achter zijn bijzondere carrière,

hoe hij zijn vele bezigheden managet en hoe jij jouw

passie kunt vinden en recht op je doel af kunt gaan!

‘Een beslissing die bepalend is geweest voor mijn keuze om mijn passie te vinden en daar

vervolgens voluit voor te gaan’ – Humberto Tan

Page 12: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Ben jij klaar voor morgen?

Schrijf je in via www.youngtalentgroup.nlen wees als eerste op de hoogte van:• Masterclasses• Stages/vacatures• Business courses• En meer …

Page 13: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

13Deelnemende Bedrijven

Deelnemende bedrijvenDEELNEMENDE BEDRIJVEN

SPONSOREN

AKD Advocaten & Notarissen

Allen & Overy

ARAG

Bird & Bird LLP

CMS Derks Star Busmann N.V.

DAS Nederlandse Rechtsbijstand

De Nederlandsche Bank

Dirkzwager Advocaten & Notarissen

Hekkelman Advocaten & Notarissen

Holla Advocaten

Kneppelhout & Korthals Advocaten

HOOFDSPONSOREN

De Brauw Blackstone Westbroek

DLA Piper

Houthoff Buruma

NautaDutilh

Van Doorne

28

30

32

34

36

38

40

42

44

46

48

18

20

22

24

26

50

52

54

56

58

60

62

64

66

68

70

La Gro Advocaten

Lexence Advocaten & Notarissen

Linklaters

Loyens & Loeff

Norton Rose Fulbright

Pels Rijcken & Droogleever Fortuijn

Raad van State

Rabobank

Stibbe

Van Benthem & Keulen

Wijn & Stael Advocaten

Page 14: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

14 Utrechtse Bedrijvendag Bedrijvenmatrix

De Brauw Blackstone Westbroek

DLA Piper

Houthoff Buruma

NautaDutilh

Van Doorne

AKD Advocaten & Notarissen

Allen & Overy

ARAG

Bird & Bird LLP

CMS Derks Star Busmann N.V.

DAS Nederlandse Rechtsbijstand

De Nederlandsche Bank

Dirkzwager Advocaten & Notarissen

Hekkelman Advocaten & Notarissen

Holla Advocaten

Kneppelhout & Korthals Advocaten

La Gro Advocaten

Lexence Advocaten & Notarissen

Linklaters

Loyens & Loeff

Norton Rose Fulbright

Pels Rijcken & Droogleever Fortuijn

Raad van State

Rabobank

Stibbe

Van Benthem & Keulen

Wijn & Stael Advocaten

KANTORENAan

bested

ingsre

cht

Arbitr

age &

Med

iation

Aansp

rakeli

jkheid

s- en

Verz

ekeri

ngsre

cht

Bankin

g & Financ

e

Arbeid

srech

t

Bestuu

rsrec

ht

Corporat

e, Commerc

ial

& Li

tigati

on

BEDRIJVENMATRIX

Page 15: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

15Utrechtse Bedrijvendag Bedrijvenmatrix

Europee

s Rec

ht

Gezond

heidsre

cht

Meded

inging

srech

t

Familie

- en E

rfrec

ht

Handels

- en

Ond

ernem

ingsre

cht

Notariaa

t

Fiscaa

l Rec

ht

Intern

ationa

al Rec

ht

Insolve

ntiere

cht

& H

erstru

cturer

ing

Straf

recht

Intell

ectue

el Eigen

dom

& IC

T-rec

ht

Vastg

oed

& O

verhe

id

De Brauw Blackstone Westbroek

DLA Piper

Houthoff Buruma

NautaDutilh

Van Doorne

AKD Advocaten & Notarissen

Allen & Overy

ARAG

Bird & Bird LLP

CMS Derks Star Busmann N.V.

DAS Nederlandse Rechtsbijstand

De Nederlandsche Bank

Dirkzwager Advocaten & Notarissen

Hekkelman Advocaten & Notarissen

Holla Advocaten

Kneppelhout & Korthals Advocaten

La Gro Advocaten

Lexence Advocaten & Notarissen

Linklaters

Loyens & Loeff

Norton Rose Fulbright

Pels Rijcken & Droogleever Fortuijn

Raad van State

Rabobank

Stibbe

Van Benthem & Keulen

Wijn & Stael Advocaten

KANTORENCorp

orate,

Commercial

& Li

tigati

on

Page 16: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015
Page 17: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

17

Heb jij na de Bedrijvendag een specifieke voorkeur gekregen voor een bepaald kantoor of instelling? Wil je graag één op één meer van een kantoor of instelling te weten komen? Dit kan bij de Individuele Gesprekkendag!

Tijdens deze dag kan je door middel van een

individueel gesprek kennis maken met een kantoor

of instantie waarin jij het meest geïnteresseerd bent.

Wanneer je je in de eindfase van je studie bevindt, is

deze dag voor jou extra interessant. De Individuele

Gesprekkendag is een uitgelezen mogelijkheid

om informatie te verkrijgen over stageplekken

en startersfuncties bij de kantoren. Ook zijn de

gesprekken een kans om je sollicitatievaardigheden

te trainen.

De Individuele Gesprekkendag zal op 27 maart 2015

plaatsvinden. Aanmelden kan via de website

www.utrechtsebedrijvendag.nl/gesprekkendag.

Dagprogramma Individuele Gesprekkendag 2015

Individuele GesprekkendagDAGPROGRAMMA

TIJDEN ACTIVITEIT

09:00 - 09:30 Ontvangst

09:30 - 10:00 1e gespreksronde

10:00 - 10:05 Pauze

10:05 - 10:35 2e gespreksronde

10:35 - 10:50 Pauze

10:50 - 11:20 3e gespreksronde

11:20 - 11:25 Pauze

11:25 - 11:55 4e gespreksronde

11:55 - 12:30 Pauze

12:30 - 13:00 5e gespreksronde

13:00 - 13:05 Pauze

13:05 - 13:35 6e gespreksronde

13:35 - 13:50 Pauze

13:50 - 14:20 7e gespreksronde

14:20 - 14:25 Pauze

14:25 - 14:55 8e gespreksronde

15:00 Einde

Page 18: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

onze bibliotheek is de perfecte plek omje scriptie te schrijven

elke dag ontmoeten ze elkaar bij de koffie

“Een studentstage is volgens ons de ideale manier om kennis te maken. Jij leert ons beter kennen, en wij jou. Van uur tot uur maak je mee wat het werk in de praktijk precies inhoudt. Dat kan in Amsterdam, maar ook op één van onze kantoren in het buitenland. Ook kun je op kantoor je scriptie schrijven. Je kunt dan gebruik maken van al ons bronnenmateriaal. Daarnaast hebben we plek voor studerend medewerkers, bieden we oriënterende gesprekken aan en organiseren we interessante business courses.”werkenbijdebrauw.nl

Kennismaken met De Brauw“ Wat is de beste manier om De Brauw goed te leren kennen?”

Page 19: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

19De Brauw Blackstone Westbroek

De Brauw Blackstone Westbroek is een

internationaal georiënteerd advocatenkantoor

dat meer dan 70% van de hoofdkantoren van

multinationals in Nederland adviseert. De Brauw is

gespecialiseerd in hoogwaardig juridisch advies in

complexe transacties, procedures en compliance

vraagstukken voor ondernemingen en financiële

instellingen. Bij De Brauw werken circa 700

werknemers in Amsterdam, Brussel, London, New

York, Shanghai en Singapore.

Over De Brauw. “Who’s Who Legal has once again

chosen De Brauw Blackstone Westbroek as the

leading firm in Netherlands”. “De Brauw Blackstone

Westbroek has been named “Netherlands Law Firm

of the Year 2011, 2012 and 2013” by Chambers and

Partners”.

Oriënteren. Een goede manier om kennis te maken

met De Brauw is door een studentstage te lopen,

als studerend medewerker bij De Brauw te werken

of deel te nemen aan een van de Business Courses.

Je kunt De Brauw ook ontmoeten op evenementen

en congressen in het hele land. En uiteraard kun je

bellen of mailen met een specifieke vraag.

Studentstage. Een stage bij De Brauw is een goede

manier om kennis te maken met de praktijk. Wij

hebben op de secties Corporate en Litigation plaats

voor studenten (advocatuur, notarieel en fiscaal). Je

draait gedurende acht weken volledig mee op één

sectie.

De Brauwerij. De Brauw gelooft in constante

ontwikkeling, en dat start in De Brauwerij. Alle

stagiaires beginnen in deze aparte sectie waarin

ze namens hun eigen cliënten geheel zelfstandig

zaken behandelen. Je leert er alle facetten van het

vak in de praktijk. Natuurlijk is daarbij volop hulp en

begeleiding. Iedereen die De Brauwerij heeft gedaan

is razend enthousiast: “Ik heb hier meer geleerd dan

tijdens m’n studie”.

Verdere opleiding. Bij De Brauw houd je opleiding

nooit op. We hebben een uitgebreid en doorlopend

opleidingsaanbod met cursussen en trainingen,

zowel inhoudelijk als qua ontwikkeling van

vaardigheden. De loopbaan bij De Brauw bestaat uit

verschillende fasen van ontwikkeling. De stagetijd

staat vooral in het teken van je ontwikkeling tot

professional. Bij medewerkers ligt het accent –

naast het uitbouwen van de rol van professional –

op managementvaardigheden. En als gevorderd

medewerker dien je steeds meer aandacht te

besteden aan de ontwikkeling van ondernemerschap.

Kortom, bij De Brauw raak je nooit uitgeleerd.

Buitenland. De Brauw vindt het belangrijk dat

kantoorgenoten ervaring opdoen in het buitenland.

Afhankelijk van je voorkeur en de beschikbare

plaatsen kan dat bij onze buitenlandse vestigingen,

of bij een van onze bevriende kantoren in het

buitenland. Dit kan voor een kortere periode (twee

maanden) of voor een langere periode (meestal één

tot twee jaar).

Solliciteren. Solliciteer vóór het weekend via de

website en binnen twee weken weet je of je een

aanbod hebt. De procedure is bij ons dus snel en

efficiënt.

Contact. Wil je een keer komen kennismaken? Bel

of mail met recruiter Coosje Knape: 020 - 577 1008,

[email protected]. En kijk vooral op www.

werkenbijdebrauw.nl of op onze Facebook- pagina.

Page 20: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Facebook.com/dlapipernl

STRE

TCH

ING

FOC

USE

D

EFFE

CTI

VE

FAIR

QU

ALITY

OPEN

PROFESSIONAL

CHALLENGING FO

CU

SE

DP

RO

FESS

ION

AL

GLO

BA

L

FA IRUN

IQU

E

PR

OFE

SSION

ALG

RO

WIN

G

OPEN

GROWING

STRETCH

I NG

FOCUSED INTE

RES

TI

NG

FOC

USE

D EFFECTIV

E

GROWING

QU

ALI

TY

GROWINGFAIR OPENFOC

USE

D

AMBITIOUS FOCUSED

GRO

WIN

G F

AIR

INTERESTING OPEN

STRETCHING CO

MM

ITTED

INTERESTING O

PEN

QUALITY

FAIR QU

AL

ITY

P ROFESS IO

NAL PROFESS IO

NA

L

OPEN

STRETC HI N

G FOCUSED IN

TER

EST I

NG

P ROF E SS I ONA L

P ROFESS IONAL PROFESS IONAL PROFESS IONAL P ROF E S S I O N A L P ROFESS IONAL PROFESS IONAL P ROFESS IONAL

P ROF E SS I ONA L

GLO

BA

L

GLO

BA

L

GLO

BA

LG

LOB

AL

FLEX

IBILIT

YST

RE

TC

HIN

G

REW

AR

DIN

G

FLEX

IBILIT

YST

RE

TC

HIN

G

REW

AR

DIN

G

B I G B I GTALENTOPPORTUNITY

FO

CU

SE

D

FO

CU

SE

D

STR

ET

CH

ING

STR

ET

CH

ING

S T R E T C H I N G

FAIRFAIR

FAIR

FAIRFAIR

FAIR

FAIR

FA

IR

FA IR FAIR

GLOBAL

GLOBAL

GLOBAL

GLOBAL

GLOBAL

GLOBAL

GLOBAL

GLOBAL

GLOBAL

GLOBAL

GLO

BA

L GLO

BA

L

REW

AR

DIN

G

REW

AR

DIN

GCH

AL

LE

NG

ING

CH

AL

LE

NG

ING

COMMITTED

GROWING

GRO

WIN

G

GRO

WIN

G

FAIR

E F F E CT

I VE

EFFECT

IVE

GLOBAL

GLOBAL

GLOBAL

CHALLENG

ING

FOC

USED

GRO

WIN

G F

AIR

INTERESTING O

PEN

STR

ET

CH

ING

GRO

WIN

G S

TR

ET

CH

ING

GRO

WIN

G

ENERGETIC

DI V

ER

SE

DIV

ER

SE

E Q U A L

QUALITY

QUALITY

QUALITY

QUA L I T Y

QUA L I T Y

QUA L I T Y

ST

RE

TC

HI N

G S

TR

ET

CH

ING

EN

ER

GE

TIC

FA

IR

EF

FE

CT

IV

E

ST

RE

TC

HI

NG

OP

PO

RT

UN

ITY

INT

ER

ES

TIN

G U

NIQ

UE

INT

ER

ES

TIN

G U

NIQ

UE

F A I R

F AI R

GL O

BA

L

G L O B A L

GL O

BA

L

GL O

BA

L

F OC

US

ED

GL O

BA

L

GL O

BA

L

GL O

BA

L

GL O

BA

L

GL O

BA

L

GL O

BA

L

GL O

BA

L

GL O

BA

L

UN

IQU

E

UN

IQU

EUN

IQU

E

UN

IQU

E

FLEX

IBILIT

Y

EN

ER

GE

TIC G

RO

WI

NG

GR

OW

IN

G

PRO

FESS

ION

AL

PROFE

SSIO

NA

L

PRO

FESS

ION

AL

PRO

FESS

ION

AL

PRO

FESS

ION

AL

PRO

FESS

ION

AL

PRO

FESS

ION

AL

PRO

FESS

ION

AL

Je studeert rechten en bent een groot talent.

Daarom stel je ook hoge eisen als het gaat om je

toekomstige loopbaan. Als internationale top 3 lawfi rm

met 8.000 medewerkers wereldwijd kan DLA Piper je grootse

mogelijkheden bieden. Ben je niet bang om snel te groeien,

oriënteer je dan alvast op bigopportunities.nl.

Daarom stel je ook hoge eisen als het gaat om je

toekomstige loopbaan. Als internationale top 3 lawfi rm

Page 21: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

21DLA Piper

Bigger career

DLA Piper is één van de grootste juridische

dienstverleners wereldwijd. Kom je bij ons werken,

dan krijg je meteen 8.000 collega’s in meer dan

30 landen. Daardoor ben je in no time uit je

comfortzone en krijg je meer kansen om je te

ontwikkelen. Persoonlijk, maar ook op het gebied

van best practices, processen en maatschappelijk

verantwoord ondernemen. Bij DLA Piper krijg je

vroeg in je carrière big opportunities, maar als big

talent wordt er ook veel van je gevraagd.

Bigger scope

Door de samenwerking met onze collega’s wereldwijd

heeft DLA Piper van nature een internationale kijk op

juridische vraagstukken en leer je om te adviseren

vanuit een brede scope. Uiteraard kun je eenvoudig

beschikken over alle kennis en ervaring die er bij alle

DLA Piper kantoren aanwezig is.

Bigger progress

De DLA Piper Career Academy biedt je de kans

om de beste opleidingsprogramma’s te volgen en/

of internationale ervaring op te doen. Van junior

tot partner: je wordt begeleid met een continu

opleidingstraject. Zo kom je er snel achter wat jouw

sterke en minder sterke punten zijn en blijf je nieuwe

skills ontwikkelen.

