FEIDA Consulting, a bridge between China and Europe 1

Module 1 : Réussir l’expatriation en Chine

Formation ou Coaching en face-à-face

Destinataires : dirigeants, responsables, collaborateurs ou entrepreneurs amenés à collaborer avec des Chinois, et leurs conjoints.

Langue : en français ou en anglais

Durée : deux ou trois journées de 9h à 17h

Dates & lieu : à décider conjointement avec le client

Prix : devis sur demande

Prérequis : N.A.

Pourquoi nous choisir ?

Nombreuses années d’expérience et de réflexions sur le sujet ; Approche pragmatique fondée sur des exemples concrets ou des analyses de cas pour

chaque partie, ainsi qu’une mise en situation et une discussion de groupe en fin de formation ;

Intégration des attentes des participants en amont, avec la possibilité d’un programme sur-mesure (sur demande).

Profil de la formatrice – Chunyan LI :

D’origine chinoise, diplômée de HEC Paris et de l’Université de Pékin ; Une dizaine d’années d’expérience professionnelle en France et en Chine dans les

domaines de Conseil en Stratégie, de Marketing/Développement Commercial et de Gestion de Projets Internationaux, et cela dans des univers très variés : télécoms, services, énergie & utilities, cosmétiques, grande distribution, automobile et construction ;

Auteure du livre « Réussir sur le marché chinois : 100 dirigeants révèlent les secrets du marché chinois » (Eyrolles, déc. 2014) - premier ouvrage de ce genre réalisé en français par une Chinoise ; avant-propos et préface de M. WU Jianmin et de M. Henri Giscard d’Estaing ;

Articles sur la Chine et l’économie chinoise publiés dans Le Monde, Les Echos, Challenges, La Tribune,… ; interventions régulières aux émissions de BFM Business TV/Radio et de France-24 ;

Conférences sur la Chine et l’économie chinoise lors de séminaires d’entreprises, d’écoles ou chambres de commerce, et d’associations franco-chinoises ;

Réalisation en cours d’un second livre sur la Chine.

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SECTION 1 : S’INTEGRER A LA SOCIETE CHINOISE

Objectif de la formation :

Comprendre les grandes tendances de la société chinoise d’aujourd’hui ; Comprendre la culture chinoise, les points communs et les différences culturelles entre la

Chine et la France / l’Occident, ainsi que leur influence sur la vie quotidienne ; Comprendre les codes culturels et sociaux à respecter en Chine, et réussir à s’adapter à la

vie en Chine et s’intégrer à la société chinoise.

Contenu - adaptable aux besoins de chaque entreprise, équipe ou individu (support de présentation PPT ou PDF, avec des exemples ou analyses de cas dans chaque partie):

1ère partie : comprendre la société chinoise d’aujourd’hui o Les connaissances générales sur la Chine (histoire, géographie, groupes

ethniques,… ) ; o Les clichés des Occidentaux / Français vis-à-vis de la Chine comparés à la

« vraie » Chine ; o La Chine d’aujourd’hui et la société chinoise en pleine mutation (ralentissement

de la croissance et « new normal », intérêt croissant pour la protection de l’environnement, transformation digitale, campagne anti-corruption et son impact, évolution de la structure démographique, …) ;

o Les différences régionales en termes de développement économique, de coutumes, et d’esprit.

2ème partie : comprendre la culture chinoise, et l’influence de la culture sur la vie quotidienne en Chine

o Les valeurs traditionnelles chinoises par le biais de quelques caractères et proverbes ;

o La mutation des valeurs traditionnelles ; o Les points communs et les différences culturelles entre la Chine et la France /

l’Occident, et leur influence sur la vie quotidienne en Chine (« chercher un terrain d’entente tout en gardant ses différences »).

3ème partie : mise en situation - premier exercice

4ème partie : comment s’intégrer à la société chinoise ? o La perception de la France et des Français en Chine de manière générale ; o Les codes culturels et sociaux à respecter en Chine ; o Les défis, clés (ou « savoir-faire » et « savoir-être »), et pièges à éviter pour qu’un

expatrié s’adapte à la vie en Chine, et s’intègre à la société chinoise.

5ème partie : mise en situation – second exercice

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SECTION 2 : COLLABORER EFFICACEMENT AVEC LES CHINOIS

(en option : + Réussir sur le marché chinois)

Objectif de la formation :

Comprendre les points communs et les différences culturelles entre la Chine et la France / l’Occident, ainsi que leur influence sur les affaires ;

Réussir la collaboration avec les Chinois, que ce soit en matière de communication, de gestion d’équipe ou de travail en équipe, de collaboration en partenariat, de gestion de la relation client et des relations institutionnelles, de négociation ou de résolution des conflits ;

Comprendre les clés pour réussir et éviter les pièges sur le marché chinois.

Contenu - adaptable aux besoins de chaque entreprise, équipe ou individu (support de présentation PPT ou PDF, avec des exemples ou analyses de cas dans chacune des parties) :

1ère partie : comprendre l’influence de la culture sur les affaires o Les points communs et les différences culturelles entre la Chine et la France /

l’Occident, et leur influence sur les affaires en Chine (« chercher un terrain d’entente tout en gardant ses différences ») ;

o La perception des entreprises et des hommes d’affaires français en Chine dans le milieu professionnel.

2ème partie : mise en situation - premier exercice

3ème Partie : réussir la collaboration avec les Chinois - défis, clés et pièges à éviter o Communiquer avec les Chinois ; o Gérer une équipe chinoise ou travailler en équipe avec les Chinois ; o Collaborer avec les Chinois ; o Gérer la relation client avec les Chinois ; o Négocier avec les Chinois ; o Résoudre des conflits avec les Chinois ; o Chercher la « vérité » derrière « l’apparence ».

4ème partie (en option) : réussir sur le marché chinois - défis, clés et pièges à éviter

o Les défis propres au marché chinois ; o Quelques clés pour réussir sur le marché chinois, basées sur les succès et les

enseignements à en tirer ; o Quelques pièges à éviter, basés sur des retours d’expérience.

5ème partie : mise en situation – second exercice

CONTACT : Chunyan LI FEIDA Consulting Adresse : 129 rue de la Pompe, 75116 Paris Tél : +33 (0) 1 80 50 37 11 E-mail : contact@feidaconsulting.com Site internet : www.feidaconsulting.com