Plan wynagrodzeń
description
Transcript of Plan wynagrodzeń
![Page 1: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/1.jpg)
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Nauczcie się goUczcie go innychWasza motywacja
Motywacja waszego zespołu
![Page 2: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/2.jpg)
STZTZ SKZ MZ WR SW
Pozycja startowa
Objęte stanowiska
Plan wynagrodzeń to:
WASZ PLAN DZIAŁALNOŚCI!
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Listopad 2006Listopad 2006Listopad 2006Listopad 2006
![Page 3: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/3.jpg)
STZTZ SKZ MZ WR SW
Pozycja startowa
Objęte stanowiska
KAŻDY ZACZYNA JAKO:
TZTZTrener Zespołu
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 4: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/4.jpg)
Cel: natychmiastowa kwalifikacja na pierwsze stanowisko, które można zdobyć:
STZSTZStarszy Trener Zespołu
STZTZ SKZ MZ WR SW
Pozycja startowa
Objęte stanowiska
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 5: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/5.jpg)
NASTĘPNY cel: natychmiastowa kwalifikacja na kolejne stanowisko:
SKZSKZStarszy Kierownik Zespołu
STZTZ SKZ MZ WR SW
Pozycja startowa
Objęte stanowiska
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 6: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/6.jpg)
Cel: zakwalifikowanie się na: NAJWYŻSZE stanowisko
MKMK, WRWR & SWSW
STZTZ SKZ MZ WR SW
Pozycja startowa
Objęte stanowiska
Menedżer ZespołuWiceprezes Regionalny
Starszy Wiceprezes
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 7: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/7.jpg)
Zysk rezydualnyZysk rezydualnyWy 1–10 %
1 1/4 %
6 1%7 6%
RW/SW aż do 1 1/2%
2345
8
KlienciKlienci
KlienciKlienci
KlienciKlienci
KlienciKlienciKlienciKlienci
KlienciKlienciKlienciKlienci
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 8: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/8.jpg)
Zysk rezydualnyZysk rezydualnyWy 1–10 %
1 1/4 %
6 1%7 6%
2345
8
7. poziom wypłatKwalifikacje:
7. poziom wypłatKwalifikacje:
40 Klient-punktówlub
20 Klient-punktów &
5 bezpośrednio sponsorowanych
TZ z 5 klient-punktami
40 Klient-punktówlub
20 Klient-punktów &
5 bezpośrednio sponsorowanych
TZ z 5 klient-punktami
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
RW/SW aż do 1 1/2%
![Page 9: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/9.jpg)
Zysk rezydualnyZysk rezydualnyWy 1–10 %
1 1/4 %
6 1%7 6%
2345
8
Klient-punktyKwalifikacje: Klient-punktyKwalifikacje:
PreselekcjaKlienci
PreselekcjaKlienci
1 Klient-punkt
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
RW/SW aż do 1 1/2%
![Page 10: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/10.jpg)
STZTZ SKZ MZ WR SW
WY5
Klient- punktów
WY5
Klient- punktów
POZYCJASTARTOWA
Objęte stanowiskaPlan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Pozycja startowa
![Page 11: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/11.jpg)
STZTZ SKZ MZ WR SWSTZSTZ
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
Kwalifikacja na
1. objęte stanowisko:
STZ
Objęte stanowiskaPlan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Pozycja startowa
![Page 12: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/12.jpg)
STZTZ SKZ MZ WR SWSTZSTZ
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
Objęte stanowiska
• Wasza historia• Premia za szybki
początek• Wynagrodzenie
STZ
• Wasza historia• Premia za szybki
początek• Wynagrodzenie
STZ
Dlaczego należy zostać STZ?Dlaczego należy zostać STZ?
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeńPozycja startowa
![Page 13: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/13.jpg)
Dlaczego?Dlaczego?
• Wasza historia• Wasza historia
Dlaczego należy zostać STZ?Dlaczego należy zostać STZ?
• PRZYKŁAD jak inni powinni postępować!
• Udowodnienie innym, że to jest możliwe! • Inspiracja dla innych!
STZ Pierwszych 40 dni
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 14: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/14.jpg)
STZTZ SKZ MZ WR SWSTZSTZ
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
Objęte stanowiska
SUMA PREMII:
400 PLN
400 PLN
Pierwsze 40 DNI
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeńPozycja startowa
Przedstawiciele, którzy rozpoczęli działalność przed 31 grudnia
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
![Page 15: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/15.jpg)
STZTZ STZ SKZ MZ WR SW
Wynagrodzenie STZ:ZESPOŁOWE Premie za Pozyskanie
Klientów:
Z-PPK
• Wynagrodzenie STZ• Wynagrodzenie STZ
Dlaczego?Dlaczego?Dlaczego należy zostać STZ?Dlaczego należy zostać STZ?
