Mengembangkan Kepercayaan Diri
-
Upload
abu-tholib -
Category
Education
-
view
94 -
download
3
Transcript of Mengembangkan Kepercayaan Diri
Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi
Universitas Muhammadiyah Gresik
Di buat olehDesy Riskawati (12 311 053)
Khusnul Khotima (12 311 062)Meylinda Aviyani (12 311 063)Doris Roif Hisani (12 311 068)Abu Tholib (12 311 099)
\
MengembangkanKepercayaan Diri
Menurut Lauter(2002:4)
Universitas Muhammadiyah
Gresik
Manajemen Diri
Mengembangkan Kepercayaan Diri
Pengertian
suatu sikap atau keyakinan atas kemampuan diri sendiri sehingga dalam tindakan-tindakannya tidak terlalu cemas, merasa bebas untuk melakukan hal-hal yang sesuai keinginan dan tanggung jawab atas perbuatannya, sopan dalam berinteraksi dengan orang lain, memiliki dorongan prestasi serta dapat mengenal kelebihan dan kekurangan diri sendiri
Universitas Muhammadiyah
Gresik
Menurut Lauster (1997) orang yang memiliki kepercayaan diri yang positif
Keyakinan akan kemampuan diri yaitu sikap positif seseorang tentang dirinya bahwa mengerti sungguh sungguh akan apa yang dilakukannya.
Optimis yaitu sikap positif seseorang yang selalu berpandangan baik dalam menghadapi segala hal tentang diri, harapan dan kemampuan.
Obyektif yaitu orang yang percaya diri memandang permasalahan atau segala sesuatu sesuai dengan kebenaran semestinya, bukan menurut kebenaran pribadi atau menurut dirinya sendiri.
Bertanggung jawab yaitu kesediaan seseorang untuk menanggung segala sesuatu yang telah menjadi konsekuensinya.
Rasional dan realistis yaitu analisa terhadap suatu masalah, suatu hal, sesuatu kejadian dengan mengunakan pemikiran yang diterima oleh akal dan sesuai dengan kenyataan.
Aspek – Aspek Kepercayaan Diri
Manajemen Diri
• Percaya akan kompetensi/kemampuan diri, hingga tidak membutuhkan pujian, pengakuan, penerimaan, atau pun rasa hormat orang lain
• Tidak terdorong untuk menunjukkan sikap konformis demi diterima oleh orang lain atau kelompok
• Berani menerima dan menghadapi penolakan orang lain - berani menjadi diri sendiri
• Punya pengendalian diri yang baik (tidak moody dan emosinya stabil) • Memiliki internal locus of control (memandang keberhasilan atau
kegagalan, tergantung dari usaha diri sendiri dan tidak mudah menyerah pada nasib atau keadaan serta tidak tergantung/mengharapkan bantuan orang lain)
• Mempunyai cara pandang yang positif terhadap diri sendiri, ornag lain dan situasi di luar dirinya
Manajemen Diri
Universitas Muhammadiyah
Gresik
Karakteristik Kepercayaan Diri
Pertama
Dapat menjadikan kita seseorang yang menghargai waktu karena waktu tidak dapat di beli dan tidak dapat datang untuk kesekian kali nya maka gunakanlah waktu dengan sebaik- baiknya
Manfaat dalam Mengembangkan Kepercayaan Diri
Ketiga
Memiliki pandangan hidup yang luas tentang bagaimana kita nantinya, mau jadi apa kita nantinya dan hidup tidak akan terbuang sia-sia karena kita sudah mempunyai planning kedepan, untuk menjadikan hidup kita menjadi sukses karena management yang kita bangun dengan sebaik mungkin
Manajemen Diri
Universitas Muhammadiyah
Gresik
Kedua
Hidup kita akan terkontrol jika kita memiliki management hidup yang baik maka kita akan mengetahui bagaimana cara kita memperlakukan waktu dengan sebaik-baiknya tanpa membuang waktu dengan percuma
Berhenti Khawatir T
entang
Apa Yang Orang Lain Pikirkan kepada
Anda
Anda Harus Pelajari
Bagaimana Menjadi Yakin
Tingkatkan Pengetahuan
dan Keterampilan
Manajemen Diri
Universitas Muhammadiyah
Gresik
Cara Untuk Meningkatkan Kepercayaan Diri
Pandang Diri Sendiri
Secara Positif
Terbuka terhadapKritik dan Saran
Faktor internal Faktor Eksternal
Konsep diri Pendidikan
Harga diri Pekerjaan
Kondisi fisik Lingkungan
Pengalaman hidup
Faktor-Faktor yang mempengaruhiTerbentuknya Kepercayaan Diri
Manajemen Diri
Universitas Muhammadiyah
Gresik
Cara Menciptakan Midset dalam Meningkatkan
Kepercayaan DiriUniversitas
Muhammadiyah Gresik
Manajemen Diri
1. Berjalan Cepat
2. Gesture Tubuh Yang Baik
3. Duduk Di Barisan Depan
4. Bicaralah
5. Berpakaian Rapi
1. Berjalan Cepat
2. Gesture Tubuh Yang Baik
3. Duduk Di Barisan Depan
4. Bicaralah
5. Berpakaian Rapi
1. Temukan Keinginan Terbesar Anda
2. Membuat Planning Untuk Merealisasikannya
3. Jujur Terhadap Diri Sendiri
1. Temukan Keinginan Terbesar Anda
2. Membuat Planning Untuk Merealisasikannya
3. Jujur Terhadap Diri Sendiri
Dari Segi pola Pikir
Dari Segi Sifat
Universitas Muhammadiyah
Gresik
Evaluasi diri secara obyektif
Beri penghargaan yang jujur terhadap diri sendiri
Positive thinking
Gunakan self-affirmation
Berani mengambil resiko
Belajar mensyukuri dan menikmati rahmat Tuhan
Menetapkan tujuan yang realistik
Manajemen Diri
TIPS Untuk Mengembangkan
Kepercayaan Diri
Selamat Mencoba
Good Luck
KASUS
Universitas Muhammadiyah
Gresik
SITUASI
Manajemen Diri
ketika seorang anak bunuh diri gara-gara dirinya tidak diterima masuk di jurusan A1 (IPA), meski dia sudah bersekolah di tempat yang elit; rupanya sang orang tua mengharap anaknya diterima di A1 atau paling tidak A2, agar kelak bisa menjadi dokter. Atau, orang tua yang memaksakan anaknya ikut les ini dan itu, hanya karena anak-anak lainnya pun demikian.
KASUS
Universitas Muhammadiyah
Gresik
SITUASI
Manajemen Diri
mendorong anak tumbuh menjadi individu yang tidak bisa menerima kenyataan dirinya, karena di masa lalu (bahkan hingga kini), setiap orang mengharapkan dirinya menjadi seseorang yang bukan dirinya sendiri. Dengan kata lain, memenuhi harapan sosial. Akhirnya, anak tumbuh menjadi individu yang punya pola pikir : bahwa untuk bisa diterima, dihargai, dicintai, dan diakui, harus menyenangkan orang lain dan mengikuti keinginan mereka. Pada saat individu tersebut ditantang untuk menjadi diri sendiri - mereka tidak punya keberanian untuk melakukannya. Rasa percaya dirinya begitu lemah, sementara ketakutannya terlalu besar
SEMOGA BERMANFAAT
TH
OL
IB