Contractualisation 2011-2014 Offre de formation. Politique générale de formation Evolutions :...
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Contractualisation 2011-2014
Offre de formation
• Politique générale de formation
• Evolutions :– Licence rénovée– Nouveaux Masters
• Echéancier
• Méthode de travail
• Présentation du logiciel de gestion des stages
Contractualisation offre de formation
Conférence du 17 mars 2009
Plan
Politique générale
Contractualisation offre de formation
Conférence du 17 mars 2009
• Valoriser et renforcer l’attractivité et la lisibilité de l’offre de formation aux niveaux L et M
• Généraliser l’accompagnement de l’étudiant dans son projet
• Accompagner le processus de professionnalisation des étudiants
• Amélioration continue de l’offre de formation
Contractualisation offre de formation Politique générale
Conférence du 17 mars 2009
Evolutions
Contractualisation offre de formation
Licence rénovée
Conférence du 17 mars 2009
Licence rénovée
Préconisations du Ministère suite au Rapport Dizambourg (Juin 2008)
• Favoriser la pluridisciplinarité et ménager une spécialisation progressive
Acquérir une maîtrise progressive des connaissances et des compétences
Accompagner l’étudiant dans la définition de son projet personnel d’études
• Professionnaliser la licence et faciliter les changements d’orientation
Construire un projet d’insertion professionnelle articulé à la formation
Etre un tremplin vers la poursuite d’études et vers les champs de métiers
• Assurer une meilleure lisibilité de l’offre de formation
Définir des champs de métiers
Constituer les équipes pédagogiques autour d’un coordinateur
Proposer des parcours de formation modulables et des passerelles
Contractualisation offre de formation Evolutions - Licence rénovée
Conférence du 17 mars 2009
• L1 Fondamentale
Possibilités d’association préconstruites de disciplines au regard des choix majoritairement fait par les étudiants
EXEMPLES• LLA exemple Lettres modernes/Anglais• LLA – SHS exemple Arts Plastiques/Histoire de l’Art• SHS exemple Histoire/Géographie
Contractualisation offre de formation Evolutions - Licence rénovée
Conférence du 17 mars 2009
Présentation des évolutions
L1 Fondamentale
Contractualisation offre de formation Evolutions - Licence rénovée
Conférence du 17 mars 2009
Présentation des évolutions
semestre 2
UE 4 UE 5 UE 6A UE 6B UE 7A UE 7B UE 7C
50h 50 h 25 h 25 h 25 h 25 h 25 h
7 ECTS 7 ECTS 4 ECTS 4 ECTS 3 ECTS 3 ECTS 2 ECTS
semestre 1
UE 1 UE 2 UE 1B UE 2B UE 3A UE 3B UE 3C
50h 50h 25 H 25 H 25 h 25 h 25 h
7 ECTS 7 ECTS 4 ECTS 4 ECTS 3 ECTS 3 ECTS 2 ECTS
MéthodologieCompétences Transversales
Projet, stageDiscipline BDiscipline A
Légende
Contractualisation offre de formation Evolutions - Licence rénovée
Conférence du 17 mars 2009
Présentation des évolutionsUE Méthodologie Travail Universitaire Prise de noteSynthèseRédactionRecherche bibliographique…
UE Projet/Stage 25 H OBLIGATOIRE :
PPEPPIEnseignant-RéférentDAAPDifférentes évaluationsConnaissance monde professionnel…
UE Compétences Transversales 25H à la carte
(en fonction évaluations semaine de pré rentrée en langue et informatique) :
Langue ou Informatique ou Option hors disciplines A et B
Valider B2 en langue et obtenir C2i à la fin du L3
L2 Consolidation / L3 spécialisation : Parcours centré sur une discipline
Contractualisation offre de formation Evolutions - Licence rénovée
Conférence du 17 mars 2009
Compétences Transversales
Projet, stageDiscipline A
Légende
semestre 6
UE 20 UE 21 UE 22 UE 23A UE 23B
50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
semestre 5
UE 16 UE 17 UE 18 UE 19A UE 19B
50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
semestre 4
UE 12 UE 13 UE 14 UE 15A UE 15B
50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
semestre 3
UE 8 UE 9 UE 10 UE 11A UE 11B
50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
Spécialisation
L2 Consolidation / L3 spécialisation : Parcours majeure/mineure
Contractualisation offre de formation Evolutions - Licence rénovée
Conférence du 17 mars 2009
Compétences Transversales
Projet, stageDiscipline BDiscipline A
Légende
semestre 6
UE 20 UE 21 UE 22 UE 23A UE 23B
50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
semestre 5
UE 16 UE 17 UE 18 UE 19A UE 19B
50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
semestre 4
UE 12 UE 13 UE 14 UE 15A UE 15B
50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
semestre 3
UE 8 UE 9 UE 10 UE 11A UE 11B
50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
Spécialisation
L2 Consolidation / L3 spécialisation : Parcours Bi-disciplinaire
(dans le cadre d’une double inscription)
Contractualisation offre de formation Evolutions - Licence rénovée
Conférence du 17 mars 2009
Compétences Transversales
Projet, stageDiscipline BDiscipline A
Légende
Lic A et B Lic A Lic B Lic A et B Lic A et B Lic A et B
semestre 6
UE 20 UE 21 UE 21 UE 22 UE 23A UE 23B
50H 50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
