Ekonomija Rada Zarade i Diskriminacija

36
ZARADE I DISKRIMINACIJA mr Milena Radonjić Ekonomski fakultet Podgorica Mart 2013.

Transcript of Ekonomija Rada Zarade i Diskriminacija

Zarade i diskriminacija

Zarade i diskriminacijamr Milena RadonjiEkonomski fakultet PodgoricaMart 2013.

Zato postoje razlike u zaradama?Zarade odreuje ponuda i tranja za odreenom vrstom rada. U ravnotei, svaki radnik je plaen prema vrijednosti svog rada u mjeri u kojoj doprinosi ukupnoj proizvodnji roba i usluga.Meutim, svi poslovi nijesu podjednako plaeni.

Kompenzacione razlikeKompenzacione razlike razlike koje proizilaze iz potrebe uvaavanja nenovanih karakteristika razliitih poslova

Loving you is a dirty job, but somebodys gotta do it Bonnie TylerKompenzacione razlike4

Prema nekim procjenama, vozai kamiona na arktikom ledu zarauju oko 60.000$ za svega 10-ak nedjelja, to je prosjena godinja zarada vozaa kamiona u SAD-uNajtei poslovi na svijetuTunolovac

Spasilac u obalskoj strai

Radnik na naftnoj buotini

Deminer

Elektriar koji iz helikoptera radi na dalekovodima

Najtei poslovi na svijetu (nastavak)Pera prozora na oblakoderima

Vatrogasac

Miner

Drvosjea

Ljudski kapitalLjudski kapital akumulacija investicija u ljude, kao to je obrazovanje i uenje kroz radZnanje, vjetine, kompetencije i osobine otjelotvorene u pojedincu, koje omoguavaju stvaranje linog, drutvenog i ekonomskog blagostanja (definicija OECD)

Zato je prisutan trend poveanja razlike u zaradama izmeu obrazovanih i neobrazovanih radnika?

Ljudski kapitalMeunarodna trgovina mijenja tranju za radnom snagom (trai se vie kvalifikovanih radnika)

Promjene u tehnologiji (informatizacija) poveavaju tranju za kvalifikovanom radnom snagom

Ljudski kapitalDa li obrazovanje podstie rast ili rast podstie pojedince da se sve vie obrazuju? U praksi, vjerovatno je da uzronost funkcionie u oba pravca. - Education at a Glance 2005.

Alternativni pogled na obrazovanje: signaliziranje (teorija obrazovanja kao ljudskog kapitala vs teorija obrazovanja kao signala)

Fenomen zvijezdeZarade fudbalera panske lige (2010.god., u mil EUR)Christiano Ronaldo16,9Zlatan Ibrahimovic 15,5Lionel Messi13,6Kaka13,0Prosjek lige0,9

Zarade vozaa Formule 1 (2010.god.,u mili EUR)Fernando Alonso40Lewis Hamilton21,1Prosjek Formule 6,6

Fenomen zvijezdeNajbolje plaeni glumci:

Tom CruiseLeonardo di CaprioAdam Sandler

Najbolje plaene glumice:

Kristen StewartCameron DiazSandra Bullock

Fenomen zvijezdeKarakteristike trita na kojima nastaju zvijezde:

Svaki kupac eli da uiva u dobru koje nudi najbolji proizvoa.Dobro je proizvedeno tehnologijom koja omoguava da najbolji proizvoa opskrbljuje svaog kupca po niskom troku.

Gdje jo postoje zvijezde?

Da li se ljepota isplati?

Koliinarada0 Viak rada =NezaposlenostPonudaradaTranjaza radomNadnicaMinimalnanadnicaLDLSWELEZakoni o minimalnoj nadniciZakoni o minimalnoj nadniciU Crnoj Gori, minimalna nadnica za 2010.godinu je iznosila 55 eura, tj. cijena jednog sata rada iznosila je 31 cent (jedan radni dan od 8 sati kota 2,5 eura).

