Tindakan oleh tim manajemen, pengurus, dan pengawas kepada...

12
Saling Melayani Saling Berbagi https://www.ibtimes.co.uk/breathtaking-images-human-towers-25th-tarragona-castells-competition-catalonia-spain-1468710 Tindakan melayani dalam CU Sawiran bukan hanya dilakukan oleh tim manajemen, pengurus, dan pengawas kepada anggota, namun bisa terjadi antara anggota dengan anggota, bahkan anggota terhadap tim manajemen, pengurus, atau pengawas. Pendek kata, anggota sebagai pemilik CU Sawiran, diundang untuk saling melayani satu dengan yang lain. Budaya saling melayani itulah yang mendorong tumbuhnya tradisi untuk saling berbagi. Relasi yang saling melayani dan saling berbagi itu membuat CU Sawiran bukan sekadar sebuah lembaga keuangan, namun lembaga sebagai wahana pendidikan, wahana berbagi, wahana komunikasi, dan wahana untuk membangun relasi. Itulah yang khas dari CU Sawiran. 0341 477777 594415EE 081 333 6336 47 [email protected] www.cusawiran.org credit union sawiran JULI 2018 | TAHUN XII

Transcript of Tindakan oleh tim manajemen, pengurus, dan pengawas kepada...

Saling Melayani

Saling Berbagi

http

s://w

ww.ib

times

.co.uk

/bre

atht

aking

-imag

es-h

uman

-towe

rs-25

th-ta

rrago

na-c

aste

lls-c

ompe

tition

-cat

alonia

-spain

-146

8710

Tindakan melayani dalam CU Sawiran bukan hanya dilakukan oleh tim manajemen, pengurus, dan pengawas kepada anggota, namun bisa terjadi antara anggota dengan anggota, bahkan anggota terhadap tim manajemen, pengurus, atau pengawas. Pendek kata, anggota sebagai pemilik CU Sawiran, diundang untuk saling melayani satu dengan yang lain.

Budaya saling melayani itulah yang mendorong tumbuhnya tradisi untuk saling berbagi. Relasi yang saling melayani dan saling berbagi itu membuat CU Sawiran bukan sekadar sebuah lembaga keuangan, namun lembaga sebagai wahana pendidikan, wahana berbagi, wahana komunikasi, dan wahana untuk membangun relasi. Itulah yang khas dari CU Sawiran.

0341 477777 594415EE081 333 6336 [email protected] credit union sawiran

JULI 2018 | TAHUN XII

Kantor Pusat DUsUn Nongkojajar Desa Wonosari, Kecamatan Tutur, Kabupaten Pasuruan (0343) 499303

PasuruansawIran Dusun Nongkojajar - Wonosari - Tutur - Pasuruan (0343) 499499TosarI Pasar Tosari - Pasuruan (0343) 571060

BlitarBLITar Jl. Tanjung 192 Blitar (0342) 800423wLIngI Jl. Urip Sumoharjo 119 Beru - Wlingi (0342) 695617

ProBolinggosUkapUra Jl. Raya Ngadisari (0335) 541178

Malang rayaBaTU Jl. A.Yani Batu (0341) 5025649 / 5025651BLImBIng Jl. L.A. Sucipto 46 (0341) 474768, 477777 DInoyo Jl. MT. Haryono 167 Kav.1 (0341) 577639/ 558764 kepanJen Jl. Raya Sumedang 1 (0341) 393062Lawang Ruko Diponegoro Blok B (0341) 422010 / 422009sawoJaJar Ruko Sawojajar Jl. Danau Toba A2 (0341) 711375 / 716317 TUren Ruko Turen Square Jl. Panglima Sudirman 98 (0341) 826449

uang tidak pernah membodohi siapa pun, melainkan hanya menunjukkan siapa kita.

Elbert Hubbard Penulis, seniman, dan filsuf Amerika Serikat ( 1856-1915)

Bersatu Dalam Credit Union

https:

//wom

enwhoh

ope.co

m/201

7/03/1

4/a-bo

dy-of-

wome

n-join

ed-tog

ether-

by-spi

rit/htt

p://th

equote

s.in/ar

t-is-no

t-a-th

ing-it-

is-a-wa

y-elbe

rt-hubb

ard/

Hati-hati khususnya bagi Anda yang bekerja dengan orientasi pada

uang. Terkadang kita bisa berubah kepribadian karena uang. Namun, di sisi lain uang bisa menunjukkan

jati diri kita. Uang bisa menguji siapa kita yang sesungguhnya. Berhati-hatilah

dalam menggunakan uang yang Anda dapatkan. Bijak dalam menggunakan uang sama dengan menyelamatkan diri Anda dari kesulitan yang mungkin terjadi di masa mendatang.

