Número 23 07 08 2015

18
Any 0 número 23 07 d´agost de 2015 PSC, VA i VV convoquen un Ple extraordinari en Vilanova i demanen una auditoria. 47 infants han participat del Casal d’Estiu dels Centres Oberts d’Igualada durant el mes de juliol. Òdena; Nova línia d’ajuts Emprèn 2015. Recepció d’esportistes i entitats esportives d´Òdena.

description

 

Transcript of Número 23 07 08 2015

Page 1: Número 23 07 08 2015

Any 0 número 23 07 d´agost de 2015

PSC, VA i VV convoquen un Ple extraordinarien Vilanova i demanen una auditoria.

47 infants han participatdel Casal d’Estiu dels

Centres Obertsd’Igualada durant el mes

de juliol.

Òdena; Novalínia d’ajuts

Emprèn 2015.

Recepciód’esportistes i

entitats esportives d´Òdena.

Page 2: Número 23 07 08 2015

Directori.

Alejandro Mancha.Director.

Col·laboradors:

Rosa Gascón Sales

José Mª GarciaColumna d'opinió.

Javi CanteroXavier Garcia

Fotògrafs.

Notianoia.com, és una publicació setmanalper Internet.

Carrer Almeria 12 1º 1ª, Santa Margarida deMontbui, 08710,

Barcelona.

NIF. X6038246X

Copyright 2015.

Notianoia.com, no es fa responsable dels

articles que signen col·laboradors externs a

la nostra redacció, ni es comparteixen

necessàriament les opinions que aquests

expressen.

Òdena; Recepciód’esportistes i entitats

esportives locals.

Divendres 31 de juliol a les 8 del vespre, a la sala de sessions de l'Ajuntament, van

homenatjar a diferents entitats i esportistes odenencs, van donar una placa

commemorativa al Bernat Seuba com a campió del món de biketrial l'any 2014 i al

Centre d'Esports Òdena per haver guanyat la lliga aquesta passada temporada.

També es va fer reconeixement al CB Òdena per, també, haver fomentat l'escola

esportiva de bàsquet i al Club Handbol Òdena, per haver fomentat nous esports i un

nou club.

L'alcaldessa en funcions, Sandra Fernández, va fer un reconeixement a les entitats

esportives i persones del municipi, que a part de defensar l'esport, entenen aquesta

pràctica com una eina de cohesió social i aporten uns valors a les persones com el del

lideratge, el respecte.

Després de la recepció, els assistents van poder intercanviar impressions tot fent un

pica-pica.

Page 3: Número 23 07 08 2015
Page 4: Número 23 07 08 2015

Vilanova del Camí; PSC, VA i VV convoquen unPle extraordinari i demanen una auditoria.

L’Ajuntament de Vilanova del Camí va celebrar el 30 de

juliol un nou ple extraordinari, el quart en un mes. El

consistori va tornar a debatre, aquesta vegada a petició

del PSC, VA i VV, sobre el règim de sessions ordinàries

del Ple de la Corporació; les retribucions i

indemnitzacions dels càrrecs electes i la realització

d’una Auditoria comptable, financera i de procediments

de l’1 de gener de 2007 al 31 de desembre de 2015.

Novament va ser necessari el vot de qualitat de l’Alcaldessa per

desfer l’empat durant les votacions. Els partits convocants, PSC, VA i

VV, van votar-hi a favor, i el govern: V365, ERC-Som Vilanova i CiU,

van votar-hi en contra. La regidora Imma González de DECIDE va

excusar la seva assistència al Ple. Per tant, cap dels tres punts va

prosperar.

El primer punt de l’ordre del dia proposava la periodicitat mensual dels

Plens, una proposta conjunta del PSC, VA i VV, que Noemí Trucharte,

portaveu del PSC va defensar “per una qüestió de transparència y de

participació ciutadana”. També Juan Manuel Cividanes de VV, va

insistir en la idea del Ple com a eina de participació ciutadana.

El regidor de VA, Francisco Palacios, també va donar suport a la

proposta per donar compliment al seu programa electoral i també per

augmentar la informació i participació ciutadana que afavoreixin la

democràcia i la transparència.

El govern, per contra, va mantenir-se ferm en la decisió de celebrar

una sessió plenària ordinària cada dos mesos. Meritxell Humbert,

d’ERC-Som Vilanova, va ser crítica amb l’oposició que “ha convocat

un ple per cobrar perquè el punt ja es va debatre i aprovar en una

sessió anterior”. Un comentari que des del PSC, VA i VV, van titllar de

“desafortunat”.

Retribucions al 50 % i un únic sou de 1.650 € per a l’Alcaldessa.

El segon punt de l’ordre del dia va tornar a posar sobre la taula

l’import de les retribucions, indemnitzacions i assistències als

membres de la Corporació. PSC, VA i VV van defensar la reducció del

50% dels imports proposats pel govern i un únic sou, el de

l’Alcaldessa, que xifren en 1.650 €. També van proposar canviar les

sis dedicacions parcials que proposava el govern per indemnitzacions

per assistència.

