Competente Profesionale Si Transversale
-
Upload
sorinpurec -
Category
Documents
-
view
326 -
download
11
description
Transcript of Competente Profesionale Si Transversale
D1. Cunoasterea, intelegereaconceptelor, teoriilor si metodelor debaza ale domeniului si ale ariei despecializare; utilizarea lor adecvatain comunicarea profesionala
D2. Utilizarea cunostintelor de bazapentru explicarea si interretarea unorvariate tipuri de concepte, situatii,procese, proiecte etc. asociatedomeniului
Descriptori de nivel ai elementelorstructurale ale competentelorprofesionale
C1 Proiectarea si realizareade cercetari sociologice(culegere, prelucrare sianaliza de date sociale) inorganizatii si comunitati,cercetari culturale, studii depiata etc
C2 Gestionarea sistemelorde date sociale
C3 Diagnoza problemelorsociale/sociologice sianaliza si aplicarea depolitici publice si sociale
C4 Identificarea, analiza(explicarea) si solutionareade probleme si conflictesociale in organizatii sicomunitati  
C5 Consiliere profesionalasi de integrare sociala
C6 Analiza comunicariisociale
Competenteprofesionale
C1.1 Descrierea conceptelor,teoriilor, paradigmelor simetodologiilor utilizate incercetarea organizatiilor sicomunitatilor
C2.1 Descrierea procedurilorsi aplicatiilor software specifceadministrarii bazelor de dateconstruite cu indicatori sociali
C3.1 Elaborarea siinterpretarea diagnozei socialepe baza terminologiei,metodelor si paradigmelorspecifice
C4.1 Definirea, clasificarea sialegerea metodelor, tehnicilorsi procedeelor utilizate inidentificarea cercetarii sisolutionarii unor problemesociale
C5.1 Adaptarea terminologieisi a strategiilor de comunicarein functie de categoriile socio-profesionale vizate
C6.1 Formularea si analizaconceptelor, teoriilor,paradigmelor si metodologiilorutilizate in analiza comunicarii
C1.2 Formularea de ipoteze sioperationalizarea conceptelorcheie pentru explicarea siinterpretarea fenomenelor cucare se confrunta organizatiilesi comunitatile
C2.2 Utilizarea procedurilor sisoft-urilor specifice sistemelorde informatii bazate peindicatori sociali in scopulexplicarii si interpretarii unorvariate tipuri de concepte,situatii si procese
C3.2 Interpretarea realitatiisociale prin aplicareacunostintelor fundamentale
C4.2 Exprimarea cauzalitatiiproblemelor si conflictelorsociale si identificarea deresurse si modalitati pentrurezolvarea acestora
C5.2 Identificarea nevoilorspecifice ale grupurilor tinta
C6.2 Identificarea, masurareasi evaluarea tipurilor sistilurilor de comunicare
ABILITATI
CUNOSTINTE
D3. Aplicarea unor principii simetode de baza pentru rezolvarea deprobleme/situatii bine definite, tipicedomeniului in conditii de asistentacalificata
Identificareametodelor,tehnicilor,procedeelor siinstrumentelor decercetare, adecvatescopului cercetariidiferitelorfenomene sociale siculegerea datelorempirice
Utilizarea soft-urilor specificepentru a rezolvaprobleme tipicepentruadministrareabazelor de date cuindicatori sociali
Realizareadiagnozei socialein raport cuproblemelecomunitatilor umanesi analizareapoliticilor publice
Dezvoltarea siaplicareastrategiilor derezolvare aconflictelor siproblemelor sociale
Elaborarea unorstrategiicomportamentale invederea rezolvariiproblemelorgrupurilor tinta
Utilizarea siaplicareatehnicilor vizualesi multimedia deprezentare adatelor siconcluziilorcercetarii
Domeniul fundamental: Stiinte sociale si politice Domeniul de studii: Sociologie Programul de Studii: Sociologie
Grila 1L - Descrierea domeniului/programului de studii prin competente profesionale si transversale
Denumirea calificarii: Sociologie
Nivelul calificarii: Licenta
Ocupatii posibile: Consilier scolar; Consilier orientare privind cariera; Specialist resurse umane; Consilier statistician; Expert statistician; Analist; Sociolog; Specialistin relatii publice; Referent de specialitate marketing; Purtator de cuvant; Agent de dezvoltare; Asistent de cercetare in demografie; Asistent de cercetare in sociologie;Consilier institutii publice; Profesor in invatamantul liceal, postliceal; Profesor in invatamantul profesional si de maistri; Agent orientare profesionala a somerilor/ agentinformare privind cariera; Expert local pe problemele romilor; Noi ocupatii propuse pentru a fi incluse in COR:
