Perheyritysten liitto 2007

13
Perheyritysten liitto 2007 Anders Blom Toimitusjohtaja Perheyritysten liitto ry Evaldin eväät 23.2.2007

description

Perheyritysten liitto 2007. Anders Blom Toimitusjohtaja Perheyritysten liitto ry Evaldin eväät 23.2.2007. Perheyritysten liitto ry. Perheyritysten liitto perustettiin 1997 Perheyritysten liitto kuuluu maailmanlaajuiseen FBN-verkostoon ja eurooppalaiseen GEEF - järjestöön - PowerPoint PPT Presentation

Transcript of Perheyritysten liitto 2007

Page 1: Perheyritysten liitto 2007

Perheyritysten liitto 2007

Anders Blom

Toimitusjohtaja

Perheyritysten liitto ry

Evaldin eväät

23.2.2007

Page 2: Perheyritysten liitto 2007

Perheyritysten liitto ry

• Perheyritysten liitto perustettiin 1997

• Perheyritysten liitto kuuluu maailmanlaajuiseen FBN-verkostoon ja eurooppalaiseen GEEF - järjestöön

• Jäsenyrityksiä 248 (15.12.2006)

• Jäsenyritysten yhteenlaskettu liikevaihto yli 28 mrd. euroa ja henkilöstö noin 130 000

Page 3: Perheyritysten liitto 2007

Perheyritysten merkitys

113260 417159yli 200 milj. EUR

55217 97265540 – 200 milj. EUR

34163 9961 80610 – 40 milj. EUR

72672 690223 973alle 10 milj. EUR

yhteenlaskettuliikevaihto MRD EUR

henkilöstön lkmlukumääräyrityskoko

liikevaihto

TOP 3000:ssa perheyrityksiä on runsas puolet. Avainkysymys on työllistävänyritysvarallisuuden säilyminen suoma-laisessa omistuksessa.

Page 4: Perheyritysten liitto 2007

Luottamus

Avoimuus

Perhekeskeisyys

LiiketoimintaOmistaminen

Perhe

Arvot

Page 5: Perheyritysten liitto 2007

Hallituksen jäsenet 2007

• Puheenjohtaja Janne Timonen (Machinery Oy)• Varapuheenjohtaja Heikki Lehtonen (Componenta Oyj)• Muut jäsenet

– Anne Berner (Berner Oy)– Lasse Koski (Laihian Mallas Oy)– Liisa Leino (Leinovalu Oy)– Heikki Marva (Länsi-Suomi Yhtymä Oy)– Rauno Mattila (Trafo Group Oy) – Heikki Salmela (Salmela-Yhtiöt Oy)– Anu Vauhkonen (Tulikivi Oyj)

• Liiton toimitusjohtaja Anders Blom

Page 6: Perheyritysten liitto 2007

Elinkeinojen

edistäminen,

viranomais-

ja itsesääntely

Yrittäjyyden

edistäminen

Työehdoista sopiminen

ja siihen liittyvät

yhteiskuntavelvoitteet

Omistajuuden

edistäminen

”Perheyritysten tahtotila määritellään Perheyritysten liitossa”

Elinkeinoelämän keskusliitto

Perheyritysten liitto

Suomen Yrittäjät

Page 7: Perheyritysten liitto 2007

G E E F (Groupement Europeén des Enterprises Familiales)

European Group of Family Enterprises

• Perustettu Barcelonassa vuonna 1997• Tehtävänä edustaa perheyritysten kansallisia liittoja Euroopan unionin

instituutioissa (komissio, parlamentti, ministerineuvosto, ym.)• Päämääränä suositus, joka helpottaisi sukupolvenvaihdosten verokohtelua• Ryhmään kuuluvat perheyritysjärjestöt:

– ASMEP (Ranska) – ASU (Saksa)– UCG (Iso-Britannia) – APEF (Portugali)– IEF (Espanja) – Perheyritysten liitto PL (Suomi)– AldAF (Italia) – FBN Sweden (Ruotsi)– FBNed (Hollanti)

• Yhteistyötä komission kanssa muotoiltaessa komission lausumia yrittäjyydestä• GEEF:n jäsenyritykset edustavat pääasiallisesti suurempia perheomisteisia

yrityksiä• Puheenjohtaja Michael Worley• Suomesta GEEF – hallituksessa Philip Aminoff• Lissabonissa 29.10.2007 EU:n Perheyritystapaaminen åresidentti Barroson

johdolla

Page 8: Perheyritysten liitto 2007

FBN International

• Maailmanlaajuinen, voittoa tavoittelematon perheyritysten verkosto, joka on perustettu v. 1990

• Päämääränä parantaa perheomisteisen/-johtoisen yrityksen toimintatapoja

• Foorumi, jossa omistajat, johtajat ja akateemisen maailman edustajat voivat vaihtaa kokemuksia ja tietoa perheyritysten erityispiirteistä

