Edital de Processo Seletivo Pblico de Profissionais - AMBULATRIO MDICO DE ESPECIALIDADES DE ITUVERAVA-AME Informaes Complementares- Profissionais multidisciplinares AME-Ambulatrio mdico de especialidades 2012 A Santa Casa de Ituverava delibera que o processo de Seleo de profissionais multidisciplinares dar-se- em 3 (Trs) etapas: Prova Escrita,Dinmica de grupo e Entrevista individual, mediante clusulas e condies a seguir: I - Das vagas, salrio oferecido e carga horria: Sero selecionados para o AME- Municpio de Ituverava Cargo Nme ro de vagas 1 1 1 1 2 1 1 10 10 4 8 Carga Horria Semana l 44 44 30 30 30 44 30 30 44 44 44 Salrio Base R$ 1.718,24 1.640,85 1.118,76 1.760,00 1.760,00 1.640,00 1.118,76 4,44 por hora 642,00 622,00 642,00

Enfermeiro Psiclogo(a) Assistente Social Terapeuta Ocupacional Fisioterapeuta Nutricionista Fonoaudilogo(a) Tcnico(a) em enfermagem Recepcionista Faxineira(o) Auxiliar de escritrio

Programao dos eventos Atividade Inscries Local Site www.consultoriatalent os.com.br Data horrio 20/02/12 23/02/12 e a

Prova escrita

Os locais das provas 26/02/12 sero divulgados 08:00 atravs do site 11:00 HS

s

Resultado prova escrita

da No Site 02/03/12 www.consultoriatalent a partir de os.com.br 12:00 e tambm ser afixado na recepo

central da Santa Casa Dinmica de Divulgao atravs do grupo site www.consultoriatalent os.com.br Entrevistas Divulgao atravs do individuais site www.consultoriatalent os.com.br Resultado geral do processo Site seletivo www.consultoriatalent os.com.br e tambm ser afixado na recepo central da Santa Casa II) Requisitos :

03 e 04/03/12 e 10 e 11/03/12 A partir 08:00 03 e 04/03/12 e 10 e 11/03/12 A partir 08:00 13/03/12

Para as vagas de auxiliar de escritrio, e recepcionista -Ser brasileiro(a) -Ter idade mnima de 18 anos -Ter concludo ensino mdio -Conhecimentos em informtica Para as vagas de faxineiro(a) -Ser Brasileiro(a) -Ter idade mnima de 18 anos -Ter concludo Ensino fundamental Para as vagas de Assistente Social; Enfermeiro(a), Fisioterapeuta, Fonoaudilogo (a), Nutricionista, Psiclogo (a), Terapeuta Ocupacional: -Ser Brasileiro (a) -Ter graduao nas reas de atuao e estar inscrito nos respectivos conselhos que regimentam a profisso, alm de estarem em situaes regular com os mesmos. - Habilidade para trabalhar em equipe multidisciplinar e dirigir grupos.

Para as vagas em Tcnico em enfermagem -Ser Brasileiro (a) -Ter curso tcnico concludo na rea de enfermagem e estar inscrito nos rgos que regimentam a profisso, alm de estarem em situao regular com os mesmos.

III- Inscries As Inscries devero se realizadas de 20/02/2012 a 23/02/2012 atravs do site www.consultoriatalentos.com.br.