semestre 5
UE 16 UE 17 UE 17 UE 18 UE 19A UE 19B
50H 50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
semestre 4
UE 12 UE 13 UE 13 UE 14 UE 15A UE 15B
50H 50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
semestre 3
UE 8 UE 9 UE 9 UE 10 UE 11A UE 11B
50H 50H 50H 50H 25H 25H
8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 8 ECTS 3 ECTS 3 ECTS
Spécialisation A
Spécialisation B
Evolutions
Contractualisation offre de formation
Nouveau Master
Conférence du 17 mars 2009
Contractualisation offre de formation Evolutions - Nouveau Master
Conférence du 17 mars 2009
Préconisations rapport JolionSeptembre 2008
• Visibilité et renforcement de l’offre de formation,• Optique connaissances, compétences (RNCP) et métier (« La
recherche est un champ professionnel à part entière »),• Rapprochement des finalités Recherche et Professionnelle pour
favoriser la convergence au sein du système d’Enseignement Supérieur Européen,
• Une approche en 4 semestres coordonnés,• Evaluation formative des étudiants et travaux collectifs,• Maîtrise d’une langue étrangère,• Proposer une partie des enseignements en langue étrangère pour
favoriser l’accueil d’étudiants étrangers.
Contractualisation offre de formation Evolutions - Nouveau Master
Conférence du 17 mars 2009
Schéma général
Total120 ECTS
Langues vivantes,
Informatique options
UE de Professionna
lisation
UE de la Spécialité ou d'une autre discipline
UE de la Spécialité également proposées aux autres formations
UE de la spécialité propre à la formation
3 ECTS25h
3 ECTS25h
S 7
3 ECTS25h
projet professionnel
ou travail de recherche
3 ECTS25h
30 ECTSStage ou Mémoire
3 ECTS25h
3 ECTS25h
3 ECTS25h
3 ECTS25h
3 ECTS25h
3 ECTS25h
3 ECTS25h
3 ECTS25h
30 ECTS
30 ECTS
30 ECTS
S 8
S 9
S 10
3 UE aux contenus obligatoires Langue vivante, informatique, options
Construction d’un projet25 H
3 ects
Pratique de la CommunicationÉcrite et Orale25H – 3 ects
Outil informatiqueappliqué à la discipline
25 H – 3 ects
Si l’étudiant a le niveauen Langue et/ou en Informatique
Il prendra une ou des options dans la liste d’UE jaunes qui proposent
différents niveaux
Compétences Transversales
Echéancier
Contractualisation offre de formation
Conférence du 17 mars 2009
Contractualisation offre de formation Echéancier global
Février Mars Avril Mai Juin Juillet Septembre Octobre
Conf. présentation RDV d’étape Retour doss.
Valid. finale
Structuration projet et cadrage
Production docs de travail
Structuration champs métiers
Groupes de travail
Travail des composantes et porteurs de projets
Navettes
Conférence du 17 mars 2009
Retour version finale
• Cadrage : politique générale de formation Validation Com. Formation 27/03/09
• Architecture générale Licence, Master CF 27/03/09 CEVU Avril 2009 CA Mai 2009
• Maquettes, notices des maquettes en adéquation avec les grilles AERES CF 27/03/09
• Fiches moyens CF 27/03/09
Contractualisation offre de formation Echéancier
Conférence du 17 mars 2009
• Structuration de la première proposition Février : discussions Bureau, Commission des Formations et
SIOU
• Consultation des composantes Du 20 au 26 mars 2009
• Validation des champs de métiers, de leur structuration, des secteurs et formations qui s’y rattachent CF 27/03/09 CEVU Avril 2009 CA Mai 2009
Contractualisation offre de formation Echéancier – Champs de métiers
Conférence du 17 mars 2009
• Retour des dossiers 1er juillet 2009
• Évaluation des projets CF 09/07/09
• Navettes vers les composantes après 10/07/09
• Dépôt des versions définitives 15/09/09• Validation des dossiers dans leur version
définitive CF 25/09/09 CEVU 02/10/09 CA 06/10/09 Saisie sur le site du Ministère du 7 au 15/10/09
Contractualisation offre de formation Echéancier - Dossiers
Conférence du 17 mars 2009
Méthode de travail
Contractualisation offre de formation
Conférence du 17 mars 2009
Contractualisation offre de formation
Conférence du 17 mars 2009
Fonctionnement général
Méthode de travail
Commission desformations
Groupes de travail
Composantes
Travailsur les projets
Schémas généraux,maquettes
Aspects transversaux
• Amélioration continue de la formation• Architecture générale L & M• Professionnalisation des formations• Définition des champs de métiers.• Questions diverses
Contractualisation offre de formation
Conférence du 17 mars 2009
Ordre du jour des rencontres avec les composantes
Méthode de travail – Rencontre composantes
• UFR Langues 20 mars 9H/12H
• UFR Histoire 20 mars14H/17H
• UFR SES 23 mars 10H/13H
• UFR Lettres 24 mars 14H/17H
• UFR Psychologie 25 mars 9H/12H
• IPEALT 23 mars 16H/17H30
• SUAPS et CIAM 25 mars 12H/14H
• IUT Blagnac et Figeac 26 mars 14H/15H30
• ESAV 26 mars 15H30/17H
• IUFM 26 mars 17H/18H30
Contractualisation offre de formation
Conférence du 17 mars 2009
Consultation des composantes
Méthode de travail – Rencontre composantes
• Evaluation et démarche qualité
• Articulation formation initiale et formation continue
• Diversité des publics.
