Talentenprogramma 2014
-
Upload
ruud-hoevelings -
Category
Career
-
view
1.710 -
download
0
Transcript of Talentenprogramma 2014
![Page 1: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/1.jpg)
Talentenprogramma Scamander
“Van Zandkorrel tot Parel”
Start voor nieuwe trainees: September 2014
![Page 2: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/2.jpg)
De parel…..
In een oude Perzische Mythe komen ‘s nachts oesters omhoog om de maan te aanbidden. Als zij het
wateroppervlak bereiken openen zij hun schelp en nemen een dauwdruppel op. Door het licht van de maan verandert die in een parel! Een parel staat in de
mythologie voor: 'waardevol‘ en voor: de 'getransformeerde mens'
2
![Page 3: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/3.jpg)
Groeien
• Bij Scamander geloven we dat ieder mens waardevol is
en alle bronnen in zich heeft tot transformeren;
• Met transformeren bedoelt Scamander: – jouw onderzoek naar wat je waarden en talenten zijn;
– en hoe je die het beste kunt inzetten;
– jouw kwaliteiten vinden;
– En dus steeds meer “wie jij bent” en “wat je leuk vindt” ontdekken!
………… Groei!
3
![Page 4: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/4.jpg)
Waarom kies je voor Scamander?
4
• Teamwork;
• Carrière;
• STICK= Samenwerken, Toewijding, Integriteit, Commitment en Kwaliteit. Dat zijn ook de waarden die jij nastreeft;
• Passion for Empowerment;
• Relaties;
• Leren, ontwikkelen, groeien;
• Talent.
![Page 5: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/5.jpg)
…..dat doen we anders bij Scamander !
5
![Page 6: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/6.jpg)
Hoe is het om bij Scamander te werken?
6
• Jezelf zijn;• Samenwerken met mensen die staan voor wat ze
beloven; • Jouw unieke kwaliteiten koesteren en te ontwikkelen;• Collega’s en gezichtspunten;• Het beste in jezelf en anderen naar boven halen;• Ruilen? In ruil voor jouw input en ideeën bieden wij je
passende werkervaring, training en coaching om uit te blinken.
Dat is Scamander!
![Page 7: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/7.jpg)
7
…..dat doen we anders bij Scamander !
![Page 8: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/8.jpg)
Jouw rol binnen Scamander
• De wereld aan je voeten;
• Kansen;
• Business Analist, Data Warehouse Specialist, Oracle BI
Specialist, Data Source Expert, BI Consultant, Advanced
Analytics Expert of ETL Specialist;
• Verantwoordelijkheid.
8
![Page 9: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/9.jpg)
…..dat doen we anders bij Scamander !
9
![Page 10: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/10.jpg)
Jouw Ontwikkeling bij Scamander
10
• Vrijheid;• Ervaring opdoen;• Levenslange garantie;• Programma (capaciteiten, de kennis en het
zelfvertrouwen);• Succes; • Ontwikkeling:
– Leren;
– Ervaren;– Personal Coaching.
![Page 11: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/11.jpg)
…..dat doen we anders bij Scamander !
11
![Page 12: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/12.jpg)
Programma
12
• Ontwikkeling in 15 maanden;
– Contract ( 3 maanden, 6 maanden, 6 maanden, daarna in vaste dienst);
• In vaste dienst:
– Lease auto (vrije keuze);
– Laptop;
– Smartphone;
– Prima pensioenregeling.
– Beperkt aantal plaatsen beschikbaar;
– Na 15 maanden “Junior Consultant”;
– Inzetbaar bij klanten na 3 maanden.
• Mee lopen met ervaren BI Consultants;
• Business Intelligence Opleiding;
• Ervaring opdoen;
• Kennismeetings;
• Personal Coaching (ook on the job), POP;
• ……………….Onderweg naar een parel…
![Page 13: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/13.jpg)
…..dat doen we anders bij Scamander !
13
![Page 14: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/14.jpg)
Lichting 2013 aan het woord: Claire en Daoud
14
“Het traineeship was voor mij een totaal nieuwe uitdaging, waarvan ik tot op heden nog geen moment spijt heb gehad dat ik hem ben aangegaan”!
“Ik vond het een zeer uitdagend en professioneel traject waarin ik me persoonlijk alsook vakinhoudelijk heb kunnen ontwikkelen“.
![Page 15: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/15.jpg)
Sander en Stefan
15
"Het Scamander Traineeship is een samenkomst van gestructureerde theorie en de bevestiging dat deze theorie in de dagelijkse praktijk toepasbaar is“.
"Dankzij Scamander heb ik, in mijn eigen tempo, mezelf kunnen verbreden op het gebied van technische business intelligence“.
![Page 16: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/16.jpg)
Eisen
• Minimale opleidingseis: afgeronde IT gerichte HBO;
• Commitment;
• Beschikbaarheid tijdens opleidingstraject;
• Start op 1 september 2014;
• Opleiding volgen:
– Vast traject; eerste 6 weken technische opleiding
(“Boot Camp”);
– Daarna theoretische kennis verbeteren;
– Social Skills, training en coaching;
• Sociale vaardigheden: Klantgericht, Integer, Teamspeler, Verbindende communicatieve vaardigheden, passie om kwaliteit te willen leveren.
16
![Page 17: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/17.jpg)
Interesse?
17
Geïnteresseerd?
Stuur dan je onderbouwde interesse en CV naar [email protected].
Meer informatie nodig? Neem contact op met:Ruud Hövelings, mobiel: 06 34326661.
![Page 18: Talentenprogramma 2014](https://reader031.fdocument.pub/reader031/viewer/2022021814/58eccf071a28ab1f188b4631/html5/thumbnails/18.jpg)
Join a winning team!
18