III.1-Ficha de Inscrio a) O candidato que estiver de acordo com os requisitos acima pedidos preencher a ficha de inscrio atravs do site www.consultoriatalentos.com.br. b) O candidato que apresentar para sua inscrio declaraes e documentos falsos ser eliminado do processo seletivo. IV- Da Prova Escrita 1. O candidato dever levar no dia da prova escrita a ficha de inscrio e um documento com foto, caneta azul ou preta, lpis e borracha 2. A prova escrita compreender 20 questes tipo teste, valendo 1 (Um ponto) cada . 2.1 Para os cargos de Recepcionista e auxiliar administrativo, sero definidas 3 questes tericas sobre informtica bsica, 5 questes de portugus, 5 questes sobre conhecimentos especficos de Sade Pblica, 3 questes sobre matemtica e 4 questes sobre atualidades 2.2 Para o cargo de Enfermeiro sero definidas 5 questes sobre conhecimentos especficos de Sade Pblica e 15 questes fechadas com assuntos especficos da rea. 2.3 Para o cargo de Psiclogo (a) sero definidas 5 questes sobre conhecimentos especficos de Sade Pblica e 15 com assuntos especficos da rea. 2.4 Para o cargo de Assistente Social sero definidas 15 questes sobre conhecimentos especficos do e 05 de Sade Pblica. 2.5 Para os cargos de Terapeuta Ocupacional sero definidas 5 questes sobre de Sade Pblica e 15 de conhecimentos especficos da rea, 2.6 Para os cargos de Fisioterapeuta sero definidas 5 questes sobre Sade Pblica e 15 sobre conhecimentos especficos da rea. 2.7 Para o cargo de Nutricionista sero definidas 5 questes sobre conhecimentos especficos de Sade Pblica e 15questoes com assuntos especficos da rea. 2.8 Para o cargo de Fonoaudilogo sero definidas 5 questes sobre conhecimentos especficos de Sade Publica e 15 questes com assuntos especficos da rea.

2.9 Para os cargos de faxineiro(a) sero definidas 5 questes sobre conhecimentos especficos de Sade Publica, 5 questes de matemtica bsica, 5 questes de portugus bsico, 5 questo de conhecimentos gerais. 3. A prova escrita destina-se a selecionar os candidatos inscritos conforme consenso da equipe responsvel pela seleo, com base em uma nota de corte, nunca inferior a 10.0 (dez) pontos, para completarem a etapa seguinte do Processo Seletivo que a Dinmica de grupo seguida de entrevista individual. 4. A prova de carter eliminatrio. 5. A correo da prova ser feita pela equipe responsvel pela seleo, Talentos Consultoria em RH, situada a Rua Ludovice Fernandes, 128 Bairro Estados Unidos ,Uberaba MG 6. A publicao do resultado da prova escrita ser divulgado em 02/03/2012, constando os nomes dos candidatos selecionados para a dinmica de grupo. 7. No haver, em hiptese alguma e sob qualquer pretexto, reviso de provas e no dado provimento a qualquer recurso sobre o resultado do Processo Seletivo V - Das Dinmicas de grupo 1. A Dinmica de grupo busca selecionar os candidatos que mais se aproximam do perfil de cada vaga disponibilizada. O objetivo para esta etapa ser selecionar os candidatos que obtiverem o conceito de Satisfatrio. 2. Os candidatos sero avisados, ao final das atividades das Dinmicas de Grupo, sobre o conceito obtido e os que obtiveram conceito Satisfatrio sero encaminhados para entrevista individual, terceira e ltima etapa do processo seletivo . VI -Da Entrevista Individual 1. A Entrevista tem por objetivo avaliar o perfil do candidato selecionado constituindose na etapa conclusiva do Processo Seletivo. 2. O candidato que receber o conceito de Satisfatrio nesta etapa de seleo ser considerado aprovado para a admisso. 3. A data e local da publicao do Resultado Final sero comunicados aos candidatos no encerramento de cada entrevista. 4. O candidato dever apresentar no dia da entrevista individual o curriculum resumido, xerox dos documentos de CPF,RG,para os cargos de tcnico em enfermagem o registro no COREN e para as vagas que exijam terceiro grau, diploma registro no conselho representante da rea de atuao e recibo de quitao atual de anuidade

5. A lista de candidatos aprovados no Processo Seletivo do AME representar resultado final das 03 (trs) etapas descritas acima. VII- Da Contratao 1. A convocao dos candidatos para a contratao das vagas oferecidas ser elaborada a partir dos primeiros lugares da lista de aprovados. 2. Os candidatos aprovados sero contratados em regime e vnculo de CLT. Ituverava, 17 de fevereiro de 2012.