Laajennettu työssäoppiminen levi koordinointihankkeen esittely
Laajennettu leiritoimikunta, Palvelut 8.11.2014
-
Upload
roihu2016 -
Category
Leadership & Management
-
view
133 -
download
0
description
Transcript of Laajennettu leiritoimikunta, Palvelut 8.11.2014
FINNJAMBOREE 2016
PALVELUT
”Turva metsässä huutaa
nyt alas sieltäriippu-
matot alas ja sassiintai tulee turpiin”
- Metsässä huutaa turvaLahden Versot 2010
PALVELUORGANISAATIO
Janne & HietsuTekniikkajohtajat
Matti & VeskuPalvelujohtajat (LTMK)
LateLääkintäpäällikkö
MiaTurvallisuuspäällikkö
JaakkoTiedonhallintajohtaja
KimmoHuoltojohtaja
AnnaToimistopäällikkö
TÄRKEIMMÄT PERIAATTEET
• Roihun palvelut mahdollistavat 15 000 partiolaisen onnistuneen
leirikokemuksen ja tuovat siihen jotain lisää
• Palveluorganisaation pestit ovat osa Roihua
• Palvelun pesteissä toteutetaan partio-ohjelmaa
• Palveluiden tekijät oppivat uusia taitoja ja nauttivat
pesteistään
LUVASSA MM.
• Roihun turva ei huuda metsässä
• Roihulla kaikilla on sama, oikea tieto käytettävissään
• Roihulla vessakokemuskin on elämyksellinen ja kasvattava
• Roihulla jokaisessa palvelun tiimissä on vaeltaja tai aikuinen,
jonka tärkein tehtävä on vastata tiimin samoajien
partiokasvatuksesta projektin aikana
• Roihulla bitti liikkuu
• Roihun muonituksessa kukaan ei lopeta partiota
Roihahdus 8.11.2014 / Palvelujohtajat
VALMISTA RUOKAA ROIHULLA?
MITÄ OSALLISTUJA ODOTTAA
LEIRIRUUALTA
JA –RUOKAILULTA?
MITKÄ OVAT TEKIJÄN ODOTUKSET
PESTAUTUESSAAN
LEIRIMUONITUKSEEN?
MILLAISIA ODOTUKSIA
LAAJENNETULLA
LEIRITOIMIKUNNALLA ON ROIHUN
MUONITUSRATKAISULLE?
ERILAISIA MALLEJA
• Savukeittiö (Tarus)
• Kyläkeittiö (Kilke)
• Alaleiri-/keskuskeittiö (piirileirit)
• Vartiot osallistuvat ruuanlaittoon
(Jamboree)
• Ruoka lämmitetään leirillä (Satahanka,
Atlantis, Roverway)
• Ruoka toimitetaan valmiiksi lämmitettynä
(Piiru)
Case L-SP:n Piiru14 -piirileiri
• Alkuperäisenä ajatuksena oli lämmittää Kruunuherkun toimittama ruoka leirialueella –kuitenkin keväällä kävi ilmeiseksi ettei se ole mahdollista
• Yhteistyö uuden toimittajan (Linnan ateria) kanssa aloitettiin vain kuusi viikkoa ennen tapahtumaa
• Aamupalat, lounaat, päivälliset sekä osa iltapaloista tuli lämpiminä Hämeenlinnasta, kuljetettiin ulkopuolisen yrityksen toimesta
• Tiskit kuljetettiin Hämeenlinnaan
Mitä etuja?
• Ei tarvinnut tehdä yli 8h/pv pestiä. Lisäksi vuoron keskellä 1-2 tunnin tauko -> mahdollistettiin jokaisen osallistuminen oman ikäkauden ohjelmaan.
• Pestin tekemisestä jäi nuorille hyvä mieli ja moni oli kiinnostunut tulemaan uudelleenkin. Ennakkokäsitykset keittiöpestistä muuttuivat täysin. Moni odotti rankkaa työtä ja pitkiä päiviä. Työ keittiöllä oli fyysisesti kevyempää, kun ei tarvitse tiskata ruuanlaittoastioita tai nostella kattiloita.
• Suurta muonituskalustoa ei tarvittu, säästyi rahaa ja aikaa. Kuljetuskustannukset ja siihen tarvittava aika jäi huomattavasti pienemmäksi.