Bigger impact

DLA Piper is een ‘full-service’ kantoor

dat georganiseerd is in 8 praktijkgroepen:

Ondernemingsrecht, Finance & Projects,

Arbeidsrecht, Intellectueel Eigendomsrecht &

Technologie, Herstructureringen, Litigation &

Regulatory, Belastingrecht en Onroerend Goed.

Voor welke specialisatie je uiteindelijk ook kiest,

je zult een belangrijke bijdrage leveren, ook in

grensoverschrijdende zaken.

Bigger world

Met 207.155 uur aan pro bono-werkzaamheden

in 2013 zijn we een van de grootste pro bono

leveranciers ter wereld. En daar zijn we trots op. DLA

Piper Amsterdam steunt onder andere Women Win,

Dance4Life, Net4Kids en TrustLaw. Maar je krijgt bij

ons ook de gelegenheid om zelf initiatieven aan te

dragen en te ontwikkelen.

Bigger responsibility

Binnen DLA Piper heerst een cultuur van ambitie,

ondernemerschap en verantwoordelijkheid. Die

waarden zitten in de genen van de organisatie en

zijn ook bepalend voor onze snelle groei. Dat geeft je

ook de gelegenheid om je eigen stempel te drukken

en mee te bouwen aan de cultuur van ons kantoor.

Bigger talent

Studeer je rechten en heb je een groot talent? Schrijf

je dan in voor de ‘Bigger Pitch’, dé Talentclass van

DLA Piper die in het najaar weer van start gaat. Op

www.bigopportunities.nl vind je meer informatie over

de ‘Bigger Pitch’ maar je kunt je daar ook aanmelden

voor een stage of één van onze inhouse dagen.

Contactpersoon: Recruiter DLA Piper Maya Visser

E-mail: [email protected];

Telefoon: +31-20-5419820

Page 22: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015
Page 23: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

23Houthoff Buruma

Houthoff BurumaHouthoff Buruma is één van de grootste kantoren

van advocaten, notarissen en belastingadviseurs in

Nederland. Circa driehonderd hooggekwalificeerde

specialisten leveren maatwerk aan ondernemingen

en organisaties die streven naar excellente prestaties.

PraktijkWij richten ons op het topsegment binnen het

bedrijfsleven en de publieke sector; organisaties waar

de belangen groot zijn. Voor deze doelgroep vormen

wij een full-service kantoor, met specialisten die thuis

zijn binnen vrijwel alle bedrijfsmatige vraagstukken.

Binnen Houthoff Buruma onderscheiden we vier

secties: Corporate M&A, Dispute Resolution, Real

Estate en Financial Markets Group. Kijk voor een

volledig overzicht van alle praktijkgroepen die onder

deze secties vallen op www.houthoff.com.

Intelligente oplossingenOnze aanpak kenmerkt zich door een gedegen,

praktische benadering. Onze juristen combineren

juridische expertise met ondernemerschap en

diepgaande kennis van economische sectoren. We

zoeken naar intelligente oplossingen voor onze

cliënten. Dat houdt onze praktijk uitdagend en doet

tegelijkertijd recht aan de concrete doelstellingen

van onze cliënten.

Internationale oriëntatieAls onafhankelijk advocatenkantoor opereert

Houthoff Buruma internationaal in het topsegment

van de markt. Wij hebben kantoren in Londen,

Brussel en New York, wat directe toegang

biedt tot de internationale financiële wereld en

Europese instellingen. Ook werken wij nauw samen

met toonaangevende kantoren in belangrijke

economische centra.

Houthoff Buruma is als exclusief lid voor Nederland

aangesloten bij Lex Mundi, het grootste internationale

netwerk van onafhankelijke advocatenkantoren

ter wereld. Het lidmaatschap van Lex Mundi biedt

toegang tot 160 jurisdicties wereldwijd.

Een uitdagende carrièreAls startende jurist heb je bij Houthoff Buruma veel

mogelijkheden om een uitdagende carrière op te

bouwen die bij jou past. Hoe ver je loopbaan reikt,

heb je zelf in de hand. Beschik je over het talent, de

ambitie en de werklust om de top te bereiken? Dan

ondersteunen wij je op alle mogelijke manieren. Er is

volop ruimte voor eigen initiatieven en persoonlijke

ontwikkeling.

KennismakenEr is maar één manier om erachter te komen of

Houthoff Buruma voor jou het beste kantoor is:

kom kennismaken. Wij bieden onder meer de

mogelijkheid om studentstage te lopen op één van

onze vestigingen. Gedurende twee maanden loop

je mee in de dagelijkse praktijk; je gaat mee naar

rechtszittingen, een kort geding of een comparitie.

Verder maak je korte opdrachten, schrijft notities

en doet zoekopdrachten in de bibliotheek. In

Amsterdam en Rotterdam beschikt Houthoff Buruma

over studentenappartementen die elk plaats bieden

aan twee student-stagiaires die van ver moeten

komen. Kennismaken met Houthoff Buruma kan

tevens door deelname aan één van onze Experience

The Gamedagen, via activiteiten georganiseerd door

studie- en studentenverenigingen of tijdens een

kennismakingslunch.

Ook organiseert Houthoff Buruma jaarlijks twee

meerdaagse masterclasses:

Jong Hout Masterclass | 1, 2 & 3 juli 2015

Jong Hout Masterclass Notarieel | 19 & 20 februari

2015

SolliciterenBij Houthoff Buruma weet je al na één dag solliciteren

of je bent aangenomen. De sollicitatiedagen worden

tweemaal per maand georganiseerd. Zie werken bij

www.werkenbijhouthoff.com wanneer deze dagen

plaatsvinden.

ContactKijk op www.werkenbijhouthoff.com of neem contact

op met één van onze recruiters:

Eline van de Kreeke | 020-6056262 | e.van.de.kreeke@

houthoff.com | Amsterdam | Maastricht | Tilburg | Utrecht

Usha Chirimar | 010-2172257 | [email protected] |

Groningen | Nijmegen | Rotterdam | Leiden | Fiscaal

Florine Keijzer | 020-6056260 | [email protected] |

Vragen over startfuncties en de sollicitatieprocedure

Page 24: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Over ons kantoorNautaDutilh is een internationaal advocatenkantoor met vestigingen in Amsterdam, Rotterdam, Brussel, Londen, Luxemburg en New York. Met meer dan 400 advocaten, notarissen en belastingadviseurs zijn we een van de grotere, onafhankelijke advocatenkantoren in de Benelux.

Als internationaal kantoor draait NautaDutilh mee in de wereldwijde juridische top. In landen waar we geen vestiging hebben, werken we samen met topkantoren ter plaatse. Het resultaat is een wereldwijd netwerk. Onmisbaar voor de kwaliteit van ons werk, uniek voor wie buitenlandse werkervaring wil opdoen.

Veel van onze medewerkers hebben nevenfuncties als bijvoorbeeld rechter-plaatsvervanger, hoogleraar of bestuurder. Ook publiceren ze veel in vaktijdschriften en dagbladen en verzorgen ze gastcolleges of bijdragen aan symposia.

Room for youWij zijn voortdurend op zoek naar advocaten, kandidaat-notarissen en belastingadviseurs die zich in onze mentaliteit herkennen: autonoom, eigenzinnig, kritisch, buiten gebaande paden en altijd op zoek naar innovatieve en baanbrekende oplossingen. Mensen die onafhankelijk kunnen en durven denken.

StudentstageAls student-stagiair kun je twee maanden stage bij ons lopen. Je werkt met verschillende kantoorgenoten aan uiteenlopende zaken, schuift aan bij besprekingen en bent welkom bij alle sociale evenementen. Na je eerste stagemaand wissel je van praktijkgroep. Zo maak je kennis met zoveel mogelijk kantoorgenoten en krijg je een goed beeld van het type werkzaamheden binnen de verschillende secties van ons kantoor. Je kunt je tweede stagemaand ook doorbrengen op ons kantoor in Londen of New York!

WerkstagesBij een werkstage ben je voor langere tijd (op parttime basis) aan ons verbonden en assisteer je bij lopende werkzaamheden.

ScriptiestagesNa je studentstage is het mogelijk je scriptie in de bibliotheek van ons kantoor te schrijven. Dit kan ook tijdens of na je werkstage.

MasterclassIeder voorjaar organiseren wij onze driedaagse Masterclass. 24 gevorderde rechtenstudenten gaan de confrontatie aan met de rechtspraktijk. Begeleid door onze advocaten, notarissen en belastingadviseurs. Tijdens de masterclass krijg je een goed beeld van ons kantoor. Je spreekt veel kantoorgenoten en krijgt inzicht in het type zaken dat we doen. Een hersen-krakend, maar niet te missen evenement!

NDinstituteGa je bij ons aan de slag, dan start je in het NDinstitute, een vier maanden durend opleidingsprogramma op maat. Tijdens het NDinstitute bouw je een eigen praktijk op, bestaande uit relatief kleine (proces)zaken op het gebied van contracten- en arbeidsrecht. Grote kans dus dat je al in je eerste maand een toga aan hebt. Het NDinstitute start drie keer per jaar, op 1 januari, 1 mei en 1 september.

ContactVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure, stages of evenementen zoals de Masterclass kijk je op www.werkenbijnautadutilh.nl. Hier kan je ook direct solliciteren!

NautaDutilh. Een kantoor met eigenzinnige experts en een geschiedenis die teruggaat tot 1724.

ND_advert-A4_DEF#2.indd 1 15-10-14 15:54

Page 25: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

25

Over ons kantoorNautaDutilh is een internationaal advocatenkantoor met vestigingen in Amsterdam, Rotterdam, Brussel, Londen, Luxemburg en New York. Met meer dan 400 advocaten, notarissen en belastingadviseurs zijn we een van de grotere, onafhankelijke advocatenkantoren in de Benelux.

Als internationaal kantoor draait NautaDutilh mee in de wereldwijde juridische top. In landen waar we geen vestiging hebben, werken we samen met topkantoren ter plaatse. Het resultaat is een wereldwijd netwerk. Onmisbaar voor de kwaliteit van ons werk, uniek voor wie buitenlandse werkervaring wil opdoen.

Veel van onze medewerkers hebben nevenfuncties als bijvoorbeeld rechter-plaatsvervanger, hoogleraar of bestuurder. Ook publiceren ze veel in vaktijdschriften en dagbladen en verzorgen ze gastcolleges of bijdragen aan symposia.

Room for youWij zijn voortdurend op zoek naar advocaten, kandidaat-notarissen en belastingadviseurs die zich in onze mentaliteit herkennen: autonoom, eigenzinnig, kritisch, buiten gebaande paden en altijd op zoek naar innovatieve en baanbrekende oplossingen. Mensen die onafhankelijk kunnen en durven denken.

StudentstageAls student-stagiair kun je twee maanden stage bij ons lopen. Je werkt met verschillende kantoorgenoten aan uiteenlopende zaken, schuift aan bij besprekingen en bent welkom bij alle sociale evenementen. Na je eerste stagemaand wissel je van praktijkgroep. Zo maak je kennis met zoveel mogelijk kantoorgenoten en krijg je een goed beeld van het type werkzaamheden binnen de verschillende secties van ons kantoor. Je kunt je tweede stagemaand ook doorbrengen op ons kantoor in Londen of New York!

WerkstagesBij een werkstage ben je voor langere tijd (op parttime basis) aan ons verbonden en assisteer je bij lopende werkzaamheden.

ScriptiestagesNa je studentstage is het mogelijk je scriptie in de bibliotheek van ons kantoor te schrijven. Dit kan ook tijdens of na je werkstage.

MasterclassIeder voorjaar organiseren wij onze driedaagse Masterclass. 24 gevorderde rechtenstudenten gaan de confrontatie aan met de rechtspraktijk. Begeleid door onze advocaten, notarissen en belastingadviseurs. Tijdens de masterclass krijg je een goed beeld van ons kantoor. Je spreekt veel kantoorgenoten en krijgt inzicht in het type zaken dat we doen. Een hersen-krakend, maar niet te missen evenement!

NDinstituteGa je bij ons aan de slag, dan start je in het NDinstitute, een vier maanden durend opleidingsprogramma op maat. Tijdens het NDinstitute bouw je een eigen praktijk op, bestaande uit relatief kleine (proces)zaken op het gebied van contracten- en arbeidsrecht. Grote kans dus dat je al in je eerste maand een toga aan hebt. Het NDinstitute start drie keer per jaar, op 1 januari, 1 mei en 1 september.

ContactVoor meer informatie over de sollicitatieprocedure, stages of evenementen zoals de Masterclass kijk je op www.werkenbijnautadutilh.nl. Hier kan je ook direct solliciteren!

NautaDutilh. Een kantoor met eigenzinnige experts en een geschiedenis die teruggaat tot 1724.

ND_advert-A4_DEF#2.indd 1 15-10-14 15:54

Page 26: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

De wet van Van Doorne:

Meelopen is geen goede stage

Bij Van Doorne werken gedreven en geslepen geesten. Advocaten, notarissen en fiscalisten die hun vak verstaan. Kom je bij ons stage lopen, dan leren we je dat vak graag. Maar weet wel waar je aan begint. Aan meelopers hebben we hier geen behoefte, aan mensen die vooroplopen en vooruitdenken des te meer. Onze praktijk leert dat talent pas komt bovendrijven wanneer het zich mag bewijzen. Kijk op www.werkenbijvandoorne.nl hoe je je talent op scherp kunt zetten. Maak kennis met je nieuwe collega’s, neem een kijkje op je nieuwe werkplek en kies de toekomst die je wilt. Heb je vragen of wil je solliciteren, neem dan contact op met onze recruiter, telefoon 020 6789 338, [email protected]

Van Doorne houdt je scherp

VDA Adv. AMC Meelopen A4.indd 1 7/3/12 3:16:32 PM

Page 27: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

27VanDoorne

Geslepen en gedreven staan we bij Van Doorne op scherp voor de zakelijke belangen van onze cliënten. Vanuit onze vestigingen in Amsterdam, Aruba, Bonaire, Sint Maarten en Curaçao maken we ons sterk voor nationale en internationale cliënten in het bedrijfsleven, de non-profitsector en de overheid. Praktisch en doelgericht werken we aan concrete, werkbare oplossingen. Voor elke sector, op elk rechtsgebied. Direct, nuchter en met korte lijnen.

Als onafhankelijk Nederlands advocatenkantoor

tonen we onze zelfstandigheid in de praktijk. We

houden er een eigen cultuur en een eigen manier

van werken op na. Door onze kennis en expertise in

verschillende praktijkgroepen en teams te bundelen,

bestrijken we het zakelijke recht in de volle breedte

en tillen we onze dienstverlening naar een hoger

niveau. Ook spreken we bij Van Doorne klare taal. We

bieden bruikbaar juridisch advies. Zonder omhaal

van woorden, op het scherp van de rede.

Haal het beste uit jezelfScherpte is ons handelsmerk. Onze advocaten,

notarissen en fiscalisten zijn even pragmatisch als

ambitieus en presteren op de toppen van hun kunnen.

Ook als stagiaire of medewerker zul je merken dat

de lat hier hoog ligt. Kom je bij ons werken, dan

verwachten we dat je het beste uit jezelf haalt. Dat

je ambitieus genoeg bent om kansen te herkennen

én te grijpen. Dat je niet braaf blijft afwachten, maar

zelf het initiatief neemt. Andersom mag je van Van

Doorne ook het nodige verwachten. Een uitdagende

en inspirerende werkomgeving, bijvoorbeeld. Of de

bereidheid om te investeren in jouw talent.