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 16: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/16.jpg)
STZTZ STZ SKZ MZ WR SW
• Wynagrodzenie STZ• Wynagrodzenie STZ
Dlaczego?Dlaczego?Dlaczego należy zostać STZ?Dlaczego należy zostać STZ?
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 17: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/17.jpg)
STZTZ STZ SKZ MZ WR SW
3 300 PLN 5 1.000 PLN 10 2.000 PLN
ZTZ* Z-PPK
• Wynagrodzenie STZ• Wynagrodzenie STZ
Dlaczego?Dlaczego?Dlaczego należy zostać STZ?Dlaczego należy zostać STZ?
*Zakwalifikowani Trenerzy Zespołów w miesiącu kalendarzowym. TZ biorą udział w tej promocji, gdy zakwalifikują się pozyskując co najmniej 5
klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 18: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/18.jpg)
STZTZ MZ MZ WR SWSKZ
STZ8
Klient-punktów
Jak zakwalifikować się na SKZ?Jak zakwalifikować się na SKZ?
Następny cel! Pozycja:
SKZTZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 19: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/19.jpg)
STZTZ MZ MZ WR SWSKZ
SKZ12
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
Jak zakwalifikować się na SKZ?Jak zakwalifikować się na SKZ?
Kwalifikacja na pozycję:
SKZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
STZ8
Klient-punktów
![Page 20: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/20.jpg)
STZTZ MZ MZ WR SWSKZ
SKZ12
Klient-punktów
STZ TZ
STZ
Jak zakwalifikować się na SKZ?Jak zakwalifikować się na SKZ?
Kwalifikacja na pozycję:
SKZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 21: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/21.jpg)
STZTZ MZ MZ WR SWSKZ
Z-PPKZTZ* 5 1.000 PLN 10 2.000 PLN 20 3.000 PLN 30 4.000 PLN 40 5.000 PLN
Dlaczego należy zostać STZ?Dlaczego należy zostać STZ?• Wynagrodzenie STZ• Wynagrodzenie STZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
*Zakwalifikowani Trenerzy Zespołów w miesiącu kalendarzowym. TTs count toward this biorą udział w tej promocji, gdy zakwalifikują się
pozyskując co najmniej 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
![Page 22: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/22.jpg)
SKZTZ MZ WR SW
Porównanie STZ i SKZPorównanie STZ i SKZ
Z-PPKZTZ*
5 1.000 PLN 10 2.000 PLN 20 3.000 PLN 30 4.000 PLN 40 5.000 PLN
ZTZ* Z-PPK
3 300 PLN 5 1.000 PLN10 2.000 PLN
WSZYSCY klienci się liczą! WSZYSCY klienci się liczą! STZ 0 PLN Z-PPK 0 PLN Z-PPK
STZ
STZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
*Zakwalifikowani Trenerzy Zespołów w miesiącu kalendarzowym. TZ biorą udział w tej promocji, gdy zakwalifikują się pozyskując co najmniej
5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
![Page 23: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/23.jpg)
SKZTZ MZ WR SWSTZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeńStarszy Kierownik Zespołu Starszy Kierownik Zespołu
• Pozycja SKZ
SKZ
TZ mogą zostać wliczeni do promocji, jeśli zakwalifikują się pozyskując 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
+ 50 nowych klient-punktów
![Page 24: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/24.jpg)
SKZTZ MZ WR SW
• Pomóżcie swoim STZ pozyskać 10 nowych zakwalifikowanych TZ* w jednym miesiącu kalendarzowym
• Wasz STZ zarobi 2.000 PLNIle można ZAROBIĆIle można ZAROBIĆ :
2.000 PLN Ile można ZAROBIĆIle można ZAROBIĆ :
2.000 PLN
STZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeńStarszy Kierownik Zespołu Starszy Kierownik Zespołu
• Pomoc innym w osiągnięciu pozycji STZ
• Pozycja SKZ
STZ
SKZ
TZ mogą zostać wliczeni do promocji, jeśli zakwalifikują się pozyskując 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
+ 50 nowych klient-punktów
![Page 25: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/25.jpg)
SKZTZ MZ WR SW
Starszy Kierownik Zespołu Starszy Kierownik Zespołu
• Pozycja SKZ
• 8 STZ gdziekolwiek w Waszym zespole
• Każdy STZ sponsoruje pięciu ZTZ*
• Każdy STZ zarobi: 1.000 PLN
• 8 STZ X 5 ZTZ* = 40 ZTZ
Ile można ZAROBIĆIle można ZAROBIĆ : 5.000 PLNIle można ZAROBIĆIle można ZAROBIĆ : 5.000 PLN
STZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Przykład służy wyłącznie jako ilustracja.
