O u l u n s e u t u

Ammattiliitto ProOulun Seudun Toimihenkilöt Pro ry

3/2014

OSALLISTU

Jäsenhankintakilpailu alkaa!

Lue lisää s. 8

2

Päätoimittajan palsta

Syksyiset tervehdykset täältä lehden toimituksesta. Lämpöisä kesä vilah-

ti nopeasti ohitse ja jälleen on palat-tu rutiinien pariin yhdistyksessä ja leh-den toimituksessa.

Alkukesästä pidimme jäsenkyselyn, johon saimmekin runsaasti vastauk-sia. Kyselyn perusteella suosituimmat tietojen hakukohteet yhdistyksem-me toiminnasta ovat www-sivumme (35%) ja Pro Oulunseutu -lehti (34%). Kolmannella sijalla löytyvät Facebook-sivumme, jotka pikkuhiljaa kahmivat näkyvyysosuuttansa toiminnassam-me. Tämän vuoksi Facebook-sivumme ovatkin avoimet kaikille, joten sinun ei tarvitse olla Facebookin rekisteröity-

nyt käyttäjä, jotta pystyisit sivuja kat-somaan.

Olimme hieman yllättyneitä (po-sitiivisessa mielessä), että sähköinen media on jo meidänkin yhdistykses-sä rynninyt perinteisen median edelle. Tämän vuoksi jatkamme edelleen tie-dotuskanaviemme kehittämistä. Pää-timme lisätä sähköpostitiedottamista, jotta saisimme tiedon tapahtumista varmasti ajoissa perille. Lähetimmekin jo yhden tiedotteen tuossa kuukauden päivät sitten.

Saimme myös runsaasti toiveita ja vinkkejä erilaisista tapahtumista mi-tä voisimme yhdistyksenä järjestää. Näistä otimme heti kopin ja ensimmäi-

set vinkkinne ja toiveenne on jo otet-tu käytäntöön. Toiveestanne olem-me käynnistäneet mm. jäsenhankin-takampanjan. Näistä enemmän tietoa lehtemme sivuilla.

Järjestämämme Avointen ovien päi-vät otettiin lämpimästi vastaan ja ai-ommekin pitää näitä tilaisuuksia nyt tulevaisuudessakin.

Muistattehan, että jokaisella jäse-nellä on oikeus kirjoittaa lehteemme juttuja. Jokaisesta julkaistusta jutusta maksetaan kirjoittajalle palkkio.

Henri UkonahoPäätoimittaja

JäsenlehtiUusikatu 40 B 5, 90100 OULU

Kansikuva: Henri Ukonaho / Yksinäinen Ainolanpuistossa

Päätoimittaja:Henri Ukonahotiedotus@ost.fiPuh. 045 658 8112

Toimituskunta:Mervi HaahtiUlla Väätäjä

Oulun seutu

Toimitus varaa oikeuden lyhentää ja muokata tekstejä.

Painopaikka:Erweko Oy, OuluPuh. (08) 537 7700 Levikki: 2000 kpl

Seuraava Pro Oulun seutu ilmestyy maaliskuun alussa. Aineisto lehteen 7.2.2015 mennessä!tiedotus@ost.fi

3

Puheenjohtajan palsta

Kesälomat on tullut vietettyä ja yh-distystoiminta on hurahtanut jäl-

leen kunnolla käyntiin. Olikin todella hellekesä, ei tarvinnut lähteä kotimaa-ta kauemmas. Paitsi meikä nyt kävi ai-nakin kuusi kertaa Tallinnassa. Tarkas-tellessamme hallituksen kokouksessa puolen vuoden toimintaa, totesimme sen olevan täysin toimintasuunnitel-man mukaista ja olemme saaneet erit-täin hyvin aktivoitua jäseniämme mu-kaan yhteisiin tapahtumiin. Palaut-teenne toiminnastanne innostaa meitä toimimaan toiveidenne mukaan. Kiitos teille kaikille kyselyymme vastanneille. Vastanneiden kesken arvoimme lahja-kortteja ravintolaan, kortit on toimitet-tu voittajille. Onnittelut vielä kerran!

Kaikki syksyn ja loppuvuoden ta-pahtumat on suunniteltu ja päivämää-rät lyöty lukkoon. Pitkästä aikaa on per-heen kylpyläpäiväkin Edenissä. Vii-meksi mukana oli 308 henkilöä, katso-taanpa saadaanko tuo määrä rikki tä-nä vuonna. Tässä lehdessä on tietoa tapahtumista kuin myös nettisivuil-

lamme www.ost.fi , ProPlussassa www.proplus.fi sekä facebookissa www.fa-cebook.com/OSTProry. Mitä enemmän osallistutte, sitä enemmän saatte ra-hanarvoista etua.

Kannattaa tarkistaa työpaikoiltan-ne joko teillä on aloitettu Pro-klubitoi-minta , kahvipöytäkeskusteluissa voit-te kartoittaa prolaiset ja jos mitään toi-mintaa ei vielä ole, niin voitte valita klu-bivastaavan, joka järjestää yhteisiä het-kiä prolaisille . Klubivastaava saa tukea niin yhdistykseltä kuin liitoltakin. Työ-paikkatoimintaa yhdistyksemme tukee 25 €/vuosi, sillä saa jo useamman kahvi-hetken herkut ostettua tai käydä louna-illa pohtimassa työpaikan asioita. Pie-nistä asioista se edunvalvonta alkaa. Yhdessä meissä on voimaa, eikä kenen-kään kannata jäädä yksin pohtimaan hankaliakaan asioita.

