Riesgos Ergonómicos
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Riesgos Ergonómicos.
Se refiere a todos aquellos aspectos de la organización del trabajo, de los lugares de y
puestos de trabajo, su diseño altera la relación del individuo con el objeto técnico
produciendo problemas en el individuo.
Este riesgo afecta a la espalda y columna vertebral, especialmente cuando no se toman
las medidas adecuadas para levantar pesos, o trabajar en lugares de poca accesibilidad
por el mismo diseño de la maquinaria dando origen a efectos fisiológicos derivados de
posturas incomodas, esfuerzos excesivos o repetitivos.
• Diseño de Puestos de trabajo
• Altura de plano, silla, controles
• Organización de trabajo
• Organización de tiempo de trabajo
• Pesos y tamaño de objetos
Sobreesfuerzo en la zona lumbar
Posición no ergonómica de trabajo
Riesgos Locativos.
Condiciones de las instalaciones o áreas de trabajo, que bajo la circunstancia no
adecuada pueden ocasionar accidentes de trabajo o pérdidas para los talleres de
mantenimiento mecánico.
• Superficie de Trabajo
• Sistemas de almacenamiento
• Distribución de áreas
• Falta de orden y aseo
• Instalación de estructuras
Riesgos Biológicos.
El más importante y considerable ya que son sustancias orgánicas e inorgánicas,
naturales o sintéticas que están presentes en los vehículos recolectores de basura,
equipo de limpieza y volquetas; generan probabilidades de lesionar la salud y provocar
efectos negativos en la salud de los trabajadores. Efectos que pueden concretar en
procesos infecciosos, tóxicos o alérgicos quienes que se encuentran en contacto con
ellas.
• Basura
• Desechos Hospitalarios
• Despojos de féretros luego de las exhumaciones
• Restos de animales
• Derivados de animales. Ej.: Pelos, plumas, excrementos
• Sustancias antigénicas (enzimas, proteínas)
• Desechos vegetales
• Hongos
• Bacterias
Desechos
Basura
Riesgos Psicosociales.
Puntualiza aspectos personales y organizativos del trabajador y las interrelaciones
humanas que ocasionan insatisfacción laboral o fatiga los mismos que influyen
negativamente en el estado anímico de las personas.
Entre estos riesgos se encuentran: la monotonía, el sobre tiempo o sobrecarga de
trabajo, el exceso de responsabilidad y la presión familiar, generando cambios
sociológicos del comportamiento (agresividad, ansiedad, satisfacción) o trastornos
físicos o psicosomáticos (fatiga dolor de cabeza, hombros, cuello, espalda, propensión a
la ulcera gástrica, la hipertensión, la cardiopatía, envejecimiento acelerado).
Impuntualidad