+ 200 nowych klient-punktów
TZ mogą zostać wliczeni do promocji, jeśli zakwalifikują się pozyskując 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
![Page 26: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/26.jpg)
STZTZ SKZ MZ WR SW
200Klient-
punktów
SKZ Następny cel:
pozycja
MZ
Jak zakwalifikować się na MZ?Jak zakwalifikować się na MZ?
200 Klient-
punktów
200 Klient-
punktów
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 27: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/27.jpg)
STZTZ MZ MZ WR SWSKZ
MZ Kwalifikacja na:
MZ
Jak zakwalifikować się na MZ?Jak zakwalifikować się na MZ?
200 Klient-
punktów
200 Klient-
punktów
200 Klient-
punktów
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 28: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/28.jpg)
TZ STZ MZ WR SW
Wynagrodzenie MZWynagrodzenie MZDlaczego MZ?Dlaczego MZ?
PPK
60 PLNMZ
SKZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
TZ5
punktów
TZ5
punktów
TZ5
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
Klient-punktów
TZ5
punktów
TZ5
punktów
Aby się zakwalifikować TZ muszą pozyskać co najmniej 5 klient-punktów.
![Page 29: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/29.jpg)
TZ STZ MZ WR SW
Wynagrodzenie MZWynagrodzenie MZDlaczego MZ?Dlaczego MZ?
PPK
60 PLNMZ
SKZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
TZ5
punktów
TZ5
punktów
TZ5
Klient-punktów
SKZ12
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
TZ5
punktów TZ5
punktów
TZ5
punktów
TZ5
punktów
Aby się zakwalifikować TZ musi pozyskać co najmniej 5 klient-punktów.
![Page 30: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/30.jpg)
TZ STZ MZ WR SW
Wynagrodzenie MZWynagrodzenie MZDlaczego MZ?Dlaczego MZ?
PPK
60 PLNMZ
SKZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
TZ5
punktów
TZ5
punktów
STZ8
Klient-punktów
SKZ12
Klient-punktów
SKZ12
Klient-punktów
STZ8
Klient-punktów
STZ8
punktów STZ8
punktów
TZ5
punktów
TZ5
punktów
TZ5
punktów
TZ5
punktów
TZ5
punktów
TZ5
punktów
TZ5
punktów
Aby się zakwalifikować TZ musi pozyskać co najmniej 5 klient-punktów.
![Page 31: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/31.jpg)
TZ STZ SKZ MZ WR SW
20 4.000 PLN 30 6.000 PLN
50 10.000 PLN 100 20.000 PLN
ZTZ* Z-PPK
Wynagrodzenie MZWynagrodzenie MZDlaczego MZ?Dlaczego MZ?
10 2.000 PLNPPK
60 PLN
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
*Zakwalifikowani Trenerzy Zespołów w miesiącu kalendarzowym.TZ mogą zostać wliczeni do promocji, jeśli zakwalifikują się
pozyskując 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
![Page 32: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/32.jpg)
TZ STZ SKZ MZ WR SW
20 5.200 PLN 30 7.800 PLN
50 13.000 PLN 100 26.000 PLN
ZTZ* Z-PPK
Wynagrodzenie MZWynagrodzenie MZDlaczego MZ?Dlaczego MZ?
10 2.600 PLNPPK 60 PLN Dla każdego
TZ, który pozyska 5 klient-punktów
Dla każdego TZ, który pozyska
5 klient-punktów
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Plus
Zespołowe PPK
Plus
Zespołowe PPK *Zakwalifikowani Trenerzy Zespołów w miesiącu kalendarzowym.
TZ mogą zostać wliczeni do promocji, jeśli zakwalifikują się pozyskując 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
![Page 33: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/33.jpg)
STZTZ WR SW
Porównanie STS, SKZ i MZPorównanie STS, SKZ i MZ
STZ
0 PLN
STZ
0 PLN WSZYSCY
STZ & SKZ
WSZYSCY
STZ & SKZ
SKZ MZ
WszyscySTZ Liczy się
ilość
WszyscySTZ Liczy się
ilość
60 PLNPPK
Liczy się ilość Liczy się ilość
Do 2.000
PLN Z-PPK
Do 5.000 PLN
Z-PPK
Do 20.000
PLNZ-PPK
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Wynagrodzenie jest wypłacane wyłącznie, jeśli zostali pozyskani klienci.
![Page 34: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/34.jpg)
MZTZ SKZ WR SW
MENEDŻER ZESPOŁUMENEDŻER ZESPOŁUSTZ
MZ
• Pozycja MZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Przykład służy wyłącznie jako ilustracja.
