Hvordan målrettes uddannelsesindsatsen
description
Transcript of Hvordan målrettes uddannelsesindsatsen
2
Den seneste udvikling på arbejdsmarkedet
Stort konjunkturomslag i efteråret 2008 Fald i beskæftigelsen inden for især Industri og B&A – og
relaterede erhverv Stigende ledighed inden for især Byggefagene, 3F, Metal,
NNF og KRIFA Stigende ledighed for især mænd Stigende arbejdskraftreserve og ungegruppe, og fortsat
højt sygefravær. Væsentligt færre rekrutteringsproblemer, men fortsat
problemer inden for dele af den offentlige sektor (fx. sosu-området, sygeplejersker, pædagoger og lærere)
Klar til næste højkonjunktur? Den demografiske udfordring Strukturelle ændringer stiller krav til kompetenceløft
3
Stigende ledighed i Midtjylland siden midten af 2008
0
5.000
10.000
15.000
20.000
25.000
30.000
35.000
40.000
45.000
50.000
2001
M01
2001
M07
2002
M01
2002
M07
2003
M01
2003
M07
2004
M01
2004
M07
2005
M01
2005
M07
2006
M01
2006
M07
2007
M01
2007
M07
2008
M01
2008
M07
2009
M01
Sæsonkorrigeret ledighed Faktisk ledighed
4
Ledighedsudviklingen fra toppen af højkonjunkturen i midten af 2008 til marts 2009
477%
303%
282%
269%
240%
238%
226%
223%
212%
211%
199%
198%
194%
191%
190%
167%
161%
134%
130%
102%
77%
0%
100%
200%
300%
400%
500%
600%
Heden
sted
Ringk
øbing-
Skjern
Lem
vig
Hernin
gSkiv
e
Struer
Ikas
t-Bra
nde
Holste
bro
Horse
ns
Odd
er
Rande
rs
Silkeb
org
Vibor
g
Nordd
jurs
Favrs
kov
Regio
n M
idtjy
lland
Skand
erbo
rg
Samsø
Hele
landet
Syddj
urs
Århus
Ledighedsudv.juli 08- marts 09
Mid
tjyl
lan
d
Hel
e la
nd
et
5
Størst stigning for TIB, 3F, Byggefagene, Metal, KRIFA og NNF
Ledigheden i marts 2008 og 2009 i Midtjylland fordelt på a-kasser
0,0%
2,0%
4,0%
6,0%
8,0%
10,0%
12,0%
14,0%
TIB 3F
Byg
gef.
a-ka
sse
Met
al
NN
F
KR
IFA
Tek
nike
re
Mag
istr
e
Jour
n., k
omm
. Spr
og
DLA I a
lt
Bus
ines
s
CA
HK
AA
K
PR
OS
A
IAK
El-f
aget
Fun
kt. o
g S
ervi
cefa
g
FF
A
FT
F-A
ST
A
AS
E
Lede
re
DA
NA
SLA
BU
PL-
A
FO
A
DLF
-A
DS
A
Led
ige
i pct
. af
fors
ikre
de
2008M03 2009M03
6
Prognose for arbejdsstyrken frem til 2017
I hele Midtjylland stiger arbejdsstyrken med 7.628 personer
- Vestjylland falder med 5.506
- Østjylland stiger med 13.133
Prognose for udviklingen i arbejdsstyrken i Midtjyllandfra 2007 til 2017
-6.000
-4.000
-2.000
0
2.000
4.000
6.000
8.000
10.000
12.000
14.000
Årh
us
Hor
sens
Silk
ebor
g
Hed
enst
ed
Ska
nder
borg
Fav
rsko
v
Ran
ders
Vib
org
Sam
sø
Syd
djur
s
Odd
er
Her
ning
Ikas
t-B
rand
e
Hol
steb
ro
Nor
ddju
rs
Str
uer
Rin
gkø
bing
-Skj
ern
Ski
ve
Lem
vig
Mid
tjylla
nd
Øst
jylla
nd
Ves
tjylla
nd
7
Dele af regionen oplever fraflytning, mens der er tilflytning til dele af Østjylland
Nettotilflytning
Nettobalance
Nettofraflytning
Norddjurs
Syddjurs
Samsø
Århus
Randers
Favrskov
Skander-borg
HorsensOdder
Hedensted
Ikast-
Brande
Silkeborg
Viborg
Herning
Skive
Holstebro
Struer
Lemvig
Ringkøbing-
Skjern
8
Største pendlingsmønstre i Midtjylland
Lemvig
Struer
Skive
Holstebro
Ringkøbing-
Skjern
Herning
Ikast-
Brande
Viborg
Silkeborg
Horsens
Hedensted
Odder
Århus
Favrskov
Randers Norddjurs
Syddjurs
SamsøNettoudpendling
Nettoindpendling
Nettobalance
Skander-borg
9
Hvilke grupper er i særlig risiko for at blive ramt af ledighed
På baggrund af erfaringerne fra de seneste lavkonjunkturer på det danske arbejdsmarked og den
forventede udvikling i den branchemæssige beskæftigelse, skønnes der især at komme flere
ledige blandt følgende grupper: Eksempelvis
Ikke-faglærte mænd og kvinder i den private sektor Unge under 25 år 25-29 årige mænd uden kompetencegivende uddannelse Seniorer – over 55 år - inden for konjunkturfølsomme erhverv Ikke-faglærte og faglærte inden for byggebranchen, byggeindustrien og transportområdet Ikke-faglærte og faglærte inden for møbelindustri, fødevareindustri og metalindustri Selvstændige erhvervsdrivende over 50 år Ansatte over 50 år i den finansielle sektor Personer med kort anciennitet på arbejdsmarkedet
10
Arbejdsstyrken vil begrænse fremtidig vækst- Udviklingen i beskæftigelsen i Midtjylland, hvis væksten efter en kortvarig tilbagegang fortsætter med samme hastighed som i de seneste knap 30 år.