Siapa pun boleh menjadi anggota Credit Union. Credit Union tidak membeda-bedakan suku, jenis kelamin, agama, politik, dan kelas sosial. Yang penting mereka saling percaya satu dengan yang lain dan berusaha secara bersama-sama mencapai kemandirian finansial dan ekonomi.

Anggota merupakan pemilik Credit Union. Anggota tersebut mengelola Credit Union secara demokratis. Masing-masing anggota memiliki hak suara demi memajukan Credit Union. Hak suara dalam Credit Union menondong organisasi bisa bekerja secara proposional atau representatif. Jadi, semua anggota dengan kesadaran masing-masing dengan ikhlas bersatu untuk meraih cita-cita luhur: masa depan yang lebih baik.

Met

ro S

awir

an

� JU

LI 2

018

Mengenal

TISA (Teachers Savings and Loan Society Limited) Papua Nugini

TISA terdaftar sebagai anggota dari Federation of Savings and Loan Societies Limited (FESALOS) di Papua Nugini, didirikan tahun 1972. Pembentukan perkumpulan ini memberikan jalan bagi para guru dan karyawan Departemen Pendidikan untuk aktif menabung dan untuk saling membantu pada saat ada kebutuhan keuangan. Pada tahun-tahun awal, perkumpulan ini memiliki sekitar 3000 anggota.

Teachers Savings and Loan Society merupakan bagian dari International Credit Union Movement yang lahir pada abad ke-18 selama revolusi industri di Eropa. Penemuan mesin dan peralatan modern menggantikan banyak tenaga manusia. Ada persaingan bebas dalam produksi berskala besar sementara pengusaha skala kecil secara perlahan tidak mendapatkan layanan. Petani dan buruh rata-rata tidak dapat meminta bantuan dari bank. Bank-bank pada waktu itu lebih suka berinvestasi kepada pengusaha kakap.

Situasi itu melahirkan Credit Union. Meskipun sejumlah kecil Credit Union di tahun-tahun awal itu, hanya untuk memberikan bantuan keuangan jangka pendek, untuk mengurangi tekanan keuangan yang ekstrim, yang dialami oleh para petani selama revolusi industri.

Pada 1958, terebentuklah 183 koperasi dengan 19.000 anggota; dan mendirikan Konfederasi Nasional Koperasi. Di Papua Nugini, Lembaga simpan pinjam telah melayani masyarakat sejak 1962. Lembaga Simpan Pinjam dikendalikan secara demokratis dan dimiliki oleh anggota. Terdaftar 21 lembaga simpan pinjam di Papua Nugini. TISA merupakan lembaga simpan pinjam terbesar, terkuat, dan paling sukses di negeri ini.

Dana lembaga diperoleh dari kontribusi dua mingguan dari anggota. Dana dikurangkan secara langsung melalui pemotongan gaji ketika seorang anggota menandatangani formulir wewenang untuk memotong. Pemotongan gaji ini diatur melalui Bagian Gaji kantor perusahaan.

Sesuai dengan Undang-Undang Lembaga Simpan Pinjam bahwa 20% dari laba operasional bersih tahunan harus disisihkan dalam Dana Cadangan Umum. Semua sisa surplus operasional setelah ketentuan ini, dibayarkan ke rekening anggota sebagai bunga tambahan.

Lembaga ini memiliki lebih dari 36.000 anggota di seluruh negara. Anggota Lembaga sekarang ini terdiri atas para guru dan pegawai negeri secara nasional. Jaringan cabang saat ini meluas ke empat belas cabang. TISA bermaksud mendirikan cabang di semua provinsi di Papua Nugini.

tISA bekerja atas dasar nilai dan prinsip tertentu, yaitu:1. Berikan layanan terbaik bagi anggota2. Pastikan layanan berkualitas untuk semua anggota3. Berikan pemrosesan aplikasi yang tepat waktu kepada anggota4. Evaluasi dan promosikan pembelajaran berkelanjutan5. Pastikan staf yang tepat dalam proses pengambilan keputusan6. Memberdayakan staf untuk menyusun dan melaksanakan keputusan7. Berkomitmen pada akuntabilitas individu dan organisasi8. Memelihara dan menjunjung praktik etika