Pro-klubin tapahtumiin voitte halu-tessanne kutsua alueasiamiehen Am-mattiliitto Pron aluekeskukselta. Näin saatte asiantuntijalta heti vastauksia mieltänne askarruttaviin asioihin.

Muistattehan, kun työpaikalle on vä-hintään kolme prolaista, voitte valita luottamusmiehen. Prolaisten määrän voit selvittää vaikkapa soittamalla mi-nulle, niin tarkistan asian ProPlussas-ta. Liitto kouluttaa luottamusmiehen tehtävään ja yhdistyksemme järjestää luottamusmiestapaamisia, missä luot-tamusmiehet saavat verkostoitumal-la arvokasta vertaistukea. Tapahtumiin olemme kutsuneet myös työsuojeluval-tuutetut sekä klubivastaavat.

Tutustukaa ProPlussaan , siellä on kovasti tietoa jäseneduista, alennuksis-ta ja tarjouksista, eduista matkustaes-sa , vakuutuksista, ilmaisesta yksityis-elämän lakipalvelusta . Tuossa oli vain muutamia etuja, lista on pitkä. Kannat-taa hyödyntää mahdollisimman paljon merkittäviä etujamme!

Mukavaa syksyn jatkoa ja tapaami-siin!

Ulla Väätäjäpuheenjohtaja@ost.fiGsm 040 733 7942, aina tavoitettavissa

VAHVAA EDUNVALVONTAA!

Oulun Seudun Toimihenkilöt Pro rywww.os t . f i

www.facebook.com/OSTProry

4

Toukokuun 24. päivänä edustajisto va-litsi liittomme uudeksi puheenjoh-

tajaksi Jorma Malisen, hyvä näin sillä it-se tunnen Jorman usean vuoden takaa ja tiedän että Jorma on valmis kehittämään liittoa entistä paremmaksi. Jorma toimi tätä ennen edustajiston puheenjohtaja-na ja tämä johti luonnollisesti myös sii-hen, että edustajiston puheenjohtajan paikka tuli auki.

Edustajiston kokoontuessa tuolloin toukokuussa oli selvää että valintakuvi-osta tulee mielenkiintoinen, niin liiton puheenjohtajan osalta kuin myös edus-tajiston puheenjohtajan valinnan osalta. Sillä Antti Rinteen siirtyessä hoitamaan SDP:n puheenjohtajuutta oli ainakin alle-kirjoittaneelle selvää, että paikan täyttä-minen ei ole ehkä niitä helpoimpia tehtä-viä. Henkilön joka tehtävään valitaan, täy-tyy omata tinkimätön asenne jäsenten edunvalvontaa kohtaan ja hänen täytyy olla myös sitoutunut pitkäjänteiseen työ-

hön jäsenten parhaaksi. Tässä Jorma on mielestäni ottanut oikean suunnan, asiat hoituvat, jäseniä kuunnellaan ja hyvät yh-teistyöverkostot näyttävät toimivan.

Samoin edustajisto valitsi itselleen uu-den puheenjohtajan Osmo Salon teol-lisuussektorilta. Osmo kiteytti heti tuo-reeltaan ajatuksensa siitä mikä on hänen toimintafilosofiansa uudessa tehtäväs-sä ”Olen koko edustajiston puheenjohta-ja, tasapuolisesti kaikille, riippumatta sii-tä miltä sektorilta tulen ”. Osuvasti sanot-tu ja näin sen täytyykin olla, koska yhdes-sähän tätä työtä tehdään, kaikkien jäsen-ten parhaaksi.

Ammattiliitto Pro ei ole sattumal-ta saanut sitä näkyvyyttä suomalaisessa yhteiskunnassa mikä sillä on vaan tämä on tullut määrätietoisen työn tuloksena, liitto on mukana neuvottelemassa noin kuudestakymmenestä eri työehtosopi-muksesta ja on tätä kautta vaikuttamas-sa varsin laajasti suomalaisessa yhteis-kunnassa. Ammattiyhdistystoiminta on meille monelle itsestään selvyys ja myös se, että olemme ammattiliiton jäseniä. It-se pohdin välillä sitä mitä pitäisi tehdä toi-sin, jotta nuoret saataisiin kiinnostumaan enemmän ammattiyhdistystoiminnas-ta ja yhdistystoiminnasta paikallisyhdis-tyksissä. Osaammeko tuoda oikein esil-le ne asiat mitkä ovat palkansaajalle tär-keitä. Mitä tarkoittaa työehtosopimuk-sen yleissitovuus ja mitä tarkoittaa työ-ehtosopimus. Näistä asioista pitää men-nä puhumaan sinne missä nuoret ovat ja missä nuoret liikkuvat, ammattiin valmis-taviin oppilaitoksiin ja sosiaaliseen medi-

aan. Tässä on selkeä petraamisen paikka toiminnassamme.

