Antecedentes

El seor Carlos Arce Montes es un profesional muy serio que trabaja como Cajero en el Banco Los Andes Pro Credit, es una persona muy dinmica y muy proactiva ya trabajando alrededor de 2 aos y un par de meses decidi renunciar al cargo debido al ambiente laboral dentro la empresa ya que al pasar del tiempo se torno mas estresante de lo que pens y comenz a afectarle en su salud, otra razn para su renuncia fue el bajo sueldo que perciba, analizando el todo este tiempo que formo parte de la empresa vio escasas posibilidades de ascender a un cargo donde le pagaran conforme a sus expectativas y se sintiera cmodo.

Por otro lado en la fiesta de cumpleaos de un amigo muy cercano Carlos tuvo la oportunidad de conocer al Jefe de Recursos humanos del Banco Unin, ambos conversaron y conectaron rpidamente, el Jefe le pregunto de que trabajaba, l le dijo que era cajero y en las empresas que haba trabajado, el Jefe de RRHH al ver la capacidad de Carlos decidi ofrecerle un mejor cargo con un sueldo muy jugoso. Carlos le dijo que sera una gran oportunidad y que estaran en contacto.

Por estas razones el seor Carlos Arce Montes decidi renunciar al cargo y abrirse un mejor camino a su futuro en un Banco donde podra hacer carrera profesional.El seor Carlos Arce Montes presento su renuncia en el tiempo que estipula la ley, y ahora exige sus beneficios sociales, a continuacin se detalla el Finiquito

I.- DATOS GENERALES

RAZN SOCIAL O NOMBRE DE LA EMPRESABANCO PYME LOS ANDES PROCREDIT S.A.12

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICAFDOMICILIOAV. CRISTO REDENTOR N 3730

NOMBRE DEL TRABAJADORArce Montes Carlos12

ESTADO CIVILSOLTEROEDAD27DOMICILIOCALLE ANTAWARA # 106

PROFESION U OCUPACINCAJERO

CI5233175 CBFECHA DE INGRESO03/09/2012FECHA DE RETIRO15/11/2014

MOTIVO DEL RETIRORENUNCIAREMUNERACION MENSUAL Bs2690

TIEMPO DE SERVICIO2AOS2MESES13DIAS

II.- LIQUIDACIN DE LA REMUNERACIN PROMEDIO INDEMNIZABLE EN BASE A LOS 3 LTIMOS MESES

A) MESESAGOSTOSEPTIEMBREOCTUBRETOTALES

REMUNERACIN MENSUALBs2,690.00Bs2,690.00Bs2,690.00Bs8,070.00

B) OTROS CONCEPTOS PERCIBIDOS EN EL MES480.22697.06697.061,874.34

BONO DE ANTIGUEDADBs0.00Bs216.00Bs216.00Bs432.00

BONO CAJEROBs407.00Bs407.00Bs407.00Bs1,221.00

SEGURO DE SALUDBs60.90Bs60.90Bs60.90Bs182.70

SEGURO DE VIDA BLABs12.32Bs13.16Bs13.16Bs38.64

TOTAL3,170.223,387.063,387.069,944.34

III .- TOTAL REMUNERACIN PROMEDIO INDEMNIZABLE (A + B) DIVIDIDO ENTRE 3:Bs 3,314.78

C) DESAHUCIO TRES MESES (EN CASO DE RETIRO FORZOSO)Bs

D) INDEMNIZACIN POR TIEMPO DE TRABAJO:DE2AOSBs6,629.56

DE2MESESBs552.46

DE13DIASBs119.707,301.72

AGUINALDO DE NAVIDADDE10MESES Y15DIASBs2,900.43

VACACIONDEMESES Y25DIASBs2,762.32

PRIMA LEGAL (SI CORRESPONDE)DE10MESES Y15DIASBs2,900.43

OTROSGRATIFICACION VOLUNTARIABs9,944.34

SALARIOGESTIONNOVIEMBREDE15DIASBs1,693.53

IV .- TOTAL BENEFICIOS SOCIALES: C + DBs 27,502.78

E) DEDUCCIONES:DESCUENTO AFPBs215.25

SEGURO DE SALUDBs60.90

DESCUENTO QUINCENABs807.00

Bs

Bs

BsTOTAL Bs1,083.15

V. IMPORTE LQUIDO A PAGAR C + D - E =Bs 26,419.63

FORMA DE PAGO:EFECTIVO( )CHEQUE(x )N290103151844C/BANCO

IMPORTE DE LA SUMA CANCELADA:Veinte seis mil cuatrocientos diecinueve 63/100 bolivianos

YOESCOBAR GARCIA ISMAEL

MAYOR DE EDAD, CON C.I. N7869208 CBDECLARO QUE EN LA FECHA RECIBO A MI ENTERA

SATISFACCIN, EL IMPORTE DE26,419.63POR CONCEPTO DE LA LIQUIDACIN DE MIS BENE-

FICIOS SOCIALES, DE CONFORMIDAD CON LA LEY GENERAL DEL TRABAJO, SU DECRETO REGLAMEN-

TARIO Y DISPOSICIONES CONEXAS.

LUGAR Y FECHACOCHABAMBA,26DENOVIEMBREDE2014

INTERESADOGERENTE GENERAL

Vo. Bo. MINISTERIO DE TRABAJOSELLO

ESTADO PLURINACIONAL DE BOLIVIA

FINIQUITO

MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y PREVISIN SOCIAL

INSTRUCCIONES

En todos los casos en los cuales proceda el pago de beneficios sociales y que no estn comprendidos en el despido por las causales en el Art. 16 de la Ley General del Trabajo y el Art. 9 de su Reglamento, el Finiquito de contrato se suscribir en el presente FORMULARIO

Los seores Directores, Jefes Departamentales e Inspectores Regionales, son los nicos funcionarios facultados para revisar y refrendar todo finiquito de contrato de trabajo, con cuya intervencin alcanzar la correspondiente eficacia jurdica, en aplicacin del Art. 22 de la Ley General del Trabajo.

La intervencin de cualquier otro funcionario del Ministerio de Trabajo y Microempresa carecer de toda validez legal.

Las partes intervinientes en la suscripcin del presente FINIQUITO, debern acreditar su identidad personal con los documentos sealados por ley.

Este Formulario no constituye Ley entre partes por su carcter esencialmente revisable, por lo tanto las cifras en l contenidas no causan estado ni revisten el sello de cosa juzgada.