Met

ro S

awir

an

� JU

LI 2

018

Cakrawala

Perbedaan adalah sebuah keniscayaan. Begitu pun di CU Sawiran. Terdiri atas berbagai macam karakter, latar belakang, agama hingga budaya. Saya sebagai keluarga baru di CU Sawiran merasakan betapa hal-hal yang berbeda tersebut tidak menjadi batu sandungan untuk berjalan beriringan. Di tengah keberagaman yang ada di CU Sawiran, toleransi dan menghargai tetap mendapat tempat. Di seluruh tempat pelayanan, teman-teman tetap dapat menjalankan ibadah sesuai keyakinannya dengan nyaman. Berasal dari bermacam-macam latar belakang daerah yang berbeda juga meningkatkan daya jangkau seluruh staf CU Sawiran.

Saat saya datang pertama kali di CU Sawiran, saya khawatir akan menemui suasana canggung dan dingin. Ternyata, saya salah. Saya disambut dengan hangat, belajar hal-hal baru dengan menyenangkan. Semua orang diperlakukan sama tanpa melihat suku, ras maupun agama. Di samping itu, keberagaman dalam tubuh CU Sawiran juga membawa banyak manfaat, salah satunya adalah banyaknya ide-ide baru yg muncul, hal ini berpengaruh secara langsung terhadap cara memandang sesuatu dari berbagai sudut. Hal ini sejalan dengan nilai inovasi yang dimiliki oleh CU Sawiran,

Keberagaman ini pula yang menjadi bekal untuk memberikan pelayanan terbaik terhadap anggota CU Sawiran, yang terdiri dari individu dan latar belakang yang beragam pula. Toleransi menjadi api di tempat ini. Api kecil namun stabil, yang nyalanya tetap dijaga bersama-sama agar tidak mati.

CU Sawiran dan

Keberagamanoleh : Yanti Kusuma Dewi

https:

//www

.hewle

tt.org/

commi

tting-d

iversit

y-equ

ity-in

clusio

n/

Di tengah situasi ekonomi, politik dan sosial budaya yang pelik seperti saat ini,

kesadaran untuk tetap damai dalam keberagaman adalah hal mutlak yang

dibutuhkan. Situasi yang kondusif mengenai keberagaman ini harus

dipupuk mulai dari keluarga, sekolah dan sampai lingkungan kerja.

Met

ro S

awir

an

� JU

LI 2

018

1. MemintaDukunganKeluargaKeluarga menjadi elemen terpenting sebelum memulai bisnis, apalagi jika Anda baru akan merintis bisnis. Keluarga menjadi pendukung dari segi materil dan non materil. Jika sampai keluarga tidak mendukung, bisnis yang Anda jalani akan semakin susah berkembang, malah bisa menjadi gagal karena tidak adanya dukungan dari keluarga.

2. BelajarAdministrasiWalaupun bisnis yang dijalani hanya sekelas rumahan saja, namun Anda juga perlu menguasai administrasi walaupun hanya sederhana. Selalu lakukan pencatatan administrasi dengan tertib walaupun nilainya terbilang kecil dan jangan pernah mencampurkan keuangan milik pribadi dengan bisnis.

3. JauhkanPikiranDariKegagalanSetiap bisnis hanya memiliki 2 pilihan, yaitu sukses atau gagal. Seorang pebisnis sejati tidak akan pernah merasa takut gagal, walaupun masih menjadi pemula. Jika dari awal sudah merasa tidak yakin dengan bisnis yang dijalani, maka bisa dipastikan kedepannya bisnis akan mengalami kegagalan.

Tips MeMulai Bisnis RuMahan

Banyak orang yang memiliki keinginan untuk memiliki bisnis sendiri, namun terhalang oleh modal yang dibutuhkan. Solusi terbaiknya adalah memulai bisnis berbasis rumahan. Berikut adalah beberapa cara yang harus Anda lakukan ketika ingin sukses memulai bisnis rumahan.

7. TentukanKeunikanDariProdukSekarang ini persaingan semakin ketat, sehingga setiap produk yang dipasarkan harus bisa memikat dan menarik hati pelanggan. Selain itu, dengan menggunakan produk yang unik, brand Anda akan lebih mudah diingat oleh para konsumen.

