PERTEMUAN #1 -...
Transcript of PERTEMUAN #1 -...
PENGANTAR ERGONOMI DAN PERANCANGAN
SISTEM KERJA
6623 – TAUFIQUR RACHMAN
PROGRAM STUDI TEKNIK INDUSTRI
FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS ESA UNGGUL
TKT207 |
ERGONOMI DAN PERANCANGAN SISTEM KERJA 1
PERTEMUAN #1
VISI DAN MISI UNIVERSITAS ESA UNGGUL
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 2
DETAIL MATA KULIAH
• Kode Mata Kuliah : TKT207
• Nama Mata Kuliah : Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1
• Bobot sks : 2 sks
• Deskripsi Mata Kuliah :
– Mata kuliah ini memberikan pemahaman kepada mahasiswa untuk memiliki gambaran secara utuh mengenai seluruh kegiatan yang terjadi pada perancangan sistem kerja yang berkaitan dengan ergonomi dan memberikan pengalaman kepada mahasiswa dalam membuat suatu perancangan dan perbaikan sistem kerja.
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 3
MATERI SEBELUM UTS
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 4
01 Pengantar EPSK
02 Proses, Produktivitas dan Kualitas
03 Perancangan Kerja Manual
04 Konsumsi Energi Kerja
05 Perancangan Sistem Kerja 1
06 Perancangan Sistem Kerja 2
07 Design of Cognitive Work
MATERI SETELAH UTS
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 5
08 Pengukuran Waktu 1
09 Pengukuran Waktu 2
10 Program Methods Engineering
11 Peta Kerja 1
12 Peta Kerja 2
13 Sampling Pekerjaan
14 Usulan dan Implementasi Perbaikan
PENILAIAN
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 6
Komponen
Kehadiran
Tugas
UTS
UAS
Reguler
= 10%
= 20%
= 35%
= 35%
REFERENSI • Niebel Benjamin W. & Freivalds A. 2003. Methods Standards and
Work Design. 11th edition. Mc Graw Hill. New York.
• Aft, Lawrence S. 2000. Work Measurement & Method Iprovement. John Willey & Sons. New York
• Barnes, Ralph M. 1980. Motion Study : Design and Measurement of Work 7th edition. John Willey & Sons. New York
• Sanders Mark S and McCormick Ernest.1993. Human Factor in Engineering and Design. 5th edition. Mc Graw Hill. New York.
• Sutalaksana, Iftikar Z., dkk. 1979. Teknik Tata Cara Kerja. Jurusan Teknik Industri- ITB. Bandung
• Wignjosoebroto S.2003. Ergonomi dan Studi Gerak dan Waktu. Guna Widya. Surabaya
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 7
KEMAMPUAN AKHIR YANG DIHARAPKAN
• Mampu menjelaskan pengertian, ruang lingkup, tujuan dan sejarah perkembangan dari Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja.
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 8
INDIKATOR PENILAIAN
• Ketepatan dalam menjelaskan pengertian, ruang lingkup, tujuan dan sejarah perkembangan dari Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja.
TERMINOLOGI • Method Engineering
– Operation analysis atau Work design atau Coorporate re-engineering.
– To measure, analyze and design manual work.
• Teknik Tata Cara Kerja
• Human Factors Engineering.
• Human Factors and Ergonomics.
• Methods, Standards, and Work Design.
• Ergonomi.
• Produktivitas
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 9
DEFINISI • Method Engineering: merupakan suatu ilmu yang terdiri dari teknik-teknik
dan prinsip-prinsip untuk mendapatkan rancangan terbaik dari sistem kerja.
• Teknik Tata Cara Kerja: ilmu yang terdiri dari teknik-teknik dan prinsip-prinsip untuk mendapatkan rancangan terbaik dari sistem kerja. (Sutalaksana, dkk, 1979)
• Sistem Kerja: sistem yang terdiri atas manusia (pekerja), mesin dan peralatan, material dan lingkungan yang berinteraksi untuk menghasilkan produk berkualitas dengan produktivitas tinggi
• Ergonomi: Studi tentang aspek-aspek manusia dalam lingkungan kerja yang ditinjau secara anatomi, fisologi, psikologi, rekaya teknik, manajemen maupun desain/perancangan. (Nurmianto, 2004)
• Produktivitas: perbandingan input (efisiensi) dengan output (efektivitas).
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 10
RUANG LINGKUP • Pengukuran kerja
– Untuk memilih satu diantara beberapa alternatif sistem kerja terbaik, dengan kriteria sebagai pengukur terbaik: 1) waktu penyelesaian, 2) tenaga yang digunakan, 3) akibat fisiologis dan psikologis, dan 4) akibat sosiologis.
– Time study, Motion study.
• Perancangan kerja
– Merancang pekerjaan (task), stasiun kerja (work center), dan lingkungan kerja (working environment) sehingga memenuhi syarat “the human factors” terbaik.
