Proaktiv Projektledelse, Morten Fangel
-
Upload
mediehuset-ingenioren-live -
Category
Presentations & Public Speaking
-
view
57 -
download
9
description
Transcript of Proaktiv Projektledelse, Morten Fangel
16-11-2014
1
Proaktive Projektledelse Sådan bliver sund fornuft til sund praksis!
Morten Fangel, Fangel Consulting
fangel Consulting aps 1
Morten Fangel – korte fortalt
fangel Consulting aps 2
Civilingeniør, HD/Civiløkonom, Erhvervs PhD Gift – Tre voksne børn Bor i boligfællesskabet Sættedammen Direktør og chefkonsulent i fangel Consulting Projektmetoder – Uddannelse – Projektassistance Leverer sekretariatsservice til Dansk Projektledelse Foreningsdirektør for Dansk Projektledelse Leder af IPMA Certificering i Danmark IPMA Advanced Courses og IPMA Registrering Tidligere IPMA President og Chairman Indehaver af Firmaet L. Rasmussen, Grundlagt 1844 Den gamle Købmandsgård på Samsø Museum – Ferieboliger – Selskaber – Kursuser
16-11-2014
2
Et dilemma om proaktive projektledelse
Projektledelse er sund fornuft!
Spørg en gruppe om hvad de mener er god projektledelse
– og de vil give dig alle de rigtige svar!
Udfordring at gøre sund fornuft til sund praksis!
Spørg den samme gruppe af folk om den gode projektledelse også blev
udøvet – fortæller de en anden historie.
Hvordan håndtere det dilemma?
fangel Consulting as 3
Sådan fremmes proaktiv projektledelse!
Ændre fra fokus på alle de
foreliggende metoder og værktøjer
til projektledelse
– Mod din tænkemåde
bag udøvelsen af
projektledelse
Her præsenteres otte tænkemåder
til fremme af proaktivitet.
fangel Consulting as 4
16-11-2014
3
1. At være proaktiv er unaturligt
– du må insistere på at være det
fangel Consulting as 5
Naturloven om at gå i indholdsmode….
fangel Consulting as 6
16-11-2014
4
At være proaktiv er at tage initiativer – baseret på forudsete udfordringer
fangel Consulting as 7
”Sådan bliver sund fornuft til sund praksis”
fangel Consulting as 8
Aflever jeres visitkort – så trækker vi lod om dansk og engelsk udgave
16-11-2014
5
2. Bruge projektledelsesmodel som reference
– ikke som normativ standard/procedure
fangel Consulting as 9
Projektledelsesmodel med seks dimensioner
1. Projektets ledelsesfaser
2. Projektets ledelseskompleksitet
3. Projektets ledelsesemner
4. Projektets ledelsesaktiviteter
5. Projektets ledelsesroller
6. Ledelses adfærd i projektet
fangel Consulting as 10
Et værktøj til
afklaring,
planlægning og
evaluering af
projektledelse
- Mere end
en normativ
retningslinje.
16-11-2014
6
Dimension 1: Projektets ledelsesfaser
fangel Consulting as 11
Projektledelsesmodellens faser og aktiviteter
fangel Consulting as 12
16-11-2014
7
Dimension 2: Projektets ledelseskompleksitet
fangel Consulting as 13
fangel Consulting as 14
Planlægge, facilitere og evaluere
3. Brug for både at udøve projektledelse
og at lede projektledelse
16-11-2014
8
Metode for at planlægge og evaluere
fangel Consulting as 15
Afklare kommende projektledelse
TRIN 1 Fakta om projektet og dets situation Hvor
TRIN 2 Karakteristik af dets ledelseskompleksitet Hvorfor
TRIN 3 Udfordringer for projektledelsen Hvad
TRIN 4 Tiltag til håndtering af udfordringer Hvordan
Metode for at planlægge og evaluere
fangel Consulting as 16
Afklare kommende projektledelse
TRIN 1 Fakta om projektet og dets situation Hvor
TRIN 2 Karakteristik af dets ledelseskompleksitet Hvorfor
TRIN 3 Udfordringer for projektledelsen Hvad
TRIN 4 Tiltag til håndtering af udfordringer Hvordan
Specificere kommende ledelses-aktiviteter
TRIN 5 Aktiviteternes indhold og terminer Hvornår
TRIN 6 Rollefordeling for aktiviteterne Hvem
TRIN 7 Midler/værktøjer til aktiviteterne Hvorledes
16-11-2014
9
Metode for at planlægge og evaluere
fangel Consulting as 17
Afklare kommende projektledelse
TRIN 1 Fakta om projektet og dets situation Hvor
TRIN 2 Karakteristik af dets ledelseskompleksitet Hvorfor
TRIN 3 Udfordringer for projektledelsen Hvad
TRIN 4 Tiltag til håndtering af udfordringer Hvordan
Specificere kommende ledelses-aktiviteter
TRIN 5 Aktiviteternes indhold og terminer Hvornår
TRIN 6 Rollefordeling for aktiviteterne Hvem
TRIN 7 Midler/værktøjer til aktiviteterne Hvorledes
Evaluere udøvet projektledelse
TRIN 8 Registrering af udøvede aktiviteter Hvornår
TRIN 9 Evaluere de enkelte aktiviteter Hvad
TRIN 10 Evaluere samlet ledelsesindsats Hvordan
4. Involvere medvirkende og parter
i ledelsen – via eksplicit facilitering
• Projektledelse er ikke kun for projektledere
– ofte vitalt at involvere medvirkende og parter i ledelsen
• En sådan sam-ledelse giver bedre løsninger,
større effekt i kraft af indsigt – og større manøvredygtighed.
