hierarki nilai sikap-tingkah laku
-
Upload
mahasiswaui -
Category
Education
-
view
1.696 -
download
17
description
Transcript of hierarki nilai sikap-tingkah laku
Hierarki Nilai-Sikap-Tingkah LakuHierarki Nilai-Sikap-Tingkah Laku
www.inspirasiakselerasi.com
Hirarki sikap – nilai – tingkah laku
Suatu Suatu Investigasi terhadap Basic Personal Values dan Core Political Values Mahasiswa UI sebagai Acuan dalam Penyusunan Kebijakan di UI
Pendahuluan
(Schwartz, Caprara, & Vecchione, 2010)Basic personal value (BPV) dan Core political value (CPV) merupakan faktor penting yang berperan mempengaruhi pilihan dalam politik (voting behavior).
Bagaimana Ilmu Psikologi Politik dapat memprediksi tingkah laku memilih (voting behavior) dalam dunia politik?
Mengapa Nilai?
Schwartz (1994):• Nilai berisi kepentingan-kepentingan dari kelompok-
kelompok sosial• Nilai dapat memotivasi aksi, memberikan arah, dan
kedalaman emosional• Nilai berfungsi sebagai standar untuk menilai dan
menjustifikasi aksi• Nilai diperoleh melalui sosialisasi terhadap kelompok
dominan dan melalui pengalaman belajar yang unik
Basic Personal ValuesBasic Personal Values
Prinsip yang menuntun individu dalam menjalani hidup, sebagai standar untuk menilai berbagai jenis tingkah laku, kejadian, dan orang dan mendasari sikap dan opini dalam berbagai situasi
Self-enhancement menekankan kesuksesan dan dominansi personal
Openness to change menekankan independensi dan perubahan
Self-transcendence menekankan kesejahteraan yang merata bagi setiap manusiaConservation menekankan kepatuhan dan stabilitas
Basic Personal ValuesNo Nilai Tujuan yang ingin dicapai: Apa yang penting?
1 Self direction kebebasan dalam berpikir dan berperilaku; kebebasan memilih, berkreasi, dan mengeksplorasi
2 Stimulation semangat, tantangan, hal-hal baru dan berbeda dalam hidup
3 Hedonism kesenangan dan kepuasan untuk diri sendiri
4 Achievement keberhasilan personal dengan menunjukkan kompetensi yang sesuai dengan standar sosial
5 Power status sosial dan prestige, kontrol dan dominansi terhadap orang lain dan sumber daya
6 Security hubungan yang aman, harmonis, dan stabil dengan masyarakat dan diri sendiri
7 Conformity berperilaku sesuai dengan norma sosial; menghindari perilaku atau kehendak yang dapat melukai orang lain dan melanggar norma sosial
8 Tradition penghormatian komitmen, dan penerimaan terhadap adat istiadat; budaya tradisional atau agama merupakan bagian dari diri
9 Benevolence penjagaan dan peningkatan kesejahteraan bagi kepentingan kelompok dan orang terdekat
10 Universalism pemahaman, apresiasi, toleransi, dan penjagaan kesejahteraan seluruh umat manusia dan alam
Core Political ValuesCore Political Values
Sekumpulan prinsip normatif dan asumsi yang berisi dan berperan dalam menentukan sikap spesifik, preferensi, dan evaluasi dalam bidang politik
Egalitarianism / Equality mengutamakan pemenuhan kebutuhan orang banyak dibanding kebutuhan pribadi
Moral Traditionalism menekankan nilai-nilai tradisi dan agama versus gaya hidup yang baru dan permisifCivil Liberties menekankan penghargaan dan perlindungan pada keunikan setiap individu
Blind Patriotism menekankan pada kelekatan yang kuat pada negara
CivilLiberties
Egalitarianism / Equality
BlindPatriotism
Moral Traditionalism
Hubungan antara Basic Personal Values, Core Political Values, dan Voting Behavior
Basic Personal Values
Core Political Values
Voting Behavior
• Hierarki Nilai-Sikap-Tingkah LakuCore political value berperan memediasi hubungan antara basic personal value dan pilihan dalam politik individu dapat lebih mudah mempersepsikan implikasi dari pidato politik dan kebijakan-kebijakan yang dibawa oleh kandidat berdasarkan core political value
Proses yang dilalui individu dalam menentukan pilihan dalam politik (voting behavior)
Hierarki Nilai-Sikap-Tingkah Laku
Aplikasi dalam Konteks UI
Q: Bagaimana gambaran Basic Personal Values dan Core Political Values mahasiswa
Universitas Indonesia?