Van Doorne houdt je scherpKennis is ons grootste kapitaal. Bij Van Doorne ben je

daarom nooit klaar met leren. Om scherp te worden

én te blijven als advocaat, fiscalist of notaris bieden wij

een uitgebreid, hoogstaand opleidingsprogramma

gericht op jouw vakinhoudelijke en persoonlijke

ontwikkeling. Met juridisch inhoudelijke cursussen,

jurisprudentielunches, studiedagen, trainingen en

seminars houden we je continu bij de les en leggen

we de basis voor een succesvolle juridische carrière.

Jouw carrière, jouw verantwoordelijkheidSpeerpunt in ons opleidingsprogramma is training

on the job. De vorderingen die je maakt worden

door je collega’s nauwlettend gevolgd en regelmatig

besproken. Tijdens je stage is de begeleiding

het meest intensief. Maar ook daarna, als je als

medewerker aan ons kantoor verbonden blijft, kun je

op onze ondersteuning en begeleiding rekenen. Van

Doorne biedt je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen

en verder te groeien, maar het initiatief ligt bij jou.

Het is jouw carrière, het is jouw verantwoordelijkheid.

BalansBehalve onze kennis, houden we ook de balans

tussen werk en privé scherp in het oog. We bewaken

de belangen van onze cliënten, zoals we ook onze

eigen belangen bewaken. Ook van jou verwachten

we dat je je eigen balans verdedigt. Dat je alles

geeft tot een zekere grens. Onze praktijk leert dat je

beter en scherper presteert wanneer je de zaken in

evenwicht houdt.

Zien is gelovenNatuurlijk kunnen we nog veel meer over onszelf

vertellen. Over onze maatschappelijke betrokkenheid

en onze passie voor sport, bijvoorbeeld. Of over

hoe we het nuttige met het aangename verenigen

in onze eigen kantoorkroeg. Maar liever laten we je

zelf een beeld vormen van ons kantoor en onze sfeer.

Liever laten we je met eigen ogen zien dat we anders

zijn. Ga naar www.werkenbijvandoorne.nl en je weet

wie je voor je hebt.

Neem voor meer informatie contact op met een van

onze recruiters:

Willemijn Wille

T: +31 (0)20 6789 338

E: [email protected]

Lynn van den Pol

T: +31 (0)20 6789 331

E: [email protected]

Page 28: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Je laat je niet makkelijk opzijzetten.

Jouw ideeën en oplossingen staan als een huis. Want je weet waar je het over hebt. De nauwe samenwerking met

cliënten speelt daarin een belangrijke rol. Je weet alles over hun wereld, bent nieuwsgierig en leergierig. Dat geeft

je energie. Jouw grenzen eindigen niet bij de rand van je bureau. Je houdt van aanpakken, no-nonsense en een steile

leercurve. Zie je het voor je? Bel met Tamara of Thaira: 088-253 53 86 of mail naar [email protected].

AmsTerDAm BreDA einDhoven roTTerDAm Brussel

Kijk op werkenbijakd.nl

Page 29: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

29AKD Advocaten Notarissen

AKD is één van de grootste advocaten- en

notarissenkantoren van Nederland. We zijn een

kantoor met een eigen stijl. Professionals die

vastbesloten zijn om alles eruit te halen wat er in

zit. We hebben vestigingen in Amsterdam, Breda,

Eindhoven, Rotterdam en Brussel. Zo combineren

we de kracht van onze omvang met lokale

betrokkenheid. Dichtbij de klant en ook dichtbij onze

mensen.

In de praktijk

Wat kenmerkend is voor AKD is de breedte van onze

dienstverlening en de diversiteit van onze mensen. Wij

geloven niet zo in het stereotype, eenvormige beeld

van de advocaat of notaris. Als je veel verschillende

klanten hebt, en die hebben we, dan moet je veel

verschillende disciplines en persoonlijkheden in

huis hebben. Onze advocaten en notarissen zijn

werkzaam in de volgende praktijkgroepen:

• Arbeidsrecht;

• Bouw en Vastgoed;

• Europees en mededingingsrecht;

• Intellectual Property & Technology;

• Ondernemingsrecht;

- Banking & Finance / Corporate Structuring

- Corporate Litigation / Insolvency

- M&A / Commercial Contracting

• Overheid & Onderneming;

• Transport & Energy

Ontwikkeling

De ontwikkeling van onze mensen vinden we enorm

belangrijk. Natuurlijk kom je niet zomaar bij AKD

binnen: we verwachten uitstekende studieresultaten,

zelfstandigheid, ondernemerschap en een flinke dosis

eigenheid. Maar als je eenmaal bij ons werkt, dan

krijg je alle ruimte om je verder te specialiseren en je

talenten te ontwikkelen. We bieden je hoogwaardige

opleidingen, plus de nodige persoonlijke begeleiding.

Meer weten?

Wil je meer weten over AKD? Op www.werkenbijakd.

nl vind je onze kennismakingsactiviteiten, een

overzicht van de vacatures voor studenten en

starters, en meer. Maar bellen kan natuurlijk ook.

Onze recruiter staat je graag te woord op nummer

088 253 53 86.

Volg ons ook via social media:

Twitter | @WerkenbijAKD

Facebook | Werken bij AKD

LinkedIn | de Werken bij AKD groep

Page 30: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Ben jij businesswise genoeg voor een studentstage?

Als je bij ons stage loopt, werk je meteen mee.Studentstage lopen is misschien wel de beste manier om kennis te maken met de advocatuur, het notariaat of de fiscaal juridische praktijk. De zaken, de cliënten, de mensen en de cultuur. Het echte werk! Je gaat twee maanden aan de slag op de praktijkgroep van jouw keuze, waarbij we je intensief begeleiden. Na afloop kun je goed beoordelen of het vak en het kantoor je aanspreken.

Daarnaast is het mogelijk om je scriptie te schrijven op het kantoor van Allen & Overy. Je werkt dan twee maanden mee in de praktijkgroep van jouw keuze en vervolgens krijg je één maand de gelegenheid om je scriptie te schrijven. Het hele jaar door kun je een stage lopen. Ben jij 3de- of 4de-jaars Rechtenstudent? Kijk dan op businesswiseadvocaten.nl of neem contact op met Heleen Vlek (recruiter), [email protected].

Page 31: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

31Allen & Overy

Allen & Overy LLP is een internationaal

advocatenkantoor met vestigingen in 45 steden

in 31 landen over de hele wereld. Bij Allen & Overy

werken ongeveer 5358 medewerkers, waaronder

530 partners.

Het Amsterdamse kantoor is sterk geworteld in de

Nederlandse markt met een historie die teruggaat

tot 1854. Vanuit het stijlvolle pand aan de Apollolaan

beoefenen zo’n 190 advocaten, notarissen en

fiscalisten, waaronder 38 partners, de nationale

en internationale rechtspraktijk. Zij worden hierin

ondersteund door 150 medewerkers. Tot onze

cliëntenkring behoren grote en middelgrote, veelal

beursgenoteerde, ondernemingen, financiële

instellingen en overheden.

Ons kantoor heeft specialisten op het gebied

van onder meer ondernemingsrecht, bank- &

effectenrecht, mededingingsrecht, arbeidsrecht,

procesrecht, bestuursrecht, belastingrecht,

vastgoedrecht en IE-recht. De samenwerking tussen

specialisten, lokaal en internationaal, maakt Allen

& Overy Amsterdam tot erkend marktleider op het

gebied van corporate transactions, banking & capital

markets, corporate governance & regulatory en

disputes.

Werken bij Allen & Overy Als advocaat-stagiaire, kandidaat-notaris of fiscalist

werk je in een team onder leiding van een partner.

Als advocaat-stagiaire wissel je in de eerste drie

jaar van je opleiding één keer van praktijkgroep. Zo

volg je de opleiding in een procespraktijk en in een

transactiepraktijk. Hierbij wordt uiteraard rekening

gehouden met je persoonlijke wensen. In aanvulling

op deze beroepsopleiding biedt Allen & Overy een

trainingstraject van interne en externe opleidingen

voor elke fase van je loopbaan. Allen & Overy neemt

deel aan de Law Firm School.

Stagemogelijkheden Allen & Overy biedt je de kans om 2 maanden een

studentstage te lopen op een praktijkgroep van jouw

keuze. Daarnaast is het mogelijk om een scriptiestage

te lopen. Deze stage duurt 3 maanden; 2 maanden

werk je mee op de praktijkgroep en een maand krijg

je de gelegenheid om je scriptie te schrijven.

Kom eens lunchenTijdens een gezellige lunch met 2 van onze collega’s

krijg je de kans om ze het hemd van het lijf te vragen.

Wil je iets weten over de sollicitatieprocedure, de

praktijk of de sfeer op kantoor, kom dan lunchen. Zo

maak je op een informele manier kennis met Allen &

Overy.

Kijk mee in onze keukenWe organiseren regelmatig In-Apollohouse-dagen.

Deze dagen zijn door en voor studenten. Tijdens de

In-housedagen volg je workshops, werk je aan cases

en vertellen we je meer over Allen & Overy. Na afloop

is er uiteraard een borrel. Zo maak je op een leuke

manier kennis met ons kantoor.

The InsidersThe Insiders is een unieke real life business course. Eén

week lang ervaar je het leven van een top advocaat.

De zaken, de mensen en de cultuur. Je werkt in

teams aan een reële en uiterst uitdagende case,

waarbij zowel de proces- als de transactiepraktijk

aan bod komen. Je gaat de strijd aan in binnen- en

buitenland. The Insiders vindt plaats van 13 t/m 17

juli 2015 met een introductiemiddag/avond op 3 juli

2015. Word jij één van de 24 Insiders?

Kijk voor meer informatie over bovenstaande

mogelijkheden om kennis te maken met Allen & Overy

op onze website: www.businesswiseadvocaten.nl.

Hier vind je ook meer informatie over The Insiders,

de fiscale en notariële masterclasses en andere

activiteiten.

Tevens kun je contact opnemen met de afdeling

recruitment. Per e-mail: amsterdamrecruitment@

allenovery.com. Telefoon: 020-6741000.

Page 32: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Je haalt méér uit jezelf bij ARAG.Wij bieden jou een wereld vol juridische kennis, veelzijdigheid en groeimogelijkheden.

Met een grote diversiteit aan juridische functies, rechtsgebieden en dossiers. Waar eigen

verantwoordelijkheid en zelfstandigheid centraal staan. Waar de mogelijkheden voor opleiding

en ontwikkeling ruim zijn. En waar écht iets wordt gedaan met jouw kennis en inbreng.

www.arag.nl

Gezocht:

Juridische talenten die van persoonlijke

groei een sterke zaak maken.

Page 33: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

33ARAG

Goed voor elkaarARAG is meer dan een verzekeraar. ARAG is een

allround juridisch dienstverlener waar zo’n 630

mensen werken, verspreid over de locaties Leusden,

Breda, Roermond en Amsterdam. Onze juristen

helpen en adviseren particulieren en ondernemers.

Als veelzijdig juridisch dienstverlener en specialist in

rechtsbijstand, maakt ARAG deel uit van de ARAG

Groep. Een wereldwijde speler met vestigingen in

twaalf Europese landen en de Verenigde Staten.

Haal meer uit jezelf bij ARAGBij ARAG vind je een werkplek waar je professional

kunt zijn. Met een grote diversiteit aan juridische

functies, rechtsgebieden en dossiers. Waar eigen

verantwoordelijkheid en zelfstandigheid vanaf de

start centraal staan. En er mogelijkheden voor

persoonlijke groei zijn.

Sterke zaakARAG groeit, vernieuwt en is volop in beweging,

daarom zijn we voortdurend op zoek naar juridische

talenten die in hun persoonlijke ontwikkeling

willen groeien. Onze medewerkers zijn ons

belangrijkste kapitaal. Hun kwaliteit, professionaliteit,

enthousiasme, openheid en betrokkenheid maken

van ARAG een succesvolle juridische dienstverlener.

Daarom investeren we graag in opleidingen en

trainingen voor mensen die de ambitie hebben om

van persoonlijke groei een sterke zaak te maken. Die

zich thuis voelen in een organisatie die constant in

beweging is. Ook als het gaat om een vernieuwende

manier van werken of om innovatieve producten

zoals ARAG Flight Claim Service en ARAG Incasso.

Sterk teamEen goede werksfeer en hulpvaardige collega’s

zorgen voor een vertrouwd gevoel. Het nieuwe

werken maakt het mogelijk om werk en privé beter

op elkaar af te stemmen. Met als doel slimmer

en plezieriger werken. Flexibele werktijden en

werkplekken helpen daarbij. Met ons gedigitaliseerd

opslagsysteem heb je altijd en overal je dossiers

binnen handbereik en hoef je niet meer met een koffer

dossiers de deur uit. De sportprogramma’s zorgen

voor een goede conditie en een scherpe geest. De

klant staat altijd centraal, dat blijkt uit het Keurmerk

klantgericht verzekeren. Werken bij ARAG betekent

deel uitmaken van een sterk team en werken in een

professionele en dynamische omgeving.

Persoonlijke groeiDe door de Nederlandse Orde van Advocaten en

Cedeo erkende opleidingen van ARAG helpen je om

je vakmanschap te ontwikkelen. Een uitgebreid intern

opleidingsprogramma, vaardigheidstrainingen en

kennisuitwisseling met collega vakgenoten zijn hier

voorbeelden van. Daarnaast bestaat de mogelijkheid

om (internationaal) management en professional

development programma’s te volgen, cursussen te

geven of door te groeien naar een andere functie. Je

kunt ook eventueel doorgroeien naar advocaat.

Goede coaching en begeleidingGoede coaching en begeleiding on the job door

ervaren ARAG medewerkers staan steeds centraal.

Als juridisch professional ben je werkzaam op

het Service Center of de afdeling Rechtshulp. Als

je net je loopbaan begint, start je met algemeen

verbintenissenrecht. Vervolgens kun je aan

de slag in rechtsgebieden zoals bijvoorbeeld

arbeidsrecht, bestuursrecht, letselschade en sociaal

zekerheidsrecht.

Ook groeien bij ARAG?Solliciteer dan online op www.arag.nl/werkenbij.

Direct na binnenkomst van je sollicitatieformulier en

Curriculum Vitae ontvang je een bevestiging. Onze

P&O-adviseurs en leidinggevenden beoordelen

vervolgens je sollicitatie. Is de beoordeling positief,

dan ontvang je al binnen twee weken een uitnodiging

voor een gesprek!

www.ARAG.nl

Page 34: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Onze juristen excelleren door hun nieuwsgierig-heid en hun vermogen technologische kennissnel te koppelen aan juridische slagkracht. Deresultaten mogen er zijn. We werken met grote(inter)nationale cliënten aan spraakmakende zaken.Past deze aanpak ook bij jou? Wij zijn continu opzoek naar talenten met ‘drive’.

Wil jij ook Best of both Birds?Ga naar werkenbijbirdenbird.nl

Abu Dhabi & Beijing & Bratislava & Brussels & Budapest & Copenhagen & Dubai & Düsseldorf & Frankfurt & The Hague & Hamburg & Helsinki & Hong Kong & London & Lyon & Madrid & Milan & Munich & Paris & Prague & Rome & Shanghai & Singapore & Skanderborg & Stockholm & Warsaw

legal power &sector knowhow

Page 35: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

35Bird & Bird

Bird & BirdBird & Bird is een internationaal advocatenkantoor

waar advocaten, notarissen en fiscalisten juridische

dienstverlening op topniveau combineren met

diepgaande kennis van high tech en (gereguleerde)

sectoren zoals: telecom, IT en electronics, life

sciences, media, energy. Deze duidelijke sectorfocus

is kenmerkend voor de manier waarop Bird & Bird

haar cliënten bijstaat.