• Diversité des modalités d’études.
• Projets / enseignements transversaux / Stages
Contractualisation offre de formation Méthode de travail – Groupes de travail
Conférence du 17 mars 2009
5 groupes de travail
• ObjectifUn des enjeux sera de structurer des modes d’évaluation de nos formations et ainsi d’entamer une démarche qualité qui nous permettrait d’accéder d’ici la fin du contrat à la certification qualité.
• Calendrier
• ConstitutionReprésentants des composantes, membres de la commission des formations, du CEVU, du groupe « caractérisation de l’activité scientifique, DEEP…
Contractualisation offre de formation Méthode de travail – Groupes de travail
Conférence du 17 mars 2009
Groupe 1 : Evaluation, démarche qualité
1er avril 2009
10h – 12h
21 avril 2009
14h – 16h
28 avril 2009
8h30 – 10h30
Contractualisation offre de formation Méthode de travail – Groupes de travail
Conférence du 17 mars 2009
Groupe 2 : Articulation formation initiale et formation continue
• ObjectifLa formation tout au long de la vie se développe, nous devons envisager les spécificités de ce public, trouver des accompagnements dans leur reconversion, les aider à préparer leur retour à l’université, la notion de complément de formation est également à renforcer.
• Calendrier
• ConstitutionReprésentants des composantes, membres de la commission des formations, du CEVU, SFC…
31 mars 2009
16h – 18h
22 avril 2009
8h30 – 10h30
29 avril 2009
8h30 – 10h30
Contractualisation offre de formation Méthode de travail – Groupes de travail
Conférence du 17 mars 2009
Groupe 3 : Diversité des publics
• ObjectifIl nous faut trouver des solutions concrètes, construire des outils permettant à nos publics spécifiques de travailler dans les meilleures conditions possibles (parcours fléchés, dispositifs spécifiques, accompagnements ciblés,…)
• Calendrier
• ConstitutionGroupe restreint, proposant des solutions « clé en main » que les porteurs de projets pourront s’approprier ou non. Représentants des composantes, membres de la commission des formations, du CEVU, SFC, Scolarité centrale, DIVE, SED…
2 avril 2009
14h – 16h
22 avril 2009
10h30 – 12h30
29 avril 2009
10h30-12h30
• ObjectifFace à la diversité des stratégies étudiantes concernant les modalités d’études (présentiel, SED, contrôle continu ou terminal), nous devons développer les dispositifs existants et permettre aux enseignants de construire de nouvelles modalités d’enseignement.
• Calendrier
• ConstitutionGroupe restreint, proposant des solutions « clé en main » que les porteurs de projets pourront s’approprier ou non. Représentants des composantes, membres de la commission des formations, du CEVU, SFC, Scolarité centrale, SED, COSI, DTICE, RI…
Contractualisation offre de formation Méthode de travail – Groupes de travail
Conférence du 17 mars 2009
Groupe 4 : Diversité des modalités d’études
31 mars 2009
14h – 16h
24 avril 2009
14h – 16h
29 avril 2009
10h30-12h30
• ObjectifDe nouvelles UE sont obligatoires en licence, nous mènerons une réflexion sur leurs contenus.
• Calendrier
• ConstitutionReprésentants des composantes, membres de la commission des formations, du CEVU, SIOU, PFP, COSI…
Contractualisation offre de formation Méthode de travail – Groupes de travail
Conférence du 17 mars 2009
Groupe 5 : Projets / enseignements transversaux / Stages
31 mars 2009
8h30 – 10h30
21 avril 2009
16h – 18h
30 avril 2009
16h-18h
Champs de métiers
Assurer une meilleure lisibilité de l’offre de formation :
• pour améliorer l’information et l’orientation des étudiants,• pour favoriser leur insertion professionnelle,
par une ouverture sur la notion de métier.
Contractualisation offre de formation Méthode de travail – Champs de métiers
Social et SantéEnseignement
FormationRecherche
Information,Communication,Documentation
Arts, Cultureet Patrimoine
Administration/Ressources Humaines
Commerce etInternational
Aménagementet Développement
Territorial
Informatique,Statistiques,Production
Tourisme,Hôtellerie, Restauration
Conférence du 17 mars 2009