• At være og kunne eksplicit bruge kompetent facilitering
er midlet hertil.
fangel Consulting as 18
16-11-2014
10
Bruge interaktive og visuelle metoder
fangel Consulting as 19
5. Projektet bliver til hvad vi gør det
under forberedelse og opstart
• Indledende faser præget af kompleksitet og usikkerhed.
• Ved en metodisk og involverende tilgang
er det muligt proaktivt at få italesat,
hvad vi ved, kan og vil – og hvad vi ikke ved, kan og vil.
• Og på det grundlag iværksætte en effektiv gennemførelse.
fangel Consulting as 20
16-11-2014
11
Grundlag for at organisere hver ledelsesfase 1
fangel Consulting as 21
Grundlag for at organisere hver ledelsesfase 2
fangel Consulting as 22
• Hvorfor organisere
• Mulige resultater
• Angrebsmåder
• Mulige virkemidler
• Forløbsmodel
• Aktivitetsplan
• Ledelsesseminar/møde
• Projektledelsesmappe
16-11-2014
12
6. Projektanalyser giver større indsigt,
involvering og samarbejde
fangel Consulting as 23
Fire metoder til projektanalyser
fangel Consulting as 24
Tricket er på en enkel og praktisk måde at involvere medvirkende og parter i ledelsen, fremme deres forståelse – og samtidig opnå teambuilding
16-11-2014
13
7. Projektplanlægning handler om
på forkant at opnå fælles opfattelse
fangel Consulting as 25
”Planer er ingen ting – processen det hele” 173
fangel Consulting as 26
• Planlægning handler klassisk om at etablere
grundlag for opfølgning af projektgennemførelsen.
• Større udbytte hvis planlægning udføres,
så selve processen fremmer en fælles opfattelse
blandt medvirkende og parter af
mål, ressourcer, forløb, roller, metoder og spilleregler.
16-11-2014
14
Tænkemåder til fremme af proaktiv ledelse
1. At være proaktiv er unaturligt ….
2. Bruge projektledelsesmodel som reference
3. Også projektledelsen skal ledes
4. Involvere i ledelsen via eksplicit facilitering
5. Forberedelse og opstart afgør succesen
6. Projektanalyser som værktøj til involvering
7. Projektplanlægning for at nå fælles opfattelse
fangel Consulting as 27
Hvorfor nok en bog om projektledelse?
• Et værktøj til at få endnu mere ud af viden fra
andre bøger og kurser – og erfaringer fra egne projekter.
• En hjælp til deltagere i IPMA Certificering,
fordi indholdet giver svar på NCB elementerne.
• Formidler tænkemåder med tilhørende metoder
og værktøjer, der bliver endnu mere brug for.
Her gennemgået syv tænkemåder, som udgør essensen af
bogens 450 sider og 200 illustrationer.
fangel Consulting as 28
16-11-2014
15
fangel Consulting as 29
Gå hjem-møder / Webinar:
Essensen af bogen ”Proaktiv projektledelse”
Nye webinarer / gå-hjem-møder bliver tilbudt indehavere af bogen og andre interesserede.
Engelsk: 25. november kl. 16-17
Dansk: 02. december kl. 14.30-16
Tilmelding på www.fangel.dk
Assisterer gerne undervisere, der ønsker at bruger bogen ved kurser og uddannelser.
fangel Consulting as 30
Orientering om:
Intensivt kursus i proaktiv projektledelse
Med Proaktiv Projektledelse som gennemgående litteratur Dato 2015
Ved værktøjsdagen kl. 11.35
16-11-2014
16
fangel Consulting as 31
Orientering om:
Fangel Projektlederuddannelsen
Med Proaktiv Projektledelse og NCB’en som gennemgående litteratur Marts – september 2015
Ved værktøjsdagen kl. 11.35
fangel Consulting as 32
16-11-2014
17
Proaktive Projektledelse Sådan bliver sund fornuft til sund praksis!
Morten Fangel, Fangel Consulting
fangel Consulting aps 33
Vandt du ikke i lotteriet – så kan bøgerne fås med 25% rabat i Fangel standen