Tänä päivänä saa lukea yksittäisten poliitikoiden ja elinkeinoelämän edusta-jien heittoja siitä kuinka palkoista ja työ-suhteen ehdoista pitäisi sopia yksilöta-solla ja työpaikalla. Moniko nuorista tai meistä hiukan vanhemmista olisi valmis tähän ja tuntisimmeko olevamme tasa-vertaisessa asemassa työnantajan edus-tajan kanssa, edustajan joka tekee työ-hönottoa ja sopimista ehdoista työkseen kun se taas meille, monelle työhön tule-valle se on uusi tilanne, eikä välttämät-tä tule toistumaan työuran aikana kovin-kaan monesti. Tähän tarpeeseen aikoi-naan ammattiyhdistysliike syntyi. Tarkoi-tuksena koota palkansaajat yhteen, pe-rustaa ammattiliittoja, joiden tehtävänä oli ja on edelleen neuvotella työehtoso-pimuksista työnantajaliittojen kanssa, valvoa työehtosopimusten noudattamis-ta ja toimia yksittäisen jäsenen etujen val-vojana työpaikan ristiriitatilanteissa.

Liiton hallituksessa käydä myös kes-kustelua siitä kuinka tavoittaisimme en-tistä paremmin ammatillisissa oppilaitok-sissa opiskelevat oppilaat ja kuinka tavoit-taa ne työpaikat, joissa järjestäytymisaste on matala. Tätä keskustelua on varmaan myös hyvä jatkaa loppusyksystä pidettä-vässä edustajiston kokouksessa ja ennen kaikkea ryhdyttävä sanoista tekoihin.

Terveisin

Pasi HeikkinenPro hallitus

Kuulumisia pääkonttorista

LUKIJAN KYNÄSTÄNyt sinulla on mahdollisuus julkaista pöytälaatikkokirjoituksiasi seuraavissa Pro Oulun Seutu lehdissä sekä yhdistyksen nettisivuilla.

Lähetä kirjoituksesi osoitteeseen tiedotus@ost.fi Word-tiedostona. Pidätämme oikeudet sivujen tiivistykseen.

Kirjoittajien kesken arvotaan kolme kappaletta 50 €:n lahjakortteja kirjakauppaan. Julkaistuista teksteistä maksetaan 20 €:n palkkio.

5

Tansanian kulttuuri poikkeaa suoma-laisesta kulttuurista paljon. Kaikki on

melkein päinvastoin täällä kuin Skandi-naviassa. Täällä ihmisillä ei ole mihinkään kiire eikä millään ole kiire. On ihan nor-maalia, jos päivällinen pitäisi olla katettu kello 19, se tarjoillaan ehkä 19.30, 20.00 tai jopa 21.30. Normaali tansanialainen ate-ria koostuu riisistä ja kasviksista sekä ka-nasta tai kalasta. Lisäksi paikallinen herk-ku masoka on sekoitus kevätkääryleestä ja lihapasteijasta. Vaaleaa leipää syödään aamiaisella, eikä mistään tummasta tai kuitupitoisesta ole tietoakaan.

Jos matkaajaa ei vaivaa bakteerikan-nan muutoksen tuoma ripuli niin umme-tuksesta saa varmasti kärsiä. Näitä kum-paakaan ei ainakaan vielä ole onneksi it-se tarvinnut kokea. Ravintolassa saa ko-kea itsensä hieman paremmaksi ihmisek-si, kun ennen ruokailua tarjoilija pesee sinun kätesi. Keskimääräinen hinta ra-vintolassa syödystä ateriasta on 5€. Olut-ta täällä juodaan joka päivä ja yksi puo-lenlitran pullo maksaa 1€. Baarit ovat au-ki niin kauan kuin asiakkaita riittää. Kuu-lin jopa baarissa Jukka Pojan Kuumasta lämpimään kappaleen, kylläkin kysyes-säni dj:ltä tästä hän ei edes tiennyt sen olevan suomalainen kappale.

Paikalliset käyvät töissä joka päivä. Normaali työpäivä on 8-22 ja viikonlop-puisin 7-01. Käytännössä aikaa on käy-dä kotona vain nukkumassa. Palkkaa täl-laisesta uurastamisesta saa 70€ kuukau-dessa. Jos oikein ymmärsin, niin lomaa-kin saa pitää, mutta vain kerran vuodessa viikon ajan. Huonosta palkasta huolimat-ta täällä ei ole tippikulttuuria. Myöskään veroja ei makseta.

Kaikesta köyhyydestä ja muista on-gelmista huolimatta kaikki on täällä ha-kuna matata. Ihmiset ovat todella iloisia ja ystävällisiä sekä sosiaalisia. Lähes jo-kainen vastaantulija kysyy miten menee, mambo, johon vastataan hyvin, poa. Yl-lättynyt olen ollut myös siitä, kuinka hy-vin paikalliset pukeutuvat. Lähes kaikilla on ehjät ja puhtaat vaatteet. Pyykit toki pestään nyrkkipyykki meiningillä, johon itsekin on tässä joutunut tottumaan. Eh-kä sekin on yksi syy, miksi vaatteet pysy-vät parempi kuntoisina pidempään.

Lämpöero toki Suomeen on suuri, mutta kaikkeen tottuu. Nyt jo parin vii-kon jälkeen ei koko ajan ajattele, kuinka on kuuma koko ajan. Kaiken tämän kult-tuurieron keskellä suurin huolenaihe päi-vittäin on, että muistaa juoda tarpeeksi pullotettua vettä.

Hakuna matata.