8. LakukanPromosiSecaraTepatDalam hal promosi, agar tidak terlalu banyak uang yang dikeluarkan, maka target promosi haruslah tepat. Yang paling bagus adalah mencoba mempromosikan produk Anda melalui Facebook Ads atau Google Adwords, karena di kedua platform tersebut, Anda bisa menentukan target sesuai apa yang Anda inginkan.

4. TentukanVisidanMisiBisnisTanpa adanya visi dan misi, apa yang menjadi tujuan dan bagaimana cara mencapai tujuan itu menjadi sulit untuk di capai.

5. HitungKebutuhanModalAnda tidak akan bisa menjalankan bisnis jika modal yang Anda miliki belum cukup. Hitung secara teliti mana saja kebutuhan yang paling penting agar bisnis bisa berjalan. Hindari pembelian barang-barang yang dirasa belum perlu. Selain itu Anda juga bisa memanfaatkan apa yang ada di sekitar rumah untuk mulai berbisnis seperti halaman, garasi, dapur, peralatan masak, dan lain sebagainya.

6. PilihBidangyangSesuaiPassionJika dilandasi dengan passion, maka apa yang Anda lakukan akan lebih penuh semangat dan terasa lebih ringan. Saat bisnis dijalankan dengan penuh semangat, bisnis akan cepat meraih kesuksesan. Hindari memilih bidang yang tidak sesuai dengan passion. Jadi jika Anda menyukai bidang fotografer, Anda bisa membuka jasa foto di rumah, atau jika Anda suka memasak, Anda bisa memulai bisnis kuliner.

(Diolah dari https://www.jurnal.id/id/blog/2018/10-cara-memulai-bisnis-rumahan-agar-cepat-sukses)

https:

//www

.micro

soft.co

m/en-

us/p/o

ffice-h

ome-b

usines

s-2016

-for-p

c/cfq7

ttc0k5

ff

Met

ro S

awir

an

� JU

LI 2

018

Tips

STRIVE Berakhir, Aktivitas terus Berlanjut

STRIVE (Strengthening and Improving the Vibrant Entrepreneurial Ecosystem) kerja sama Mercy Corps Indonesia dan CU Sawiran telah memasuki babak akhir. Per 30 April 2018 semua kegiatan pelatihan dan pendampingan telah selesai dilaksanakan.

CU Sawiran sendiri telah melakukan pelatihan ‘Mengelola Keuangan’ kepada 425 penerima manfaat di Kota dan Kabupaten Malang. Selain itu, CU Sawiran juga telah melakukan pendampingan ‘Antisipasi Risiko dan Pengenalan Lembaga Keuangan Mikro’ kepada 156 penerima manfaat, pendampingan ‘GO Digital’ kepada 119 penerima manfaat, serta bundel pendampingan ‘Branding, Higienitas, dan Kolaborasi Usaha’ kepada 88 penerima manfaat, terutama pada sektor pengolahan makanan dan ritel.

Sekalipun STRIVE telah berada di pengujung program, CU Sawiran justru semakin aktif terlibat dalam kegiatan peningkatan kapasitas dan perluasan jaringan bagi UMKM di Malang Raya. Salah satunya adalah dengan keterlibatan CU Sawiran dalam pelatihan ‘Mengelola Keuangan’ bagi komunitas Paguyuban Kuliner Malang (Pakualam) pada Rabu, 30 Mei 2018 di Jalan Cengger Ayam 1 No. 10 Malang.

Diprakarsai oleh Persatuan Wartawan Indonesia (PWI) Malang Raya bersama Mercy Corps Indonesia, CU Sawiran turut memberikan materi terkait pengelolaan keuangan dasar, perancangan bisnis model kanvas, pengenalan lembaga keuangan, serta antisipasi risiko keuangan keluarga dan usaha. Setiap materi yang diberikan kepada 16 peserta melibatkan diskusi kelompok, studi kasus, pun drama tentang pentingnya mengelola keuangan bagi pelaku UMKM (info selengkapnya bisa diakses di https://youtu.be/K66O3ISJT9o).