Bird & Bird heeft 27 vestigingen in 18 landen in

Europa, Midden - Oosten en Azië waar circa 1100

juristen werken. Bird & Bird heeft een internationale

strategie waarbij alle vestigingen gelijkwaardig zijn en

relatief autonoom opereren. Veel zaken waaraan wij

werken zijn grensoverschrijdend waarbij regelmatig

wordt overlegd met de andere vestigingen en de

voertaal Engels is.

Den Haag Ons Nederlandse kantoor is gevestigd in Den Haag.

Hier zijn ongeveer 80 advocaten, (kandidaat-)

notarissen en fiscalisten werkzaam. Onze cliënten

zijn grote en middelgrote ondernemingen in met

name Europa, Azië en de Verenigde Staten.

Bird & Bird is een full-service kantoor. De vakgebieden

die wij in onze praktijk bestrijken omvatten onder

meer commercial, corporate, notariaat, tax,

employment, intellectuele eigendom, litigation, EU &

mededingingsrecht, bestuursrecht, outsourcing en

data protection.

De sfeer binnen ons kantoor wordt door onze

medewerkers als informeel, open en dynamisch

ervaren. De deuren staan bij ons altijd open en we

lopen vaak bij elkaar binnen voor advies of overleg.

Wij werken meestal in teams waarin de expertise

vanuit verschillende invalshoeken bij elkaar gebracht

wordt.

Werken bij Bird & Bird Bij Bird & Bird kies je als advocaat-stagiair zelf

binnen welke sectie je werkzaam wilt zijn. Het is bij

ons niet gebruikelijk om een sectiewissel te maken.

Gedurende je advocaat-stage krijg je een all-round

opleiding en specialiseer je jezelf in het vakgebied

van jouw voorkeur. Daarnaast werk je als advocaat

binnen een of meerdere van de bovengenoemde

sectoren waarin je je nader wilt verdiepen.

Werken bij Bird & Bird doe je in teamverband, zowel

binnen de Nederlandse vestiging als internationaal.

Vaak is het aanpakken, maar we hechten veel waarde

aan een goede onderlinge sfeer waarin ook tijd is

voor ontspanning.

CultuurWij kenmerken ons door enthousiasme, gezond

verstand en gedrevenheid om praktische resultaten

voor onze cliënten te boeken. Bird & Bird is continu

bezig om haar positie in de markt verder uit te

breiden en biedt je de mogelijkheid om daaraan

actief mee te werken.

StudentstageBird & Bird biedt gemotiveerde studenten

mogelijkheden voor een studentstage van 6 weken

tot 2 maanden op een sectie van jouw voorkeur.

Als student-stagiaire ga je mee naar cliënten, de

rechtbank, je werkt mee aan dossiers, je leert opinies

opstellen en antwoorden te formuleren op juridische

vragen.

ScriptiestageBird & Bird biedt talentvolle studenten tevens de

mogelijkheid om je scriptie te schrijven in combinatie

met een studentstage. Je werkt dan 4 weken

als student-stagiaire mee in de praktijk en kan

vervolgens fulltime werken aan je scriptie, waarbij je

gebruik kunt maken van alle faciliteiten die kantoor

je biedt.

SolliciterenWij zijn voortdurend op zoek naar juridisch talent

met teamspirit en belangstelling voor de sectoren

waar wij ons op richten. De sollicitatieprocedure

bestaat uit twee gesprekken met ieder twee partners

en een kennismaking met jongere kantoorgenoten.

Heb je interesse, mail dan je motivatie, CV,

cijferlijsten (middelbare school, bachelor en master)

en eventuele stage beoordeling naar recruitment@

twobirds.com.

Nader kennismakenKijk op onze website www.werkenbijbirdenbird.nl of

neem contact op met de afdeling Recruitment via

070-353 88 00 of per mail via recruitment@twobirds.

com

Page 36: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

CMS_LawTax_CMYK_from101.eps

Page 37: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

37CMS Derks Star Busmann N.V.

CMS is voortdurend op zoek naar talent. Met onze

3000 juridische professionals zijn wij nummer

6 op de wereldranglijst van zakelijke juridische

dienstverleners. Het is onze ambitie om deze positie

door groei verder uit te bouwen. Cliënten als Atos,

ASR, BT, Coca Cola, E.ON, Rabobank en Volkswagen

vertrouwen op CMS als hun internationale juridische

business partner. Wij helpen hen bij het realiseren

van hun ambities en dat doen wij ook voor jou. CMS

– Your World First.

Kantoorprofiel

CMS biedt haar cliënten gespecialiseerd, business-

gericht juridisch en belastingadvies vanuit 59

kantoren wereldwijd, waaronder Amsterdam

en Utrecht. Wij onderscheiden ons door onze

diepgaande betrokkenheid en onze kennis, ons

begrip van onze cliënten, hun business en de

sectoren en landen waarin we actief zijn.

Carrièreperspectief

Onze filosofie ‘Your World First’ is gebaseerd op

drie belangrijke kenmerken die ons kantoor typeren:

Client-centric, World vision, Performance-driven.

Onze juristen werken vanuit deze filosofie en worden

daartoe door ons opgeleid en ondersteund.

Wanneer je start bij CMS neem je vanaf dag 1 deel aan

de CMS Academy met daarin de speciaal ontwikkelde

TrainingsCarrousel met juridisch inhoudelijke en

vaardigheidstrainingen. Samen met andere stagiairs

doorloop je dit gevarieerde programma gedurende

een jaar, waarbij je veel kennis en contacten opdoet.

Ook neem je tijdens en na je stage deel aan het

internationale CMS Core Curriculum, een programma

van opleidingen en trainingen voor jong talent van

CMS, dat steeds in een ander land gehouden wordt.

Je leert er je internationale kantoorgenoten kennen,

waarmee je in de dagelijkse praktijk samenwerkt.

Bij CMS werk je snel zelfstandig aan zaken, maar ook

in teams met ervaren kantoorgenoten aan uitdagende

kwesties. Je wordt daarbij ondersteund door

innovatieve kennissystemen en een professionele staf

en wij bieden je uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Wie bij CMS werkt is dus ‘in good company’ en krijgt

alle ruimte voor een mooie carrière.

Kwaliteit is in onze markt een gegeven. Daarom

leggen wij de lat hoog en is de selectie streng. We

kijken niet alleen naar je kennis, maar vooral ook

naar je persoonlijkheid, drijfveren en motivatie.

Wij investeren immers veel in je wanneer je bij ons

kantoor komt en we verwachten daarom hetzelfde

van jou.

Studentstage? Solliciteren?

Zit je in de eindfase van je studie Nederlands,

Notarieel of Fiscaal recht en wil je kennismaken

met CMS tijdens een studentstage? Of ben je

afgestudeerd en wil je direct meebouwen aan het

succes van CMS ? Kijk dan op www.cms-dsb.com.

Page 38: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Werken bij DAS,denken in oplossingen.

DAS maakt juridische en fi nancieel-juridische expertise toegankelijk voor iedereen.

Dat vergt een bepaalde mentaliteit. Denk jij ook in oplossingen? Dan zul je je als

jurist snel bij ons thuis voelen. Tijdens je uitgebreide opleidingstraject ga je direct

zelfstandig aan de slag, voor je eigen klanten. Wil je precies weten wat je carrière-

kansen bij DAS zijn? Kijk dan op werkenbijdas.nl.

WERKENBIJ DAS

DENKEN INOPLOSSINGEN

!

A4_advertentie.indd 1 18-10-10 10:17

Page 39: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

39DAS Nederlandse Rechtsbijstand

Denken in oplossingen

DAS is hét financieel-juridische kenniscentrum van

Nederland. Groot in omvang. Groots in oplossingen.

Jouw oplossingen. Met inzet van al je talent,

creativiteit en inventiviteit. Zo krijgen onze cliënten

waar ze recht op hebben: maximaal resultaat.

Werken bij DAS, denken in oplossingen.

Wat maakt werken bij DAS zo bijzonder?

Onze samenleving wordt steeds ingewikkelder.

Juridischer ook: er komen steeds meer regels om

het maatschappelijke verkeer in juiste banen te

leiden. Maar waar regels zijn, ontstaan conflicten

en botsen belangen. En daar komt DAS kijken:

wij komen met succes op voor de rechten van

onze klanten. In Nederland zijn we dé specialist in

rechtshulp op verzekeringsbasis. Op het gebied

van financieel-juridische expertise zijn we de laatste

jaren flink gegroeid. Je kunt daarbij denken aan de

incassodiensten die we verlenen aan bedrijven, onze

producten op het gebied van creditmanagement,

factoring, prepaid rechtshulp en interim-juristen.

We hebben vestigingen in heel Nederland en alle

specialiteiten in huis.

Bij DAS kun je als jurist aan de slag voor particulieren

en bedrijven, zowel voor verzekerden als niet-

verzekerden. Daarnaast kun je ook als interim-jurist

gedetacheerd worden bij een externe opdrachtgever.

Onze juridische praktijk kent vijf hoofdgebieden:

contractuele zaken, arbeidsrecht, onroerend goed,

bestuursrecht en onrechtmatige daad en letsel. Bij

DAS werk je in een hecht juridisch team, maar je

adviseert en procedeert helemaal zelfstandig. De

eerste drie jaar word je opgeleid aan onze eigen DAS

Rechtsbijstandsacademie. Je krijgt op die manier alle

gelegenheid en tijd je verder te bekwamen in je vak.

Openheid staat bij DAS centraal. Letterlijk ook, met

in onze kantoren veel open ruimten die uitnodigen

tot het ontmoeten van collega’s en klanten. Je zult

je dan ook snel bij ons thuis voelen. In die informele

sfeer leren we bovendien veel van elkaar. Dat komt

de kwaliteit van het werk alleen maar ten goede.

Een eigentijdse werkgever

Qua werkomstandigheden en arbeidsvoorwaarden is

DAS vooruitstrevend en sociaal. Je vindt bij ons veel

ruimte voor het invullen van je individuele wensen; van

vaktechnische ontplooiing tot parttime werken, van

persoonlijk ontwikkelplan tot en met een sabbatical.

Wij zien graag dat onze medewerkers werk en privé

in balans houden, zodat ze gepassioneerd met beide

bezig kunnen zijn. Daarvoor bieden wij volop ruimte,

met een werkcultuur en mentaliteit gebaseerd op

verantwoordelijkheid en vrijheid. Op vakinhoudelijke

ambitie en collegialiteit. Op groei en ontwikkeling.

Met alle nodige scholing en training. Kwaliteit van

werk is óók kwaliteit van leven. Wij zoeken mensen

die zich juist hierdoor extra voelen aangesproken.

Waar wil jij heen?

Klaar met je studie betekent niet klaar met groeien.

DAS biedt je volop mogelijkheden om je na je

carrièrestart te specialiseren of in de breedte te

oriënteren. Binnen DAS is er altijd een positie waar

je helemaal tot je recht komt. Wil jij ook zakelijke

en particuliere klanten daadwerkelijk helpen met

juridische oplossingen? Geloof jij ook in ‘zacht

als het kan, hard als het moet’? Ontdek dan jouw

carrièrekansen bij DAS op werkenbijdas.nl.

Page 40: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Spreek als starter de financiële wereld maar eens aan op verstrengelde belangen.

Werken in het zenuwcentrum van de economie? Bekijk de mogelijk- heden voor starters op werkenbijdnb.nl DNB zet je op scherp.

141106 DNB_AdvA4_VARIANTEN.indd 5 06-11-14 10:50

Page 41: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

41De Nederlandsche Bank

24/7 op het scherp van de snede

Bij De Nederlandsche Bank werken we continu om

de financiële zekerheid van miljoenen Nederlanders

te beschermen. Op allerlei manieren. Bijvoorbeeld

door toezicht te houden op financiële instellingen,

zodat je veilig kunt blijven lenen en sparen. En om

ervoor te zorgen dat pensioenen kunnen worden

uitbetaald.

Professionaliteit vs. respect

Om ons werk goed te doen, moeten we naar buiten toe

zakelijk zijn. We nemen onze verantwoordelijkheden

en werken samen op nationaal en internationaal

niveau. Hetzelfde geldt eigenlijk op onze werkvloer.

We vinden het belangrijk dat je achter je keuzes staat

en ze kunt verdedigen. Collega’s behandel je met

respect, maar je durft ze ook aan te spreken op hun

gedrag en resultaten. Want je wilt samen groeien en

nog beter worden.

We hebben jou nodig

Of je nu stage loopt, trainee bent of als starter je

eerste risicoanalyses maakt: wat je kunt en wie

je bent is voor ons altijd even belangrijk. Je kunt

hier op je eigen manier het verschil maken in het

zenuwcentrum van onze economie. Daarvoor krijg je

veel verantwoordelijkheden en werk je op het scherp

van de snede. Dat wil niet zeggen dat we alleen

de allerslimsten zoeken. Slim zijn zegt ons namelijk

niet zo veel zonder inzet, mentaliteit, creativiteit en

daadkracht.

Ontwikkel je talent en kennis

Als je bij ons aan de slag wilt, stellen we hoge eisen.

Dat wil niet zeggen dat je hoogtepunt al is bereikt.

Bij ons kun je jezelf verder verdiepen en verbreden.

Tenminste, als je zelf die inzet en drive toont. Zo

kun je je eigen opleidingstraject uitstippelen en

deelnemen aan verschillende leertrajecten van de

DNB Academie en binnen het Europees Stelsel van

Centrale Banken.

Voor wat hoort wat

En dan bedoelen we niet alleen je salaris, 13e

maand en vakantiegeld, maar ook flexibiliteit in

je werktijden en alle andere faciliteiten die horen

bij het nieuwe werken. Een uitgebreid pakket

secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een

collectieve zorgverzekering en een uitstekende

pensioenregeling. Ook kun je gebruik maken van

onze interne sportfaciliteiten.

Traineeship: leer ons van binnenuit kennen

Net afgestudeerde professionals in spe krijgen

de kans om tijdens ons traineeship van twee jaar

ongelooflijk veel te leren. Je duikt meteen in het

diepe, werkt mee aan projecten en gaat inhoudelijk

aan de slag. Je leert de Nederlandsche Bank van

binnenuit kennen, terwijl jij het allerbeste uit jezelf

haalt.

Van stage tot afstuderen

Ook als student ben je welkom. Verschillende

afdelingen binnen DNB bieden meeloop- en

afstudeerstages aan. Vind je op onze site geen

stageplek die je aanspreekt, maar heb je wel een

interessante opdracht geformuleerd, laat het dan

weten. We staan altijd open voor goede eigen

initiatieven. Als het kan helpen we je verder en

zorgen we ervoor dat je bij ons aan de slag kunt.

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met het

recruitmentteam van DNB via 020 524 2187 of mail

naar [email protected]. Op werkenbijdnb.nl lees je meer

over het traineeship, onze vacatures, stageplekken

en evenementen. Daar kun je ook online solliciteren.

Page 42: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Download de Dirkzwager KennisBoek App.Je kan niet alles zelf weten, dat snappen we bij Dirkzwager. De KennisBoek App is hét antwoord op al je juridische vragen. Met de mogelijkheid om deze af te stemmen op jouw persoonlijke informatie-wens. Daarnaast biedt KennisBoek ruimte voor interactie. Zo kun je reageren op artikelen, deelnemen aan groepsdiscussies en content eenvoudig delen via social media. En dat allemaal in een fraaie App, waar je snel en makkelijk doorheen bladert. Interesse in de App? Kijk snel op www.kennisboek.nl

Neem het recht in eigen hand.

