PowerPoint Presentation

PENDIDIKAN TEKNIKAL & VOKASIONAL (BINAAN BANGUNAN)BBP 20102PENGURUSAN SUMBER MANUSIATAJUK : ORGANISASI JABATAN KERJA RAYA BATU PAHAT DISEDIAKAN OLEH : SHAHRIL HAMDI BIN SUPARDICB130046NUR HIDAYAH BINTI MD YASIN CB130068NAZUR AIN BINTI NORAZLANCB130058DISEDIAKAN UNTUK : CIK MAWAR AIN BINTI ALIAS

JABATAN KERJA RAYA BATU PAHATOBJEKTIFUntuk memberikan perkhidmatan yang cekap dan berkesan dalam pembinaan, penyelenggaraan jalan, jambatan , parit , elektrik, lapangan terbang, pelabuhan dan khidmat nasihat kepakaran dan penyelenggaraan kejuruteraan.Visi Kami akan menjadi pusat kecemerlangan pembangunan infrastruktur dengan menggunakan kreativiti dan inovasi modal insan serta teknologi terkini.

MISIKami berusaha untuk menyediakan kualiti kehidupan yang lebih baik kepada semua kakitangan.Kami komited untuk berusaha kearah pembangunan lestari demi manfaat generasi hari ini dan akan datang.Kami menyediakan pelbagai bidang kepakaran bagi memastikan amalan terbaik dalam perundingan teknikal, pengurusan projek, penyenggaraan asset atau kemudahan.

LOGO JKR

Garisan lekuk di bahagian bawah melambangkan kerja air di samping mencerminkan JKR sebagai sebuah organisasi yang dinamik.

Garisan tebal hitam berbentuk arca melambangkan kerja jabatan disamping menggambarkan JKR yang pada dasarnya menjalankan semua kerja-kerja kejuruteraanGarisan lurus hitam diatasnya melambangkan kerja-kerja jalan yang menjadi tanggungjawab pihak JKR untuk membina , menyelenggara dan menjaganya14 garisan hitam melambangkan kerja bangunan disamping mencerminkan 14 bilangan negeri di Malaysia termasuk Wilayah PersekutuanCARTA ORGANISASI JKRJURUTERA DAERAH

BHGIAN BGNAN BAHGIAN SENGGARAAN JALAN BHGIAN PROJK JLN JURUTERA BGNUN JURUTERA SENGGARAAN JURUTERA JALAN

PENGAMBILAN DAN PEMILIHAN PEKERJA Lantikan melalui Suruhanjaya Perkhidmatan Awam Malaysia ( SPAM) (jawatan yang layak dimohon ialah jurutera, penolong jurutera dan juruteknik)Lantikan melalui Suruhanjaya Perhidmatan Awam Johor ( SPA Johor ) (jawatan yang layak dimohon ialah pembantu tadbir dan pembantu am pejabat) Lantikan melalui Jabatan (jawatan-jawatan yang layak dimohon adalah tukang, pemandu kenderaan, pekerja awam dan pengawal keselamatan)

Analisis keperluan pekerja

Bergantung kepada kekosongan di tempat. Berlaku apabila kenaikkan pangkat, pemindahan pekerja dari satu kawasan ke kawasan lain , tamat perkhidmatan ( pencen ) dalam sektor kerajaan dan masalah dari segi undang- undang. Contoh pengambilan dadah dan boleh diberhentikan kerja serta merta / tindakan akan diambil terhadap pekerja yang bermasalah.

Proses pemilihan pekerjaMengiklankan jawatan kosong kerajaan di surat khabar seperti Berita Harian , Metro dan sebagainya.Laman sesawang Suruhanjaya Perkhidmatan Awam Malaysia (SPAM) atau Suruhanjaya Perkdimatan Awam Johor ( SPA Johor )Menyediakan borang-borang permohonan kerja bagi memudahkan pemohon untuk memohon jawatan berdasarkan kelayakan yang dimiliki. Harga borang hanya RM 1.00 dan boleh didapati di Pejabat JKR itu sendiri.Pemberitahuan jawatan kosong di JKR melalui pengambilan dalaman atau pengambilan luaran.Contohnya, kenaikkan pangkat bagi jawatan J17 ke J22 hanya boleh dimohon oleh pekerja JKR itu sendiri.

Pengambilan pekerjaMelalui proses temuduga.Jawatan Jurutera, penolong jurutera, Juruteknik dan Pembantu tadbir akan dinilai oleh Pengarah Kerja Raya Daerah Batu Pahat ( JKR ) -Jawatan tukang, pembantu kenderaan , pekerja awam dan pengawal keselamatan yang dinilai oleh jabatan JKR itu sendiri.-Kriteria-kriteria yang dilihat dalam proses temuduga itu nanti seperti kekemasan diri, disiplin diri , gaya , personaliti diri dan sikap individu itu sendiri.