SindikatiSindikat radniko udruenje koje pregovara sa poslodavcima o zaradama i uslovima rada

trajk organizovano povlaenje radnika iz preduzea od strane sindikata

Teorija efikasnih nadnicaVisoke nadnice mogu biti profitabilne jer poveavaju produktivnost radnika.Primjer Ford Motor Company

Diskriminacija na tritu radaDiskriminacija pruanje razliitih mogunosti slinim pojedincima koji se razlikuju po rasi, etnikoj pripadnosti, polu ili drugim linim osobinamaKako diskriminacija utie na zarade razliitih grupa radnika?

Primjeri diskriminacije u svijetu Diskriminacija kod zapoljavanja i izbjegavanje unapreenja

Razliiti uslovi rada

Diskriminacija zbog prijave

Kompenzacija

Mogunosti za unaprjeenje vjetina

Disciplina i kanjavanje

Diskriminacija na osnovu preferenci potroaa

Primjeri diskriminacijeDiskriminacija Amerikanaca s vikom tjelesne teine gotovo je isto toliko izraena kao rasna diskriminacija, ukazuje studija obavljena na Univerzitetu Jejl.

Primjeri diskriminacijeJedna velika iranska dravna kompanija dala je svojim zaposlenima koji nisu u braku vremenski rok da se vjenaju ili e u suprotnom ostati bez posla.

Borba protiv diskriminacijeMedicinska sestra Gloria Parks dobila je 900,000$ odtete na sudu zbog diskriminacije starosne dobi i neutemeljenog otkaza koji je dobila nakon 30 godina rada u univerzitetskoj bolnici u Ohaju.

Borba protiv diskriminacijeJedna od najpoznatijih kompanija u oblasti prehrambene industrije SUPERVALU Inc. prihvatila je nagodbu da plati 3,2 miliona $ zbog optube o diskriminaciji zaposlenih sa invaliditetom.

Diskriminacija enaPrema statistikama UN-a:ene obavljaju 67% svjetskoga radazarauju 10% svjetskog dohotkavlasnice su 1% svjetskog imetkaene ine 70% nepismenih u svijetuirom svijeta ene zarauju 20-50% manje za jednak rad nego mukarciod 1.3 milijarde ljudi koji ive u potpunom siromatvu 70% su eneene obavljaju izmeu 10 i 20% direktorskih i upravnih poslovaene zauzimaju 10% mjesta u parlamentima5% predsjednica drava su eneU Evropskoj uniji:ene obavljaju 80%kunih poslova, ak i ako su zaposlene van kueene provode dvostruko vie vremena u brizi oko djece nego mukarciza isti posao ene su u prosjeku plaene 25% manje nego mukarci20% ena doivjelo je neki oblik rodno uslovljenog nasilja98% rtava porodinog nasilja su ene

Stakleni plafon (glass ceiling) nevidljive prepreke koje sprjeavaju ene u dostizanju elnih pozicija korporacijskog menadmenta.

Diskriminacija enaOd 87 izvrnih direktora koji su imenovani u 100 najboljih britanskih kompanija u posljednje dvije godine, samo su 4 ene.Meu izvrnim direktorima 100 najveih britanskih firmi trenutno se nalazi samo 20 ena.Statistike:

6.5%of FTSE 100 executives are women (up from 5.5% in January 2011)16.7%of FTSE 100 directors are women91board seats needed to hit Lord Davies target4.6%of executives appointed by FTSE 100 companies in last two years female0%of executives who joined FTSE 100 boards this year were women

26

Diskriminacija enaProcentualno uee ena u top menadmentu, prema prosjeku u Evropi iznosi 8%. Procentualno uee ena u top menadmentuDiskriminacija enaA MODEL EXAMPLE: CHIEF EXECUTIVE OF BURBERRY

Fashion house: Only four of Britain's 100 biggest companies are run by women, including Angela Ahrendts, CEO of BurberryOne female who has made it to the top is chief executive of Burberry, Angela Ahrendts.She is one of the best-rewarded female bosses in the UK thanks to the stellar performance of the luxury group.Burberry, famous for its distinctive red, black and beige check, has been one of the best performers in the FTSE 100 under her leadership.She received a total of 16million last year in pay, bonuses and long-term incentive schemes that bore fruit in 2011.Burberry said that under her leadership the company produced exceptional returns for shareholders in a period of economic turbulence.Last year Burberry delivered record revenue and profit, along with job creation in the UK and abroad.