Meskipun STRIVE nantinya resmi selesai, rencana ke depan CU Sawiran akan senantiasa hadir untuk mendukung perkembangan UMKM di Malang dan Sawiran Raya. Lebih dari itu, CU Sawiran juga selalu mewujud untuk berbagi semangat credit union bukan hanya kepada anggota, tetapi juga masyarakat luas sebagaimana dulu, kini, dan nanti.

oleh : Istivano. A

Met

ro S

awir

an

� JU

LI 2

018

PeNgabdiaN Masyarakat bersaMa UNiversitas katolik Widya karya MalaNg

KeuanganAsset

1��.�8�.�81.918Equity

�0.���.0�9.���Liability

1��.0�1.�1�.�9�Volume Kredit

10�.9��.08�.87�

RasioPertumbuhan Kredit

-1,37%Pertumbuhan Anggota

3,01%Pertumbuhan Asset

3,87%StatistikAnggota

7.866Calon Anggota

14.076Penyertaan Modal

44.204Per Akhir Mei �018

Pada Hari Jum’at, 11 Mei 2018, CU Sawiran menggandeng Universitas Katolik Widya Karya Malang mengadakan kegiatan pengabdian masyarakat di Dusun Selorejo Desa Nglegok, Kabupaten Blitar.

Kegiatan ini didasarkan pada rencana membuka dusun Selorejo menjadi desa wisata dan mempromosikan produk panganan khas yang diproduksi warga dusun Selorejo yaitu kripik pisang dan kripik singkong. Kegiatan kali ini dengan memberikan informasi tentang pengemasan produk pangan dan umur simpan produk oleh pemateri Hendrikus Nendra Prasetya, SP., M. Si dan manajemen keuangan keluarga dan manajemen keuangan usaha oleh Galuh Budi Astuti, SE., M.M.

Met

ro S

awir

an

7 JU

LI 2

018

“Saya pedagang bumbu di pasar Blimbing, sebagian besar waktu saya habiskan di

pasar. Dulu sebelum saya mengenal CU Sawiran, semua uang hasil berdagang saya simpan sendiri. Saya tertarik bergabung menjadi Anggota CU Sawiran karena adanya pelayanan jemput bola ke pasar. Pelayanan tersebut sangat membantu dan memudahkan saya dalam mengelola uang saya.“

M. Miftakul KhoiriAnggota TP BlimbingJl. Raya Tlogomas IV No. 3 RT 03 RW 06 Tlogomas-Lowokwaru“Sempat berpikir pada waktu awal

menabung di CU Sawiran, pelayanan yang hangat dan begitu dekat dengan Anggota yang dilakukan CU Sawiran apakah akan tetap konsisten? Nampaknya pertanyaan saya tersebut terjawab seiring berjalannya waktu, selama 2 tahun bergabung di CU Sawiran, pelayanannya tetap sama tidak berubah, masih tetap ramah dan komunikatif. Saya jadi meyakini bahwa pelayanan di CU Sawiran memang sungguh memiliki ciri khas dan hal tersebut membuat saya nyaman.”

“Saya memiliki keinginan agar CU Sawiran ini makin terus berkembang

dan memiliki karakter yang kuat . Sesuai dengan pilar CU Sawiran seluruh Anggota diharapkan mampu untuk saling solider antar anggota. Misalnya dengan sedikit menyisihkan sebagian dari SHU untuk membantu anggota lain yang membutuhkan lewat dana-dana sosial. Semangat saling berbagi ini bisa dijadikan kekuatan CU Sawiran menjadi lembaga keuangan yang memiliki nilai lebih.”

Moh. DjariAnggota TP BlimbingPerum Bumi Meranti Wangi H4 RT 02 RW 13 Pandanwangi-Blimbing

Deddy DismasAnggota TP BlimbingPerum Saptoraya Blok W-34 RT 03 RW 13 Saptorenggo-Pakis

Pelayanan BerkarakterCU Sawiran secara konsisten memberikan pelayanan kepada anggota agar anggota benar-benar mampu merasakan manfaat bergabung dengan CU Sawiran. Dalam Pelayanannya CU Sawiran mengedepankan pelayanan sebagai alat komunikasi, media pendampingan, sarana berdiskusi, dan sebagai media pendidikan.

Met

ro S

awir

an

8 JU

LI 2

018

produk yang beraneka, pendidikan dan pendampingan, sistem jemput bola, jaminan sosial, dan keamanan. Hal-hal itu merupakan bukti nyata yang membuat saya merasa puas.

Bagaimana pula dengan keandalan CU Sawiran? Andal bermakna dapat dipercaya. Apakah CU Sawiran dapat dipercaya? Sejauh yang saya alami CU Sawiran menjalankan prinsip open-management. Dengan demikian semua anggota bisa melakukan akses yang mudah untuk mengetahui posisi keuangan pribadinya di CU, bahkan, posisi keuangan CU pun diinformasikan secara terbuka. Karena itulah saya merasa percaya pada komitmen CU Sawiran demi menjaga simpanan saya.