Teksti ja kuvat: Mervi Vehkaperä

VAPAAEHTOISTYÖSSÄ TANSANIASSA

6

Menneitä tapahtumia

Kesän aikana meitä hellittiin säiden puolesta lämpimillä tapahtumapäi-

villä. Jäsenillemme tarjottiin mahdolli-suus osallistua erilaisiin konsertteihin sekä kesäteatteriin. Oulun Seudun Toi-mihenkilöt Pro ry tuki seuraavia tapah-tumia: ZZ-Top, QStock ja Rotuaari Piknik konsertteja sekä Toppilan Möljän Tank-ki täyteen kesäteatterinäytelmää. Lip-puavustuksia näihin tapahtumiin an-nettiin Avointen ovien päivänä touko-kuussa.

Kesäkuussa Oulun Seudun Toimihen-kilöt Pro ry järjesti jäsenilleen kaksi

Villiinny villiyrteistä kurssia. Molemmat kurssit olivat täyteen varattuja. Kurssil-la tutustuttiin aluksi villivihanneksiin ja niiden hyödyntämiseen kouluttajan opastuksella. Tämän jälkeen kurssilla tehtiin tutustumisretki lähiluontoon.

Teksti: Henri UkonahoKuvat: Mervi Haahti ja Mirva Ervasti

Mirva Ervasti, Päivi Leinonen ja Pekka Moilanen

Vilinää Räntsillä.

Heinäkuussa Oulun Seudun Toimi-henkilö Pro ry antoi jäsenilleen

mahdollisuuden osallistua Värieste-juoksuun. Juoksun tarkoituksena oli pi-tää hauskaa esteradalla, jonka tiimel-lyksessä reippailijat saivat välillä pääl-leen värijauhepöllähdyksiä.

Elokuussa reippailimme Extreme Ru-nin merkeissä. Oulun Seudun Toimi-

henkilöt Pro ry tarjosi jäsenilleen mah-dollisuuden osallistua myös tähän juok-sutapahtumaan. Extreme Run juostiin Nallikarissa ja reitti sisälsi erilaisia esteitä.

7

Perheen pienimmilläkin oli hauskaa.

Tämän lisäksi järjestimme Koko per-heen toimintalauantain Oulun Su-

perParkissa. Jäsenillämme oli mahdolli-suus viettää laatuaikaa perheen kesken erilaisissa sisäaktiviteeteissa. SuperPark lupaa mainoksissaan olevansa Suomen liikuttavimpia sisäaktiviteettipuistoja. Tämä lupaus kyllä täyttyi toimintapäi-vänämme. SuperParkissa voi kokeilla seinäkiipeilyä, erilaisia peliaktiviteette-ja esim. golfia tai vaikkapa hyppiä vaah-tomuovialtaaseen joko rullalaudalla tai ilman. SuperParkissa on tekemistä vau-vasta vaariin.

Pidimme kesän aikana jäsenkyselyn, jossa selviteltiin jäsenten mielipitei-

tä yhdistyksemme toiminnasta. Vasta-uksia tulikin runsaasti. Jäsenkyselyyn vastanneiden kesken arvottiin kolme 50€:n lahjakorttia Viikinkiravintola Ha-raldiin. Arvonnassa voittivat Jouko Pa-ju, Veikko Suomela ja Eeva Liinanki. Pal-kinnot on toimitettu voittajille. Kiitäm-me kaikkia kyselyyn vastanneita meille arvokkaan palautteen antamisesta.

Tiukka ote seinästä.

8

JÄSENHANKINTAKAMPANJA 1.10–31.12.2014

Oulun Seudun Toimihenkilöt Pro ry järjestää jäsenhankintakampanjan 1.10–31.12.2014 jäsentensä kesken. Kampanjan palkintona arvotaan jäsenhankkijoiden ja liittyneiden kesken kaksi 500€:n matkalahjakorttia voittajien itse valitsemaan matkailualan yritykseen.

Säännöt• Uuden jäsenen tulee liittyä Oulun Seudun Toimihenkilöt

Pro ry:n (003) jäseneksi.• Jäsenhankkija saa arvan jokaisesta hankkimastaan jäsenestä.• Uusi jäsen saa arvan, kun liittyy yhdistyksemme jäseneksi.• Jäsenen tulee olla Ammattiliitto Pron ja Oulun Seudun Toimi-

henkilöt Pro ry:n jäsen arvontapäivänä.• Jäsenellä ei saa olla jäsenmaksuja rästissä arvontapäivänä.• Arvonta suoritetaan Oulun Seudun Toimihenkilöt Pro ry:n

vuosikokouksessa maaliskuussa 2015.

Jäsenhankinta on tärkeää ja arvokastaProta ei olisi ilman jäseniä. Ammattiliiton mahdollisuus toimia jä-sentensä eduksi, sen neuvotteluvoima ja vaikutusvalta tulevat suuresta jäsenmäärästä; siitä, että mahdollisimman moni toimi-henkilö edustamiltamme aloilta kuuluu Prohon.Hyviä palkkoja ja työehtoja – työehtosopimuksia – ei neuvotella eikä asioihin vaikuteta ilman laajaa jäsenjoukkoa. Siksi jäsenhan-kinta on tärkeää ja kuuluu oleellisesti Pron toimintaan.

Jäsenhankinta• on luonnollinen, oleellinen ja tärkeä osa Pron toimintaa• turvaa toimintakykymme ja on sijoitus tulevaisuuteen• teemme sitä Prossa joka päivä ympäri vuoden, määrätietoi-

sesti ja pitkäjänteisesti• hankkimalla jäseniä teet arvokasta työtä ja palveluksen itsel-

lesikin.