El conjunt de mesures proposades per l’oposició es podrien traduir, va

assegurar Noemí Trucharte, en un estalvi de 388.000 euros durant el

mandat. Una xifra molt superior als 40.000 € anuals que havia

defensat el govern i que JM Cividanes va posar en entredit perquè “no

han contat el que costarà la Seguretat Social”

Cividanes va ser especialment crític amb Meritxell Humbert d’ERC,

“perquè avui votarà en contra d’aquesta proposta que ERC-Som

Vilanova, portava al seu programa”.

Francisco Palacios de VA, també hi va donar suport tot recordant que

“estem parlant de diners públics i s’ha de ser molt curós. Un estalvi de

gairebé 400.000 euros donarien l’oportunitat de crear alguna partida

per a projectes socials, per exemple”

En aquest punt, l’Alcaldessa Vanesa González, va convidar els

regidors a renunciar a les seves retribucions, si així ho creien oportú,

però va defensar la proposta del govern de retribuir la tasca i la

dedicació dels regidors, “també els de l’oposició”. González va

recordar-li a Palacios que mentre va ser Tinent d’Alcalde també tenia

una dedicació parcial per la que percebia 1000 € mensuals i “en cap

moment el vaig escoltar exclamar-se”

PSC, VA i VV demanen una auditoria contable, financera i de

procediments des del 2007.

Pel que fa al tercer i últim punt de l’ordre del dia, la proposta de

realització d’una auditoria comptable, financera i de procediment des

del 2007, tampoc va prosperar. Noemí Trucharte va demanar en nom

del PSC, VA i VV, la creació d’una comissió de seguiment on estiguin

representats tots els grups polítics i després fer-ne públics els

resultats a butlletí, Vilanova Informació, abans del 31 de desembre de

2016.

La líder socialista també va demanar habilitar una partida al

Pressupost del 2016 per a la realització d’aquesta auditoria.

El regidor convergent Jordi Barón va mostrar la seva satisfacció

perquè el punt no prosperés al Ple, un fet que va ser criticat i qualificat

de falta de respecte cap els grups proposants.

Page 5: Número 23 07 08 2015

Barón va defensar la gestió tant tècnica com política de la gestió

municipal i va dubtar del pressupost que van presentar els grups de

l’oposició.

El regidor de CiU va parlar d’altres mecanismes de control i d’estudis

comptables que es podrien portar a terme amb l’ajuda de la

Diputació de Barcelona i que no suposarien cap despesa per a les

arques municipals. Un fet al que Cividanes s’hi va oposar

rotundament “Volem una auditoria de veritat. No volem ni estudis ni

succedanis”, va dir.

Barón va criticar l’oposició i va lamentar que no haguessin assumit

els resultats electorals ni el fet que no haguessin estat capaços

d’arribar a cap pacte per governar. “Sembla que volen governar des

de l’oposició” va sentenciar.

Palacios va animar al govern a votar a favor de la proposta “per

demostrar que ho han fet tot bé. Seria una mostra de transparència

després de 36 anys amb el mateix govern”.

Toni Maturana, portaveu de Vilanova 365, va criticar que després de

36 anys de govern socialista, sigui el PSC qui abanderi la proposta

de fer una auditoria. Un comentari que va motivar la intervenció de la

regidora socialista que va recordar que “tres membres de l’antic

govern socialista han estat expulsats del PSC perquè el partit va

entendre que no feien les coses bé”

L’Alcaldessa també va intervenir per matisar que “malgrat que se’ns

va expulsar del partit i que vam haver de crear una nova formació per

concórrer a les municipals, miri on hem arribat i on els ha col·locat la

ciutadania” “Massa malament no ho estaríem fent” va acabar dient

l’Alcaldessa.

Un avís per robatori acabaamb la troballa de 450 plantes

de marihuana.

Mossos d’Esquadra i Policia Local han desmantellat a

Vilanova del Camí, en una acció conjunta, una

plantació de marihuana ubicada en un magatzem del

carrer Nostra Senyora del Roser, al barri del Camp del

Rei.

Van trobar fins a 450 plantes i material pel seu cultiu. Els agents van

rebre l’avís d’un possible robatori, a dos quarts de 5 de la matinada

de dijous, però quan van arribar a l’adreça indicada i van accedir a

l’interior del magatzem van trobar-se la plantació.

Segons fonts dels Mossos, els agents policials van poder accedir

sense problemes a l’interior del pàrquing on van notar només entrar

la forta olor de marihuana. A dins van trobar el jove que els va

permetre accedir voluntàriament a l’interior.

En la primera habitació van trobar 300 plantes d’un metre i mig

d’alçada així com focus i ventiladors preparats per al seu cultiu. En

una altra peça van trobar material d’adob i 150 plantes més.

El jove de 26 anys, veí d’Igualada, està imputat per un presumpte

delicte contra la salut pública.

La investigació del cas continua oberta.

Ajuntament de Castellolí:Activitats estiu.

Dissabte 8 d'agost.

Nit d'estels al Maset d'Artigues

a les 8 del vespre tobada davant l'Ajuntament i tot seguit

pujada cap al Maset d'Artigues.

A les 9 sopar de carmanyola.

A les 10 projecció de la pelicula "Star Wars" (La Guerra

de las Galàxies)

Finalment, mirarem el cel ...

a veure si veiem algun estel que cau!!

Dimarts 11 d'agost

32a Caminada a Montserrat

inscripcions a l'Ajuntament fins el dia 7.

