PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA, … · KUALITAS LAPORAN KEUANGAN ... mampu mempengaruhi...
Transcript of PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA, … · KUALITAS LAPORAN KEUANGAN ... mampu mempengaruhi...
i
PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA,
PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, DAN
SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP
KUALITAS LAPORAN KEUANGAN
(Studi Atas Persepsi Pegawai Bagian Keuangan Dan Bagian
Sistem Informasi Akuntansi Di Dinas-Dinas Daerah Kabupaten
Karanganyar)
SKRIPSI
Oleh:
ADI CAHYANTO
F1315003
PROGRAM STUDI AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS SEBELAS MARET
2017
ii
PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA,
PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, DAN
SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP
KUALITAS LAPORAN KEUANGAN ( Studi Atas Persepsi
Pegawai Bagian Keuangan Dan Bagian Sistem Informasi
Akuntansi Di Dinas-Dinas Daerah Kabupaten Karanganyar)
Oleh : Adi Cahyanto
F1315003
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kapasitas
sumber daya manusia, penerapan sistem informasi akuntansi dan sistem
pengendalian internal terhadap kualitas laporan keuangan. Pada Penelitian ini
dilakukan di 15 Dinas yang berada di Kabupaten Karanganyar. Responden
dalam penelitian ini adalah pegawai bagian keuangan dan bagian sistem
informasi akuntansi yang bekerja di dinas-dinas daerah Kabupaten
Karanganyar. Sampel ditentukan dengan teknik Purposive Sampling. Jenis
data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh
melalui penyebaran kuesioner.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial dan secara
simultan kapasitas sumber daya manusia, penerapan sistem informasi
akuntansi, dan sistem pengendalian internal berpengaruh positif terhadap
kualitas laporan keuangan. Hasil koefisien determinasi (Ajusted R2) sebesar
0,710, Hal ini berarti variabel-variabel independen meliputi kapasitas SDM,
penerapan sistem informasi akuntansi, dan sistem pengendalian internal
mampu mempengaruhi kualitas laporan keuangan sebesar 71% sedangkan
sisanya sebesar 29% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam
penelitian ini.
Kata kunci : Kapasitas sumber daya manusia, penerapan sistem informasi
akuntansi, sistem pengendalian internal, kualitas laporan
keuangan
iii
THE INFLUENCE Of HUMAN RESOURCES CAPACITY,
APPLICATION OF ACCOUNTING INFORMATION SYSTEMS,
AND INTERNAL CONTROL SYSTEM OF THE QUALITY OF
THE FINANCIAL REPORT (Study On The Perception Of
Employees Part Of Financial And Accounting Information System
Section In The Service-Service Area Counties Karanganyar)
By: Adi Cahyanto
F1315003
ABSTRACT
This research is aims to analyze the effect of the capacity of human
resources, the application of the accounting information system and the
internal control system of the quality of financial reporting. In this research
was conducted in 15 Office who was in Karanganyar Regency. The
respondents in this study was an employee of the finance section and the
accounting information system that works in the Office-Office area of
Karanganyar Regency. The sample is determined by Purposive Sampling
technique. Types of data used in this research is the primary data obtained
through the dissemination of the questionnaire.
The results of this research show that partially and simultaneously the
capacity of human resources, the application of the accounting information
system, internal control system and the positive effect of the quality of
financial reporting. The result of the determination coefficient (Ajusted R2) of
0.710, this means the independent variables include the human resource
capacity, application of the accounting information system, and systems of
internal control are capable of influencing the quality of financial statements
amounted to 71% while the rest of 29% is affected by other variables not
examined in this study.
Keywords: human resource capacity, accounting information systems,
implementation internal control system, the quality of financial
reporting
iv
v
vi
vii
HALAMAN MOTTO
“Kegagalan hanya terjadi bila kita menyerah.”
(Lessing)
“Saya mendaftar, saya bimbingan, saya ujian, saya revisi, saya lulus, dan akhirnya
semua terasa lega”
(Adi.C)
“Siapa yang kalah dengan senyum, dialah pemenangnya”
(A.Hubard)
viii
KATA PENGANTAR
Alhamdulillahi Robbil „Aalamin, Puji syukur kepada Allah SWT, Tuhan
Yang Maha Kuasa, atas segala berkat dan karunia-Nya, berupa kekuatan,
semangat dan kesehatan sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi sebagai
karya akhir untuk memenuhi salah satu syarat untuk mencapai gelar sarjana
ekonomi pada program studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Sebelas Maret. Penulis menyadari bahwa tanpa bantuan berupa dukungan, doa
dan bimbingan dari berbagai pihak, sangatlah sulit bagi penulis untuk dapat
menyelesaikan karya akhir ini. Pada kesempatan ini, penulis dengan segenap
ketulusan hati mengucapkan terima kasih kepada:
1. Keluarga penulis, Ayah, Ibu, Adek dan keluarga lainnya, terima kasih
yang sebesar-besarnya atas dukungan, semangat dan doa yang kalian
berikan kepada penulis selama menjalani program magang hingga dapat
menyelesaikan karya akhir ini.