+ 650 nowych klient-punktów
TZ mogą zostać wliczeni do promocji, jeśli zakwalifikują się pozyskując 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 30 dni.
![Page 35: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/35.jpg)
MZTZ SKZ WR SW
MENEDŻER ZESPOŁUMENEDŻER ZESPOŁUSTZ
• Pomoc waszym STZ w pozyskaniu 10 nowych zakwalifikowanych TZ* w jednym miesiącu kalendarzowym
• Twój STZ zarobi 2.000 PLN
• Zarobisz 2.600 2.600 PLN(600 PLN PPK i 2.000 PLN Z-PPK)
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Przykład służy wyłącznie jako ilustracja.
+ 500 nowych klient-punktów
TZ mogą zostać wliczeni do promocji, jeśli zakwalifikują się pozyskując 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
MZ
STZ
• Pozycja MZ• Pomoc innym w osiągnięciu pozycji STZ
![Page 36: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/36.jpg)
MZTZ SKZ WR SW
MENEDŻER ZESPOŁUMENEDŻER ZESPOŁUSTZ
MZ
SKZ
• Pozycja MZ• Pomoc dwóm przedstawicielom w
zostaniu SKZ• Pomoc dwóm SKZ w pozyskaniu 25
nowych zakwalifikowanych TZ* w jednym miesiącu kalendarzowym
• Każdy z waszych SKZ zarobi 3.000 PLN• 2 SKZ X 25 ZTZ* = 50 ZTZ*
Ile można ZAROBIĆ:Ile można ZAROBIĆ: 13.00013.000 PLN(3.000 PLN PPK i 10.000 PLN Z-PPK)
SKZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Przykład służy wyłącznie jako ilustracja.
TZ mogą zostać wliczeni do promocji, jeśli zakwalifikują się pozyskując 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
+ 250 nowych klient-punktów
![Page 37: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/37.jpg)
TZ SKZ WR SW
MENEDŻER ZESPOŁUMENEDŻER ZESPOŁUSTZ
• Pozycja MZ• 20 STZ lub SKZ gdziekolwiek w Waszym zespole• Każdy przedstawiciel sponsoruje pięciu ZTZ* • Każdy STZ zarobi: 1.000 PLN• Każdy SKZ zarobi maksymalnie: 5.000 PLN• 20 STZ lub SKZ x 5 ZTZ* = 100 ZTZ*
Ile można ZAROBIĆ : 26.000 Ile można ZAROBIĆ : 26.000 PLN(6.000 PLN PPK i 20.000 PLN Z-PPK)
MZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
Przykład służy wyłącznie jako ilustracja.
TZ mogą zostać wliczeni do promocji, jeśli zakwalifikują się pozyskując 5 klient-punktów w ciągu pierwszych 40 dni.
+ 500 nowych klient-punktów
![Page 38: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/38.jpg)
TZ SKZ WR SW
MENEDŻER ZESPOŁUMENEDŻER ZESPOŁUSTZ
Następny CEL: stanowiska
WR i SW
MZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 39: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/39.jpg)
MZ MZ MZ
MZ
STZTZ WR SWSKZ
Pomoc jednej osobie w osiągnięciu
poziomiu
w 4 oddzielnych sekcjach
MZ
MZ
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 40: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/40.jpg)
MZ MZ MZ
MZ
STZTZ MZ WR SWSKZ
Gratulacje!
Kwalifikacja na poziom:
WR
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 41: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/41.jpg)
• WSZYSTKIE wynagrodzenia MZ• Wyższe premie PPK!
• Zespołowe PPK: aż do 25.000 PLN na miesiąc
• Zysk rezydualny POWYŻEJ 7. poziomu
MZ MZ MZ
MZ
STZTZ MZ WR SWSKZ
Urlop WRUrlop WR
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń
![Page 42: Plan wynagrodzeń](https://reader036.fdocument.pub/reader036/viewer/2022062315/56815884550346895dc5e6f3/html5/thumbnails/42.jpg)
WR MZ
MZ
STZTZ MZ WR SWSKZ
MZ MZ MZ
WRMZ
MZ
WR
MZ
SWSW (Cel został osiągnięty!)(Cel został osiągnięty!)
SUPER ZESPÓŁSUPER ZESPÓŁ
SWSW (Cel został osiągnięty!)(Cel został osiągnięty!)
SUPER ZESPÓŁSUPER ZESPÓŁ
• WSZYSTKIE wynagrodzenia WR• Wyższe PPK• Wyższy zysk rezydualny za wszystkich
WR powyżej siódmego poziomu
Plan wynagrodzeńPlan wynagrodzeń