Page 6: Número 23 07 08 2015
Page 7: Número 23 07 08 2015
Page 8: Número 23 07 08 2015
Page 9: Número 23 07 08 2015

Santa Margarida de Montbui; Convocatòria d'una plaça de Conserge Interí .

BASES QUE HAN DE REGIR LES PROVES

SELECTIVES I CONCURS DE MÈRITS PER PROVEIR

INTERINAMENT UNA PLAÇA DE CONSERGE

(ESCOLA GARCÍA LORCA), VACANT A LA PLANTILLA

DE PERSONAL I RELACIÓ DE LLOCS DE TREBALL

DE L’AJUNTAMENT DE SANTA MARGARIDA DE

MONTBUI.

PRIMERA.- OBJECTE DE LA CONVOCATÒRIA

Es objecte de la present convocatòria la provisió interina, mitjançant

concurs-oposició, de la plaça de la plantilla de personal d'aquest

Ajuntament de personal laboral, que seguidament s’indicarà, de la

qual el servei portat a terme va ser declarat com a públic, essencial i

prioritari, en acord del Ple de l’Ajuntament de data 27-3-2015.

Laborals:

Identificació de la plaça a proveir : Àrea: Serveis personals, Subàrea:

Infància i educació, Adscripció: Lloc de treball núm 2, conserge

escola, codificació: L.15/2.

Nivell d’Estudis : Certificat d’escolaritat o equivalent, en el cas dels

nacionals de països estrangers s’exigirà la corresponent convalidació

dels títols pels organismes oficials competents.

Nombre de vacants : 1

Sistema de selecció : concurs-oposició lliure.

SEGONA.- REQUISITS DELS CANDIDATS

Per prendre part en el procés selectiu corresponent els aspirants han

de complir els següents requisits:

a).- Tenir la ciutadania espanyola, de qualsevol dels estats membres

de la Unió Europea o bé de qualsevol altre país estranger amb

residència legal a Espanya i permís de treball.

b).- Estar en possessió del títol exigit per a la plaça o en condicions

d'obtenir-lo en la data en que finalitzi el termini de presentació

d'instàncies.

L'equivalència de títols s'haurà d'acreditar en el seu cas, mitjançant

certificat de l'organisme competent.

Els títols per a cada plaça són els indicats anteriorment a la base

primera d'aquesta convocatòria.

c) Estar en possessió del permís de conduir de classe B.

d) Tenir complerts el setze anys i no excedir, en el seu cas, de l’edat

màxima de jubilació forçosa.

e) Tenir la capacitat funcional per al desenvolupament de les

corresponents funcions.

f) No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de

qualsevol Administració Pública, ni trobar-se en la situació

d’inhabilitació absoluta o especial per treballs o càrrecs públics

mitjançant resolució judicial, per a l’accés al cos o escala de

funcionari, o per exercir funcions similars a las que es desenvolupaven

en el cas del personal laboral, en el que hagués estat separat o

inhabilitat.

g).- No trobar-se afectat per cap de les causes d'incapacitat o

incompatibilitat aplicables al personal al servei de l'Administració

Local.

TERCERA.- PRESENTACIÓ DE SOL·LICITUDS

1.- Les instàncies sol·licitant prendre part en el procediment selectiu

s'adreçaran al Senyor Alcalde-President i es presentaran en el

Registre General de l'Ajuntament o en la forma establerta en l'article

38 de la Llei 30/92, de 26 de Novembre, des del dia següent en que

apareguin publicades la convocatòria i les bases al Butlletí Oficial de

la Província fins el 5 de setembre de 2015 inclós.

2.- En les instàncies els aspirants hauran de fer constar que reuneixen

totes i cada una de les condicions exigides en la base segona, i

hauran d’acompanyar còpies de la documentació següent:

a) D.N.I., N.I.E, o, si s’escau, passaport.

b) Documentació acreditativa de la titulació requerida, i en el seu cas

de la convalidació per l’organisme oficial competent.

c) Permís de conduir de la classe B

d) Documentació acreditativa dels mèrits al·legats.

Els originals de la documentació presentada podran ser requerits als

aspirants en qualsevol moment del procés selectiu.

3.- Si alguna de les instàncies tingués qualsevol defecte esmenable,

es requerirà a l'interessat per tal de que en un termini de déu dies

esmeni la deficiència o hi aporti els documents preceptius amb

l'advertiment de que si no ho fes, es procedirà sense cap altre tràmit a

l'arxiu de la instància i a excloure'l de la llista d'aspirants d’acord amb

el procediment previst en l’article 42.1 de la Llei 30/92 de 26 de

Novembre.

Page 10: Número 23 07 08 2015

4.- El model per a la presentació d'instàncies serà facilitat a

l'Ajuntament sense perjudici de que es pugui presentar qualsevol altre

model que compleixi els requisits establerts en la convocatòria.

5.- Els drets d’examen ascendeixen a 10,50 € i s'hauran d'abonar amb

la presentació de la instància.

QUARTA.- ADMISSIÓ DELS ASPIRANTS

1.- Acabat el termini de presentació d'instàncies, mitjançant Decret

d’Alcaldia s’aprovarà la llista provisional dels aspirants admesos i

exclosos en el termini d’un mes, l’esmentada resolució es farà pública

mitjançant edicte inserit al tauler d'anuncis de la Corporació i a la

pàgina web de l’Ajuntament, concedint-se un termini de déu dies

hàbils a efectes de reclamacions.