2. Bapak Santoso Tri Hananto, M.Si., Ak selaku ketua Program Studi
Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret dan
seluruh staf Program Studi Akuntansi.
3. Ibu Dr. Djuminah, M.Si., Ak. selaku dosen pembimbing. Terima kasih
banyak telah menyediakan waktu ditengah kesibukan beliau, memberikan
begitu banyak ilmu, pikiran, dan kesabaran dalam memberikan bimbingan
dan masukannya serta mengarahkan penulis dalam menyelesaikan
penulisan skripsi.
4. Seluruh dosen dan staf pengajar Program Studi Akuntansi Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret yang telah memberikan
ilmu dan pengalaman yang amat berharga selama ini.
5. Seluruh teman-teman dari kelas akuntansi transfer 2015.
6. Para pegawai di seluruh Dinas Daerah Kabupaten Karanganyar.
7. Teman-teman KKN UNS kelompok 1 dan kelompok Kelurahan Serengan,
Surakarta.
ix
8. Teman-teman satu kelompok bimbingan dengan penulis.
9. Semua pihak yang telah membantu penulis yang tidak dapat disebutkan
satu-persatu.
Penulis menyadari bahwa masih banyak kekurangan dan kesalahan dalam
Karya Akhir ini, namun demikian besar harapan penulis, Karya Akhir ini dapat
memberikan sumbangan keilmuan dan kebijakan.Semoga amal dan bantuan yang
diberikan kepada penulis mendapatkan balasan yang setimpal dari Allah SWT.
Surakarta, 25 Juli 2017
Penulis,
Adi Cahyanto
x
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL ................................................................................................ i
ABSTRAK ............................................................................................................... ii
ABSTRACT .............................................................................................................. iii
HALAMAN PERSETUJUAN ................................................................................ iv
HALAMAN PENGESAHAN .................................................................................. v
SURAT PERNYATAAN ......................................................................................... vi
HALAMAN MOTTO .............................................................................................. vii
KATA PENGANTAR .............................................................................................. viii
DAFTAR ISI ............................................................................................................. x
BAB I PENDAHULUAN ......................................................................................... 1
1.1 Latar Belakang Penelitian ................................................................................. 7
1.2 Rumusan Masalah ............................................................................................. 9
1.3 Tujuan Penelitian .............................................................................................. 9
1.4 Manfaat Penelitian ............................................................................................ 9
BAB II TINJAUAN PUSTAKA DAN PENGEMBANGAN HIPOTESIS ......... 12
2.1 Tinjauan Pustaka ............................................................................................... 12
2.1.1 Teori Kegunaan Keputusan (Decision-usefullness) ............................ 12
2.2.1 Teori Keagenan (Agency Theory) ........................................................ 14
2.3.1 Kualitas Laporan Keuangan .................................................................. 14
2.4.1 Kapasitas Sumber Daya Manusia ......................................................... 25
2.5.1 Penerapan Sistem Informasi Akuntansi ................................................ 28
2.6.1 Sistem Pengendalian Internal Pemerintah ............................................ 31
2.7.1 Penelitian Terdahulu ............................................................................. 36
2.2 Perumusan Hipotesis ........................................................................................ 37
2.2.1 Pengaruh Kapasitas Sumber daya Terhadap Kualitas
Laporan Keuangan ................................................................................ 37
2.2.2 Pengaruh Peneapan Sistem Informasi Akuntansi Terhadap
Kualitas Laporan Keuangan ................................................................. 38
xi
2.2.3 Pengaruh Pengendalian Internal Terhadap Kualitas
Laporan Keuangan ................................................................................ 39
2.3 Model Empirik .................................................................................................. 40
BAB III METODOLOGI PENELITIAN .............................................................. 41
3.1 Jenis Penelitian ................................................................................................. 41
3.2 Populasi dan Sampel ......................................................................................... 41
3.3 Sumber Data dan Metode Pengumpulan Data .................................................. 42
3.4 Variabel Penelitian dan Definisi Operasional................................................... 42
3.4.1 Variabel Penelitian ................................................................................ 42
3.4.2 Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel .................................... 42
3.5 Uji Kualitas Data ............................................................................................. 52
3.5.1 Uji Validitas .......................................................................................... 52
3.5.2 Uji Realibilitas ...................................................................................... 53
3.6 Metode Analisis Data ....................................................................................... 53