D4. Utilizarea adecvata de criterii simetode standard de evaluare pentrua aprecia calitatea, meritele si limiteleunor procese, programe, proiecte,concepte, metode si teorii
D5. Elaborarea de proiecteprofesionale cu utilizarea unorprincipii si metode consacrate indomeniu
Standarde minimale de performantapentru evaluarea competentei
Analiza datelorempirice sievaluarea criticasi constructiva apropriului demersde cercetare (ateoriilor simetodologiilorutilizate incercetareacomunitatilor siorganizatiilor)
Construirea sievaluareaindicatorilorsociali relevantipentru cercetarilesociale
Evaluarea critic -constructiva amodalitatilor deconstruire siaplicare adiagnozei sociale
Analiza sievaluareasituatiilor deconflict si adimensiuniiproblemelor sociale
Interpretarea sievaluarea criticasi constructiva asolutiilor oferitede teoriareferentiala
Analiza sievaluareastrategiilor siproceselor decomunicarepersonale, de grupsi de masa
Elaborarea unormodele inovative decercetare afenomenelor socialein organizatii sicomunitati prinutilizareametodologiilorconsacrate
Crearea sigestionarea unorbaze de date cuindicatori sociali
Implementareadiferitelorstrategiimetodologice dediagnoza, adecvatedinamicii sociale
Elaborarea siproiectarea demasuri deinterventie pentrurezolvarea deprobleme siconflicte sociale
Monitorizareacazurilor sievaluarea graduluide ameliorare aproblemelordezbatute
Elaborarea deproiecte decercetare siinterventie indomeniulcomunicarii
Elaborarea unuiproiect decercetaresociologica,incluzandargumentareametodelor,tehnicilor,procedeelor siinstrumenteloraplicate, pe bazaprincipalelorparadigme si teoriisociologiceinsusite
Reproducereaconstituiriiindicatorilorsocialifundamentali
Realizarea uneidiagnoze sociale
Apreciereautilizariicunostintelorteoretice simetodologice siaplicarea inanaliza unorprobleme siconflicte socialeconcrete
Elaborareateoretica a unuistudiu de cazpentru o situatiece vizeazaconsiliereaprofesionala si deintegrare sociala
Reproducereaprincipalelorparadigme deanaliza acomunicarii sociale
D6. Executarea responsabila asarcinilor profesionale, in conditii deautonomie restransa si asistentacalificata
D7. Familiarizarea cu rolurile siactivitatile specifice muncii in echipasi distribuirea de sarcini pentrunivelurile subordonate
D8. Constientizarea nevoii deformare continua; utilizarea eficientaa resurselor si tehnicilor de invatarepentru dezvoltarea personala siprofesionala
CT1 Aplicarea strategiilor de munca riguroasa,eficienta, de punctualitate si raspunderepersonala fata de rezultat, pe baza principiilor,normelor si a valorilor codului de eticaprofesionala
CT2 Aplicarea tehnicilor de relationare in grup acapacitatilor empatice de comunicareinterpersonala si de asumare de roluri specificein cadrul muncii in echipa
CT3 Utilizarea eficiente a surselor informationalesi a resurselor de comunicare si formareprofesionala asistata (portaluri Internet, aplicatiisoftware de specialitate, baze de date, cursuri online etc) atat in limba romana, cat si intr-o limbade circulatie internationala
Elaborarea unui proiect de specialitate aplicând principii, norme şi valori de etică şi deontologieprofesională
Realizarea unei lucrări/ unui proiect, executând cu responsabilitate sarcini specifice rolului într-oechipă pluridisciplinară.
Elaborarea, tehnoredactarea şi susţinerea în limba română şi într-o limbă de circulaţieinternaţională a unei lucrări de specialitate pe o tema actuală în domeniu, utilizând diverse surseşi instrumente de informare
Descriptori de nivel ai competentelortransversale
Competente transversale Standarde minimale de performanta pentru evaluarea competentei