Current ResearchPenelitian terhadap 549 mahasiswa UI:
Jenis Kelamin dan Usia
32,42% laki-laki; 67,58% perempuan
Rentang Usia:15-23 tahun
Fakultas
FK: 2.73%; FKG: 1.09%;
FMIPA: 3.46%; FT: 6.19%;
FE: 12.57%; FH: 9.65%;
FIB: 16.76%; FISIP: 12.93%; FKM: 14.21%; Fpsi: 11.84%;
Fasilkom: 2.91% ; FIK: 4.92% ;
Vokasi: 0.73%
Angkatan
Angkatan 2006: 0.18%;
Angkatan 2007: 19.85%;
Angkatan 2008: 31.69%;
Angkatan 2009: 27.32%;
Angkatan 2010: 20.95%
Hasil Penelitian (1)
Kategori Basic Personal Values3.60
3.80
4.00
4.20
4.40
4.60
4.80
Self-transcendanceOpenness to ChangeSelf-enhancementConservation
Hasil Penelitian (2)
Benev
olanc
e
Univer
salis
m
Self-d
irect
ion
Stimula
tion
Hedon
ism
Achiev
emen
t
Power
Secur
ity
Confo
rmity
Trad
ition
0.00
1.00
2.00
3.00
4.00
5.00
6.00
Basic Personal Values
Hasil Penelitian (3)
Core Political Values0.00
0.50
1.00
1.50
2.00
2.50
3.00
3.50
4.00
EgalitarianismMoral TradisionalismCivil LibertiesBlind Patriotism
• Nilai personal mahasiswa UI sangat beragam dan hampir merata pada kesepuluh jenisnya.
• Basic personal value bersifat personal, artinya keberadaannya berbeda pada setiap orang. Setiap orang memiliki prioritas dari beberapa nilai yang relatif stabil.
• Oleh karena itu, penting bagi calon pemimpin di UI untuk memperhatikan heterogenitas aspek basic personal value dari populasi pemilihnya (mahasiswa UI)
Kesimpulan (Basic personal values)
Kesimpulan (Core Political values)
• Nilai rerata skor partisipan pada dimensi civil liberties (M= 3.87; SD= 0.57) dalam core political value lebih tinggi daripada ketiga dimensi lainnya, diikuti egalitarianism (M= 3.06; SD= 0.49), moral traditionalism (M= 2.71; SD= 0.45), dan blind patriotism (M= 2.58; SD= 0.52).
• Partisipan akan memberikan evaluasi positif pada kebijakan yang menekankan kebebasan kepada seluruh manusia untuk bertindak dan berpikir sesuai dengan apa yang mereka anggap benar.
KesimpulanHubungan antara Basic Personal Values, Core Political Values, dan Voting Behavior :
• Nilai politik civil liberties dan egalitarianism berhubungan dengan motivasi untuk memberikan keuntungan dan kebebasan bagi setiap orang. Oleh karena itu, kebijakan yang tepat bagi kelompok partisipan adalah kebijakan yang menekankan penghargaan dan perlindungan terhadap keunikan individual.
Evaluasi terhadap visi-misi dan
program kerja kandidat #1 Sakti-Sri
3.ELEVATE
VISI DAN MISI
BEM UI yang inklusif, sinergis dan kontributif menuju perubahan positif bangsa
MISI
2.ELABORATE
1.EVALUATE
1. Evaluasi terhadap pelaksanaan proker-proker BEM UI tahun sebelumnya serta aspirasi dan kebutuhan mahasiswa UI
2. Mengakomodasi pengembangan kreativitas mahasiswa secara berkelanjutan
3. Secara sinergis menuju akselarasi dengan berpartisipasi aktif dalam pembangunan bangsa
• Training Center PIMNAS (TC PIMNAS ) • Olimpiade UI BIG 2011• UI Festival (+ Edukasi Seni roadshow fakultas)• Olimpiade Ilmiah Mahasiswa• LKSM 2011
Program Kerja
Self-enhancement
• BEM UI Tanggap Bencana
• Community development (Comdev) 2011
• Rumah belajar (Rumbel) 2011
• Penyikapan Isu BOP-B
Self-transcendence
Program Kerja yang memfasilitasi pengembangan minat dan bakat yang sesuai dengan kepentingan (nilai-nilai
personal) mahasiswa UI
Program Kerja
• Transparansi Keuangan BEM UI 2011• Blue Print Gerakan Mahasiswa 2011• Bang Kaji On the Move (Chapter II)• Penyikapan Isu BOP-B, Bis Kuning,
Barel.
Openness
to Change
+
Conservation
Program Kerja yang memfasilitasi penyaluran aspirasi berdasarkan nilai-nilai personal mahasiswa UI
#1 Sakti-Sri: Inspirasi-Akselarasi
Setiap mahasiswa di UI memiliki keunikan tersendiri yang dapat menjadi inspirasi bagi kami.Karena itu, secara terbuka kami berusaha menampung dan melayani aspirasi mahasiswa UI untuk kemudian membawanya dalam berbagai program kerja menuju akselarasi dalam pembangunan bangsa,
L/O/G/O
Pilih #1 Sakti Sri untuk BEM UI 2011Pilih #1 Sakti Sri untuk BEM UI 2011
www.inspirasiakselerasi.com www.inspirasiakselerasi.com