Tärkeitä ovat myös kaikki muut jäsenet: jokainen prolai-nen saa hankkia uusia jäseniä. Usein on luontevaa, että lä-heinen työtoveri kertoo Prosta. Tai henkilö joka perehdyttää työtehtäviin.Jäseniä hankkimalla toimit omaksi ja yhteiseksi eduksi. Teet arvokkaan teon, jolla on suuri merkitys ja vaikutus. Niin henkilölle, jolle tarjoat jäsenyyttä, kuin sinulle itsellesi ja meille kaikille prolaisille yhdessä.

Ohjeita ja vinkkejä• Keskustele Pron jäsenyydestä työkaveriesi kanssa.• Ehdota jäsenyyttä kaverillesi. Moni ei ole liittynyt jäse-

neksi, koska hänelle ei ole sitä koskaan edes ehdotettu.• Kerro Proliiton ja yhdistyksen tarjoamista palveluista ja

eduista. Näistä löytyy lisätietoa www.proliitto.fi ja www.ost.fi osoitteista.

• Kun olet hankkinut jäsenen, niin lähetä tästä tieto meil-le www.ost.fi sivujen kautta, jotta voimme rekisteröidä osallistumisesi. Lomakkeella ilmoitat oman nimesi sekä jäsennumerosi sekä uuden jäsenen tiedot.

Miksi järjestäytymisasteen tulee olla yli 50% ?(Järjestäytymisaste = TES:n sopineen liiton jäsenmäärä sopi-musalalla / sopimusalalla oleva koko työvoiman määrä)

Työehtosopimuksen yleissitovuus voi loppua, jos järjestäyty-misaste on alle 50% ja tällöin työnantajalla ei ole velvoitetta noudattaa työehtosopimuksen määräyksiä -> Työsuhteessa tarvitsee noudattaa vain lain minimimääräyksiä.

Teksti: Henri Ukonaho

9

Työsuhteen ehdot – TES ja työnlainsäädännön oleellisimmat erot

TYÖSUHTEEN EHTO TES TYÖLAINSÄÄDÄNTÖ

• Irtisanomisaika• Työsopimuslaki 14pv- 6kk 6:3§

(tarkista oma TES)• Työsopimuslaki 6:3§ 14pv–6kk

• Palkkauksen kehitys • Palkkausjärjestelmä • Ei minimipalkkaa. TA:n päätettävissä

• Työaika• Paikallisesti sovittavissa TES-määräysten

rajoissa, vuoro- ja lauantailisät• Työaikalaki 3:6§Lähes mihin aikaan hyvänsä, ei vuorolisiä

• Ylityö • TES:n mukaan 50-200% korotus• Työaikalaki 4:22–23§, 6:33§ 50-100% korotus

• Lomaraha • 50% lomapalkasta • Ei ole

• Sairausajan palkka • 4 viikkoa – 3 kuukautta • Työsopimuslaki 2:11§ Max 9 pv

• Äitiysloma-ajan palkka • 3 kuukautta

• Työsopimuslaki 4:1§

Ei palkanmaksuvelvoitetta vanhempainvapailta

• Vanhempainvapaat • TESsien mukaisesti palkkaa

• Työsopimuslaki 4:1§

Ei palkanmaksuvelvoitetta vanhempainvapailta

• Lyhyt tilapäinen loma

• Esim. Lapsen hoidon järjestämiseksi ja hoitamiseksi. Myös muita määräyksiä, häät, parisuhteen rekisteröinti , 50- ja 60-vuotis-päivät jne. Palkallista

• Rajoitettu lapsen ikä ja kesto tms. Palkatonta

• Matkakustannusten korvaus • Myös päivärahat • Ei ole

• Vapaa-aikana matkustaminen • Korvaus TES:n mukaan • Ei ole

• Luottamushenkilön asema • TES määräykset • Työsopimuslaki 7:10§, 13:3§

• Arkipyhäviikot • Vapaapäivät mainittu • Ei ole

• Varallaolo ja päivystys • TES määräykset • Ei ole

• Sijaisuuskorvaus • 14 – 35 % • Ei ole

• Lomautusilmoitusaika • 14 pv – 2 kuukautta • Työsopimuslaki 14 pv

• Paikallinen sopiminen • TES:n perälauta • Ei ole

• Neuvottelujärjestys • TES määräykset • Ei ole

10

11

1. Kyykkyyn ylös (squat) 10 toistoa / 20 toistoa

2. Käsien ja jalkojen vuorotahtinostot vatsallaan 10 toistoa / 20 toistoa

Liikunta harrastuksenaTeksti ja kuvat: Mervi Haahti

AAMUJUMPPA

4. Suorat vatsalihakset 10 toistoa / 20 toistoa

3. Etunojapunnerrus 10 toistoa / 20 toistoa

12

20.9.2014 SYYSRETKI ROKUALLA!

Menneitä tapahtumia

Oulun Seudun Toimihenkilöt Pro ry järjesti jäsenilleen perinteisen suo-

situn syysretken Rokualle, lauantaina 20.9.2014. Matkaan lähdettiin kahdel-la bussilla. Matkalla mukana oli Ammat-tiliitto Pron aluekeskukselta Taisto Palo-la, joka piti infotilaisuuden jäsenille sekä keskusteli päivän aikana ajankohtaisista asioista jäsenten kanssa..