CU Sawiran juga memiliki daya tanggap yang baik terhadap kemajuan zaman dan kebutuhan serta problem anggota. Pemakaian media online dan program-program layanan melalui fasilitas teknologi informasi dan komunikasi merupakan wujud CU Sawiran menjawab tantangan zaman. Demikian pula terhadap masalah keuangan anggota, misalnya keterlambatan cicilan, selalu diselesaikan dengan mengedepankan kondisi anggota.

Jaminan dan kepastian juga saya rasakan selama bergabung dengan CU Sawiran. Jaminan keamanan dan jaminan sosial selalu saya nikmati, sehingga rasa khawatir tentang keuangan saya tak pernah melintas lagi. Kepastian bahwa uang saya berkembang secara wajar dan kepastian bahwa saya akan mudah memperoleh uang saya saat saya memerlukan, itu sungguh saya alami bersama CU Sawiran.

Saya juga melihat empati yang luar biasa CU Sawiran terhadap anggotanya. Bahkan, solidaritas menjadi bagian dari spirit CU Sawiran yang juga harus dihidupi semua anggotanya. Empati itu terlihat ketika para petani di kaki Gunung Bromo yang merupakan anggota CU Sawiran terdampak erupsi gunung berapi tersebut. Hambatan untuk melunasi kewajiban keuangannya sebagai anggota dipermudah agar tidak memberatkan mereka.

Sungguh, saya melihat dan merasakan sendiri pelayanan prima CU Sawiran. Ada kepuasan dalam hati saya. Karena itulah, saya tak mungkin meninggalkan CU Sawiran sampai kapan pun.

Malang, 2o Juni 2018

Puaskah saya menjadi anggota CU Sawiran? Tentu jawaban itu akan saya hubungkan dengan pelayanan CU Sawiran kepada anggotanya. Kepuasan atau kekecewaan itu akan berjalan seiring dengan kualitas pelayanan, baik pelayanan yang dilakukan oleh pengurus maupun tim manajemen.

https:

//sinlo

par.co

m.br/

como-o

bter-q

ualida

de-no

-atend

iment

o-em-

sua-lo

terica

/

Puas Karena Pelayanan Prima

Oleh : Tengsoe Tjahjono (Anggota CU Sawiran)

Kepuasan itu akan saya lihat dari 5 elemen penting, yaitu: bukti nyata, keandalan, daya tanggap, jaminan dan kepastian, serta rasa empati. Pengalaman atas 5 elemen penting itulah yang membuat anggota merasa puas atau kecewa.

Apa ‘bukti nyata’ yang langsung saya rasakan atas pelayanan CU Sawiran? Bukti nyata yang saya rasakan adalah keramahtamahan pengelola CU Sawiran,

Met

ro S

awir

an

9 JU

LI 2

018

Dari definisinya anggaran adalah perkiraan pendapatan dan pengeluaran untuk waktu tertentu. Nah, bagaimana merencanakan keuangan Anda dalam satu waktu?

Bagi Anda yang belum memiliki perencanaan keuangan, kami berikan gambaran tentang anggaran keuangan keluarga :

anggaran keuangan keluargaNo Pendapatan Jumlah

123

Total Pendapatan

No Pengeluaran Jumlah123456789

10Total Pengeluaran

Surplus / Defisit

Dari tabel ini, kita akan dengan mudah mengetahui pendapatan dan pengeluaran dalam keluarga. Untuk membantu mempermudah pengisian, tanyakan kepada diri sendiri :- Sumber pendapatan tetap dan tidak tetap apa yang dimiliki?- Pengeluaran tetap dan tidak tetap apa yang dimiliki?

Selanjutnya tuliskan dalam tabel yang telah dibuat. Jika dalam tabel terdapat surplus sebaiknya dimasukkan dalam tabungan, untuk pemenuhan kebutuhan tak terduga. Dan jika defisit, bisa diperiksa kembali pos pengeluaran mana yang masih bisa ditekan atau dengan meningkatkan pendapatan keluarga Anda.

Saudari dan saudara terkasih, cukup mudah bukan dalam membuat anggaran keuangan keluarga? Selalu rencanakan agar terpenuhi setiap kebutuhan Anda.

Anggaran Keuangan Keluarga

https://www.dcbank.org.uk/budgeting-jam-jar-account/

Saudari dan saudara terkasih, bagaimana penganggaran keuangan keluarga Anda saat ini? Apakah Anda telah melakukan pencatatan anggaran? Apakah ada surplus, dari perencanaan yang anda buat?