1051700067DIR Dirkzwager ads A4.indd 2 27-03-14 11:33

Page 43: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

43Dirkzwager Advocaten & Notarissen

Werken bij Dirkzwager advocaten & notarissen is

werken bij een toonaangevend kantoor, met ruim

260 medewerkers (van wie 110 juristen) en drie

vestigingen in Arnhem (2 x) en Nijmegen. Het

niveau van dienstverlening is hoog en past bij die

toonaangevende positie. Dat geldt voor de adviezen,

de service en de efficiëntie van handelen. Dirkzwager

werkt op hoog juridisch niveau voor grote en

middelgrote bedrijven, overheden, instellingen en

particulieren, met een fijngevoelige antenne voor de

persoonlijke aspecten van een zaak; voor de mens

achter de cliënt.

Actief delen van kennis zit in ons DNA. Dat gebeurt

o.a. via de workshops van de Dirkzwager Academy,

een openbare juridische bibliotheek en de publicatie

van meer dan 1.500 juridische online artikelen

per jaar. Deze artikelen worden geschreven door

de ruim 120 juristen van Dirkzwager en bestaan

uit opiniestukken, jurisprudentie en visies op

wetswijzigingen en –ontwikkelingen die voor onze

relaties interessant zijn.

Deze artikelen worden gepubliceerd op ons

kennisplatform www.partnerinkennis.nl en worden

aangeboden in een speciaal voor onze doelgroep

ontworpen app genaamd KennisBoek. Deze app is

gratis te downloaden in de officiële Apple store. Met

de app wordt de specifieke informatiebehoefte van

de lezer vervuld. Gebruikers van de App kunnen het

aanbod van juridische kennis personaliseren door aan

te geven in welke rechtsgebieden zij geïnteresseerd

zijn en ontvangen automatische nieuwsupdates.

Een uitgebreide demo van deze app is te vinden op:

www.kennisboek.nl

In het verlengde van dit Nederlandstalige juridische

kennisplatform heeft Dirkzwager in samenwerking

met de internationale alliantie van advocatenkantoren

in Europa, Trans-European Law Firms Alliance

(TELFA) ook een Engelstalig juridische platform

www.legalknowledgeportal.com en bijbehorende

kennis app “Global Law” ontwikkeld. Deze

Engelstalige app maakt het vanaf heden voor iedere

internationale onderneming mogelijk om wereldwijd

kennis te vergaren over juridische zaken. De app

geeft internationaal opererende ondernemingen

toegang tot relevante informatie over wet- en

regelgeving in de markten waarin zij zakendoen.

Ongeveer 70 aangesloten advocatenkantoren in

Europa, Amerika en de BRIC-landen, waaronder de

bij advocatennetwerk USLAW aangesloten kantoren

uit de VS, Canada en Zuid Amerika leveren in de

app kennis over hun eigen jurisdictie. Het aantal

aangesloten kantoren breidt zich voortdurend uit.

Dirkzwager is verantwoordelijk voor de redactionele

bijdragen uit Nederland. De app Global Law kan

gratis worden gedownload via de officiële Apple

store onder de naam “Global Law” of via de website

www.legalknowledgeportal.com.

Opleiding en stageAls advocaat of kandidaat-notaris krijg je bij

Dirkzwager een uitstekende opleiding met

tegelijkertijd een boeiende en leerzame praktijk

in sectieverband. Heb je je rechtenstudie nog niet

afgerond, maar wil je al wel praktijkervaring opdoen?

Dirkzwager biedt je de kans om op een ongedwongen

manier kennis te maken met de advocatuur of het

notariaat. Tijdens een studentstage van (gemiddeld)

zes weken kom je erachter wat werken in de praktijk

inhoudt en leer je bovendien de cultuur binnen

Dirkzwager kennen.

Altijd op zoek naar talentWij zijn altijd op zoek naar betrokken advocaten en

kandidaat-notarissen met goede studieresultaten,

professionaliteit en een nuchter aanpak. Indien je

geïnteresseerd bent in een baan bij Dirkzwager,

stuur ons dan een sollicitatiebrief met motivatie,

voorzien van curriculum vitae, cijferlijst en eventuele

stagebeoordelingen en/of referenties.

Dirkzwager advocaten & notarissent.a.v. mevrouw P.F. (Petra) Kiphardt, manager P&O

Postbus 3045

6802 DA ARNHEM

T: (026) 353 83 33

[email protected]

www.werkenbijdirkzwager.nl

Page 44: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

hekkelmanadvocaten & notarissen

Studentstage of beginnen als [email protected]

ArnhemSickeszplein 16821 HV Arnhemt (026) 3 777 111

NijmegenPrins Bernhardstraat 16521 AA Nijmegent (024) 3 828 384

3272_HM_adv_A4_fc.indd 1 14-11-2012 16:26:35

Page 45: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

45Hekkelman Advocaten & Notarissen

Hekkelman Advocaten & Notarissen is met

vestigingen in Arnhem en Nijmegen één van de

grotere advocatenkantoren in de regio. Er werken

ruim 80 juristen (zowel advocaten als notarissen)

in de specialisaties Ondernemingsrecht,

Overheid & Vastgoed, Arbeidsrecht, Personen-

en Familierecht en Aansprakelijkheid, Schade

en Verzekeringen. Hoewel er bij Hekkelman een

gezonde mix is van leeftijd en ervaring, hebben

onze medewerkers één belangrijke gemene deler;

ze zijn ambitieus en hebben een continue focus op

kwaliteit. Onze adviezen zijn “to the point” en we

richten ons op snelle en praktische oplossingen

waarmee de cliënt een zo goed mogelijk resultaat

boekt.

De student-stage

Ieder jaar heeft Hekkelman de mogelijkheid een

twintigtal rechtenstudenten een student-stage

binnen de advocatuur aan te bieden. In onze optiek

is dit de beste manier om elkaar te leren kennen. De

studenten zien hoe ons kantoor functioneert, en

wij blijven op de hoogte van de ontwikkelingen in

het studentenbestaan. De standaard stage beslaat

6 weken fulltime, maar afwijkende afspraken zijn

bespreekbaar.

De stages zijn voor ons een succes als de student

zijn mening over de advocatuur op een prettige

manier heeft kunnen aanscherpen. Vanuit

de studiebanken bouw je nu eenmaal geen

doorwrocht beeld op van het advocatenbestaan.

Natuurlijk vinden wij het het mooist als een student

door de stage bevestigd wordt in zijn voornemen

advocaat te willen worden. Er zijn echter ook

studenten die zich na een student-stage realiseren

dat de advocatuur niet is wat ze zoeken.

Assertiviteit & werkzaamheden

In de praktijk is het van belang dat je als student-

stagiair enige assertiviteit aan de dag legt.

Advocaten zijn dol op hun werk, hun cliënten

en de dossiers krijgen de meeste aandacht. Dat

neemt niet weg dat iedere kantoorgenoot zich

zal inspannen de stage tot een succes te laten

zijn. Tijdens je stage kun je zittingen meemaken,

adviezen opstellen, jurisprudentie uitzoeken in

complexe zaken en besprekingen met cliënten

bijwonen. Aan het eind van de stage ontvang je

een stage-beoordeling, die onze mening over jouw

functioneren weergeeft.

Er worden geen bijzondere eisen aan kandidaten

gesteld anders dan dat je de juiste studierichting

volgt, redelijke studieresultaten hebt geboekt en

gemotiveerd bent om een en ander op te steken

van de stage.

Geïnteresseerd?

Kijk voor het actuele aanbod van stageplaatsen op

www.hekkelman.nl of stuur een (open) sollicitatie

met curriculum vitae en cijferlijst naar: hrm@

hekkelman.nl

hekkelmanadvocaten & notarissen

Studentstage of beginnen als [email protected]

ArnhemSickeszplein 16821 HV Arnhemt (026) 3 777 111

NijmegenPrins Bernhardstraat 16521 AA Nijmegent (024) 3 828 384

Page 46: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Bij Holla Advocaten nemen we het graag persoonlijk. Dat betekent dat we betrokken zijn bij de zaken die

we behandelen. Het houdt ook in dat we regelmatig contact hebben en ons écht in onze klanten verdiepen.

We stellen het belang van onze cliënt altijd voorop en hebben oog voor de mens achter de zaak. We zijn

een van de 25 grootste advocatenkantoren van Nederland, onze advocaten bieden, naast professionele

juridische bijstand, advies op maat vanuit onze vestigingen in Eindhoven, ’s-Hertogenbosch en Tilburg.

Op www.holla.nl stellen we ons graag persoonlijk aan u voor en vindt u meer informatie over onze aanpak.

Je verdiepen in je klant is een kwestie van doen.MR. ROBERT VAN MUIJEN, HOOGST PERSOONLIJK BETROKKEN BIJ BRABANT WATER

Adv. Management team 215x285mm.indd 1 06-09-11 14:26

Page 47: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

47Holla Advocaten

Het verhaal van Holla start in 1879 te

’s-Hertogenbosch waar mr. H.J. van Leeuwen met

een aantal vennoten een advocatenpraktijk start.

Door samenwerking en fusie wordt groei en synergie

gevonden en vestigt Holla zich op meerdere locaties.

Met de tijd vormen de verschillende locaties één

kantoor en kiezen we er in 2009 voor om Holla

Advocaten te worden. Holla Advocaten, Hoogst

Persoonlijk.

Hoogst Persoonlijk betekent dat wij de business van

onze cliënten kennen. Met een moderne, betrokken,

ondernemende en inspirerende insteek werken wij

altijd onder de vlag van professionaliteit. De invulling

die wij anno nu aan het vak geven, gaat veel verder

dan de traditionele adviesrol en lijkt inmiddels

meer op legal business coaching. Dat is de nieuwe

werkelijkheid en wij zijn de toekomst.

Werken bij Holla Advocaten

Voel jij je thuis in een informele, ondernemende

omgeving waar een persoonlijke benadering voorop

staat? Dan ben je Holla Advocaten op je plek! Op

onze website www.binnenbijholla.nl vind je meer

informatie over de functie van advocaat-stagiaire. Wij

zijn altijd geïnteresseerd in talentvolle en gedreven

nieuwe collega’s. Interesse? Neem dan contact met

ons op!

Stagemogelijkheden

Bij Holla Advocaten werken we altijd samen met

student-stagiairs. De algemene praktijkgerichte

studentstage duurt 8 weken en bestaat uit

ondersteunende werkzaamheden in lopende zaken

en het bijwonen van zittingen en besprekingen. Je

loopt fulltime stage op een van onze vestigingen en

je maakt kennis met alle rechtsgebieden. Tijdens je

stage ervaar je dat geen dag hetzelfde is en zaken

niet altijd lopen zoals je had gepland. Je wordt

gedurende je hele stage begeleid door ervaren

advocaten die je op weg helpen en samen met jou

aan de slag gaan.

Onze hoogst persoonlijke aanpak klinkt ook door

in de manier waarop we met onze medewerkers

omgaan. Binnen bij Holla Advocaten volg je in het

kader van de Holla Academy regelmatig interne

en externe cursussen voor het uitbreiden en

onderhouden van je juridische kennis. Ook worden

er lunchlezingen gegeven door onze kantoorgenoten

van het Wetenschappelijk Bureau. De door de Orde

voorgeschreven permanente opleiding is wat ons

betreft de basis. Al vele kantoorgenoten gingen je

voor in het behalen van de Grotius opleiding. We

stimuleren en ondersteunen je bij het volgen van

een specialisatieopleiding. Naast de vakinhoudelijke

cursussen besteden we veel aandacht aan

vaardigheidstrainingen op maat. Zo dragen we bij

aan jouw ontwikkeling en groei. Veel persoonlijker

wordt het niet!

Contactgegevens

Holla Advocaten

Maureen Bolwerk en Isabel van Oploo-Koobs

Postbus 396

5201 AJ ‘s-Hertogenbosch

Tel: +31 (0)73 616 11 00

[email protected]

Page 48: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Je bent een goed jurist en is het nu jouw tijd om een uitstekende advocaat te worden? Dan nemen wij je mee in de wereld van onze klanten, jouw klanten! Samen met hen werken we aan oplos­sing en voor hun problemen en zorgen we dat hun bedrijfsprocessen doorgaan. Dat maakt jou een uitstekend advocaat!

Wij werken vanuit ons kantoor aan de Boompjes in het centrum van Rotterdam voor onze klanten. Dit zijn grote en middelgrote ondernemingen, over heden en diverse instellingen, die zowel na ­ tionaal als internationaal opereren.

Ons kantoor kent een informele sfeer waarbij de dienstverle ning ten behoeve van onze klanten voorop staat. Dit alles maakt dat wij kunnen zeg ­ gen ‘Kneppelhout, not just a law firm!’.

Wil je meer weten over werken bij Kneppelhout? Kijk op kneppelhout.nl

bootcamp adv.indd 1 05/12/14 15:30

Page 49: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

49Kneppelhout & Korthals Advocaten

Kneppelhout is meer dan gewoon een

advocatenkantoor. Bij ons staan persoonlijke

ontwikkeling en samenwerking centraal. Doordat

wij een middelgroot kantoor zijn, krijg je snel zelf

verantwoordelijkheid en mag jij vanaf het begin

laten zien wat je in huis hebt. Je hoeft niet direct

alles te weten, maar je moet het wel aandurven om

het beste uit jezelf te halen en dat te laten zien!

Het werk is niet alleen juridisch inhoudelijk, maar

je bouwt ook mee aan de verdere ontwikkeling

van kantoor. Dit gebeurt allemaal in een informele

sfeer. En natuurlijk is er ook tijd voor gezelligheid,

ontspanning en gezelligheid. Daarnaast werk je

vanuit een kantoor met een fantastisch uitzicht

over de skyline van Rotterdam: je ziet de Van

Brienenoordbrug, de Kuip, het Unilevergebouw, de

Maas, de rechtbank, de Erasmusbrug en de markt

inclusief de nieuwe Markthal vanaf je werkplek liggen.

Het is onze missie om klanten te helpen succesvol

te ondernemen. Dit doen wij aan de hand van vier

kernwaarden: Commitment, Actief, Respect en

Effectief. CARE, wij zorgen voor onze klanten. Je

ziet deze kernwaarden terug in de manier waarop

wij met elkaar en met onze klanten omgaan. Wij

zijn een partner die juridische oplossingen biedt,

proactief adviseert en altijd dat ene stapje meer

doet. Klanten helpen is de drijfveer voor iedereen

die bij Kneppelhout & Korthals Advocaten werkt. Wij

werken hard, maar er is ook tijd voor ontspanning,

gezelligheid en sportiviteit. Wij zeggen niet voor

niets: ‘Kneppelhout, not just a law firm!’

Page 50: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Bij La Gro sta je met beide benen in de praktijk

Loopbaan

Werken bij La Gro is werken in een uitdagende omgeving. Je komt hier meteen met alle facetten van het vak in aanraking. Leren is vooral doen.

www.lagrolaw.nl

20131217-LaGro Loopbaan 2x 1/1pag Utrechtse Bedrijvendag.indd 1 17-12-13 09:21

Page 51: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Bij La Gro sta je met beide benen in de praktijk

Loopbaan

Werken bij La Gro is werken in een uitdagende omgeving. Je komt hier meteen met alle facetten van het vak in aanraking. Leren is vooral doen.

www.lagrolaw.nl

20131217-LaGro Loopbaan 2x 1/1pag Utrechtse Bedrijvendag.indd 1 17-12-13 09:21

Meesterwerk is Mensenwerk

La Gro Advocaten is een middelgroot kantoor met meer dan 80 medewerkers, verspreid over drie vestigingen (Alphen aan den Rijn, Gouda, Woerden) in het Groene Hart. Groot genoeg voor serieuze klanten en uitdagende zaken, met behoud van een persoonlijke, informele sfeer en korte communicatielijnen. Meesterwerk is immers mensenwerk.