Rokualla kaikilla oli mahdollisuus viet-tää päivää rentoutumalla kylpylässä tai nauttien luonnosta itsenäisesti. Muka-na rentoutumassa oli 88 reipasta osallis-tujaa. Osallistujia hemmoteltiin herkulli-sen ja runsaan buffetin muodossa. Päi-vän päätteeksi bussiin mahtui iloista ja rentoutunutta porukkaa.

Reippailijoita Rokuan maisemissa

26.–28.9.2014 SYYSPÄIVÄT LEVILLÄ

Ammattiliitto Pro järjesti perintei-set Pohjois-Pohjanmaan, Kainuun ja

Lapin alueiden yhteiset syyspäivät 26. - 28.9.2014 Hotelli Levitunturilla Levillä.

Syyspäivät vietettiin jälleen kauniis-sa syyssäässä Levitunturilla. Pohjoisen Suomen alueelta retkeilypäiviin osallis-tui n. 250 Prolaista ja heidän perheen-jäsentään. Innokkaimmat olivat saapu-neet paikalle jo päivää aiemmin, jotta ei-vät jäisi mistään paitsi. Loput osallistujat saapuivat paikalle perjantai-illan aikana ja ilta sujuikin majoittumisen merkeissä.

Lauantaina syyspäivien virallisen osuuden avasi Taisto Palola Pron Ou-lun aluekeskukselta. Tilaisuudessa kes-kusteltiin mm. uudesta eläkeratkaisus-ta sekä käsiteltiin Pron aluetoimintaa. Ti-laisuuden lopuksi järjestettiin arvonta, jossa pääpalkintona oli kahden hengen kahden yön majoitus hotelli Levituntu-rissa. Loppupäivä menikin sitten omien harrastuksien parissa tutustuen Levitun-turin maisemiin ja palveluihin.

Teksti ja kuvat: Henri Ukonaho

Taisto Palola ja Juha Lehtonen

13

16.10.2014 KARTING-AJOT

Tulevia tapahtumia

Oulun Seudun Toimihenkilöt Pro ry järjestää Oulun Sports & Karting

Centerillä (Tapsitie 5, Oulu) karting ta-pahtuman.

Ajot alkavat kello 17.45, jonka jälkeen sauna ja ruokailu. Kyseessä on Grand Prix

tyylinen leikkimielinen kilpailu missä aje-taan aika-ajot, välierät ja finaali. Kolme parasta palkitaan pokaalilla.

Tapahtumaan mahtuu 30 henkilöä yh-distyksemme jäsentä ilmoittautumisjär-jestyksen perusteella.

Tapahtuma on täysin maksuton.Ilmoittautumiset viimeistään keskiviik-

kona 9.10.2014 www.ost.fi -sivujen kautta tai sähköpostilla tapahtumat@ost.fi

1.11.2014 PERHETAPAHTUMA EDENISSÄ

Oulun Seudun Toimihenkilöt Pro ry järjestää jäsenilleen virkistyspäivän

Oulun Edenissä lauantaina 1.11.2014.

10.00–13.00 Kylpylä ja kuntosali

13.00–15.00 Lounas noutopöy-dästä, tarjolla runsas alkuruoka-pöytä, liha- ja kalapääruoka se-kä kahvi, tee, hedelmiä, keksiä ja makeisia.

6.12.2014 SHOPPAILUMATKA HAAPARANNALLE

Virkistyspäivä on jäsenille ja lapsille ilmai-nen, avec maksu 10 €. Maksuohjeet tule-vat vahvistussähköpostin yhteydessä.

Ilmoittautumiset tilaisuuteen vii-meistään 24.10.2014 www.ost.fi -sivujen kautta tai sähköpostilla tapahtumat@ost.fi. Kerro postissa nimesi, jäsennu-merosi sekä mahdolliset ruoka-aineal-lergiasi.

Oulun Seudun Toimihenkilöt Pro ry järjestää shoppailumatkan Haapa-

rannan Ikeaan lauantaina 6.12.2014. Läh-tö Oulun linja-autoasemalta kello 9 ja pa-luu Haaparannalta kello 15 (Suomen ai-kaa).

Matkan hinta on 5€/hlö. Mukaan voit ottaa yhden seuralaisen (matkan hinta häneltä 5€). Ilmoittautumiset 28.11.2014 mennessä (paikkoja on rajoitetusti)

Ilmoittautumiset www.ost.fi-sivujen kautta tai sähköpostitse tapahtumat@

ost.fi. Osallistumisvahvistusviestin mu-kana saat tarkemmat maksuohjeet osal-listumismaksua varten.

Sunnuntaina Levillä järjestettiin jo pe-rinteeksi muodostunut kiertoajelu Le-vin ympäristössä. Kiertoajelun jälkeen oli vuorossa huoneiden luovutus sekä koti-matkalle lähteminen. Reipas retkeilypo-rukka palasi takaisin Ouluun Rovanie-men Joulupukinkylän kautta iltapäiväl-lä kello viiden aikoihin. Tässä vaiheessa matkustajilla riitti vielä hymyä kasvoilla ja ilmeet kertoivat, että ensi syksyn reis-sua odotellaan jo malttamattomina.