Diskriminacija ena

Diskriminacija enaU Crnoj Gori, poziciju menadera ili stvarnog vlasnika kompanije ima samo 7,2% ena.Manje su zastupljene u IT sektoru ili sektoru telekomunikacijaU onim oblastima u kojima rade veinom ene, mukarci su na rukovodeim poloajima.

Zanimljivosti: najbolji poslovi na svijetuRadnik na odravanju rajskog ostrva- Ben Sauthol, Britanac koji je uspio da osvoji prvo mjesto na takmienju za radnika koji e za est mjeseci zaraditi 120.000 amerikih dolara vodei brigu o australijskom tropskom ostrvu kao njegov nezvanini ambasador. Ovaj 34-godinjak pobijedio je 35.000 drugih kandidata na ovu poziciju, a posao mu je da privue to vie turista na ovo podruje.Radnik na testiranju toboganaTommy Linch ima sljedee zaduenje:posao mu je da se po cijeli dan sputa toboganom kako bi provjeravao njegovu visinu, brzinu, koliinu vode i druge faktore idealnog tobogana. U toku 2008. putovao je testirajui tobogane u Lanzaroteu, Majorci, Egiptu, Turskoj, Kipru, Dominikanskoj Republici, Meksiku i Kosta del Solu. U toku 2009. bio je u Grkoj, Floridi, Jamajci i Ibici.Mjesena zarada 1000 $.Radnik na testiranju okoladeSali Mekinon vjeruje da radi najbolji posao na svijetu. Ona je kao produkt menader zaduena za isprobavanje ukusa okolada u lancu prodavnica "Tesko".Biciklista u ParizuNe postoji nita prijatnije nego kada se ljeti zaputite u dugu vonju biciklom romantinim ulicama Pariza. Upravo za ovo uivanje platu zarauju dva ljubitelja biciklizma, koje je Gugl angaovao da opremljeni sa devet kamera i GPS-om putuju i snimaju "grad svjetlosti", njegova istorijska podruja, vrtove i pjeake zone. Osnovna ideja je da se ljudima ponude snimci od 360 stepeni koji e im pokazati da nema nedostupnih mejsta, objasnila je portparolka Gugl-a.Radnik na testiranju piva- Idealno vrijeme za testiranje piva je vrijeme ruka, od 11:30 do 13 sati. Za razliku od onih koji rade na degustaciji vina, radnici na testiranju piva moraju zaista da progutaju pivo i da ocijene celo to iskustvo. Profesionalnim testerima piva nije dozvoljeno grickanje bilo ega dok rade jer bi to moglo da utie na ukus sljedeeg piva koje probaju. Osim toga, vodom spiraju prethodne ukuse u svojim ustima.