• Antaa mahdollisuuden rakentaa henkilökohtaista ja yrityskontaktien verkostoa

• Verkostoon kuuluu tällä hetkellä yli 2000 jäsentä 60 maasta kaikkialta maailmasta

• ”Päämaja” sijaitsee IMD:ssa Lausannessa, Sveitsissä

• Puheenjohtaja Hans-Jacob Bonnier

• Hallituksessa Suomesta Maarit Toivanen-Koivisto

• Executive Committeen jäsen Lena Jungell

Page 9: Perheyritysten liitto 2007

Yhteistyöyritykset 2007 -

• Asianajotoimisto Hannes Snellman• Fennia – ryhmä (vakuutustoiminta, eläkkeet)• Finnvera Oyj (julkiset rahoituspalvelut)• Osuuspankki – OKO (pankkitoiminta)• Tilintarkastusyhteisö PWC (tilintarkastus, verotus)• Aarne Salomaa Oy (mainonta)• Hansaprint Oy (kirjapaino)• Pääomasijoitusyhtiö Capman Oyj

• Hallitus asettaa yhteistyöyritysryhmän, jolla on kaksi puheenjohtajaa; PL:n ja yhteistyöyritysten nimeämät henkilöt.

• Laajennettu kokoonpano (Perheyritystapahtuman järjestelytoimikunta)• Yhteistyöyritysten toimitusjohtajatapaaminen kerran vuodessa

Page 10: Perheyritysten liitto 2007

Perheyrityksen – määritelmä;Lainsäädäntö, tilastot

Yritysvarallisuudenverokilpailukyky

Perhe ja työelämä;Perheen aseman vahvistaminen

Liiketoimintarintama Omistajuusrintama

Perherintama

Perheyritykset ja toimintaympäristö 2007

Uusi elinkeinopolitiikan strategia;Omistusten siirtojen edistäminen

Yhteiskuntasopimus&vuoro-puhelu työntekijäjestöjen kanssa

SuomalaisenOmistajuuden

Neuvottelukunta(EK, SY, PY)

Perheyritysystävällinenhallitusohjelma 2007

Page 11: Perheyritysten liitto 2007

”Perheyrityspolitiikka” Omistajuusvuoropuhelu Yritysvarallisuuden verotus Elinkeinopolitiikka

Perintövero(yritysvarallisuus, rintaperilliset)

Perheyritykset osaksi elinkeinopolitiikkaaKansallinen näkemysMääritelmä

(lainsäädäntöön)

Perintöverolain 55§ ja 57§

Laajapohjainenyhteistyömuoto

Pääomatulojenyhtäläinen verotus

Perheyritysnäkemysinnovaatiopolitiikkaan

PK - määritys kehitettävä pro perheyritykset

Koulutus&tutkimus

Perheyritystutkimus

PerheyrittäjyysKTM 16/2005

Tilastointi:Tilastokeskus, PRH, Verohallitus

Liiketoimintojen siirrot&Sukupolvenvaihdosten

edistäminen

Kasvuyritysten rahoitus

Hyvinvointi tarvitseeVastuullisia omistajia

SONK

Strateginen projekti;(Valtionhallinto)

Kansankapitalismi;Pro minimi (5000 EUR)

Perheyrityskeskukset(alueellisiin yliopistoihin)

Poistojärjestelmän säilyttäminen

Yrittäjyyskasvatus

HALLITUSOHJELMA-TAVOITTEIDEN TAUSTA

Perheyritykset ja hallitusohjelma 2007

Perheyritykset ovattalouden selkäranka

Hyvinvointi tarvitseeVastuullisia omistajia

Yritysvarallisuuden Yhdenvertainen kohtelu

Perheyritykset ovat jatkuvuuden, uusiutumisen ja kasvuhakuisuudenmoottorina.

SukupolvenvaihdoksetOvat yhteinen haaste

Page 12: Perheyritysten liitto 2007

1. AkatemiatSyys- ja Talviakatemia

Rohkaisee mukaan

Liiton tapahtumat ja tapaamiset

2. Johtajuus &Yhteiskunta

Vastuuvalmennus

3. StrateginenJohtaminen

18- 30 v. 25 – 35 v. 30 – 45 v.

Seuraajapolven rekisteröintiVASTUU PERHEYRITYKSESTÄ

kenelle

LIITON TARJONTAA

IKÄ

OMISTAJAT (palvellaan liiton seminaarein ja tapahtumin)

ETSIJÄTNext segmentti I

EHDOKKAATNext segmentti II

UUDET JOHTAJATNext segmentti III

Työharjoittelu

Koulutusketju:

Page 13: Perheyritysten liitto 2007