Docentenhandleiding De integratie van verantwoord ondernemen
description
Transcript of Docentenhandleiding De integratie van verantwoord ondernemen
1
DocentenhandleidingDe integratie van verantwoord ondernemen
Studie-avond Syntra West
13 september 2007
Marijke De Prins
2
De handleiding
Inhoudsopgave
• Inleiding: Waarom HET IVOOR
• Deel 1: DO en MVO
• Deel 2: DO en MVO in het onderwijs
• Deel 3: Het verband tussen MVO en de
vakgebieden
• Deel 4: De integratie van MVO –
didactische werkvormen
• Bijlage
3
De handleiding
Inleiding: Waarom HET IVOOR
– Doelstelling:Voorbereiden van toekomstige ondernemers op ‘Verantwoord Ondernemerschap’via aandacht voor MVO in lessen
– docenten/lesgevers hiervoor nodige tools geven= handleiding
4
De handleiding
Deel 1: DO en MVO
• 3 delen:
– Wat is duurzame ontwikkeling?
– Wat is maatschappelijk verantwoord ondernemen?
– Waarom verantwoord ondernemen?
• Opbouw:
– Toelichting
– Referenties en nuttige links
5
Inleiding op DO en MVO
• Duurzame Ontwikkeling (DO)– 1987– World Commission on Environment and Development
(Brundtland Commissie):“Sustainable development is development that meets the needs of the present without compromising the ability of future generations to meet their own needs”
• Elementen:– Ontwikkeling– Milieu
– Hier en daar– Nu en later
6
Inleiding op DO en MVO
• Duurzame Ontwikkeling (DO)– Koopkracht (2006)
7
Inleiding op DO en MVO
• Duurzame Ontwikkeling (DO)– De ecologische voetafdruk
8
Inleiding op DO en MVO
• Duurzame Ontwikkeling (DO)– Agenda 21: een concreet actieplan voor DO (’92)
• Armoedebestrijding
• Verandering van consumptiepatronen
• Bescherming en bevordering van de gezondheid van de mens
• Behoud van biologische diversiteit
• Versterking van de rol van het bedrijfsleven
• Bevordering van educatie, maatschappelijk bewustzijn en scholing
9
Inleiding op DO en MVO
• Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO)– Een toepassing van DO door het bedrijfsleven– Definitie ICDO:
‘MVO is een proces waarbij ondernemingen vrijwillig streven naar verbetering op bedrijfs- en maatschappelijk vlak door op systematische wijze economische, milieu- en sociale overwegingen op een geïntegreerde en coherente manier in de gehele bedrijfsvoering op te nemen, waarbij overleg met stakeholders of belanghebbenden van de onderneming deel uitmaakt van dit proces.’
10
Inleiding op DO en MVO
• Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO)– People – Planet - Profit
Milieu- doelstellingen
Economische doelstellingen Sociale doelstellingen
PeoplePlanet
Profit
11
Inleiding op DO en MVO
• Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO)– stakeholdermanagement
12
Inleiding op DO en MVO
• Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO)– Waarom MVO?
• Verschillende drijfverenintern + extern
• Omdat het – MOET– HOORT– LOONT
13
Inleiding op DO en MVO
• Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO)– Waarom MVO?
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
A B C D E F G
A: Verbetering van merkreputatie en bedrijfsimago (49%)
B: Onze onderneming aantrekkelijk maken voor werknemers (zowel bestaande als potentiële) (43%)
C: Iets positiefs doen voor de gemeenschap (38%)
D: Voldoen aan de wetgeving of aan reguleringen in de sector (36%)
E: Concurrentievoordeel (33%)
F: Respons op een algemene trend om binnen onze sector aan CSR-activiteiten deel te nemen (20%)
G: Het afweren van of antwoorden op kritiek van NGO’s, de media of het publiek (6%)
14
De handleiding
Deel 2: DO en MVO in het onderwijs– Vanaf ’72 aantal verklaringen over rol onderwijs
• 1990 Talloires Declaration
• 1994 Copernicus Charter
• 2002 UN Decade of Education for Sustainable Development
– 3 rollen/ mogelijkheden voor integratie• Curricula
• Bedrijfsvoering
• Onderzoek
15
De handleiding
– DO• Disciplinair• Transdisciplinair• Intercultureel• Maatschappelijk belang• Lange-termijnaspecten• Systeem• Persoonlijk leiderschap
– MVO• Samenhang zien• Samenwerking• Leiderschap• Leren
Deel 2: DO en MVO in het onderwijs• Competenties voor DO en MVO
16
De handleiding
Deel 3: Het verband tussen MVO en de vakgebieden– Inleidende tekst– Fiches voor het hoger onderwijs– Fiches voor ondernemersopleidingen bedrijfsbeheer
• MVO en Financieel Beleid
• MVO en Administratie en Boekhouden
• MVO en Recht en Wetgeving
• MVO en Commercieel Beleid
17
De handleiding
Deel 3: Het verband tussen MVO en de vakgebieden
Fiches
• Algemene beschrijving
• Tabel
•Thema, relatie, toelichting
• Aangeraden didactische werkvormen
18
De handleiding
• Thema’s tabel:– People
• Intern• Extern
– Planet– Profit– Stakeholdermanagement– Bedrijfsethiek
Deel 3: Het verband tussen MVO en de vakgebieden
19
De handleiding
Deel 4: De integratie van MVO: didactische
werkvormen– Inleidende tekst– Werkvormen rond MVO voor het hoger onderwijs– Werkvormen rond MVO voor ondernemersopleidingen
bedrijfsbeheer• MVO en Financieel Beleid
• MVO en Administratie en Boekhouden
• MVO en Recht en Wetgeving
• MVO en Commercieel Beleid
20
De handleiding
Werkvormen• Voorblad
– Vakgebied en opleidingsonderdeel
– Titel– Soort werkvorm– Omschrijving– Alternatieve opdracht
• Werkvorm zelf
Deel 4: De integratie van MVO: didactische werkvormen
21
De handleiding
Hoe de handleiding gebruiken?– Geen kant-en-klare cursus
– Stimuleren en ondersteunen van docenten
bij integreren van MVO in opleiding• Informatie
• Didactische werkvormen