Lähde: muonituspäällikkö Henna Oksa, Piiru14
Mitä etuja?
• Hygieniataso pysyi parempana. Raakoja elintarvikkeita ei käsitelty leirissä ja ruoka oli todella tarjoiltaessa kuumaa. Lisäksi ruuan toimittava firmahoiti ruuanlaitto- ja tarjoiluastioiden tiskaamisen, jolloin vältytään riskiltä siinä kohtaa.
• Valmisruoka tuli halvemmaksi kuin itse tehty vastaava.
• Ruuan laatu ja maku oli sama erästä ja keittiöstä riippumatta. Itse tehden keittiöiden välillä voi olla suuriakin eroja.
Lähde: muonituspäällikkö Henna Oksa, Piiru14
Mitä etuja?
• Työ keittiöllä oli turvallisempaa, ei kuumia keittimiä, ei suurten kuumien kattiloiden nostoa eikä veitsiä tai muita teräviä välineitä.
• Ruuan hävikki pysyi pienempänä, määriä oli helppo ja nopea muuttaa. Yleensä leirille on ostettu monen päivän ainekset valmiiksi, eikä näitä voi palauttaa. Myös ruuan tasalaatuisuus vähensi biojätteen määrää. Lapset söivät paremmin.
Lähde: muonituspäällikkö Henna Oksa, Piiru14
Entäpä haasteet?
• Kuljetusyritystä ei oltu perehdytetty riittävästi
• Joitakin puuttuvia erityisannoksia
HYÖTYJÄ ROIHU-MITTAKAAVASSA
• Mahdollistaa lisääntyvän
elämyksellisyyden
• Resurssien (raha, henkilöstö, kalusto)
huomattava säästö joka tiedetään
etukäteen
• Keventää omavalvontavaatimuksia
• Ollako tuottaja vai sopimuskumppani?
• Erityisruokavaliot tuotetaan erillisessä
dieettikeittiössä
HAASTEITA ROIHU-MITTAKAAVASSA
• Partiomuonitusperinteen katoaminen
• voisiko ajatella että oikea foorumi tämän
harjoittamiseen olisikin lpk-, alue- ja
piirileirit?
• onko oikeasti kohderyhmälle
kasvatuksellista?
• Logistiset pulmat ja toimitusvarmuus
• nähdäksemme kaikki ratkaistavissa
hyvällä yhteistyöllä ja kattavalla
suunnittelulla
ROIHUN MALLI??
• Aamu- ja iltapalat valmistetaan leirissä
• voidaan panostaa tavallista enemmän:
esim. alaleirin kiertävä grilli-iltapala,
puurobaari,…
• Lounas ja päivällinen lämpimänä leiriin
• ruokailu esimerkiksi 2000 hlö yksiköissä,
näyttää partioleirin perinteiseltä
ruokailupaikalta – tähän voidaan panostaa
normaalia enemmän
• Ruokalaakso osana ikäkausiohjelmaa?
ENTÄPÄ SUHTEESSA PROJEKTIN TAVOITTEISIIN?
1) Projekti kasvattaa ja kehittää osallistujiaan ja tekijöitään
• Laitetaanko satamäärin resurssia keittiöihin vai tekemään elämystä?
• Valmisruoka Roihulla on mittava logistinen yhteistyöprojekti, joka
tarjoaa paljon oppimisenpaikkoja.
2) Projekti kehittää partion sisäistä ja ulkoista kuvaa
• Partiolaiset edelläkävijöitä tässäkin asiassa… Uskallamme haastaa
totutut toimintatavat ja haluamme aina parantaa.
3) Projekti lisää avoimuutta, yhteistyötä ja kumppanuutta partion
sisällä ja ulospäin
• Olemme haluttu asiakas ruuan toimittajille ja se tuo meille hyvät
lähtökohdat yhteistyölle.
4) Projekti tukee partion strategiaa
MITEN TÄSTÄ ETEENPÄIN?
• Projektin näkökulmasta kyseessä
merkittävä ratkaisu, joka vaikuttaa
moneen asiaan
• Onko valittava ratkaisu mahdollinen? –>
selvitettävä ja neuvoteltava loppuvuoden
aikana
Mitä näkökulmia ja kysymyksiä
leiritoimikunnan tulisi ottaa huomioon
ratkaisua tehdessä?