Met

ro S

awir

an

10

JULI

201

8

Pelayanan Pendidikan dan Pendampingan Wujud Komitmen CU Sawiran

https:

//www

.jomblo

ku.com

/2016/

01/nes

ia-pen

tingn

ya-me

ngena

l-atur

an-di.h

tml

CU Sawiran merupakan lembaga keuangan yang berbeda dengan lembaga keuangan pada umumnya. Lembaga keuangan yang lain kebanyakan hanya memberikan pelayanan secara transaksional saja. Meskipun mereka mengklaim diri sebagai lembaga yang memperhatikan secara personal dari nasabah, namun itu hanya sebatas memberikan salam, senyum dan sapa. CU Sawiran lebih dari itu, tidak hanya memberikan salam, senyum dan sapa, namun CU Sawiran hadir untuk memberikan pendampingan dan pemberdayaan dalam peningkatan perekonomian untuk menuju pada kehidupan mereka yang lebih baik.

mengenai detail-detail mengenai pengelolaan CU Sawiran dan beberapa materi yang memberikan pengetahuan untuk penjaringan pengurus pengawas. Pendidikan berikutnya adalah pendidikan yang disesuaikan dengan kebutuhan anggota dalam pengembangan potensi mereka.

Tidak hanya pendidikan yang dilakukan oleh CU Sawiran, CU Sawiran juga melakukan pendampingan kepada anggota dalam mengembangkan potensi yang ada pada diri mereka. Pendampingan ini dijalankan secara berkelompok. Sudah ada beberapa kelompok anggota dan masyarakat yang telah didampingi oleh CU Sawiran dalam pengembangan potensi mereka. Dalam melakukan pendampingan terhadap kelompok anggota ini CU Sawiran menggandeng pihak lain yang berkompeten. Saat ini CU Sawiran bekerja sama dengan Mercy Corp Indonesia dengan program Strive, Safira dengan program VCF dan juga dengan Universitas. Program Strive sudah berakhir di bulan Mei 2018 yang lalu namun program ini nantinya akan dikembangkan kepada anggota CU Sawiran yang lainnya.

Dengan pelayanan pendidikan dan pendampingan untuk pemberdayaan ekonomi masyarakat ini, CU Sawiran berusaha untuk hadir di tengah masyarakat dan memberikan solusi terhadap permasalahan yang dihadapi oleh anggota dan masyarakat agar mereka bisa menuju kehidupan yang lebih baik lagi.

Pelayanan pendidikan dan pendampingan merupakan wujud komitmen CU Sawiran untuk membangun anggota dan masyarakat yang mandiri. Komitmen ini dijalankan dengan sungguh-sungguh.Sebagai anggota manfaatkanlah segala fasilitas pelayanan dan pendampingan itu semaksimal mungkin supaya kemandirian finansial sungguh bukan hanya mimpi.

Dalam menjalankan visi yang telah dicanangkan CU Sawiran mempunyai beberapa bentuk layanan yang disesuaikan dengan kebutuhan para anggotanya. Bentuk layanan yang sudah banyak dikenal oleh anggotanya selain layanan simpan dan pinjam adalah adanya Dana Sosial (Dana Sosial Suka dan Dana Sosial Duka) dan jemput bola. Namun ada satu bentuk layanan yang mungkin belum dikenal oleh banyak anggota yaitu layanan pemberdayaan yang dilaksanakan melalui pendidikan dan pendampingan untuk

meningkatkan potensi yang ada pada anggota.

Bentuk layanan pendidikan dilakukan secara berjenjang. Pada saat orang mau menjadi anggota seharusnya melewati pendidikan dasar terlebih dahulu. Pendidikan dasar ini lebih mengenai pengenalan terhadap Credit Union dan pengelolaan keuangan keluarga yang sederhana. Jenjang berikutnya adalah pendidikan lanjutan. Pendidikan lanjutan ini lebih banyak membahas

Met

ro S

awir

an

11

JULI

201

8

Sawali menjelaskan, apa yang dia kerjakan ini berlandaskan sosial. Tidak hanya hasil perjuangannya sendiri, modal untuk menyediakan dana operasional juga berasal dari sumbangan rutin kerabat dan keluarganya.

Kerabat dan keluarganya sudah sejak awal berniat ingin membantu para siswa dalam bidang pendidikan. Untuk menggaji guru pihak sekolah hanya mengenakan tarif paling besar Rp. 50.000,- tiap bulannya, itupun jika siswanya mampu, jika tidak juga tidak akan dikenakan biaya alias gratis.