3.6.1 Uji Asumsi Klasik ................................................................................ 53
3.6.2 Analisis Regresi Linier Berganda ......................................................... 55
3.6.3 Pengujian Hipotesis dengan Uji t (Parsial) ........................................... 55
3.6.4 Pengujian Hipotesis dengan Uji Statistik F .......................................... 56
3.6.5 Koefisien Determinasi .......................................................................... 56
BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ........................................ 57
4.1 Deskripsi Obyek Penelitian .............................................................................. 57
4.2 Deskripsi Data .................................................................................................. 58
4.3 Analisis Data ..................................................................................................... 61
4.4 Uji Kualitas Data .............................................................................................. 65
4.5 Uji Asumsi Klasik ............................................................................................ 67
4.5.1 Uji Normalitas ....................................................................................... 68
4.5.2 Uji Multikolinier ................................................................................... 68
4.5.3 Uji Heteroskesdastisitas ........................................................................ 69
4.6. Analisis Regresi Berganda ................................................................................ 70
xii
4.7. Pengujian Hipotesis .......................................................................................... 72
4.7.1. Uji t ....................................................................................................... 72
4.7.2. Uji F ...................................................................................................... 73
4.8 Koefisien Determinasi ..................................................................................... 73
4.9. Pembahasan ...................................................................................................... 74
4.9.1. Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia terhadap
Kualitas Laporan Keuangan ............................................................... 74
4.9.2. Pengaruh Penerapan Sistem Informasi terhadap Kualitas
Laporan Keuangan ............................................................................. 78
4.9.3. Pengaruh Sistem Pengendalian Internal terhadap
Kualitas Laporan Keuangan ............................................................... 80
BAB V SIMPULAN DAN SARAN ......................................................................... 84
5.1 Kesimpulan ....................................................................................................... 84
5.2 Keterbatasan Penelitian .................................................................................... 84
5.3 Saran ................................................................................................................. 85
DAFTAR PUSTAKA ............................................................................................... 88
LAMPIRAN
xiii
DAFTAR TABEL
Tabel1.1 Hasil Pemeriksaan Entitas Kabupaten/Kota Provinsi Jawa
Tengah Tahun 2014-2015............................................................ .............. 1
Tabel 2.1 Penelitian terdahulu.................................................................................... 36
Tabel 3.1 Definisi Operasional Variabel Penelitian....................................... ............ 50
Tabel 4.1 Proses Penentuan Sample Penelitian.......................................................... 57
Tabel 4.2 Rincian Dinas dan Jumlah Pegawai sebagai Sample Penelitian.... ............ 58
Tabel 4.3 Jenis Kelamin Responden.............................................................. ............ 59
Tabel 4.4 Umur Responden........................................................................................ 59
Tabel 4.5 Pendidikan Responden................................................................... ............ 60
Tabel 4.6 Masa Kerja Responden................................................................... ........... 60
Tabel 4.7 Hasil Statistik Deskriptif................................................................ ............ 61
Tabel 4.8 Distribusi Skor Kapasitas SDM.................................................... ............ 62
Tabel 4.9 Distribusi Skor Penerapan SIA.................................................... ............ 63
Tabel 4.10 Distribusi Skor Sistem Pengendalian Internal.............................. ........... 64
Tabel 4.11 Distribusi Skor Kualitas Laporan Keuangan................................ ........... 65
Tabel 4.12 Hasil Uji Validitas........................................................................ ............ 66
Tabel 4.13 Hasil Uji Realibilitas.................................................................... ............ 67
Tabel 4.14 Hasil Uji Normalitas.................................................................... ............ 68
xiv
Tabel 4.15 Hasil Uji Multikolinieritas........................................................... ............ 69
Tabel 4.16 Hasil Uji Heteroskedastisitas....................................................... ............ 70
Tabel 4.17 Hasil Analisis Regresi Berganda................................................. ............ 70
xv
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 Kuesioner dan Ijin Penelitian
Lampiran 2 Tabulasi Data
Lampiran 3 Hasil Analisis Data