Een eeuw aan ervaringIn 2013 bestond La Gro 100 jaar. Daarmee behoort ons kantoor tot de vijftig grootste en oudste kantoren van Nederland. Die eeuw aan ervaring heeft geleid tot een gevarieerde klantenkring en specialistische kennis en kunde.

Hoewel iedereen welkom is voor juridische bijstand in welke vorm dan ook, richt ons kantoor zich in het bijzonder op ondernemers en (lokale) overheden. Op het gebied van ondernemingsrecht, arbeidsrecht, vastgoed, faillissementsrecht, overheden en bedrijfsoverdrachten kan La Gro bogen op een goedgevuld portfolio.

Zet de stap! Een baan bij La Gro biedt mogelijkheden tot doorgroei en specialisatie, ook voor student-stagiairs en advocaat-stagiairs. Dat gaat vergezeld van een goed pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een auto van de zaak.

Ben jij klaar om de juiste stap te zetten? Neem dan contact op met onze P&O manager Brigitta van der Heijden om de mogelijkheden te bespreken.

Erkend opleidingsinstituut Werken bij La Gro is werken in een uitdagende, dynamische omgeving. No-nonsense, open en betrokken: het zijn de kern- woorden van onze bedrijfscultuur. Ons team kent een evenwichtige mix van jonge honden en ervaren rotten in het vak.

Kennis en ervaring delen staat centraal: als erkend opleidings- instituut zijn wij dat aan onszelf en aan onze advocaat-stagiairs verplicht. Maar leren is vooral doen. Bij La Gro mag je laten zien wat je waard bent en krijg je verantwoordelijkheden en kansen.

20131217-LaGro Loopbaan 2x 1/1pag Utrechtse Bedrijvendag.indd 2 17-12-13 09:22

Page 52: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

C

M

Y

CM

MY

CY

CMY

K

CARNEGIE.pdf 1 07-06-12 14:52

Page 53: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

53Lexence Advocaten & Notarissen

Ontdek de wet van Lexence

Wanneer je aan het begin van je carrière staat, wil je

graag weten welk kantoor het beste bij je ambitie-

en ontwikkelingsniveau past. Ieder kantoor is anders,

ook Lexence. Onze advocaten en notarissen werken

volgens de wet van Lexence. Dat betekent dat wij

anders met elkaar én met onze cliënten omgaan. Bij

Lexence geen dikke dossiers, maar strakke deals.

Geen chique namen op de gevel, maar partners die

met beide benen op de grond staan.

Gespecialiseerd; vastgoed- en ondernemingsrecht

Lexence is een relatief jong kantoor. Toch hebben

onze advocaten en notarissen al een uitgebreide

staat van dienst op onze specialismen: vastgoed- en

ondernemingsrecht. Binnen deze twee specialisaties

vallen onder meer transacties, notariaat,

arbeidsrecht, procesrecht, projectontwikkeling,

bouwrecht, huurrecht en omgevingsrecht.

Verantwoordelijkheid en vrije tijd

Direct eigen verantwoordelijkheden voor startende

juristen; dat vindt Lexence belangrijk. Dit betekent

meewerken aan projecten zoals binnenstedelijke

herinrichtingprojecten of het oplossen van

ingewikkelde disputen tussen verhuurders en

huurders. De work-life balance nemen we serieus.

We werken hard en leveren kwaliteit. Maar vrije tijd is

vrije tijd en daarvoor nemen we de tijd.

Loopbaan

Bij Lexence zijn de carrièrepaden helder. Je kunt

partner worden wanneer je de ambitie hebt, beschikt

over de noodzakelijke kennis en ervaring én hebt

bewezen daarnaast ook een goed ondernemer

te zijn. Maar dit staat je vrij. De partners en

medewerkers van Lexence begeleiden je en voorzien

je van hun ervaring, naast de diverse opleidingen

die je door de jaren heen zult gaan volgen. Zo kent

Lexence een eigen opleidingsprogramma dat gericht

is op vaardigheden: de Lexence Kennisladder. Een

loopbaan bij Lexence bestaat niet alleen uit heldere

carrièrepaden en goede begeleiding maar bevat ook

uitstekende arbeidsvoorwaarden. Het goed belonen

van de medewerkers is onderdeel van onze missie.

Studentstage

Het volgen van een studentstage is bij uitstek

een mogelijkheid om te onderzoeken of jij en de

advocatuur of het notariaat een goede match vormen.

Gedurende 6 tot 8 weken word je betrokken bij de

dagelijkse gang van zaken bij Lexence, in juridisch en

sociaal opzicht. Hierbij kun je onder andere denken

aan het bijwonen van zittingen en getuigenverhoren,

het schrijven van notities en adviezen en aanwezigheid

bij de jurisprudentielunches. Maar vergeet de

kantoorborrels en diverse sociale activiteiten niet.

Oriënteren

Kijk voor meer informatie over Lexence op www.

werkenbijlexence.nl of bel met Stephanie Hamer,

Recruiter, tel: (020) 5736 711.

Sollicitatie

Indien bovenstaand verhaal je aanspreekt,

solliciteer dan nu op www.werkenbijlexence.nl. We

ontvangen graag je sollicitatiebrief, voorzien van

een recent curriculum vitae, cijferlijst en eventuele

stagebeoordeling.

Page 54: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015
Page 55: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

55Linklaters

Linklaters is een advocatenkantoor dat wereldwijd

toonaangevende bedrijven, financiële instellingen

en overheden adviseert bij belangrijke, complexe,

grensoverschrijdende transacties en projecten.

Linklaters is sinds 1998 vertegenwoordigd in

Amsterdam, vanaf 2005 zijn we bezig met het

uitbouwen van ons kantoor. Momenteel zijn er 60

advocaten, (kandidaat) notarissen en fiscalisten

werkzaam op verschillende rechtsgebieden. De

grootste twee praktijken binnen ons kantoor zijn

financieel en ondernemingsrecht. Daarnaast zijn

we actief op het gebied van dispute resolution,

mededinging, arbeidsrecht, hebben we een notarieel

team en een fiscale praktijk.

Studentstage

Een stage is een uitgelezen kans om de ins en

outs van ons kantoor te leren kennen. Belangrijker

nog is dat je zelf kunt ervaren of werken in een

internationale praktijk op het gebied van financieel

en ondernemingsrecht iets voor jou is. Je kunt

het hele jaar door studentstage lopen in onze

ondernemingsrecht, financiële praktijk en dispute

resolution praktijk, alsmede in onze fiscale praktijk

en in ons notariële team.

Je maakt kennis met de dagelijkse gang van zaken

op kantoor en je hebt toegang tot alle kennis die hier

is opgeslagen in de vorm van databanken en bovenal

tot de kennis en ervaring van de advocaten die bij

ons werken. Daarnaast is ook voldoende gelegenheid

om de sfeer van ons kantoor te proeven tijdens een

van onze sociale activiteiten.

We zijn er dan ook van overtuigd dat een stage een

goede gelegenheid biedt om te bepalen of Linklaters

de juiste plek voor jou is om je carrière te beginnen.

Global Summer Students Programme

Ieder jaar in augustus organiseren we voor studenten

uit de hele wereld een programma van twee weken

op ons hoofdkantoor in London. Tijdens deze

twee weken ervaar je hoe het is om te werken

in een internationale omgeving met mensen uit

verschillende landen en jurisdicties en maak je kennis

met ons kantoor, onze cultuur en baanbrekende

deals.

Door middel van discussies, oefeningen en

rollenspellen krijg je een goed beeld van de praktijk

en van ons werk. Daarnaast is er een uitgebreid

sociaal programma, waarin je elkaar en Londen leert

kennen.

Advocaatstage

Wij hebben altijd vacatures voor advocaatstagiaires

in onze ondernemingsrecht, financiële, dispute

resolution en fiscale praktijk en kandidaat notarissen.

Naast de opleiding aan de Law Firm School, neem je

ook deel aan de opleidingen van onze eigen Linklaters

Law & Business School. Deze cursussen worden in

verschillende Europese vestigingen gegeven.

Als je meer wilt weten over de inhoud en de dagelijkse

gang van zaken van de verschillende praktijken, neem

dan contact op met onze HR-afdeling, zij kan je dan

in contact brengen met een van onze advocaat-

stagiaires voor een kennismakingsgesprek.

Interesse

Ben je geïnteresseerd in een stage of in het Global

Summer Students Programme of wil je solliciteren,

kijk dan voor meer informatie op onze website:

http://www.linklatersgraduates.nl/ of neem

contact op met Arianne van Staveren, HR Advisor

via [email protected] of bel naar

020-799 62 00.

Page 56: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Sommige studenten hebben een wereldreis nodig om zichzelf te leren kennen. Anderen doen het in 5 dagen.

Ben jij die talentvolle derde- of vierdejaars student Nederlands recht, notarieel recht, fiscaal recht en/of fiscale economie, die dezezomer zichzelf én Loyens & Loeff nog beter wil leren kennen? Meld je dan aan voor deze mini-stage van 6 t/m 10 juli, waarbij je op onze kantoren in Rotterdam, Amsterdam en Londen aan een actuele casus werkt en diverse trainingen volgt. Inschrijven kan tot 26 mei via www.loyensloeffacademy.com

De Loyens & Loeff Summer Course 2015.

ACADEMY

Page 57: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

57Loyens & Loeff

Kennismaken met Loyens & Loeff

Loyens & Loeff is een onafhankelijke dienstverlener, gespecialiseerd in juridisch en fiscaal advies aan ondernemingen, financiële instellingen en overheden. De intensieve samenwerking tussen advocaten, belastingadviseurs en notarissen maakt Loyens & Loeff uniek in de Benelux. Daarnaast is Loyens & Loeff vertegenwoordigd in de belangrijkste financiële centra van Europa, Azië en de Verenigde Staten.

Mogelijkheden voor studentenLoyens & Loeff biedt derde- en vierdejaars studenten Nederlands recht de mogelijkheid om een nationale of internationale stage te lopen. Tijdens een stage draai je volledig mee in onze praktijk. Voor getalenteerde studenten heeft Loyens & Loeff een speciale studiebeurs. Daarnaast organiseren wij verschillende business courses en is het mogelijk kennis te maken met ons kantoor door middel van een kantoorbezoek en tentamentrainingen.

L&L Academy voor startersWij realiseren ons dat de dagelijkse praktijk binnen de bedrijfsjuridische dienstverlening verschilt van wat je op de universiteit hebt geleerd. Om de omschakeling van theorie naar praktijk zo soepel mogelijk te laten verlopen, heeft ons kantoor voor beginnende advocaat-stagiaires, fiscalisten en kandidaat-notarissen een speciale opleiding in het leven geroepen: de Loyens & Loeff Academy. Hierin bieden wij onze nieuwe medewerkers een praktijkgericht introductieprogramma. Na de Academy volgen de startende advocaat-stagiaires de beroepsopleiding van de NOVA en de Law Firm School. Gedurende het gehele jaar kun je bij ons solliciteren voor de functie van advocaat-stagiaire.

SolliciterenWil je nader kennismaken of solliciteren? Neem dan contact op met Eva Bol via het telefoonnummer 020 578 5318/ 010 224 6518 of solliciteer via onze website www.loyensloeffacademy.com

www.loyensloeffacademy.com

Page 58: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Wherever you are, you’re never that far from your first step into global law. Do you want world-class training as an associate trainee, tax trainee or

candidate civil notary? Are you interested in stimulating and challenging work in an inclusive and collaborative environment?

Norton Rose Fulbright is a global legal practice with more than 50 offices across six continents. We are looking for top graduates to start their legal careers with us.

Interested?

Go to: werkenbijnortonrosefulbright.nl

Or contact: Sofie SimaoTel (020) 46 29 [email protected]

Financial institutions | Energy | Infrastructure, mining and commodities Transport | Technology and innovation | Life sciences and healthcare

Law around the world nortonrosefulbright.com

Page 59: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

59Norton Rose Fulbright

Ons kantoorNorton Rose Fulbright is een internationaal

advocatenkantoor. Wij hebben meer dan 3.800

advocaten en 54 kantoren, waaronder 11 in de

Verenigde Staten. Norton Rose Fulbright staat

daarmee in de top 10 van grootste kantoren

wereldwijd. Wij geven juridische adviezen aan

toonaangevende internationale ondernemingen,

financiële instellingen en overheden. Het Nederlandse

kantoor is gevestigd in de Rembrandt Toren in

Amsterdam. In Amsterdam kun je jouw loopbaan

starten binnen een van de volgende secties:

• Banking

• Corporate

• Employment

• Energy

• Infrastructure

• Litigation and Dispute Resolution

• Notarial Services

• Tax

StartersAls advocaat-stagiaire, fiscaal-stagiaire of kandiaat-

notaris draai je mee in internationale transacties.

Je werkt vanaf dag één mee aan complexe zaken.

Samenwerken is ‘key’ op sectie-, kantoor- en

internationaal niveau. Naast de Beroepsopleiding zal

je ook starten met de Law Firm School. Norton Rose

Fulbright heeft zelf twee opleidingen ontwikkeld:

de International Academy en de Away Days. Tijdens

deze bijeenkomsten in Londen of Parijs ontmoet je

jouw internationale collega’s. Dit is bij uitstek het

moment om informatie met elkaar uit te wisselen en

je netwerk te vergroten. De opleidingen zijn gericht

op jouw (professionele) ontwikkeling!

StudentenBen je benieuwd hoe het is om als student-

stagiaire twee maanden vijf dagen per week stage

te lopen bij een commercieel kantoor? Kom dan

met ons kennismaken. Je zal als student-stagiaire

bij ons per direct meewerken aan internationale

zaken. Ons uitgangspunt is jou zoveel mogelijk

van onze dagelijkse praktijk en ons dagelijks

kantoorleven te laten meemaken; inclusief

trainingen, jurisprudentielunches, kantoorborrels,

sportevenementen, feesten, etc.

SollicitatieprocedureBij een positief sollicitatietraject doorloop je de

volgende stappen:

• twee interviewrondes

• het oplossen van een juridische casus

• een kennismaking met kantoorgenoten

• en een assessment

Criteria kandidaat• Academisch werk- en denkniveau

• Affiniteit met de commerciële praktijk

• Uitstekende beheersing van de Nederlandse

en Engelse taal (zowel in woord als geschrift)

• Nederlands Recht (civiel effect)

De competenties die van belang zijn • Analytische vaardigheden

• Creativiteit

• (Commerciële) klantgerichtheid

• Juridisch inzicht en technische vaardigheden

• Pragmatische instelling

• Samenwerken

• Sterk aanpassingsvermogen

Qua persoonlijkheid selecteren we kandidaten op onderstaand profiel

• Flexibel

• Leergierig

• Ondernemend

• Open-minded

• Sociaal

• Verantwoordelijk

• Zelfstandig

SolliciterenJe kunt solliciteren door jouw CV, motivatiebrief,

cijferlijst(en) en eventuele stagebeoordeling(en) te

uploaden via www.werkenbijnortonrosefulbright.nl.

Voor vragen kun je contact opnemen met

Sofie Simao (Recruiter) via sofie.simao@

nortonrosefulbright.com of telefonisch via (020) 46

29 400. Meer informatie en testimonials vind je op

www.werkenbijnortonrosefulbright.nl.

Page 60: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Als advocaat bij Pels Rijcken sta je regelmatig in de rechtszaal. Procederen, pleiten... het echte werk.