2.- Si no es presentessin reclamacions, per part de la Presidència,

s'elevarà a definitiva la llista d'aspirants, admesos i exclosos i no

caldrà tornar-la a publicar.

3.- Si es presentessin reclamacions, seran acceptades o rebutjades

per la Presidència en el termini de trenta dies següents al de

l’acabament del termini de presentació, i es procedirà a l'aprovació de

la llista definitiva, la qual es farà pública en la forma abans

esmentada. Si en el termini de trenta dies no hi ha resolució expressa,

s’entenen desestimades.

4.-Conjuntament amb la llista d'admesos i exclosos, s'anunciarà la

composició del Tribunal qualificador, el dia, l'hora i el lloc en que

començaran les proves selectives.

CINQUENA.- TRIBUNALS QUALIFICADORS

De conformitat amb l’art.60 de la Llei 7/2.007, de 12 d’abril, el Tribunal

Qualificador per a les proves de selecció regulades a aquestes bases

es constituirà de la forma següent:

President : L’ arquitecte municipal d’aquest Ajuntament

Secretari : El funcionari administratiu de recursos humans d’aquest

Ajuntament, el qual actuarà amb veu però sense vot.

Vocals: El cap de la brigada d’obres d’aquest Ajuntament i un

representant de l’Escola d’Administració Pública de Catalunya,

proposat per aquesta.

La designació dels membres dels Tribunals inclourà la dels respectius

suplents.

Un tècnic de català nomenat per l’òrgan competent en política

lingüística que amb veu però sense vot assessorarà als Tribunals.

2.- La composició del Tribunal es farà pública mitjançant edicte inserit

al tauler d'anuncis de la Corporació, i a la pàgina web de l’Ajuntament,

i no es podrà constituir ni actuar sense

l'assistència de la meitat dels seus membres, bé siguin titulars o

suplents, i les decisions s'hauran d'adoptar per majoria.

3.- L'abstenció i recusació dels membres del Tribunal s'ajustarà al que

preveuen els articles 28 i 29 de la Llei 30/1992 de 26 de Novembre.

4.- El Tribunal podrà disposar l’incorporació en les seves tasques

d'assessors especialistes per a totes o algunes de les proves. Aquests

assessors es limitaran a l'exercici de llurs especialitats tècniques, en

base exclusivament a les quals col·laboraran amb l'òrgan de la

selecció.

5.- L'actuació del Tribunal s'ajustarà estrictament a les bases de la

convocatòria; no obstant, el Tribunal resoldrà els dubtes que sorgeixin

respecte a la seva aplicació i podrà prendre els acords que

corresponguin per aquells supòsits no previstos en les bases.

SISENA.- COMENÇAMENT I DESENVOLUPAMENT DE LES

PROVES SELECTIVES

1.- La data, el lloc i l'hora en que haurà de celebrar-se el primer

exercici i successius, es publicarà mitjançant edicte inserit al tauler

d’anuncis de la Corporació, i a la pàgina web de l’Ajuntament.

2.- Els opositors seran convocats per a cada exercici en crida única.

La no presentació d'un opositor en qualsevol dels exercicis en el

moment de ser cridat, menys en els casos de força major degudament

acreditats i apreciats lliurament pel Tribunal, determinarà

automàticament el decaïment del seu dret a participar en el mateix

exercici i en els successius, quedant exclòs en conseqüència del

procediment selectiu.

3.- Una vegada hagin començat les proves selectives, no serà

obligatòria la publicació en el Butlletí Oficial de la Província dels

successius anuncis de convocatòria per a la presència de les restants

proves, les quals es faran públiques pels Tribunals en els llocs on

s'hagin celebrat les proves anteriors i en el tauler d'anuncis de

l'Ajuntament, si fos necessari.

SETENA.- EXERCICIS

Els exercicis a efectuar per al lloc de treball objecte d'aquesta

convocatòria i la valoració de mèrits, seran els que consten en els

annexes que figuren al final d'aquestes bases.

VUITENA.- QUALIFICACIÓ DELS EXERCICIS I RELACIÓ

D’APROVATS

1.- Els exercicis seran tots eliminatoris, a excepció de l’entrevista

personal, i es qualificaran com a aptes o no aptes o bé es puntuaran

fins a un màxim de 10 punts el teòric i el pràctic, i 5 punts l’entrevista

personal. La puntuació en cadascun dels exercicis serà la mitjana

aritmètica de les atorgades per tots els membres del Tribunal. Els

opositors que no assumeixin la qualificació d’apte o un mínim de 5

punts en els exercicis teòrics i pràctics seran eliminats.

Page 11: Número 23 07 08 2015

La qualificació de les proves vindrà determinada per la suma de les

puntuacions obtingudes en l'execució de tots els exercicis de

l'oposició. En el procediment de concurs-oposició, aquesta qualificació

final serà la suma obtinguda en els exercicis de l'oposició i en la fase

de concurs.

A l’acabament de cadascun dels exercicis, el Tribunal farà pública la

llista d'aprovats que passin al següent.

