Strategie zur Entwicklung der Landesstraßen in Schleswig ...
E-Learning Strategie Entwicklung für die Universität Graz
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E-Learning Strategie Entwicklung für die
Universität Graz
05.05.2015 Michael Kopp
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Strategie?
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• Verbindlichkeit • Struktur • Planbarkeit • Ressourcen
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Zielsetzung?
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Qualitätsverbesserung von Studium und Lehre
durch den Einsatz von E-Learning
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• Gezieltere Betreuung von Lehrenden und Studierenden
• Berücksichtigung individueller Lernwege und –geschwindigkeiten
• Uneingeschränkte Zugänglichkeit, Wiederverwertbarkeit und Adaptierbarkeit von Lernmaterialien
• Bündelung innovativer Konzepte
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E-Learning?
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Mediendidaktisch motivierte, durch adäquate Informations-
und Kommunikationstechnologien unterstützte Lehr-/Lernprozesse zur Förderung eines zeitlich und örtlich flexiblen, möglichst auf Interaktion und Kollaboration
ausgerichteten Wissens- und Kompetenzerwerbes
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• Blended Learning • Online-Selbstlerneinheiten • Offene Kurse
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Mehraufwand?
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Die Universität sucht nach Möglichkeiten
einer entsprechenden Unterstützung und Anerkennung
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Entwicklung
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Hard Facts
• Top-Down / Bottom Up Kombination • Einjähriger Entwicklungsprozess • 8 Arbeitsgruppen / 60 Beteiligte • Ziel- vs. Implementierungsstrategie
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Ziele -> Handlungsfelder
• Günstige Rahmenbedingungen schaffen
• Lehrende bestmöglich unterstützen • Innovation fördern
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Zugänge erleichtern
Zum Einsatz von E-Learning motivieren, nicht verpflichten
• Weiterbildungsangebote • Betreute Bildungstechnologien • Größtmögliche Rechtssicherheit • Freie Bildungsressourcen (OER)
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Studienangebote anreichern
Unterschiedliche wissenschaftliche Fachkulturen erfordern unter-
schiedliche Methoden und Maßnahmen
• Curriculare Einbindung • Muster-Lehrveranstaltungen • E-Tutorinnen und E-Tutoren
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Innovation Raum geben
Über E-Learning forschen, um Innovation bestmöglich zu nutzen
• Forschungsschwerpunkt-Anbindung • Forschungskooperationen • E-Learning Professur
(Drittmittel finanziert)
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Umsetzung
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2015
• Einrichtung von Arbeitsgruppen • Entwicklung von Konzepten • Recherche von Forschungsfeldern • Intensivierung der Bewerbung
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2016-2018
• Erarbeitung von Handlungs-empfehlungen
• Ausbildung von E-TutorInnen • Exemplarische Lehrveranstaltungen • Konkretes Forschungsprojekt
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Nach 2018
• Kontinuierliche Evaluation • Sammlung von Rückmeldungen • Verfolgung langfristiger Ziele
(E-Learning-Professur, Habilitations- verfahren)
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Danke fürs Zuhören
Michael Kopp
@koanmi [email protected] http://akademie.uni-graz.at www.imoox.at
Präsentation auf Slideshare: http://http://de.slideshare.net/anmw/strategie-salzburg