Dat vraagt om passie, overtuiging en vooral vakmanschap. En als je ergens het juridische vak tot in je

vingertoppen leert beheersen, dan is het bij Pels Rijcken. Dat zeggen wij, dat zegt de branche. Maar

natuurlijk moet je dit zelf ervaren. Laten we snel kennismaken. Tijdens een zitting, masterclass of

student-stage. Ga naar www.pelsrijcken.nl/jongemeesters of scan de QR-code. Tot zo.

Pels Rijcken Bron van inzicht

Foto

graa

f: M

arie

Céc

ile T

hijs

Passie voor inhoud

Passie voor juridische inhoud

en vakmanschap, dat is wat

ons drijft. Alleen dan kun je

meesterlijke kwaliteit leveren. De

praktijk van Pels Rijcken omvat

vrijwel alle deelgebieden van

het privaatrecht, bestuursrecht,

strafrecht, Europees recht en

notarieel recht. We investeren

voortdurend in het verdiepen van

onze kennis. Dat moet ook, want

onze advocaten en notarissen

adviseren en onderhandelen op het

hoogste niveau. Bovendien staan

we regelmatig in de rechtszaal.

Procederen, pleiten... het echte werk.

Vanaf de kantonrechter tot aan de

Hoge Raad.

Jouw carrière

Als je ergens het juridische vak

tot in je vingertoppen leert

beheersen, dan is het bij ons. Pels

Rijcken op je cv betekent een echte

meerwaarde. Je carrière bij ons

kantoor begint met een stage. Als

aanvulling op je beroepsopleiding

volg je onze interne opleiding, De

Verrijcking. Daarna kun je rekenen

op permanente educatie, want

uitgeleerd ben je als jurist natuurlijk

nooit.

Ervaar het zelf

Maak persoonlijk kennis met Pels

Rijcken. Dat kan op verschillende

manieren:

~ Loop binnen tijdens een

inhousedag of volg een

studentstage. Je draait dan twee

maanden mee op ons kantoor. Een

ideale manier om te onderzoeken

welke stap je gaat nemen na je

studie.

~ Een zitting bijwonen kan ook. Als

Pels Rijcken-advocaat sta je tenslotte

regelmatig in de rechtszaal. Hoe dit

is, kun je ervaren door met één van

onze advocaten mee te gaan en hem

of haar in actie te zien.

~ Maak kennis op een informele

wijze met kantoor door deel te

nemen aan Pels Rijcken@noon; een

maandelijkse lunchbijeenkomst.

Tijdens de lunch schuif je aan bij

diverse kantoorgenoten die al je

vragen over de advocatuur of het

notariaat kunnen beantwoorden.

Na de lunch krijg je een rondleiding

door kantoor en kom je in 1,5 uur

veel te weten over de praktijk, de

sfeer en de mensen die werken bij

Pels Rijken.

~ En natuurlijk is er mr. Z, onze

jaarlijkse masterclass. Samen met

je team moet jij de overwinning

behalen voor je cliënt. Uitdagend,

spannend en heel leerzaam.

Op werkenbijpelsrijcken.nl vind je

alle informatie over deze activiteiten

en kun je jezelf aanmelden. Bezoek

ook onze Facebook- en Twitterpagina

‘de Jonge Meesters’. Wil je meer

weten, bel dan met één van onze

recruiters:

Anne van Busselen

070 515 38 25

[email protected]

Robin Funnekotter

070 515 38 43

[email protected]

Pels Rijcken. Midden in de maatschappij

Werken bij Pels Rijcken betekent dat je regelmatig de voorpagina haalt. Want we doen zaken die grote impact hebben op het dagelijks leven. Bijvoorbeeld op het gebied van milieu, gezondheidszorg, infrastructuur, ondernemen of cassatie. Niet vreemd, want Pels Rijcken werkt veel voor de publieke sector. De Staat is een belangrijke cliënt en één van onze partners is landsadvocaat. Kortom, we staan als kantoor echt middenin de maatschappij.

Page 61: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Als advocaat bij Pels Rijcken sta je regelmatig in de rechtszaal. Procederen, pleiten... het echte werk.

Dat vraagt om passie, overtuiging en vooral vakmanschap. En als je ergens het juridische vak tot in je

vingertoppen leert beheersen, dan is het bij Pels Rijcken. Dat zeggen wij, dat zegt de branche. Maar

natuurlijk moet je dit zelf ervaren. Laten we snel kennismaken. Tijdens een zitting, masterclass of

student-stage. Ga naar www.pelsrijcken.nl/jongemeesters of scan de QR-code. Tot zo.

Pels Rijcken Bron van inzicht

Foto

graa

f: M

arie

Céc

ile T

hijs

Passie voor inhoud

Passie voor juridische inhoud

en vakmanschap, dat is wat

ons drijft. Alleen dan kun je

meesterlijke kwaliteit leveren. De

praktijk van Pels Rijcken omvat

vrijwel alle deelgebieden van

het privaatrecht, bestuursrecht,

strafrecht, Europees recht en

notarieel recht. We investeren

voortdurend in het verdiepen van

onze kennis. Dat moet ook, want

onze advocaten en notarissen

adviseren en onderhandelen op het

hoogste niveau. Bovendien staan

we regelmatig in de rechtszaal.

Procederen, pleiten... het echte werk.

Vanaf de kantonrechter tot aan de

Hoge Raad.

Jouw carrière

Als je ergens het juridische vak

tot in je vingertoppen leert

beheersen, dan is het bij ons. Pels

Rijcken op je cv betekent een echte

meerwaarde. Je carrière bij ons

kantoor begint met een stage. Als

aanvulling op je beroepsopleiding

volg je onze interne opleiding, De

Verrijcking. Daarna kun je rekenen

op permanente educatie, want

uitgeleerd ben je als jurist natuurlijk

nooit.

Ervaar het zelf

Maak persoonlijk kennis met Pels

Rijcken. Dat kan op verschillende

manieren:

~ Loop binnen tijdens een

inhousedag of volg een

studentstage. Je draait dan twee

maanden mee op ons kantoor. Een

ideale manier om te onderzoeken

welke stap je gaat nemen na je

studie.

~ Een zitting bijwonen kan ook. Als

Pels Rijcken-advocaat sta je tenslotte

regelmatig in de rechtszaal. Hoe dit

is, kun je ervaren door met één van

onze advocaten mee te gaan en hem

of haar in actie te zien.

~ Maak kennis op een informele

wijze met kantoor door deel te

nemen aan Pels Rijcken@noon; een

maandelijkse lunchbijeenkomst.

Tijdens de lunch schuif je aan bij

diverse kantoorgenoten die al je

vragen over de advocatuur of het

notariaat kunnen beantwoorden.

Na de lunch krijg je een rondleiding

door kantoor en kom je in 1,5 uur

veel te weten over de praktijk, de

sfeer en de mensen die werken bij

Pels Rijken.

~ En natuurlijk is er mr. Z, onze

jaarlijkse masterclass. Samen met

je team moet jij de overwinning

behalen voor je cliënt. Uitdagend,

spannend en heel leerzaam.

Op werkenbijpelsrijcken.nl vind je

alle informatie over deze activiteiten

en kun je jezelf aanmelden. Bezoek

ook onze Facebook- en Twitterpagina

‘de Jonge Meesters’. Wil je meer

weten, bel dan met één van onze

recruiters:

Anne van Busselen

070 515 38 25

[email protected]

Robin Funnekotter

070 515 38 43

[email protected]

Pels Rijcken. Midden in de maatschappij

Werken bij Pels Rijcken betekent dat je regelmatig de voorpagina haalt. Want we doen zaken die grote impact hebben op het dagelijks leven. Bijvoorbeeld op het gebied van milieu, gezondheidszorg, infrastructuur, ondernemen of cassatie. Niet vreemd, want Pels Rijcken werkt veel voor de publieke sector. De Staat is een belangrijke cliënt en één van onze partners is landsadvocaat. Kortom, we staan als kantoor echt middenin de maatschappij.

61Pels Rijcken & Droogleever Fortuijn

Page 62: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Ook aanspraakmakendezaken werken enbepalende uitsprakendoen?

Olga nijveldjurist directie bestuursrechtspraak

www.raadvanstate.nl/werkenbij

Page 63: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

63Raad van State

Specialist in het bestuursrecht

De Raad van State heeft twee belangrijke taken. De

Afdeling advisering is onafhankelijk adviseur van

regering en parlement over wetgeving en bestuur.

De Afdeling bestuursrechtspraak is de hoogste

algemene bestuursrechter van het land. Er werken

700 mensen, onder wie ruim 325 veelal jonge juristen.

Inhoudelijke uitdaging

Bij de Afdeling bestuursrechtspraak komen jaarlijks

gemiddeld 15.000 beroepschriften en verzoeken om

voorlopige voorziening binnen. Onze juristen zijn

verantwoordelijk voor het vooronderzoek. Als jurist

bij de Raad van State heb je dagelijks te maken met

maatschappelijk relevante thema’s (milieu, ruimtelijke

ordening, vreemdelingenzaken of onderwijs).

Het werk vraagt veel van je juridisch inzicht, analytisch

vermogen en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.

Hier staat tegenover dat je werkt in een omgeving

waar veel juridische kennis aanwezig is en waar je

je verder kunt ontwikkelen. Door het volgen van

interne en externe trainingen en cursussen kun je je

vaardigheid in het logisch en trefzeker formuleren

verbeteren en je kennis vergroten van de Europese

aspecten van het bestuursrecht.

Opleidingstraject voor starters

Als net afgestudeerd jurist volg je bij de directie

Bestuursrechtspraak een opleidingstraject om

specialist te worden in het bestuursrecht. Onder

intensieve begeleiding begin je meteen met eigen

zaken. Zo heb je al direct zelf invloed op het

eindresultaat. Na gemiddeld drie jaar behandel je

complexe zaken zelfstandig.

Kennismaken

De Raad van State organiseert jaarlijks twee In-

Housedagen in mei en in november. Tijdens een In-

Housedag maak je uitgebreid kennis met het werk

van onze juristen bij de directie Bestuursrechtspraak

en de directie Advisering.

De dag begint met het bijwonen van een zitting,

waarna je aan de hand van een bestuursrechtelijk

geschil zelf aan de slag gaat met een casus. Je

wordt deze dag begeleid door jonge juristen,

zodat je de mogelijkheid hebt direct je vragen te

stellen over het werken bij de Raad. Na de lunch

krijg je een rondleiding, volg je een workshop

Wetgevingsadvisering en krijg je informatie over

loopbaanmogelijkheden. De dag wordt afgesloten

met een borrel voor deelnemers én medewerkers.

Ga voor actuele informatie over de inschrijving voor

de In-Housedag naar de website.

Stage

Jaarlijks bieden we 10 tot 15 masterstudenten de

mogelijkheid om tijdens een korte stage een kijkje te

nemen in onze bestuursrechtelijke keuken.

Meer weten?

Kijk op www.raadvanstate.nl/werkenbij voor meer

informatie. Contact: Marjolijn Evertse, afdeling

Communicatie, (070–4264770) of werken@

raadvanstate.nl.

Twitter: @RaadvanState

Facebook: /RaadvanState

Page 64: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

De Rabobank zoekt'aankomende' bedrijfsjuristen

Als jurist bij de Rabobank adviseer en begeleid je de Rabobank bij het bereiken van hun

commerciële doelstellingen en het beperken van de juridische risico’s. Je kunt werkzaam

zijn op veel verschillende terreinen, zoals corporate finance, fusies & overnames en

financial markets. Zoek jij een uitdagende functie of stage? Kijk dan op rabobank.nl/werken

voor alle mogelijkheden.

Een aandeel in elkaar

Kijk op rabobank.nl/werken

Word jij de Rabobank?

Reageren is vooruitzien

Page 65: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

65Rabobank

De Rabobank Groep is een internationale financiële

dienstverlener op coöperatieve grondslag die actief

is op het gebied van bankieren, vermogensbeheer,

leasing, verzekeren en vastgoed. In Nederland ligt

de nadruk op brede financiële dienstverlening, de

internationale focus is vooral gericht op de food- en

agribusiness.

Als jurist bij de Rabobank adviseer en begeleid je

de Rabobank bij het bereiken van hun commerciële

doelstellingen en het beperken van de juridische

risico’s. Je kunt werkzaam zijn op veel verschillende

terreinen, zoals corporate finance, fusies & overnames

en financial markets.

De afdeling

Het directoraat Juridische Zaken (JZ) is een

stafafdeling van Rabobank met ruim 110 juridische

professionals. De taak van JZ is de proactieve

ondersteuning van de bestuurlijke, commerciële en

andere (ondersteunende) processen en activiteiten

van de Rabobank Groep. Daarbij gaat het om het

inzetten van hoogwaardige juridische expertise om

de (inter)nationale commerciële doelstellingen te

bereiken en juridische risico’s te beheersen.

JZ kent diverse afdelingen, waarvan bij een aantal

mogelijkheden zijn voor een meeloopstage. Dit kan

bij Concern Juridische Zaken, Retail - waaronder

Advocatuur & Wholesale Banking & Finance –

waaronder Financial Markets.

De stage

Tijdens de stageperiode ben je betrokken bij

de dagelijkse praktijk van JZ van de Rabobank

Groep. Gedurende twee maanden krijg je een

beeld van het werk van een bedrijfsjurist en van

de organisatiecultuur. De aandachtsgebieden

betreffen onder meer ondernemings-, financieel-,

privaatrechtelijke, bancaire/financierings- en

governance vraagstukken. Je voert opdrachten uit

voor verschillende juristen in het kader van diverse

projecten en strategische transacties. Je werkt

daarbij samen in multidisciplinaire teams waarin

ook andere bedrijfsonderdelen van Rabobank zijn

vertegenwoordigd. Afhankelijk van jouw interesse en

beschikbaarheid is het mogelijk gedurende de stage

bij één of twee afdelingen van JZ mee te lopen:

Concern Juridische Zaken, Wholesale Banking &

Finance - waaronder Financial Markets en/of Retail

- waaronder Advocatuur. Zelfstandig werken en het

tonen van lef en initiatief zien we graag. We dagen jou

uit op vakinhoudelijke kennis en op jouw persoonlijke

vaardigheden. Een stagebegeleider van de afdeling

zal je daarbij begeleiden.

Contact

Zoek jij een uitdagende stage en zit je in de

masterfase van jouw studie? Kijk dan op rabobank.

nl/werken voor meer informatie over Rabobank,

vacatures en de mogelijkheden om stage te lopen bij

JZ Rabobank.

Heb je vragen en/of wil je meer informatie dan kun

je contact opnemen met Carolien Wouters via 030-

2164607 of [email protected].

Page 66: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Stibbe-Advertentie-6.5.14-210x297.indd 1 03-06-14 15:16

Page 67: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

67Stibbe

Wij zijn Stibbe. Wie ben jij?

Wij geloven in de klik

Die is er, of die is er niet. En of jij hem bij ons vindt, of toch

ergens anders, dat kunnen wij niet voor jou bepalen. Dat

bepaal jij zelf.

Wil jij op het hoogste niveau werken, voor internationale

cliënten en met de allerbeste juristen?

Wij leren je graag kennen. Bij Stibbe werken circa 300 juristen,

verdeeld over kantoren in Amsterdam, Brussel, Luxemburg,

Dubai, Hong Kong, Londen en New York. Ben jij ambitieus,

open, creatief en wil je er vol voor gaan? Bij Stibbe pak je

ook pro bono zaken op en gebruiken wij jouw kennis en

onze ervaring voor diverse maatschappelijke belangen.