NOVENA.- PRESENTACIÓ DE DOCUMENTS.

1.- L’opositor proposat presentarà a la Secretaria de la Corporació,

dins el termini de vint dies naturals des de que es faci pública la

relació d'aprovats, els documents acreditatius de les condicions de

capacitat i requisits exigits a la base segona de la convocatòria.

2.- Aquells que dins el termini indicat, menys en casos de força major,

no presentin la documentació completa, no podran ésser nomenats i

contractats, quedant anul·lades totes llurs actuacions, sense perjudici

de la responsabilitat en que poguessin haver incorregut per la falsedat

en la instància, en aquest cas la Presidència de la Corporació

formularà proposta a favor del que, havent aprovat els exercicis de

l'oposició tingués cabuda a les places convocades com a

conseqüència de l'esmentada anul·lació, i seguit l'ordre de puntuació

final que hagin obtingut els opositors superant la mínima exigida.

DESENA.- NOMENAMENT I PRESA DE POSSESIÓ O

FORMALITZACIÓ DE CONTRACTE

Aprovada la proposta, l’òrgan competent de l’Ajuntament efectuarà el

nomenament corresponent.

El personal nomenat haurà de procedir a formalitzar el contracte en el

termini de quinze dies des de la data de notificació del nomenament

No obstant, la ocupació de les places en les que estès vigent un

contracte laboral en la data del nomenament, no es realitzarà fins el

dia següent a la conclusió de l'esmentat contracte.

ONZENA.- RÈGIM DE SERVEI

Pel que fa a la determinació i adscripció als llocs de treball, comeses,

règim i horari de jornada, els seran d'aplicació els fixats per

l'Ajuntament i els previstos a la normativa que sigui d'aplicació.

DOTZENA.- ASSISTÈNCIES DELS MEMBRES DEL TRIBUNAL.

Per als membres del Tribunal s'acreditaran les assistències a què es

refereix el Reial Decret 462/2002, de 24 de maig, o la legislació

aplicable en la data de realització de les proves.

L'òrgan de selecció serà de la categoria següent, segons el grup de

pertinença o grup retributiu al qual s'equiparen:

Grup: Categoria:

E o equivalent 5ª

TRETZENA.- INCIDÈNCIES

1.- La convocatòria, les seves bases i quants actes administratius es

derivin d'aquestes i de les actuacions del Tribunal, podran ésser

impugnats pels interessats en els casos i en la forma establerta per la

Llei 30/1992, de 26 de Novembre.

2.- El Tribunal queda facultat per a resoldre quants dubtes o

discrepàncies es produeixin durant el desenvolupament de l'oposició.

ANNEX I.- EXERCICIS

1er. Exercici.- PROVA DE CATALÀ: Consistirà en la realització de les

proves de coneixement del català que determini el tècnic de

Normalització Lingüística. Quedaran exempts de la realització

d’aquesta prova els opositors que acreditin el nivell de català amb el

Certificat A de la Junta Permanent de Català o equivalent. Així mateix

quedaran exempts també, i segons disposa l’article 5 del Decret

161/2002, d’11 de juny, sobre l’acreditació del coneixement del català i

l’aranès en els processos de selecció de personal i de provisió dels

llocs de treball de les administracions públiques de Catalunya, les

persones aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos

anteriors de selecció de personal per accedir a la mateixa

administració, en que hi hagués establerta una prova de català del

mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en

altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. Aques

exercici es qualificarà com a apte o no apte.

2on. Exercici.- PROVA TEÒRICA: Contestar un test de 20 preguntes

relacionades amb qüestions pròpies del lloc de treball. Es donaran 4

respostes, de les quals només una serà la correcta i serà necessari

obtenir un mínim de 10 respostes correctes per superar la prova. Es

disposarà d’un temps màxim de 50 minuts. Aquest exercici es

qualificarà amb una puntuació de fins a 10 ‘- punts.

3r. exercici.- PROVA PRÀCTICA: Consistirà en la realització d’un

exercici pràctic relacionat amb les funcions de la plaça a proveir en un

temps a determinar pel tribunal. Aquest exercici és qualificarà amb

una puntuació màxima de 10’- punts.

4t.- exercici.- ENTREVISTA PERSONAL: Consistirà en mantenir un

diàleg amb els aspirants per tal d’avaluar l’adequació dels mateixos a

les característiques específiques del lloc de treball. Aquesta entrevista,

que no serà eliminatòria, es puntuarà amb un màxim de 5 punts.

ANNEX II.- CONCURS.

1.- Per serveis prestats en funcions relacionades amb el lloc de treball

a desenvolupar (màxim 5 punts):

a.- Dins el sector públic: 0’50 punts per cada sis mesos. No es

puntuaran les fraccions inferiors a 6 mesos.

b.- Dins el sector privat 0,50 punts per cada any No es puntuaran les

fraccions inferiors a 1 any.

Page 12: Número 23 07 08 2015

2.- Per cursets, jornades i sessions relacionades amb el lloc de treball

(màxim 4 punts):

a. Cursets, jornades i sessions de perfeccionament professional:

- Amb prova d’aptitud i més de 60 hores lectives, per cada un 0,50

punts.

- Amb prova d’aptitud i menys de 60 hores lectives, per cada un 0,25

punts.