Perinteiseen Pron syysretkeen osallistui lähes 250 retkeilijää

14

PRON PUHEENJOHTAJAN TUTUSTUMISVIERAILU

Pron puheenjohtaja Jorma Malinen vieraili Oulussa 23.9.2014. Iltatilaisuu-

teen Hotelli Holiday Inniin oli kutsuttu Oulun alueen luottamusmiehiä, työsuo-jeluvaltuutettuja sekä proklubivastaavia.

Malinen kertoi liittoon tulevan koulu-tusuudistuksen, joka toteutetaan jäsen-lähtöisenä ja ennen uudistusta kartoite-taan, minkälaista koulutusta haluamme. Liitosta otetaan yhteyttä myös yhdistyk-sien puheenjohtajiin ja kartoitetaan yh-distystoimintaa.

Malinen valaisi myös eläkeneuvotte-lujen hankalasta neuvottelutilanteesta oululaisia luottamushenkilöitä.

Saimme tietoa ammattiliittomme ta-loudellisesta tilanteesta ja mitä jatkos-sa harkitaan tehtävän. Jäseniä tulee täl-lä hetkellä 65 viikossa, tarve olisi 100. Uu-det jäsenet ovat pääosin nuoria urapolun alkuvaiheessa ja pienituloisia.

Jorma esitti huolensa jatkuvasta ikääntyvien hyvätuloisten työttömäksi joutumisesta.

Ammattiliitto Pron ja Suomen am-mattikorkeakouluopiskelijakuntien liiton SAMOKin kehittämä Työelämän ajokortti -opintojakso lisää opiskelijoiden työelä-mätietoutta. Työelämän ajokorttia jär-jestetään jo seitsemässä ammattikorkea-

koulussa. Tätä kautta myös liitto saa hy-vää näkyvyyttä ja uusia jäseniä.

Malinen on päättänyt henkilökohtai-sesti tavata kaikki Ammattiliitto Pron toi-mihenkilöt, mistä pisteet Jormalle! Jor-ma onkin jo nyt saanut hyviä kehitys-vinkkejä liiton toimintaan työkavereil-

Teksti ja kuvat: Ulla Väätäjä

Jorma Malinen tu-tustui paikallisiin

prolaisiin vaikuttajiin

HALLITUS

Hallitus linjaa Ammattiliitto Pron toi-mintaa ja johtaa liittoa asioissa, jotka

eivät kuulu edustajiston päätösvaltaan.Hallituksen tehtävä on hoitaa liiton va-

roja ja muuta omaisuutta. Lisäksi se vastaa työehtosopimustoiminnasta ja edunval-vonnasta sekä päättää liiton kunkin vuo-den toiminta- ja taloussuunnitelmasta.

Hallitus kutsuu koolle edustajiston ko-koukset ja valmistelee niissä käsiteltävät

Pro tutuksi

asiat. Hallitus voi myös järjestää sitovia tai neuvoa-antavia jäsenäänestyksiä.

Se asettaa toimikaudelleen sopimus-alakohtaiset neuvottelukunnat ja tarvit-taessa sektorikohtaiset edunvalvontatoi-mikunnat.

Lisäksi hallitus voi perustaa foorume-ja muun muassa tutkinto-, koulutus- tai kielipohjaisille sekä muille liiton toimin-taa toteuttaville ryhmille.

Pron hallituksen ja sen puheenjoh-tajan (liiton puheenjohtajan) toimikausi on neljä vuotta. Hallitukseen kuuluu pu-heenjohtajan lisäksi 15–20 varsinaista jä-sentä.

Edustajisto valitsee hallituksen jä-senet kaikilta Pron neljältä sektorilta niin, että kunkin sektorin edustus on suhtees-sa sen jäsenmäärään.

taan ja korosti yhteistyön merkitystä jo-ka paikassa, niin työelämässä kuin yhdis-tystoiminnassakin.

Ilta oli erittäin onnistunut ja Malisen avoimen ja erittäin hyvän puheen jäl-keen vakuutuimme jälleen, jotta Ammat-tiliitto Pro on paras liitto!

15

OST:N HALLITUS ESITTÄYTYY (OSA 2/3)

Teija Leppivuori

Olen Teija Leppivuori ja toimin Ou-lun Seudun Toimihenkilöt Pro ry:n hal-lituksessa sihteerinä. Sihteerin tehtä-viin kuuluvat mm. hallituksen kokous-pöytäkirjojen kirjoittaminen sekä 50- ja 60-vuotismerkkipäiväkorttien postitus jäsenille.

Yhdistyksemme järjestää aktiivises-ti jäsenilleen erilaisia tapahtumia, ret-kiä ja koulutuksia. Tietoa näistä ja pal-jon muustakin yhdistyksen toimintaan liittyvästä löytyy mm.nettisivuiltamme.

Olen kotoisin Oulun läänin Pyhäjär-veltä, mutta asunut Oulussa jo 22 vuot-ta.

Työskentelen ABB Oy:n domestic sa-les (kotimaan myynti) yksikössä myynti-assistenttina.

Lisäksi olen tällä hetkellä Oulun toi-mipisteen toimihenkilöiden työsuojelu-valtuutettu.

Työpaikkani sijaitsee Oulun Ruskos-sa, konetien moottorikorjaamolla. Kor-jaamolla huolletaan ja käämitään sähkö-moottoreita teollisuuden tuotantoon.