“Kami sudah lama ingin seperti ini, bisa membantu siswa yang masih memiliki semangat dan kemauan untuk sekolah namun terkendala biaya,” kata Sawali.

Sawali juga mengungkapkan, niatnya ingin membantu anak-anak yang rentan putus sekolah sudah sejak dulu. Semasa ia masih menjadi PNS aktif, sudah merencanakan dan meniatkannya. Kini cita-citanya benar-benar dan baru terwujud, ia bisa membantu untuk membelikan seragam sekolah. Besar harapan kedepan jika sekolahnya nanti akan mendapat bantuan dari donatur dan pemerintah agar makin banyak lagi calon generasi penerus bangsa yang benar-benar terdidik.

Melalui cara seperti itu Sawali berharap, masa pensiunnya bisa bermanfaat untuk sedikit membantu mencerdaskan generasi penerus bangsa. Ia pun bertekad selama dirinya mampu, ia akan terus berjuang untuk berkontribusi membantu anak-anak penerus bangsa.

F. Sawali HaryosantosoPensiunan Guru - Anggota TP BlimbingJl. A. Yani 101 RT 01 RW 03 Purwodadi, Blimbing, Kota Malang

Masa pensiun adalah masa dimana seorang pekerja akan dibebastugaskan dari pekerjaan karena sudah menginjak usia non-produktif. Masa pensiun bisa jadi menjadi masa dimana seorang pekerja beristirahat dan menikmati jerih payahnya yang selama ini mereka kerjakan.

Kebanyakan pensiunan akan menghabiskan waktunya dan menikmati uang pensiunnya bersama keluarga. Hal ini dikarenakan, pensiunan identik dengan berkurangnya tenaga untuk melakukan pekerjan maupun usaha.

Namun tidak jarang juga, ada pensiunan yang merasa “kagok” atau merasa ada sesuatu yang hilang ketika masuk masa pensiun. Hal ini biasa dialami oleh para pekerja yang dulu giat bekerja. Mereka pun kemudian mencari cara untuk mengisi “kekosongan” tersebut dengan melakukan hal yang positif dan bermanfat bagi pribadinya maupun orang lain.

Sebuah yayasan yang bergerak di bidang pendidikan di daerah kota Malang untuk tahun ajaran baru 2018 ini berniat untuk

menggratiskan uang pendaftaran masuk sekolah dan memberikan seragam gratis bagi siswa yang tidak mampu. Tujuan yayasan tersebut menggratiskan uang pangkal dan seragam sesuai dengan visi yayasan yaitu: untuk turut serta membantu mencerdaskan anak-anak penerus bangsa.

Salah seorang pelopor yayasan pendidikan swasta menengah atas yang juga sebagai mantan PNS guru yang diperbantukan di sekolah swasta di kota Malang, FX. Sawali Haryosantoso mengatakan, sengaja mengisi masa pensiunnya dengan menyisihkan uang pensiunannya yang disimpan di CU Sawiran khusus untuk membantu yayasan dalam membeli seragam bagi siswa yang akan masuk sekolah di yayasannya tersebut.

Sawali tidak memberikan persyaratan apapun bagi siswa yang mau sekolah di tempatnya. Artinya, yayasan siap memberikan seragam sekolah dan bebas biaya uang pangkal kepada siapa saja yang memiliki semangat dan keinginan melanjutkan sekolah namun terkendala masalah biaya.

“Jadi siapa saja yang mau sekolah di tempat saya, saya kasih secara cuma-cuma, tinggal datang saja ke sekolah untuk mendaftar sudah dapat seragam dan bisa sekolah,” kata Sawali kepada Metro Sawiran

Bertekad Mampu Terus Berkontribusi

Met

ro S

awir

an

1�

JULI

201

8

penasehatPengurus CU Sawiranpenanggung jawabDaniel Dwi Sudaryanto

redaktur pelaksanaTengsoe TjahjonoY. Setyo Agung Pamungkas

alamat /iklanCU Sawiran - TP Blimbing Jl. L.A. Sucipto 46 MalangTelp. (0341) 477777

[email protected] BCAAn. Koperasi Kredit CUSawiran Jawa TimurNo. 3163 111 256

layout cetakaXa Creative Design0341 473651 / 081 555 20124Isi di luar tanggung jawab percetakan