- Sense prova d’aptitud i més de 60 hores lectives: 0,40 punts.

- Sense prova d’aptitud i menys de 60 hores lectives: 0,20 punts.

3.- Altes mèrits avaluables discrecionalment pel tribunal (màxim 1

punt)

Desenvolupament de tasques de nivell superior al lloc convocat,

publicacions, seminaris etc.

INSTRUCCIONS I CONSIDERACIONS A TENIR EN

COMPTE PER A LA PRESENTACIÓ DE LA

SOL·LICITUD.

1.- Cal emplenar totes les dades demanades, datar i signar la

sol·licitud.

2.- Els interessats hauran de presentar un joc de còpies de tota la

documentació que s’adjunti a la sol·licitud.

4.- Els aspirants que disposin del nivell A de català ho hauran

d’acreditar mitjançant document específic que caldrà adjuntar a la

sol·licitud.

5.- A efectes de justificar l’experiència laboral caldrà presentar els

corresponents contractes de treball o certificats o altres documents

acreditatius de les administracions o empreses on s’hagi treballat.

6.- El termini per a la presentació de sol·licituds acabarà el dia 5 de

setembre de 2015

7.- A fi d’evitar esperes, i per poder donar una millor atenció als

sol·licitants, es recomana no esperar als darrers dies per presentar les

sol·licituds.

8.- Les convocatòries i les seves bases es podran consultar al tauler

d’anuncis de l’Ajuntament i per internet a la pàgina web de

l’Ajuntament i al Butlletí Oficial de la Província de Barcelona del dia 31

de juliol de 2015 .

9.- Els drets d’examen són de 10,50 € que cal abonar en el moment

de presentació de la sol·licitud.

MODEL SOL·LICITUD.

EN/NA:___________________________, DNI núm.______________,

DOMICILI:_______________________________________________,

POBLACIÓ:_______________________,CODI POSTAL:__________,

TELÈFON:___________, ADREÇA ELECTRÒNICA:______________.

E X P O S A:

1.- Que vistes les bases de la convocatòria per cobrir, de forma

interina una placa de conserge (escola), aprovades mitjançant

Resolució d’Alcaldia del dia 24-7-2015, està interessat/da en participar

en el concurs-oposició corresponent.

2.- Que reuneix totes i cada una de les condicions exigides a la

convocatòria.

3.- Que adjunta còpies de la documentació requerida a la convocatòria

així com dels justificants de mèrits corresponents

Es per tot l'exposat que

S O L.L I C I T A:

Ser admès/a com a aspirant a la convocatòria d’una plaça de

CONSERGE (ESCOLA).

Sta. Margarida de Montbui, a ______________________________ .

Signatura

SR. ALCALDE-PRESIDENT DE L’AJUNTAMENT DE SANTA

MARGARIDA DE MONTBUI.

Page 13: Número 23 07 08 2015

Decidim Igualada acusa elgovern de CiU de fer les coses

sense planificar.

Decidim Igualada no creu que el govern de CiU faci les

coses ni amb visió de conjunt ni amb la profunditat que

la gestió municipal es mereix.

Més aviat l’acusa de fer segons exigeix el moment, és a dir, sense

planificar. I als fets es remet. La plataforma de confluència ciutadana i

d’esquerres considera que el trasllat d’una cinquantena de places de

zona blava del passeig Verdaguer n’és un bon exemple, ja que només

l’entén com a resultat de no haver previst l’impacte de la creació de

les places de pàrquing gratuït a la zona del Mercat, com una mesura

aïllada per a corregir aquesta situació.

Les places d’aparcament afectades són exactament 52, de la banda

sud del passeig Verdaguer, entre els carrers de Sant Vicenç, Delícies,

Cardenal Vives i Joaquima de Vedruna. Deixaran de ser de pagament

en breu, per a reaparèixer als carrers de Joan Maragall, entre els

carrers de Sebastià Artès i Santa Caterina, i el mateix Passeig, però

per la banda nord, entre els carrers de Sant Magí, Òdena, Sant Josep

i Esquiladors.

L’Ajuntament ha aprovat el seu trasllat en l’últim ple d’abans de

vacances d’agost, a proposta del govern, que aclareix que la

modificació només “és per raons d’interès públic” i que no afecta el

nombre total de places d’aparcament sotmeses a control horari i règim

tarifari, que gestiona la Societat Igualadina Municipal d’Aparcaments,

SL (SIMA).

En termes pràctics, el portaveu de Decidim Igualada a l’Ajuntament,

Dario Castañé, no veu malament la reordenació. El que posa en

entredit és que la mesura “és el resultat de no haver previst l’impacte

de les zones blanques –gratuïtes, que s’han creat a la zona del

mercat”. Segons Castañé, és un reflex del tarannà local de fer les

coses a pedaços, sense una visió de conjunt de la ciutat, de gestió

pensada en clau global.

Castañé augura que “veiem clarament com la tendència d'actuar a

cop de bisturí es mantindrà durant els pròxims anys”. I en aquest

sentit afegeix que “podem afirmar rotundament que aquest és un

Ajuntament de cirurgia plàstica”. De “molts retocs abans que entrar a

treballar les causes de fons”, conclou.

