Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |
-
Upload
marcinsienczyk -
Category
Business
-
view
3.257 -
download
4
description
Transcript of Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |
![Page 1: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/1.jpg)
Rozwiązania wspierające rekrutację i rozwój pracowników w firmie Empik
– business case Grupa Pracuj/Empik
Diana Sieprawska, Marcin Sieńczyk
![Page 2: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/2.jpg)
1. Wprowadzenie2. Jakie działania Employer Branding prowadzone są
w Empiku3. Narzędzia wspierające rekrutację 4. Rekrutacja i co dalej – jak zatrzymać pracowników
z największym potencjałem5. Pytania ?
Agenda
![Page 3: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/3.jpg)
1. Wprowadzenie2. Jakie działania Employer Branding prowadzone są
w Empiku3. Narzędzia wspierające rekrutację 4. Rekrutacja i co dalej – jak zatrzymać pracowników
z największym potencjałem5. Pytania ?
Agenda
![Page 4: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/4.jpg)
Empik jest liderem na polskim rynku dystrybucji dóbr kultury oraz dynamicznie rozwijającą się
marką na rynku ukraińskim.
• 150 salonów w Polsce• 20 salonów na Ukrainie• Ponad 20 milionów Klientów rocznie• 2.178.000 tytułów
![Page 5: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/5.jpg)
MISJAPo co istniejemy?
Pomagamy organizacjom w rekrutacji najlepszych kandydatów. Pomagamy ludziom w znalezieniu
najlepszej dla nich pracy i w rozwoju zawodowym. Wykorzystujemy do tego najbardziej efektywne
nowoczesne technologie.
![Page 6: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/6.jpg)
![Page 7: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/7.jpg)
1. Wprowadzenie2. Jakie działania Employer Branding prowadzone są
w Empiku3. Narzędzia wspierające rekrutację 4. Rekrutacja i co dalej – jak zatrzymać pracowników z
największym potencjałem5. Pytania ?
Agenda
![Page 8: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/8.jpg)
- Empik.Intranet- Strona Kariery- Portale internetowe (profile pracodawcy, obecność na targach pracy 3D)- Biura Karier (m.in. szkolenia)- Czaty, fora dyskusyjne, portale społecznościowe (goldenlie, facebook itp.)
Jak firma Empik buduje swój wizerunek i pozyskuje kandydatów?
![Page 9: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/9.jpg)
![Page 10: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/10.jpg)
Przygotowanie III-X 2010
III-sesja zdjęciowa z pracownikami EmpikuIV-VI- zbieranie materiałów, treść, wybór zdjęćVII-VIII- testy, korekty, newsyIX-połączenie z wyszukiwarką eRecruiter i www.empik.comX- „Go live” www.kariera.empik.com
Nowa Strona Kariera - jak i po co powstała?
![Page 11: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/11.jpg)
![Page 12: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/12.jpg)
1. Wprowadzenie2. Jakie działania wizerunkowe prowadzone są
w Empiku3. Narzędzia wspierające rekrutację 4. Rekrutacja i co dalej – jak zatrzymać pracowników z
największym potencjałem5. Pytania ?
Agenda
![Page 13: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/13.jpg)
Narzędzia wspierające rekrutację w Empik
- Portale internetowe (Pracuj.pl, Gazeta.praca.pl, Monster.pl i inne)- Strona Kariery (1.700 aplikacji w 3 tygodnie)- Biura Karier (ogłoszenia)- Portale społecznościowe (goldenline, facebook)- eRecruiter (system rekrutacyjny)
![Page 14: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/14.jpg)
![Page 15: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/15.jpg)
Wdrożenie systemu eRecruiter w firmie Empik Problemy:- Zapchana skrzynka rekrutacyjna (3 osoby),- Rozproszona struktura,- Dużo nowych salonów = duże potrzeby rekrutacyjne. Trudności: - brak czasu,- brak systemu, - brak jednej bazy kandydatów.
![Page 16: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/16.jpg)
Efekt:
- Jedna wygodna baza kandydatów (2 Rekruterów + 120 Store Managerów)- Sprzężenie ze stroną Kariera (automatyczna publikacja)- Szybka publikacja w wielu innych źródłach- Mierzalna oszczędność czasu i kosztów rekrutacji
![Page 17: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/17.jpg)
Okiem Kandydata > strona KARIERA w Empik
![Page 18: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/18.jpg)
Okiem Kandydata > wyszukiwarka ofert
![Page 19: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/19.jpg)
Okiem Kandydata > treść oferty i APLIKUJ
APLIKUJAPLIKUJ
![Page 20: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/20.jpg)
Okiem Kandydata > formularz aplikacyjny
![Page 21: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/21.jpg)
Okiem Rekrutera
![Page 22: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/22.jpg)
Okiem Rekrutera
![Page 23: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/23.jpg)
Okiem Rekrutera
![Page 24: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/24.jpg)
1. Wprowadzenie2. Jakie działania wizerunkowe prowadzone są
w Empiku3. Narzędzia wspierające rekrutację 4. Rekrutacja i co dalej – jak zatrzymać pracowników z
największym potencjałem5. Pytania ?
Agenda
![Page 25: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/25.jpg)
- Assesment Center (Staż Kierowniczy, Staż Dyrektorski)
- Development Center (Programy Rozwojowe)
- MPA (Master Personal Analysis)
- Leadership Program
- Inne
Narzędzia wspierające rozwój pracowników w Empik
![Page 26: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/26.jpg)
- Cel Projektu- Rekrutacja - założenia (grade, ocena okresowa, DC)- Program (szkolenia grupowe, indywidualne, mentoring)- Zakończenie- Przewidywane efekty
Leadership Program (I edycja)
![Page 27: Rozwiązania wspierające rekrutację w Empik - WyzwaniaHR | listopad 2010 |](https://reader033.fdocument.pub/reader033/viewer/2022061117/5468648baf7959d8018b4b18/html5/thumbnails/27.jpg)
Pytania?