ABB juhlii 125-vuotista historiaan-sa Suomessa tänä vuonna. Strömberg, ABB:n edeltäjä Suomessa, perustettiin heinäkuussa 1889. Mainittakoon, että Axel Gottfrid Strömberg syntyi Utajär-vellä, Muhoksen pitäjässä Oulun läänis-sä vuonna 1863. Eli suurta osaamista on lähtenyt täältä pohjoisesta maailmalle!

Toivotan kaikille jäsenillemme aurin-koista ja aktiivista syksyä! Muistakaahan osallistua yhdistyksen tapahtumiin.

Jarkko Pikkarainen

Olen Jarkko Pikkarainen. Toimin yhdis-tyksessämme jäsensihteerinä, tehtä-viini kuuluvat mm. tervetulokirjeiden lä-hetys, jäsenrekisterin seuranta, jäsenasi-oissa neuvonta yms.

Yhdistystoiminnan luottamustehtä-viä olen tehnyt vuodesta 2004 asti mm. nuorisovastaavana, varapuheenjohtaja-na, piiritoimikunnan nuorisojaoston jä-senenä.

Olen töissä Etteplan Oy:n Oulun toi-mipisteessä, siellä olen toiminut viimei-set 14 vuotta mekaniikkasuunnittelija-na. Työpaikallani olen ollut työsuojelu-varavaltuutettuna 2 kautta ja työsuoje-luvaltuutettuna 3 kautta, sekä nyt olen ensimmäistä kautta varaluottamusmie-henä.

Harrastuksiini kuuluvat keilailu jon-ka olen aloittanut ihan lähi vuosina, se-kä numismatiikka joka on selkosanai-semmin rahojen ja mitalien tutkimista/keräilyä. Lisäksi vietän mahdollisuuksi-en mukaan aikaa pienellä metsäpalstal-lani mökkeilen ja metsänhoitotehtäviä tehden.

Seija Rousti

Olen Seija Rousti ja toimin nyt neljättä kautta yhdistyksemme taloudenhoita-jana.

Työskentelen POHTOssa kehittämi-sassistenttina. Harrastukseni ovat golf, lenkkeily ja luonnossa liikkuminen.

JOUKKOKIRJEOulun Seudun Toimihenkilöt Pro ryUusikatu 40 B 5, 90100 OULU

LAINAHÖYHENISSÄ JYVÄSKYLÄSSÄ

Oulun Seudun Toimihenkilöt Pro ry jär-jestää pikkujouluteatterimatkan Jy-väskylään 13.–14.12.2014.

Teatteriesityksenä on lauantai-na 13.12 kello 13 esitettävä Lainahöy-henissä Jyväskylän kaupunginteatte-rissa.

Lainahöyhenissä vie meidät Rans-kan Rivieralle, St Tropez’n showmaa-ilmaan. Georges (Jouni Innilä) on vä-rikkään ja huomiota herättävän yöker-hon johtaja, ja hänen puolisonsa Albin (Joni Leponiemi) on häikäisevä La Ca-ge aux Folles’n dragtähti Zaza. Kun Ge-orgesin ”entisestä elämästä” tuloksena syntynyt poika Jean-Michel ilmestyy kotiin, ja kertoo rakastuneensa pata-vanhoillisen PPM:n eli ”Perinne, Perhe ja Moraali -puolueen” edustaja Dindo-nin tyttäreen Anneen – on soppa val-mis! Georgesin ja Jean-Michelin täytyy saada Albin pois kotoaan, ja hälyyttää ”oikea äiti” paikalle, kun Dindonit on kutsuttu vierailulle. Mutta yllätykset

seuraavat toinen toistaan, kun kaikki ei menekään niin kuin on suunniteltu...

Lainahöhenissä sai kantaesityksen-sä v. 1984 New Yorkissa. Se pohjautuu ranskalaisen Jean Poiret’n menestyk-sekkääseen bulevardikomediaan La Cage aux Folles eli Hupsujen häkki, jo-ta näyteltiin Pariisissa lähes 2000 kertaa. Broadway-mu-sikaali pyöri lähes 4 vuotta, ja se on voittanut lukuisia palkintoja niin Yhdysval-loissa kuin muuallakin, ja sen uusintaversiotkin ovat harvinaislaatuisesti voit-taneet arvostetut musiik-kiteatterimaailman Tony-palkinnot.

Teatterimatkapake-tin hinta on jäsenelle 30 € ja avecin hinta on 60 €. Hinta sisältää kul-jetuksen Oulusta Jy-väskylään, teatterili-

pun, jouluillallisen sekä yöpymisen Ho-telli Jyväshovissa (2HH).

Ilmoittautumiset tilaisuuteen vii-meistään 17.11.2014 www.ost.fi-sivujen kautta tai sähköpostilla osoitteeseen ta-pahtumat@ost.fi. Kerro postissa nimesi, jäsennumerosi sekä mahdolliset ruoka-

aineallergiasi. Maksu tulee suo-rittaa 1.12. men-nessä saatuasi osallistumisvah-vistuksen. Osal-listumisvahvis-tuksen mukana saat maksuohjeet. Kuljetus tapahtuu bussilla lauantaina 13.12.2014 kello 7.30 Oulun linja-auto-asemalta. Sunnun-taina paluumatka al- kaa klo 12 huoneiden luovutuksen aikaan.