DECIDIM IGUALADA

Igualada, 30 de juliol del 2015

47 infants han participat delCasal d’Estiu dels Centres

Oberts d’Igualada durant elmes de juliol.

Els centres oberts són serveis diürns que realitzen una

tasca socioeducativa fora de l’horari escolar.

Durant les cinc setmanes del mes de juliol, els infants del Centre

Obert d’Igualada han pogut gaudir, de nou, del Casal d’Estiu que

coordina la regidoria d’Acció Social de l’Ajuntament. Per segon estiu

consecutiu, quaranta-set infants han participat de diverses activitats

lúdiques, com ara anar a la piscina i d’excursió, fer tallers o participar

en jocs d’aigua. Durant aquests dies també han pogut gaudir del

servei de menjador del casal.

Els centres oberts d’Igualada són serveis diürns que realitzen una

tasca socioeducativa fora de l’horari escolar. Aquesta tasca dóna

suport, estimula i potencia l’estructuració i el desenvolupament de la

personalitat, la socialització, l’adquisició d’hàbits i l’esbarjo dels infants

i joves que hi participen.

Page 14: Número 23 07 08 2015

‘L’Hora del Vermut’, el magazine d’estiu deRàdio Nova, agafa vacances.

Aquest estiu a Ràdio Nova hem fet cada dia, de 12 a

13 h, “L’Hora del Vermut”, un magazine amè i

entretingut que ha involucrat el departament de

comunicació en ple. Han estat 25 programes – des del

29 de juny al 31 de juliol - que ens han donat

l’oportunitat de canviar de rols, d’introduir altres

continguts en antena i de fer un espai més adient a

l’època de l’any.

Hem estrenat seccions per promocionar el comerç local: “Menjar,

beure i jeure” per on han passat: Toni Grados de La Cuina de Can

Papasseit, Joan Alpuente de l’Atelier i Joan Espín de TOTEM.

La setmana del 20 de juliol, vàrem fer un especial Mercat i la secció

es va dedicar cada dia a una parada del Mercat Municipal: Conxita

Roca de la Carnisseria Molina, Alicia Lanuza de Peixos i Marisc

Aurora, Montse Domingo del Café del Mercat, Mari Carmen Peláez de

la Carnisseria Mari Carmen, i Ma Ángeles Gallego de Pesca Salada El

Boquerón.

També ha participat en la secció viatgera del “Menjar, beure i jeure”

Miguel Reina de PUNT Agència de viatges i events, de Vilanova del

Camí, que ens ha parlat de viatges i destins per gaudir en parella i en

família.

Gràcies a la seva col·laboració hem pogut fer un sorteig setmanal

entre els oients de Ràdio Nova i els seguidors de facebook.

L’Hora del Vermut també ens ha ofert la possibilitat de compartir amb

els nostres oients divertits experiments dins la secció “Bojos per la

ciència”. Bombolles de sabó, llimones que suren, com visualitzar el so,

com travessar un globus amb una agulla sense que exploti... han estat

alguns dels experiments que hem fet.

El programa també ens ha servit de plataforma per parlar de l’oferta

cultural i musical de la comarca i fins i tot de Catalunya a les seccions:

“Cites Culturals” i “Combinats de ritmes”

Hem comentat l’actualitat a “El Quiosc”, hem donat consells, trucs i

tips per fer més fàcil la vida quotidiana al “Què diria la iaia?” i hem

descobert “el quid” de moltes qüestions.

Aquest juliol també hem incorporat dues noves col·laboradores al

programa; Verònica Amezcua, psicòloga del Centre Avancem d’Òdena

i Susana Rodríguez, optometrista de l’Òptica Duran, que ja han

confirmat que continuaran la temporada vinent.

La Carmanyola tornarà el 14 de setembre.

Ràdio Nova està tancant aquests dies la graella de la nova

temporada. El 14 de setembre, s’estrenarà una nova edició del

magazine, La Carmanyola, amb noves seccions i nous col·laboradors,

però en el mateix horari, de 12 a 13 h.

A les 13 h, os oferirem l’edició migdia del Vilanova Informació, i a les

19 h, l’edició tarda. I als punts horaris des de les 10 del matí a les 21

h, els butlletins horaris amb l’actualitat del dia.

El Kol·leKtiu NoKturn, tornarà el 28 de setembre amb propostes

literàries, musicals, esotèriques ... per entretenir els oients des del

107.7 de l’FM, la ràdio online i la ràdio a la carta.

La Pobla de Claramunt; Una setantena de nens

participen als cursets denatació.

Del 29 de juny al 24 de juliol, 71 nens i nenes, a partir dels 3 anys,

van participar als cursets de natació, organitzats per la regidoria

d'Esports de l'Ajuntament. A més dels infants, també s'hi van inscriure

cinc adults.

El darrer dia d'aquesta activitat, el divendres 24 de juliol a la tarda, va

tenir lloc la final en què els alumnes van fer diverses piscines per

demostrar què havien après.

Després l'alcalde, Santi Broch, i el regidor d'Esports, Juan Carlos

Pérez, van lliurar els diplomes i les medalles als joves nedadors, que

els van obsequiar amb una bossa de llaminadures i un gelat.

Enguany els monitors van ser: Marc Tolosa, Gerard Gual, Jennifer

Delgado i Eli Márquez.