Najbolji poslovi na svijetu (nastavak)Radnik na testiranju luksuznih krevetaStudentkinja iz Birmingema, zaradila je oko 1.600 dolara za mjesec dana koliko je provela testirajui liniju kreveta i dueka koji kotaju od 8.000 do 43.500 dolara.Ova 22-godinjakinja uestvovala je u detaljnom istraivanju za kompaniju Simon Horn Ltd., proizvoaa luksuznih kreveta, pa je po cijeli dan spavala u otvorenoj sobi dok su u njoj mijenjani temperatura, svetlost, buka i drugi faktori.Blogeri i forumai na ljetovanjuTajlandska vlada, inspirisana potezom Australije koja je angaovala Bena Sauthola za rad na rajskom ostrvu, ponudila je parovima da se prijave na konkurs kako bi predstavili turistiku ponudu njihove zemlje. Sve to je trebalo da urade je da posjeuju najpoznatije plae i gradove Tajlanda i da uz sjajne opise objavljuju svoja iskustva na Internetu (YouTubeu, Twitteru, Facebooku i Flickru). Za pet parova bili bi plaeni svi trokovi, a zauzvrat bi stalno morali da budu "onlajn".Radnik na testiranju video igaraStrastveni igrai koji imaju razvijene vjetine prelaze jo neobjavljene nivoe igara u razvoju kako bi ih uvijek iznova testirali. Tako onemoguavaju pojavljivanje bilo kakvih greaka prije nego se igra nae u prodaji.TV le- Bizarni posao za koji je potrebno da ste sposobni da leite veoma mirno, bez obzira na sve to se deava oko vas. Ponekad vam moe biti veoma hladno, a ponekad morate da glumite le sa otvorenim oima. S obzirom na vrstu i teinu angamana ovaj posao nije loe plaen. Za jedno pojavljivanje glumci dobiju od 125 do 200 dolara.

Najbolje plaeni poslovi u budunosti1. Optiari specijalizovani u brizi za oi i vid. Predvia se da e potreba za optiarima porasti za 33 odsto do 2020. godine.2. Radni terapeuti radni terapeuti brinu o pacijentima sa ozlijedama, bolestima ili potekoama kroz svakodnevne terapeutske aktivnosti. Predvia se da e se potreba za radnim terapeutima poveati za 142, 200 novih terapeuta.3. Veterinari BLS predvia da e se broj veterinara poveati za 36 odsto, zbog sve veeg broja kunih ljubimaca.4. Medicinski specijalisti, izuzev dermatologa Do 2020. godine broj medicinskih specijalista poraste za 136,000 novih specijalista zbog poveanja dobne granice te potrebe pacijanata za prepisanim lijekovima.5. Specijalisti za sluh brinu o pacijentima koji imaju problema sa sluhom ili ravnoteom. BLS predvia da e potreba za slunim specijalistima porasti zbog sve starijeg stanovnita koje s godinama gubi sluh. Predvia se da e taj porast biti oko 37 odsto.6. Zubni tehniari Predvia se da e porast broja zubnih tehniara biti oko 38 odsto.7. Fizikalni terapeuti Rast potrebe za fizikalnim terapeutima bie oko 39 odsto zbog sve starijeg stanovnitva kojima je potrebna njihova njega.8. Analitiari za istraivanje trita i marketinki strunjaci BLS predvia porast novih strunjaka u ovim branama za ak 400 000.9. Dijagnostiki medicinski sonografi -rade u bolnicama ili drugim zdravstvenim ustanovama, gdje rade ultrazvuk te analizu dobijenih slika. Predvia se da e porast medicinskih sonografa biti 44 odsto.10. Biomedicinski tehniari su osobe koje brinu o odravanju biomedicinske opreme. BLS predvia da e porast biomedicinskih tehniara biti 62 odsto do kraja 2020.godine. Najplaeniji poslovi u kompaniji Google

Zarade u Crnoj Gori2009.2010.BrutoNetoBrutoNeto Trgovina na veliko i malo,opravka375273444298Hoteli i restorani455330538361Finansijsko posredovanje12488911324889Dravna uprava673483690463Obrazovanje595428644432Prosjene zarade po gradovima u CG GradZaradaPljevlja549Podgorica525Pluine524Cetinje511Tivat499Budva498Kotor482Danilovgrad364Bijelo Polje364Berane 372Ulcinj370HVALA NA [email protected]

Chart10.380.20.150.110.02

Sheet1Norveka38%vedska20%SAD15%Velika Britanija11%Italija2%

Sheet1

Sheet2

Sheet3