Stibbe behartigt de belangen van vele cliënten. Achter de

schermen, maar ook in het volle licht van de publiciteit. Dat

doen we al 102 jaar, sinds de oprichting aan het Rokin in

Amsterdam. Met circa 190 juristen in 10 praktijkgroepen

en met 7 vestigingen wereldwijd. De verschillende

rechtsgebieden zijn onderverdeeld in praktijkgroepen. De

eerste 27 maanden van je advocaatstage breng je door

bij de praktijkgroep van jouw voorkeur. Daarna werk je

een jaar bij een andere praktijkgroep om daar relevante

ervaring binnen een ander rechtsgebied op te doen. Onze

advocaten en (kandidaat-)notarissen werken samen in de

volgende praktijkgroepen:

• Administrative Law and Real Estate

• Commercial Litigation

• Corporate Litigation

• Corporate M&A

• Employment, Pensions and Incentives

• Energy / Industry

• EU Law, Competition and Regulated Markets

• Financial Markets Group / Finance

• Tax Law

• TMT / IP

Studentstage

Een stage die je nooit zult vergeten? Kom stage lopen bij

Stibbe, in Amsterdam, Londen of New York! Als derde-

of vierdejaarsstudent kun je bij Stibbe de advocatuur of

het notariaat komen verkennen. Een stage duurt meestal

twee maanden, in overleg kan het ook korter zijn. Of je

combineert het met het schrijven van je scriptie. Er is veel

mogelijk. Je doet veel praktische ervaring op. Je woont

zittingen en praktijkgroepbesprekingen bij, helpt bij het

voorbereiden van processtukken, het beantwoorden

van rechtsvragen, het vervaardigen van conceptbrieven

aan cliënten, advocaten en wederpartijen. Ook doe je

literatuur- en jurisprudentieonderzoek. En natuurlijk zijn er

kantooruitjes en andere momenten van ontspanning.

Werken naast studeren

Wil jij tijdens je master ervaring opdoen? Of wil je tijdens

het schrijven van je scriptie je ook meteen oriënteren op

de toekomst? Kom in dienst als juridisch-assistent. Voor

minimaal vier maanden ga je twee of drie dagen per week

bij ons aan de slag. Je werkzaamheden zijn te vergelijken

met die van een student-stagiaire of beginnend junior-

medewerker. Zo leer je in de laatste fase van je studie

de praktijk van de advocatuur of het notariaat nog beter

kennen. En ben je perfect voorbereid op je toekomst als

junior-medewerker.

Benieuwd of er een klik is tussen ons?

Er zijn vele mogelijkheden om met Stibbe kennis te

maken. Regelmatig vinden er kantoorbezoeken van

studieverenigingen op ons kantoor plaats. Daarnaast

organiseren we gedurende het jaar verschillende

Praktijkdagen. Iedere twee maanden vinden er Stibbe

Talks plaats. Hierin delen wij onze kennis met jou en gaan

we het gesprek aan over actuele en interessante thema’s.

Van 12 tot en met 18 mei 2015 vindt onze masterclass

STBB2NY plaats, in het najaar kun je deelnemen aan onze

masterclass ‘London Calling’. Verder zijn wij ook aanwezig

bij banenmarkten en congressen waar je uiteraard met ons

kunt kennismaken.

Interesse in werken bij Stibbe?

Solliciteer dan via een van de sollicitatieformulieren op

www.werkenbijstibbe.nl of neem contact op met Mariska

van der Pluijm, Campusrecruiter (telefoonnummer 020

5460365).

Page 68: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

LiabiLitybiLLabiLityLegisLationMediationVenturebuyout

Maar VooraL gezond Verstand.

Wil jij je carrière in de advocatuur beginnen bij een toegankelijk topkantoor, kijk dan op WWW.vbk.nl hoe je kunt solliciteren naar je (student)stage.

591.097.12 Adv_Studentenstage_A4.indd 1 9/28/12 3:52 PM

Page 69: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

69Van Benthem & Keulen Advocaten & Notariaat

Van Benthem & Keulen is het toegankelijke topkantoor met circa 70 juridische professionals in advocatuur en notariaat. Wij geloven in pro-actieve dienstverlening, hanteren een pragmatische aanpak en maken hoogwaardige dienstverlening toegankelijk met het unieke serviceconcept vanDienst. vanDienst bestaat uit zes kosteloze services voor ondernemingen, instellingen en overheden, waaronder een helpdesk, modelcontracten en prijszekerheid vooraf. Van Benthem & Keulen behoorde in 2012 en 2013 tot de top 4 snelst groeiende kantoren in Nederland (bron: advocatie.nl).

AlgemeenWij zijn een full-service kantoor en richten ons op

grote en middelgrote ondernemingen. Daarnaast

zijn wij sterk vertegenwoordigd in gezondheidszorg,

onderwijs, overheid en retail. Particulieren zijn

wij graag van dienst op het gebied van familie- &

erfrecht en estate planning. Ons kantoor is lid van

SCG Legal, een internationaal netwerk van meer dan

145 advocatenkantoren in 70 landen.

In onze visie willen wij de cliënt een stap voor zijn.

Pro-actief zijn wij door cliënten ongevraagd op

juridische ontwikkelingen te attenderen en door

kennis te delen, mede door ons serviceconcept

vanDienst®.

Stage/solliciterenDe toekomst van ons kantoor wordt mede

bepaald door de advocaat-stagiaires die bij ons

komen werken. Wij zoeken daarom ambitieuze en

getalenteerde studenten. Deze studenten bieden

wij een uitstekende opleiding. Je komt te werken

in de praktijkgroep van jouw keuze en het is bij

ons niet gebruikelijk dat je na 1½ jaar verplicht

van praktijkgroep wisselt. Je specialiseert je dus

in het vakgebied van jouw voorkeur. Je wordt

dagelijks begeleid door jouw patroon en je volgt

een programma van niet alleen juridische, maar ook

vaardigheidstrainingen. Ons uitgangspunt is dat jij

afhankelijk van jouw ontwikkeling snel zelfstandig

zaken gaat doen.

Uiteraard bieden wij ook een studentstage aan.

Dit kan een brede stage zijn of een focus stage.

Bij de brede stage werk je met advocaten uit alle

praktijkgroepen. Hierdoor krijg je in korte tijd een

goed beeld van de advocatuur en van ons kantoor.

Ook kun je zo zelf ontdekken welke rechtsgebieden

jou het meest aanspreken. Bij de focus stage werk

je bij één praktijkgroep. Hierdoor krijg je een goed

beeld van de alledaagse praktijk en van ons kantoor.

Tijdens de stage werk je inhoudelijk mee aan zaken.

Zo stel je notities, adviezen en concept processtukken

op en doe je literatuur en jurisprudentie onderzoek.

Ook ga je mee naar besprekingen met cliënten en

nemen de advocaten je mee naar zittingen. Verder

word je betrokken bij de kantooractiviteiten en de

maandelijkse Jonge Balie activiteiten. Als student-

stagiaire krijg je een vaste begeleider: een advocaat-

stagiaire die zorgt dat de stage soepel verloopt en

waarbij je altijd met jouw vragen terecht kunt.

Legal UpdateGraag houden wij jou op de hoogte van de laatste

juridische ontwikkelingen uit de praktijk. Hiervoor

kan je je abonneren op onze Legal Update via www.

vbk.nl. Volg ons ook op twitter @VBKnl.

Wil jij je carrière in de advocatuur beginnen bij een

toegankelijk topkantoor, kijk dan op www.vbk.nl hoe

je kunt solliciteren naar je (student)stage of neem

direct contact op met Marga Fennema.

Meer weten of solliciteren?

Contact

Naam: Marga Fennema

E-mail: [email protected]

Telefoon: 030 259 5721

www.vbk.nl

Twitter: @VBKnl

Facebook: facebook.com/VBKvanDienst

Postadres

Van Benthem & Keulen

t.a.v. Marga Fennema

Postbus 85005

3508 AA Utrecht

Page 70: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

Maliesingel 20 Utrecht | +31 (0)30 23 20 800 | www.werkenbijwijnenstael.nl

www.werkenbijwijnenstael.nl

Toonaangevend kantoorAansprekende zakenAmbitieus en doelgerichtGedreven collega’sInformele sfeerOp de �ets naar je werk

Page 71: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

71Wijn & Stael Advocaten

Wijn & Stael is een bevlogen advocatenkantoor

met een menselijk gezicht. Vanuit de historische

binnenstad van Utrecht zijn wij door het hele land

actief. Wij zetten ons in voor bedrijven, overheden en

andere organisaties. Met deskundigheid op zeer veel

rechtsgebieden en landelijk toonaangevend in o.a.

ondernemingsrecht, insolventierecht, arbeidsrecht

en vastgoed. Gekend om onze kwaliteit, pragmatisch

in onze benadering en creatief in onze oplossingen.

Wij zijn Wijn & Stael.

Wijn & Stael hecht veel waarde aan persoonlijk

contact en kwaliteit. Daarbij geloven we in de kracht

van samenwerking en kruisbestuiving. Als jonge

advocaat draai je gelijk mee en krijg je zaken met

een grote eigen verantwoordelijkheid, terwijl je altijd

een beroep kunt doen op je ervaren kantoorgenoten.

We zijn ervan overtuigd dat de beste oplossingen

ontstaan door het samenbrengen van verschillende

rechtsgebieden. Daarom leidt Wijn & Stael

advocaten op die van verschillende markten thuis

zijn. Tijdens je advocatenstage kun je kennismaken

met diverse rechtsgebieden en ontdekken welke

praktijkgebieden je het meest aanspreken.

Onze cultuur is informeel, collegiaal en open. Wij

vinden een wederzijdse klik onmisbaar, want samen

zijn wij Wijn & Stael.

‘Best of both worlds’

Wijn & Stael is een kantoor voor mensen met

ambities. Wij hebben vaak te maken met complexe

zaken, die regelmatig ook de landelijke media halen.

Dat biedt volop mogelijkheden voor mensen die aan

de top van de advocatuur willen meedraaien. Daarbij

kiezen we bewust voor de menselijke maat in onze

contacten met cliënten, relaties en medewerkers. Wij

zijn een kantoor waar iedereen elkaar bij naam kent.

Daarom biedt Wijn & Stael ‘the best of both worlds’.

Advocaat worden

Na je studie Rechten begint het eigenlijk pas echt.

Daarom besteden we veel aandacht aan de opleiding

van onze advocaat-stagiaires. Je krijgt snel veel eigen

verantwoordelijkheid en begint meestal op twee

secties, zodat je je breed kunt ontwikkelen. Kortom,

alles om je loopbaan als advocaat een uitstekende

start te geven.

Studentenstage

Zit jij in de eindfase van je studie en ben je benieuwd

naar de praktijk? Kom dan voor een studentenstage

van zes weken naar Wijn & Stael. Je maakt kennis

met ons kantoor en onze advocaten, en je ervaart

hoe het is om als advocaat te werken. Als student-

stagiair woon je zittingen en besprekingen bij. Je

doet juridisch inhoudelijk werk en bent welkom op

onze kantooractiviteiten. Kortom: in die zes weken

ben je één van ons!

Voor meer informatie: www.werkenbijwijnenstael.nl

Page 72: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

72

Lijkt het jou leuk om de volgende editie van

de Utrechtse Bedrijvendag en de Individuele

Gesprekkendag te organiseren? Geef je dan op door

een korte motivatie te mailen naar [email protected].

Houd de ledenmail en de website van de JSVU in de

gaten voor de uiterste datum van opgave. Voor deze

commissie moet je minimaal in het tweede jaar van

je studie zitten.

Alexander Logtenberg Voorzitter

Lisa Klumperink Penningmeester/ Secretaris

Xander Klaassen Commissaris Public Relations

Reinout Quaedvlieg Commissaris Programma en Gesprekkendag

Cato van Pelt Commissaris Programma en Gesprekkendag

Judith Duinkerken Commissaris Promotie

Gaby Minasian Commissaris Promotie

Nieuwe Commissie Gezocht

Bedrijvendagcommissie 2014/2015COMMISSIE

NIEUWE COMMISSIE GEZOCHT

Page 73: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

73

Beste deelnemer,

Met ontzettend veel trots en plezier kijken wij terug op

een aantal dynamische maanden aan voorbereiding

voor de Utrechtse Bedrijvendag 2015 en de Individuele

Gesprekkendag 2015. Als commissie hebben we genoten

van de samenwerking, de onderlinge taakverdelingen,

de contacten met externe partijen en kantoren en de

gemoedelijke sfeer binnen de groep. We kijken uit naar

de prachtige evenementen die voor ons liggen.

Gedurende ongeveer negen maanden doet de

Bedrijvendagcommissie haar uiterste best om voor

zowel de deelnemende studenten als de deelnemende

bedrijven twee waardevolle dagen neer te zetten. Vanaf

het moment dat wij als groep de uitverkorenen waren

die het op mochten nemen tegen de fantastische

organisatie van afgelopen jaar, moesten de eerste grote

lijnen worden geschetst. In eerste instantie verbaasden

we ons over de enorme hoeveelheid tijd die voor ons

lag maar al gauw bleek dit gezien de hoeveelheid werk

tegen te vallen. Binnen een paar vergaderingen was

unaniem besloten dat het thema van de dag “recht op

je doel af” moest worden en vanaf dat moment werd

er door ons dan ook volgens dit motto geleefd. Heel

wat uren zijn er samen op de JSVU doorgebracht om

de gewenste resultaten te bereiken met betrekking tot

onder andere de locatie, het programma, de contacten

met bedrijven, gadgets en niet te vergeten een

memorabele gastspreker om een fantastisch evenement

op touw te zetten.

Voor ons allen is de organisatie van de Utrechtse

Bedrijvendag 2015 een ontzettend leerzame en

waardevolle ervaring. Omdat er een duidelijke

taakverdeling is, hebben we een goede afwisseling

gevonden tussen samenwerken en verantwoording

nemen voor persoonlijke taken. Daarnaast hebben

we uiteraard ontzettend veel dierbare herinneringen

opgebouwd door de goede band die we in de afgelopen

maanden hebben ontwikkeld.

Los van het feit dat wij met zijn zevenen de afgelopen

maanden met gepaste gedrevenheid actief zijn geweest

met de organisatie van de Utrechtse Bedrijvendag

2015 en de Individuele Gesprekkendag 2015, is hierbij

een aantal mensen heel waardevol geweest. Een groot

woord van dank gaat allereerst uit naar het bestuur

der JSVU dat ons gedurende de afgelopen maanden

erg goed heeft begeleid en dan in het bijzonder naar

onze twee begeleiders Marloes de Koning en Cees van

Ginneken. Daarnaast heeft Tjeerd Corjanus erg veel voor

ons betekend door het ontwerpen van de bundel, de

flyers en posters en door samen met Cees de website

aan te pakken. Tevens gaat een woord van dank uit naar

Xander van Dijk, de producent van het promotiefilmpje.

Verder willen wij Frans Storm enorm bedanken voor zijn

adviezen en bemiddeling met onze spreker. Tenslotte

willen wij de deelnemende bedrijven bedanken voor

de deelname aan een of beide dagen en de door hen

geleverde informatie, gadgets en input aan de dagen.

Tot slot rest ons jou als deelnemer te bedanken voor je

aanwezigheid. Wij hopen dat de Utrechtse Bedrijvendag

2015 je zal helpen dichter bij je doel te komen ofwel

je doel voor ogen te krijgen. We zien je met heel veel

plezier tegemoet op de Utrechtse Bedrijvendag 2015

op 13 maart 2015 in het Galgenwaardstadion te Utrecht!

Namens de Bedrijvendagcommissie 2014/2015,

~ Judith Duinkerken

Commissaris Promotie I

~ Gaby Minasian

Commissaris Promotie II

Nawoord Commissarissen Promotie

Commissarissen PromotieNAWOORD

Page 74: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

74

NOTITIES

Notities

Page 75: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015

75

NOTITIES

Notities

Page 76: Utrechtse Bedrijvendagbundel 2015