Page 15: Número 23 07 08 2015

Més de 160 personesassisteixen al sopar de les

Cases Noves.

El sopar del barri de les Cases Noves, el dissabte 25 de

juliol, va aplegar 167 persones.

Aquesta festa, que organitza l'associació de veïns amb motiu de la

revetlla de Sant Jaume, va arribar a la vint-i-tresena edició. L'activitat

va comptar amb la col·laboració de l'Ajuntament.

El carrer de Pare Anton Soteras estava decorat amb tires de

banderetes de colors. Cap a 2/4 de 10 del vespre les taules ja estaven

parades per començar a sopar. El menú va consistir en pebrots del

piquillo farcits de bacallà amb salsa de marisc i saltejat de verdures o

entremès d'aperitius al plat, de primer, espatlla de xai al forn amb

bolets o suprema de lluç amb salsa de gambes i juliana de verdures

gratinats amb formatge de cabra, de segon. De postres hi va haver

pastís de poma amb salsa de toffee i nata i després cafè i licors a més

de pa, vi, aigua i cava.

Després de l'àpat va començar a sonar la música del duet Ostres

Ostres. A la mitja part, va arribar un dels moments més esperats de la

festa, el sorteig de regals, cedits per empreses i establiments locals i

per l'Ajuntament. Es van sortejar 48 obsequis, entre els quals hi havia

ampolles de vi, pernils, rotllos de paper higiènic o un televisor.

Després es va repartir coca, cava i moscatell.

A continuació, van sonar de nou els ritmes dels Ostres Ostres i la

gresca es va acabar cap a les 2 de la matinada. Enguany també es va

fer una menció especial a Rosa Valls, àvia centenària que viu al barri.

La festa va comptar amb l'assistència de diversos regidors del

Consistori.

Òdena; Nova línia d’ajutsEmprèn 2015.

La Generalitat de Catalunya acaba d'obrir una nova

convocatòria per a la línia Emprèn 2015.

Aquesta línia consisteix en ajuts en forma de garantia per al

finançament de projectes de persones emprenedores, autònoms,

micro, petites i mitjanes empreses.

El termini per a la presentació de les sol·licituds estarà vigent fins el

26 de febrer de 2016 o fins l'exhauriment del pressupost per a

aquests conceptes.

Santa Margarida de Montbui;ICV-EU dóna a conèixer les

xifres reals del cost del concertde Carlos Baute.

Page 16: Número 23 07 08 2015

Sección de fotografias.

Cada semana publicaremos las mejores fotografías que noshagan llegar nuestros lectores, el estilo es libre, envíalas con

una breve descripción a:

[email protected]

Fotos por Harnoth.

Page 17: Número 23 07 08 2015

El Campionat de Futbol Salade Vilanova del Camí fa la

primera crida als afeccionats.

El Campionat de Futbol Sala de Vilanova del Camí

complirà aquesta temporada la 36a edició. Tot i que

començarà el 19 d’octubre, des del Servei d’Esports ja

estan fent la difusió i han enviat la carta als participants

que cada any responen fidels a aquesta cita esportiva.

El termini màxim de presentació del full d’inscripció és el divendres 25

de setembre i l’ingrés de la quota i la recollida de calendaris es podrà

fer divendres 9 d’octubre. Les places són limitades.

El campionat té previst aplegar 36 equips, dividits en 3 categories de

12 equips cadascuna i funcionarà segons el sistema de Lliga a doble

volta al llarg de 7 mesos de competició. Com cada any, l’organització

farà actualitzacions setmanals de resultats, classificacions i golejadors

El preu d’inscripció és de 189€ per equip.

Els arbitratges són de 13,50€ per partit i el preu de les pistes anirà a

càrrec de cada equip. Per fer el pagament de la inscripció cal recollir

el rebut a les oficines del Servei d’Esports i fer un ingrés en qualsevol

oficina de Caixa Penedès mitjançant ingrés bancari. Cal remarcar que

no ingressar la quota en el termini fixat no permetrà a l’equip l’inici de

la competició.

El campionat es disputarà entre el 19 d’octubre de 2015 i el 6 de maig

de 2016 a les pistes poliesportives de diferents municipis de la conca

d’Òdena.

El CFS Can Titó Vilanovabusca alevins per la temporada

2015-2016.

El CFS Can Titó Vilanova busca jugadors per la

temporada 2015-2016, en concret jugadors per

completar la categoria federada dels ALEVINS (nascuts

al 2004 i 2005).

Els entrenaments començaran el dimecres 2 de Setembre al Pavelló

Can Titó de Vilanova de 17h a 18:30h.

L’horari d’entrenament serà els dimecres de 17h a 18:30h i els

divendres de 17h a 18h, a les instal·lacions del pavelló poliesportiu de

Can Titó.

Des del club animen els alevins nascuts en aquests anys a practicar el

futbol sala i afirmen que gaudiran de “bones instal·lacions i un

excel·lent equip tècnic 100% qualificat”.

Els interessats o interessades poden enviar un correu a l’adreça del

club [email protected] o contactar via facebook CFS Can

Titó Vilanova. També hi ha disponibles dos telèfons: 679 660 199

(Oriol) o 687 050 665 (Jordi).

Page 18: Número 23 07 08 2015