– Manual work, Motion study, Ergonomi, Anthropometri.
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 11
PERANAN METHOD ENGINEERING
• Mengapa penting?
– Peningkatan produktivitas (cost effectiveness & efficiency).
– Perbaikan sistem kerja (downsizing).
• Peranan
– Penurunan biaya produksi.
– Penurunan waktu penyelesaian.
– Peningkatan efisiensi.
– Peningkatan safety & health pekerja.
– Penentuan upah.
– Peningkatan kepuasan kerja.
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 12
KOMPONEN & UKURAN SISTEM KERJA
• Komponen-komponen dari teknik dan prinsip sistem kerja, terdiri dari:
– Manusia dengan sifat, kemampuan dan keterbatasannya,
– Bahan,
– Perlengkapan dan peralatan kerja, serta
– Lingkungan kerja.
• Dirancang sedemikian rupa sehingga dicapai tingkat efisiensi dan produktifitas yang tinggi, dengan ukuran:
– Waktu yang dihabiskan,
– Tenaga yang dipakai, serta
– Akibat psikologis dan sosiologis yang ditimbulkannya.
(Sumber: Sutalaksana, dkk, 1979)
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 13
TUJUAN METHODS ENGINEERING
1. Meminimalkan waktu penyelesaian pekerjaan.
2. Perbaikan kesinambungan dari mutu dan reliabilitas produk dan jasa.
3. Penghematan sumber daya dan ongkos melalui penggunaan bahan-bahan langsung dan tidak langsung yang tepat dalam memproduksi barang dan jasa.
4. Mempertimbangkan ketersediaan power dengan hati-hati.
5. Memaksimalkan keselamatan, kesehatan, dan kesejahteraan pegawai.
6. Melindungi lingkungan.
7. Meningkatkan daya tarik pekerjaan dan kepuasaan pegawai.
(Sumber: Niebel & Freivalds, 2003)
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 14
LINGKUP METHODS ENGINEERING
• Designing, Creating, and Selecting the Best Manufacturing Methods, Processes, Tools, Equipment, and Skills …
• … to Manufacture a Product based on The Working Drawings that have been Developed by the Product Engineering Section.
(Sumber: Niebel & Freivalds, 2003)
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 15
PENGHEMATAN MELALUI PENERAPAN METHODS ENGINEERING DAN TIME STUDY
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 16
Total Waktu Kerja
Sebelum Penerapan
Total Beban Kerja
Tu
jua
n
Pen
gh
em
ata
n
Total Waktu Tidak
Effective
Beban Kerja Maksimun dariProduk
+ Defects Desain & Specification
+ Inefisien Work Design & Methods: Setup, Tools, Kondisi Kerja, Layout, Ekonomi Gerakan
+ Kelemahan Manajemen: Perencanaan Lemah, PPC Lemah, Penjadwalan Kacau, Kekurangan Pengawasan, Instruksi dan Training
+ Kelemahan Pekerja: Lamban, terlalu banyak Allowances
PERKEMBANGAN METHODS ENGINEERING DAN TIME STUDY …(1/2)
1911 F. W. Taylor Publish Scientific Mgnt
1913 Emerson, The 12 Principles of Efficiency
1915 Society to Promote Scientific Mngt
1917 F & L Gilbreth Publish Applied Motion Study
1927 Elton Mayo, pengaruh faktor-faktor pada Efisiensi
1947 War Dept menerapkan Time Study
1949 Larangan menggunakan Dihapuskan, Ergonomic Research Society,UK
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 17
1760 Perronet, Time Study Peniti 1820 C W Baggage, Time Study
Peniti 1832 Mempublishnya di On the
Economy of Machinery & Manufactures
1881 F. W. Taylor memulai Time Study
1901 Henry L Gantt: Bonus Wage System
1906 F. W. Taylor Publish Art of Cutting Meta
1910 Gilbreth Publish Motion Study Gantt Publish Work, Wage &
Profits
PERKEMBANGAN METHODS ENGINEERING DAN TIME STUDY …(2/2)
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 18
1957 Human Factors & Ergonomics Society, USA 1959 International Ergonomics Assc 1970 OSHA Act 1975 MIL-STD 1567, Work Measurement 1981 NIOSH Lifting Guide 1988 ANSI/HFS 100-1988: Human Factors Eng for Visual Display Terminal
Workstations 1990 American with Disabilities Act (ADA) 1991 NIOSH Lifting Guide Revised 1995 Draft ANSI Z-365 Standard for Control of Work-Cumulative Trauma
Disorders 2001 OSHA Ergonomic Standards: Law (Sumber: Niebel & Freivalds, 2003)
Materi #1 TKT207 - Ergonomi dan Perancangan Sistem Kerja 1 6623 - Taufiqur Rachman 19