400.000
450.000
500.000
550.000
600.000
650.000
700.000
750.000
198119
8319
8519
8719
8919
9119
9319
9519
9719
9920
0120
0320
0520
0720
0920
1120
1320
1520
1720
1920
2120
2320
2520
2720
29
Personer
400.000
450.000
500.000
550.000
600.000
650.000
700.000
750.000
Personer
Beskæftigelsen Pro
gn
ose
Vækstscenarium
Arbejdsstyrken
11
Scenarier for beskæftigelsesudviklingen i Midtjylland frem til 2017
400.000
450.000
500.000
550.000
600.000
650.000
1981
1983
1985
1987
1989
1991
1993
1995
1997
1999
2001
2003
2005
2007
2009
2011
2013
2015
2017
Beskæftigede
400.000
450.000
500.000
550.000
600.000
650.000
Beskæftigede
Faktisk udviklingBasisscenarium
Pro
gn
ose
Vækstscenarium
12
Scenarier for beskæftigelsesudviklingen i Midtjylland fordelt efter sektorer 2007-2017
-9.3
22
-8.7
68
-5.2
76
11.6
58
4.62
6
5.74
5
-2.8
02
-9.3
22
-3.7
39
1.19
2
14.2
69 23.0
78
10.3
36
34.3
48
-20.000
-10.000
0
10.000
20.000
30.000
40.000
50.000
Landbrug/fiskeri
Industri
Bygge/anlæg
Handel/transport
Privat s
ervice
Offentlig
sektorI a
lt
Beskæftigede
-20.000
-10.000
0
10.000
20.000
30.000
40.000
50.000
Beskæftigede
Basisscenarium Vækstscenarium
13
Udviklingen i udbuddet af og efterspørgslen efter arbejdskraft i Midtjylland- under henholdsvis basis- og vækstscenarium 2007-2017
-30.000
-20.000
-10.000
0
10.000
20.000
30.000
40.000
Ufaglærte
m.v.
Faglærte
bygge, anlæg, in
dustri
Faglærte
kontor
Faglærte
SOSU m.v.
Faglærte
Øvrige
KVU
MVU: pæd, læ
r, soc og sundhed
MVU: Teknik, samf m
.v.LVU I alt
Personer
-20.000
-10.000
0
10.000
20.000
30.000
40.000Personer
Udbud Efterspørgsel: Basisscenarium Efterspørgsel: Vækstscenarium
14
Opsamling: Risiko for stigende ledighed for ufaglærte – næsten uanset
konjunkturudviklingen. Udviklingen for faglærte inden for B&A og industrien er
meget konjunkturafhængig. Tendens til strukturelt fald i efterspørgslen efter
arbejdskraft inden for industri og landbrug. Tendens til vækst i den private servicesektor. Både udbud og efterspørgsel for videregående uddannede
forventes at stige. Risiko for mangel på SOSU-uddannede, sygeplejersker og
lærere. Geografiske forskelle:
Demografisk modvind i vest og medvind i øst. En stor del af væksten i arbejdskraftefterspørgslen forventes at komme
i øst
Store bevægelser på arbejdsmarkedet – både fysisk og kompetencemæssigt
15
I de seneste 10 år er beskæftigelsen steget mest for videregående uddannede i Midtjylland
56.846
4.893
-23.577
8.311
-30.000
-20.000
-10.000
0
10.000
20.000
30.000
40.000
50.000
60.000
70.000
Grund
skol
e
Gymnas
ial
Erhve
rvsu
ddan
nelse
Vider
egåe
nde
16
Lidt flere ufaglærte og faglærte i arbejdsstyrken i Midtjylland end i hele landet
4,8% 5,7% 9,
5%
4,4%
9,4%
5,0% 5,9% 9,
7%
4,2% 7,
9%
13,5
%
36,3
%
12,9
%
3,4%
3,3%
13,5
%
36,7
%
13,7
%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
Ufaglæ
rte m
v.
Faglæ
rte b
ygge/
anlæ
g/indust
ri
Faglæ
rte k
ontor
Faglæ
rte S
OSU mv.
Faglæ
rte Ø
vrig
eKVU
MVU: P
æd/læ
r/soc/
sundhed
MVU: T
eknik
, sam
f. m
v.LVU
Hele landet Midtjylland